會(huì)議通訊稿

時(shí)間：2024-12-07 12:30:00 稿件我要投稿

會(huì)議通訊稿范文

　　在發(fā)展不斷提速的社會(huì)中，越來(lái)越多人會(huì)去使用通訊稿，通訊稿常是拿來(lái)在廣播站讀或發(fā)新聞的。如何寫一份恰當(dāng)?shù)耐ㄓ嵏迥�？下面是小編收集整理的�?huì)議通訊稿范文，歡迎閱讀與收藏。

會(huì)議通訊稿范文

　　會(huì)議通訊稿范文篇1

　　12月3日下午，陜西興麟房地產(chǎn)營(yíng)銷策劃有限公司第八屆員工大會(huì)盛大召開(kāi)。

　　本次員工大會(huì)的主要目的是：歡慶十一月業(yè)績(jī)突破七千萬(wàn)，總結(jié)經(jīng)驗(yàn)，規(guī)劃未來(lái)，為十二月的工作奠定基調(diào)，并對(duì)為公司各項(xiàng)工作的發(fā)展做出突出貢獻(xiàn)的個(gè)人進(jìn)行表彰和獎(jiǎng)勵(lì)。年關(guān)將至，士氣高漲，都想鼓著腰包回家過(guò)年，會(huì)上，總經(jīng)理王雪飛親切致辭，高瞻遠(yuǎn)矚，對(duì)公司十一月份的工作進(jìn)行了全面的總結(jié)，也明確指出公司下個(gè)月的發(fā)展思路、業(yè)績(jī)目標(biāo)，并規(guī)劃了二零一四年的發(fā)展目標(biāo)與新項(xiàng)目，鼓勵(lì)大家卯足干勁、大展身手。

　　大會(huì)內(nèi)容豐富多彩，公司領(lǐng)導(dǎo)為優(yōu)秀員工頒發(fā)了獎(jiǎng)杯、獎(jiǎng)金及榮譽(yù)證書，各區(qū)域經(jīng)理制定了下月目標(biāo)并帶領(lǐng)本區(qū)域團(tuán)隊(duì)宣讀軍令狀，房產(chǎn)知識(shí)技能PK比賽……掌聲此起彼伏，現(xiàn)場(chǎng)熱情洋溢，既為同仁的勤奮、拼搏，也為興麟這個(gè)大家庭帶給我們的`溫暖，為興麟今天的輝煌，為每個(gè)人在這個(gè)大家庭的成長(zhǎng)。

　　美好的時(shí)光總是那么短暫，晚上八時(shí)許，員工大會(huì)圓滿結(jié)束，年關(guān)將至，新的征程，讓我們策馬揚(yáng)鞭，圓滿走過(guò)二〇一八年最后一個(gè)月，挑戰(zhàn)年關(guān)，創(chuàng)造二〇一九年新的輝煌。

　　會(huì)議通訊稿范文篇2

　　20xx年5月18日下午3點(diǎn)50分，河海大學(xué)水利水電學(xué)院水工第三支部在工程館205舉行了黨支部會(huì)議，水工第三支部所有成員及入黨積極分子都參加了大會(huì)。

　　支部書記徐素紅對(duì)會(huì)議主要內(nèi)容進(jìn)行了介紹。本次會(huì)議主要包括支部情況簡(jiǎn)介，黨員發(fā)展工作程序，黨日活動(dòng)的確定，優(yōu)秀黨員申請(qǐng)，以及積極分子登記表填寫。

　　首先，水電院09級(jí)本科生第三黨支部于20xx年3月19日成立，支部書記由徐素紅擔(dān)任，支委會(huì)成員包括組織委員陶亞強(qiáng)和宣傳委員宗原。水工第三支部包括正式黨員6名，預(yù)備黨員23名，積極分子12名。

　　入黨的流程有的人并不是很清楚，材料是怎么做出來(lái)的估計(jì)只有真正在做的人了解，所以我支部認(rèn)為，應(yīng)該對(duì)入黨的流程進(jìn)行規(guī)范，讓大家知道怎么去做，按部就班的完成入黨這件光榮神圣的使命。會(huì)議中徐素紅同學(xué)還強(qiáng)調(diào)了入黨一些重要時(shí)間值得大家注意，包括了

　　1.入黨時(shí)間：即支部大會(huì)通過(guò)其成為預(yù)備黨員那一天

　　2.預(yù)備黨員預(yù)備期：從支部大會(huì)通過(guò)其成為預(yù)備黨員之日起算

　　3.黨員黨齡：從預(yù)備期滿轉(zhuǎn)為正式黨員之日起算。當(dāng)別人問(wèn)起這些的時(shí)候我們要知道自己究竟是什么時(shí)候入黨的。

　　其次，黨日活動(dòng)雖然現(xiàn)場(chǎng)沒(méi)有定出具體活動(dòng)的形式，采用了民主的舉手表決的形式。聚餐人數(shù)明顯壓倒出去活動(dòng)的人數(shù)，具體去哪里還是有待進(jìn)一步商議。表決現(xiàn)場(chǎng)氣氛活躍，大家紛紛提出意見(jiàn)，可見(jiàn)我們水工第三支部團(tuán)結(jié)一致的精神。

　　最后徐素紅同學(xué)對(duì)優(yōu)秀黨員的申請(qǐng)和積極分子登記表的`重新填等事項(xiàng)也都做了詳細(xì)的說(shuō)明。在此就不加具體敘述。

　　雖然整個(gè)會(huì)議共持續(xù)了約一個(gè)小時(shí)，但是流程規(guī)范，氣氛莊重，讓我們學(xué)到了不少黨員必須掌握的知識(shí)。不僅讓我們支部的成員濟(jì)濟(jì)一堂，相互認(rèn)識(shí)，相互探討學(xué)習(xí)，而且更加加深了我們對(duì)黨的認(rèn)識(shí)，對(duì)我們?nèi)朦h動(dòng)機(jī)的重新思考。另一方面，我們看見(jiàn)了中國(guó)共產(chǎn)黨是一個(gè)嚴(yán)謹(jǐn)有秩序的組織，只有認(rèn)真踏實(shí)履行義務(wù)才能真正融入黨組織這個(gè)光榮的集體中去。

　　會(huì)議通訊稿范文篇3

　　20xx年11月17日，xx大會(huì)在成都順利落幕。

　　四川分公司負(fù)責(zé)人袁唯和四川合作伙伴代表共計(jì)50余人出席了會(huì)議。

　　通過(guò)此次會(huì)議，不僅讓各路渠道商充分了解到xx通信作為迪信通集團(tuán)的一員，擁有的產(chǎn)品創(chuàng)新、服務(wù)保障、渠道資源等競(jìng)爭(zhēng)優(yōu)勢(shì)。

　　趙總還進(jìn)一步闡述了20xx年，公司將進(jìn)一步擴(kuò)大碼號(hào)資源供應(yīng)，打造具有競(jìng)爭(zhēng)優(yōu)勢(shì)的'移動(dòng)通信產(chǎn)品。

　　在品牌宣傳方面，公司將投入更多的資源進(jìn)行xx通信的距離，強(qiáng)化了迪加在四川市場(chǎng)的品牌領(lǐng)導(dǎo)地位，為20xx通信在四川的高速發(fā)展奠定了基礎(chǔ)。

　　會(huì)議開(kāi)始前，趙總、朱總、顧總等還走訪了xx產(chǎn)品在廳店的銷售情況。

　　趙總在現(xiàn)場(chǎng)對(duì)銷售人員提出的碼號(hào)短缺、業(yè)務(wù)代辦傭金、實(shí)名認(rèn)證等問(wèn)題逐一解答，并對(duì)20xx工作的開(kāi)展進(jìn)行了認(rèn)真部署。

　　作為首次成功舉行的xx渠道會(huì)議正式開(kāi)啟了xx年，伴隨著xx在全國(guó)各區(qū)域“加”倍綻放。

　　會(huì)議通訊稿范文篇4

　　我院召開(kāi)學(xué)生工作部署大會(huì)

　　(通訊員汪孝敬)3月17日15:30，我院在13#305召開(kāi)了全體學(xué)生干部學(xué)生工作部署大會(huì)。黨總支副書記江萬(wàn)哲，學(xué)生事務(wù)辦公室薛天慶老師，團(tuán)總支書記張娟老師以及院學(xué)生會(huì)、團(tuán)總支全體成員，各班班長(zhǎng)、團(tuán)支書等參加了此次會(huì)議。

　　會(huì)議由xxx主持，大會(huì)圍繞學(xué)前工作成績(jī)回顧，學(xué)風(fēng)建設(shè)、近期工作部署和學(xué)生干部工作四個(gè)方面展開(kāi)。會(huì)議開(kāi)始，薛老師就本院周匯情況作了前期工作的總結(jié)，指出了前期工作的一些不足，督促各學(xué)生干部要落實(shí)自己的責(zé)任，本著對(duì)大家負(fù)責(zé)的態(tài)度真正將考勤制度落實(shí)到位。接著張老師就團(tuán)委"戀愛(ài)犀牛"校園短劇巡演做了介紹，并鼓勵(lì)本院學(xué)生積極參加支持團(tuán)總支及院里的各項(xiàng)活動(dòng)。之后xxx就20xx年度學(xué)生工作取得的重大成績(jī)向與會(huì)人員進(jìn)行了匯報(bào)：一、本院順利實(shí)現(xiàn)了"平安年"的目標(biāo);二、學(xué)生工作排名首次進(jìn)入全校前三名;三20xx屆畢業(yè)生考研錄取就認(rèn)輸和錄取率均列全校第一名;四、學(xué)生在學(xué)科和科技競(jìng)賽中獲獎(jiǎng)數(shù)及核算得分均列全校第一;五、我院獲"打?qū)W生課外科技工作先進(jìn)單位"榮譽(yù)稱號(hào)。對(duì)于學(xué)風(fēng)建設(shè)，xxx首先介紹了我院部分學(xué)生的一些情況指出其中的不足并強(qiáng)調(diào)將從以下三個(gè)方面開(kāi)展工作：一、充分發(fā)揮學(xué)校、社會(huì)、家庭在學(xué)生成長(zhǎng)成才的聯(lián)動(dòng)作用，將定期向?qū)W生家長(zhǎng)通報(bào)學(xué)生在校的"四項(xiàng)信息"(考試成績(jī)、學(xué)習(xí)狀態(tài)、學(xué)籍狀態(tài)、紀(jì)律處分);二、落實(shí)各項(xiàng)制度，將周匯報(bào)、課堂考勤、考級(jí)考風(fēng)、宿舍管理等落實(shí)到實(shí)處，時(shí)時(shí)關(guān)注本院狀況，體現(xiàn)人文關(guān)懷;三、危機(jī)意識(shí)。面對(duì)目前就業(yè)形勢(shì)的嚴(yán)峻性，學(xué)生干部要和全院學(xué)子一道提前規(guī)劃自己的人生，夯實(shí)基礎(chǔ)，為未來(lái)大有準(zhǔn)備的仗。最后xxx就學(xué)生干部如何做好自己的本職工作提出了期望，他殷切希望各學(xué)生要干部堅(jiān)持"維護(hù)學(xué)生穩(wěn)定為第一責(zé)任，促進(jìn)學(xué)生發(fā)展為第一要?jiǎng)?wù)"的工作理念;要保持學(xué)生干部的先進(jìn)性意識(shí)，要先干后部，要能文能武，能引導(dǎo)大家一起發(fā)展的'學(xué)生干部。

　　回顧過(guò)去，憧憬未來(lái)，此次會(huì)議充分體現(xiàn)了我院對(duì)學(xué)生工作的重視。相信各學(xué)生干部會(huì)后定會(huì)認(rèn)真總結(jié)，傳達(dá)會(huì)議思想，貫徹會(huì)議精神，落實(shí)自己的工作，以積極的態(tài)度把我院的學(xué)生工作做的更好。

　　會(huì)議通訊稿范文篇5

　　10月5日至7日，集團(tuán)“第二次企業(yè)管理工作會(huì)議”在公司總部溫州召開(kāi)，會(huì)議是全面落實(shí)集團(tuán)20xx年工作會(huì)議精神及時(shí)召開(kāi)重要會(huì)議，在總結(jié)公司管理工作的基礎(chǔ)上，明確下半年甚至下半年管理思路、業(yè)務(wù)目標(biāo)和重點(diǎn)工作，創(chuàng)新提出了“大布局、小團(tuán)隊(duì)、精分工、再創(chuàng)新”的戰(zhàn)略目標(biāo)。

　　集團(tuán)各分公司和部門負(fù)責(zé)人重點(diǎn)報(bào)告了20xx年任務(wù)目標(biāo)的完成情況、工作中存在的主要問(wèn)題和下半年的工作思路。1—8月，各分公司和部門緊緊圍繞公司年初預(yù)定的經(jīng)營(yíng)目標(biāo)，積極落實(shí)抓產(chǎn)品、抓管理、抓營(yíng)銷、抓合作、抓團(tuán)隊(duì)的工作思路，規(guī)范經(jīng)營(yíng)，創(chuàng)新措施，挖掘潛力，開(kāi)源節(jié)流，進(jìn)一步提高公司抗風(fēng)險(xiǎn)能力，努力化解市場(chǎng)不利因素，積極做好項(xiàng)目規(guī)劃實(shí)施和公司發(fā)展管理，科學(xué)制定完成經(jīng)營(yíng)任務(wù)的措施和方法。層層分解任務(wù)，為公司實(shí)現(xiàn)穩(wěn)定健康發(fā)展奠定良好基礎(chǔ)。

　　集團(tuán)董事長(zhǎng)沈永賢在聽(tīng)取了各分公司和部門負(fù)責(zé)人的工作報(bào)告后發(fā)表了重要講話。他充分肯定了集團(tuán)1—8月工作的成果，并要求在成果的基礎(chǔ)上，進(jìn)一步加強(qiáng)標(biāo)準(zhǔn)化管理，突出重點(diǎn)，同時(shí)節(jié)約成本，提高單位成本產(chǎn)出，積極開(kāi)拓市場(chǎng)，抓住資源，創(chuàng)造新的利潤(rùn)點(diǎn)和閃光點(diǎn)，積極完成公司發(fā)布的年度業(yè)務(wù)任務(wù)。沈東強(qiáng)調(diào)，戰(zhàn)略決定成敗，細(xì)節(jié)完美。各分公司和部門應(yīng)努力提高核心競(jìng)爭(zhēng)力和企業(yè)健康快速發(fā)展的后續(xù)動(dòng)力，從公司發(fā)展、經(jīng)營(yíng)效益、管理創(chuàng)新、財(cái)務(wù)管理等方面加強(qiáng)學(xué)習(xí)。各分公司負(fù)責(zé)人應(yīng)進(jìn)一步提高戰(zhàn)略決策能力，各部門應(yīng)提高管理創(chuàng)新能力，確保中天浩宇具有創(chuàng)造力、影響力和戰(zhàn)斗力的現(xiàn)代企業(yè)。

　　沈董指出，在各種環(huán)境的影響下，企業(yè)可以在1月至8月取得良好、快速的發(fā)展，這表明經(jīng)過(guò)大家的共同努力，公司的戰(zhàn)略控制和科學(xué)發(fā)展是有效的。這些成就得益于公司全體員工自強(qiáng)不息的努力和強(qiáng)烈的緊迫感和使命感；得益于堅(jiān)定不移地貫徹公司發(fā)展戰(zhàn)略，強(qiáng)化集團(tuán)控制能力，中天浩宇成為生命共同體；得益于公司管理體制機(jī)制的完善，促進(jìn)了生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)活動(dòng)的健康發(fā)展；得益于領(lǐng)導(dǎo)團(tuán)隊(duì)管理領(lǐng)導(dǎo)能力和管理能力的提高。

　　沈東在總結(jié)業(yè)績(jī)的'同時(shí)，客觀地分析了公司發(fā)展中存在的問(wèn)題。他指出，目前公司應(yīng)抓住老客戶進(jìn)行大客戶營(yíng)銷，發(fā)展新客戶；二是采取措施解決同質(zhì)化企業(yè)發(fā)展問(wèn)題、定位、規(guī)模效益；三是解決專業(yè)能力培訓(xùn)、專業(yè)定位和綜合大規(guī)模定位的指導(dǎo)問(wèn)題。

　　針對(duì)公司未來(lái)的經(jīng)營(yíng)管理工作，沈董強(qiáng)調(diào)要以科學(xué)發(fā)展為主題，以轉(zhuǎn)變發(fā)展模式為主線，切實(shí)增強(qiáng)經(jīng)營(yíng)管理能力，促進(jìn)經(jīng)營(yíng)管理工作的創(chuàng)新、升級(jí)和效率。經(jīng)營(yíng)管理是質(zhì)量效益企業(yè)的主要起點(diǎn)，是公司可持續(xù)發(fā)展的重要工作，是培育和提升公司品牌的基礎(chǔ)工程，是企業(yè)軟實(shí)力的基本要素。沈東要求各分公司和部門把管理作為主要方向，加強(qiáng)管理領(lǐng)導(dǎo)建設(shè)，主要負(fù)責(zé)人把管理作為首要任務(wù)，列入主要議程；加強(qiáng)管理職能機(jī)構(gòu)和管理團(tuán)隊(duì)的培訓(xùn)，將技術(shù)體系培訓(xùn)為高級(jí)管理人才，管理工作與生產(chǎn)同等；提高團(tuán)隊(duì)管理能力，提高企業(yè)質(zhì)量和效率，加強(qiáng)合同管理和成本管理，創(chuàng)造無(wú)障礙發(fā)展環(huán)境，堅(jiān)持標(biāo)準(zhǔn)化、程序化、標(biāo)準(zhǔn)化、精細(xì)的過(guò)程管理，提高認(rèn)識(shí)，做好企業(yè)評(píng)價(jià)，指導(dǎo)我們改變發(fā)展模式和管理能力。

　　會(huì)議由溫州公司總經(jīng)理張亮主持，會(huì)議于10月7日?qǐng)A滿完成議程后結(jié)束。

　　會(huì)議通訊稿范文篇6

　　實(shí)驗(yàn)學(xué)校第五屆第三次教職工代表大會(huì)在會(huì)議室召開(kāi)。大會(huì)由工會(huì)委員羅盛強(qiáng)主持，黎文信校長(zhǎng)、謝竹林書記及43名教職工代表參加了會(huì)議。

　　黎校長(zhǎng)在會(huì)上作了學(xué)校工作報(bào)告。回顧XX年學(xué)校各方面工作，黎校長(zhǎng)說(shuō)，XX年是實(shí)驗(yàn)學(xué)校值得驕傲和自豪的一年，學(xué)校繼續(xù)牢固樹立和全面落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀，圍繞年初制定的各項(xiàng)工作目標(biāo)努力拼搏，內(nèi)部管理改革不斷深入，教學(xué)質(zhì)量不斷提高，辦學(xué)水平邁上新的臺(tái)階，社會(huì)影響進(jìn)一步擴(kuò)大。展望XX年，他強(qiáng)調(diào)，學(xué)校將進(jìn)一步解放思想，加大新課程的實(shí)施力度，努力把學(xué)校建設(shè)成具有山區(qū)特色、教育思想先進(jìn)、設(shè)施設(shè)備完善、管理方法科學(xué)、師資素質(zhì)較高、辦學(xué)效益顯著的省一級(jí)學(xué)校。

　　支部謝書記提出如下希望：希望各位代表在今后的工作中能夠以實(shí)際行動(dòng)做表率，在各自崗位上身體力行，率先垂范，團(tuán)結(jié)和帶領(lǐng)全校教職員工，以高度負(fù)責(zé)的態(tài)度和主人翁的責(zé)任感、使命感全身心投入工作，為學(xué)校的發(fā)展作貢獻(xiàn)。大會(huì)還補(bǔ)選了學(xué)校工會(huì)主席，解答了教職工的提案，聽(tīng)取了總務(wù)處主任的'《財(cái)務(wù)工作報(bào)告》等。

　　這次大會(huì)，始終貫穿著求真務(wù)實(shí)的精神，洋溢著濃厚的民主氣氛。各位代表本著認(rèn)真負(fù)責(zé)的態(tài)度，從學(xué)校的實(shí)際出發(fā)，暢所欲言，進(jìn)言獻(xiàn)策，共同謀劃著實(shí)驗(yàn)學(xué)校的美好未來(lái)。

　　會(huì)議通訊稿范文篇7

　　20xx5月4日至5月6日，年5月4日，由廣東省玩具協(xié)會(huì)主辦的第20屆國(guó)際玩具及禮品展覽會(huì)上，展覽場(chǎng)地位于廣州錦漢展覽館，歷時(shí)3天。參展商約400家，商家聚集，主要是玩具制造商、貿(mào)易代理商，以及一些玩具原材料企業(yè)、產(chǎn)品測(cè)試和認(rèn)證公司。作為玩具原輔料企業(yè)——油漆涂料制造商高調(diào)展覽，中國(guó)油漆是油漆行業(yè)中唯一的一家，是工業(yè)油漆“深度營(yíng)銷”渠道營(yíng)銷的倡導(dǎo)，打破許多中小型制造商完全依賴傳統(tǒng)的“吃、喝、給”來(lái)抓住業(yè)務(wù)短視行為，建立油漆制造商與玩具制造商之間的長(zhǎng)期戰(zhàn)略伙伴關(guān)系，實(shí)施雙方簽署的“陽(yáng)光合作協(xié)議”，實(shí)現(xiàn)具有競(jìng)爭(zhēng)力的成本優(yōu)勢(shì)，同時(shí)，建立以中國(guó)特色為導(dǎo)向的“文化應(yīng)用”合作關(guān)系，最終實(shí)現(xiàn)雙方企業(yè)的合作成長(zhǎng)！

　　中國(guó)油漆品牌在同一行業(yè)具有較高的知名度和聲譽(yù)�！巴婢咂放啤睙o(wú)毒工業(yè)油漆的現(xiàn)場(chǎng)亮相立即引起了許多玩具參展商和玩具買家的關(guān)注，并前來(lái)了解咨詢。

　　“玩具牌”無(wú)毒工業(yè)涂料始終堅(jiān)持“安全無(wú)毒、環(huán)保第一”的品牌責(zé)任，倡導(dǎo)綠色環(huán)保的理念。在當(dāng)今每個(gè)人都追求環(huán)境保護(hù)和健康的今天，安全無(wú)毒更為重要，玩具牌的展覽被視為“亮點(diǎn)”。在市場(chǎng)部精心設(shè)計(jì)的中漆展位下，裝飾氛圍優(yōu)雅，設(shè)計(jì)布局新穎，視覺(jué)沖擊力強(qiáng)。此外，中漆的現(xiàn)場(chǎng)工作人員陣容強(qiáng)大，甚至一些領(lǐng)先的玩具制造商也不如我們，吸引了許多游客和玩具制造商的注意。

　　展覽期間，中國(guó)油漆（深圳）有限公司董事總經(jīng)理錢江先生、董事副總裁李廣中先生、工業(yè)油漆業(yè)務(wù)部副總裁傅思先生等公司相關(guān)領(lǐng)導(dǎo)來(lái)到展覽現(xiàn)場(chǎng)，參觀員工，了解參與情況，指導(dǎo)員工如何進(jìn)行展覽品牌宣傳和銷售技能。在參觀過(guò)程中，錢先生還親自與工業(yè)油漆客戶永耀華、福州福萬(wàn)玩具、香港貿(mào)易發(fā)展局立德國(guó)際公證等參展商和部分公司客戶進(jìn)行了溝通和談判，了解和聽(tīng)取客戶對(duì)我們油漆使用的反饋。

　　通過(guò)全體員工的團(tuán)結(jié)合作，中漆市場(chǎng)部與工業(yè)漆營(yíng)業(yè)部的`默契配合，本次展覽于5月6日?qǐng)A滿結(jié)束。中國(guó)油漆以展覽為契機(jī)，不僅向國(guó)內(nèi)外企業(yè)展示了76年的歷史，20多年的玩具品牌無(wú)毒工業(yè)油漆市場(chǎng)銷售，還收集了大量的潛在客戶第一手信息和信息，了解玩具制造商巨大的市場(chǎng)空間和前景，以及玩具制造商的概念和需求，以確定未來(lái)的產(chǎn)品研發(fā)趨勢(shì)。

　　會(huì)議通訊稿范文篇8

　　20xx年選礦班班委管理工作會(huì)議通訊稿選礦1302班作者:吳揚(yáng)名時(shí)間：20xx.02.25 輔導(dǎo)員：米劍各 2月25日中午12:00在3207教室米劍各老師召開(kāi)了選礦1301、1302班班委管理工作會(huì)議。在會(huì)議上，米老師對(duì)于班委管理工作中提出了自己的.要求，選礦班班干部與米老師進(jìn)行深入交流，對(duì)班級(jí)管理提出自己的意見(jiàn)與建議。

　　米老師在與班干部交流班級(jí)管理工作

　　本次會(huì)議米老師強(qiáng)調(diào)今后班委班級(jí)管理工作應(yīng)做到以下幾點(diǎn)：

　　一：增強(qiáng)主體意識(shí)，積極做好班委工作；

　　二：增強(qiáng)責(zé)任意識(shí)，將班委工作落實(shí)到個(gè)人，要積極履行學(xué)生干部職責(zé)；三：增強(qiáng)團(tuán)隊(duì)意識(shí)，班干部要相互配合，做好班級(jí)管理；

　　同時(shí)布置近期即將展開(kāi)的工作：

　　1、

　　2、

　　3、班干部對(duì)班委工作進(jìn)行要明確分工，責(zé)任到人；規(guī)范班級(jí)制度，按規(guī)定請(qǐng)假，禁止曠課，禁止晚歸，禁煙，規(guī)范晚自習(xí)；加強(qiáng)教室，寢室衛(wèi)生清潔；

　　本次會(huì)議有力地推動(dòng)了班干部隊(duì)伍建設(shè)，促進(jìn)班委管理工作健康有序地開(kāi)展，增強(qiáng)班委在班級(jí)中作用，發(fā)揮班干部帶頭作用，進(jìn)一步提高了選礦班委在班級(jí)管理工作中的能力，總的來(lái)說(shuō)，本次會(huì)議取得圓滿成功。

　　會(huì)議通訊稿范文篇9

　　20xx學(xué)年第一學(xué)期麗外小學(xué)部

　　全體教師第一次會(huì)議

　　新的學(xué)年，新的展望。9月1日上午，麗外小學(xué)部全體教師及生活老師齊聚學(xué)校報(bào)告廳，參加了20xx學(xué)年第一次全體教師會(huì)議。小學(xué)部校長(zhǎng)室及教導(dǎo)處相關(guān)領(lǐng)導(dǎo)參加了本次會(huì)議，會(huì)議由小學(xué)部副校長(zhǎng)呂敏紅主持。

　　首先，小學(xué)部錢校長(zhǎng)一一介紹了今年剛加入麗外小學(xué)部的17位新教師。一個(gè)集體要進(jìn)步，一個(gè)學(xué)校要發(fā)展都少不了新鮮血液的注入與融合。17位新教師經(jīng)過(guò)學(xué)校組織的筆試、面試等層層選拔脫穎而出。每位新教師在各自的大學(xué)中都是佼佼者，有國(guó)家獎(jiǎng)學(xué)金獲得者，有優(yōu)秀干部稱號(hào)獲得者，更有兩位碩士研究生加入麗外小學(xué)部的大家庭。希望新教師能夠盡早適應(yīng)新環(huán)境，全心投入到教學(xué)工作中。其次，呂副校長(zhǎng)宣讀了開(kāi)學(xué)第一周的工作安排。讓每位老師清楚了解開(kāi)學(xué)期間所要完成的工作任務(wù)，合理安排時(shí)間，并且注意幾項(xiàng)重大事件的時(shí)間點(diǎn)。她還宣布了本學(xué)期各班正副班主任安排及全體教師辦公室安排。她強(qiáng)調(diào)，班主任在開(kāi)學(xué)期間要做好與家長(zhǎng)的溝通聯(lián)系工作，做到通知及時(shí)準(zhǔn)確，問(wèn)題困難及時(shí)反饋，做好學(xué)校對(duì)于家長(zhǎng)開(kāi)放的一扇窗戶。

　　教務(wù)主任劉頂華老師就全體教師的課務(wù)安排情況做了仔細(xì)解讀，并且強(qiáng)調(diào)了教學(xué)日常過(guò)程仍需堅(jiān)持的細(xì)節(jié)，繼續(xù)認(rèn)真完成教學(xué)常規(guī)工作。中隊(duì)輔導(dǎo)員劉曉叢老師就中隊(duì)方面近期的工作做了介紹，并且向各班主任詳細(xì)介紹了教室左后方新增的中隊(duì)角板塊。希望各班主任充分發(fā)揮各自的特長(zhǎng)，結(jié)合班級(jí)學(xué)生特點(diǎn)選取合適的中隊(duì)名、中隊(duì)委成員，對(duì)中隊(duì)角板塊加以布置。

　　最后，錢校長(zhǎng)就新學(xué)期學(xué)部的工作思路和部分新舉措與全體教師共享。第一，根據(jù)總校安排，小學(xué)部成立了以錢校長(zhǎng)為組長(zhǎng)，呂副校長(zhǎng)為副組長(zhǎng)，劉頂華、劉曉叢、張淑艷、魏黃爍、潘曉東老師為組員的學(xué)術(shù)小組，對(duì)教師的職稱評(píng)定工作進(jìn)行初步評(píng)定。第二，錢校長(zhǎng)就教學(xué)方面全體教師應(yīng)注意的事項(xiàng)做了詳細(xì)介紹，他強(qiáng)調(diào)，每位教師要做到有做有改有訂正、針對(duì)性布置作業(yè)、及時(shí)批改、重視單元測(cè)驗(yàn)。第三，錢校長(zhǎng)就“星級(jí)寢室”、“寢室星級(jí)個(gè)人”的評(píng)定做了介紹。他指出，這項(xiàng)制度的'執(zhí)行需要班主任與值周老師、生活老師的通力合作，通過(guò)“以法制人”的理念讓寢室的管理變得更加井然有序。最后，錢校長(zhǎng)就班級(jí)文化布置方面做了指導(dǎo)。外國(guó)語(yǔ)學(xué)校小學(xué)部的文化布置要堅(jiān)持國(guó)際化眼光，立足國(guó)際。39個(gè)班級(jí)，每個(gè)班級(jí)為一個(gè)國(guó)家，39個(gè)國(guó)家齊聚麗水外國(guó)語(yǔ)實(shí)驗(yàn)學(xué)校，形成麗外小學(xué)部的一大特色。

　　歲月不居，天道酬勤。相信通過(guò)本次會(huì)議，只要全體“麗外人”同心同德，科學(xué)施教，一定能夠開(kāi)創(chuàng)麗外小學(xué)部更加美好的新局面！

　　會(huì)議通訊稿范文篇10

　　20xx年1月13日，集團(tuán)公司召開(kāi)總裁會(huì)議，總部各科室主管、各子公司總經(jīng)理、各店總經(jīng)理參加會(huì)議，各店人力資源部經(jīng)理、各店培訓(xùn)講師及部分其他主管列席會(huì)議。會(huì)上，總裁就20xx年集團(tuán)公司工作總結(jié)及20xx年集團(tuán)公司工作計(jì)劃做了講解。

　　總裁在20xx年總結(jié)中講到：通過(guò)全體xx員工的努力，積極、健康、向上的內(nèi)部環(huán)境和關(guān)注關(guān)愛(ài)員工的氛圍已經(jīng)呈現(xiàn);xx員工心情舒暢，用心研究本職，在本職工作上做出色的自己的整體局面已經(jīng)呈現(xiàn);團(tuán)隊(duì)成員互相欣賞、互相xx，團(tuán)隊(duì)優(yōu)勢(shì)得到充分發(fā)揮;xx員工用心實(shí)踐追求成功人生，正走在追求成功人生的路上。

　　在20xx年工作的基礎(chǔ)上，總裁提出了20xx年總體目標(biāo)：

　　致力于打造一個(gè)好的環(huán)境，讓xx員工心情舒暢;充分調(diào)動(dòng)xx員工的工作積極性，讓xx員工用心研究本職，在本職工作上做出色的自己，體現(xiàn)人生價(jià)值;通過(guò)發(fā)揮團(tuán)隊(duì)優(yōu)勢(shì)，讓x常人創(chuàng)造出不x常的業(yè)績(jī)。讓xx員工有價(jià)值感、安全感、幸福感，享受工作、享受生活，享有成功人生。

　　同時(shí)，通過(guò)研究顧客需求，提升商品和服務(wù)，讓顧客更喜歡我們，對(duì)我們更滿意，提升顧客的滿意度和忠誠(chéng)度，呈現(xiàn)信譽(yù)樓的服務(wù)特色。

　　具體體現(xiàn)：

　　一、將“積極、健康、向上的內(nèi)部環(huán)境的打造和關(guān)注關(guān)愛(ài)員工”穩(wěn)固為信譽(yù)樓的特色，讓每一位員工都能感受到積極、健康、向上的內(nèi)部環(huán)境，感受到關(guān)注關(guān)愛(ài)員工的'氛圍。

　　二、讓xx員工“用心研究本職，在本職工作上做出色的自己”、“追求成功人生”精彩呈現(xiàn)。

　　三、讓顧客更喜歡我們，對(duì)我們更滿意，提升顧客的滿意度和忠誠(chéng)度，呈現(xiàn)信譽(yù)樓的服務(wù)特色。

　　四、讓企業(yè)各項(xiàng)基礎(chǔ)工作貫徹落實(shí)到位。

　　總裁最后提出要求：總部科室主管、子公司總經(jīng)理、各店總經(jīng)理要緊跟公司的步伐，讓xx員工深透理解公司的意圖，在20xx年緊緊圍繞集團(tuán)公司的目標(biāo)來(lái)開(kāi)展工作，并且要貫徹落實(shí)到位，一年一個(gè)臺(tái)階，讓我們的事業(yè)蓬勃發(fā)展。

　　整理會(huì)議簡(jiǎn)報(bào)技巧

　　整理會(huì)議簡(jiǎn)報(bào)，要注意做到一快、二簡(jiǎn)、三精、四準(zhǔn)。

　　(1)快，即速度要快。會(huì)議簡(jiǎn)報(bào)，一般是頭天討論的情況，第二天一早就要印出發(fā)到與會(huì)人員手上。這就要求編寫簡(jiǎn)報(bào)必須是“快x”，要練就一手一兩小時(shí)便能整理出一份簡(jiǎn)報(bào)的功夫。要講究方法，采寫人一邊聽(tīng)會(huì)議討論，一邊分析、歸納。

　　(2)簡(jiǎn)，即文字簡(jiǎn)潔。顧名思義，簡(jiǎn)報(bào)要簡(jiǎn)，通常是“千字文”，這就要求文字要簡(jiǎn)練，不說(shuō)廢話。寫作上要開(kāi)門見(jiàn)山，直截了當(dāng)。

　　(3)精，即材料要精。簡(jiǎn)報(bào)內(nèi)容要緊緊圍繞會(huì)議的中心議題，把xx的主要認(rèn)識(shí)、意見(jiàn)和建議反映出來(lái)，要扣緊主題，突出重點(diǎn)，抓住典型，提煉概括。一般的情況就可以省略不用了。

　　(4)準(zhǔn)，即內(nèi)容要準(zhǔn)確。會(huì)議簡(jiǎn)報(bào)反映情況一定要真實(shí)、準(zhǔn)確，簡(jiǎn)報(bào)反映的觀點(diǎn)材料，必須是與會(huì)人員所講的，要忠實(shí)于原意，一些關(guān)鍵的詞句，甚至要求應(yīng)是原話。

　　會(huì)議通訊稿范文篇11

　　20xx年1月11日，測(cè)量技術(shù)研發(fā)部（以下稱量?jī)x部）20xx年度工作總結(jié)大會(huì)在公司視頻會(huì)議室勝利召開(kāi)。部門全體員工共計(jì)50余人參加了會(huì)議，公司黨委書記、董事長(zhǎng)王陸洲同志出席。

　　會(huì)議開(kāi)始，按照部長(zhǎng)趙國(guó)慶同志的要求，各小組組長(zhǎng)對(duì)20xx年度本小組的相關(guān)工作進(jìn)行了總結(jié)，并就20xx年的工作提出了計(jì)劃。接下來(lái)，部門領(lǐng)導(dǎo)趙國(guó)慶、梁軍、鄧尚同志分別做了講話。趙部長(zhǎng)結(jié)合各位組長(zhǎng)的發(fā)言，對(duì)部門去年的工作進(jìn)行了認(rèn)真的總結(jié)；并就在各項(xiàng)工作中出現(xiàn)的問(wèn)題做了深入的分析；同時(shí)對(duì)新一年的工作進(jìn)行了科學(xué)的部署。趙部長(zhǎng)用各項(xiàng)數(shù)據(jù)為大家呈現(xiàn)出了一個(gè)充滿活力的、大有作為的.量?jī)x部，在讓廣大職工們對(duì)部門未來(lái)充滿了信心的同時(shí)，更加堅(jiān)定了他們努力奮斗、共創(chuàng)未來(lái)的決心。

　　會(huì)議最后，公司黨委書記、董事長(zhǎng)王陸洲同志做了重要講話。王書記充分肯定了量?jī)x部在20xx年度里取得的驕人成績(jī)，并對(duì)量?jī)x部今后的工作提出了寶貴的意見(jiàn)和建議。他強(qiáng)調(diào)，量?jī)x部在我公司的發(fā)展歷程中起到了不可忽視的作用，它的發(fā)展?fàn)縿?dòng)了每一個(gè)工研人的心。我們要加快轉(zhuǎn)變觀念，深刻認(rèn)識(shí)到在現(xiàn)代企業(yè)當(dāng)中科研成果與規(guī)模化生產(chǎn)之間的關(guān)聯(lián)。那就是只有當(dāng)科學(xué)研究建立在規(guī)�；a(chǎn)的基礎(chǔ)之上，我們的企業(yè)才能在殘酷的企業(yè)市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)中脫穎而出，成為一個(gè)當(dāng)之無(wú)愧的現(xiàn)代化企業(yè)。

　　本次大會(huì)的勝利召開(kāi)，見(jiàn)證了一個(gè)嶄新量?jī)x的誕生，相信在所領(lǐng)導(dǎo)的熱切關(guān)心下，部門領(lǐng)導(dǎo)的正確領(lǐng)導(dǎo)下，部門全體職工的努力下，一定會(huì)譜寫量?jī)x輝煌的新篇章！

　　會(huì)議通訊稿范文篇12

　　禮儀，大學(xué)生交際的鑰匙

　　----記團(tuán)校培訓(xùn)課之《禮儀培訓(xùn)》

　　20xx年11月4日星期三，光電子信息科技學(xué)院09級(jí)新生在教學(xué)樓1-103開(kāi)展了關(guān)于《禮儀培訓(xùn)》的團(tuán)校培訓(xùn)課。

　　本次培訓(xùn)課主要以音樂(lè)學(xué)院輔導(dǎo)員王曉盈老師主講，同學(xué)們積極配合老師，互動(dòng)交流的形式進(jìn)行。老師講解精彩，同學(xué)聽(tīng)講認(rèn)真，團(tuán)校培訓(xùn)取得了較好的.成績(jī)。

　　通過(guò)了這次的培訓(xùn)，同學(xué)們都深刻地認(rèn)識(shí)到了禮儀是人際交往的前提條件，是交際生活的鑰匙，學(xué)習(xí)到了社交禮儀的基本規(guī)范和知識(shí)，掌握了交往技巧，積累了交往經(jīng)驗(yàn)。學(xué)會(huì)了在交往過(guò)程中遵循相互尊重、誠(chéng)信真摯、言行適度的原則，建立良好的人際關(guān)系。

　　組織部干事程卓文

　　會(huì)議通訊稿范文篇13

　　一般來(lái)說(shuō)，通訊稿有四大特點(diǎn)：

　�。�1）嚴(yán)格的真實(shí)性。

　�。�2）報(bào)道的客觀性。

　�。�3）較強(qiáng)的時(shí)間性。

　�。�4）描寫的形象性。

　　一般秘書處需要寫的是一些大型活動(dòng)的通訊稿，主要就是時(shí)間、地點(diǎn)、人物、事件等，加上我們學(xué)院學(xué)生會(huì)作為一些活動(dòng)的.舉辦單位，通訊稿中一般比較注重精神思想方面的引導(dǎo)。

　　下面附范文一篇，以供參考：

　　我院隆重召開(kāi)XX級(jí)新生軍訓(xùn)動(dòng)員大會(huì)

　　XX年9月10日上午，我院隆重召開(kāi)XX級(jí)新生軍訓(xùn)動(dòng)員大會(huì)。院長(zhǎng)李運(yùn)生教授、吳伯喻副院長(zhǎng)、高驚生副院長(zhǎng)、黨委梁華南書記、黨委譚馬利副書記、學(xué)生處卜佳銳處長(zhǎng)，公安邊防部隊(duì)廣州指揮學(xué)校邵明東團(tuán)長(zhǎng)以及各系部處的領(lǐng)導(dǎo)出席動(dòng)員大會(huì)。

　　大會(huì)由學(xué)生處卜佳銳處長(zhǎng)主持。08級(jí)2100多名新生穿著綠色的迷彩服在教官的帶領(lǐng)下排著整齊的方陣參加軍訓(xùn)動(dòng)員大會(huì)。

　　08級(jí)新生軍訓(xùn)領(lǐng)導(dǎo)小組組長(zhǎng)、學(xué)院黨委譚馬利副書記做動(dòng)員講話。在講話中，譚書記指出軍訓(xùn)是每個(gè)新生入學(xué)后的第一項(xiàng)必修課，軍訓(xùn)訓(xùn)練就有如催化劑，能加快加強(qiáng)新生們對(duì)大學(xué)生活的適應(yīng)。

　　同時(shí)，譚書記也對(duì)新生的軍訓(xùn)做出了幾點(diǎn)要求：

　　第一，要深入開(kāi)展學(xué)習(xí)部隊(duì)同志的活動(dòng)，發(fā)揚(yáng)部隊(duì)優(yōu)良傳統(tǒng)；

　　第二，遵守規(guī)章制度，服從命令；

　　第三，發(fā)揚(yáng)刻苦精神，艱苦訓(xùn)練；

　　第四，要把軍訓(xùn)精神貫徹到整個(gè)大學(xué)生活乃至人生生活中；

　　第五，安全第一,要做好自我防護(hù)工作。譚書記對(duì)新同學(xué)寄予了厚望，希望他們軍訓(xùn)九天，受益一輩子。

　　隨后，軍訓(xùn)團(tuán)團(tuán)長(zhǎng)邵明東同志代表承訓(xùn)官兵做了講話。計(jì)算機(jī)系08級(jí)新生陳華輝同學(xué)代表參訓(xùn)新同學(xué)做出承諾，保證能以不怕苦不怕累的精神完成好軍訓(xùn)任務(wù)。

　　最后，承訓(xùn)官兵做了精彩的隊(duì)列表演。

　　軍訓(xùn)動(dòng)員大會(huì)結(jié)束以后，我院新生正式進(jìn)入為期9天的軍訓(xùn)生活。

　　會(huì)議通訊稿范文篇14

　　X月X日，公司召開(kāi)“質(zhì)量月”活動(dòng)員會(huì)。公司領(lǐng)導(dǎo)XXX，各單位部分助理、副總師級(jí)領(lǐng)導(dǎo)和主要領(lǐng)導(dǎo)出席了會(huì)議。

　　會(huì)上，質(zhì)量管理辦公室通報(bào)了“質(zhì)量月”活動(dòng)計(jì)劃。XXX副總經(jīng)理傳達(dá)了集團(tuán)公司質(zhì)量工作會(huì)議精神，圍繞當(dāng)前質(zhì)量形勢(shì)開(kāi)展了“質(zhì)量月”活動(dòng)。XXX在動(dòng)員講話中，副總經(jīng)理首先肯定了質(zhì)量管理取得的成績(jī)。他指出，隨著公司的快速發(fā)展，產(chǎn)品產(chǎn)量的不斷增加，質(zhì)量管理的工作量也在增加。雖然存在一些問(wèn)題，但質(zhì)量控制能力基本滿足了需求。特別是在過(guò)去的一年里，公司通過(guò)定期召開(kāi)聯(lián)席會(huì)議XX建立長(zhǎng)期溝通機(jī)制，快速響應(yīng)質(zhì)量問(wèn)題，增加員工培訓(xùn)，提高設(shè)計(jì)質(zhì)量，監(jiān)督現(xiàn)場(chǎng)工藝紀(jì)律，評(píng)價(jià)外包商的質(zhì)量保證能力，部分引進(jìn)優(yōu)秀績(jī)效，確保公司質(zhì)量管理體系的健康發(fā)展。面對(duì)當(dāng)前金融危機(jī)對(duì)造船業(yè)的影響，XXX副總經(jīng)理客觀分析了公司面臨的各種問(wèn)題。各單位要結(jié)合“質(zhì)量月”活動(dòng)，從自身發(fā)現(xiàn)不足，從內(nèi)部分析原因，采取有效措施，實(shí)施改進(jìn)，結(jié)合近期產(chǎn)品質(zhì)量問(wèn)題。

　　針對(duì)“質(zhì)量月”活動(dòng)，XXX副總經(jīng)理要求各單位行政領(lǐng)導(dǎo)帶頭部署，切實(shí)取得成效。各單位要開(kāi)展“產(chǎn)品質(zhì)量是企業(yè)生存發(fā)展的生命線”的`大討論活動(dòng)，結(jié)合本單位和崗位的特點(diǎn)，分析討論自身的質(zhì)量問(wèn)題或隱患，討論公司的生存發(fā)展和自身利益的影響，提高對(duì)工作質(zhì)量和施工質(zhì)量重要性的認(rèn)識(shí)，提高主動(dòng)性。在討論活動(dòng)的基礎(chǔ)上，開(kāi)展“提高產(chǎn)品質(zhì)量和工作質(zhì)量合理化建議”活動(dòng)。各單位應(yīng)從自身原因提出提高產(chǎn)品質(zhì)量和工作質(zhì)量的合理化建議。貫徹“三實(shí)”作風(fēng)，認(rèn)真務(wù)實(shí)地抓好質(zhì)量文化建設(shè)，形成長(zhǎng)效機(jī)制。根據(jù)集團(tuán)公司的要求，質(zhì)量管理辦公室應(yīng)牽頭研究質(zhì)量體系的定量評(píng)價(jià)方法，明確需要定量的部門和工作，并形成計(jì)劃。計(jì)劃優(yōu)秀績(jī)效實(shí)施時(shí)間表，各單位應(yīng)認(rèn)真學(xué)習(xí)優(yōu)秀績(jī)效評(píng)價(jià)標(biāo)準(zhǔn)，特別是單位領(lǐng)導(dǎo)應(yīng)帶頭學(xué)習(xí)。今年，公司應(yīng)加強(qiáng)對(duì)績(jī)效自我評(píng)價(jià)人員的培訓(xùn)，為下一步全面實(shí)施績(jī)效評(píng)價(jià)奠定基礎(chǔ)。甲板機(jī)械等問(wèn)題較多的廠家應(yīng)采取措施，開(kāi)展質(zhì)量保證能力評(píng)價(jià)，形成報(bào)告，發(fā)現(xiàn)供應(yīng)商系統(tǒng)存在的問(wèn)題，重點(diǎn)關(guān)注客戶意見(jiàn)的處理結(jié)果，為公司后續(xù)訂單工作提供有利的指導(dǎo)依據(jù)。通過(guò)“質(zhì)量月”活動(dòng)，將公司的質(zhì)量控制能力和產(chǎn)品實(shí)物質(zhì)量提升到一個(gè)新的水平，不斷提高公司的質(zhì)量信譽(yù)。

　　XXX總經(jīng)理強(qiáng)調(diào)，今年的“質(zhì)量月”活動(dòng)要有特色，努力工作，根據(jù)現(xiàn)狀，加強(qiáng)對(duì)質(zhì)量工作的重新認(rèn)識(shí)和改進(jìn)。他從四個(gè)方面提出了要求：一是進(jìn)一步提高質(zhì)量認(rèn)識(shí)。目前，公司發(fā)展迅速，質(zhì)量管理工作也應(yīng)跟上快速發(fā)展的需要，分階段總結(jié)發(fā)展，鞏固成果，不斷創(chuàng)新管理理念和方法，提高質(zhì)量管理水平。二、用質(zhì)量保證生存。重新認(rèn)識(shí)質(zhì)量管理的重要性。在當(dāng)前的金融危機(jī)形勢(shì)下，客戶對(duì)產(chǎn)品質(zhì)量有更高的要求，必須提高產(chǎn)品質(zhì)量，強(qiáng)調(diào)質(zhì)量是企業(yè)的生命。三、質(zhì)量工作不能有損失。公司整體質(zhì)量狀況良好，質(zhì)量管理可靠，質(zhì)量體系有保證，我們的產(chǎn)品值得信賴，但在生產(chǎn)過(guò)程中仍存在一定的質(zhì)量問(wèn)題，對(duì)公司的發(fā)展和生存也有一定的影響。各單位要明確職責(zé)范圍內(nèi)的質(zhì)量重點(diǎn)，不懈努力。四、在把握產(chǎn)品質(zhì)量的同時(shí)，更要把握工作質(zhì)量，用工作質(zhì)量的可靠性來(lái)保證產(chǎn)品質(zhì)量的卓越。不僅要提高生產(chǎn)單位的工作質(zhì)量，還要提高各職能單位的工作質(zhì)量。充分利用“質(zhì)量月”活動(dòng)，將公司的產(chǎn)品質(zhì)量和工作質(zhì)量提升到新的水平，使公司能夠抵御風(fēng)險(xiǎn)和危機(jī)為提高質(zhì)量管理，形成長(zhǎng)效機(jī)制，確保公司下一步發(fā)展得更好、更快。

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