工作態度自我檢討書

時間：2023-02-18 19:01:10 工作檢討書我要投稿

工作態度自我檢討書15篇

　　在學習、工作或生活中出現了失誤后，為了防止此類事情再度出現，往往要寫檢討書來自我反思，寫檢討書是為了能夠不斷提醒自己。檢討書的注意事項有許多，你確定會寫嗎？以下是小編幫大家整理的工作態度自我檢討書，供大家參考借鑒，希望可以幫助到有需要的朋友。

工作態度自我檢討書15篇

工作態度自我檢討書1

尊敬的院領導：

　　您好！

　　我作為婦產科的一名護士，理當要堅守護士崗位的職責，而這次我卻沒有控制好自己的情緒，和患者的家屬爭吵了起來，給我們醫院，給我們婦產科都帶來了嚴重惡劣的影響。這個后果讓我受到了很大的打擊，我遭受了批評，在這段反省的時間里，我也知道了自己的錯誤。因此，我這次想要為自己這次的沖動做一次檢討，希望領導能夠看在我認錯態度良好上，原諒我一次，我也一定不會辜負您的期望，好好的做下去，不會再做出這樣的事情了。

　　之前還沒有進入護士行業的時候，我之看見了護士姐姐表面的光鮮，卻沒看到這份光輝的背后隱藏著多少的難處。當我真正的`走進這個行業時，我才認識到自己要改變的方面實在太多了，我應該要努力一點，為了自己的理想去拼一拼。雖然之前那一段時間表現的還算良好，但是這次犯錯卻仿佛把我之前所有的努力都抹殺了。現實就是這么殘忍，一點點錯誤可以讓以前所有的光輝都變得暗淡。而這也是我們為什么要時刻警惕自己的原因。因為失敗真的太容易，而成功真的太難。

　　昨天下午的時候，來了一名孕婦快要臨盆了，但是距離臨盆時間也還有一段距離，我安撫了孕婦老公的心情，希望他不要著急，現在疼痛是難免的，希望他們能夠再等一等。一開始孕婦老公還能夠聽進去我的話，但后來他就實在忍不住了，總是跑過來問我能不能進產房了，我也過去看了好幾趟，但是確實還是不能夠進產房。最后那一次孕婦老公直接懟了起來。我當時也嚇到了，我只是做好了自己的職責，我說的都是實話，卻被扣上不負責的標簽。可能當時自己確實也有點生氣的原因，我直接懟了回去，沒有想到的是，我這一次情緒卻給我們婦產科帶來了重大的麻煩，這名先生先后是在病房鬧了，后來又去大廳鬧。

　　好在后來護士長把他拉了回來，向他誠摯的道了歉，并且安排他的愛人進了產房，才消停下來。這件事情里，如果不是因為我態度不好這一點，也不會引發這么多的問題。這是我職責上的疏忽，也是我個人能力的缺陷。我感到非常的抱歉，以后我也會正視這樣的問題，好好控制自己的情緒，不要讓沖動毀了我的事業，希望大家能夠原諒我，也希望大家能夠給我一點諒解，謝謝！

此致

敬禮！

　　檢討書：

　　20xx年xx月xx日

工作態度自我檢討書2

尊敬的領導：

　　您好！

　　對于我工作態度不端正導致的工作失誤，以下是我針對自己工作失誤的檢討和改正措施：

　　第一，關于我思想覺悟上存在的嚴重不足。科學地來說，一個人高深的思想覺悟并不能立刻就具有，而是通過長期的工作積累和領悟。而我恰是要努力認真地對待經過工作，在此次犯錯和深刻反省的基礎上，逐漸地培養和領悟出這樣一份良好的思想覺悟。

　　第二，我在業務操作方面依然存在不足，今后需要繼續刻苦努力學習。從我所犯的一些工作失誤，倘若我平時能夠多刻苦一些，工作方面的經驗再多積累一些，遇到這樣自己還生疏的工作環境，能讓自己的操作緩一緩，更加清晰地來辦理，就很可能避免我此次失誤的發生。

　　第三，我的危機意識嚴重欠缺。須知如我這樣一名柜臺職員，我是業務處理的'第一線。我們在柜臺實際操作的業務情況，是要為整個銀行工作的整體發展分析提供準確的數據的，任何一項業務辦理都需要嚴肅對待，不容許發生差錯。而一旦出現工作失誤，我們的業務情況就會存在一定的不準確性。而工作不規范的情況倘若屢屢出現，整個銀行在業務數據分析方面就會進行很大程度上的重新核定與修改，對本行的工作也產生極為不利的影響。而我恰恰沒有這樣關鍵的危機意識，才會態度不端正地對待此次的工作，犯下一項工作失誤。

此致

敬禮！

　　檢討書：

　　20xx年xx月xx日

工作態度自我檢討書3

尊敬領導：

　　您好！

　　自從我進入公司之后，我的狀態一直都保持的很不錯，也有很大的成長。這都得感謝領導以及公司對我的培養，但是近段時間我個人的狀態不是很好，所以也總是做錯了一些事情，我知道在客服這個崗位上我應該保持一個好的服務態度，這也是我一直能夠做到的事情。但是此次我卻因為自己態度不好被投訴了，這讓我感到非常抱歉，也讓我感到非常的自責和羞愧。作為一名在公司三年的客服人員，這次我竟然犯了這樣的錯誤，不僅給同事們，也給整個公司的形象帶來了嚴重不良的影響。在此我要沉重的反省自己的錯誤，并且向公司，向領導，向各位同事真摯的道歉！對不起大家！給大家帶來困擾了！

　　昨天下午的時候，有一名客戶由于工地上的一些問題直接來了公司，到的時候我招待了他，他當時一直想見我們的.經理，但是經理上午去外地開會了，也趕不回來，他便認為我們故意不讓他見經理，脾氣就有點不好了，就開始吼了。因為是我一直招待的他，所以我當時嚇到了，他非常生氣，以至于想打人的那種。其實工地上的問題不是很大，我當時也在耐心的跟他說明問題，但是他怎么都不聽。當時公司其他人都有事去了，也沒有人可以幫得上我，所以就只能我跟他解釋，后來他說要見這個工地的負責人，但那時那個負責人已經辭職了，因為這個工地確實也有一些久了。所以也沒有辦法讓他們見面。這時候客戶就完全忍不住了，直接對我發火，我當時確實也有點脾氣了。因為這名客戶一直都沒有聽我的解釋，并且只認定讓我們公司為這次小錯誤負責，從未想過其他的解決方案。所以我的耐心也被磨光了，我自己的脾氣也有點不好了，就對他說了幾句不太好聽的話。他當時被我氣得直接走掉了。然后就出現了后面被投訴的現象。

　　我承認這件事情中是我做的不太對，我也不應該這么沖動，不應該對他說那樣的話，讓他對我們的印象更不好了，也給其他的同事們帶來了一些不好的影響。這件事情是我全部的責任，我愿意接受任何的懲罰，我以后也會慢慢的改正過來，不再這樣做事了。這次我或許讓很多人失望了，我也希望大家再給我一些諒解，我也一定會糾正自己，不再重蹈覆轍。

此致

敬禮！

　　檢討書：

　　20xx年xx月xx日

工作態度自我檢討書4

尊敬的領導：

　　大家好！

　　我是xxx部門的xxx，由于我的工作態度不端正，給公司和同事帶來了十分不好的影響，對此我真的絕對十分的抱歉，懷著愧疚的心境，我寫下了這份檢討書，表達我內心的歉意。

　　我對工作不認真，沒有把那些事宜放在心上，導致了公司出現了如此大的紕漏，我的內心感到一股難以言喻的愧疚。錯了就錯了，錯了就去承擔職責，我不想為自我的過錯找借口，那樣只會讓我自我都看不起我自我，我只能向您保證，我絕對不會再犯下同樣的錯誤。

　　這次的事情是我參加工作以來，犯的一次的錯誤了，看著領導嚴肅的臉上摻雜的些許失望，我感到震驚的同時內心也越發愧疚，不斷的質問自我：“為什么不認真一點！”可時間不會倒退，不管我如何的后悔，以往的錯誤也不會所以消失。

　　這次的事情讓我認識到，是我生活的太安逸了，習慣了簡便的步調，對自我也沒有以前那么高的要求了。還記得離開學校剛剛上班的時候，我比任何人都要進取，就算完成了工作任務也要再把自我的工作檢查幾遍，對于公司的那些規章制度也是時時刻刻放在心上，不敢違背任何一點。可當我習慣了那里后，我越來越多的`時間放在了玩樂上，放在和同事的聊天里，當初的那些目標夢想，在不知不覺里，全部遺忘在某個角落。

　　我以前就盼著能夠走出學校，走進社會，闖蕩一番大事業，但事情沒有這么簡單，走進社會后我才意識到社會的殘酷。不是誰都能闖出一番事業的，可是我不能連那顆進取上進的心都丟了，不能沉浸在一時的完美里。

　　幸好此刻醒悟還不算太晚，此刻認識到自我的不足還有悔改的機會，在以后的日子里，我會克服自我那貪玩懶散的性子，抱著認真負責的態度對待工作，慢慢培養些好習慣。

　　期望領導能夠原諒我這次的錯誤，這次錯誤所造成的損失，我自我會全部承擔。我不會要求領導此刻能夠對我重拾信心，我會用實際的成績來證明自我，但對于這次的錯誤，我還是感到十分的抱歉，對不起那些相信我的人，你們對我的看法可能會因為這次的錯誤而下降，但我保證，我以后必須會認真工作，讓你們對我刮目相看。

此致

敬禮！

　　檢討書：

　　20xx年xx月xx日

工作態度自我檢討書5

尊敬的領導：

　　本人在垃圾場從事開垃圾車跟車一職，20xx年7月5日下午在工作期間私自開xx的車，送垃圾行駛不謹慎因本人事發于xxx市局財務科在財務清查工作中，發現一份被涂改了罰沒款數額的《行政處罰決定書》。經核實，我是該處罰決定書對應案件（xxx非法經營案）的承辦人之一，同時也就是該份處罰決定書的涂改者。

　　經核實，xxx一案依法經審批的案件文書所記載的罰沒款合計數額都是3500元；依法送達當事人的案件文書（包括《處罰決定書》和《處罰告知書》）上所記載的罰沒款合計數額都是3500元人民幣，但當事人實際才繳納了3000元人民幣的罰款，因此財務人員向當事人開具的罰沒票據記載的也是3000元人民幣的罰沒數額。同時，工商所財務人員通常都要求案件承辦人在結算罰沒票據時，要提供一份相應的《行政處罰決定書》送分局財務室備案。在xxxx一案結算罰沒票據時，作為承辦人，我向財務人員提供了一份該案的《行政處罰決定書》，財務人員發現該份《處罰決定書》上記載的罰沒款合計數額是3500元人民幣，與向當事人開具的罰沒票據上記載的3000元人民幣，在數額上有出入，便提醒我進行核對。我本人在未經認真核實的情況下，就簡單盲目地認為數額上有出入是因為校對失誤引起的，加之法律意識淡薄，便又盲目地以罰沒票據上記載的3000元數額為標準，順手將該份《行政處罰決定書》上原本所記載的罰沒款合計數額3500元人民幣用水筆涂改為3000元人民幣，導致了該份行政處罰決定書出現嚴重瑕疵，造成極其不良的后果。

　　古人常說，“行有不得，反求諸己”，但一開始，我并未能及時地進行自我反省。古人又說，“君子務本、本立而道生”，因此，在自我反省的過程中，一定要把犯錯誤的`根本原因找出來，若是找不到根本原因所在，敷衍了事，于事無補，將來還會犯更多更嚴重的錯誤。

　　總之，我的行為給單位帶來了不好的影響，做出這樣的行為，我的心情非常沉重和羞愧。“人非圣賢，孰能無過”，我也會努力成長為一個理智的人，一個理得心安的人，從過去的錯誤中學到智慧，不再單純地懊悔。“經師易得，人師難求”，我真心感謝領導的教誨，希望在今后的成長過程中，能從你們身上學得到更多的“智慧”，能得到你們的教誨和幫助，我倍感幸運和不勝感激！

此致

敬禮！

檢討人：xxx

　　20xx年xx月xx日

工作態度自我檢討書6

尊敬的領導：

　　您好！

　　我作為xx公司的一名員工，遵守工作準則，保持良好的工作態度是我應該做到的，可在最近，我因為個人情況導致我在公司的工作態度十分不好，給同事和領導造成了不必要的影響，我對此感到深深的后悔，在此我作出檢討。

　　在近日，因為我家中出了不少的麻煩事，因為最近的天氣變化的很快，一下熱一下冷，這讓我的妻子和孩子都先后感冒了，而且還比較嚴重。作為家中頂梁柱的我，我必須要先照看好我的家庭，由于我的妻子病的比較嚴重，這兩天都一直躺著床上不方便出門，所以我不僅要陪著我的妻子和孩子在診所看病吊水，還得負責家中的飲食，更是得送我的孩子上下學。這幾天家里的奔波，讓我感到十分勞累，使我在工作上受到了影響。

　　下雨時，總會讓人感到一種莫名的煩躁，我在來公司時，也被這下雨天弄得急躁了許多，因為雨水的原因，路上更堵了，而且雨水滴打在身上時，讓我感到不爽。在進入公司后，我坐到了我的位置上，我的心情在最近十分的不好，所以都沒有和任何人打招呼了，只埋頭干我的工作。當我的同事有事情需要詢問我時，我都是不耐煩的心態，一旦同事問多了，我就直接不回答了或者口氣很不好，這讓我的.同事都感覺很奇怪，因為在平時里，我根本沒發過火。同事們看出不對勁后，也沒有再過多詢問我了，應該都是察覺到我心情不好了。

　　當我在忙于我的工作時，領導來到了我的身邊，詢問我一些關于工作上的問題，可我居然頭都不抬，還是一副不耐煩的態度，這直接引起了領導的不滿，領導直接拍了拍我的肩膀，并讓我去辦公室一趟。當我抬起頭看到剛才問我的人是領導時，我才清醒了過來，我今天犯了很嚴重的錯誤，那就是把生活中的不滿帶到了工作上。

　　進入辦公室后，領導詢問了我工作態度為什么這么差的原因，我也如實說出了這幾天的情況，領導表示了理解，讓我在以后的工作中好好加油，只不過不要把不好的情緒帶到了工作上，這樣會給其他同事帶來消極影響。

　　現在，我也知曉了我的錯誤，我不該有這么差的工作態度，這辜負了平時對我那么好的同事和領導。從今往后，我絕對在工作時保持一個良好的態度，請領導和同事一起對我進行監督！

此致

敬禮！

　　檢討書：

　　20xx年xx月xx日

工作態度自我檢討書7

尊敬的領導：

　　您好！

　　這幾天我在上班時的狀態是有些不好，我自己也是明確這一點的，在受到領導的警告之后，我才開始對自己近期的工作進行檢討，我在工作上的不好態度，已經是影響到了公司的工作氛圍，更是影響了公司在別人眼中的形象。我為此感到深深的歉意，這都是我造成的，我會就這些損失對公司進行補償，讓公司能夠盡量減少損失。

　　這幾天我在工作上的情緒也是相當不穩定的，總是會有些許的問題存在，我也是希望自己在工作上有更多、更好的進步，但是我就是沒有辦法克制住自己的情緒。最近似乎腦子中總是有各種的想法，有很多的煩惱，并且總是會在工作的時候被牽連出來，我已經是盡力地將心思都放在工作上了，但是還是沒有在工作上有一個較好的態度。領導也是在我每天的任務上看出來我最近不太對的吧，可以看出來我每天的工作完成度都是不高的，并且沒有什么效率了，和之前的我比起來簡直是相差一大截，所以這就更加的明確了最近我在工作的態度上存在很大的問題。

　　本來我在領導提點我時我就應該對自己進行反思，但當時的我竟然不愿意承認自己的錯誤，對于領導指出的問題，我還略有反駁。我這樣的行為已經是嚴重的.影響到了工作，本來這樣的事情領導就應該開除我的，但領導竟然僅僅是讓我自己檢討一下。由此可看出領導對于我還是很器重的，并且愿意給我改正的機會，這讓我越發的覺得自己要趕緊振作起來，不能辜負了領導對我的期望。本來最近的事情也都是我自己的原因才會發生，是我沒有控制好自己的情緒，更是對于自己的行為沒有在意，明明工作的時候就應該心存工作，但是我還在工作的時候想其他的事情，搞得工作沒有完成，而自己的問題也沒有解決，這讓我內心很是難受。

　　由于我自己導致的工作上出現問題，我會盡量在這幾天就重新整理好，沒有處理到位的工作我都會抓緊時間完成好。由于自己的狀態事情影響到的公司的氛圍，或是由于我的態度原因造成的不好情況，我都會想大家道歉，希望得到大家的諒解。我會立即將自己內心中的小癥結解決好，讓自己可以在工作上全心全意，不會再有任何的問題。鑒于這一次的情況，我會隨時注意將自己的生活事與工作事分開處理，不要產生相互的影響，這樣不管是對自己還是工作都是有很大的還影響的。之后的工作我都會嚴格的保質并按時完成，并合理處理自己的態度，做到很好做人，認真做事。

此致

敬禮！

　　檢討書：

　　20xx年xx月xx日

工作態度自我檢討書8

致xx：

　　自入xx單位以來，本人認識了許多行業前輩，也學到了許多經驗、知識；但由于自身定位不準，心浮氣躁，工作過程中屢次觸犯本單位的規章制度，給本單位的正常管理及運作帶來了極其負面的影響，在此特做如下檢討，以資勉而改之！

　　檢討一：沒有找準個人定位，工作浮夸、朝三暮四。××行業是一經驗行業，需要時間的積累、經驗的總結，來不得半點馬虎，更來不得半點浮夸。如果沒有從點滴小事做起，積跬步以成千里，腳踏實地的思想，很難想像會在××這一行業能有什么發展。自己雖然也明白這一道理，但在實際工作中卻屢屢犯好高騖遠的錯誤，幸好有各位領導能疏而導之，至此才沒有犯什么大的錯誤——能得各位領導面提身授，實乃吾之萬幸。

　　檢討二：工作中意氣用事，缺乏團隊精神。單位是作為一個團隊存在的，也應當作為一個團隊來運作。但本人在工作中往往表現得目無組織，脫離團隊，實際上就是無責任感，無感恩之心！單位作為大伙的家，應當共同來維護她，發展她，不應該只抱怨她給的太少，她缺點太多，態度決定一切，心懷感激地來看待她賦予你的一切，然后回報她！

　　檢討三：作為單位的新人，缺乏主動溝通、虛心請教的態度。沒有溝通就沒有理解，沒有理解就難以積極地融入單位的文化中去，就難以在單位提供的這個平臺上盡情地發揮自己的能量，施展自己的抱負，同時也為所的發展作出自己的貢獻。

　　現在，我深深感到，自己當前的這些消極的思想態度實在是一個非常危險的傾向，如果不是通過與領導的交流溝通，被及時發現并正面指出，自己恐怕還會繼續如此放縱和發展下去，那么對于一個新人來講，影響將是長期的，后果也將是嚴重的，甚至都無法想象將來會發生怎樣的工作失誤。因此，對于領導的指正，自己深刻反省的同時也倍感幸運，感激領導的不吝指教，畢竟，這注定會成為自己人生事業發展的一次關鍵轉折！

　　通過這次事件，我要重新反思自己的閱讀和研究，一個人，工作態度，感悟到：

　　1、一個人的生命是最重要的是能在生活中做的事情。每個人都應該重點，工作重點應。不要集中精力搞某些事情不能做成功的事情，不能清楚地把握細節。一個人學習，做一點點事情位。這絕對不是經典的書籍，但在人，在做事情的位位。“學習對像帆船目前，落后的，”讀那么多書，如果不掌握，不與生活，這是很難有喜悅，就是古人說“時，學習和享受自己的'學習。”

　　2、學習最重要的領域是實現。如果這項研究是不可能實現的，它只是“心理科學問道：”喜歡吃的東西，而不是消化的，當然身體，無助，甚至是有害的。有一些事情沒有運行，這是一個學習的機會，有一件事雙方，而不是發展的好處，那么我們自然發展惡化。所以，當遇到不明白的事，我不能太麻煩，咨詢虛心人很多，以便更好地完成工作。

　　總之，我采取行動，為單位帶來不良影響，使這種行為，我的心情非常沉重和羞愧。“男人不犯錯誤了，”我將努力發展成為一個理性的人，一個原因人先安心學習，從過去的錯誤和智慧，而不是簡單懊悔。“老師很容易從難求的學習，”我衷心感謝的教導希望在未來發展進程的領導，學習你的身體更“智慧”，讓你的教學和幫助，余倍運氣感，將不勝感激！

　　簽名：xxx

　　時間：20xx年xx月xx日

工作態度自我檢討書9

尊敬的公司領導：

　　您好！

　　我的錯誤來源于意識上的淡薄和思想上的麻痹，確切的說還是自己不夠認真，才會導致這件事情的發生。由于我的失誤給公司帶來了損失我深表歉意，通過這件事情我真正領悟到了自己的缺陷和不足，明白了以后如何改進，因為做事不認真，自己嘗到了自己種下的苦果還連累到公司，使公司在經濟和名譽上受到嚴重的損壞，這是用金錢賠償不來的，但是事因我起，我愿承擔責任，憑我一人的力量不能給公司帶來明顯的受益，但是在這個集體中每個人都起到重要的作用，我現在明白了，一個人的力量的`渺小的，但是一個人因為不認真導致的事故，是重大的，因為以前意識不夠，做事馬虎，今后我會認認真真做好工作上的每一件事，盡到我自己應有的責任，為公司貢獻我的力量。

　　通過這件事讓我深刻的理解到“安全來自警惕、事故處于麻痹”的含義，我深刻的檢討自己，這件事雖然不是安全上的事故，卻也是自己麻痹造成的；這件事由我造成的我愿接受領導的處罰！同時我深表決心會更加的嚴謹、認真熱愛、立足本職崗位、愛崗敬業為公司美好的明天做出自己應有的貢獻！！

檢討人：

日期：

工作態度自我檢討書10

尊敬的領導：

　　今天，我滿懷愧疚和懊悔寫下這份檢討書，以表達我對違反紀律行為的懺悔之心。對因我個人行為給各位領導和單位造成的困擾，深感抱歉。通過這件事，我感到這雖然是一件偶然發生的事情，但同時也是長期以來對自己放松要求的必然后果。經過反思，我對自己的這種行為感到深深的愧疚，更重要的是感到對不起領導和大家對我的信任，愧對領導和同事對我的關心，給單位抹了黑！

　　首先，我絕對不應該在上班時間在單位工作電腦上做工作不相干的事，在單位內部造成了嚴重不良影響，我深感抱歉。本次違反紀律的行為根源于自身觀念薄弱，未能真正樹立服務意識，未能恪守機關勞動紀律。由于平時疏于對作風建設相關文件學習，思想上對機關作風建設未能認識到位，直接導致行動上不能跟進，以至于雖然自身在日常工作中已有違反作風建設要求和工作紀律的行為，而自身卻沒有認識到事情的嚴重性，最終導致出現大問題。

　　其次，本次違反工作紀律的行為反映出本人個人控制能力較差，客觀上體現出自身綜合素質有待提高。一個合格的`工作人員能嚴格劃分工作時間和休息時間的行為區別，工作時間嚴格遵守工作紀律，不受其他的影響。通過本次違紀行為，充分反映出本人在自控能力上存在問題，未能嚴格劃分工作時間和業余時間的行為區別，將業余時間的習慣帶入工作時間，這是導致違紀行為出現的重要原因。本人將提高自身修養，堅決做到公私分明，實現業余時間和工作時間角色的良好轉換，避免因角色轉換不到位而導致的不良現象。

　　再次，本次違反工作紀律行為體現出本人集體觀念較差、全局意識較差。本次違紀行為的后果，使我清醒的認識到，個人行為不僅代表自己也代表全局干部職工和我局整體形象，我個人的不良行為已嚴重損害全局同事和單位的聲譽，嚴重損害我局全體工作人員在人民心目中的形象。在以后工作中，本人必當注重提升集體意識和團隊意識，將集體榮譽牢記心中，避免因個人問題損害集體榮譽的`行為發生。

　　最后，本次違反工作紀律行為在同事們中間造成了不良的影響，有可能影響我單位整體的紀律性。本人作為市局科室工作人員，未能在遵守工作紀律方面為基層工作人員做出表率，反而成為違反工作紀律的始作俑者，產生的不良影響可想而知，對此造成的不良后果由衷表示歉意。

　　本人將全面思考認真總結，將本次檢討作為提升自己的契機，努力尋找、發現和彌補自身不足，提升自身業務能力，全力做好本職工作。通過自身的積極努力，積極彌補因自身行為對單位整體形象的損害。同時希望各級領導和同事予以監督，促進本人更快進步。

此致

敬禮！

檢討人：xxx

20xx年xx月xx日

工作態度自我檢討書11

尊敬的領導：

　　您好！

　　在最近，由于我的工作態度不好，給公司和同事都造成了一定的影響。對此，我感到深深的歉意，現在，我已經意識到了自己的問題了。為了讓公司里的其他員工以我為戒，我給您寫下了這份檢討書。

　　我知道，在工作的時候，保持一個良好的工作態度是一個員工最基本的職責，要是一個員工連工作態度都沒法做好，那還談什么能把工作做好？雖然我知道在工作時工作態度很重要，可我卻還是在這方面犯了錯，這是因為我自己的原因，是我自己的自制力太差了，所以沒能控制好自己的情緒，給周圍的同事帶來了不小的困擾，我再一次表示深深地歉意。

　　之所以在最近的工作態度這么差，還是因為自己在生活這方面出了一些問題。在最近這幾天，因為我之前租的房子合同快到期了，需要續約，可沒想到的'是那個房東居然坐地起價，把租金提升了不少，這可把我氣壞了，所以我直接選擇去租一個新的房子。但是想找一個好一點的房子可不是容易的事啊，需要花費不少的時間和精力，這讓我在這段時間里一直在公司和外面來回跑。

　　找了許久，我都沒能找到一個適合的房子，這可把我急壞了，所以我整個人在最近都變得急躁了，對于自己的工作任務也不是很認真了，時常就會犯一點小錯誤。每天在公司里，我有很多心思都是在租房這方面，所以在工作時常常就會走神，有時候在工作時做錯了一些事后，同事對我提出了指正，可我卻因為心情煩躁還和他爭論了起來，甚至有時候領導對我進行工作上的指點時，我都是一副心不在焉的狀態。

　　終于，因為我最近的工作態度不太好，而且工作完成情況也不理想，領導對我進行了單獨的批評，這次的批評就像一盆冷水，總算把我給澆醒了。我意識到了自己的錯誤，正所謂己所不欲勿施于人，我不應該因為自己的問題，把不好的態度帶到工作上，這是對自己工作的不負責任，也傷害了關心我的人。

　　現在，請領導放心，我已經把自己的生活問題處理好了，我可以繼續把精力集中到工作上了，不會再給公司帶來任何影響了，我會爭取在以后的日子里把自己的工作做的越來越到位。

此致

敬禮！

　　檢討書：

　　20xx年xx月xx日

工作態度自我檢討書12

尊敬的領導：

　　您好！

　　我在做工作的時候，沒有很好的態度，不是特別認真負責，做事情有些敷衍，導致做出來的事情雖然過了，但是其實沒有什么質量，而且這種工作的態度也是會帶壞其他的同事的，在這里我要向領導道歉，同時做出檢討。

　　從思想上說，我是沒有特別的重視工作的，不然就不會出現工作的態度問題了，也是會認真的把事情做好，我覺得我把工作做了就行了，其實這種態度就是不對的，工作不但是為了薪資，同時也是一種提升自己的方式，如果我每天的工作是機械的去做，那么是完全沒有任何的進步的，而現在的職業社會，如果你不努力學習，不去進步的話，那么這就是會被淘汰的，就是一種退步的表現。而我這種馬馬虎虎工作的態度，也是會讓公司覺得我不在乎這份工作，不在意自己能不能做好或者做的更加的完美。

　　我也已經意識到了我的這個錯誤是不對的，而且也是會讓同事們覺得，我這種行為也是可以模仿的，如果不是領導的批評，我也會覺得我這樣做沒什么錯誤，但是我的工作態度不好，不但是會影響了我的工作，同時也是會讓同事們的工作進展沒那么的快，沒那么的`好，而且還會傳染給同事們，讓他們的工作態度也變得差。我真的不能再在工作當中不端正態度了，而是要認真的做好每一件事情。

　　對于領導的批評，我真的非常的感謝，我也意識到我的這個錯誤了，我要從內心深處記住這次的教訓，讓我以后不再犯這種錯誤，不再在工作上態度不好，也要在以后把領導分配的每一份工作都積極的完成，同時也希望領導在以后的工作當中繼續的監督我，指導我，這樣我也是避免犯錯，避免再在工作當中有態度不好的時候，同時我這次的敷衍也是有我個人的情緒在里面才導致的。

　　以后工作當中，我也是要不把自己的情緒帶進來，讓我的這次錯誤再犯了，以后無論工作是多么的忙，無論客戶的問題是多么的難解決，我都要認真負責的做好，把態度端正好，同時把問題解決，可能有時候還是會有情緒，但是我要自己學會調節，學會轉移，不能影響了工作，不能態度不好。工作態度，是一個人表現自己素質水平的表現，我在做好工作的時候也是要把我的素質再提高上去。

此致

敬禮！

檢討書：

　　20xx年xx月xx日

工作態度自我檢討書13

尊敬的領導：

　　您好！

　　對于我工作服務態度不好這件事情，我感到很抱歉，我知道自己錯了，我沒有很好的履行自己的職責，沒有為公司的利益而努力，是我不對。對不起。

　　現如今，當我冷靜下來我深深對自己的所作所為感到愧疚，我經過面壁思過與深刻反省。我深深地覺悟到自己身上有很多缺點、不足需要檢討與改正。

　　第一，我身為一名產品銷售員，工作無疑是需要自己以一份耐心、細致的心態面對的。

　　第二，在工作期間，遇到錯誤遭受上司指責，也是無可厚非，自己就應該虛心接受。

　　第三，身為一名產品銷售員，本職工作就要求我對自己的產品十分珍惜、熱愛。

　　綜上三點，可見我犯下了多么嚴重的.錯誤，我的錯誤，無疑是大大辜負了單位領導對我的殷切期望、關懷，也給單位領導造成了困擾。

　　最后我寫一下對今后保證：第一，我保證今后工作期間以極其負責的態度對待工作，要認真工作，避免出現工作錯誤。第二，我今后一定痛改前非，徹底修養自身，遇到問題遭受指責虛心接受，尤其是要對領導有尊敬態度。

此致

敬禮！

　　檢討書：

　　20xx年xx月xx日

工作態度自我檢討書14

尊敬的單位領導同志：

　　工作態度不端正導致的工作失誤，我對錯誤的全面認識如下：

　　首先，我的思想覺悟上存在嚴重不足。作為一名銀行柜臺職員，我的職位所在是占在與顧客溝通的第一線，顧客對我行的實際印象，很大程度上還是通過在日常在柜臺前辦理業務時候感受到的。因此銀行柜臺職員的工作操守如何，很大程度上影響到銀行給顧客心中的形象。而導致我此次工作業務操作的不規范也是在這一點認識上存在不足。

　　其二，我的工作作風懶散，不夠嚴謹。如我這樣的工作業務失誤，在大多數情況下，都是因為自己工作不專心才犯下的。對于我這樣的“不專心，不嚴謹”恰恰暴露出我懶散的工作作風。而我在日常工作中又缺乏謹慎態度，沒有以一個嚴謹、認真的態度面對自己的工作。我此等錯誤的'發生，跟我在日常工作中存在懈怠、偷懶、怕吃苦等因素是分不開的。這暴露出了我在工作作風上的嚴重問題，以及在工作上的不成熟和不嚴謹。

　　然而，我的工作錯誤已是不爭事實，我并不想說說出種種緣由來掩蓋自己的錯誤。比較我的錯誤原因完全在于我主觀態度方面的不到位、不端正。

此致

敬禮！

　　檢討書：

　　20xx年xx月xx日

工作態度自我檢討書15

尊敬的超市領導：

　　您好，我懷著懊悔、自責、心痛的情緒向您遞交這篇“工作態度不好的檢討書”，以此來反省我的問題與錯誤。

　　我此刻真的明白自己做錯了，最近一段工作期間，我在收銀崗位上存在工作態度問題，工作上馬虎、草率，經常出錯，一個月內連接收錯錢，并且收到了300元的假幣，最最要不得的是我的.對待顧客的態度不好，遭到了顧客投訴，讓超市的聲譽遭受影響與損壞，讓領導蒙受顧客指著鼻子的謾罵，讓單位在總部的考核積分下降了兩個積分點。

　　此時此刻，應對錯誤我真的沒有臉見您，我原本想干脆辭職一走了之。但是回想起自己一年前懷著熱情進入這個超市收銀員的工作崗位，如今一犯錯就一走了之實在是沒有骨氣與毅力。為此，我覺得留下了理解批評，并且檢討錯誤，提出改正措施。如下：

　　第一，我要就此次向我投訴工作態度問題的顧客道歉，向這位顧客寄送一封書面道歉信，并且附上這篇檢討書，限度爭取顧客原諒。第二，我要向超市領導您表示歉意，向您保證今后我必須端正工作態度，程度地減少工作出錯，努力地做好工作。第三，我就是要重點提高自己的思想覺悟，從錯誤中吸取教訓，吃一切長一智！

　　最后，我懇請領導念在我家庭經濟狀況不佳，為人平實跟同事關系處理不錯的份上，原諒我這一回，我必須改正錯誤，不辜負領導到栽培！

　xxx

　　20xx年xx月xx日

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