職稱單位推薦信范文（通用14篇）

　　在經濟飛速發展的今天，推薦信對我們的作用越來越大，推薦信不同于其他書信，是一種專用信件。相信寫推薦信是一個讓許多人都頭痛的問題，下面是小編為大家收集的職稱單位推薦信范文，歡迎閱讀與收藏。

　　職稱單位推薦信 1

尊敬的先生或女士：

　　您好！

　　小英同志于1994年7月畢業于齊齊哈爾市城建局技校，同年參加工作到齊齊哈爾市南苑花木有限公司工作，20xx年3月參加了黑龍江省行政學院財會專業專科的學習，于2007年1月畢業，通過本人幾年在工作中的'不斷努力，20xx年晉升為園林綠化助理工程師。

　　多年來，該同志認真鉆研業務，參加生產一線綠化技術指導作作，先后參與了聯通大道綠化工程，齊齊哈爾大學庭院綠化工程，種畜場綠化工程等。根據本人的工作表現，我單位同意推薦該同志晉升園林綠化工程師。

　　xxx花木有限公司

　　二0xx年二十八日

　　職稱單位推薦信 2

尊敬的先生或女士：

　　您好！

　　我單位申報20xx年度工程技術專業技術職務任職資格人數共2人，其中初級1人、中級1人、高級/人。茲證明所申報的人員無違法亂紀、無重大工作失誤，所報評審材料真實可靠，經審核屬實。如有失實，愿承擔相應責任。

　　具體名單如下：

　　單位（蓋章）：

負責人（簽名）：

　　20xx年xx月xx日

　　職稱單位推薦信 3

尊敬的先生或女士：

　　您好！

　　一、基本情況

　　XXX系XX初中教師，男，中共黨員1990年8月參加工作，20xx年職稱評定為二級教師，自參加工作以來業務能力強，教學工作出色，表現突出。

　　二、政治思想

　　該同志在政治思想上堅持并踐行黨和國家的教育政策方針、教育法律法規。努力提高本人的政治覺悟和政策理論水平端正自己的思想和工作態度，無論何時何地都是以大局為重，服從組織的安排，干一行愛一行鉆一行，工作從不講價錢，任勞任怨，從各方面都能嚴格要求自己，遵守勞動紀律，從不缺勤。在實際工作中，堅持用辯證唯物主義、觀點、方法分析和解決所碰到的問題，遵守紀律，講究團結，胸懷坦蕩，公道正派，勇于聽取同志的批評和建議，善于團結所有同志一道開展工作。

　　三、教學工作

　　在教學工作上，該同志能根據學校的工作目標和教材內容了解學生的實際情況，通過鉆研教材、研究具體教學方法制定了切實可行的學期工作計劃，為整個學期的教學工作定下目標和方向，保證了教學工作的順利開展。在教學的活動中，堅持以學生為主體。認真細致的研究教材研究學生掌握知識的方法。通過鉆研教學大鋼和教材不斷探索，嘗試各種教學的方法，積極進行教學改革，積極參加區教研室、及學校組織的'教研活動，通過參觀學習，外出聽課等教學活動，吸取相關的教學經驗，提高自身的教學水平。該同志在教學中取得了優異的成績。通過自己的努力和不斷學習和摸索的經驗，該同志的學校公共管理工作和自己所帶學科的教學工作，在學校里受到了老師和領導的肯定。20xx年20xx年都被學校年度考評為優秀。

　　四、自身修養

　　業余時間加強學習提高自己的政治素質與業務水平，該同志平時注重學習，養成了讀書看報的良好習慣，在政治理論上主要學習黨的政策、方針、教育法律法規以提高自己的政治覺悟與素質，同時又注重本人的業務學習，閱讀有關的教育理論文章，做好讀書筆記。

　　總之，該同志工作認真負責，任勞任怨，工作扎實有效，符合晉升一級教師的條件，同意推薦。

　　推薦人：xxx

20xx年xx月xx日

　　職稱單位推薦信 4

尊敬的先生或女士：

　　您好！

　　xxx同事于xx年xx月畢業于xxxxxx技校，同年參加工作到xxxxxx有限公司工作，20xx年3月參加了黑龍江省行政學院財會專業專科的'學習，于xx年1月畢業，通過本人幾年在工作中的不斷努力，xx年晉升為園林綠化助理工程師

　　多年來，該同事認真鉆研業務，參加生產一線綠化技術指導作作，先后參與了聯通大道綠化工程，xxxx大學庭院綠化工程，種畜場綠化工程等。根據本人的工作表現，我單位同意推薦該同事晉升園林綠化工程師。

xxxxx有限公司

　　xx年xx月xx日

　　職稱單位推薦信 5

尊敬的先生或女士：

　　您好！

　　xxx，男(女)，xx(學歷)，中級職稱，xxx單位，從事xxxx相關研究。在xxx已經做了一些有意義的工作，具有比較好的科研素質。

　　這次擬申報xxxx課題，該課題是關于xxxxxxx。

　　申請人與合作者的.小組已經具有承擔國家自然科學基金青年基金的能力。

　　這里我鄭重推薦xxx申請國家自然科學基金，相信該小組可以在xxx相關問題研究上取得突出的有意義的結果。

　　推薦人：xxx

20xx年xx月xx日

　　職稱單位推薦信 6

尊敬的先生或女士：

　　您好！

　　我謹作為蔣龍先生在集團工作四年間的直接領導寫此推薦信。今天的蔣龍與四年前的他相比，已經產生了非常顯著的變化。而作為一位獨立負責的室內設計師來講，這些變化亦是他個人在管理與業務能力上日趨成熟的真實體現。對于他這四年來所作出的實際貢獻，如擔任出設計方案，繪圖，業務，實地測量等一系列流程的工作、連續三年被評為集團6S優異獎等，我不作贅述，因為這些只能代表他的過去。我將從溝通、學習與傳播三方面對他作出適當評價，以期您能對他有更全面、更深入的認識。

　　他首先是一位樂于溝通且善于溝通的人。盡管曾經在工作中因為溝通不足導致工作失誤的發生，但他能夠直面自己的不足，而主動改善溝通方式，加強與服務對象客戶及合作者溝通，從而巨大的粘合力，把客戶需要與設計理念緊密結合起來他還是一位樂于學習且善于學習的管理者。他這四年來的學習實踐集中在三個方面，一是從失誤中學習，一是從同事的成功經驗中學習，一是從外界培訓及自我學習中學習。他把所學在實踐中加以運用，從他所取得的.成就直接且充分顯示了他在學習上謙虛與勤奮，充分顯示了他在實踐過程中對學習的不斷檢驗與總結，充分顯示了他在為豐富其職業生涯而進行的拓展性學習、關聯性學習中所表現出來的追求心!更為難能可貴的是，他帶動了一群人對學習新知識、新技能的興趣與嘗試!他曾協助設計師做繪圖，文件整理等工作，然后學習臨摹繪畫，POP廣告字，并熟悉使用3Dmax、AutoCAD、Photoshop、CorelDRAW、Lightscape等繪圖設計軟計及效果圖手繪能力，能熟練操作Microsoftoffice辦公自動化，對計算機軟硬件有一定了解，具有一定的網絡知識，能進行簡單的網絡維護，不斷提高自己的素質他更是一位樂于傳授并不斷升華設計理念的職業人士。耐心傳授并不斷升華設計理念，是一項真正的設計者必須做到且永無止境的工作。

　　他已經在實踐中，且有所成效，比如教育同事調整工作態度、培養溝通意識、主動研究可行性方案、加強執行力、鼓勵創新等等。雖然我仍希望他在這方面持續加強，但我依然欣賞他正表現出來的在管理研究與設計實踐上的專注與專業。作為蔣龍先生曾經的領導、永遠共勉的朋友，我期望蔣龍先生在將來通過全面提升其管理智慧、領導能力及人格魅力來攀登其職業生涯的新高峰!

　　推薦人：xxx

20xx年xx月xx日

　　職稱單位推薦信 7

尊敬的領導：

　　您好！首先感謝您在百忙之中抽出時間來閱讀我的推薦信！

　　茲有我院xx專業的xxx學生去貴單位進行實習，實習期為xx年xx月xx日至xx年xx月xx日。實習是我院教學工作的重要環節，是學生獲得實踐經驗，適應社會的有效途徑，學院高度重視學生實習工作。為此，誠懇地希望貴單位給予大力支持和協助，使學生切實圓滿完成實習任務。同時，在實習過程中，請按照貴單位規章制度的要求，對學生嚴格教育管理，并在實習結束時對學生的實習情況給予鑒定。

　　xx愛好閱讀，知識面廣，關心時事，勤于思考。學校研究性學習匯報中表現突出，班級熱點問題討論總少不了他的身影。由于他的音樂特長，在學校活動、班級歷史劇中都有上佳的表現，其扮演的“國王”的`領袖氣度和風采讓人記憶尤為深刻。正因為有如此出色的表現，在進入高中學習的兩年多來，每學期均被評為校三好學生或三好學生標兵。

　　大學是銜接社會的平臺，除了學習之外，還有很多大學生應該具備的能力需要培養。從大一進校開始，該生就把大量課余時間投入到了社會實踐、社會工作，自入校以來，經同學選舉，他擔任了班長一職，任職以來，他積極配合校、系分團委的各項工作，多次被評為校優秀干部。通過參加各種實踐活動，培養了他較強的工作能力，組織領導能力和良好的合作精神，培養了自己較強的集體主義責任感和榮譽感，善于溝通、積極主動、認真、踏實及動手能力強。

　　本人愿意推薦xx同學到貴單位工作，同時，我也相信他能勝任以后的工作崗位，建議貴單位給予任用的機會！

推薦人：xxx

　　20xx年xx月xx日

　　職稱單位推薦信 8

尊敬的領導：

　　xxx于x年xx月xx日起進入我單位實習，實習期為三個月，xxx工作積極主動、高效，學習認真，待人誠懇，能夠做到服從指揮、認真聽取老同志的指導，不怕苦、不怕累，表現有較強的求知欲，積極觀察、體驗、思考，并能夠靈活運用自己的知識解決工作中遇到的實際問題，并且很有團隊精神，能夠和同時們做到共進退。并且組織能力很好，在實習三個月的`時間里，成功的組織了兩次集體活動，提高了單位的運動氣氛，得到了老員工的一致好評！

　　以上情況屬實，如果xx到貴單位工作的話，會成為貴單位好員工、領導的好幫手！

此致

敬禮！

推薦人：xxx

　　20xx年xx月xx日

　　職稱單位推薦信 9

xx地區x單位或公司：

　　我公司xxx因個人原因辭去擔任的公司職務，準備到貴地發展，本著實事求是的精神，對該同志在我公司的表現和能力鄭重推薦如下：

　　xx年于xx學院xxxx專業本科畢業，于20xx年到我公司工作，先后在xxx崗位(部門)擔任等職務。

　　進入我公司以來，表現突出積極，學習認真刻苦，鉆研進取，工作成績優異，具有較強的政治和業務素質。善于發現問題和解決問題，具有較強的獨立工作能力，工作中能夠做到理論聯系實際，并善于與同志合作，樂于助人。

　　xxx有豐富基層工作經驗，長期從事專業工作，具有較強的管理能力和綜合協調能力。經過多年的學習和鍛煉，xxx已經成為一名符合時代發展要求、綜合素質較高的.復合型人才，有熱情有能力適應各種工作的挑戰。

　　作為xxx的原單位，我們鄭重推薦該同志到貴單位工作，希望予以認真考慮為盼。

此致

敬禮！

推薦人：xxx

　　20xx年xx月xx日

　　職稱單位推薦信 10

尊敬的領導：

　　xxx，男，XX年X月至XX年X月在XX有限公司擔任職務，年薪為XX萬人民幣。

　　先生在本單位工作期間，表現出了其獨特的思維模式及純屬的工作水平。他具有極強的素質，工作清晰明確、嚴格規范，行政工作中能夠做到理論聯系實際，認真履行工作職責，加強與其他部門的協調和溝通，使行政工作正常有序，相關工作達到了優質、高效，為公司各項工作的開展創造了良好的條件。他工作積極主動，工作有計劃，落實有措施，完成有記錄，對各事項都做到了即使處理反饋。他同時具有業務學習的自覺性，積極配合公司提高員工素質，使公司形成了良好的.學習氛圍。

　　他的努力給公司發展做出了很大的貢獻，為公司樹立了良好的形象，起到了窗口作用。該同志能夠勝任所負責的任何工作。

　　希望我以上所言能夠幫助您更多的了解先生。如果您還有什么疑問，請與我聯系，我很樂意回答您的任何問題。

此致

敬禮！

推薦人：xxx

　　20xx年xx月xx日

　　職稱單位推薦信 11

尊敬的先生或女士：

　　您好，我是xxx，xxx公司的總經理。得知我公司優秀員工xxx想要出國深造，我感到非常高興和無比欣慰。在我看來這樣一個上進的年輕人應該接受良好的教育擁有更輝煌的未來。因此，我很榮幸向貴校強烈推薦這位優秀青年。 xxx曾在大四的時候來我公司實習。盡管對業務不很熟悉，工作經驗相對匱乏。但是從不服輸的他一刻也不放棄學習的機會。利于閑暇時間大量閱讀參考有關業務的書籍，虛心向其他員工請教。漸漸地，他開始精通各項業務，并取得一定成績。對此他并沒有滿足更沒有驕傲自大。相反，遇到難題，他仍然虛心與同事交流討論直到找出解決方案為止。鑒于他在實習期的出色表現，我公司破例招收他為正式員工（通常我公司不予考慮應屆畢業生）。

　　現在，做為我公司的`一名業務精英，xxx工作更加認真，負責，努力。為所有同事樹立了榜樣。付出就有獲得，他因此被評為本公司優秀員工，并享有高額獎金。

　　雖然從某種程度上來說，如此優秀的員工即將踏上留學之途是我公司的損失，但是考慮到他的前途，我依然毫不猶豫的支持他遠赴貴校深造。真誠期望貴校能同樣支持他，給他一個提升自己實現夢想的機會。謝謝。

此致

敬禮！

推薦人：xxx

　　20xx年xx月xx日

　　職稱單位推薦信 12

尊敬的先生/女士：

　　我謹作為xxx在xxx工作期間的直接領導寫此推薦信。

　　ta性格開朗、為人誠懇、樂觀向上。在我司任職期間，主要負責公司與xxxxxxx的合作交流；產品的市場調研并尋求新的市場機遇；大型市場活動的'組織、策劃及指導實施等。

　　xxx在工作中正直忠誠、勇于擔當，不推卸責任；有毅力和恒心，做事情有始有終，不半途而廢；樂于學習，虛心以待，對問題不逃避；樂觀且抗壓能力強，敢于迎接挑戰；具有很好的團隊合作精神，善于與人交往，與團隊成員及合作伙伴始終保持良好的溝通界面。

　　xxx在項目商務公關、項目方案制作、市場推廣等方面具有很好的從業經驗及職業素養；能夠在工作實踐過程中快速學習與不斷總結、進步，充分顯示了ta在為豐富其職業生涯而進行的相關拓展性、關聯性學習中所表現出來的追求心!更為難能可貴的是，其善于將所學的知識在實踐中加以運用，并不斷嘗試和突破!

　　我個人非常欣賞xxx的工作能力，希望上述信息在您做出評估有所幫助，給他一個施展才華、貢獻力量的機會。

　　如果需要更多信息，可與我聯系。

　　順頌

　　商祺!

此致

敬禮！

推薦人：xxx

　　20xx年xx月xx日

　　職稱單位推薦信 13

尊敬的領導：

　　茲有實習生xx，于20xx年xx月xx日至x月x日在我單位實習。實習期間，表現優異。特此推薦。

申請人單位(并蓋章)

　　年 月 日

　　職稱單位推薦信 14

尊敬的先生或女士：

　　您好，我是xxx單位的負責人，xxx。得知我公司優秀員工xxx想要到貴單位發展，我很榮幸地向貴單位強烈推薦這位優秀青年。xxx曾在大四的時候來我公司實習。盡管對業務不是很熟悉，工作經驗相對匱乏。但是從不服輸的他一刻也不放棄學習的機會。利于閑暇時間大量閱讀參考有關技術類的書籍，虛心向其他員工請教。在工作中耐心，細心的向客戶講解我們單位的軟件使用方法。漸漸地，他開始精通各項業務技術，并取得一定成績。對此他并沒有滿足更沒有驕傲自大反而是自學更多的'有關計算機方面的知識。在遇到難題時，他仍然虛心與同事交流討論或者是向我們的研發人員請教，直到找出解決方案為止。

　　現在，做為我公司的一名業務精英之一，xxx工作變得更加認真，負責，努力，為所有同事樹立了榜樣。付出就有獲得，他因此被評為本公司優秀員工，并享有高額獎金。雖然從某種程度上來說，如此優秀的員工離開是我公司的損失，但是考慮到他的前途和個人意愿，我仍然支持他。并真誠期望貴單位能同樣支持他，給他一個提升自己實現夢想的機會，謝謝。

　　單位負責人簽字或蓋章

　　20xx年xx月xx日

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