民營企業清欠報告范文（精選19篇）
在我們平凡的日常里，報告對我們來說并不陌生，不同種類的報告具有不同的用途。你還在對寫報告感到一籌莫展嗎？下面是小編收集整理的民營企業清欠報告范文，希望能夠幫助到大家。
民營企業清欠報告 1
我公司對本單位民營企業賬款清理情況進行監管把控，現將有關情況匯報如下：
一、進展成效
（一）為跟蹤清欠工作進展，做好階段性情況匯總
積極配合國資委下發清欠工作，定期對民營企業欠款情況檢查，做到底子清、數據真實，截止至20xx年底，逾期賬款總額353.47萬元，已全部清償。
（二）加大對隱患企業監控，嚴禁新增欠款
根據國務院減負辦、市減負辦及市國資委要求，仔細梳理、核實本公司對民營企業的應付賬款情況，對于新發現的逾期款積極推進，做到能清早清，能清盡清，解決有分歧賬款的清償。
二、存在問題
（一）由于排查工作量大、排查范圍廣，短時間內全面準確掌握拖欠情況還存在一定難度。
（二）建筑行業的'行業特性，如何縮短收付款周期，及時收付工程款是工作重點和難點。
三、意見建議
公司應成立清欠小組，健全長效機制，完善相關制度，對拖欠行為、支付責任、處罰措施做出明確規定，加強項目審批、資金落實、結算條款等前置條件約束，大幅提升債務違約成本。對出現嚴重拖欠問題，依據相關規定實施懲戒措施。
民營企業清欠報告 2
安豐塘鎮落實關于清理拖欠民營企業賬款的工作要求，全面排查拖欠民營企業賬款情況，現將自查工作開展情況匯報如下:
一、組織領導
成立安豐塘鎮清理拖欠民營企業中小企業賬款工作領導小組，鎮長梁志勇同志任組長，鎮分管經濟工作領導鄒春任副組長，鎮經發辦、鎮紀委、鎮財政所、鎮勞保所、鎮水利站等部門負責人為成員。領導小組辦公室設在鎮經發辦，朱亞紅同志負責日常工作。成立專班負責，并建立相應工作推進機制，確保各項任務順利推進。
二、工作開展
突出重點，明確工作目標任務，按照縣清理拖欠民營企業中小企業賬款工作方案，一是遵照“邊界清晰、突出重點、源頭治理、循序漸進”的原則，采取疏堵并舉、支持與懲戒結合措施，充分運用市場化、法制化手段，將各部門、各公司因業務往來與民營企業形成的逾期欠款問題作為此次清理重點。二是明確目標任務。在20xx年上半年前優先完成對存在有拖欠農民工工資等民生安全方面的工程項目欠款，中央、省級、市級或縣級財政已下達專項資金預算或通過調劑解決了資金渠道的'欠款，有條件清償的欠款。對暫時難以落實償還資金的欠款等，主動對接上級政府和有關部門，及時收回應收款項，要求各部門、各公司要制定詳細清償計劃，在20xx年底完成清償。在此階段要落實好嚴防新增欠款，對清理欠款工作臺賬進行動態管理，并對存在的問題早發現早整改。
三、取得成效
通過自查，安豐塘鎮未出現拖欠民營企業中小企業賬款情況。
四、下一步工作考慮
（一）加強清查力度。通過自查自糾、審計監督等多種方式加強清查拖欠民營中小企業賬款的力度，做到不留死角，防止“邊清邊欠”“清完又欠”等現象。
（二）完善印證資料。嚴格按照縣清欠辦相關規定，做好相關印證資料，收集、整理、歸檔工作。
（三）嚴防新增拖欠。對政府投資類項目，要嚴格條件審核，沒有明確資金來源和制定資金平衡方案的，一律不得審批，一律不得開工建設；涉及舉債融資的，必須嚴格評估項目現金流和收益情況，依法合規落實資金來源和償還責任。嚴禁未批先建、先開工后立項行為，嚴禁要求企業帶資承包政府工程項目，堅決杜絕“打白條”行為。
（四）完善長效機制。各部門要研究完善相關法規制度，對拖欠行為、支付責任、處罰措施等作出明確規定，加強項目審批、資金落實、結算條款等招標前置條件約束，大幅提升商業債務違約成本。完善社會信用體系，對出現嚴重拖欠問題的失信主體，依據法律法規和相關規定納入“黑名單”，實施聯合懲戒措施。
民營企業清欠報告 3
去年以來，我縣認真貫徹落實國務院、省、市關于清理拖欠民營企業中小企業賬款工作相關文件和會議精神，堅持“邊界清晰、突出重點、源頭治理、循序漸進”原則，積極作為，真抓實干，確保清欠工作穩步有序推進，截至目前，我縣已圓滿完成了20xx年初確定的清欠任務，并無新的拖欠賬款產生。
20xx年初，我縣對拖欠民營企業中小企業賬款進行了排查梳理，發現我縣有x個項目拖欠民營企業賬款。分別為：縣文化旅游投資發展有限責任公司因建設光伏扶貧擴面工程，拖欠xx管理有限公司工程款xx萬元；xx鎮政府因建設xx鎮xx村新農村建設工程，拖欠xx省xx建筑工程有限公司工程款xx萬元；xx鄉政府因建設xx鄉新農村建設工程，拖欠xx省xx建筑工程有限公司工程款xx萬元；發現1個單位拖欠民營上市企業賬款（xx縣人民醫院拖欠xx醫學檢驗實驗室有限公司賬款xxx萬元）。四個單位總拖欠款為xxx萬元。經過努力工作，四個單位于20xx年12月底全部還清拖欠賬款，清欠率達100%。至目前，我縣暫未發生新的拖欠。
一、主要舉措
我縣高度重視清理拖欠民營企業中小企業賬款工作，將其作為激發民營企業中小企業發展活力的重要抓手，狠抓責任落實，確保按時完成任務，促進全縣經濟高質量發展。
（一）強化組織領導。制定了《xx縣20xx年清理拖欠民營企業中小企業賬款工作方案》，成立了由縣政府常務副縣長任組長，分管副縣長任副組長，工信、財政、審計、發改等17個單位主要負責同志為成員的清欠工作領導小組，按照“屬地管理、分級負責，誰監管誰負責”原則，明確工作職責，細化分解清欠目標任務，嚴格壓實清欠責任。
（二）營造工作氛圍。組織清欠工作領導小組成員單位集中學習《國務院辦公廳關于轉發國務院減輕企業負擔部際聯席會議清理拖欠民營企業中小企業賬款工作方案的通知》的文件，對該項工作進行專題研究和安排部署，理清工作思路。同時，著力加大宣傳力度，利用縣電視臺、xx發布、活力xx等媒體宣傳此項工作，并在xx政府的網站公布了清理拖欠民營企業中小企業賬款的舉報電話，形成全縣上下大抓落實、全面摸排、認真整改的良好局面。
（三）聚焦重點目標。按照“應還盡還、能清則清”原則，根據工程款拖欠的行業特點，著力加大工程款清欠力度，研究制定有針對性的清欠辦法和保障措施，明確政府投資工程項目必須按合同履約，不得發生新的拖欠。
（四）嚴防新增拖欠。在組織清欠的同時，我縣著力完善工作機制，堅決防止邊清邊欠。一是堅持把好審核關，將資金來源納入審核條件，沒有明確資金來源的，一律不得審批，一律不得開工建設。二是嚴格評估項目現金流和收益情況，對涉及舉債融資的，依法合規落實資金來源和償還責任。三是嚴禁未批先建、先開工后立項行為，嚴禁政府投資項目以各種方式要求企業帶資承包，嚴禁拖欠工程款，堅決杜絕“打白條”行為。徹底清理取消沒有法律法規依據或未經國務院批準的工程領域涉企保證金項目。
二、下一步工作計劃
雖然我縣在清理拖欠民營企業中小企業賬款方面做了一定的.工作，但與上級組織和群眾的要求還有差距。下一步，我縣擬從以下幾方面做好清欠工作。
一是強化組織領導。各鄉鎮、各有關部門要切實加強對清欠工作的組織領導。要按照“屬地管理、分級負責，誰監管誰負責”的原則，落實工作責任，健全工作機制，分解工作目標，細化工作措施，確保責任到位、措施到位、落實到位。
二是嚴防新增欠款。加強對清欠民營企業中小企業賬款情況開展監督檢查，嚴禁要求企業帶資承包政府工程項目，對將經營風險轉嫁給民營企業中小企業的情況將嚴肅處理。對政府類投資項目，要嚴格審核條件，未達到條件的項目，一律不得審批，一律不得開工建設。
三是健全長效機制。嚴格執行項目審批、資金落實、結算條款等招標前置約定，將政府部門及其所屬機構拖欠民營企業中小企業賬款情況納入政務誠信檔案和政務誠信考核指標。對出現嚴重拖欠問題的失信主體，依據法律法規和相關規定納入“黑名單”，實施聯合懲戒，確保民營企業中小企業的合法權益得到保護。
民營企業清欠報告 4
為切實做好農民工工資支付工作，保證不拖欠農民工工資，20xx年通州建總集團有限公司虎丘D地塊定銷房二標段項目部（以下稱項目部），把農民工工資支付作為今年的工作重點之一，根據《保障農民工工資支付條例》文件精神，并結合項目部實際情況，強化責任落實，加大工作力度。
一、高度重視、加強組織領導。
項目部從落實科學發展觀、構建和諧社會的高度出發，充分認識拖欠、克扣農民工工資問題的重要性，認真貫徹落實《保障農民工工資支付條例》文件精神，高度重視。為切實抓好落實工作，成立了由分管副總經理任組長，項目部工程管理部、勞務管理部部門負責人及相關人員為成員的農民工工資支付協調領導小組，負責對項目部保障農民工工資支付工作進行統一安排部署，統籌協調和指導監督。
二、完善制度、加強責任落實。
在《保障農民工工資支付條例》文件的基礎上，項目部對農民工工資支付和清欠工作進行詳細規定，確定了項目農民工工資支付和清欠責任，“誰主管，誰處理，誰用工，誰負責”的原則，明確了項目負責人承擔管轄范圍內農民工工資支付和清欠工作。確保不發生因討薪而引起的惡性案件，確保不發生群體性堵門、堵路事件。
三、注重平時，加強法律法規宣傳，打好基礎。
在項目部所屬工程上，利用農民工學校平臺，大力宣傳勞動法、勞動合同法等勞動保障法律法規，提高勞務管理者以及農民工法律意識，引導所屬項目依法用工、按時足額支付農民工工資，引導農民工樹立正確的維權意識。
四、嚴格落實制度，建立民工資支付工作的長效機制。
項目部所屬項目嚴格貫徹落實《保障農民工工資支付條例》文件精神。
1、簽訂勞動合同。
嚴格按照項目部制度要求，在農民工進場前，項目所屬勞務分包單位跟農民工簽訂勞動合同，明確各自權利和義務，減少不必要的糾紛，切實保護農民工的`正當權利。并將勞動合同在項目部進行備案。對項目部自己雇傭的農民工，要求與項目部簽訂勞動合同。
2、農民工實名制管理及打卡考勤制度。
項目部安裝考勤設備，建立電子臺賬并進行動態管理。在人員進場時，建立花名冊并為其員工辦理實名制每日上下班刷臉進出施工區域，并根據刷卡情況建立電子臺賬，進行動態管理。采集員工姓名、年齡、身份證號碼、籍貫、家庭地址、文化程度、教育培訓、技能水平、不良及良好行為記錄等信息；對進場員工進行普法教育培訓及安全教育培訓，并進行考核，在施工過程中按規定進行交底。
3、農民工工作支付情況上墻公布。
在項目部上，要求農民工工資支付情況每月上墻公布，并公布項目部監督電話，避免管理者克扣、挪用農民工工資的情況發生。
民營企業清欠報告 5
為進一步落實好對清理拖欠民營企業賬款工作，順利推動清償工作，縣政府分管領導立即召開了清理拖欠民營企業賬款工作專題會議，對相關工作進行了安排部署，進一步細化責任，制定整改措施，明確工作任務和整改時限。要求在思想上高度重視，在行動上自覺看齊，認真抓好貫徹落實。
一、全面弄清政府拖欠民營企業賬款情況
欠工程款基本情況：20xx年縣公安局派出所由建設集團有限公司以858714.55元中標承建后，已支付項目工程款754900.00元，未支付項目工程款103814.55元；派出所由建設集團有限公司以263254.57元中標承建后，已支付項目工程款120000.00元，未支付項目工程款143254.57元。因當時兩個項目完成后施工方未能配合進行審計工作，故留有尾款未撥付。財政、審計已核實派出所、派出所建設項目以合同價為準，共計未支付項目工程款247069.12元。
20xx年縣公安局為業主單位主建五個派出所以建筑工程公司于20xx年6月中標承建，經審計后結算價為1620000.00元，實際已支付項目工程款1552209.00元，未支付項目工程款67791.00元。一直以來縣公安局多方聯系施工單位均無消息，累積到20xx年共計未支付項目工程款314860.12元。
二、堅持問題導向，全面推進整改落實
一是對標問題，落實清欠責任。按照“屬地管理、分級負責、誰監管誰負責”的要求，縣公安局在11月8日上報專題報告縣政府，縣財政局予以及時兌現工程項目款314860.12元。
二是11月10日之前由縣公安局在日報上予以公告三家施工單位，15日內到縣公安局辦理工程款結算工作，如逾期未至，縣公安局將按程序將未結算部分工程款上繳財政國庫，予以清賬。
三是嚴格審核，防止新增拖欠。增強規劃性和預算約束性，依法合規落實資金和償還責任，嚴防新增債務。
四是完善制度，健全長效機制。進一步研究完善相關制度，構建長效機制，積極推動出臺維護民營企業合法權益、禁止政府部門和國有企業拖欠民營企業中小企業款項的相關制度。
五是積極清欠政府部門拖欠民營企業賬款，并于20xx年11月底之前將完成的`整改落實情況報州政府。
民營企業清欠報告 6
限期清理拖欠民營企業中小企業賬款，是黨中央、國務院和省委、省政府支持民營經濟健康發展的一項重要部署。記者2月15日從省審計廳獲悉，自去年12月下旬我省將清欠工作納入政策跟蹤審計監督后，推動省屬監管企業清欠工作取得了階段性成效。
省國資委提供的資料顯示，截至1月底，省屬監管企業已完成清欠29.7億元，其中拖欠農民工工資7.62億元已全部清償完畢，各市州國企拖欠農民工工資也已全部清零。按要求如期完成第一步優先清理目標任務。
按照省政府有關加大清欠工作審計力度的部署，省審計廳高度重視，去年底制定了清理拖欠民營企業中小企業賬款專項審計工作方案，將此項任務作為政策跟蹤審計重要內容，統籌整合人員、統一工作方案、統一培訓指導。去年底到今年1月上旬，派出4個審計小組，分赴有關行業主管部門及部分省屬國有企業開展清欠跟蹤審計，重點抽查部分集團公司及下屬企業24戶。
審計通過運用大數據審計技術與方法，重點分析企業報表中應付賬款等往來款科目構成，重點檢查金額較大、拖欠時間較長的項目和采購的合同、付款進度、拖欠原因等，發現個別企業對清欠工作的'重視力度不夠，清欠工作推進緩慢；有的企業對欠款排查不到位、清欠口徑理解不準確，清欠臺賬數據質量較差，存在多報、少報、錯報等問題。
審計中還梳理了一些合同簽訂不規范、付款期限不明確等導致出現長期拖欠民營企業中小企業賬款等典型案例。
針對審計發現的問題，省審計廳對相關部門和企業發出審計整改函，督促企業邊審邊改、限期整改。督促有關部門和企業更加重視清欠工作的重要性和緊迫性；加強建章立制，督促企業增強守約意識，加強合同、往來款項等基礎管理，加大失信違約懲戒力度。要求存在欠款的國有企業采取有效措施清收往來，通過銀行融資等多種方式解決還款來源；對清欠暫時有困難的，要擬定出還款計劃逐步清償，嚴禁新增拖欠，以實現20xx年底“清欠”的目標。
收到審計整改函后，有關行業管理部門通過召集企業座談、通報清欠工作進展等形式推動整改；相關企業建立了拖欠民營企業賬款臺賬、定期向行業主管部門報送臺賬；部分企業已多方籌集資金清欠賬款，正按照“清零”目標，積極采取措施有計劃清退、償還。
民營企業清欠報告 7
按照《黑龍江省工業和信息化廳關于做好20xx年清理拖欠民營企業中小企業賬款工作的通知》（黑工信運行發〔20xx〕33號）和《關于加快推進全省清理拖欠民營企業中小企業賬款工作的.通知》（黑清欠專班辦發〔20xx〕2號）文件要求，現將我市20xx年前9個月清欠進展情況匯報如下。
一、20xx年剩余賬款情況
截至20xx年12月底，全市政府部門及所屬機構、地方國有企業拖欠民營企業中小企業賬款共計47211.99萬元，20xx年已償還33817萬元，剩余欠款13394.99萬元，其中：政府部門及所屬機構剩余欠款12820.18萬元，地方國有企業（市糧食局下屬4個糧庫企業）剩余欠款574.81萬元。
二、20xx年1-9月份還款情況
截至20xx年9月底，本年度已償還13371.49萬元，清償率99.82%，其中無分歧賬款已全部清零。1-9月份，政府部門及所屬機構償還12820.18萬元，分別為市建設局5576.2萬元、市教育局782.02萬元、市廣播電視臺1520、5萬元、向陽區828萬元、郊區3439.12萬元、富錦市88.34萬元、湯原縣325.29萬元、樺川縣260.17萬元；地方國有企業（市糧食局下屬4個糧庫企業）償還551.31萬元。
三、清欠重點工作推進情況
按照全省清欠工作專題推進會議要求，我市進一步加大清欠工作力度，嚴格整改突出問題。郊區政府已于9月底前清償全部剩余賬款，目前全市無分歧欠款已全部清零，提前完成省政府要求的清零任務
民營企業清欠報告 8
一、指導思想
統一思想，提高站位，充分認識清欠工作的重要性，增強緊迫感和責任感。按照"摸清底數、實事求是、徹底解決、不留死角"的原則，明確任務，落實責任，把清欠工作落到實處。
二、清理范圍和重點
（一）清理統計范圍。全縣行政機關、事業單位、政府融資平臺公司、財政部門監管的地方金融企業和文化企業。
（二）清理統計內容。清理統計范圍內的拖欠民營企業中小企業欠款及解決方案。
（三）工作職責及目標。優先清理拖欠農民工工資，由縣人社局負責；清理"兩款一金"（工程款、物資采購款、保證金）、清理民生、安全方面的`工程項目欠款，由縣財政局、發改局、工信科技局負責。各有關部門務必于x年1月底前摸清底數，統計上報，2月底前制定清償計劃，3月底前完成優先清償，12月底前完成全部清償。
三、組織機構
成立清理拖欠民營企業中小企業賬款工作領導小組，縣政府分管負責同志任組長，縣工信科技局、財政局、發改局、人社局、住建局、交通運輸局、農業農村局、審計局等部門分管負責人為成員，領導小組辦公室設在縣財政局。各相關單位要明確專人負責，建立相應工作推進機制，全面開展清欠工作，確保各項任務順利推進。
四、工作安排
（一）摸底調查。縣財政局、人社局、發改局等部門組織對拖欠民營企業中小企業賬款問題進行全面排查，全縣各相關單位、企業填報自查表，縣工信科技局對排查結果進行核實確認，審計部門負責審計監督，此項工作在1月末前完成。
（二）制定計劃。明確償還時間及資金來源，按照排查認定拖欠的賬款，屬于農民工工資的'優先安排償還，欠款單位有能力償還的要求馬上安排支付，沒有能力償還的由財政安排暫付工程款，工程結束的由國有資產部門加大處置低效、無效資產等方式保障償付資金來源。屬于"兩款一金"的賬款，逐項制定分期償還計劃，納入財政預算安排的賬款，財政部門要加快預算資金撥付進度，按合同約定辦理支付，不得拖延，對沒有納入預算的，可通過申報新增債券或處置資產償還欠款。各單位各部門要堅決防止邊清邊欠，陷入惡性循環，此項工作在2月底前完成
（三）落實清償。要確保x年底前全面完成清欠任務，應償盡償。農民工工資和已納入預算安排的欠款在3月底前償還完畢，其他應償賬款按照償債計劃x年底前全部償還完畢，各有關部門對列入x年底前完成清欠的賬款，從x年2月起，每月4日前報送上月情況，并于x年12月10日前將書面清欠情況總結報告報送縣清欠辦。
（四）開展核查。縣清欠辦會同有關部門根據優先清欠和著力清欠完成時限節點，對各有關部門清欠工作情況分階段開展督促指導。
五、主要措施
（一）落實清欠責任。各有關部門按照"屬地管理、分級負責，誰監管誰負責"的要求，加強協調，落實目標責任制。各相關成員單位特別是財政、國資等部門要按照清欠工作方案要求，在抓緊組織清欠、嚴防新增拖欠、加強政策支持、完善長效機制等方面制定出臺細化方案和政策措施，落實好各項分工任務。縣清欠辦要會同相關部門加強對清欠工作的督促指導，審計部門要加大對有關清欠工作的審計力度。縣清欠辦將對清欠工作進行抽查。
（二）嚴防新增拖欠。對政府投資類項目，要嚴格條件審核，沒有明確資金來源和制定資金平衡方案的，一律不得審批，一律不得開工建設；涉及舉債融資的，必須嚴格評估項目現金流和收益情況，依法合規落實資金來源和償還責任。嚴禁未批先建、先開工后立項行為，嚴禁要求企業帶資承包政府工程項目，堅決杜絕"打白條"行為，徹底清理取消沒有法律法規依據或未經國務院批準的工程領域涉企保證金項目。
民營企業清欠報告 9
在青春之書里，我們同在一行字之間。被窩是青春的墳墓。關于少年時代，冷暖自知，最樸素的生活，與最遙遠的夢想。
1、摸清欠款情況，建立整改臺賬
印發《關于做好清理拖欠民營企業中小企業賬款有關工作的通知》（資財預〔20xx〕43號），梳理匯總市級各部門欠款情況，詳細掌握市本級拖欠民營企業中小企業賬款的規模、結構等，建立問題整改臺賬。截至目前，市本級各部門剩余欠款1784.71萬元。
2、制定清償計劃，確保清零
按照優先清理或著力清理的'主要目標分類處置，明確時間步驟，制定清償計劃，有序推進。屬于優先清理范圍的欠款于20xx年1月底前完成清欠，屬于著力清理范圍的欠款于20xx年底完成清欠，做到應付盡付、不留死角。
3、動態更新數據，定期報送清理情況
及時掌握最新清理情況，動態更新數據，每周統計并分析，定期向財政廳報送《地方清理民營企業中小企業賬款工作臺賬報表》。
民營企業清欠報告 10
近年來，我局按照縣委、縣政府及上級部門的統一部署，本著對廣大農民工負責的精神，認真貫徹實踐“三個代表”重要思想，通過與勞動保障局等其他有關部門配合，充分履行維穩的職能，全面整治我縣用人單位拖欠農民工工資問題，為維護我縣社會治安穩定做出了貢獻。現將情況簡要匯報如下：
一、近年來清欠工作主要做法
（一）提高認識，高度重視清欠工作
近年來我局不斷調整和充實清欠工作小組成員，多次組織召開建設單位和施工企業工作會議，重點教育施工企業要充分認識預防和制止建設領域拖欠工程款和民工工資問題的重要性、緊迫性和長期性，以“三個代表”重要思想為指導，以建立和完善有效的預防機制為基礎，堅決制止建設領域拖欠工程款和農民工工資行為，維護企業和廣大農民工的合法權益，為構建平安、穩定的社會環境作出應有的貢獻。
（二）強化素質，及時高效處理拖欠投訴
我局堅持“件件有人管、事事有著落”原則，進一步加大了對清欠工作小組成員的業務培訓，強化自身素質和業務素質，確保各種情形下清欠工作人員的及時到位；積極發揮機關職能作用，排查并及時處臵我縣轄區內建設項目的拖欠隱患。
（三）明確責任，分工協作形成工作合力
我局按照“屬地管理，分工協作，統籌安排，上下聯動”的要求，建立并完善應急預案，積極解決建設領域工程款拖欠問題，主動與勞動保障局等其他部門配合，建立了有效的分工聯動機制，通過部門合作確保一方平安。
（四）重點監控，積極防范突發事件發生
不定期的對全縣建設工地工程款和農民工工資支付情況進行摸底，對拖欠數額大、清償難度高、易引發群體性突發事件的項目和單位進行重點監督。主要對其負責人、民工班組長和有滋事苗頭的個別人員進行重點監控，督促各方協商擬定切實可行的還款計劃和專項應急預案，并全程跟蹤落實過程，預防突發事件的`發生。
（五）加強宣傳，大力倡導文明維權
在建設領域等農民工集中的領域中廣泛開展《勞動法》的學習，提高用人單位和廣大農民工的法律意識；宣傳《信訪條例》，加強對群眾的教育疏導，引導農民工以理性合法的方式表達利益要求，解決利益矛盾，防止矛盾激化和事態擴大。
二、工作中存在的困難和問題
（一）由于市場經濟秩序尚不健全，在建筑工程領域發包方層層轉包、分包行為的大量存在，使農民工無法確定義務主體，分包方又常因多方面原因無法兌現農民工工資，即使勞動保障部門處理了，甚至是法院判決了，少部分農民工的合法權益仍然得不到保障。
（二）由于農民工法律意識淡薄，建筑承包方不與民工簽訂勞動合同，民工也不愿簽訂，致使勞動合同簽訂工作存在實際上的困難，給清欠工作人員在處理案件過程中埋下了隱患。
（三）由于被告地址不明或無固定住址，造成尋找被告和送達困難，影響了案件查處效率。
（四）由于建筑業主拖欠工程款，資金不到位，造成建筑企業拖欠民工工資，這給清欠工作人員辦案帶來無法克服的困難。
三、進一步工作計劃
（一）進一步完善分工聯動機制
進一步加強與勞動保障局、建設局等機關部門的聯系，完善各部門定期聯席會議制度，對依法用工、法律援助、應急處臵等問題深入研究，統籌協調、分工合作，確保社會穩定。
（二）進一步加大宣傳教育力度進一步加大對建設單位和施工企業的宣傳教育力度，提高建設單位和施工企業“構建和諧、穩定容縣”的自覺性，進一步加強《勞動法》、《信訪條例》的宣傳學習，提高用人單位和廣大民工的法律意識，積極與新聞單位密切聯系，運用媒體的宣傳力量，迅速將各級政府的文件精神深入宣傳到農民工內心，使農民工真正認識到與施工企業簽訂勞動合同的必要性，工資實行月結月清的強制性。
（三）進一步加大對市場主體不良行為的監管力度
加大對市場主體不良行為的監管力度，重點監督和監控不良主體及其責任人，對已竣工尚未發生拖欠農民工工資投訴案件的建設項目密切關注、加強監管，防止突發性農民工群體上訪事件。
拖欠工人工資已成為當前工程建設領域中的一大頑疾，嚴重破壞了經濟秩序，影響了社會穩定，我局將在以后的工作中更進一步加大工作力度，為創造平安穩定的社會治安環境做出更大的貢獻。
民營企業清欠報告 11
為了切實落實省公司關于09年移動業務新增中高端累計拍照用戶7月未出賬用戶清欠啟動工作安排，xx分公司VIP客戶中心從總體上對工作進行了全面部署。具體工作如下：
（一）加強組織，落實保障。
為確保本次清欠工作順利完成，中心領導高度重視，專門成立了清欠工作領導小組，由中心主任xxx親自掛帥，組成清欠工作領導小組，深入貫徹落實省公司工作要求，根據中心實際情況，對本次清欠工作的開展進行了總體部署，確保本次工作的順利開展并取得實效。
（二）明確任務，周密安排。
8月14日下午，中心組織召開了關于落實09年移動業務新增高端清欠工作動員大會。會上，由xxx主任首先向全體客戶經理傳達了省公司組織召開的“09年移動業務新增中高端累計拍照用戶7月未出賬用戶清欠啟動工作電話會議”的會議精神，并闡述了本次工作對公司整體戰略發展的重要意義，使全體客戶經理從思想上重視本次工作。其次，我部根據本次工作的重點對全體VIP客戶經理進行了全面的有針對性的加強培訓，使全體客戶經理充分認識到本次工作中可能存在的困難和問題，并且掌握具體問題的處理方式和方法。
（三）劃分任務，明確責任。
針對本次工作時間緊，任務重，省公司對用戶激活成功率要求高等特點，VIP客戶中心將本次需清繳的11452位用戶平均分配至每位客戶經理，并將本次工作與客戶經理月度績效考核及客戶經理星級評定考核進行掛鉤，在每位客戶經理心中樹立了“愛拼才會贏”的工作理念，進一步確保本次工作落到實處。
（四）上下聯動，群策群力。
因本次清繳用戶基本為欠費雙停用戶，其中存在多數惡意欠費用戶，且此類用戶所留聯系方式大多為空號，由于聯系方式的缺失對我部清繳工作進度造成了嚴重的`影響。在此情況下，客戶經理首先通過用戶證件號碼查詢其名下其他產品，如用戶無其他電信產品，或名下產品均欠費停機時，客戶經理會不厭其煩的對用戶詳單進行篩選，并將用戶通話頻次最高的號碼作為聯系用戶的突破口，通過全員的不屑努力，目前我部已完成催繳數，站本次工作總數的30%。
（五）整合資源，重拳出擊。
在清繳過程中，為完成省公司對欠費用戶8出賬后不欠費的工作要求，VIP客戶中心將我公司現行繳費優惠政策進行了梳理，對可聯系且仍有使用意向的用戶大力宣傳，通過多種優惠活動盡可能將用戶留住。針對惡意欠費拒不繳費的用戶，VIP客戶中心將在近期組織客戶經理上門清繳，希望通過我們的決心打動用戶，通過我們的熱情軟化用戶，通過我們的耐心留住用戶。
雖然目前我們的清欠工作已初步取得了成效，但我們也清醒地認識到，距離省公司的要求還有很大差距。下一步，我們將進一步加大催繳力度，拿出具體的措施，同時采取科學的方法，確保公司的工作的落實，為公司“又好又快”的發展作出應有的貢獻。
民營企業清欠報告 12
為了切實落實邢臺市清欠辦關于農民工工資清欠自查階段工作，和歌山公司秀水灣項目部聯合建設單位從總體上對該工程清欠資料和工資發放進行了全面細致的自查工作。具體自查結果如下：
(一)落實保障。
為確保本次清欠工作順利完成，和歌山公司高度重視，專門召開清欠工作會議，要求各施工班組嚴格落實清欠記工手冊做到人手一本、根據各工種實際情況據實填寫，每月按記工本發放工資；要求各班組徹底清查在8月1日之前是否存在未結清工資、拖欠工資情況，如有拖欠未結清工資的.必須在8月20日把工人工資全部結清，對拒不執行記工手冊、拖欠工資的班組采取嚴厲懲罰措施。
（二）自查結果。
8月14日—20日，建設單位組織項目部、保衛科對秀水灣工程所有班組工種的清欠資料、工程款及工資發放情況進行了統一摸底排查；各班組花名冊、臺帳、考情表、工資發放表、用工合同資料齊全完整，1#、2#、3#樓本年度撥款0000萬元工人工資發放20000萬元，無拖欠工資情況，6#7#樓本年度撥款50000萬元工人工資發放50000萬元，無拖欠工資情況，21#22#樓本年度撥款10000萬元工人工資發放10000萬元，工資爭議問題已解決，8#樓本年度撥款30000萬元工人工資發放30000萬元，無拖欠工資情況。
民營企業清欠報告 13
在市勞動保障局的精心指導和區委、區政府的正確領導下，我局認真貫徹落實國家、省、市有關文件精神，充分發揮勞動保障職能作用，堅持依法行政，不斷創新工作舉措，切實維護農民工合法權益，全力構建和諧的勞資關系，取得了顯著成效。自2009年，共免費發放農民工勞動合同30000份，督促簽訂勞動合同12000份，清欠農民工工資總額共計5500余萬元，涉及勞動者1.1萬余人。主要做法簡要匯報如下：
一、加大宣傳力度
一是提高農民工維權能力。編制發放民工投訴服務指南，發放《告農民工一封信》；對投訴受理的條件、內容、范圍、受理處理的程序等做了具體的界定和詳細的說明。二是在維護農民工權益的同時，加大對各類用人單位從事人事工作人員進行勞動保障法律、法規的宣講、釋疑解答，編制一些看得懂、易背記、可操作的勞動保障政策宣傳手冊和《告用工單位一封信》，印發給各用人單位，使廣大用人單位進一步熟悉、了解勞動勞動保障法律法規。三是多種形式全方位進行宣傳。通過《包河報》“勞動·就業·社保”專版、包河勞動保障網公布全市投訴機構電話和地址。制作了投訴公示牌，要求各施工單位在工地顯著位置懸掛。積極聯系多家新聞單位，對解決拖欠民工工資問題進行廣泛深入的報道，宣傳先進、警示拖欠。
二、加強監察監管體系建設
通過“兩網”，建立“一格一冊”，實行分類監管，切實掌握全區各類用人單位遵守勞動保障法律法規的情況，重點監測招用農民工較多的建筑和加工企業。各網格內勞動保障監察員結合開展勞動年審、專項執法檢查、日常巡視檢查、舉報投訴案件查處等工作，切實弄清網格內用人單位的基本情況，每個網格建立一個用工單位名冊，分A、B、C三類監管。用工規范，無投訴單位納入A類監管，年巡查一次更新信息；有投訴單位，整改及時，用工較規范單位B類監管，半年巡查一次；用工不規范單位C類監管，每季度巡查一次。采集到的用人單位信息，通過網絡及時錄入或更新，及時錄入監察工作信息，打牢兩網化管理工作的基礎，努力從源頭制止拖欠。
三、切實轉變勞動保障監察維權工作思路
為加大解決拖欠民工工資問題的力度，我局積極探索，努力提高服務大局、處理復雜問題以及做好群眾工作的能力：一是搞好協調，健全和完善聯合解決拖欠民工工資問題的長效機制。解決拖欠民工工資問題，重點在建筑領域，我局始終加強與建管部門的協調，充分發揮他們行業管理的優勢，積極配合，甘當配角，形成合力，抓出成效。二是增加清欠工作的力量，根據工作需要，會同建設局在濱湖新區設立聯合窗口，進行聯合執法檢查，深入開工項目，摸清用工情況，監督工資發放。三是結合貫徹落實《勞動合同法》，我局從源頭抓起，督促新開工的建設單位簽訂規范的建筑企業農民工勞動合同，并根據國家和省有關規定印制了適合建筑企業使用的農民工勞動合同示范文本10萬份，向用工單位免費發放。四是協調司法部門提供法律服務。通過與司法局和行政服務中心協調，法律援助中心與勞動投訴窗口聯合辦公，及時向農民工提供有關法律服務，引導勞動者依靠法律追討工資。五是結合貫徹落實《勞動爭議調解仲裁法》，在街道鄉鎮設立調解委員會，及時、快速調解工資糾紛案件。六是復雜案件實行掛牌督辦。掛牌督辦案件由區勞動保障監察隊統一調度各級監察隊伍人員，聯合協查、果斷處置、及時查處，切實提高案件查處的效率和質量，樹立以人為本、執法為民的良好形象。掛牌督辦案件的認定，需由案件承辦人書面上報區勞動保障監察隊確認。
五、打造便民服務形象
一是堅持“四快”原則，迅速及時處理糾紛，即“快立、快調、快審、快結”。辦案人員對每一起勞動爭議仲裁案件的處理，都必須始終以“快速”、“高質”為要求，案件處理的每一個環節都必須縮短時限，盡快處理。為此，我局大力推行勞動爭議仲裁當庭裁決制度；要求每一起處理完畢的案件都應當是高質量的，經得起推敲。
二是推行便民舉措。發放風險告知書、權利義務告知書等材料，讓勞動者了解自己的權利和義務、案件處理過程中的常見風險等。推行勞動仲裁晚間或休息日預約開庭制度。當事人正常工作日確實無法到庭，經一方書面申請，另一方同意的；情況緊急，矛盾容易激化，可能影響社會穩定的；用人單位申訴的案件，可能給離職的`員工在新單位工作帶來不便的。經員工申請的，開設晚間或休息日預約庭。
三是對因拖欠農民工工資而引發的事件堅持“四不”制度，即農民工不離開不下班、案情不清楚不離場、員工情緒不穩定不斷人、問題不解決不罷手，以快速妥善解決每一起突發性事件。
以上，是我局的一些基本做法，雖然我們的工作取得了一定成效，但離上級要求還有差距。我們將以“三個代表”重要思想為指導，按照構建和諧社會的要求，提高為民排憂解難的能力建設，學習借鑒兄弟縣區的先進經驗，進一步提高行政效能，建立和完善勞動保障監察的長效機制，切實維護農民工的合法權益。
民營企業清欠報告 14
20XX年即將結束，我在領導的關心和指導下，在各部門的協助下，清欠辦取得一定的成績，但也存在一些不足之處，現總結如下：
一、加強學習，提高責任心
自接任以來，通過各方面學習，使我經受了一次精神上的洗禮，讓我知道了創業的艱辛，公司發展的艱難歷程，讓我增強了危機感和責任心，因此我更應該珍愛現在的工作，更要兢兢業業。
二、清欠結果
接手以來，整理了大量資料，細致掌握了各個工程的.具體情況，為下一步工作打好基礎，目前幾個工程的案例使我詳細了解了工作的步驟，處理問題效率更高。
三、工作中存在的不足
工作在一步步中進行，但還存在較多不足，如法律的學習不夠，個人能力、整體素質有待提高。所有這些都需要在以后的工作中加以改正提高和完善。
四、20XX年工作計劃和建議
根據省市部門下發的關于農民工資的各個文件說明各級部門的重視程度，我建議20XX那年我們應做到以下幾點：
1、項目部工資結算應每月或者每段工程進度量由總公司、項目部和各施工班組長以及工人共同簽字公示工人工資，然后轉交財務存檔
2、項目部對勞務隊長管理，勞務分包企業根據施工進度和各分工種農民工簽訂勞動合同，在開工前上交公司存檔，制定職工花名冊、考勤表、工資支付表等臺帳。
3、項目部應配合農民工工資糾紛應急處置突發事件
4、下一步應考慮欠薪應急墊付制度，籌措應急專項資金或以保證金墊付農民工工資
5、對工程款已支付后項目部個人轉移財產，逃逸等方法逃避支付工資及材料費或者有能力支付而有不支付的項目部負責人需采取法院起訴等手段進行執行。
新的一年即將來臨，我將滿懷信心，嚴格按照公司領導的要求，發揚大無畏的精神，勤奮學習，扎實工作，客服一切困難，爭取20XX年取得更好的成績，為公司的發展貢獻我的力量。
民營企業清欠報告 15
5月11日，自治區人民政府召開20xx年全區清理拖欠民營企業中小企業欠款電視電話會議,會議對全區清欠賬款工作進行再安排、再部署，要求各地各部門下大決心、攻堅克難，堅決完成清欠賬款目標任務。就深入貫徹落實自治區清欠會議精神，政府主要領導、分管領導多次召開會議進行全面安排部署，現將我縣20xx年清欠工作進展情況報告如下：
一、清欠進展基本情況
(一)清欠進展總體情況。我縣21個部門拖欠民營企業中小企業賬款7.91億元，截至20xx年5月12日，已清償5.38億元，清償比例68%；剩余欠款2.53億元，其中無分歧欠款2.55億元，500萬以下無分歧欠款1.36億元，存在分歧欠款0.38億元（供銷社、常信鄉、京星農牧場3個部門已全部清償完畢）。按照自治區5月11日電視電話會議要求，20xx年5月底500萬以下無分歧欠款清零、8月底所有無分歧欠款清零、年底所有欠款清零，我縣整體清償進度慢，清欠任務重。清欠進度嚴重滯后受到自治區點名批評，還將被掛牌督辦。
(二)20xx年剩余欠款情況。20xx年我縣已清償4654.51萬元，清償比例11.54%，剩余欠款191筆，金額25297.06萬元。從欠款資金額度來看，剩余欠款1000萬元以上部門8個，分別為：銀川軍民融合產業服務中心4779.33萬元、教體局4052.93萬元、住建局3866.03萬元、水務局3569.96萬元、金貴鎮2065.12萬元、習崗街道辦1619.71萬元、自然資源局1252.34萬元、交通局1029.38萬元。從項目審計決算情況來看，項目審計決算未完成欠款85筆，金額21031.6萬元，涉及部門11個，占所有欠款的一半以上，分別為：銀川市軍民融合產業服務中心12個，金額3722萬元；教體局xx個，金額2850.74萬元；住建局10個，金額1916.66萬元；習崗街道辦19個，金額1219.70萬元；自然資源局9個，金額1039.04萬元；金貴鎮4個，金額787.98萬元；洪廣鎮8個，金額705.63萬元；交通局3個，金額384.02萬元；立崗鎮3個，金額103.04萬元；習崗鎮1個，金額77.39萬元；民政局1個，金額25.4萬元。從歷史遺留問題來看，存在問題賬款34筆，金額3800.645萬元，涉及部門10個，分別為：住建局10個，金額1126.5萬元；農發辦6個，金額827.60萬元；銀川市軍民融合產業服務中心4個，金額676.22萬元；教體局5個，金額542.37萬元；賀蘭工業園區2個，金額231.67萬元；民政局1個，金額113.78萬元；銀川市生態環境局賀蘭分局2個，金額255.7萬元，公安局2個46萬元；交通局1個，金額43.80萬元；公路段1個，金額40萬元。與1-4月份各單位上報工信廳臺賬相比增加2321.19萬元，原因是，3個單位對本單位清欠臺賬底數不清，導致本次重新梳理后存在分歧欠款增加1916.88萬元（分別為：銀川市軍民融合產業服務中心增加金額676.22萬元、住建局增加金額698.29萬元、教體局增加金額542.37萬元），5個單位與企業積極溝通后減少存在分歧欠款595.69萬元（分別為自然資源局減少255.10萬元、民政局減少25.40萬元、公安局減少255.39萬元、習崗鎮減少77.39萬元、金貴鎮減少92.41萬元）。
二、存在問題
（一）各清欠責任單位主體責任落實不到位。自20xx年底國務院安排部署清欠工作以來，縣委、縣政府高度重視，主要領導、分管領導多次召開會議安排部署，國務院、自治區、銀川市清欠領導小組多次來我縣實地督導，但部分清欠責任單位對此項工作仍不重視。一些單位主要領導沒有親自抓，對本單位拖欠欠款底數不清、項目情況不明，未制定明確的還款計劃，甚至認為清理拖欠欠款是財政和發改部門的工作，償還本單位欠款依賴縣級財政配套，對存在分歧和糾紛的欠款不及時主動與施工單位溝通，造成我縣整體清欠工作推進被動、緩慢，清償比例較其他縣區低，先后被國務院、區市點名通報。
（二）未審計決算項目嚴重影響我縣清欠進度。按照5月11日下午政府專題會議和5月xx日政府常務會議要求各欠款責任單位加快送審資料上報，對資料不全還未送審的項目，抓緊對接施工方，完善相關資料，按照5月xx日的時間節點，全部提交財政局審計結算，但仍有部分單位不按照要求送審，截至5月16日，還有11個單位28個項目未送審，涉及金額3729.59萬元（分別為：銀川市軍民融合產業服務中心5個，金額857.66萬元；住建局2個，金額370.31萬元；銀川市生態環境局賀蘭分局2個，金額255.7萬元；自然資源局5個，161.36萬元；民政局1個，金額556.78萬元；交通局3個，金額269.53萬元；教體局4個，金額943.67萬元；習崗街道辦1個，金額127.26萬元；立崗鎮1個，金額65萬元；洪廣鎮2個，金額108.91萬元；金貴鎮2個，金額546.9萬元）。
（三）解決歷史遺留問題力度不夠。剩余欠款中部分項目存在“半拉子”工程無法驗收、企業倒閉、債務糾紛無法聯系等歷史遺留問題，存在分歧無法立即支付，全縣存在分歧賬款且“零清償”部門6個，欠款xx筆，金額7551.26萬元（根據工信廳反饋，“零清償”部門將被國務院通報），對存在分歧的欠款解決力度不夠，影響了整體清欠進度。具體為：
1、銀川市生態環境局賀蘭分局剩余欠款2筆，金額555.70萬元。分別為：習崗鎮新勝村、金貴鎮濱河小鎮、常信鄉四十里店村道路工程，目前雖已完工，但因銀川市成通公司擅自分包工程，并且未在生態環境局備案，故無法進行驗收、評審；習崗鎮新勝村生活污水集污管網及污水處理站項目因“4.30”下水井毒氣死亡事故，造成工程評審決算停滯。
2、民政局剩余欠款2筆，金額169萬元。分別為：賀蘭縣中心敬老院擴建工程項目因變更簽證無法確認存在分歧，施工方拒不提供工程決算資料無法審計；賀蘭縣老年活動中心建設項目綠化工程因養護期未到無法出工程決算報告。
3、公路管理段剩余欠款1筆，金額40萬元，為伊園路鋼橋架設物資采購款發票無法找到導致財政無法支付。
4、公安局剩余欠款3筆，金額301.39萬元。分別為：賀蘭縣城關派出所舊辦公樓維修改造和擴建辦公樓內部裝修工程企業賬戶被凍結無法支付；賀蘭縣公安局智能圖控監控系統項目三期預計五月底完工后支付。
5、習崗鎮剩余欠款1筆，金額77.39萬元，為習崗鎮20xx年紅旗村及和平村農田水利建設項目，該項目簽訂合同價192.50萬元，按照60%支付原則已支付11萬元，但根據初步審計金額該筆欠款已超額支付3萬元，企業不認同初步審計結果無法完成審計決算。
6、扶貧和農業開發中心剩余欠款6筆，金額827.60萬元，分別為：賀蘭縣生態移民安置區針織廠新建項目一標段和二標段項目審計決算已完成，積極與企業協調辦理項目竣工備案手續預計于本月清償完畢；賀蘭縣生態移民三期綠化工程和賀蘭縣欣榮村生態移民安置區針織廠綠化工程與企業溝通后已完成送審；賀蘭縣生態移民三期住房、圍墻、大門等配套設施工程因無法聯系企業導致監理費無法支付，已作出該筆賬款清償的書面承諾；賀蘭縣生態移民三期綠化、圍墻工程監理費因項目正在送審，現與企業積極溝通盡快支付。
三、下一步工作措施
（一）壓實工作責任。清理拖欠民營企業中小企業欠款，是黨中央、國務院作出的一項重大決策部署，是支持民營經濟發展的重要體現，也是幫助企業渡過疫情難關的重要舉措，各單位要從政治和全局的'高度充分認識抓好清欠工作的極端重要性，進一步增強責任感和緊迫感，切實把會議決策部署貫徹落實到位，制定時間表、路線圖，嚴格按照自治區要求的時間節點，高質量完成清欠任務。對于欠款項目中存在審計金額變更比例較大、企業賬戶凍結、項目無立項批復等歷史遺留問題，各單位一把手要具體負責，通過與企業洽談協商、組織相關部門研究等方式積極協調解決，并及時與分管縣領導對接，通過專題會議或者提請常務會議解決的方式加快解決遺留問題，盡快化解支付。
（二）加大統籌協調。縣發改局及時對接工信廳做好清欠工作的統籌協調、清欠臺賬的動態管理，加大跟蹤督查力度，緊盯未送審項目，指導各欠款責任單位抓緊完善資料，及時審計決算。縣財政按照5月11日專題會議要求，對剩余欠款中已經送審的項目，協調多家評審公司抓緊進行評審，送審資料5月xx日前全部完成審計決算；各欠款責任單位加快送審資料上報，對資料不全還未送審的項目，抓緊對接施工方，完善相關資料，務必于5月20日前完成送審，未及時送審導致資金無法撥付，造成未按照要求完成清欠任務的，各欠款單位承擔主要責任并向政府主要領導作出書面檢討。
（三）做好資金保障。按照縣委、縣政府的安排部署，下一步繼續通過處置國有資產、縮減“三公經費”支出、盤活節約資金、回收各部門結余資金、爭取一般債券等方式多方籌措資金，嚴格按照自治區清欠工作電視電話會議要求的時間節點，全面完成清欠任務。
（四）嚴防新增拖欠。對政府投資類項目，要嚴格條件審核，沒有明確資金來源和制定資金平衡方案的，一律不得審批，一律不得開工建設；嚴禁未批先建、先開工后立項行為，嚴禁要求企業帶資承包政府工程項目，堅決杜絕“打白條”行為，徹底清理取消沒有法律法規依據或未經國務院批準的工程領域涉企保證金項目。
民營企業清欠報告 16
根據《國務院辦公廳關于轉發國務院減輕企業負擔部際聯席會議清理拖欠民營企業中小企業賬款工作方案的通知》（國辦發明電〔20xx〕14號）要求，切實解決政府部門和大型國有企業拖欠民營企業賬款，結合我省實際情況，制定如下工作方案：
一、工作原則和重點
（一）工作原則。堅持“邊界清晰、突出重點、源頭治理、循序漸進”基本原則，運用市場化、法治化手段，營造踐諾守信的市場環境。
（二）清理重點。政府部門及其所屬機構（包括所屬事業單位）、大型國有企業（包括政府平臺公司）因業務往來與民營企業形成的逾期欠款。
二、清理范圍、時限及牽頭單位
（一）優先清理階段：20xx年1月底前完成清欠返還。
1、拖欠農民工工資（按人力資源社會保障部規定在20xx年底提前完成），由省人社廳負責牽頭并清理落實；
2、省級財政已下達專項資金預算或通過調劑解決了資金渠道的欠款，由省財政廳負責牽頭并清理落實；
3、按照政策規定入庫保留的PPP項目到期應付合同款，由省財政廳負責牽頭并清理落實；
4、國有企業應付未付民營企業中小企業賬款，由省國資委負責牽頭并清理落實；
5、清償的地方“兩款一金”（工程款、物資采購款和涉企保證金），由省住建廳負責牽頭并清理落實；
6、涉及供氣供暖等民生安全方面的工程項目欠款，由省住建廳負責牽頭并清理落實；
（二）著力清理階段：由各級監督管理機構督促有關地方和企業制定詳細清償計劃，20xx年底前完成清欠。
1、暫時難以落實預算資金的地方政府欠款，由省財政廳負責牽頭并清理落實；
2、已被叫停的不規范PPP項目、政府購買服務項目且已形成一定工作量的'欠款（有關工程項目不得借機重新啟動），由省財政廳負責牽頭并清理落實；
3、確有困難的國有企業應付未付民營企業中小企業賬款，由省國資委負責牽頭并清理落實。
三、工作措施
提高思想認識。各級、各部門要認真貫徹落實好國務院常務會議上對清理拖欠民營企業特別是中小企業賬款工作的部署和要求，統一思想，提高站位，充分認識清欠工作的重要性，增強緊迫感和責任感，迅速開展清查、清欠行動，務求取得實效，不斷為民營企業發展壯大和經濟社會持續健康發展營造良好營商環境。（責任單位：省直各部門，各設區市人民政府、平潭綜合實驗區管委會）
民營企業清欠報告 17
根據《河南省審計廳關于印發推動清理拖欠民營企業中小企業賬款情況審計工作方案的通知》的要求，我局開展了清理拖欠民營企業中小企業賬款跟蹤審計工作，現將相關情況報告如下：
一、基本情況
3月20日至5月6日，我局組成審計組、6個審計人員，對桐柏縣拖欠民營企業中小企業賬款情況采取嵌入式、點穴式、專項調查式等方式進行了跟蹤審計。
（一）審計組工作開展情況
1.檢查相關單位部門落實省人民政府清理拖欠中小企業賬款工作方案的具體情況，了解開展排查工作進展情況，建立臺賬及清欠工作安排情況。
2.審計組從縣工信部門、財政部門等單位的基礎數據入手，重點調查住建、水利、交通等部門，檢查涉及民生重大工程項目，關注長期、累積拖欠民營企業中小企業賬款情況。
3.分析拖欠賬款產生的.原因，提出加強制度建設，建立健全問責機制，納入政府考核體系和合理規劃，加強政府投資項目管理等建議。
（二）桐柏縣政府和有關部門在清理拖欠民營企業中小企業賬款中的主要做法
為貫徹落實《河南省人民政府辦公廳關于印發河南省清理拖欠民營企業中小企業賬款工作方案的通知》文件精神，桐柏縣人民政府積極組織開展清理償還政府欠款專項工作，成立了專門機構，對拖欠民營企業中小企業賬款工作進行排查，并積極與施工企業做好安撫穩定工作，及時籌措資金，制定還款計劃。但是在落實具體措施過程中，未建立健全的問責制度，未將清欠民營企業中小企業賬款工作納入政府考核體系，未對嚴防新增拖欠方面工作提出要求。
二、審計結果
截至3月31日，全縣共拖欠民營企業中小企業賬款0.16億元，其中拖欠民營企業中小企業賬款0.16億元。第一季度清理償還0.007億元，占拖欠總額的4.38%。
（一）從拖欠主體來看，主要是地方政府拖欠。截至3月31日，全縣拖欠民營企業中小企業賬款0.16億元中，地方政府拖欠金額為0.16億元，占100%。例如：桐柏縣住房和城鄉建設局三源大道道路改擴建工程（申鋪段）項目協議價1448.55萬元，協議上定于1月18日開工，實際是8月開工，截止審計之日還有0.03億元未撥付。
（二）從拖欠類型來看，主要集中在工程建設類項目。截至3月31日，全縣拖欠民營企業中小企業賬款0.16億元中，工程建設類項目0.16億元，占100%。例如：桐柏縣住房和城鄉建設局淮北產業聚集區道路BT模式建設總合同價為3916.4萬元，項目于5月18日開工，截止審計之日還有0.02億元未撥付給南陽建發工程有限公司。
（三）從拖欠的時間來看，主要是拖欠1-3年的。截至3月31日，全市拖欠民營企業中小企業賬款0.16億元中，拖欠5年以上0.03億元，占18.75%；拖欠3至5年0.02億元，占12.5%；拖欠1至3年0.09億元，占56.25%；拖欠1年以內0.02億元，占12.5%。例如桐柏縣教體局、建毛集鎮一貫制完全小學教學樓工程拖欠河南德仁建設工程有限公司0.02億元，拖欠時間達一年，拖欠桐柏縣鴻鑫建設有限公司0.04億元，拖欠時間達一年零七個月。桐柏縣程灣人民政府、建鎮完全學校拖欠南陽市三亞建筑公司、河南廣程建設有限公司、河南金茂建筑工程有限公司共計0.02億元，拖欠時間達5年以上。
（四）從產生拖欠的原因來看，資金已落實未撥付到位是導致拖欠的主要原因是導致拖欠的主要原因。截至3月31日，全縣拖欠民營企業中小企業賬款0.16億元中，因資金已落實未撥付到位的原因，拖欠0.16億元，占比100%。例如桐柏縣司法局辦公樓5月竣工投入使用，并于委托南陽市天舒工程造價咨詢有限公司出具《關于桐柏縣司法局業務用房綜合樓工程項目竣工決算的審計報告》（宛天舒專審字[]第138號），審定價3144.17萬元，截止審計日司法局下欠河南天工集團205.48萬元，資金已落實未撥付到位。
三、審計發現的問題
（一）清欠任務部署方面存在的問題。
通過了解，政府成立了清欠辦，辦公地點設在工信局，雖然也在按計劃清理償還欠款，清償率達70.84%，但沒有制定具體清欠措施、明確工作責任的相關文件。
（二）清欠力度有待進一步加強。
桐柏縣清欠臺賬顯示，截至12月31日，全縣拖欠民營企業中小企業賬款13筆總額5741.34萬元，已清償4067.16萬元，底余額1674.18萬元。1-3月償還拖欠款70萬元。截至3月31日未償還1604.18萬元，要加大清償力度，盡快將欠款撥付到相關企業。
四、幾點建議
（一）進一步落實清欠責任。相關部門要加強協調，落實目標責任。各部門尤其是財政、工信局要按照清欠工作方案要求，在抓緊組織清欠、加強政策支持、完善長效機制等方面制定出臺細化方案和政策措施，落實好各項分工任務。縣清欠辦要會同相關部門加強對清欠工作的督促指導。
（二）對已經納入地方政府隱性債務系統的拖欠項目，要嚴格按照計劃進行化解。在清理欠款過程中存在實際困難的單位，應協調主管部門制定針對性的清欠辦法和保障措施，盡早完成清欠任務。
（三）嚴防新增賬款拖欠。對政府投資項目，要嚴格條件審核，沒有明確資金制定資金平衡方案的一律不得開工建設。嚴禁未批先建、先開工后立項行為，堅決杜絕要求企業帶資承包、“打白條”行為。
民營企業清欠報告 18
按照《州根治拖欠農民工工資工作領導小組辦公室關于開展20XX年度全州保障農民工工資支付工作考核的通知》要求，現負責的移民安置工程涉及的保障農民工工資支付工作自查情況報告如下：
一、完善機構、落實責任
為全力作好負責的在建移民安置工程工程及已完成建移民工程工程保障農民工工資支付工作，各股室負責人為成員的`縣扶貧開發局保障農民工工資支付領導小組，領導小組辦公設在工程辦，由工程辦負責人兼任辦公室主任，負責處理日常事務，并按照局分工落實電站、扶貧工程保障農民工工資支付工作責任人。切實保障電站移民工程和扶貧工程農民工工資支付按時按期支付到位。
二、結合核心指標、開展自查
涉及的硬梁包移民安置建設單位按照我縣根治欠薪目標考核指標認真開展了自查工作，主要對根治欠薪材料報送、勞動保障守法誠信登記評價、在建工程工程總包企業開設農民工工資專用賬戶、在建工程工程繳納農民工工資保證金、工程款和人工費別離撥付、欠薪導致農民工到州、省、京越級上訪、因欠薪引發30人以上群體突發事件、因欠薪引發極端事件并造成嚴重后果、工程工程有無欠薪案件辦結等核心指標情況進行梳理和自查。經自查存在問題如下：
1、未按規定向當地繳納農民工工資保證金或提供金融機構保函。
2、勞動用工實名制管理執行不到位，缺少農民工實名臺賬，退場時間等。
3、未按月考核農民工工作量、考勤表執行不到位。
4、編制工資支付表并經農民工本人簽字確認，本人簽字執行不到位。
5、施工總承包單位沒有實行施工現場維權信息公示制度。
三、結合專項行動、加強根治工作
根據根治欠薪冬季專項行開工作要求，對未按規定執行的，及時催促落實，對排查出的欠薪問題以限時解決，確保農民工及時足額拿到工錢，實現元旦、春節根本無欠薪，將“兩清零〞目標落到實處。為實現“兩清零〞目標，根據近期自查問題采取以下整改措施：
1、以催促在建工程工程總包企業向當地繳納農民工工資保證金或金融機構保函。
2、在建工程工程總包企業以安排勞資專員按規定完善了農民工實名制管理臺賬。
3、在建工程工程總包企業以安排勞資專員按月考核農民工工作量、完善了農民工考勤表執行制度。
4、在建工程工程總包企業以按要求編制農民工工資表，嚴格執行了農民工本人簽字確認制度。
5、在建工程工程總承包企業以按規定實行施工現場維權信息公示制度，在現場制作了維權公示欄，按月將民工考勤表、民工工資發放進行了公示。
四、下一步工作
按照省、州、縣對根治欠薪相關會議精神及今冬明春農民工保障效勞行開工作方案，將加強涉及移民安置工程工程農民工工資支付情況督查工作，切實催促用工單位按照農民工工資支付相關規定將農民工工資全額即時支付到位，防止因欠薪產生上訪、纏訪、鬧訪事件的發生。
民營企業清欠報告 19
按照天全縣人力資源和社會保障局<<關于做好20xx年農民工工資支付保障工作自查總結工作的通知>>文件的精神，現將我局農民工工資支付監管保障工作情況匯報如下：
一、組織實施責任明確
嚴格按照要求成立了農民工工資支付監管保障工作小組，落實分管靈導，落實專人負責制，做到管轄范圍內各項目有具體負責人。
由專人負責檔案的管理工作，定期了解轄區內農民工工資拖欠狀態，并按照縣聯席會（天貲管[20xx]6號）文件要求，做好本行業或屬地內存在建設工程用工單位的"一戶兩牌三表"等有關材料的收集報送工作，并要求在建工程項目完善健全"一戶"（農民工工資支付專用賬戶）"兩牌"（工資支付公示牌、勞動保障維權告示牌）"三表"（用工備案表、考勤表、農民工工資支付表）制度。
二、落實民工工資保證金制度及拖欠情況
水務局各項目建設單位在辦理開工之前，按規定分別繳納不低于工程項目合同價5%的農民工工資保證金。
水務局災后重健工程施工單位無拖欠農民工工資。只有一個常規項目和作為主管單位的城房重健項目有拖欠農民工工資情況，現匯報如下：
1、水務局153號宿舍樓（業主自建房）按合同約訂已支付工程款75%，結余20%待工程驗收后支付，該工程拖欠民工工資、材料款共計10多萬元，并給材料供貨方、民工約訂11月中旬支付，但到現在未付。
經查，主要源因是施工方將結算的工程款挪作他用，又是掛靠的施工企業，層層轉包，沒有一點經濟實利，我局多次組織進行協調，為解決農民工工資問題，業主委員會超合同，又預支了工程款10萬元，解決民工工資。但該工程10月結近掃尾時，施工方又拖欠門窗材料款、貼磁磚材料及民工工資10多萬元，由于施工方輕諾寡信，導致與供貨方約訂的.時間沒到，就寫件，要求支付門窗材料款、貼磁磚的材料及民工工資等問題。現協調后施工方承諾驗收后支付門窗材料款、貼磁磚的材料及民工工資。
2、"十三五"規劃農村飲水項目共拖欠民工工資約80萬元，其中：
一標土建項目由陜西省三秦建設集團總組織實施，拖欠民工工資約10萬元。
二標福建華城水利水電工程有限拖欠民工工資約70萬元。我局已將工程款按進度支付給施工方，當時該工程已完工，工程款支付到達80%，履約保證金也已退付，但施工方未將款項支付給民工。拖欠民工工資到現在，經我局多次協調，施工方也未支付民工工資。
三、積極協調拖欠工資亊宜
作為水利建筑項目主管部門，我局積極主動做好農民工工資發放的監督管理工作，負責協調處理本行業拖欠農民工工資問題，做好項目農民工工資支付的監督檢察工作，防止拖欠農民工工資行為發生，確保農民工工資安時足額發放。對存在拖欠農民工工資情況，及時協調處理農民工欠薪舉報投訴。制定"元旦"、"春節"（"兩節"）期間水利行業農民工工資專項檢察方案，任真履職、密切配合，廣泛開展水利項目農民工工資支付專項檢察，并對檢察中發現的問提及時處理并報縣聯席辦備案，確保"兩節"前后農民工工資零拖欠目標任務的實現。
我局將繼續加大拖欠農民工工資的檢察力度，對在建項目琢一進行清理核實，并對有問題的企業進行督促整改，確保農民工安時發放。
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