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疫情后物業復工復產工作計劃

時間:2023-01-29 16:45:09 工作計劃 我要投稿

疫情后物業復工復產工作計劃(通用10篇)

  時間過得飛快,又解鎖了新的工作,該為自己下階段的工作做一個工作計劃了,那么如何做出一份高質量的工作計劃呢?以下是小編整理的疫情后物業復工復產工作計劃(通用10篇),歡迎大家分享。

疫情后物業復工復產工作計劃(通用10篇)

  疫情后物業復工復產工作計劃1

  一、有序實施復工復產

  根據最新的防范區、管控區、封控區劃分,以及工業企業所屬區域和規模,按照“先防范區后管控區再封控區”和“先規模以上后規模以下”的原則,在保證疫情防控、安全生產和環保等措施到位的.前提下,有序復工復產。

  結合我市實際,首先組織防范區企業復工和員工返崗,待管控區、封控區解封后,根據市指揮部相關規定,再行組織管控區、封控區企業復工復產。

  二、復工復產工作流程

  (一)規上工業

  1、在防范區的企業向所在鎮(街道)、開發區提出復工申請。企業需制定復工復產疫情防控實施方案(模板見附件6),健全復工復產疫情防控工作領導機構,并提報第一批復工人員名單(僅限防范區人員,附件3),企業主要負責人簽署“企業復工復產疫情防控承諾書”(附件4),以上資料報所在鎮(街道)、開發區備案。

  2、鎮(街道)、開發區核實匯總情況,提出審核驗收意見。接到企業申請后,根據實際核查相關情況,指導企業修改完善疫情防控實施方案后,于每天中午12:00前,匯總復工復產企業名單,提出審核驗收意見,簽字蓋章后報xx市工業企業疫情防控及復工復產組。

  3、xx市工業企業疫情防控及復工復產組對企業申報資料進行認真審核,提出意見建議并備案,第一時間反饋給鎮(街道)、開發區。原則上,當天提出申請當天審批。

  (二)規下工業

  可參照規上工業審批流程,由鎮(街道)進行審核備案和復工許可,每日下午18:00前報送當日復工企業名單。

  (三)員工通行辦法

  復工企業居住于防范區的員工點對點接至廠區后,實行封閉管理,原則上不流動,鎮(街)、開發區要嚴格做好監督,確保管控到位。

  三、復工復產工作要求

  1、嚴格落實疫情防控屬地責任和企業主體責任,做到定期核酸檢測、員工健康管理、防護措施、應急物資、防疫知識培訓“五到位”,健全信息共享、會商研判、聯防聯控工作機制,切實保障職工健康安全和經濟穩定運行。

  2、嚴格落實疫情防控規定和分級分類管控要求,各企業務必嚴格執行市指揮部各項規定,按照防范區及區外人員分類造冊,認真核實復工人員信息,鎮(街)、開發區要對照分區,嚴格把關,確保信息準確無誤。要實行“一企一策”“一廠一案”差異化防控措施。

  3、復工復產企業應當對照《企業復工復產疫情防控工作指南》,認真做好復工前準備、落實復工后疫情防控工作要求。按照市統籌疫情防控和經濟運行領導到小組(指揮部)的有關規定和安排進行核酸檢測,做好登記,并向xx市工業企業疫情防控及復工復產組報告檢測情況。

  4、嚴格落實安全生產責任制,確保企業復工復產工作安全順利推進。

  疫情后物業復工復產工作計劃2

  一、加強施工從業人員源頭管控

  項目各參建單位要按照市住建局下發的《關于做好新型冠狀病毒感染的肺炎防疫Ⅰ級應急響應期間全市建設工程施工從業人員管理工作的緊急通知》要求,對三類人員實施嚴格管控,確保各項措施落實到位。

  二、加強日常監督管理

  一是對建設工地實行封閉管理。所有建設工地只留一個專用通道,門衛24小時值班在崗;嚴格人員進出場管理,建立施工從業人員實名登記臺賬,項目現場所需的配送材料、物資等外來車輛進場后,車上人員不得出駕駛室,貨物、物資安排專人接收和裝卸。二是項目各參建單位要對施工從業人員開展疫情防控培訓。通過現場懸掛宣傳圖片、警示標語、微信等形式,使每名從業人員了解防治“新型冠狀病毒感染的肺炎”防護措施,提高防護意識和能力。三是建立項目現場施工從業人員身體狀況檢查制度。所有建設工地必須配備專業體溫檢測儀器,每日檢查不應少于2次,從業人員必須經過體溫檢測合格并佩戴相應口罩方可進入現場,檢測結果建立臺賬,逐個登記,留存備查。凡發現體溫≥37.3℃、咳嗽等疑似癥狀或有與疫區、疑似病人接觸史者,所在建設工地必須立即停工,及時報告工程項目所在地建設主管部門及衛生防疫部門,積極配合衛生防疫等相關部門采取隔離措施。四是嚴格疫情信息報告。在疫情Ⅰ級響應期間,各參建單位要嚴格落實新型冠狀病毒感染的肺炎病例“日報告”和“零報告”制度,按照屬地管理原則,每天將跨年度工程復工關新型冠狀病毒感染的肺炎防范措施檢查有關情況報屬地建設行政主管部門及其安全監督機構。

  三、加強施工現場環境衛生和消毒防疫工作

  一是對生活區、辦公室、食堂、廁所和浴室等公共場所經常通風換氣,每天消毒不得少于2次,消毒記錄逐一登記,存檔備查,做好生活垃圾處理工作。二是工地食堂要注意食材安全,每天要落實晨檢和個人衛生制度,工作人員必須穿工作服裝、戴一次性手套、佩戴防護口罩。食堂原料用品要通過合法渠道采購,肉類采購點要有相關部門簽發的衛生證明,對食材采購渠道每日進行記錄,杜絕生食和野味品種的供應。在疫情Ⅰ級響應期間,要采用分段分餐進食,避免人員聚集,餐桌座椅使用后進行消毒,餐具必須進行高溫消毒。三是改善員工居住條件,宿舍必須具備通風、消毒等必要措施,督促從業人員勤曬衣服和被褥。四是項目現場要準備充足體溫計、一次性外科口罩或N95口罩、防護服、消毒酒精、84消毒液、消毒器材、急備藥品等防護物資;要明確劃定專門區域房間作為臨時隔離室;確保個人防護、環境消毒及突發情況應對及時到位。各項物資要建立臺賬,明確位置,加強維護,保證隨時處于正常可用狀態。

  四、明確責任分工

  市公用事業服務中心牽頭負責全市市政、園林綠化復(開)工項目的新型冠狀病毒感染肺炎疫情防控工作,直接負責市直監管項目;市質安站牽頭負責全市房屋建筑復(開)工項目的新型冠狀病毒感染肺炎疫情防控工作,直接負責市直監管項目;市住房城鄉建設局執法監察支隊牽頭負責全市燃氣、熱力復(開)工項目的新型冠狀病毒感染肺炎疫情防控工作,直接負責市直監管項目;局質量安全監管科負責全市建設項目復(開)工的新型冠狀病毒感染肺炎疫情防控工作的調度和信息匯總、上報等工作。各區縣和各功能區建設行政主管部門負責本轄區監管范圍內的建設工程復(開)工項目的.新型冠狀病毒感染肺炎疫情防控工作。

  五、嚴格控制開復工時間

  按照《淄博市人力資源和社會保障局關于延遲市內企業復工的.緊急通知》要求,除涉及保障公共事業運行必需(供水、供氣、供電、通訊等行業)、疫情防控必需(醫療器械、藥品、防護品生產和銷售等行業)、群眾生活必需(超市賣場、食品生產和供應等行業)及其他涉及重要國計民生等相關建設項目外,全市所有建設領域續建項目(房屋建筑、市政、園林、綠化、燃氣、供熱)及新建擴建項目不得早于2月9日24時前復工,期間擅自開工或復工的,各建設行政主管部門要責令停工整改,依據相關法律法規從嚴從重查處。

  六、嚴格管控程序合理實施復工

  續建項目復工或新建改建擴建項目開工前,除報送相關滿足施工現場質量、安全、揚塵防治等資料外,還需報送由建設、監理、施工單位相關負責人簽字并加蓋單位公章的項目現場疫情防控工作方案、《跨年度工程復工關新型冠狀病毒感染肺炎防范措施檢查表》和《建設項目從業人員花名冊》,各建設行政主管部門及其安全監督機構對提出復工申請的項目質量、安全、揚塵、疫情防控措施落實等現場條件進行監督檢查,符合條件的方可復工或開工,未經批準同意的項目一律不得開工或復工。

  疫情后物業復工復產工作計劃3

  一、復工時間安排

  按照《廣東省人民政府關于企業復工和學校開學時間的通知》要求有序復工。提前復工的要按照《省疫情防控指揮部辦公室關于實施企業提前復工報備制度的通知》進行報備。

  二、企業復工后疫情防控措施

  企業復工前要建立疫情防控內部責任機制和應急預案,提前購置口罩、測溫儀、消毒水等疫情防控物資。并做到:

  (一)報健康狀況。返工前收集員工近期健康狀況、疫情發生地居住史和員工動向。每天了解職工健康狀況,尤其是有員工密集工作場所或有集體宿舍的單位,要制定相應的健康檢查制度,并由專人負責,嚴格執行。若有發熱、咳嗽、乏力等癥狀,或近期有與野生動物或發熱咳嗽病人接觸史不要帶病上班,應主動戴上口罩到就近的定點救治醫院發熱門診就診。如果有疫情發生地居住史或旅行史,以及發病后接觸過什么人,應主動告訴醫生,配合醫生開展相關調查。

  (二)測體溫。在入口處使用快速紅外體溫探測儀,對所有進入企業的人員開展體溫探測。發現發熱癥狀病人,如是14天內從疫情發生地來深人員,給其戴上口罩,通知120急救車將病人轉運到定點收治醫院。如屬其他地方的人員,勸導其到就近發熱門診就診。

  (三)戴口罩。提前采購口罩等防護設備,提醒員工前往公眾場所、就醫和乘坐公共交通工具時,佩戴一次性醫用口罩、醫用外科口罩或N95口罩;空曠場地,不需要佩戴口罩。公眾日常使用可選擇一次性醫用或醫用外科口罩,其佩戴有以下步驟:

  (1)鼻夾側朝上,深色面朝外;

  (2)上下拉開皺褶,使口罩覆蓋口、鼻、下頜;

  (3)雙手指尖沿著鼻梁金屬條,由中間至兩邊,慢慢向內按壓,直至緊貼鼻梁;

  (4)適當調整口罩,使口罩周邊充分貼合面部。

  脫口罩時,抓住耳朵上彈力帶取下口罩,不要接觸口罩外側。普通人(無發熱,咳嗽等癥狀)日常使用的口罩,按照生活垃圾分類的要求,丟入“其他垃圾”桶;如果是疑似新型冠狀病毒感染的肺炎患者及其護理人員,應在就診或接受調查處置時,將使用過的口罩作為感染性醫療廢物進行收集處置。

  (四)設隔離留觀室。每個工廠都要設置隔離留觀室。安排單人單間、相對獨立房間設立疫區返崗人員廠內臨時隔離場所。隔離人員必須每日進行體溫測量,如出現發熱、咳嗽、乏力等癥狀,戴上口罩立即到就近的定點救治醫院發熱門診就診。

  (五)致電。詢問當地集中隔離場所或咨詢防控問題,請致電“12345”或“12320”熱點電話。急診就醫請致電“120”急救電話。

  (六)開展愛國衛生運動。大力開展愛國衛生運動,加強健康教育,人人動手除“四害”,大搞環境衛生,保持工作生活環境整潔,預防疾病發生。環境及物品以清潔為主,預防性消毒為輔,應避免過度消毒,收到污染時隨時進行清潔消毒。消毒方法如下:

  (1)物體表面:對臺面、門把手、電話機、開關、熱水壺把手、洗手盆、坐便器等經常接觸的物體表面,可使用含氯消毒劑(有效氯濃度250mg/L-500mg/L)擦拭,作用30min,再用清水擦凈。

  (2)地面:可使用含氯消毒劑(有效氯濃度250mg/L-500mg/L)用拖布濕式拖拭,作用30min,再用清水洗凈。

  (七)健康教育。宣傳衛生防病相關知識,教育員工搞好個人衛生,養成勤洗手等良好習慣,特別是班前、班后應洗手,提高員工預防疾病的意識。

  盡量不乘坐公共交通工具,建議步行、騎行或乘坐私家車、班車上班。如必須乘坐公共交通工具時,務必全程佩戴口罩。途中盡量避免用手觸摸車上物品。

  工作場所、尤其是人員密集的工作場所、員工集體宿舍,要盡量保證自然對流通風,若自然通風不足,應安裝足夠的機械通風裝置(排氣扇),確保做到充分通風透氣。空調工作場所應調節足夠的新風分配量,并每周對新風房、過濾網等進行清潔、消毒2次以上。

  參加會議時,建議佩戴口罩,進入會議室前洗手消毒。開會人員間隔1米以上。減少集中開會,控制會議時間,會議時間過長時,開窗通風1次。會議結束后場地、家具必須進行消毒。茶具用品建議開水浸泡消毒。

  食堂進餐時,采用分餐進食,避免人員密集。餐廳每日消毒1次,餐桌椅使用后進行消毒。餐具用品須高溫消毒。操作間保持清潔干燥,嚴禁生食和熟食用品混用,避免肉類生食。建議營養配餐,清淡適口。

  下班后,洗手后佩戴一次性醫用口罩外出,回到家中摘掉口罩后首先洗手消毒。用七部洗手法清潔雙手,步驟如下:

  (1)洗手掌(內):流水濕潤雙手,涂抹洗手液(或肥皂),掌心相對,手指并攏相互揉搓;

  (2)洗背側指縫(外):手心對手背沿指縫相互揉搓,雙手交換進行;

  (3)洗掌側指縫(夾):掌心相對,雙手交叉沿指縫相互揉搓;

  (4)洗指背(弓):彎曲各手指關節,半握拳把指背放在另一手掌心旋轉揉搓,雙手交換進行;

  (5)洗拇指(大):一手握另一手大拇指旋轉揉搓,雙手交換進行;

  (6)洗指尖(立):彎曲各手指關節,把指尖合攏在另一手掌心旋轉揉搓,雙手交換進行;

  (7)洗手腕、手臂(腕):揉搓手腕、手臂,雙手交換進行。手機和鑰匙使用消毒濕巾或75%酒精擦拭。居室保持通風和衛生清潔,避免多人聚會。

  (八)強化人文關懷。要加強人文關懷,切實維護好企業的良好形象,高度關注被隔離人員的思想動態,及時進行心理疏導,做到隔離不隔“愛”。

  三、企業集中隔離點設置

  有條件的企業要設立員工隔離區,用于疫情發生地來深復工員工的14天集中隔離醫學觀察,以及待排查員工的留驗。

  (一)集中隔離醫學觀察點的選點條件。

  1.和企業辦公區、居住區有一定距離或相對獨立,可控制人員進出。

  2.觀察點內住宿房間必須為獨立空調系統、衛生設施,房間數量滿足單獨隔離。

  3.具有良好的通訊設施、上網設備及辦公設施。

  4.有專職的駐點工作人員,有條件的可配備駐點醫務人員。有足夠的后勤服務人員、有相關污水及醫療廢物處理措施,有足夠的'消毒設施。

  (二)集中隔離醫學觀察點主要工作內容。

  1.采取各種形式和方法宣傳我市防治重點傳染病工作的政策、措施以及設立集中隔離醫學觀察點的意義,獲得員工的配合和支持。

  2.建立健全集中隔離醫學觀察點接收人員登記、觀察、消毒、學習、轉診、解除觀察等各項規章制度,對被隔離觀察人員進行防治傳染病知識的健康教育。

  3.實施醫學觀察時,應當書面或口頭告知醫學觀察的緣由、期限、法律依據、注意事項和疾病相關知識。

  4.購置并儲備適應集中隔離醫學觀察點面積、消毒頻度的消毒藥物、消毒器械以及工作人員防護用品,做好工作人員個人防護。

  5.詳細登記觀察對象的姓名、性別、年齡、職業、與傳染病病例關系、接觸時間、接觸方式、周圍人群有無發病情況、居住地址、身體健康狀況、聯系方法等具體內容。

  6.每天最少早晚2次為被觀察對象測量體溫,詢問檢查其身體健康狀況,重點檢查其有無發燒、咳嗽、胸悶、氣促、呼吸困難等自覺癥狀和體征。

  7.每天兩次定時為各觀察房間開窗換氣、消毒,保持觀察點基本衛生,督促被觀察者參加身體鍛練。

  8.被隔離觀察人員出現發熱、咳嗽、氣促等急性呼吸道感染癥狀者,須及時報告所在區疾病預防控制中心,送市定點醫療機構診治。

  9.員工被確診為新型冠狀病毒感染的肺炎病例后,由所在地疾病預防控制部門對其所住房間和到過的場所、所接觸物品終末消毒。

  四、企業一般預防控制措施

  (一)利用單位宣傳欄開展新型冠狀病毒和呼吸道傳染病防治知識健康宣教。

  (二)確保工作環境清潔衛生,保持室內空氣流通。使用空調系統的單位,要定期清洗空調。每天開啟門窗,通風換氣。開空調時,可同時開排氣扇。定期用消毒水為辦公室設備、門把手和電梯按鈕進行消毒。

  (三)開展手部衛生教育,各類場所配備洗手龍頭、洗手液、抹手紙或干手機。倡導員工養成經常洗手的好習慣。

  (四)減少不必要的各種大型集會和大型會議等活動。

  (五)推廣健康的生活方式,有條件的單位安排做工間操。盡量不加班。

  (六)建立員工的病假記錄制度。有員工出現發熱、咳嗽等呼吸道癥狀應勸其不上班,并盡早到醫療機構就診。

  (七)員工出現發熱等疑似新型冠狀病毒感染癥狀時,疑似患者應立即戴上口罩就醫。及時聯系當地疾病預防控制中心請求指導處理,并協助開展相關調查處置工作。若被診斷為新型冠狀病毒感染的肺炎患者,其密切接觸者接受14天醫學觀察。根據有關部門建議,實行輪休制度、休假等減少人員密集的措施。停止使用中央空調,并清洗消毒,保持室內空氣流通。啟動晨檢制度和健康申報制度。

  五、日常清潔及預防性消毒

  以清潔為主,預防性消毒為輔,應避免過度消毒,受到污染時隨時進行清潔消毒。消毒方法如下:

  (一)表面:可使用含氯消毒劑(有效氯濃度250mg/L-500mg/L)擦拭,作用30min,再用清水擦凈。

  (二)地面:可使用含氯消毒劑(有效氯濃度250mg/L-500mg/L)用拖布濕式拖拭,作用30min,再用清水擦凈。

  六、常見消毒劑及配制使用

  (一)有效氯濃度500mg/L的含氯消毒劑配制方法:

  1.84消毒液(有效氯含量5%):按消毒液:水為1:100比例稀釋;

  2.消毒粉(有效氯含量12-13%,20克/包):1包消毒粉加4.8升水;

  3.含氯泡騰片(有效氯含量480mg/片-580mg/片):1片溶于1升水。

  (二)75%乙醇消毒液:直接使用。

  (三)其他消毒劑按產品標簽標識以殺滅腸道致病菌的濃度進行配制和使用。

  (四)注意事項:含氯消毒劑有皮膚黏膜刺激性,配置和使用進建議佩戴口罩和手套,兒童請勿觸碰。乙醇消毒液使用應遠離火源。

  疫情后物業復工復產工作計劃4

  為認真貫徹落實中央、省、市、縣疫情防控工作的有關精神,全力維護全縣人民群眾身體健康和生命安全,針對我縣廣大企業將在近期結束休假,恢復生產,企業職工從各地陸續返廠,企業新型冠狀病毒感染的肺炎疫情防控進一步嚴峻和緊迫的形勢,結合我縣企業的實際情況,現制定工作方案如下。

  一、加強領導層層壓實責任

  對于當前新型冠狀病毒感染的肺炎疫情的嚴峻形勢,我省啟動了重大突發公共衛生事件一級響應,各部門要充分認識做好疫情防控的重要性和緊迫性,把做好疫情防控工作作為當前頭等大事來抓,要成立由部門主要責任人任組長的復工復產疫情防控工作領導組,有力有序有效開展企業復工復產疫情防控工作。企業復工復產領導組辦公室設在縣工信局,各部門各司其職,各負其責,結合行業實際制定部門所屬企業的復工復產工作方案,并督促指導企業制定“一企一策”方案。縣工信局負責規模以上工業企業中冶金、焦化、機械、制造及商貿行業企業的復工復產工作;縣應急管理局負責煤礦企業的復工復產工作;縣能源局負責煤層氣、電力等能源類企業的復工復產工作;縣住建局負責城市建設類企業的復工復產工作;縣農業農村局負責農業企業的復工復產工作;縣畜牧獸醫服務中心負責涉牧類企業的復工復產工作;縣中小企業發展促進中心負責中小企業的復工復產工作,其它主管部門根據職責負責所屬行業企業的復工復產工作。

  二、企業復工復產應具備的條件

  (一)必須進行復工復產審批備案。

  一是企業要成立由主要負責人牽頭的'疫情防控領導小組,組成專班負責疫情防控工作;

  二是要結合企業實際情況和職工人員狀況,制定本企業的疫情防控工作方案和復工復產實施方案,細化落實到車間、班組,明確各級責任人,并報行業主管部門審批備案;

  三是企業要向行業主管部門提出申請,經防控領導組辦公室和分管縣領導研究同意后方可啟動復工復產。

  (二)必須全面核查員工情況。企業復工復產前要建立職工健康臺賬

  一是對各企業未接到復工復產批復前,企業職工原則上留在原居住地,接到通知后方可返企上班;

  二是要對所有返崗上班人員進行體溫檢測,對所有外地返沁人員進行摸排登記;

  三是重點對湖北籍務工人員進行詳細登記,對湖北籍務工人員電話勸阻,阻止返崗上班;

  四是對特殊需要或未接到通知提前返崗上班人員,特別是來自疫區的要詳細登記家鄉地址、家庭成員、身體狀況、返鄉情況、接觸疑似病例人員等情況,第一時間向所在鄉鎮、主管部門報告,并先行隔離兩周確診未生病后方可返崗就業;

  五是外省務工人員返崗前必須在當地進行體溫測試,無異常后方可返回企業。

  (三)必須做好應急物資保障工作。復工前要做好口罩、紅外線測溫儀、消毒水等物資的儲備工作,保障企業正常生產期間的疫情防控工作有序進行。

  (四)必須組織消毒和安全檢查。要提前對廠區內車間、食堂等公共場所和人員聚集場所的設施、設備進行消殺防疫,對生產設施設備進行安全檢查,并向所在鄉鎮、主管部門報告企業復工復產前的排查檢查情況。

  三、企業復工復產后的疫情防控

  一是要每日對全體上崗人員入廠前進行體溫檢測,如有發熱或咳嗽的情況立即安排到指定醫療機構就診,排除疫情后方可上崗工作;

  二是每日在上班前、下班后,企業要對車間、辦公場所、人員集中區域進行消殺防疫,重點區域應多次消殺;

  三是堅持登記制度,企業每日要對進出車輛、人員、消殺防疫情況進行登記,對于到企業辦理業務的外來人員要特別關注,做好防護措施后方可進行接洽;

  四是一旦企業發現員工有確診病例或疑似感染者,立即報告并停止生產,逐人進行核查,待消除疫情后方可恢復生產;

  五是要將生產經營情況、員工健康狀況、防疫工作開展情況每日向所在鄉鎮、主管部門進行報告,以便統籌進行安排部署,緊急情況隨時上報;

  六是要以車間、班組為單位進行疫情防控知識宣講,向每名職工發放疫情防控告知書,在廠區大門、人員聚集區等位置懸掛疫情防控宣傳條幅、張貼通告,切實提高每一名員工的防范意識和參與社會群防群控的自覺性。

  四、正常生產企業的疫情防控

  現正常生產的企業按照縣新型冠狀病毒感染的肺炎疫情防控工作領導小組的要求,做好疫情防控工作,主要是上班人員的體溫篩查全覆蓋,重點是做好新返崗工人的檢測及隔離等,并實行日報告制度。

  五、嚴格監管確保落到實處

  縣復工復產領導組辦公室和行業主管部門要對企業復工復產情況進行嚴格管理,落到實處。

  一是督促企業全面停止“兩節”期間的聚餐、文藝匯演等職工群眾聚集型文化娛樂活動,能取消的取消,不能取消的延后舉辦;

  二是對于未制定防疫工作方案、未開展復工復產前人員排查、未組織消殺安全檢查的企業,嚴禁復工復產。對于不履行復工復產報批手續,擅自復工復產的要立即嚴肅查處,并追究主要領導的責任。

  本《工作方案》從發文之日起生效,解除時間另行通知。

  疫情后物業復工復產工作計劃5

  為積極落實國家疫情防控決策部署,企業應必須確實有效隔離傳染源、切斷風險源,再結合本地區的疫情防控需要并且經過公司住所地防疫防控指揮部批準同意的情況下,確保企業平穩過渡,積極采取有效措施,實行分步、分期、分批次的復工,保障各項預防處置工作落實到位,制定如下參考方案:

  一、明確責任主體并健全公司疫情防控指揮機構

  企業必須承擔疫情預防處置主體責任,要做好企業范圍內的場所及企業人員的疫情防控,健全本公司疫情防控指揮機構。

  公司疫情防控領導小組指揮長:董事長、執行董事或總經理

  公司疫情防控領導小組副指揮長:副總經理或財務負責人

  公司疫情防控領導小組組長:某行政總監或人事總監

  公司疫情防控成員:公司全體員工

  二、復工復產前期防疫準備

  1、制定應急預案。復工企業需提前制定疫情防控應急預案,落實積極采取疫情防控應對措施,成立專班、明確專人,應急管理、出入管理、餐飲管理、出差管理、會議管理等各項防控預案到位。

  2、強化日常監管。企業按照當地主管部門的要求每日填報《復工人員情況排摸表》,并做好所有復工人員健康狀況登記。

  3、申請復工員工如果與確診或疑似人員有密切接觸史的員工必須向企業居住地社區主動報告,必須主動接受為期14天的企業定點隔離點或居家隔離,相關情況同時報所在地街道或主管部門。具體工作嚴格按照當地疫情防控指揮部的要求嚴格執行。

  4、掌握員工動態。對市外已返公司住所地的員工、其他城市員工或接觸過確鑿及疑似人員的員工,制定落實員工分次分批到位方案及防控措施。

  5、配備防疫物資。生產物資、生活物資、防控物資由企業自行解決。收集官方專業機構有關防疫知識、宣傳片、宣傳視頻,在宣傳板、企業微信、電子大屏等等開展宣傳。

  6、統計公司儲備的.醫用口罩、KN90或KN95口罩,防護服(主要以環衛消毒)、防護眼鏡,75%酒精(脫脂棉)/84消毒液,消毒洗手液、橡膠手套、肥皂、溫度計、紅外測溫儀、血氧儀、噴霧器、應急交通車、應急藥品等防疫人防技防物資。

  7、制訂發生員工發燒、乏力、干咳或呼吸困難等癥狀的應急處置措施,隔離措施和應急交通送醫治療路線定點醫院聯系等預案。

  8、嚴格場所管理。對于配置值班宿舍的企業,日常管理參照小區封閉式管理要求執行,由企業落實值班宿舍各項防控責任,并及時向所在轄區的街道、主管部門報告。

  9、為防范未然,企業需設立隔離點,落實管控措施。同時,在廠區出入口、辦公人群集聚區域設立臨時體溫檢測點,做好到崗人員每日健康監測。

  三、復工復產防疫工作安排

  1、公司各級部門提前統計各自人員預備到崗情況并匯總報告到人力資源部門。從本市區以外員工以及較大疫區返工的員工、相關方(含供應商、物流、業務外包、派遣方)進入公司前須組織醫務人員全部檢查后無異常方可進入。復工期間必須戴口罩并做好其他防護措施,復工第一天全員健康排查尤其重要,寧可慢不可錯。

  2、提醒員工在家期間及恢復生產后在疫情管控做好自我防護和消毒工作。

  3、員工上班后有任何員工發現身體異常如:發燒、乏力、干咳或呼吸困難以及腹瀉等癥狀必須立刻上報各管理層,并立刻進行現場消毒和安排員工及時去醫院就醫并將確診結果通知公司。

  4、所有員工、外來人員、訪客進入公司前必須接受門衛紅外測量體溫,門衛負責記錄體溫,體溫超過37.3攝氏度禁止入場,并報告公司及對接人。外來人員還須自行佩戴口罩(長期業務方公司提供臨時預備口罩)。

  5、做好外來人員登記確認工作,所有外來人員必須在門崗登記,姓名、電話、近期是否接觸過確診或疑似病人等信息。按照政府規定向企業報備自我隔離,公司按照上班考勤,屬地管理部門每日通過微信QQ視頻抽查居家隔離情況,可以居家辦公靈活處理工作事宜。

  6、復工復產前,上班前,公司組織醫務人員對公司所有場所進行一次消毒,之后每天一次。重點區域—更衣室、辦公室、生活垃圾堆放處及吸煙點,安排專人每天早晚消毒各一次。中央空調按照技術書采取進風消毒過濾。

  7、確認公司集中食堂的安全衛生措施,食堂禁止采購未經宰殺未經檢疫的活禽活魚肉品,禁止提供生菜,餐具蒸汽消毒。加工環節嚴格生熟分開。就餐采取分批進行,間距至少保持2米。

  8、餐廳服務人員每日崗前必須開展健康檢查,體溫測量并保留檢測記錄,作業中必須統一佩戴手套、防護鏡和醫用口罩、防護鞋。

  9、一次性的必須集中扔棄,重復性防護用品必須集中消毒處理,禁止未經消毒反復使用。

  10、餐具統一由服務人員配發,禁止自行取拿餐具,不要用自己的筷子和餐具來從公碗和盤子里夾菜,飯菜統一由食堂工作人員分餐取菜。食品留樣按照規定執行。

  11、在衛生間、食堂等主要場所設置消毒洗手液、肥皂及酒精棉球或消毒濕巾。要求員工飯前便前便后必須洗手或用酒精棉球擦拭,用流水沖洗。

  12、門衛、服務人員、保潔、綠化人員必須佩戴口罩、膠皮手套每日應更換上述防護用品。

  13、復工后,公司組織排查對必須的防護用品庫存量和核算近期使用量,提前采購,合理庫存。該物資作為日常防護物資及應急處置物質按需發放。必要時安排專人負責統一廢舊換新,防止不合規扔棄傳染。

  14、在各自勞動崗位上,非人與人接觸環境,也必須佩戴口罩;在頻繁接觸人員崗位,和集中作業封閉崗位(控制室等)必須佩戴口罩及其他防護用品并且每3小時更換一次。

  15、禁止隨地吐痰,防護口罩廢棄物以及口鼻分泌物用紙巾包好放入公司指定的`專用有蓋醫用廢棄桶。

  16、各公司的車間、會議室、辦公室等人員密集場所應保持開窗通風(不含中央空調),每天上下午各至少兩次,每次60分鐘。

  17、公司在防疫期停止前,暫時取消或控制人數參加集體活動及大型會議,停止因公出行、聚會等。

  18、注意個人衛生,疫情期間盡量減少出行,降低乘坐電梯頻率,低樓層乘客可以走樓梯步行,不要在乘坐電梯過程中取下口罩,隨身攜帶衛生紙(手套),可隔著衛生紙(手套)按電梯按鈕。衛生紙(手套)使用完畢妥善處置。等候電梯時站在廳門兩側,不要離廳門過近,不要面對面接觸從電梯轎廂中走出的乘客。乘客走出轎廂后,按住電梯廳外按鈕不讓電梯關門,等待片刻再進入電梯。盡量避免與多名陌生人同乘電梯,時間充裕的乘客可耐心等待下一班電梯。盡量不要用電梯搬運物品,減少隨身物品與電梯轎廂接觸。乘坐電梯后,及時洗手、消毒。

  19、工作溝通采取微信、QQ、電子郵件方式,確需要當面交流必須做好防護并保持2米以上。

  20、不信謠,不傳謠,嚴禁利用社交媒體傳播不實信息制造恐慌情緒。對不作為、慢作為、亂作為的,對搞形式主義、官僚主義的,對瞞報、漏報疫情的,要及時追責問責,涉嫌犯罪的依法移交司法機關處理。

  如何更好地做好災后的快速發展工作,需要多方考慮,企業始終要堅持自主創新,探索新的商業模式,探索新技術和新資源才能持續快速健康發展。

  這次疫情災害也打亂了很多企業的發展節奏,如何熬過這次疫情災害,是相關企業面臨的巨大挑戰,中華民族歷來弘揚國難興邦的樂觀主義情懷,在疫情災害中,相信智慧的中華民族一定會創造出諸多商業模式和商業機會。

  艱難困苦,玉汝于成,中華民族是厚德載物、自強不息的民族,我們堅信在黨的領導下,充分發揮中國特色社會主義制度優勢,緊緊依靠人民群眾,堅定信心、同舟共濟、科學防治、精準施策,我們一定會戰勝這一次疫情!一定能實現中華民族的偉大復興!

  疫情后物業復工復產工作計劃6

  為進一步做好我縣新型冠狀病毒感染的肺炎疫情防控工作,切實有效地防止新型冠狀病毒感染的肺炎通過交通運輸工具傳播,保障疫情防控期間復產復工交通運輸需求,維持正常的交通運輸秩序,結合我縣實際,特制定本方案。

  一、指導思想

  全面貫徹落實黨中央、國務院和省、市、縣關于做好新型冠狀病毒感染的肺炎疫情防控工作的決策部署,維護社會生產生活秩序,切實有效地防止新型冠狀病毒感染的肺炎通過交通運輸工具傳播,堅決打贏新型冠狀病毒感染的肺炎疫情防控阻擊戰。

  二、組織領導

  為進一步做好新型冠狀病毒感染的肺炎疫情防控工作,切實有效地防止新型冠狀病毒感染的肺炎通過交通運輸工具傳播,保障疫情防控期間復產復工交通運輸需求,縣交通運輸局成立了由局長熊興華同志任組長,陳閏輝、程敏云、袁盛、余家軍同志任副組長,鐘武才、楊鋒義、錢道彬、王黎明、李健才為成員的.疫情防控期間復產復工交通運輸保障工作領導小組(以下簡稱“領導小組”),領導小組在崇仁縣新冠疫情防控指揮部的`領導下開展工作,負責統一領導、指揮、協調全縣疫情防控期間復產復工的交通運輸保障工作。領導小組下設辦公室,辦公室設在縣運管所。

  三、工作任務

  根據當地疫情防控的實際,在當地疫情防控指揮部的領導下,統籌做好交通運輸領域疫情防控和交通運輸保障工作。按照“一斷三不斷”原則,全力做好復產復工交通運輸工作,保障復產復工人員出行需求。

  四、工作措施

  (一)交通運輸保障計劃

  1、在縣汽車站門口設置“旅客意向乘車登記點”及咨詢電話,及時掌握客源流向,為恢復班次或發行應急班次提供依據,適時提供“點對點、一站式”直達運輸。按照“先短線后長線、火車站班次優先恢復”的原則,根據疫情、客源和縣疫情防控應急指揮部的命令,決定恢復客運班次或發行應急客運班次,前期先酌情恢復崇仁至撫州火車站、崇仁至東鄉火車站的班次,再考慮恢復市、省際客運班線。

  2、疫情期間,客運班車的乘員人數按照額定載客人數的50%控制客座率,引導乘客之間保持一定距離,長途客運班車后兩排座位作為途中留觀區域,防止交叉感染。

  3、密切關注學生返校信息,及時統籌組織制定合符學生返校需求客運班次,適時提供“點對點、一站式”直達包車返校運輸。

  4、啟動出租車臨時應急運輸。實行由縣運管所統一調配,縣交通運輸局核發通行證的辦法,崇仁縣永安出租汽車有限公司組織提供10輛出租車和10名駕駛員,專門用于縣城區內急需出行居民的客運服務,主要服務包括到撫州火車站乘車出行(憑火車票),孕婦急診或臨產,身體突發疾病(有發熱、咳嗽等癥狀的,必須主動就近到發熱門診就診,不得電話預約)等事由人群。非上述事由人群,不得預約臨時應急車輛,否則將被納入社會信用黑名單。實行24小時預約,預約電話:

  5、逐步開展農村客運。參照長短班線客運保障復產復工運輸的要求,根據各鄉鎮實際,逐步開通鎮村公交營運。

  6、加強應急運力儲備,確保應急運輸暢通高效。按照省市縣統一部署,強化應急運輸體系的建設、運行、調度和指揮。嚴格落實應急儲備運力,客運企業要兼顧大、中型等不同車型,確保應急運輸車輛結構合理,在落實4輛后備運力客車(撫州長運有限公司崇仁分公司)基礎上,將逐步增加應急運輸客運車輛。客運企業要優先選擇身體健康、政治素質高、駕駛經驗豐富的本地駕駛員作為應急駕駛員。接到本地疫情防控應急指揮部指令后,根據應急運輸任務情況,在最短時間內迅速組織應急保障車輛和保障人員,科學安排運輸線路,加強統籌指揮和動態監控,確保一旦出現應急運輸任務時,能夠即時響應、即時就位,高效順暢、安全有序完成運輸任務。

  7、憑證通行運輸。疫情防控期間,所有運輸保障車輛由縣交通運輸局核發《新型冠狀病毒感染的肺炎疫情防控崇仁縣臨時應急車輛通行證》,憑通行證通行。

  (二)應急運輸車輛和場站防控措施

  1、積極開展疫情防控宣傳,將政府相關文件精神和要求張貼在車站顯眼位置,做好旅客的解釋和宣傳工作。

  2、通過各種方式積極籌備好口罩、消毒液等防護用品,為疫情防控提供物資保障。

  3、每天堅持做好車輛、站場、充電和辦公場所的消毒工作,車輛每次出行載客前要對車廂進行清潔消毒。

  4、堅持對乘客進行體溫測量,對上下乘客進行體溫檢測,對高溫發熱乘客在應急區域進行暫時隔離,再按照程序第一時間移交衛生健康部門。

  5、堅持對每位乘車的旅客做好信息登記,登記內容包括姓名、身份證號、聯系電話、家庭住址、班次時間和體溫等信息。

  6、所有乘客必須按規定戴好口罩,行車途中駕乘人員和旅客必須全程戴好口罩,提醒乘客保持安靜、減少交流,打噴嚏時用紙巾遮住口鼻,或采用肘臂遮擋等,防止交叉感染。

  7、盡可能安排乘客隔位、分散就坐,可以在售票系統中通過班次管理把隔位進行留位,直接售賣隔位票。

  8、疫情期間,所有班線嚴格執行“點對點”運輸,不得站外上下客、不得在未設置衛生檢疫站的站點配客。

  9、所有駕乘人員在復班前必須居家待命,做好每天報告全家人員身體狀況工作。

  五、工作要求

  1、增強政治站位。承擔復產復工運輸的各客運企業要認真執行疫情防控相關規定,密切配合政府和相關部門,加強輿論引導,增強防控意識,層層落實防控責任,堅決阻擊疫情通過客運車輛傳播蔓延。

  2、做好運輸保障。在堅持做好疫情防控工作的前提下,各客運企業要做好相關準備工作,確保運輸安全和服務保障。

  3、強化責任意識。承擔復產復工的客運企業和相關疫情防控監管部門及工作人員,必須強化“防控就是責任”的意識,增強責任感,認真執行好疫情防控政策規定,確保復產復工運輸順利進行。

  疫情后物業復工復產工作計劃7

  為安全、有序、科學推進百色市工業企業復工復產,特制定此方案。

  一、總體要求

  堅決貫徹落實國務院聯防聯控機制綜合組赴廣西工作組指導意見和自治區百色市疫情處置聯合指揮部決策部署,按照“內防擴散、外防外溢”防控總策略,堅持嚴格標準、嚴格審批、嚴格監管,在抓細抓實各項防控措施前提下,做好企業員工到崗返崗和物資暢通工作,積極穩妥有序推進復工復產,切實做到疫情防控和經濟建設兩手抓兩不誤。

  二、成立領導小組機構

  組長:xxx

  副組長:xxx

  成員:xxx、xxx等

  領導小組負責全市工業企業復工復產的統籌調度,及時協調解決復工復產過程中遇到的重大事項和問題。領導小組成員單位負責指導復工復產過程中涉及本部門的保障支持工作,收集和分析復工復產過程中涉及本部門的主要問題、對策建議。領導小組下設辦公室,匯總分析全市企業復工復產的綜合情況,研判突出問題,提出針對性措施建議辦公室設在市工業和信息化局,由黃斌同志兼任辦公室主任,負責統籌協調工業企業復工復產日常相關工作。辦公室聯系電話:0776—2620066。

  三、分類推進復工復產

  (一)第一類:本輪疫情未出現陽性感染者的縣域(田東縣、那坡縣、凌云縣、樂業縣、田林縣和西林縣)。全面推進工業企業復工復產。

  (二)第二類:本輪疫情出現陽性感染者、已連續9天無新增的縣域(右江區、田陽區、平果市和隆林縣,不含封控區、管控區)。有序推進工業企業復工復產。

  (三)第三類:本輪疫情出現陽性感染者、未清零的縣域(德保縣、靖西市)和其他縣域的'封控區、管控區。提前謀劃,“一企一策”推進企業工業復工復產。

  四、明確復工復產條件

  (一)第一類區域。

  各工業企業嚴格落實常態化疫情防控主體責任,執行好預約、限流、錯峰等要求,落實好測溫、戴口罩、一米線等措施。

  (二)第二類區域。

  各工業企業嚴格按照有關場所和個人防護指南,制定企業復工復產實施方案,落實檢疫檢驗和健康保護措施,具體為以下“五個到位”:

  1、防控機制到位。企業要明確疫情防控的內部責任機制,建立疫情防控管理體系,明確主要負責人、分管負責人及部門車間班組負責人的工作職責,制定疫情防控應急預案和復工方案。

  2、員工排查到位。企業對擬復工上崗人員要進行全面排查,對上崗人員本人及家屬的健康狀況、生活軌跡等情況進行摸底等級,嚴禁有發熱等癥狀的人員上崗。

  3、防控物資到位。企業要配置快速紅外體溫探測儀、消毒水、口罩等必需的疫情防控物資,確保企業防疫需求。

  4、防疫措施到位。落實好封閉管理要求,嚴控外來人員進入本企業生產辦公場所和生活區。落實好員工進出廠區體溫檢測制度。落實好車間、食堂、辦公室、電梯、衛生間等區域的定點定期消殺制度。

  5、人員管控到位。嚴格做好車間、食堂、員工宿舍、辦公室等人員集聚區域的防控工作措施,避免人員集聚、聚餐。

  (三)第三類區域。

  各工業企業在嚴格落實“五個到位”的基礎上,增加“三個到位”:

  1、全廠消殺到位:備足各類防疫物資特別是消毒物資,培訓專業消殺人員或聘請第三方消殺機構,對廠區內公共場所及工器具進行全面消毒。

  2、定期監測到位:定期組織全員核酸檢測,全面排查人員身體情況。定期開展環境核酸檢測,且結果必須為陰性。

  3、閉環管理到位:未解除管控措施前,企業職工原則上封閉在廠區,且安排單人單間,減少職工之間接觸。運輸車輛按要求消殺,進出必須貼好封條,運輸線路實行點對點運行。

  五、分類實行報備報批

  (一)第一類區域。無需報備報批。各相關縣(市、區)工業和信息化部門指導企業直接復工復產。

  (二)第二類區域。實行報備制度。各有關縣(市、區)工業企業按照復工復產條件,逐項開展自查驗收,以屬地管理為原則,報備(材料詳見附件)轄區工業和信息化部門。各縣(市、區)工業和信息化部門需在1天內對提出申請復工的企業完成檢查驗收,對不達標的企業,提出整改措施,并指導幫助企業達到復工復產條件。對驗收合格的企業,由轄區工業和信息化部門發放復工復產確認書。

  (三)第三類區域。實行報批制度。各有關縣(市、區)工業企業按照復工復產條件,逐項開展自查驗收,以屬地管理為原則,報備(材料詳見附件)轄區疫情防控指揮部。各縣(市、區)疫情防控指揮部需在1天內對提出申請復工的企業完成檢查驗收,對不達標的企業,提出整改措施,并指導幫助企業達到復工復產要求。對驗收合格的企業,由轄區疫情防控指揮部發放復工復產確認書。

  報備報批要求隨封控區、管控區范圍調整而調整。

  六、工作要求

  (一)加強組織領導。市工業和信息化部門要履行好行業主管部門責任,牽頭建立每日簡報、定期會商制度,領導小組各成員單位要各盡其責、加強配合,高效推進工業復工復產。各縣(市、區)人民政府要落實屬地責任,負責本轄區工業企業復工復產的統籌調度,收集和分析本轄區企業復工復產情況及主要問題、對策建議。要成立對應的工作專班,指導轄區企業做好復產前的各項準備工作,確保企業安全有序復產。

  (二)做好要素保障。各成員單位各縣(市、區)要強化企業幫扶意識,主動為企業排憂解難,支持企業開足馬力生產,努力降低疫情對企業的影響。要暢通原料入企、產品運輸通道,最大限度保障企業產業鏈供應鏈暢通。未解除管控區域內,在保證疫情不擴散不外溢的情況下,采取發放緊急通行證等措施,積極應對因疫情造成汽車、鐵路等原料運輸不暢問題。積極向自治區爭取協調解決跨省跨市貨物運輸堵點卡點問題,加強運輸車輛司機健康碼管理。加強點對點管理,全力保障企業復產急需煤氣油運等物資。加強電力保供,促進企業有序開展復工復產。加強政企銀合作,為企業解決復產資金。

  (三)突出安全底線。指導督促企業緊繃安全生產之“弦”,做好生產設施安全防護檢查工作,持續抓好安全生產專項整治,禁止運輸超載,堅決防范遏制較大以上安全生產事故發生。

  (四)嚴格疫情防控。協助企業做好體溫檢測儀、口罩、消毒液等防控物資配備,做好職工防護、檢測登記、消殺等工作,認真執行日報、零報制度,保障職工安全。

  疫情后物業復工復產工作計劃8

  為及時有效地預防、控制和撲滅新冠病毒疫情,最大程度地減輕機關企事業單位復工后疫情對我鎮公眾健康造成的危害,保持經濟持續穩定健康發展,保障員工及家人的身體健康安全,依據《應急法》、《重大疫情應急條例》、《省機關企事業單位復工疫情防控指南(1.0版)》、《市突發公共衛生事件應急預案》和國家、省市有關規定,結合我鎮防控實際,制定本預案。

  一、工作原則

  (一)統一領導,分類管理,快速反應,果斷處置,預防為主,群防群控。機關企事業單位復工后如果發生新冠病毒疫情,要在鎮黨委、政府的統一指揮下,負責組織、協調復工后疫情應急處置工作。各職能部門要迅速作出反應,采取果斷措施,按照“早、快、嚴、小”的原則迅速處置,嚴格消毒,徹底滅源,隔離封鎖,溯源追蹤,及時控制和撲滅突發新冠病毒疫情。各村(社區)和機關企事業單位按照預案規定,在各自的職責范圍內做好疫情應急處置有關工作。

  (二)落實各項預防措施,做好人員、技術、物資和設備的應急儲備工作,并根據需要開展應急演練。開展機關企事業單位復工后疫情監測、預警預報和應急演練,及時做好人防、物防、技防等工作,對復工后各類可能引發新冠病毒疫情的`情況及時分析評估、適時預測,做到疫情早發現、快行動、嚴處理、不留隱患。機關企事業單位復工后疫情應急處理工作要依靠群眾,全員防疫,動員一切資源,做到群防群控、聯防聯控、穩防穩控。

  二、組織機制和責任主體

  (一)組織機制。

  我鎮成立機關企事業單位復工后新冠病毒疫情應急處置工作領導小組,由鎮長任組長,其他副職領導任副組長,成員由鎮防控辦、經貿辦、應急辦、食安辦、衛生辦、衛生院、勞保所、民政辦、派出所、林業站、畜牧站、黨辦、紀委監察辦負責人組成。鎮復工應急處置領導小組各成員單位,都要接受統一領導、統一指揮、統籌協調,并各司其責,確保政令暢通,共同做好復工后疫情應急處置工作。鎮復工應急處置領導小組辦公室設在鎮防控辦,主任由鎮防控辦主任兼任,具體負責督導機關企事業單位復工后開展員工排查、監測隔離、衛生消毒、宣傳教育、廠區(辦公區)管理、物資保障、餐飲安全等工作,組織精干力量開展應急處置,強化系統內、部門間、鎮域內各單位信息共享和聯防聯控,全面貫徹落實鎮復工應急處置領導小組的其他指示。

  (二)責任主體。

  機關企事業單位承擔法人主體責任,應自覺履行第一責任人職責,組織成立各專門工作小組,制定細化措施,明確工作職責,確保防控責任落實到人到崗到區域。

  衛生院承擔疫情防控指導責任,負責制定防控工作規范。指導機關企事業單位做好消毒、通風和個人防護工作。指導開展多種形式的健康教育、防控知識培訓。指導開展復工人員排查情況報告、日常健康監測以及出現相關癥狀病例后的處置。

  派出所。負責復工后的疫點封鎖、疫源追蹤,加強疫點社會治安管理、安全保衛和信訪維穩工作。協助優先運送應急處置疫情的人員、物資、藥品和器械。維護復工后疫點交通秩序,必要時進行交通管制。對不配合防控應急處置工作人員的違法行為予以上線嚴肅懲處。

  各村(社區)協助鎮黨委、政府落實基礎疫情防控責任,實施“網格化”管理,對轄區人群開展逐戶排查,建立排查檔案,同時配合機關企事業單位、衛生院做好復工人員隨訪和居家隔離觀察等工作。

  其他職能部門,在各自職責范圍內配合做好復工應急處置工作,各司其職,各盡其責。

  三、應急管理

  (一)報告制度

  1、機關企事業單位擬復工復產,各單位負責人向鎮防控應急處置辦報備,經審核符合復工條件后,簽署法律責任承諾書,方可復工復產。

  2、單位組織復工人員認真填寫個人健康信息報告表,掌握真實準確健康信息,不得瞞報、漏報。

  3、單位組織復工人員上崗前進行體溫測量,如實登記,并實行健康日報告制度,由單位匯總后報鎮復工應急處置辦,附送衛生院。

  4、單位實行外來人員體溫檢測和來訪登記制度,對發熱和異常癥狀的來訪人員及時向鎮復工應急處置辦和衛生院分別報告,并做好應急隔離。

  (二)排查管理

  1、單位要構建與村(社區)、衛生院信息共享機制,每個單位都要確定一名疫情防控聯絡員。鎮復工應急處置辦牽頭,村(社區)、衛生院與各單位疫情防控聯絡員建立微信工作群。

  2、單位要配合派出所、移動分公司、衛生院,利用大數據核查、分析研判等手段,開展人員行蹤和健康信息篩查。

  3、單位負責組織排查并填報復工人員疫情排查統計表。

  4、對沒有離開地區且沒有與確診病例、疑似病例接觸史的人員,經體溫檢測合格的正常復工。

  5、對沒有離開地區但有與確診病例、疑似病例接觸史的人員,外地區抵人員有與確診病例或疑似病例密切接觸史的,實施集中隔離醫學觀察。

  6、有省外非湖北旅居史但沒有與確診病例、疑似病例接觸史的人員,實行居家單獨隔離14天,由單位負責組織實施,由衛生院、村(社區)配合監管和檢測。

  7、有省外非湖北旅居史但沒有與確診病例、疑似病例接觸史的人員,凡經我鎮及上級疫情防控領導小組確認的重大項目參與人員和其他重點人群,由單位組織篩查,篩查結果沒有問題的正常上崗。

  8、從湖北抵人員,雖沒有發熱癥狀,仍需實施集中隔離醫學觀察。

  10、從湖北抵人員,有發熱癥狀的,直接交由市醫院發熱門診收治。

  (三)隔離管理

  1、單位要為不具備居家隔離條件的人員提供隔離條件,要按照疫情防控要求設置臨時隔離室,并做好隔離期間人員生活保障和心理疏導工作。

  2、單位無法提供居家隔離條件的,可以到市金河賓館隔離觀察,或由各村(社區)與員工簽訂“居家隔離協議”,隔離觀察14天無異常后方可復工。

  3、村(社區)負責為轄區外出務工人員開具外出務工證明。

  (四)用餐管理

  1、疫情防控期間,原則上暫停食堂集體就餐,倡導推行盒飯制,避免員工集中用餐。

  2、對確有安排食堂集中就餐需要的,嚴格加強就餐安全管理,實施分餐制,提倡分時段進餐、食堂分批次供應份餐,避免人員聚集,原則上就餐人員保持1、5米安全距離,并向鎮食安辦報備審核。

  3、食堂和餐飲工作人員必須嚴格落實行業衛生管理要求,特別是必須全程佩戴口罩。

  4、單位要每日對就餐場所及相關設備設施進行嚴格消毒,并建立消毒登記制度。

  5、單位要保證食堂安全衛生,保持食品加工、包裝、儲存等場所環境整潔,確保食材不受污染。

  6、單位要嚴格落實餐飲服務食品安全操作規范,確保不發生食品安全事件。

  (五)防護管理

  1、單位要做好復工前的防護物資準備,包括但不限于口罩、酒精、洗手液等防護用品,原則上配備紅外線測溫儀等。

  2、單位要對辦公場所、生產車間、衛生間、員工宿舍等區域和樓梯扶手、門把手等公共設施定期進行規范消毒,做好封閉場所通風換氣,原則上不使用暖風或空調。保持環境清潔,設置廢棄口罩垃圾箱,對垃圾及時分類清理。

  3、單位要督促員工在公共場所全程佩戴口罩,鼓勵步行或乘坐私家車上下班,原則不乘坐客運車輛。

  4、單位要做好員工防護知識培訓,提升員工自身健康管理能力。

  5、原則上不召開人員集中的會議,盡量采用網絡視頻會議方式。

  (六)宣教管理

  1、單位要開展疫情防控知識宣傳教育,主動聯系衛生院,利用電子顯示屏、微信公眾號、橫幅標語、宣傳板、工作群、短信通知等多種方式,宣傳新冠肺炎防控知識。

  2、單位要組織工作人員利用學習強國、國家衛生健康委網站等平臺,學習疫情防控知識,提高疫情防控意識。

  3、單位黨組織要主動發聲,正面引導工作人員不傳謠不信謠。

  四、應急處置

  1、單位要建立疫情防控應急管理方案,明確責任、明確流程,加強風險研判和隱患排査,做到“一事一方案”、“一點一對策”。

  2、員工上班后如發現身體異常,如發燒、乏力、干咳或呼吸困難等癥狀,必須立刻通過班組、車間或辦公室,以及單位負責人,立即上報鎮復工應急處置辦和衛生院,由衛生院立刻進行現場消毒或安排員工及時到衛生院檢測,必要時由衛生院使用專用救護車,做好隔離防護,送往市醫院發熱門診收治。

  3、單位要提高新冠病毒感染的肺炎病例的診斷和報告意識,固定專人負責,對于不明原因發熱、咳嗽等癥狀的`病例,要注意詢問發病前14天內的行動軌跡,了解本人近期有無赴疫區的旅居史、有無與哺乳動物、禽類的接觸史,尤其是野生動物的接觸史,以及有無與類似病例的密切接觸史。

  4、單位排查出的員工與疑似病例、確診病例密切接觸者,先行隔離,單位負責人第一時間上報鎮防控辦和衛生院,按照操作規程,由鎮防控辦和衛生院分別上報,根據市防控指揮部確定具體應急處置措施,配合做好密切接觸員工的追蹤和管理。

  五、相關要求

  (一)統一認識,提高站位。各村(社區),各企業和各有關單位,要高度重視復工后的疫情應急處置工作,扛起疫情防控主體責任,持續強化防大疫、打大仗的思想準備,以嚴之又嚴、細之又細、實之又實的要求,切實做到“早監測、早發現、早報告、早隔離、早診療”,以防疫情在我鎮輸入、蔓延、輸出和控制疫病傳播,確保我鎮新冠肺炎疫情防控工作穩定有序進行。

  (二)預防為主,突出實效。復工后的機關企事業單位要實事求是提供疫情防控期間安全風險防范情況,以及企業復工復產有關情況,精準查改存在的問題,進一步查缺補漏,堅持預防為主,采取環境整治、消毒滅源、強制檢疫、強化堵源、疫情觀測和重點員工24小時監管等綜合措施,確保復工后疫情的防控工作落到實處。

  (三)嚴肅紀律,落實責任。各職能部門要加強監管,督促落實各項職責,重點督導復工后的機關企事業單位在疫情的預防、報告、調查、控制和處理過程中有無謊報瞞報、玩忽職守、失職、瀆職等違紀違法行為,一經發現,絕不姑息,嚴肅處理,觸犯刑律的,依法追究刑事責任。

  疫情后物業復工復產工作計劃9

  為指導企業科學有序開展新冠肺炎疫情防控工作,提高企業防控能力,有效防范疫情在企業發生、擴散,保障員工身體健康和生命安全,維護正常企業生產秩序,制定本方案。

  一、建立機制

  (一)落實企業主體責任。要建立新冠肺炎疫情防控組織機構和管理體系,企業負責人為第一責任人,成立工作專班,負責企業疫情防控工作。

  (二)制定防控方案。包括領導體系、責任分工、排查制度、日常管控、后勤保障、信息報告、應急處置等內容,要細化落實到車間、班組,明確專人負責。

  (三)健全信息報告和聯絡員制度。要建立與轄區街道(鄉鎮)、衛生健康等部門的信息通報機制,指定專人負責。建立疫情信息報告制度,明確流程和責任人。

  二、嚴密排查

  (一)分類返崗。企業要做好員工健康狀況排查登記,確認員工健康后方可返崗。目前仍在疫情重點地區的人員,暫不返崗;對有其他疫情較重地區旅居史、曾與確診或疑似病例有密切接觸史的員工,實行集中隔離或居家醫學觀察14天;對省內其他各市返回的無流行病學史、無相關癥狀的員工,確因生產需要返崗的`,可按照“廠區內上班,14天內不得離開廠區、宿舍或指定區域”的方式返崗。

  (二)建立臺賬。實行返崗職工健康狀況“一人一檔”管理,全面掌握職工返崗前14天內的行動軌跡(地點具體到門牌號,時間具體到某日某時)、身體狀況是否良好、是否與發熱患者有過密切接觸、是否接觸過野生動物、返程交通工具及行程等情況。要與返崗職工簽訂誠信承諾書,并每日開展健康監測。

  (三)設置臨時隔離點。依托醫務室或轄區基層醫療衛生機構做好醫療保障,在企業醫務室、集體宿舍等區域按照要求設置臨時隔離室。不具備設置隔離場所條件的企業,根據縣(區)和園區統一安排,確定具體的隔離觀察地點并按要求向所在園區和街道(鄉鎮)報備。

  三、做好防護

  (一)防護準備。

  統計、購置、儲備所需的口罩、消毒劑、手套等防疫物資,定時排查庫存量,要確保每一名進場作業人員均能按規定佩戴口罩,安排專人負責廢棄防護用品處置。

  (二)通風消毒。

  1、日常消毒。復工復產前,對企業所有場所進行一次消毒,之后定期開展消毒。對重點區域要安排專人每天早晚各消毒一次。通勤車使用后要立即消毒、更換椅墊套。

  2、日常通風。工作場所每天至少兩次保持30分鐘開窗通風。要關閉中央空調,確有需要的,按相關規定采取進風消毒過濾;對有回風的集中式空調系統,要在回風口設置低阻中效空氣過濾器,并加強新風口空氣過濾器的清潔和更換。

  (三)人員防護。

  1、個人防護。所有員工、體溫檢測人員上班期間要全程配戴口罩,作業崗位保持安全間隔距離。企業物業、保潔等要按要求佩戴口罩、手套等防護用品。

  2、手衛生。企業工作和生活場所要設置洗手設施和消毒用品。

  3、住宿安排。集體宿舍要盡量減少同房間入住人數,盡量分散布置在四個方位,建議床外圍設布簾隔斷,避免頭頂頭休息。集體衛生間要設置洗手消毒設備,個人生活用品嚴格分開。

  (四)人員管控。

  1、減少聚集。鼓勵采用信息化手段開展辦公,減少會議頻次和開會時間。如確需開會的,要選擇相對寬敞、通風的空間,參會人員要佩戴口罩。

  2、優化招聘方式。提倡線上招聘員工,要做好應聘人員的健康預檢,嚴格核查其過去14天內的流動情況并做好登記等工作,在確保安全的情況下辦理入職手續。

  3、通勤安排。鼓勵工作人員自駕、騎行或步行上班,盡量減少使用公共交通工具。外地員工原則上14天內不得離開廠區、宿舍或指定區域。

  (五)就餐管理。

  1、食堂安全衛生。按照食品安全規范執行,不得采購未經宰殺、未經檢疫的活禽活魚肉品。

  2、規范操作服務。每日崗前對食堂服務人員開展健康檢查、體溫測量,并做好記錄,食堂服務人員作業中要統一佩戴手套、口罩、防護鞋等。

  3、合理安排就餐。盡量個人單獨用餐,推行分餐制、盒飯制,可采取分時段進餐、用餐人員之間保持1.5米以上距離并減少交談、送餐到各單位等方式減少人員聚集。食堂餐廳要加強日常消毒與通風。

  四、開展監測

  (一)落實門崗體溫監測登記制度。企業要每日開展兩次體溫檢查,多渠道及時了解員工健康狀況。在廠區、園區大門及集體宿舍區等地建立體溫檢測點,加強門衛管理,落實24小時人員值守,對進出人員、車輛實行嚴格檢查,做好信息登記,一旦發現發熱/呼吸道感染癥狀者,要求其暫停上崗,并及時就醫。

  (二)落實員工健康監測報告制度。做好員工日常缺勤登記,及時了解缺勤原因。有通勤車的企業,應配專人在員工上車前進行體溫測量,發現異常,按應急處置流程及時處置。

  五、處置疫情

  企業要制定應急處置方案,及時處置突發情況。

  (一)疫情處置程序。發現發熱、咳嗽、胸悶、氣促等可疑癥狀者,要第一時間報告轄區衛生健康部門及主管部門,并采取隔離等措施。

  (二)密切接觸者管理。按照屬地管理原則,積極配合相關部門,對密切接觸者采取暫時隔離管理措施,并做好思想安撫工作。

  (三)終末消毒。疫情發生后,在當地疾控機構指導下,按照《新型冠狀病毒肺炎防控方案(第四版)》中的《特定場所消毒技術方案(第二版)》,做好病例生產生活等疫點的終末消毒。

  (四)暫停生產經營。根據疫情波及的范圍、發展趨勢,由轄區政府決定。必要時采取臨時停止生產經營措施。

  六、開展宣傳

  (一)廣泛宣傳。收集有關防疫知識、宣傳片和宣傳視頻,通過宣傳板、企業微信、電子大屏等開展宣傳。

  (二)技術培訓。加強體溫檢測、消殺等相關工作人員操作技能培訓。

  (三)健康教育。普及新冠肺炎預防知識,讓每一個員工都知曉新冠肺炎預防知識,教育引導員工注意個人衛生。每日佩戴口罩,與人交流保持1米以上距離。一旦出現任何身體不適及時告知管理人員,及時就醫,積極配合相關部門的隔離治療和調查。

  疫情后物業復工復產工作計劃10

  根據省、市、縣安全生產監督管理局的要求和國家相關文件精神,為了強化本礦現場安全生產管理,保障節后生產工作順利開展,消除各類安全隱患,特制訂該復工復產安全生產方案,并根據《復工復產安全生產方案》在復工前對安全生產工作進行全面檢查。

  一、成立復工復產領導小組

  組長:

  副組長:

  成員:以及各班組長。

  領導小組下設復工復產辦公室,由xxx兼任辦公室主任,負責復工復產具體工作。

  二、檢查內容

  1、開展節后復工的安全生產條件檢查;

  2、強化有關鍵環節和重點部位的復工檢查;

  3、積極開展安全生產教育培訓活動;

  4、對生產現場進行全面深入的檢查:對現場道路交通、采場工作面、排土場、溜槽、用電安全、安全防護和機械設備狀態、勞保用品等的落實情況進行檢查。

  三、工作目標

  檢查要求全面、深入、細致。安全生產保障措施要健全,嚴格按照安全生產技術規程和標準,徹底排查治理安全隱患,解決安全管理存在的問題,有效防范和堅決遏制事故的發生。

  四、工作要求

  1、提升認識,精心組織

  要充分認識復工檢查工作是安全生產的基礎前提和有力保障,要結合自身生產特點和安全生產狀況,精心組織并制定具體實施方案,明確工作目標,把工作做細、做實,落到實處。

  2、強化領導,落實責任

  要提升對復工安全生產的認識,始終堅持“安全第一,預防為主,綜合治理”的方針,堅決克服盲目樂觀、麻痹松懈的思想,切實強化節后復工安全生產工作。各部門管理人員應當及時到位,認真做好生產復工前的各項準備工作,確保安全工作有人負責,安全措施落實到位,安全檢查全面細致。公司安全環保科,要充分發揮積極性、主動性,完善規章制度,制定措施,把安全生產責任落實到崗、到位。

  3、安全生產小組對本次檢查負責

  要對本次節后復工檢查做到檢查不留死角、整改不留后患;加大工作力度,排查要記錄、隱患要建檔、整改有措施,堅決遏制安全生產事故的發生。

  4、加強復工前的安全培訓和教育

  (1)、要認真落實三級安全教育,復工前組織復工人員集中開展復工教育培訓,強調復工后的安全注意事項,著力提升員工的自我防護意識,特別是對節后新進的新員工,必須進行崗前三級安全教育培訓,未經培訓和三級安全教育不合格的,一律不得上崗作業。

  (2)、嚴格執行特殊工種作業人員持證上崗制度,無特種作業操作證或操作證過期的人員,一律不得上崗作業,切實從源頭上減少安全隱患,確保節后安全生產的順利展開。

  (3)、針對員工可能出現的“假期綜合征”帶來的風險,要加強教育疏導以及預防和控制,減少因人為操作失誤引發的生產安全事故。

  五、工作開展落實

  公司組織對生產現場進行檢查。檢查中,需要對檢查出的'安全隱患下達《隱患整改通知書》要求相關部門限期整改,且要求做到各安全隱患整改完成并復查合格。

  用電方面:由電工班電工及安全管理人員對宿舍、現場及配電區域進行逐個排查,對不符合正式用電要求的私拉亂接的現象進行及時糾正;對生產場所電氣線路進行全面的檢測,及時排除線路、電器老化或因雜物壓迫造成的線路短路、斷路、裸露等隱患;電源開關、控制箱可靠有效。

  機械方面:要組織作業人員在正式生產前開機進行空負荷試運轉,查看各設備安全防護裝置是否到位有效,有無漏電等異常現象。

  現場安全防護方面:現場地面、墻面等是否存在安全隱患因素。

  消防方面:對消防設備進行全面檢查、更換過期的失效的消防設備,并對消防栓、水帶、消防架、消防箱積各類消防器材進行逐個檢查。

  員工培訓方面:公司將安排專門人員對員工進行節后復工安全教育培訓,對新入職工人進行上級安全教育培訓。

  六、安全驗收

  隱患整改及培訓完成后,報安全生產管理委員會、逐一檢查驗收,在確保各類設備、器材安全的情況下,通過領導審批后確認。

  七、復產復工

  通過驗收,做到“零隱患,零風險”的情況,經相關政府部門驗收合格后,方可正式復工復產。

  1、安全及文明施工整改完畢;

  2、現場機械設備全部維護檢修完畢。

  3、人員方面:對新進員工進行三級安全教育,對復工人員進行復工安全教育培訓。

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