大學規章制度（通用10篇）
在快速變化和不斷變革的今天，制度使用的頻率越來越高，制度是國家機關、社會團體、企事業單位，為了維護正常的工作、勞動、學習、生活的秩序，保證國家各項政策的順利執行和各項工作的正常開展，依照法律、法令、政策而制訂的具有法規性或指導性與約束力的應用文。擬定制度的注意事項有許多，你確定會寫嗎？以下是小編收集整理的大學規章制度，歡迎大家分享。
大學規章制度 篇1
第一部分：班委公約
1.熱心服務同學，有強烈責任心，具備無私奉獻精神。
2.維護班級團結，珍惜班級榮譽，不做任何有損班級團結和榮譽的事情；注重個人形象，維護班級形象。
3.有大局思想，服從領導及老師的合理安排，班委間相互配合完成工作；處理班級事務做到相對公平、公正，更要不偏袒、無私心。
4.各班班委遵守學校紀律，不遲到、不早退、不曠課，若有違紀，雙倍接受處罰。
5.學習方面做好表率作用，每學期保證無掛科。
6.各班委明確自身職責，對自己負責范圍內的工作任務不推卸、不偷懶。工作需積極主動，老師交與的任務必須按質按量完成。
7.班委、班委與各寢室室長、班委與輔導員間應及時主動有效溝通。班委應主動向輔導員老師匯報班內情況，做好溝通紐帶作用；班委間要加強信息聯絡與溝通，避免信息不暢而導致信息延誤，尤其是傳達事關學生利益的重要訊息，一定要事先通知各寢室室長，并至少提前半天進行溫馨提示。重要班委(班長、團支書)要保證信息溝通暢通，手機24小時不能關機。
8.每學期開始一個月內制定相應的工作計劃，并完成工作計劃上交班主任。自覺組織班會或其他集體活動，另對班級事務、班級活動有記錄，有總結，形成清晰的文字材料存檔。
9.班委會必須每月進行，由班長牽頭組織，班委間相互交流工作心得及經驗，分解班內信息、解決班內矛盾，并形成文字材料呈現會議主要內容交于輔導員。
10.若發現班委有不符合其自身的一些言行舉止，經指導教育后仍無改正，班委成員有權利提交撤銷其班內職務的議案，由輔導員根據實際情況酌情處理。
11.班委自身不能勝任或其他原因需要辭職，需提前向輔導員遞交辭職申請，經批準同意后方可實行。
12.對班委的任命、表彰和懲罰都統一呈現在《重慶融智審計專業文件》內，并加蓋“重慶融智審計”和含輔導員名字的公章，方可有效，且即日生效。
第二部分：班委職責細化
1.班長
(1)團結全班同學，協助輔導員工作，使班級管理制度化、規范化、科學化；
(2)了解班內各種情況，尤其是班內急需解決的問題，要向班級助理、學習助理求助，并及時向輔導員匯報；
(3)每月督促班委召開一次班委會(每周召開一次班委會，如果班上情況長期良好，可改為每月開一次班委會或者有需要時開班委會)，并將會議情況及時向輔導員匯報；
(4)帶領全班同學及時完成輔導員及其他相關部門和教師安排的工作；
(5)做事多總結、事后多反思、平時多凝練、學習多提升、班級多團結、思維多提前，能夠起到帶頭作用。
2.團支部書記
(1)按團委規定，以身作則，有較強的責任感，督促共青團員在班上起好帶頭作用；
(2)帶領團支部協助班委管理班集體，并直接向輔導員匯報團組織方面各項情況；
(3)積極開展有意義、有影響力的團日活動；
(4)做好班級同學的入黨宣傳及推薦工作；
(5)負責班級活動策劃及總結等相關工作。
3.紀檢委員
(1)以身作則，做好表率，做到敢說敢做，有不怕同學因受罰而責怪自己的自信和勇氣。必須做到不遲到、不早退、不曠課；
(2)負責監督和管理本班一切紀律問題，尤其是課堂及早自習的紀律問題；
(3)負責對班內違紀同學進行認真、詳細的記錄并詳細保存以供同學監督及查證；
(4)及時向班長及輔導員匯報班內存在的紀律問題；
(5)每月定期向班長匯報考勤情況，并在全班公開。
4.學習委員
(1)熱愛學習，刻苦努力，在班內起好帶頭作用；
(2)經常與任課老師取得聯系，執行任課教師安排，及時向任課教師反饋班內學習情況；
(3)及時向同學及老師通知學院及系上的調課安排；
(4)根據本班學生情況，組織開展一些有關學習方面的活動，豐富科學文化知識；
(5)認真了解、分析本班學生的各種學習情況、態度、方法等，并及時匯報輔導員。
5.組織委員
(1)主要負責班內的各類活動人員的組織和協調；
(2)協助相關班委、團委工作的順利開展；
(3)認真完成活動的安排與策劃，要有游擊隊的“動”的思想，努力配合好各項工作順利開展。
6.宣傳委員
(1)做好學校精神文明建設、班內各項活動的宣傳；
(2)負責班級活動的宣傳，每次活動負責收集相關素材(攝像、撰稿等)；
(3)積極、主動宣傳班級活動，做好班級的代言人；
(4)了解和掌握同學的思想動態，做好民意調查，合理有效地提出思想引導改進的意見和建議。
7.文藝委員
(1)具備相關文藝特長；
(2)組織和帶領本班學生參加學校有關文藝方面的各種學習、培訓、表演及競賽活動；
(3)協助其他班委，組織好本班的文藝活動，豐富同學們的課余生活；
(4)充分了解同學的興趣愛好，盡量給同學們創造自我展現的平臺，從而調動同學參與的積極性。
8.生活委員
(1)做好班費的收支記錄與管理，每學期公布一次班費收支情況；
(2)成為學生生活方面的代理人，發現生活問題及時向輔導員匯報；
(3)了解、收集學生對學校食堂管理的意見、建議，并及時反饋給有關部門，鼓勵學生養成艱苦樸素的美德；
(4)配合寢室長開展好寢室衛生檢查，協調好寢室內同學的關系，并能及時發現問題上報輔導員。
9.體育委員
(1)負責帶好體育課及其他(運動會等)集體活動的集隊、整隊和帶隊工作；
(2)組織好本班的學生參加運動會事宜；
(3)組織和帶領本班學生參加學校有關部門組織開展的各種體育方面培訓及競賽活動，豐富班級課余生活。
10.心理委員
(1)掌握心理學基礎知識，了解大學生心理特點，向同學宣傳相關知識，為其創造一個積極、健康的心理環境；
(2)掌握班級同學心理狀況，發現異常同學應及時向輔導員匯報；
(3)收集班上同學關于如何做好心理工作的意見，向班長匯報。
11.寢室室長
(1)團結室友，與室友共創一個整潔和溫馨的環境；
(2)管理好宿舍的紀律和衛生，并督促室友按時就寢與起床；
(3)記錄宿舍成員校外留宿去向，對未按時返校的同學應及時向輔導員匯報；
(4)及時制止發生的矛盾沖突并及時向輔導員反映本寢室具體情況；
(5)提醒寢室成員增強宣傳安全意識，注意用電用火安全，杜絕安全隱患；
(6)寢室室長應盡量保持通訊暢通，以便接收班長的臨時通知，收到通知后及時回復班長，并認真、清楚、仔細地轉告本寢室成員。
第三部分：班規
1.政治立場堅定
違犯憲法，反對四項基本原則、破壞安定團結、擾亂社會秩序的，視情節輕重或后果嚴重程度給予記過甚至是開除學籍處分。
2.學生行為準則
熱愛祖國，服務于人；尊師重道，明理修身；勤勉節儉，努力奮斗；愛心仁德，寬仁律己；強健體魄，熱愛生活；遵紀守法，弘揚正氣；豁達從容，積極向上；熱愛集體，團結友愛；誠實守信，志存高遠；勤奮學習，自強不息。
3.學生早自習、課堂和班會守則
(1)學校安排的早自習每位學生必須準時到場，不到者，照實記錄；
(2)早自習不到2次算曠課1學時，早自習和所有課程上課后10分鐘內到教室記作遲到一次，10分鐘后到教室算作曠課一課時；
(3)按時參加教學計劃規定的所有課程，上課時應遵守課堂紀律，不得遲到、早退和無故曠課。上課要認真聽講，不做與課堂無關的事。根據學生處、學生自律委員會、輔導員的查課記錄，若有上課玩手機、睡覺等情況者，將會影響期末評優評獎；
(4)自覺維護課堂紀律，不大聲喧嘩，上課手機自覺調成震動或靜音，更不隨便接打電話；
(5)課上課下主動提問，主動與老師、同學進行交流；
(6)認真完成作業，作業不得抄襲，抄襲行為將影響獎學金的評選；
(7)考試作弊者，將嚴格按照學校相關規定進行處分；
(8)一學期累計無故曠課達10至19課時或不假離校3至4天者，給予警告處分；無故累計曠課達20至29學時或不假離校5至6天者，給予嚴重警告處分；無故累計曠課達30至39學時或不假離校7至8天者，給予記過處分；無故曠課累計曠課達40至49學時或不假離校9至10天者，給予留校查看處分；無故曠課累計曠課達50學時以上或不假離校兩周以上者，報教務處給予退學處理；
(9)班會累計2次不到者算曠課一課時；
(10)學期全勤者，且表現優秀，除學校獎勵外，班級獎勵精品鋼筆一支或優秀書籍一本，或者根據其需要進行精準獎勵。
4.學生請假規范
(1)請假者需要提前一天給輔導員打電話說明原因，若原因正當合理，可以去找紀檢委員開請假條，告知紀檢輔導員已知具體情況，并在“請假事由”上寫明具體原因，否則不予請假，隨后帶上請假條到輔導員處簽字才能生效；
(2)領取已生效的請假條后，及時交給紀檢委員，方便做出合理處理；
(3)若是請上課的假，必須給授課老師(上班時間)發短信或打電話告知請假事由，表示尊重；
(4)請假時間一到就必須返校學習，并向輔導員銷假，違反者按缺勤處理；
(5)若遇到緊急情況，再說具體處理。
5.學生寢室規范
(1)自覺維護寢室公共秩序，不大聲喧嘩吵鬧、不打架斗毆、不酗酒、不賭博等。寢室室長有責任和義務協調好寢室成員關系，當寢室出現矛盾時，室長要積極進行干預，若無效，必須及時向班長或者輔導員說明情況，以便解決問題。遵守學校有關管理制度，若衛生不合格、使用違規電器，集體會受到通報批評；
(2)自覺維護寢室衛生，寢室人員輪流值日，負責寢室的日常清潔衛生。班級每月對寢室衛生和文化建設進行評比，對優秀寢室進行物質獎勵；
(3)允許同學們積極建設和創造自己的天地，打造各自的主題寢室，嚴禁亂涂亂畫。若有違反者按照相關規定支付維修費費用，嚴禁在學生公寓樓內隨意張貼，或者嚴禁進行商業活動，嚴禁飼養動物；
(4)每位同學有保護好自身寢室鑰匙的義務，若鑰匙丟失，需及時向宿管人員說明。為防止寢室財務丟失，每位同學需對自己的衣柜上鎖，每日寢室值日生需要檢查外出上課時寢室的電器是否斷電，提高節約意識，檢查門窗是否關好，做好防范；
(5)不得私自調節寢室，若需調換寢室，需向輔導員提出申請。經學院批準在學生公寓(宿舍)區外租住房，但不遵守學院相關管理規定者，視其情節和后果，給于嚴重警告以上處分；
(6)嚴禁男女生互竄公寓，否則后果自負。在寢室留宿異性或在異性學生寢室留宿者，給予記過以上處分；
(7)不得晚歸、不歸，若有經濟情況需要向輔導員提出申請，經由批準方可生效，否則將按《重慶工商大學融智學院學生違紀處分管理辦法》進行處理；
(8)各項評優、評獎等，將以“文明寢室”評選結果作為參考依據。班級寢室評比結果做到公平、公正和公開。為了加強寢室文化建設的持續性，若存在寢室第一次高分得到獎勵，下次評比依然高分占位，給予加倍獎勵；下次評比前后差距較大者，情節較輕者將給予沒收上次獎勵的懲罰。若有寢室長期衛生情況較差，寢室每人就寢室清潔文化建設為主題為專業博客貢獻博文兩篇(八百以上為一篇)。
大學規章制度 篇2
1、我市市直及省駐周單位的離、退休干部，凡健康狀況許可的，均可自愿報名入學。
2、每個學員可根據自己的興趣選學專業課，如有變動需報學校辦公室備案，學校將按各專業人數印發講義或訂購教材。
3、自覺遵守學校的各項制度和學員守則。到校聽課率達80%以上，方能符合畢業（結業）條件。
4、學習期滿頒發畢業證，不滿期者頒發結業證。
5、本校畢業（結業）學員可同在校學員一樣參加學術交流、展出等有關活動
大學規章制度 篇3
1、堅持正確的政治方向，講學習、講政治、講正氣。
2、學習態度端正，認真聽講，勤學苦練，按時完成作業。
3、尊重教師，文明用語，禮貌待人。
4、遵守校規校紀，按時上課，不遲到、不早退，有事請假，上課時務必攜帶聽課證，以便進出學校和領取教材。
5、積極參加集體活動，關心班級，愛護集體，團結友愛，互幫互助。
6、愛護公物，保持教室內外清潔，不隨地吐痰，不亂扔紙屑、碎片、瓜皮等。
7、禁止在班內從事迷信活動、商業銷售活動
大學規章制度 篇4
1、授課過程中始終保持堅定正確的政治方向。
2、按照老干部特點認真備課，認真板書，保證教學質量。
3、主動征求學員意見，不斷改進教學方法。
4、認真編寫教材和講義，授課時做到耐心細致。
5、嚴格守時上課，遇有特殊情況需要調課時，需提前一周同學校辦公室聯系。
大學規章制度 篇5
一、各部門職責及分工
主席團：
1、在院領導的指導下規范學生會工作
2、組織各部開展活動，對主要活動進行總策劃。
3、組織例會和緊急會議的及時召開。
4、對各部成員工作進行檢查、督導，樹立學生會威信。
5、配合監督各部的學生工作。
辦公室：
1、協助主席團開展各項活動，貫徹執行主席團決議，完善學生會工作。
2、上傳同學們的意見和建議，下達領導各項指示及活動安排。
3、負責學生會各種活動和會議的安排及各項活動的總結、紀實和各類會議的記錄。
4、負責學生會各種材料、文件的分類和保管，并收發和整理各班級有關材料。
學創部：
1、定期召開各班學習委員會議，了解掌握學生的學習情況，及時反饋教學信息。
2、負責開展學習經驗交流會等有利于促進同學們學習的活動，搜集和提供有關考研、英語等級考試的`信息。
3、幫助學校有關部門做好各種考試安排。
組織部：
1、熟悉掌握全院團組織的基本情況，了解基層團組織的活動、組織生活情況。
2、負責黨校、學生干部培訓班的組織工作。
3、督促檢查各班團支部組織生活開展情況；協助團委做好“五四”獎先工作和分團委平時考核工作。
4、推薦優秀團員作為黨員發展對象，并協助做好具體考查工作；
5、做好團組織、團員的檔案建立和管理工作，做好組織工作的各種數據統計和材料收集工作。
6、負責組織學院各類活動的組織開展工作。
體工部：
1、負責組織院、部舉行的各種體育比賽、體育活動(特別是運動會的組織)。
2、負責舉行一些豐富我院同學課外活動的體育活動。
文藝部：
1、負責我院文藝人才的選拔與培訓。
2、各種文藝活動的舉行。
生活部：
1、負責對學生宿舍進行管理(包括宿舍衛生的檢查與評比、學生宿舍的安排以及幫助同學解決宿舍問題等)。
2、協調與學生公寓管理部門的工作。
3、負責我院環境衛生的安排及檢查。
4、安排學院下達的有關宿舍管理的任務。
5、組織安排公益性勞動、志愿者勞動。
6、搞好各種大型活動、會議的后勤工作。
宣傳部：
1、負責各種通知、海報等的書寫與張貼，各種活動的宣傳。
2、適時(有關節日)進行節日慶祝類宣傳
3、管理一切宣傳用品和器材
外聯部：
1、做好我院勤工助學工作，對外聯系、安排勤工助學崗位。
2、建立我院貧困生檔案。
3、對我院參加勤工助學的同學進行統一管理、監督和評比。
4、向社會爭取各種大型活動的活動資金、物品等。
二.學生會辦公室管理制度
為了加強對學生會辦公室的管理，維持正常的工作秩序，創造良好的工作環境，樹立學生會良好形象，故制定本制度：
1.學生會辦公室由辦公室負責管理，監督執行辦公室的值日制度。
2.值日部門負責辦公室及周圍環境的清潔工作和值日任務，認真填寫值日日志；實行每天一小掃，由辦公室統一安排大掃除。
3.愛護辦公室的一切公物，保持辦公室清潔，各部門或個人使用后必須做好清潔、整理工作，否則視情節輕重給予罰值日一周以上處理。
4.保持辦公室安靜，禁止大聲喧嘩，不干擾他人辦公；任何干部不得在辦公室表現不符合學生守則的不良行為。
5.節約用電，注意安全，做到人走燈關，人走窗關，人走門鎖。
6.本制度由辦公室負責解釋，自頒布之日起開始實行。
三.檔案管理制度
為加強學生會工作檔案管理的系統性、完整性和科學性，使學生會的工作形成一定的歷史資料，故建立本制度。
1、學生會的檔案管理工作由學生會辦公室負責，對學生會的總體文檔進行分類歸檔管理，為學生會的各項活動提供參考資料，保障各項決策的科學化。
學生會總體檔案分類如下：各級文件類、會議記錄、學生干部檔案、學生會工作計劃、工作總結、獎品、紀念品、外職資料、重要書刊等。
2、學生會各職能部門在每學期初必須有詳細的本學期工作計劃及上學期的工作總結，一式兩份，分別由本部門及辦公室存檔。學生會總體計劃及總結由辦公室負責草擬。
3、各部的工作檔案由各部專柜保管。凡大型活動的方案、總結及有關材料除本部門存檔外，還須送交一份于辦公室存檔。活動方案于活動前交，總結及有關材料于活動結束后一周內遞交；此任務由部長負責。
4、副部長級以上干部(含副部長)每學期必須遞交一份詳細的個人總結或填寫一份工作鑒定表，介紹在這期間的工作內容、工作成績及經驗教訓，并由辦公室存入檔案(具體遞交時間由辦公室統一安排)。
5、凡學生會集體獲得的獎品、紀念品，作為工作成績的體現，必須交辦公室妥善管理，任何人不得私自占為已有。
6、屬于學生會的報刊、雜志，由辦公室統一安排整理并加以保管，任何人不得私自占有。如希借用閱讀，須經辦公室批準，閱后按時歸還。
7、如借用有關檔案，須經辦公室或有關部門負責人同意并作登記方可，且用后及時歸還存檔。
8、其它類別檔案視具體情況由辦公室作出合適安排。
9、本制度由辦公室負責解釋，自頒布之日起開始實行。
四.學生會會議制度
1.學生會會議分為主席團會議、全體學生會干部會議、全體學生會成員會議、各部門干事會議。
2.主席團、部長會議每兩周召開一次(時間：逢單周日晚7：30，不另發通知)，全體學生會成員會議每月召開一次。
3.各部門會議通知由本部門負責派發，其它由辦公室負責派發。
4.各部門會議地點應于兩天前報于辦公室，以便做好協調安排。
5.各類會議須嚴格做好簽到和記錄工作。凡不能參加會議的干部、干事一律須向辦公室書面請假，批準后方可，會后補請假者須備有關證明。
6.會議考勤登記表一式兩份，一份由辦公室保存，一份掛于會議室，由辦公室做好如實記錄，凡無故曠會三次以上者作自動辭職處理。
7.會議必須依照預定時間準時召開，若無特殊情況，會議時間不得超過一小時。
8.所有副部長級以上會議由辦公室負責記錄并存檔，各部門會議記錄由各部存檔，不定期由辦公室或相應主管副主席組織檢查并簽名。
9.在會議過程中，各干部須自覺遵守會場紀律，勤于思考，踴躍發言，做好個人會議記錄，以便為工作提供參考。
10.會議過程中，各干部須自覺關閉通訊設備，以免干擾會議進程；會后由辦公室或各部門負責人統一安排整理會議室。
11.本制度由辦公室負責解釋，自頒布之日起開始實行。
五.學生會主要負責人問責制度
經主席團研究決定，學生會在工作中實行主要負責人問責制。規定如下：
1.在日常工作和開展活動過程中實行主要負責人問責制。在各項工作中，各部部長(主任)應把具體工作細化到人，分工明確，以便在出現問題時追究責任。如因分工不明造成的事故，責任歸咎于各部部長(主任)。
2.責任事故的認定。
<1>違反學生會條例及制度；
<3>未完成主席團(或各部部長)交付的任務；
3.對于出現責任事故的干部(干事)的處罰。
對于出現三次責任事故者，一票否決各種評優資格；對于出現五次責任事故者，勸其退會。如因會議不到造成的責任事故，出現兩次即行開除出會；因會議請假造成的造成的責任事故，出現五次即行開除出會。
六.學生會宣傳管理規定
為了我們良好的形象，希望大家共同遵守本規定：
1、宣傳形式。
本規定所指的宣傳形式包括海報、展板、傳單以及其他宣傳品。
2、制作規定。
<1>各部門搞活動時需提前考慮宣傳形式并確定宣傳方案。
<3>在宣傳品中盡量避免使用xx部門的字樣，如須落款，必須統一落署“計算機學院學生會”字樣。
<2>展板展出時應置于各校區顯要位置，擺放規范，防止展板東倒西歪，并張貼學生會報頭。另外，做宣傳部門注意雨雪天氣對展板的保護。
<2>本規定自20xx年9月1日起開始實施。
七、各部工作考核制度
為調動各部工作積極性，形成一種你追我趕的良好工作局面，特制定此制度，具體事宜如下：
1、考核實行百分制，分工作態度、團結協作、日常工作、完成任務、工作的拓展與創新五個方面。
(1)工作態度(10分)各部成員態度端正，工作積極向上，有吃苦精神
(2)團結協作(10分)各部成員及部與部間有較強的團結意識和協作精神，在工作中相互支持。
(3)日常工作(30分)要求各部能切實貫徹本部職責，積極開展日常工作，真正做到在其位，謀其職(出現工作失誤一次扣除3分)
(4)完成任務(30分)要求各部能高質量、高水平的完成學生會的學期工作計劃、總結及上級下達的任務(出現工作失誤一次扣除3分)
(5)工作的拓展與創新(20分)要求各部創造性的開展工作，實事求是，敢于創新，在做好日常工作完成任務的基礎上，適當、適時的拓展本部工作。
2、對各部的考核每學期一次，由主席團及辦公室成員根據材料、記錄及平時查看進行綜合評定。
3、對于在值班和會議中所扣的分值，將在以上考核的基礎上進行扣除。
4、每學期將評出的兩個先進部，給予一定的物質和精神獎勵，對于達不到70分的部給予警告，對于達不到60分的部將進行人員調整。
大學規章制度 篇6
為了進一步加強辦公室的管理，體現學生會辦公室工作的整體性和聯系性，更好的發揮學生會辦公室的作用。同時為確保各項工作的順利進行，營造一個良好的辦公室環境，特制訂本制度:
(一)值班制度
1.值班時間:具體值班時間看《學生會干部值班表》
2.值班地點:大學生活動中心
3.值班人員:由學生會辦公室具體安排。值班人員不得無故遲到、早退及缺勤。如若有事不能正常值班，需填寫請假條，請主席簽字。
4.進入辦公室必須著裝整潔。
5.在辦公室自覺講普通話，禁止喧嘩、說笑、打鬧，說粗話、臟話。
6.愛護辦公室的各項設施，隨時保持辦公室干凈、整潔，營造一個良好的工作環境。
7.值班人員應做好值班記錄，妥善處理和報告突發事件。
8.值班人員不得在值班時間邀請外人到辦公室學習、玩鬧，不得在辦公室存放私人物品和處理私事。
9.值班人員應熱情接待來訪同學，認真聽取、耐心處理來訪同學的事情。
10.值班人員不得用學生會電話打私人電話。
(二)物品管理制度
1.辦公室內的所有物品為學生會財產，任何人不得隨意搬動、借用。
2.全體學生會干部應自覺愛護辦公室財物，任何人未經團委老師和學生會主要負責人允許，不得私自外借或挪用辦公室物品。
3.學生會各部門如需借用辦公室物品，應告知辦公室負責人，說明借用目的及歸還日期，使用時應遵守辦公室相關制度，特別是做到節約使用，并確保按時完好歸還。如在使用辦公室或辦公室物具期間，有損壞，須由辦公室進行登記，并酌情賠償。
4.辦公室的鑰匙由辦公室干事輪流保管，未經批準不得私自配制或轉借他人配制、使用。
5.各部門若要在辦公室存放東西必須作好登記，并于規定時間內取走。
(三)請假制度:
凡是遇事(如上課、生病等)不能參加其次活動的干事得在活動前先在請假本上登記請假，并說明原因。經主席準假方可。
(四)例會制度:
1.辦公室所有成員應按時參加學院召開的例會及工作總結會議。
2.定期舉行會議，并作會議記錄，總結前一段時間的工作有哪些不足，為以后的工作積累經驗。并討論下一段要開展的各項工作。
3.在本部各項活動開展之前都要召開活動準備會，分配任務，要求各成員務必出席。
4.開會期間遵守會議制度。成員不得無故缺席、遲到、早退，如有特殊情況，事先請假。每次例會必須嚴格考勤并如實記錄。遲到3次以內給予警告。
(五)考評制度
1.考評每月舉行一次，辦公室成員根據自己在一個月內的學習、感受、體驗寫一篇文章。
2.所有學姐學長根據學生會新成員成員平時具體表現給每個學生會新成員打分。
3.綜合各方面的表現，選出表現優秀的成員給予表揚。
(六)衛生制度
1.所有人員在辦公室內部務必保持辦公室整齊清潔。
2.宣傳部出完海報后務必及時做好清潔工作。
3.各部門存放在辦公室的物品務必保持堆放整齊。
4.值班人員應搞好基本衛生，保持辦公室清潔。
大學規章制度 篇7
1、關心時事，遵紀守法，熱愛學校，熱愛班級，努力營造“求知、達觀、康樂、有為”的良好校風。
2、自覺遵守學校規章制度，帶好《市民卡》進校刷卡學習。不遲到，不早退，不無故缺課，上課專心聽講，不隨意調班、調人或串班聽課。
3、尊敬老師，團結同學，互幫互學，互相關心，文明用語，寬以待人。
4、積極參加學校，班組集體活動，熱心公益，積極參加志愿者活動，集體榮譽感強。
5、愛護學校公物，不亂涂亂畫，保持教室整潔衛生，教室內不吸煙，不隨地吐痰，不亂扔雜物，自覺參加班級衛生值日。
大學規章制度 篇8
為了維護正常的教學秩序，及給同學們營造一個良好的學習、生活氛圍；使班級的工作、學習、生活能夠正常順利地開展。特制定出如下規定：
一、每位同學在校期間須嚴格要求自己，遵守校紀校規，爭做文明大學生。
二、熱愛班集體，始終把集體的利益和榮譽放在首位，不做出有損集體榮譽的行為。
三、全體同學應積極配合開展班級工作，為班級的建設盡心盡力、獻計獻策，并積極主動配合各班干部完成班級各項工作。對每學期中表現突出者將給予獎勵。
四、班級活動。每位同學應積極主動參加班級組織的各項活動。
五、學習及考勤。學習中務必樹立勤奮、求實、創新的精神，同學之間互幫互助，創建班級學習的新風貌。平時應做到有事提前請假，不無故隨意遲到、曠課、早退。嚴把考勤關，由學習委員負責每周的任意抽查工作，如有一次無故缺勤者將以期末測評分數扣0.1分處理，依次累計。
六、班會。每位同學須準時參加班級會議。有無故缺席者按曠課一次扣除期末測評分0.1分處理。
七、衛生。全體同學須養成良好的衛生習慣，加強自身意識，認真做好個人及各自宿舍衛生。班級內實行每月衛生評比制度：根據每月助理組上報系里衛生評分，對班級中各宿舍排名最后的宿舍進行懲罰（若最后一名的分數在85分以上可免除懲罰），扣除宿舍內各成員生活補助2元充班費；同時對最高分宿舍給予獎勵。
八、班費。為了擴充班級經費，備用于班級各項開支，決定從每月生活補助中每人扣出四元作為班費；每學期公布一至二次。
九、此規定經全體同學一致贊成、班委會討論通過，并由發布之日起開始正式實行。
大學規章制度 篇9
（一）在正通一社區居委會和黨總支的指導下，開辦各類社區居民所需求的教育、培訓及講座，并且圍繞“六個老有”積極開展工作，不斷加強學校的自身建設。
（二）積極支持并配合社區黨總支和居委會的中心工作，當好參謀助手，帶領全體老年人為正通一社區的建設獻計獻策。
（三）聘請有教學經驗及相關專業知識的志愿者擔任教師，充分合理利用教育教學資源。
（三）充分發揮學校內部設立的維護老年人合法權益小組、紅白理事會、道德評議小組、維護治安小組、環境衛生小組、糾紛調解小組、文體活動小組、關心下一代小組的積極作用，為構建和諧社會作貢獻。
（四）落實好學校制定的各項規章制度，建立良好的工作秩序。
（五）為老年人辦實事、做好事，積極組織老年人開展健康有益的文體活動。
（六）按時完成社區居委會和黨總支安排的各項任務。
大學規章制度 篇10
根據《國家教育考試考務安全保密工作規定》的要求，特制定xx農業大學教務處試卷保密室管理規定。
一、試卷保密室工作人員選聘條件
1、堅持原則，忠于職守，遵守紀律，工作負責；
2、身體健康；
3、當年無直系親屬參加本次考試的教務處正式在職在編工作人員和xx農業大學保衛處正式在職在編工作人員。
二、試卷保密室人員配備
保密室設負責人兩名，一名為教務處分管安全保衛工作的處領導，另一名為教務科工作人員。同時，設值班巡邏人員四人（不含試卷保密室負責人，且學校保衛處至少2人）。
三、試卷保密室使用要求
1、保密室為社會考試專用。非社會考試期間，可用于其他考試試卷的保密。保密室防盜門配置兩把鎖，其鑰匙分別由兩人保管；
2、自試卷運抵保密室起，教務處和保衛處必須安排人員晝夜值班巡邏，并有詳細的值班巡邏紀錄；
3、試卷接收和發放應當面清點試卷袋數量，核實科目，檢查試卷袋密封情況，履行交接手續，填寫接收和發放記錄；
4、試卷保密室在存放試卷期間進行全天攝像監控，監控資料由保衛處至少保存到考試結束后半年；
5、試卷保密室使用期間應接受上級教育考試管理部門、公安及保密部門的監督檢查。
四、試卷保密室工作人員值班紀律
1、值班期間嚴禁在試卷保密室會客、吸煙、飲酒、或開展其它與試卷保密工作無關的文娛活動；
2、禁止無關人員進入試卷保密室；
3、不得將試卷保密室的鑰匙轉交他人或者互相代管；
4、拒絕他人索用試卷保密室門及鐵柜的鑰匙，拒絕他人代領試卷；
5、發現可疑情況，應在第一時間向學校領導和上級報告，并采取措施，保護現場，把損失降至最低程度。
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