【實(shí)用】工作計(jì)劃范文集錦七篇
時(shí)間過(guò)得飛快，我們又將接觸新的知識(shí)，學(xué)習(xí)新的技能，積累新的經(jīng)驗(yàn)，是時(shí)候認(rèn)真思考工作計(jì)劃如何寫了。寫工作計(jì)劃需要注意哪些問(wèn)題呢？下面是小編收集整理的工作計(jì)劃7篇，歡迎閱讀與收藏。
工作計(jì)劃 篇1
我校黨支部工作根據(jù)區(qū)教育局黨委的部署，繼續(xù)以“創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)”為工作主線，結(jié)合我校黨務(wù)工作實(shí)際，以創(chuàng)辦人民滿意教育、構(gòu)建和諧校園為中心，突出黨組織在學(xué)校發(fā)展中的政治導(dǎo)向作用，現(xiàn)制定20xx年工作計(jì)劃：
一、指導(dǎo)思想
以鄧小平理論和“三個(gè)代表”重要思想以及黨的十七大、十七屆三中、四中全會(huì)精神為指導(dǎo)，深入貫徹落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀，提高黨組織的凝聚力、戰(zhàn)斗力，進(jìn)一步解放思想，結(jié)合我校黨務(wù)工作實(shí)際情況，以推動(dòng)學(xué)校教育教學(xué)質(zhì)量的提高，發(fā)揮好黨組織的政治核心、戰(zhàn)斗堡壘和黨員先鋒模范作用，為學(xué)校的各項(xiàng)工作提供堅(jiān)強(qiáng)的組織、政治保證。
二、主要工作
1、繼續(xù)加強(qiáng)黨支部的組織建設(shè)
⑴切實(shí)加強(qiáng)支部領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè)。
黨支部班子成員要做到敬業(yè)自律、求真務(wù)實(shí)、團(tuán)結(jié)高效、發(fā)揚(yáng)民主、不斷開(kāi)拓，發(fā)揮核心、示范作用。增強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)的服務(wù)意識(shí)，提高自身的工作價(jià)值度。在具體學(xué)校管理工作中，在堅(jiān)持原則的前提下，實(shí)行情理化管理。堅(jiān)持民主議事制度，校務(wù)公開(kāi)制度，進(jìn)一步推動(dòng)學(xué)校民主化進(jìn)程，促進(jìn)學(xué)校工作的有效開(kāi)展。
⑵切實(shí)加強(qiáng)黨員教師隊(duì)伍建設(shè)，提高黨員素質(zhì)。
圍繞提高黨員素質(zhì)、增強(qiáng)黨性修養(yǎng)為重點(diǎn)，加強(qiáng)新形勢(shì)下黨員教育管理工作。要求每個(gè)黨員都要：查黨性原則強(qiáng)不強(qiáng)，做執(zhí)行政策的帶頭人；查宗旨意識(shí)牢不牢，做聯(lián)系群眾的貼心人；查自我約束嚴(yán)不嚴(yán)，做遵紀(jì)守法的正派人；查精神風(fēng)貌好不好，做文明新風(fēng)的倡導(dǎo)人。不斷增強(qiáng)黨員教師的黨性，使組織建設(shè)充滿生機(jī)和活力。⑶認(rèn)真做好發(fā)展新黨員工作，嚴(yán)把黨員入口關(guān)。
認(rèn)真按照黨委關(guān)于發(fā)展黨員工作有關(guān)制度要求，遵循入黨自愿和個(gè)別吸收為原則，、進(jìn)一步強(qiáng)化思想政治教育重視中青年骨干教師的培養(yǎng)工作，重視入黨積極分子的教育培養(yǎng)工作，堅(jiān)持“積極穩(wěn)妥、慎重發(fā)展”的方針發(fā)展新黨員，現(xiàn)已培養(yǎng)積極分子2名，準(zhǔn)備明年發(fā)展新黨員2名。做到從思想上考察動(dòng)機(jī)、從工作上考察實(shí)績(jī)、從評(píng)價(jià)上考察條件、從發(fā)展上考察優(yōu)秀，認(rèn)真做好發(fā)展黨員工作，保持黨員隊(duì)伍的先進(jìn)性和純潔性。
2、加強(qiáng)黨風(fēng)廉政建設(shè)
⑴加強(qiáng)理論學(xué)習(xí)，提高政治覺(jué)悟。
黨風(fēng)廉政宣傳教育是黨風(fēng)廉政建設(shè)工作中的一項(xiàng)基礎(chǔ)工作，也是第一道防線。學(xué)校在全體黨員干部中積極開(kāi)展黨員先進(jìn)性教育和“三個(gè)代表”學(xué)習(xí)的同時(shí)，結(jié)合實(shí)際開(kāi)展“三大教育”，即宗旨教育、紀(jì)律教育和典型教育，教育黨員干部時(shí)刻牢記全心全意為人民服務(wù)輿論宣傳，在黨員教師中牢記宗旨，堂堂正正做人，扎扎實(shí)實(shí)做事；自覺(jué)執(zhí)行黨的政治紀(jì)律、黨紀(jì)法規(guī)，組織紀(jì)律。學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)把學(xué)習(xí)擺在重要地位，努力做到六有：有時(shí)間、有資料、有體會(huì)、有輔導(dǎo)、有交流、有檢查，使全校教職工在黨員教師的帶領(lǐng)下在思想觀念、精神狀態(tài)、工作方法、業(yè)務(wù)水平等方面適應(yīng)教育發(fā)展的需要，適應(yīng)黨風(fēng)廉政建設(shè)的要求，為學(xué)校內(nèi)涵式發(fā)展奠定良好的基礎(chǔ)。⑵加強(qiáng)警示教育。
開(kāi)展以講學(xué)習(xí)、講政治、講正氣為主要內(nèi)容的教育活動(dòng)，使全體教職工普遍受到一次深刻的馬克思主義教育，轉(zhuǎn)變?nèi)w教職工的工作態(tài)度和工作作風(fēng)。通過(guò)抓身邊清正廉潔、無(wú)私奉獻(xiàn)的正面典型，來(lái)激勵(lì)全體教師，也通過(guò)反面典型，警示個(gè)別教師要廉潔自律。
3、繼續(xù)開(kāi)展好“創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)”這一重點(diǎn)工作。
⑴扎扎實(shí)實(shí)開(kāi)展好實(shí)質(zhì)工作。
在加強(qiáng)師德行風(fēng)建設(shè)方面，針對(duì)部分教師“亂訂、亂辦”行為制定具體實(shí)施方案，在足額保障教育經(jīng)費(fèi)投入的同時(shí)，積極采取措施規(guī)范收費(fèi)行為。嚴(yán)格落實(shí)收費(fèi)管理制度。建立健全教師職業(yè)道德的教育、監(jiān)督、評(píng)價(jià)、考核和激勵(lì)機(jī)制，把師德表現(xiàn)作為教師考核、聘任和評(píng)價(jià)的首要內(nèi)容，使師德建設(shè)制度化、常態(tài)化；同時(shí)，繼續(xù)認(rèn)真落實(shí)“三項(xiàng)舉措”細(xì)則，治理索要問(wèn)題。
在注重青年教師的選拔培養(yǎng)方面，學(xué)校通過(guò)招聘和本校選拔語(yǔ)文、數(shù)學(xué)知識(shí)水平高的，具有一定組織管理能力的年輕教師，通過(guò)二至三年的定向培訓(xùn)和崗位實(shí)踐活動(dòng)，充實(shí)班主任隊(duì)伍。同時(shí)，注重選拔英語(yǔ)、藝術(shù)、體育等學(xué)科，個(gè)人水平高、技能強(qiáng)、理念先進(jìn)的教師充實(shí)科任教師隊(duì)伍。同時(shí)，積極組織培訓(xùn)青年教師提高備、上、批、輔、考能力，成立青年教師培訓(xùn)工作領(lǐng)導(dǎo)小組，確定培訓(xùn)的具體要求，對(duì)學(xué)校30歲以下青年教師，和近兩年內(nèi)新上崗或新?lián)Q崗的青年教師，進(jìn)行系統(tǒng)、科學(xué)化的定向培養(yǎng)，讓他們?cè)谡嗡枷胨刭|(zhì)、業(yè)務(wù)水平、工作能力等方面均能適應(yīng)教學(xué)需要。與此同時(shí)，針對(duì)學(xué)校近幾年招聘的教新師，實(shí)行以老帶新1+1的的崗位實(shí)踐活動(dòng)，讓新老教師之間的經(jīng)驗(yàn)交流，促進(jìn)學(xué)校各項(xiàng)工作的開(kāi)展。⑵開(kāi)展各項(xiàng)活動(dòng)，全面爭(zhēng)先創(chuàng)優(yōu)
在全體黨員中開(kāi)展優(yōu)質(zhì)課評(píng)比評(píng)比活動(dòng)。具體要求全體黨員干部都要參加，參加確定課題、參加課堂教育設(shè)計(jì)、參加聽(tīng)課評(píng)課、參加教學(xué)練兵。
在全體黨員中開(kāi)展“黨員幫扶活動(dòng)”活動(dòng)，班主任老師責(zé)無(wú)旁貸，其他黨員教師包括任課教師、非任課教師都要積極參與，從而促成我校“人人幫后進(jìn)、后進(jìn)有所進(jìn)”的良好局面。
在全體黨員中開(kāi)展?fàn)幾鰞?yōu)秀班主任活動(dòng)，打造一支強(qiáng)有力的班主任隊(duì)伍，對(duì)學(xué)校各項(xiàng)工作起著積極的促進(jìn)作用。為此，我校決定在全體黨員中開(kāi)展?fàn)幾鲂惆嘀魅位顒?dòng)。活動(dòng)內(nèi)容包括班級(jí)管理、成績(jī)效果、班風(fēng)建設(shè)、經(jīng)驗(yàn)交流等。
以建黨90周年為契機(jī)，集中學(xué)習(xí)討論、開(kāi)展黨慶專題活動(dòng)。
三、扎扎實(shí)實(shí)開(kāi)展好各項(xiàng)常規(guī)工作
1、關(guān)心指導(dǎo)學(xué)校共青團(tuán)、少先隊(duì)工作
以“黨建帶團(tuán)隊(duì)”的方式，認(rèn)真研究共青團(tuán)、少先隊(duì)工作，充分發(fā)揮團(tuán)、隊(duì)工作在青年教師中的影響和作用；圍繞黨的中心工作開(kāi)展適合青少年特點(diǎn)的豐富多彩的活動(dòng)，同時(shí)做到不斷總結(jié)團(tuán)、隊(duì)教育活動(dòng)的成功經(jīng)驗(yàn)，以不斷增強(qiáng)青年教師和學(xué)生的創(chuàng)新意識(shí)和實(shí)踐能力。
2、積極支持工會(huì)履行職能
指導(dǎo)工會(huì)做好工作，深化校務(wù)公開(kāi)工作，不斷提高廣大教職工民主管理、民主監(jiān)督水平，開(kāi)好教職工代表大會(huì)，反映教職工關(guān)心的熱點(diǎn)問(wèn)題，積極維護(hù)教職工合法權(quán)益，充分發(fā)揮教職工在學(xué)校改革發(fā)展和教育教學(xué)主戰(zhàn)場(chǎng)中的主力軍作用。
3.強(qiáng)化黨內(nèi)制度的落實(shí)，做到規(guī)范化。
健全黨的組織生活，嚴(yán)格黨員管理。努力克服存在的“三不問(wèn)
題”不規(guī)范、不落實(shí)、效果不明顯等問(wèn)題，做到主題突出、內(nèi)容充實(shí)、嚴(yán)肅認(rèn)真規(guī)范。在黨費(fèi)收繳管理方面，做到按時(shí)按總支新標(biāo)準(zhǔn)足額收繳。
20xx年，面對(duì)新形勢(shì)、新任務(wù)，我們會(huì)以良好的精神風(fēng)貌和真抓實(shí)干的工作作風(fēng)來(lái)迎接，銳意進(jìn)取，開(kāi)拓創(chuàng)新，為鐵路小學(xué)的持續(xù)性發(fā)展奠定良好的基礎(chǔ)。
工作計(jì)劃 篇2
一、部門工作。
（一）拜訪xx敬老院。
1、拜訪敬老院活動(dòng)每?jī)芍苓M(jìn)行一次，正常時(shí)間為周六。由志工部牽頭，主要參與人員為基層班級(jí)報(bào)上名來(lái)的志愿者。
2、在活動(dòng)將要進(jìn)行的前五天（周二），將活動(dòng)的宣傳單和報(bào)名單發(fā)給班級(jí)負(fù)責(zé)人，交由班級(jí)負(fù)責(zé)人在班級(jí)宣傳活動(dòng)，招募志愿者，并于活動(dòng)前兩天（周四）晚將名單交至負(fù)責(zé)人手中。
3、活動(dòng)前一晚通知好集合地點(diǎn)，統(tǒng)計(jì)好能去的志愿者人員和名單，確保第二天活動(dòng)正常進(jìn)行。負(fù)責(zé)人準(zhǔn)備第二天的活動(dòng)物資（糖果、氣球等）。
4、出發(fā)前對(duì)志愿者進(jìn)行簡(jiǎn)要培訓(xùn)，介紹敬老院大概情況，大概地理位置和車程，提醒志愿者注意與老人聊天過(guò)程中言談舉止以及路途上的人身安全。
5、活動(dòng)過(guò)程中在尊重老人意愿的情況下以照相、攝影等形式記錄真實(shí)活動(dòng)情況。
6、活動(dòng)結(jié)束返程后，盡量通知志愿者寫下活動(dòng)感想以及建議反饋給負(fù)責(zé)人，交由部長(zhǎng)統(tǒng)計(jì)。并在人人上工學(xué)人以及志工部主頁(yè)等發(fā)布活動(dòng)照片，以吸引更多的人參與到尊老敬老的活動(dòng)中來(lái)。
（1）以往敬老院的活動(dòng)全權(quán)由志工部負(fù)責(zé)組織進(jìn)行，志工部既然為學(xué)生會(huì)的一個(gè)部門，所以希望每次活動(dòng)每個(gè)部門都能出1——2個(gè)人參與其中或者全體學(xué)生會(huì)成員參與最后一次拜訪活動(dòng)，這樣也可作為一次出游，增進(jìn)部門之前的感
（2）臨近期末的時(shí)候，大家的積極性普遍不高。我們?cè)谛碌囊荒陮?huì)繼續(xù)加大宣傳力度，同時(shí)也希望適當(dāng)提高綜合素質(zhì)加分來(lái)吸引更多的同學(xué)。
（3）在敬老院，大家多數(shù)是陪老人聊天，活動(dòng)顯得稍微單調(diào)。能夠找到幾名多才多藝的志愿者，組織表演幾個(gè)節(jié)目，讓老人感到不一樣的溫暖。也可以算上是個(gè)慰問(wèn)演出。
（二）回收塑料瓶。
1、回收塑料瓶每學(xué)期進(jìn)行兩次，大概時(shí)間為期中和期末。活動(dòng)前負(fù)責(zé)人將通知打好，交至團(tuán)委老師批準(zhǔn)蓋章。
2、通知各部長(zhǎng)召集干事刷樓貼通知單以及兌換單，統(tǒng)計(jì)好名單發(fā)給負(fù)責(zé)人。
3、負(fù)責(zé)人提前聯(lián)系好收廢品的師傅，做好相應(yīng)準(zhǔn)備工作。
4、活動(dòng)過(guò)程中做好拍照、攝像等相關(guān)工作，記錄活動(dòng)真實(shí)情況。
5、因?yàn)檎麄�(gè)回收塑料瓶活動(dòng)工作量巨大，但每學(xué)期只有兩次，所以希望各部門盡量多能出人來(lái)協(xié)助工作，部長(zhǎng)主席也多多宣傳和強(qiáng)調(diào)。
（）兌換的物品單已經(jīng)使用多年，需要進(jìn)行適當(dāng)?shù)母模唧w物品目前正在協(xié)商中。
（2）學(xué)期末的那次活動(dòng)可以提前寫好明信片或卡片贈(zèng)給每個(gè)回收過(guò)塑料瓶的宿舍以表示對(duì)學(xué)生會(huì)和志工部工作的支持。
（三）迎新志愿者。
1、志工部負(fù)責(zé)招募迎新志愿者以及志愿者的培訓(xùn)。
2、負(fù)責(zé)人編輯好新聞交給主席、秘書(shū)長(zhǎng)，由秘書(shū)長(zhǎng)、主席審核后發(fā)布在工學(xué)院新聞網(wǎng)站上。同時(shí)，以電話或者短信形式通知班級(jí)負(fù)責(zé)人，由班級(jí)負(fù)責(zé)人統(tǒng)計(jì)好基層班級(jí)人員名單發(fā)至相應(yīng)郵箱中。
3、于約定時(shí)間內(nèi)發(fā)放迎新志愿者證并做一定培訓(xùn)和要求，強(qiáng)調(diào)迎新志愿者的重要性。
（1）發(fā)揚(yáng)志愿者奉獻(xiàn)、友愛(ài)、進(jìn)步、互助的志愿者精神，克服困難和辛苦幫助引導(dǎo)大一新生。
（2）嚴(yán)格遵守工作時(shí)間，自覺(jué)做到不遲到、不早退。因病因事不能上崗需提前向負(fù)責(zé)人請(qǐng)假。
（3）堅(jiān)守工作崗位。提倡有始有終，盡職盡責(zé)。
（4）陽(yáng)光青春，具有朝氣。靈活應(yīng)變。
（5）注意言談舉止，禮貌用詞，給人以良好的第一印象。
（6）具有團(tuán)隊(duì)意識(shí)，服從統(tǒng)一安排。
（7）提高安全意識(shí)，注意保護(hù)自身安全。遇突發(fā)情況及時(shí)與負(fù)責(zé)人聯(lián)系。
（四）服務(wù)社區(qū)。
1、此項(xiàng)活動(dòng)正在與社區(qū)進(jìn)行協(xié)商溝通中。大概包括社區(qū)圖書(shū)館管理員志愿者招募、社區(qū)LOGO設(shè)計(jì)以及其他活動(dòng)的志愿者服務(wù)。
2、希望圖書(shū)館管理可以變?yōu)榍诠ぶ鷮W(xué)的項(xiàng)目，由志工部招募人員，社區(qū)提供相應(yīng)工資。
3、社區(qū)是個(gè)非常廣闊的舞臺(tái)，我們既可以為之提供社區(qū)志愿服務(wù)活動(dòng)，同時(shí)也可以從中獲取機(jī)會(huì)和資源。
（五）12·5志愿者日。
1、提前兩天走宿舍進(jìn)行宣傳，希望大家及時(shí)整理出一些能夠幫助到老人的東西。
2、12·5當(dāng)天9點(diǎn)會(huì)在莘園門口和二食門口擺攤，積極倡導(dǎo)大家捐款和捐助一些xx敬老院需要的東西。
3、組織大家在條幅上簽名留念。
建議：可以適當(dāng)收集一些別的東西，組織義賣，這樣可以有更多的錢來(lái)給老人買些東西。
二、部門建設(shè)。
志工部新一年整體的風(fēng)格沿襲創(chuàng)部以來(lái)的溫馨和睦，秉承合作互助的優(yōu)良傳統(tǒng)并將其發(fā)揚(yáng)下去。生活學(xué)習(xí)中互相關(guān)心幫助，共享學(xué)習(xí)資料，經(jīng)常組織部門的出游，聚餐等，建立深厚的感情，工作上相互協(xié)作，鼓勵(lì)，認(rèn)真負(fù)責(zé)，鼓勵(lì)新的想法和創(chuàng)意。同時(shí)應(yīng)該將玩樂(lè)和工作分清，分清場(chǎng)合，關(guān)鍵時(shí)刻不嬉笑打鬧做與工作無(wú)關(guān)的事。
強(qiáng)調(diào)主人翁意識(shí)，提倡多問(wèn)多思考。與其他部門的干事、部長(zhǎng)保持良好的關(guān)系，相互理解、信任，盡最大可能協(xié)助其他部門的工作并當(dāng)成己任。
工作計(jì)劃 篇3
一、指導(dǎo)思想
根據(jù)學(xué)校的實(shí)際情況，充分發(fā)揮少先隊(duì)組織團(tuán)結(jié)、教育、引導(dǎo)少年兒童的核心職能，深刻認(rèn)識(shí)和履行新的歷史條件下少先隊(duì)工作的根本任務(wù)；以體驗(yàn)教育為途徑，以行為規(guī)范為突破口，圍繞“百川文化”創(chuàng)新開(kāi)展各項(xiàng)少先隊(duì)活動(dòng)，努力培養(yǎng)“專注、快樂(lè)”的七彩水娃。
二、工作目標(biāo)
重學(xué)習(xí) 強(qiáng)隊(duì)伍 促規(guī)范——加強(qiáng)隊(duì)干部的學(xué)習(xí)，進(jìn)一步規(guī)范少先隊(duì)組織建設(shè)和各項(xiàng)常規(guī)工作。
用陣地 重宣傳 成氛圍——充分使用陣地，挖掘校園中的真善美。
重落實(shí) 求創(chuàng)新 活品牌——圍繞“百川文化”，創(chuàng)新開(kāi)展各項(xiàng)活動(dòng)，給孩子們留下美好的童年回憶。
三、主要工作
（一）重學(xué)習(xí) 強(qiáng)隊(duì)伍 促規(guī)范
1．加強(qiáng)輔導(dǎo)員隊(duì)伍建設(shè)
聘請(qǐng)顧靜、錢秋霞、唐敏潔分別擔(dān)任低中高年級(jí)段大隊(duì)輔導(dǎo)員，平時(shí)在工作中互相切磋、互相探討，出謀劃策，探討各項(xiàng)活動(dòng)，使得開(kāi)展的各項(xiàng)活動(dòng)真正融入孩子們的心靈。
2.加強(qiáng)隊(duì)干部的培養(yǎng)
從規(guī)范選舉，輪換制度，隊(duì)干部例會(huì)，能力培養(yǎng)，崗位評(píng)價(jià)這五塊著手，使隊(duì)干部的能力得以鍛煉并提升。融入培訓(xùn)，凸現(xiàn)規(guī)范，力求把少先隊(duì)隊(duì)干部例會(huì)做出特色，成為大、中隊(duì)干部交流信息、互通有無(wú)的常規(guī)信息平臺(tái)。大隊(duì)部首先在大隊(duì)委員例會(huì)中實(shí)行四“有”特色例會(huì)：
有內(nèi)容可傾聽(tīng)——聽(tīng)常規(guī)的任務(wù)布置、活動(dòng)實(shí)效反饋。
有話題可討論——對(duì)新的活動(dòng)主題、方案進(jìn)行充分討論，提煉亮點(diǎn)、豐富活動(dòng)整體效果。
有任務(wù)可挑戰(zhàn)——組成若干小組，取長(zhǎng)補(bǔ)短團(tuán)結(jié)協(xié)作，為大隊(duì)部提供各中隊(duì)少先隊(duì)工作第一手信息、民意民情。
有東西可學(xué)習(xí) ——在例會(huì)中進(jìn)行“課堂化”嘗試，固定“5分鐘學(xué)習(xí)時(shí)間”，固定培訓(xùn)內(nèi)容，初步形成我校少先隊(duì)校本課程。
（二）用陣地 重宣傳 成氛圍
1.櫥窗欄——更新校園櫥窗欄，多展示學(xué)生的活動(dòng)，多展示學(xué)生的榮譽(yù)，在潛移默化中讓學(xué)生有種自豪感，形成你追我趕的局面。
2.水娃電視臺(tái)——本學(xué)期將組建水娃電視臺(tái)團(tuán)隊(duì)，培養(yǎng)攝影、采訪小能手，放手讓學(xué)生發(fā)現(xiàn)校園中的真善美，積極記錄校園中的點(diǎn)點(diǎn)滴滴。
3.校園游學(xué)活動(dòng)——組織校園半日游學(xué)活動(dòng)，在游學(xué)過(guò)程中，讓學(xué)生進(jìn)一步熟悉學(xué)校景物蘊(yùn)含的深意，了解百川，喚起他們的愛(ài)校情感。
4.形象大使新鮮出爐——選出班級(jí)中的“思思”“源源”，再選出年級(jí)中的“思思”“源源”，發(fā)揮“思思”“源源”形象大使的示范引領(lǐng)作用，通過(guò)他們，展示學(xué)校良好的學(xué)生面貌。
5.水娃少代會(huì)——召開(kāi)第五屆水娃少代會(huì)，提高學(xué)生的主人翁意識(shí)、參與學(xué)校管理的主動(dòng)性和積極性。
（三）重落實(shí) 求創(chuàng)新 活品牌
1.開(kāi)學(xué)禮——開(kāi)學(xué)典禮是學(xué)校德育教育的重要組成部分，是新學(xué)期生活的開(kāi)始。借助百川文化的色彩，以“百川競(jìng)流 氣象萬(wàn)千”為主題，寫下新學(xué)期目標(biāo)，放飛許愿瓶，踏著浪沙，朝著自己的目標(biāo)前進(jìn)，讓水娃們?cè)谏碁┥狭粝鲁砷L(zhǎng)的足跡。
2.入學(xué)禮——開(kāi)學(xué)的第一天，舉行隆重的開(kāi)學(xué)禮，讓每一個(gè)孩子懷著喜悅的心情，對(duì)新學(xué)期的憧憬，愛(ài)上美麗的百川學(xué)堂。家長(zhǎng)的參與，見(jiàn)證孩子的成長(zhǎng)足跡。
3.入隊(duì)禮——精心策劃入隊(duì)禮，將每一個(gè)儀式教育融入百川文化的色彩，讓一年級(jí)的孩子真正成為一名光榮的少先隊(duì)員。
4.水娃小講壇——每天晨會(huì)課2分鐘，高年級(jí)開(kāi)展“水娃小講壇”，低年級(jí)開(kāi)展“水娃故事會(huì)”，或勵(lì)志故事，或優(yōu)秀作文，或所見(jiàn)所聞，形式新穎，真正發(fā)揮水娃小講壇的功效。智慧樹(shù)旁將搭建專門的水娃小講壇，班主任可利用班會(huì)課組織學(xué)生前往比賽，搭建平臺(tái)，鍛煉自信。歲末將舉行xx年度總冠軍決賽。
5.水娃夢(mèng)想舞臺(tái)——在原有形式上不斷創(chuàng)新，利用社會(huì)各界人士，邀請(qǐng)家長(zhǎng)參與和觀看，把“水娃夢(mèng)想舞臺(tái)”走出學(xué)校，走向社會(huì)。歲末將舉行xx年度總冠軍決賽。
6.七彩雨少年宮——繼續(xù)加強(qiáng)藝術(shù)教育工作的探索和實(shí)踐，關(guān)注學(xué)生藝術(shù)修養(yǎng)的提升。通過(guò)音樂(lè)課、少年宮社團(tuán)活動(dòng)，全力塑造學(xué)生良好的氣質(zhì)修養(yǎng)，努力培養(yǎng)一批藝術(shù)特長(zhǎng)生。積極參加各級(jí)各類比賽，讓水娃們走出校門，展示自我。
7.主題隊(duì)會(huì)——本學(xué)期主題隊(duì)會(huì)將創(chuàng)新形式，四到六年級(jí)每個(gè)年級(jí)推薦3個(gè)班級(jí)上主題隊(duì)會(huì)，主題為“勞動(dòng)教育”，從小樹(shù)立勞動(dòng)意識(shí)，學(xué)會(huì)做人，學(xué)會(huì)生存。
四、具體工作安排
九月：
1.制定少先隊(duì)工作計(jì)劃
2.一年級(jí)入學(xué)禮
3.開(kāi)學(xué)典禮
4.組建紅領(lǐng)巾監(jiān)督崗值日生
6.大隊(duì)委競(jìng)選
7.隊(duì)知識(shí)教育
8.水娃夢(mèng)想舞臺(tái)
9.第一期黑板報(bào)：用知識(shí)守護(hù)生命
十月:
1.一年級(jí)入隊(duì)儀式
2.聘請(qǐng)中隊(duì)輔導(dǎo)員和命名中隊(duì)儀式
3.水娃夢(mèng)想舞臺(tái)
4.校園游學(xué)
5.班級(jí)、年級(jí)“思思”“源源”評(píng)比
6.第二期黑板報(bào)：一到三年級(jí)主題：我是光榮的少先隊(duì)員，四到六年級(jí)主題：祖國(guó)我為你驕傲
十一月:
1.水娃夢(mèng)想舞臺(tái)
2.四到六年級(jí)主題隊(duì)會(huì)評(píng)比
3.第三期黑板報(bào)：一到三年級(jí)主題：讓美的花朵在心靈綻放，四到六年級(jí)主題：習(xí)八禮四儀 做美德少年
十二月:
1.第五屆少代會(huì)
2.xx年水娃小講壇年度總冠軍決賽
3.xx年水娃夢(mèng)想舞臺(tái)年度總冠軍決賽
4.第四期黑板報(bào)：一到三年級(jí)主題：自信是成功的基石，四到六年級(jí)主題：珍惜時(shí)間，好好讀書(shū)
一月:
1.第十四期《七彩橋》出版
2.表彰優(yōu)秀隊(duì)干部、紅領(lǐng)巾監(jiān)督員
3.少先隊(duì)工作總結(jié)
工作計(jì)劃 篇4
為深入貫徹《中共中央國(guó)務(wù)院關(guān)于進(jìn)一步加強(qiáng)和改進(jìn)未成年人思想道德建設(shè)的若干意見(jiàn)》，《公民道德建設(shè)實(shí)施綱要》和《中等職業(yè)學(xué)校學(xué)生心理健康教育指導(dǎo)綱要》的精神， 進(jìn)一步加強(qiáng)規(guī)范我校學(xué)生心理健康教育工作，校心理咨詢室特制定了如下工作計(jì)劃。
一、心理健康教育的目標(biāo)
校心理咨詢室開(kāi)展心理健康教育主要是提高我校全體學(xué)生的心理素質(zhì)，幫助學(xué)生樹(shù)立心理健康意識(shí)，培養(yǎng)學(xué)生樂(lè)觀，開(kāi)朗的心理品質(zhì)，增強(qiáng)我校學(xué)生心理調(diào)適能力，同時(shí)，幫助學(xué)生正確認(rèn)識(shí)自我，學(xué)會(huì)合作與競(jìng)爭(zhēng)，培養(yǎng)學(xué)生的職業(yè)興趣和敬業(yè)樂(lè)群的心理品質(zhì)，并且提高我校學(xué)生應(yīng)對(duì)挫折，適應(yīng)社會(huì)的能力，并及時(shí)幫助學(xué)生解決在學(xué)習(xí)、生活、成長(zhǎng)過(guò)程中遇到的心理困惑，及時(shí)給予有效的心理輔導(dǎo)與咨詢，從而從整體上提高我校學(xué)生的心理健康水平。
二、心理咨詢室工作的主要內(nèi)容
（一） 通過(guò)開(kāi)設(shè)心理健康教育選修課，講座，幫助學(xué)生適應(yīng)我校的生活和學(xué)習(xí)環(huán)境，調(diào)整學(xué)生心態(tài)，增強(qiáng)學(xué)生自信心，鼓勵(lì)學(xué)生在學(xué)習(xí)和生活中不斷認(rèn)識(shí)自己，悅納自己，幫助學(xué)生融入集體，讓學(xué)生學(xué)會(huì)調(diào)控情緒，正確對(duì)待異性交往，同時(shí)，積極引導(dǎo)學(xué)生了解自己的性格和能力特征，提高自我意識(shí)，幫助學(xué)生發(fā)展人際交往能力，建立良好的師生，同學(xué)，親子關(guān)系，讓學(xué)生了解生命的意義，珍惜生命。
（二） 針對(duì)入校新生開(kāi)展心理適應(yīng)能力講座。由于許多新生是初次離家到我校求學(xué)，在生活，學(xué)習(xí)，人際交往等方面出現(xiàn)許多不適應(yīng)，針對(duì)這一情況，在新生軍訓(xùn)期間通過(guò)講座，心理調(diào)查問(wèn)卷的方式幫助新生提高在生活，學(xué)習(xí)，人際交往等方面的心理適應(yīng)能力。
（三） 針對(duì)入校新生，積極作好新生心理健康檔案工作，通過(guò)建立學(xué)生心理檔案，有利于教師或輔導(dǎo)員迅速找出一些特殊適應(yīng)困難的學(xué)生問(wèn)題，依據(jù)學(xué)生的心理進(jìn)行輔導(dǎo)，從而提高教育與輔導(dǎo)的效率，提高教育的針對(duì)性，同時(shí)有利于預(yù)防學(xué)生的心理疾病，貫徹防重于治的方針，體現(xiàn)發(fā)展性指導(dǎo)的原則，且可以形成學(xué)校，家庭的教育合力，幫助學(xué)生家長(zhǎng)了解其孩子的心理特點(diǎn)，及時(shí)發(fā)現(xiàn)其存在的心理困擾。
（四） 作好學(xué)生的個(gè)別輔導(dǎo)工作，為來(lái)訪的學(xué)生提供咨詢，對(duì)學(xué)生在成長(zhǎng)，學(xué)習(xí)和生活中出現(xiàn)的心理行為問(wèn)題給予指導(dǎo)，幫助他們排解心理困擾，對(duì)于個(gè)別有嚴(yán)重心理障礙和心理疾病的學(xué)生，應(yīng)及時(shí)識(shí)別并轉(zhuǎn)介到專業(yè)診治部門
（五） 積極利用校園廣播，網(wǎng)絡(luò)，板報(bào)，宣傳欄等形式，廣泛宣傳普及心理健康知識(shí)，培養(yǎng)學(xué)生的心理健康意識(shí)，從而營(yíng)造積極，健康，向上的校園文化氛圍和心理健康教育環(huán)境。
工作計(jì)劃 篇5
20xx年是“十三五”開(kāi)局之年，積極深化醫(yī)改中醫(yī)藥工作，加強(qiáng)中醫(yī)藥人才培養(yǎng)引進(jìn)，全面提升醫(yī)療機(jī)構(gòu)中醫(yī)藥服務(wù)能力，促進(jìn)中醫(yī)藥事業(yè)繁榮健康發(fā)展，為十三五良好開(kāi)局打下堅(jiān)實(shí)基礎(chǔ)。
一、積極深化醫(yī)改中醫(yī)藥工作
（一）推進(jìn)中醫(yī)藥參與分級(jí)診療制度建設(shè)。積極推進(jìn)區(qū)中醫(yī)院與我院建立醫(yī)療聯(lián)合體。推進(jìn)中醫(yī)診療模式創(chuàng)新試點(diǎn)，探索形成中醫(yī)綜合診療模式。
（二）鼓勵(lì)舉辦只提供傳統(tǒng)中醫(yī)藥服務(wù)的中醫(yī)門診部。
二、全面提升醫(yī)療機(jī)構(gòu)中醫(yī)藥服務(wù)能力
（一）推進(jìn)中醫(yī)藥基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)，改善區(qū)就診環(huán)境和提高醫(yī)院服務(wù)能力。
（二）加強(qiáng)醫(yī)院內(nèi)涵建設(shè)。繼續(xù)實(shí)施“進(jìn)一步改善醫(yī)療服務(wù)行動(dòng)計(jì)劃”，改善就診環(huán)境，提升服務(wù)質(zhì)量，減少醫(yī)患糾紛的發(fā)生。開(kāi)展中醫(yī)藥特色優(yōu)勢(shì)考核監(jiān)測(cè)工作。加強(qiáng)醫(yī)療文書(shū)管理，開(kāi)展醫(yī)療文件書(shū)寫專項(xiàng)檢查。
（三）加強(qiáng)中藥處方質(zhì)量管理。依據(jù)《重慶市中藥飲片處方專項(xiàng)點(diǎn)評(píng)指南》，督促開(kāi)展中藥處方專項(xiàng)點(diǎn)評(píng)工作。規(guī)范中藥合理使用，嚴(yán)控中藥占比，各級(jí)醫(yī)療機(jī)構(gòu)總藥占比控制在50%內(nèi)（西藥藥占比另行下達(dá)）。
（四）加強(qiáng)中醫(yī)重點(diǎn)專科建設(shè)。
（五）推動(dòng)中醫(yī)服務(wù)能力提升，完成中醫(yī)住院病區(qū)和標(biāo)準(zhǔn)化中藥房建設(shè)；
（六）全面完成“全國(guó)基層中醫(yī)藥工作先進(jìn)單位”創(chuàng)建工作，年底前完成評(píng)估驗(yàn)收。
三、加強(qiáng)中醫(yī)藥人才培養(yǎng)引進(jìn)
（一）加強(qiáng)中醫(yī)藥人才培訓(xùn)工作。完成中醫(yī)臨床骨干培訓(xùn)、西醫(yī)學(xué)習(xí)中醫(yī)培訓(xùn)、中醫(yī)護(hù)理培訓(xùn)、中醫(yī)標(biāo)準(zhǔn)化培訓(xùn)、中醫(yī)管理培訓(xùn)、中醫(yī)全科醫(yī)師和規(guī)范化培訓(xùn)。
（二）加強(qiáng)名老中醫(yī)藥專家傳承工作，督導(dǎo)中醫(yī)“師帶徒”工作。
（三）加強(qiáng)區(qū)中醫(yī)藥適宜技術(shù)推廣工作。能夠運(yùn)用6種以上中醫(yī)藥技術(shù)方法治療基層常見(jiàn)病、多發(fā)病，鄉(xiāng)村醫(yī)生能夠運(yùn)用4種以上中醫(yī)適宜技術(shù)治療基層常見(jiàn)病、多發(fā)病。
四、統(tǒng)籌兼顧，做好其他幾項(xiàng)工作
（一）做好重大傳染病中醫(yī)藥防治工作，提升應(yīng)對(duì)突發(fā)、新發(fā)傳染病能力。
（二）做好重慶市基本公共衛(wèi)生服務(wù)項(xiàng)目的中醫(yī)藥健康服務(wù)工作。
（三）加強(qiáng)中醫(yī)應(yīng)急能力和標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)，提升中醫(yī)應(yīng)急救治能力建設(shè)。
（四）積極發(fā)展中醫(yī)健康產(chǎn)業(yè)。探索中醫(yī)參與養(yǎng)老、保健、 養(yǎng)生等健康產(chǎn)業(yè)新模式。
工作計(jì)劃 篇6
時(shí)光荏苒，轉(zhuǎn)眼時(shí)光如水般流逝，但最美的依然是回憶，那記憶的美好，讓我不禁憶起我的大一生活。又過(guò)了一個(gè)繁花似錦的六月。雖然它稍許帶了些炎熱，但卻也是一個(gè)值得紀(jì)念的月份。不禁想起去年此時(shí)……
高中老師還在諄諄教悔：上大學(xué)是你們最好的出路。只有知識(shí)才能改變命運(yùn)。爸媽更是愛(ài)女心切望女成鳳，也是滔滔不絕：要想有出息，就必須好好學(xué)習(xí)用知識(shí)武裝自己，上大學(xué)是最好的選擇。為了大家的期望我進(jìn)入了大學(xué)，也因?yàn)橐憻捵约海ゾ氉约旱脑竿抑驹讣尤肓藞F(tuán)委這個(gè)大家庭。
過(guò)去的一年里，在院團(tuán)委副書(shū)記王子林學(xué)長(zhǎng)和辦公室主任的細(xì)心指導(dǎo)下，在院級(jí)各組織和各部團(tuán)總支外聯(lián)部的大力支持下，經(jīng)過(guò)我們的努力，本部的工作蒸蒸日上。我們過(guò)得如此充實(shí)，干起工作也很有積極性。在這個(gè)學(xué)年的工作中我學(xué)會(huì)了很多也成長(zhǎng)了很多，有一個(gè)稚氣的小女生到可以獨(dú)立工作的外聯(lián)部干事這一年的工作中我所經(jīng)歷的是歷練、是實(shí)踐。
從最初給各個(gè)活動(dòng)搞宣傳，拉活動(dòng)經(jīng)費(fèi)，到和各個(gè)老板談宣傳方案，和各個(gè)部室合作，我們從最先開(kāi)始的羞怯到后來(lái)的自信，是我們一次次的失敗換來(lái)的。
都說(shuō)商人是精明的，也是惟利是圖的，拿什么讓他從自己的腰包了掏錢給我們是我們應(yīng)該考慮的。從先前我的羞怯我不敢面對(duì)老板們的眼睛和他詢問(wèn)的語(yǔ)氣所以有很多的機(jī)會(huì)都失去了，試想連自己都部相信自己又憑什么讓別人相信你。部長(zhǎng)的諄諄教導(dǎo)，孜孜鼓勵(lì)讓我們揚(yáng)起羽翼自由翱翔。
當(dāng)然我們也遇到過(guò)困難，也很為難。但從沒(méi)有想過(guò)要放棄。還記得有一次去一個(gè)計(jì)算機(jī)培訓(xùn)點(diǎn)為他們提供宣傳，讓他們提供贊助，我們四個(gè)人和他談，老板說(shuō)話和氣，可最后我們猛然發(fā)現(xiàn)差點(diǎn)沒(méi)讓人家說(shuō)服去當(dāng)培訓(xùn)生。
外聯(lián)的工作是面向社會(huì)面向外界的，所謂外聯(lián)與外部聯(lián)系也。也是最鍛煉人膽量和能力的。我以前就是一個(gè)膽小的女孩，不敢和陌生人說(shuō)話，當(dāng)眾講話臉紅聲顫，但經(jīng)過(guò)這一年的鍛煉，我相信我不會(huì)再那樣，我已經(jīng)在外聯(lián)這個(gè)大家庭中成長(zhǎng)起來(lái)了。
我會(huì)以昂揚(yáng)的心態(tài)來(lái)對(duì)待我的工作，相信通過(guò)這學(xué)期的總結(jié)，我們的工作會(huì)越做越好，團(tuán)委學(xué)生會(huì)會(huì)成為老師最得力的助手，預(yù)祝我們下一年的工作越做越好。
外聯(lián)部是院團(tuán)委新成立的重要職能部門，外聯(lián)部納干納新工作也將在本學(xué)期完成。外聯(lián)部的主要工作在于拉取贊助，協(xié)助其他部門工作。對(duì)于一個(gè)團(tuán)體來(lái)說(shuō)，資金是各部活動(dòng)的基礎(chǔ)，在這個(gè)層面上說(shuō)，外聯(lián)部工作做得好壞與否，對(duì)整個(gè)院團(tuán)委的工作會(huì)產(chǎn)生重大影響。外聯(lián)部與其他各部一樣，離不開(kāi)各個(gè)部門以及書(shū)記團(tuán)的配合與支持，同時(shí)，外聯(lián)部只有積極配合其他部門以及書(shū)記的工作，才能使整個(gè)院團(tuán)委的工作正常運(yùn)轉(zhuǎn)起來(lái)。作為外聯(lián)部的一名老成員，在新的學(xué)期里，我的外聯(lián)部工作計(jì)劃如下：
一、人員編制：
1。迎新，新學(xué)期的開(kāi)始，新生的到來(lái)都令學(xué)校一派生機(jī)勃勃的感覺(jué)，在新生到來(lái)之際，身為院團(tuán)委的一個(gè)部門，身為新生們的學(xué)姐學(xué)長(zhǎng)的我們也將義不容辭的擔(dān)任起迎接新生的工作中。布置歡迎場(chǎng)地，為新生們引路，幫助新生熟悉環(huán)境等等的工作，我們?cè)谂Γ覀冊(cè)诘却?/p>
2。納新，新學(xué)期的開(kāi)始，新一屆的團(tuán)委換屆。在告別上屆學(xué)長(zhǎng)學(xué)姐們的照顧，在遠(yuǎn)離和他們告別的傷感后，我們團(tuán)委又將長(zhǎng)江后浪推前浪的組織納新工作了。每一位新生都有著想磨練自己，想證明自己的沖勁。但是團(tuán)委納新人數(shù)有限，而且又由于外聯(lián)的工作總是在不斷的重復(fù)著外出，談判，是十分辛苦乏味的，這一定要有著很高的干勁、耐心和毅力的。所以我們將在今年的納新過(guò)程中，特別注意那些有堅(jiān)忍不拔，百折不撓的精神的入圍委員，并且鼓勵(lì)并支持各位同學(xué)。我們期待團(tuán)委能有一批更優(yōu)秀的后起之秀，將我們團(tuán)委工作更加優(yōu)秀的完成，為院團(tuán)委爭(zhēng)光爭(zhēng)榮。
3。在新學(xué)期的開(kāi)始，同時(shí)又有著很多的活動(dòng)開(kāi)展，如：社會(huì)實(shí)踐表彰大會(huì)、團(tuán)校培訓(xùn)、素質(zhì)拓展訓(xùn)練
外聯(lián)部需要對(duì)內(nèi)部人員進(jìn)行編制，協(xié)助以部長(zhǎng)負(fù)責(zé)的整個(gè)部門工作的協(xié)調(diào)、管理和開(kāi)展。
二、工作流程：1 活動(dòng)策劃 2 人員安排 3 外出工作 4 活動(dòng)組織、開(kāi)展 5 工作總結(jié)、金費(fèi)結(jié)算并備案
三、部門管理：
通過(guò)內(nèi)部工作章程和條例的制訂和完善，逐步形成四大工作機(jī)制，淡化“等級(jí)”觀念，努力營(yíng)造外聯(lián)部特有的部門文化氛圍，使得部門工作有章可循，確保工作高效、順利。
四、工作計(jì)劃
1、外聯(lián)部的工作應(yīng)該是長(zhǎng)期性，持續(xù)性的。在平時(shí)就密切注意一些與同學(xué)們相關(guān)的廠商，發(fā)掘潛在的贊助商。
2、外聯(lián)部可以牽頭搞一些活動(dòng)，與商家達(dá)成互惠互利的合作關(guān)系并與其保持長(zhǎng)期密切的聯(lián)系。
3、聯(lián)系社會(huì)知名人士做一些符合中文系特色的互動(dòng)型講座，舉辦學(xué)生會(huì)階段性成果展等，并拉動(dòng)其他部門積極參與協(xié)作，并爭(zhēng)取各大廠商的支持與贊助。
4、與文娛部合作，和一些服裝聯(lián)系，舉辦校園服裝秀，間插聯(lián)歡、游戲等形式進(jìn)行互動(dòng)性的宣傳。
5、協(xié)助其他部門工作，提高外聯(lián)部在其他部門中間的地位，例如在新學(xué)期是“五四運(yùn)動(dòng)”等政治性運(yùn)動(dòng)的紀(jì)念日，外聯(lián)部更應(yīng)該對(duì)此出一份力。
在實(shí)際工作中，我們會(huì)以此工作計(jì)劃為基礎(chǔ)，結(jié)合每一次的實(shí)際情況進(jìn)行合理調(diào)整，完善自我，相互溝通，起到與外界聯(lián)系的橋梁的紐帶作用，發(fā)揮我們外聯(lián)部的職能。爭(zhēng)取再做突破，為我們團(tuán)委爭(zhēng)光，我作為外聯(lián)一份子會(huì)以昂揚(yáng)的心態(tài)來(lái)對(duì)待我的工作，相信通過(guò)這學(xué)期的計(jì)劃，我們的工作會(huì)越做越好，團(tuán)委學(xué)生會(huì)會(huì)成為老師最得力的助手，預(yù)祝我們下一年的工作越做越好。
工作計(jì)劃 篇7
一、部門職責(zé)：
聯(lián)系、協(xié)調(diào)各部門人員，策劃協(xié)會(huì)大小型活動(dòng)，負(fù)責(zé)每次大小型活動(dòng)、協(xié)會(huì)會(huì)議的事前場(chǎng)地布置及事后場(chǎng)地清理。
二、成立目的：
提高組織策劃部的成員的組織策劃能力,理論與實(shí)踐相結(jié)合的能力，培養(yǎng)大家嚴(yán)謹(jǐn)周密的組織策劃思維，提高大家的工作效率，更好地服務(wù)于口協(xié)，以及提高各方面的綜合能力。
三、具體安排：
（一）在招新期間做好部門宣傳，招收新干事準(zhǔn)備，吸收更多有才之士加入組織策劃部。
（二） 招干結(jié)束后，做好部門內(nèi)部協(xié)調(diào)溝通，組織部門內(nèi)部活動(dòng)，增進(jìn)內(nèi)部成員溝通了解，建立融洽關(guān)系，同時(shí)讓他們了解組織策劃部工作。
（三） 邀請(qǐng)一些有經(jīng)驗(yàn)的人員對(duì)組織策劃部成員進(jìn)行策劃書(shū)寫作培訓(xùn)，并以近期活動(dòng)為例進(jìn)行實(shí)際寫作，為培訓(xùn)結(jié)果及時(shí)反饋。 組織部門成員積極參與協(xié)會(huì)大小型活動(dòng)，主動(dòng)與協(xié)會(huì)各部門成員交流，務(wù)必在最短的時(shí)間內(nèi)與其他部門人員有效溝通，方便以后的工作安排在協(xié)會(huì)舉辦活動(dòng)時(shí)，按各部門職責(zé)，合理調(diào)度各部門人員
（四） 每個(gè)成員在每次活動(dòng)前都必須擬定一份策劃書(shū)，也可以幾個(gè)成員為一組集體商討交一份，然后內(nèi)部評(píng)估綜合所長(zhǎng)做出一份最好的作為本次活動(dòng)最終策劃。
（五） 每次活動(dòng)完成，要求成員們交一份工作總結(jié)，反思，收獲。 鼓勵(lì)干事踴躍發(fā)表意見(jiàn)，在實(shí)際中觀察他們各方面的能力，加以培養(yǎng) 部門內(nèi)部定期聚餐或者舉行外出活動(dòng)，還會(huì)不定期組織與其他協(xié)會(huì)社團(tuán)的相關(guān)部門進(jìn)行經(jīng)驗(yàn)交流。四內(nèi)部成員規(guī)范：
１、部門成員須認(rèn)真學(xué)習(xí)學(xué)生社團(tuán)聯(lián)合會(huì)章程及策劃部工作手冊(cè)，培養(yǎng)良好的責(zé)任感、歸屬感和組織紀(jì)律性，在工作中注意自身的形象，對(duì)外樹(shù)立良 好的部門形象。
２、策劃部每位成員須謹(jǐn)記部門口號(hào)“做最團(tuán)結(jié)的策劃部”，與同事融洽 相處，互幫互助，發(fā)揚(yáng)團(tuán)隊(duì)精神，并保持合理正當(dāng)?shù)母?jìng)爭(zhēng)。
３、充分發(fā)揮自己的創(chuàng)新思維及策劃能力，針對(duì)大大小小的`活動(dòng)，按質(zhì)按量上交策劃書(shū)，策劃書(shū)應(yīng)具備創(chuàng)新思想及可行性。
４、應(yīng)積極參加學(xué)生社團(tuán)聯(lián)合會(huì)和部門會(huì)議及活動(dòng)，不得以不合理的借口缺席或遲到早退，會(huì)議時(shí)須遵守會(huì)場(chǎng)紀(jì)律。
５、部長(zhǎng)要不斷提高自身素質(zhì)修養(yǎng)和專業(yè)能力，嚴(yán)于律己，做到以德服人，并主動(dòng)為干事創(chuàng)造各種形式的業(yè)務(wù)能力培訓(xùn)的機(jī)會(huì)，讓干事能夠在各方 面得到提升。
６、干事應(yīng)積極主動(dòng)地配合部長(zhǎng)完成各項(xiàng)工作，并本著謙虛誠(chéng)懇的態(tài)度向前輩們和同仁請(qǐng)教，在學(xué)習(xí)中不斷進(jìn)步，提高自身的專業(yè)水平和綜合素質(zhì)。在時(shí)間和
條件允許的情況下，協(xié)助其他部門成員更好地開(kāi)展工作。
五、活動(dòng)規(guī)劃
１、九月本部門成員內(nèi)部活動(dòng)，旨在增進(jìn)了解彼此熟悉，更好地溝通與合作。
２、十月
初邀請(qǐng)有經(jīng)驗(yàn)人員進(jìn)行策劃書(shū)寫作培訓(xùn)。 十月中上旬在協(xié)會(huì)內(nèi)部進(jìn)行部門聯(lián)誼，以便以后的
活動(dòng)開(kāi)展 十月中旬組織與其他協(xié)會(huì)組織策劃部聯(lián)誼進(jìn)行經(jīng)驗(yàn)交流。 十一月部門外出活動(dòng) 十
二月每人上交一份工作總結(jié) 每次活動(dòng)的策劃書(shū)撰寫:策劃韶風(fēng)杯的活動(dòng)流程,舞臺(tái)布置,四校
聯(lián)
誼活動(dòng)安排組織策劃部篇二：策劃部計(jì)劃書(shū)20xx—20xx學(xué)年第二學(xué)期大學(xué)生職業(yè)生涯規(guī)劃研究 協(xié)會(huì)工作計(jì)劃
轉(zhuǎn)眼間，這個(gè)學(xué)期伴隨著我們辛苦的勞作，時(shí)間一下子就到了期末。在這個(gè)學(xué)期，我們
職協(xié)在院團(tuán)委、各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)老師、主席團(tuán)的領(lǐng)導(dǎo)下，我們職協(xié)順利完成了我們的每項(xiàng)活動(dòng)，會(huì)
員對(duì)我們協(xié)會(huì)也十分的相信。每個(gè)人都喜歡不斷追求進(jìn)步，不斷發(fā)展自己。所以，為了我們協(xié)會(huì)的更好發(fā)展，未雨綢
繆是必需的，所以我們有必要在這個(gè)時(shí)候做出下個(gè)學(xué)期的工作計(jì)劃。 以下是我們策劃部下學(xué)期的工作計(jì)劃：20xx年3月：協(xié)會(huì)內(nèi)部聯(lián)誼時(shí)間：1—3周（具體時(shí)間待定）內(nèi)容：以外出春游的形式進(jìn)行，在某個(gè)地方游玩，玩游戲 20xx年4月：會(huì)員活動(dòng)
時(shí)間：4月中旬（具體時(shí)間待定） 內(nèi)容：職業(yè)生涯規(guī)劃之訪談節(jié)目為了讓職協(xié)的會(huì)員在新的學(xué)期有的氣象，同時(shí)早點(diǎn)確定職業(yè)目標(biāo)并為之奮斗。職協(xié)特別邀請(qǐng)了獲得“廣東省職業(yè)生涯規(guī)劃”大賽一等獎(jiǎng)的魏少容同
學(xué)（暫定）參加本次的訪談節(jié)目。流程包括：魏少容同學(xué)談?wù)撀殬I(yè)生涯規(guī)劃的重要性，她參加比賽的感受和收獲，展示她的職規(guī)策劃書(shū)，自由提問(wèn)（中間可加游戲環(huán)節(jié)） 20xx年5月：簡(jiǎn)歷封面設(shè)計(jì)大賽（競(jìng)標(biāo)成功的話） 時(shí)間：5月中旬（具體時(shí)間待定） 內(nèi)容： 包括初賽；參賽者的培訓(xùn)；決賽 面對(duì)全校的同學(xué)（主要針對(duì)大三），舉行下一屆的簡(jiǎn)歷封面設(shè)計(jì)大賽。備選方案：專屬于職協(xié)的文化節(jié)，即在一個(gè)星期內(nèi)或一段時(shí)間內(nèi)舉行一系列的活動(dòng)。 20xx年6月：干部歡送會(huì)
時(shí)間：6月初（具體時(shí)間待定）內(nèi)容：
在這金色6月陽(yáng)光的照耀下，我們?cè)竦娜找瓜喟榈耐录磳㈦x開(kāi)我們，奔赴人生中新
的征程。此時(shí)此刻，我們唯有感謝，感謝師兄師姐們?cè)谌甑母冻觯兄x師兄師姐們孜孜不
倦的刻苦工作，感謝師兄師姐們對(duì)師弟師妹的耐心栽培??與此同時(shí)，我們將會(huì)秉承師兄師姐
們的心愿，無(wú)怨無(wú)悔的做好本責(zé)工作，使我們的協(xié)會(huì)更上一層樓。千言萬(wàn)語(yǔ)終凝為一句肺腑
之言：一路有你，你我情系天涯，一路有你，你我天涯比鄰！ 流程：播放我們自己拍的視頻，游戲環(huán)節(jié)，表演，游戲（可一起外出吃飯）篇三：活動(dòng)策劃部計(jì)劃書(shū) 文檔 大學(xué)生校園網(wǎng)絡(luò)管理委員會(huì)20xx-2012學(xué)年度第一學(xué)期工
作
計(jì)
劃 活動(dòng)策劃部目錄
一、策劃第一屆校園網(wǎng)頁(yè)設(shè)計(jì)大賽 ..................... 3二、組建部?jī)?nèi)工作小
組 ..................................... 4 三、加強(qiáng)組織內(nèi)部的各部之間交
流 .................... 4 四、做好遇到特殊情況的應(yīng)急準(zhǔn)備 .................... 4 五、
積 極 配合好各個(gè)部門的工作 ...................... 5 六、如何起到學(xué)生干部的帶頭作
用 ........................... 5 七、其
他 ........................................................... 6 工作計(jì)劃
在學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)和教師的關(guān)懷下，在各部的努力工作與配合下，大學(xué)生校園網(wǎng)絡(luò)管理委員會(huì)
在去年的工作中取得了豐碩成果，為全校各公寓開(kāi)通校園網(wǎng)打下了堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ)，使我校校園
網(wǎng)的工作更加順利，并順利的度過(guò)了校園網(wǎng)絡(luò)管理委員會(huì)的輝煌的第一年。一個(gè)強(qiáng)大的組織，
離不開(kāi)有好的規(guī)劃,因此，為完成本學(xué)期的目標(biāo)和任務(wù)，活動(dòng)策劃部本學(xué)期有以下的計(jì)劃： 一，設(shè)計(jì)并完成好第一屆校園網(wǎng)頁(yè)設(shè)計(jì)大賽。
1） 在20xx年的 10月30日到11月27日為校園網(wǎng)頁(yè)設(shè)計(jì)大賽，由于這是校園網(wǎng)絡(luò)管
理會(huì)舉辦的第一屆全校級(jí)的活動(dòng)，有很多領(lǐng)導(dǎo)和學(xué)生會(huì)參與進(jìn)來(lái)，所以一定要認(rèn)真細(xì)致的做
好這項(xiàng)工作。
2） 策劃書(shū)已經(jīng)基本完成，我們會(huì)在今后的幾天認(rèn)真細(xì)致的修改每一處細(xì)節(jié)，并虛心吸
取其他人的意見(jiàn)。
3） 會(huì)按照策劃書(shū)上的方案，積極協(xié)調(diào)其他部門的工作。
4） 做好我部的本職工作并積極配合其他各部工作，完成本次的校園網(wǎng)頁(yè)設(shè)計(jì)大賽。
二 ，組 建 部 內(nèi) 工 作 小 組 。
1） 根據(jù)部?jī)?nèi)委員的不同特長(zhǎng)和愛(ài)好，將其分成兩個(gè)小組。
2） 一個(gè)小組主要負(fù)責(zé)策劃，另一個(gè)小組主要負(fù)責(zé)組織和協(xié)調(diào)其他部門的工作，當(dāng)然，
兩個(gè)小組也會(huì)相互幫助。
3）小組之間也可以進(jìn)行競(jìng)賽，輸?shù)靡唤M將會(huì)給贏得一組一些小小的獎(jiǎng)勵(lì)，通過(guò)這個(gè)計(jì)劃，
會(huì)在我建立起一種互相學(xué)習(xí)，爭(zhēng)創(chuàng)完美活策的氛圍。
三 ，加 強(qiáng) 組 織 內(nèi) 部 的 各 部 之 間 交 流 。
1） 可以舉辦一個(gè)組織內(nèi)部的競(jìng)賽， 各部委員積極參加，增強(qiáng)各部之間的聯(lián)系。
四 ，做 好 遇 到 特 殊 情 況 的 應(yīng) 急 準(zhǔn) 備 。
1） 組織內(nèi)部的成員應(yīng)該團(tuán)結(jié)互助，不要出現(xiàn)不和諧的因素。
2） 當(dāng)委員之間出現(xiàn)不和諧的因素，應(yīng)積極的和各部的部長(zhǎng)聯(lián)系，若部長(zhǎng)之間出現(xiàn)矛盾，
要大事化小，小事化無(wú)，實(shí)在不行，與主任老師聯(lián)系。
3） 當(dāng)委員犯一些錯(cuò)誤時(shí)，不要先急著責(zé)備，問(wèn)清具體情況，在做下一步的解決方法，
部長(zhǎng)應(yīng)積極幫助委員改正錯(cuò)誤。 五，配合好各個(gè)部門的工作，使我們大學(xué)生校園網(wǎng)絡(luò)管理委員會(huì)這個(gè)大家庭更有凝聚力，
更加團(tuán)結(jié)的共同完成校園網(wǎng)的工作使命。
1）在其他部門工作缺少人手時(shí)，我們應(yīng)主動(dòng)去幫助他們更快的完成工作任務(wù)。
2）積極配合各部的工作，在閑暇時(shí)可以幫助其他部門完成任務(wù)，有條不紊的讓我們的工作更加順利，更加有組織性，有紀(jì)律性。 六，除了做好我活動(dòng)策劃部的本職工作外，我們每 個(gè)人作為學(xué)生干部都應(yīng)該起一定的積極作用。
1） 在同學(xué)們遇到問(wèn)題找到我們時(shí)我們應(yīng)該耐為篇四：策劃部招新策劃書(shū)重慶科技學(xué)院社聯(lián)策劃部20xx-2011學(xué)年度招新計(jì)劃書(shū)
一．策劃書(shū)前言：
這又是新的一個(gè)學(xué)期，伴隨著一個(gè)學(xué)年度工作的結(jié)束，科院社聯(lián)策劃部即將迎來(lái)部門招
新。本次招新，我們本著吸納優(yōu)秀人才，維持部門可持續(xù)發(fā)展為目標(biāo)，將秉承著公正、公平、
公開(kāi)的原則進(jìn)行策劃部的招新。
二．招新意義：
充滿活力，洋溢熱情的新生，是部門積極有效發(fā)展的根本保證。一個(gè)好的組織機(jī)構(gòu)不能
是一成不變的，需要新的血液。只有保持這種更替，這個(gè)組織才能長(zhǎng)期的存在，健康的發(fā)展。
三．策劃部簡(jiǎn)介：
（一） 部門職能：
社聯(lián)策劃是一種獨(dú)特的管理職能，它是幫助社聯(lián)及社團(tuán)建立并經(jīng)實(shí)踐后完善各種制度和
方案，是社團(tuán)活動(dòng)的核心，主要負(fù)責(zé)社團(tuán)各項(xiàng)活動(dòng)的策劃和組織：包括活動(dòng)背景，活動(dòng)目的，
活動(dòng)形式，活動(dòng)主題，活動(dòng)時(shí)間、地點(diǎn)，活動(dòng)執(zhí)行細(xì)則，活動(dòng)工作分工，活動(dòng)執(zhí)行進(jìn)度表，
活動(dòng)經(jīng)費(fèi)預(yù)算等。
四．招新要求：
語(yǔ)言得體，自信，思維敏捷，應(yīng)變和溝通能力較強(qiáng)，有毅力和責(zé)任心，以及一定的組織
策劃能力與創(chuàng)新精神。其中，突出強(qiáng)調(diào)作為團(tuán)隊(duì)一員的合作精神和組織紀(jì)律性，有自我奉獻(xiàn)
精神和團(tuán)結(jié)互助精神。
五．招新對(duì)象：10級(jí)新生為主，歡迎其他渴望進(jìn)入策劃鍛煉的有志之士
六．招新具體安排：
（一） 時(shí)間安排：
初定為兩輪面試，初試與九月二三日下午一點(diǎn)舉行， 復(fù)試與二四日下午一點(diǎn)舉行。
（三） 工作流程：
1． 咨詢：
學(xué)院將有各個(gè)部門統(tǒng)一安排的招新咨詢時(shí)間和咨詢點(diǎn)。部門應(yīng)準(zhǔn)備好招新報(bào)名表。
2． 場(chǎng)地申請(qǐng)：
3． 第一輪：
招新人數(shù)：參加初試的一半人數(shù) 考察重點(diǎn)：側(cè)重考察禮貌、語(yǔ)言問(wèn)題和應(yīng)變能力，著
裝和儀表問(wèn)題將作為參考因素選拔方式：面試
第二輪：
招新人數(shù)：30人左右
考察重點(diǎn)：面試態(tài)度和組織紀(jì)律性 選拔方式：面試
兩輪注意問(wèn)題：避免新生專業(yè)聚集現(xiàn)象，同時(shí)考慮最終成員的差異性（一個(gè)有創(chuàng)造力的
部門應(yīng)當(dāng)兼收并蓄，容乃各種類型人才）
4． 錄取
錄取原則：第一輪表現(xiàn)優(yōu)異者進(jìn)入第二輪，第二輪表現(xiàn)優(yōu)異切適合策劃工作者最終錄取。
面試主要看溝通能力，對(duì)工作的熱情程度，說(shuō)話做事的沉穩(wěn)度，和作為組織一員的組織紀(jì)律
性，注意個(gè)人才能。最終錄取的同學(xué)不一定是最優(yōu)秀的，但要是最適合的。
七．后期培訓(xùn)：
（一） 培訓(xùn)概述：錄取的新干事要經(jīng)過(guò)為期一個(gè)月的培訓(xùn)，以了解策劃部的各項(xiàng)職能，
熟悉以后的工作，同時(shí)這一個(gè)月也作為新干事的試用期。在這段期間內(nèi)，要通過(guò)外聯(lián)部長(zhǎng)和
副部長(zhǎng)的綜合評(píng)比，最終決定是否予以留下。
（二）培訓(xùn)內(nèi)容：
主要針對(duì)策劃部門干事需具備的更多的是綜合能力，具體表現(xiàn)在口頭表達(dá)能力，為人處
事的能力，還有最關(guān)鍵的是看你對(duì)學(xué)生會(huì)工作的態(tài)度，對(duì)于一個(gè)新人來(lái)說(shuō)，你進(jìn)去社團(tuán)后都
是做最底層的活，有的東西不是你會(huì)不會(huì)做，而是你肯不肯做，所以踏實(shí)認(rèn)真的態(tài)度是最重
要的。
至于策劃，你需要懂的是最基礎(chǔ)的東西，比如策劃書(shū)包括哪部分的內(nèi)容，一份活動(dòng)策劃
案的寫法，這些都是最基本最必須的。
（三）培訓(xùn)時(shí)間：
選取合適的部門例會(huì)時(shí)間。
（四）人員安排：
培訓(xùn)可邀請(qǐng)上一屆策劃部長(zhǎng)或副部長(zhǎng)，亦可邀請(qǐng)校策劃部有經(jīng)驗(yàn)的同事或者本部門部長(zhǎng)
或副部長(zhǎng)，同時(shí)支持邀請(qǐng)?jiān)盒Ｓ薪?jīng)驗(yàn)老師甚至社會(huì)上優(yōu)秀的策劃人物。
（五）培訓(xùn)方式：
可選擇講課培訓(xùn)或者其他教學(xué)方式 重慶科技學(xué)院社聯(lián)策劃部
20xx-9-22篇五：公關(guān)策劃部工作計(jì)劃書(shū) 物理與電子信息學(xué)院公關(guān)策劃部 20xx-2012下學(xué)年工作 計(jì) 劃
團(tuán)支書(shū) 學(xué)生會(huì) 公關(guān)策劃部20xx.3.21公關(guān)策劃部的主要職責(zé)是促進(jìn)學(xué)生會(huì)各部的溝通和聯(lián)系，保證學(xué)生會(huì)的高效運(yùn)作，擴(kuò)大
學(xué)生會(huì)的影響，及時(shí)傳播、反饋信息，為學(xué)生會(huì)的橫向發(fā)展提供條件和參考意見(jiàn)，舉辦相關(guān)
公關(guān)類活動(dòng)等。我部隸屬于我院學(xué)生會(huì)，平時(shí)主要舉辦我部特色活動(dòng)，同時(shí)協(xié)助學(xué)生會(huì)其他
兄弟部門進(jìn)行相關(guān)工作。
本學(xué)期中，現(xiàn)本部共有四名成員，分別為：部長(zhǎng)一名，副部一名，干事兩名。在上學(xué)期
工作中，我部主要承辦了迎新晚會(huì)中“禮儀小姐的選拔和校學(xué)生會(huì)公關(guān)策劃部“金話筒主持
人大賽”的初賽。
在本學(xué)期中，我部將繼續(xù)努力，本著“服務(wù)全院同學(xué)”的理念，明確職責(zé)，力求創(chuàng)新，
依靠集體，集思廣益。同時(shí)加強(qiáng)本部成員的素質(zhì)教育，以身作則，在同學(xué)面前展現(xiàn)良好的面
貌。在工作中，也會(huì)加強(qiáng)宣傳引導(dǎo)，充分調(diào)動(dòng)同學(xué)們的主人翁意識(shí)，提高思想覺(jué)悟，調(diào)動(dòng)廣
大同學(xué)的積極性。與此同時(shí)，我部將繼續(xù)協(xié)助其他兄弟部門的工作，全心全意服務(wù)于廣大院
【【實(shí)用】工作計(jì)劃范文集錦七篇】相關(guān)文章：
【實(shí)用】贈(zèng)與合同范文集錦七篇05-30
【實(shí)用】買賣合同范文集錦七篇02-05
實(shí)用的語(yǔ)文教學(xué)總結(jié)范文集錦七篇11-19
實(shí)用的計(jì)劃書(shū)學(xué)生范文集錦七篇09-09
實(shí)用的勞動(dòng)仲裁申請(qǐng)書(shū)范文集錦七篇02-14
實(shí)用的工作會(huì)議通知范文集錦七篇01-02
【實(shí)用】聘用合同范文七篇08-10