做好通知模板合集九篇
在我們平凡的日常里，各種通知頻頻出現，通知的功能多，種類多，寫法彼此有較大的區別。大家知道正式的通知怎么寫嗎？以下是小編整理的做好通知9篇，歡迎大家分享。
做好通知 篇1
各學管部門：
新學期伊始，為進一步貫徹落實我院警務化管理相關規定，展現良好校風學風，塑造時代警營形象，現將有關事項通知如下：
一、學生返校后，各學管部門應及時集合點名并統計學生到校情況，將未到人員姓名及原因于2月28號晚7點前報學生處學管科(實訓樓南314室)。
二、各學管部門領導組織本部門學管干部于2月29日上午8:30到教室檢查學生上課情況并到學生宿舍檢查內務衛生、排查安全隱患。
三、各系部根據自身實際情況組織學生學習《河南警察學院學生手冊》相關規定，并開展紀律作風整頓活動。通過學習和活動的開展，進一步規范學生警務化管理、警容風紀、不文明行為的管理。
四、學管干部要認真落實值班制度，同時按要求報送各月學管干部值班表。
五、本學期每周一繼續舉行升國旗儀式，請各部門按照要求組織學生準時參加。
六、加強安全教育，開展安全檢查工作，對學生宿舍的電路、水管、門窗等進行統一檢查，對損壞的部位及時報修，加強學生防火、防盜教育。
七、早操、集合時間及場地具體要求如下：
1、周一至周五大三學生每日上午須集合(其它集合各系部自行安排)，大一、大二學生每日須三次集合。周五、周六晚上集合時間為九點，周日按正常集合時間集合。
2、各系部按照指定時間和地點集合完畢，由學生干部清點人數，檢查著裝，學生統一用左手攜帶學員包，有教學活動的中隊須由口令員帶隊到教學區進行教學活動。
3、各中隊隊列行進過程中要番號響亮、精神飽滿、整齊劃一，大一、大二學生要有隊列行進歌曲。
做好通知 篇2
各學院：
畢業實習是本科教學過程中的重要環節，是促進學生運用專業理論和專業知識觀察問題、提高專業分析能力的有效方法，是培養學生理論與實際相結合的必要形式。為了加強我校畢業實習工作，規范畢業生實習教育和實習管理，現對20xx屆本科畢業生畢業實習工作通知如下：
一、畢業實習的組織
學生的畢業實習工作在分管教學校長的統一領導下進行，由教務處組織指導，各學院教學院長負責本學院各專業學生畢業實習工作。學校其它各部門按照各自職責認真做好畢業生實習期間的各項工作，確保畢業實習順利進行。
二、畢業實習的管理
1、學院職責
（1）制定學院的實習管理規章制度。
（2）根據各專業的人才培養方案要求組織制定畢業實習大綱。畢業實習大綱是組織與檢查畢業實習的主要文件和依據，畢業實習大綱的主要內容：①畢業實習的目標與任務；②畢業實習的內容與范圍；③畢業實習的方法與步驟；④對學生的主要要求（包括資料的搜集和畢業實習報告等）；⑤組織編寫實習教材、實習資料等。
（3）制定畢業實習計劃。
（4）審核批準指導教師。
（5）檢查實習效果和質量，總結交流工作經驗，對全院實習工作做出總結。
2、實習指導教師職責
（1）學院應指派思想作風硬、業務能力強，有一定組織能力且具有講師以上職稱的教師擔任畢業實習指導教師，組織和指導畢業實習。每位指導教師指導的學生人數不超過5位，個別專業如因特殊原因超出此范圍者，應經學院主管領導審核，報教務處批準方可執行。
（2）采用集中方式進行畢業實習時，實習指導教師應與實習基地單位確定的指導人員共同商定畢業實習實施方案；對分散進行畢業實習的學生，實習指導教師應加強與學生和學生所在的實習單位的聯系，及時掌握學生畢業實習情況。
（3）實習指導教師應加強對學生畢業實習的檢查、督促與業
務指導；應及時了解和掌握學生思想狀況，關心學生生活。
三、畢業實習學生的管理
1、學生必須接受指導教師的指導，應經常與指導教師取得聯系，匯報實習進展情況。
2、學生應按實習大綱、實習計劃的要求和規定，嚴肅認真地完成實習任務；做好實習筆記，寫好實習報告并參加考核。
3、學生不得無故不參加實習；不得遲到、早退或溜崗；應遵守實習單位的各項規章制度。
4、在畢業實習期間，學生因特殊原因需要請假時，必須按照實習單位和學校有關規定履行請假手續。
5、對違反學校紀律和實習單位規章制度的學生，或批評教育，或停止畢業實習，直至給予紀律處分。
四、畢業實習的考核
畢業實習結束后，指導教師應根據學生實習時的表現、實習單位意見與學生提交的實習報告，對學生進行考核，在《中央財經大學學生畢業實習鑒定與考核成績表》上核定成績并簽字。成績采用五級記分制（即優、良、中、及格和不及格），實習不及格的學生將不能取得畢業實習環節的學分。
五、畢業實習報告
1、實習結束時學生必須提交畢業實習報告。畢業實習報告在實習的基礎上完成，運用專業基礎理論知識結合實習資料，進行比較深入的分析、總結。畢業實習報告的資料必須翔實，內容應簡明扼要，能反映出實習單位的情況及本人實習的情況、體會和感受。畢業實習報告要有獨立的見解，重點突出、條理清晰，字數為3000-5000字。
2、畢業實習報告的基本結構
實習報告正文內容必須包含以下四個方面：①實習目的；②實習單位及崗位介紹；③實習內容及過程；④實習總結及體會。實習報告的內容必須與所學專業內容相關。
3、畢業實習報告格式和打印要求
（1）大標題（實習報告題目），宋體小三號加粗；一級標題，宋體四號加粗；二級標題，宋體小四號加粗；其余漢字均為宋體小四號；所有非漢字均為times new roman 體。
（2）大標題（實習報告題目）要居中書寫；第一、二、三級標題左縮兩格書寫且單獨占行，標題末尾不書寫任何標點符號；第四級標題后連續書寫內容，不再另起一行；大標題（實習報告題目）與其下面的'內容間空一行（宋體小四號），每個標題及其之下的內容之間，不空行。
（3）標題的層次。
一、……
（一）……
1．……
（1）……
①……
（4）行間距：一律取“固定行間距18pt”。
（5）必須a4紙打印；上、下邊距一律為2.54；左、右邊距一律為2.50。
4、《中央財經大學學生畢業實習鑒定與考核成績表》需要填寫完整，實習單位意見處必須加蓋實習單位公章，指導教師意見處要簽字并加蓋學院公章。
5、各學院應于20xx年5月底前將20xx屆本科畢業生實習情況匯總表（在本科評建工作專題網下載，紙質和電子版各一份）送交教務處；將畢業實習報告按照學校檔案工作要求匯總并送交學校綜合檔案室存檔。
六、畢業實習的經費
畢業實習期間的所需經費，由各學院根據學校規定標準提前向教務處報送，經教務處審核后，到財務處領取。各學院應于20xx年4月底前將畢業實習經費核算表送交教務處（用財務處的多功能表）。
七、畢業實習的時間
20xx屆畢業生參加畢業實習的時間為20xx年3月5日- 4月1日。各學院應于20xx年5月底前完成畢業實習工作。
八、請各學院到教務處領取《中央財經大學學生畢業實習鑒定與考核成績表》（新版）和實習報告封皮。
做好通知 篇3
司屬各單位：
**年旅游黃金周即將來臨，為確保“安全、及時、有序、優質”總體目標實現，使節日運輸工作順利進行，讓旅客乘興而來，滿意而歸，根據上級主管部門及市公司工作部署，結合我司實際，現將有關事項通知如下：
一、指導思想
以旅客滿意為標準，以創造安全、有序、便利的交通環境，提供優質的運輸服務為目的，切實加強領導、精心組織、周密部署、集中力量、全力以赴抓好**黃金周的運輸生產及安全工作，確保運輸生產無服務質量投訴和安全有序地進行，保證旅客走得了，走得滿意。
二、組織領導
縣公司成立工作領導小組。
小組主要職責：負責全司黃金周期間的運輸工作的組織協調，督促安全生產，做好信息的統計與上報。領導小組成員必須保證手機24小時暢通。
三、任務分解
**：負責黃金周期間運輸工作的全面工作。
**：，主管車輛機務，聯系協調同上級主管部門業務，并協助趙新華管理全面工作
**：指導協調黃金周期間車站運輸生產工作。
**：負責黃金周期間運輸生產安全工作。
**龍：負責黃金周期間站場旅客運輸生產，秩序管理，客源摸底和運力調配安排，運輸服務質量和投訴事件的處理及站場的衛生和“三禁品”查堵工作。
**：協助車站作好班次安排及運力調配工作。
**：負責黃金周期間運輸車輛安全檢查，督促落實安全措施，查處超載行為等安全隱患，做好保險和各種證件的清理，及應急車輛的組織安排，組織公司范圍內的安全事故緊急救援和處理工作。
**：負責黃金周期間車輛保養修理工作。
四、工作要求
1、各單位要立即召開會議，傳達工作通知精神，要早部署安排，按照分工，細化責任，各盡其職。主要負責同志要親自掛帥、親自籌劃、靠前指揮。對玩忽職守而造成不良影響者，嚴格責任追究制，決不姑息遷就。
2、各單位要迅速成立相應組織，制定工作方案，并將責任落實到個人，努力實現節日的安全、暢通、祥和。
3、重點要做好以下幾點工作：一是對駕駛員要進行一次普遍的安全行車教育，采取有效措施，杜絕違章駕駛和疲勞駕駛；二是對所有營運車輛的技術狀況進行全面檢查，對車輛及駕駛員所需的證件及車輛保險情況作一次全面的清理，凡不符合條件的，一律不準參加參運，并嚴格實行憑檢驗合格證簽發路單派車制度；三是加強車站、停車場的危險品查堵；四是從源頭上控制超載，并熱情周到地為旅客服務；五是備足運力，強化調度，并制定好運輸組織應急方案，確保旅客進得來、走得了、走得安全、走得滿意；六是保持車容車貌、站容站貌的整潔。
4、加強值班，互通信息。嚴格落實值班制度，值班領導、值班員、值班分隊、值班車輛均要落實到位，手機要24小時開機，確保隨時聯得通、拉得出，能在第一時間內處置各種問題。
5、各單位要及時收集有關資料和信息，認真填寫各種報表，并及時上報。
附：黃金周領導小組成員聯系電話
做好通知 篇4
20xx年春季開學在即，為確保開學前后全市校園安全穩定，根據有關文件要求，現就做好全市校園安全工作通知如下：
一、高度重視,落實責任。開學前后是校園安全事故的易發期、多發期，各區縣教育行政部門、各單位要統一思想，提高認識，充分認識做好開學前后校園安全工作重要性，專門召開專題會議，分析研究安全形勢和規律特點，制定行之有效的防范措施，做到防患于未然。嚴格按照《中小學校崗位安全職責指南》要求，全面落實校園安全工作責任制，主要領導要負總責、親自抓，分管領導要落實“一崗雙責”具體抓，建立一級抓一級、層層抓落實的工作機制，把校園安全責任落實到每個工作崗位、每名工作人員，形成“校園安全、人人有責”的工作氛圍，真正做到責任落實、措施有效、防范到位，確保全市校園持續安全穩定。
二、認真開展校園安全大檢查，及時排除各種安全隱患。按照“全覆蓋、零容忍、嚴執法、重實效”的總體要求，重點對校園消防、校舍、設施設備、校車、食品及衛生防疫、自然災害防范、危險化學品、校園三防等進行全面檢查，要注重檢查過程、注重隱患整改、注重整改實效。落實臺賬登記注銷制度，限定時限逐一整改，各類安全隱患必須在開學前整改完畢，確保不留死角，不留隱患。認真對照校園安保“三化”建設標準，加強保安人員培訓，嚴格校園門衛管理，落實保安執勤六佩戴制度，維護保養并及時更換消防、應急等設施、器械。
三、扎實開展安全教育演練活動，提高師生防范能力。各學校要將開學第一天作為安全教育日，結合開學第一課，組織一次有針對性的安全教育課，開展一次實效性強的應急疏散演練活動。要通過黑板報、班會、展板、校園廣播、網絡等形式，落實防火、防交通事故、防食物中毒、防意外傷害等主要安全教育內容，要著力突出教育的實效性和針對性，提高師生的安全意識和自我防范能力。各學校幼兒園要對現有的應急預案進行梳理，有針對性的組織師生開展應急演練，切實提高師生應對突發事件的能力。開學后，各學校要通過班會、家長會等形式，及時了解掌握學生假期學習、生活和身體健康情況，防止發生學生意外傷害事故。
四、加強校園交通安全管理，確保校車安全。各學校要切實采取措施，教育引導師生注意道路交通安全，嚴格遵守道路交通安全法規，不乘坐無牌、無證、超員、超載等沒有安全保障的車輛，不違規駕駛電動車和摩托車，騎自行車不并排行駛、不追逐打鬧。加強對教職工私家車和師生自行車管理，做到定點停放，校內限速行駛。嚴格出入校機動車管理登記，放學時段禁止機動車校內行駛和出入校門，做到人車分流。做好上下學時段校門口及周邊交通疏導，共同維護校園周邊交通秩序。開學前，集中組織校車車主、駕駛員和隨車照管人員進行安全教育培訓。督促車主對校車進行定期維護審驗，確保校車車況良好。及時與駕駛員、隨車照管員簽訂安全責任書，進一步強化其安全責任意識。嚴格執行惡劣天氣校車運行規定，認真落實校車運行六定兩點制度，充分發揮監管平臺作用，配合交警部門進行適時監管，及時發現查究各類違章行為，確保全市校車安全運行。
做好通知 篇5
校屬各單位：
為保證暑假期間各項工作順利開展，確保全校師生度過一個愉快的假期，根據我校實際情況，現將20xx年暑假期間有關事宜通知如下：
一、暑假放假時間安排
學生：7月8日開始放假。9月7日、8日報到注冊。9月11日正式上課。
教職工：7月12日開始放假， 7月10日、11日補7月8日、9日； 9月7日、8日報到上班。 9月11日正式上課。
管理人員及職工在此期間按20天安排輪休，后勤服務集團、資產經營公司、校辦工廠根據實際情況自行安排放假時間。
暑假期間圖書館借閱開放時間：每周三，上午8：30—11:30，下午15:00—17:00。
二、做好暑假期間有關工作
1、各單位（部門）要高度重視學校的安全穩定工作，按照“誰主管誰負責”的原則，采取切實措施落實安全責任，落實安全管理責任制；各單位（部門）要對所屬重要部位進行安全自查，學校在放假前組織一次全校安全大檢查，確保學校安全與穩定。
責任部門：保衛處、學校各單位（部門）
2、學生處和各二級學院要認真做好學生暑假期間的安全防范教育，包括防火、防盜、防騙、防搶、防毒、防溺水、防交通事故等，增強學生的安全防范意識和自防自救能力。
責任部門：學生處
3、妥善安排學生的假期活動和做好后勤服務保障工作。組織好學生的暑假社會實踐、大學生科技創新等活動，做好留校學生的食宿安排和管理，并做好相關后勤服務保障工作。
責任部門：學生處、團委、后勤管理處/后勤服務集團
4、做好招生就業工作。招生工作從7月1日開始，到8月25日結束，持續時間較長，要嚴格招生政策，努力作好招生錄取工作，確保生源質量。積極開拓就業市場，及時為畢業生辦理就業手續。
責任部門：招生辦公室、大學生就業指導中心
5、做好基建后勤保障工作。做好教學和后勤保障設施的維修、維護工作，新學期開學后各項保障工作就緒。
責任部門：基建處、后勤管理處/后勤服務集團
6、積極開展產、學、研交流合作項目和開拓、鞏固校外實習基地。
責任部門：科研處、教務處
7、做好防洪應急預案，落實緊急情況下的人員和物資準備工作。
責任部門：后勤管理處、保衛處、學生處
8、各單位（部門）做好假期值班工作。認真落實值班制度，值班人員要堅守崗位，盡職盡責，保證信息暢通。各單位值班表 7月6日前報兩辦綜合科。學校公布兩辦、學生處、保衛處、后勤管理處等部門暑假值班表，以便為廣大師生服務。
三、學校24小時值班電話
做好通知 篇6
各學院（系、部、教研室）：
根據《合肥工業大學本科畢業設計（論文）工作實施細則》（20xx版）與《關于認真做好20xx屆本科生畢業設計（論文）中期答辯、檢查工作的通知》，20xx屆本科畢業設計（論文）工作進入答辯階段。為了認真做好此項工作，現將有關事項通知如下：
一、學生答辯資格的審查
學生完成畢業設計（論文）后向學院（系）提出答辯申請，學院（系）審核后應提前公布具有答辯資格的學生名單，以及具體答辯時間地點安排。有下列情況的學生不能獲得答辯資格：1.申請延長學制者；2.畢業設計（論文）評閱不合格者；3.論文或成果經查實有侵犯他人著作權者；4.有其他嚴重違紀違規行為者。
二、答辯委員會和答辯小組的組織
學院應嚴格按照學校規定遴選答辯委員會和答辯小組成員：各學院答辯委員會由學科專家和學院領導組成（5－7人）；各答辯小組成員不少于3人，答辯小組秘書（不含在3人小組內）應認真做好答辯記錄；具體規定請參照《合肥工業大學本科畢業設計（論文）工作實施細則》。學院應重視答辯會場的設計和布置，盡量創造一個良好的答辯環境。各學院請將答辯委員會名單和答辯工作計劃（包括答辯時間、地點）的電子版（請見附件1）于6月5日16:00前發送至郵箱2081571905@qq.com 。
三、畢業設計（論文）的評閱
畢業設計（論文）首先交指導教師評閱，在指導教師同意答辯后，學生于答辯前一周向答辯委員會提交。各答辯委員會指定評閱教師對畢業設計（論文）進行交叉評閱。對于評閱不合格的，學生應根據評閱教師給出的意見做出修改后，再次提交答辯委員會。
指導教師評閱意見、評閱教師評閱意見和答辯小組評語，應針對每位學生的畢業設計（論文）作出實事求是的書面評價。對于多名學生評語雷同的教師，學校將追究其責任。
請指導教師和評閱教師根據《合肥工業大學本科畢業設計（論文）工作實施細則》內容，嚴格把關論文質量和論文格式。為保證本科畢業設計（論文）質量，20xx屆本科畢業設計（論文）學校將抽查部分論文進行網上評閱查重，希望指導教師要重視畢業設計（論文）的評閱，嚴格把關，杜絕不合格的論文提交。
四、校級答辯安排
學校將在本屆具有答辯資格的學生名單中，隨機抽取答辯學生名單參加校級答辯。各學院20xx屆本科生畢業設計（論文）工作（含網上提交成績）要求于20xx年6月16日全部結束，學校同時開展畢業設計（論文）抽查工作。
各學院答辯開始后，屆時校畢業設計指導委員會與教務部教學辦公室、質量管理與評估辦公室將負責全過程的質量檢查。
五、畢業設計（論文）的成績評定
畢業設計（論文）成績應按照《實施細則》要求，評定五級記分制，各專業要求優秀的比例一般控制在15％左右，良好的比例控制在40%以內。
六、畢業論文（設計）信息匯總表及畢業論文（設計）工作總結上報
畢業設計（論文）工作結束后，各學院應做好畢業設計（論文）自查和存檔工作，學校將在學院自查的基礎上，組織畢業設計（論文）指導委員會專家組進行抽查，抽查的結果將納入該學院年終考核指標中。各學院應準確地統計各類數據（見附件2），認真撰寫學院畢業設計（論文）工作總結，并于20xx年6月26日前將上述紙質版各一份簽字蓋章后報送教學辦公室（行政2號樓306室），電子版請發至2081571905@qq.com 。
七、優秀畢業設計（論文）及優秀指導教師申報
為規范學位論文管理，嚴肅處理學位論文作假行為，推進良好學風的建立，提高人才培養質量，今年學校將加大對畢業設計（論文）進行學術不端系統檢測的抽查力度，擴大學位論文抽查的比例和數量，其中所有申請優秀的論文都將進行查重。各學院應按照《實施細則》要求，認真從學院優秀畢業設計（論文）中遴選并申報校級優秀畢業設計（論文）和優秀畢業設計（論文）指導教師。學院申報校級優秀畢業設計（論文）和優秀畢業設計（論文）指導教師，應在學院內公示無異議后再上報。本次校級優秀畢業設計（論文）申報不進行名額分配，學院可從院級優秀中擇優推選。
優秀畢業設計（論文）指導教師需按分配名額申報，具體申報預分配名額見附件3。
校級優秀畢業設計（論文）和優秀畢業設計（論文）指導教師申報，須經本人書面申請，學生須經指導教師推薦，在院、系或專業進行大組答辯，根據學生答辯情況確定學生成績后擇優推薦。優秀畢業設計（論文）指導教師申報須本人申請，經院、系推薦同意情況下申報。相關申請書請于教務部教學辦公室進行文檔下載。優秀畢業設計（論文）和優秀畢業設計（論文）指導教師申報材料紙質版請于20xx年6月26日前交送教學辦公室（行政2號樓306室），電子版請發至2081571905@qq.com 。
教學辦公室將組織專家對申報校級優秀畢業設計（論文）和優秀畢業設計（論文）指導教師的申報材料進行評選、確定。
八、畢業設計（論文）歸檔要求
各學院暑假前必須做好本科畢業設計（論文）歸檔準備工作（歸檔要求見附件4），并于20xx年9月底前將畢業設計資料袋、交接表和承諾表全部移交教學檔案館統一管理。具體歸檔時間由檔案館會同各學院協商確定。
教務部教學辦公室
20xx年5月19日
做好通知 篇7
一、工作任務
做好結核病和甲型H1N1流感的監測等人畜共患病防控工作。
二、工作重點
（一）全面落實免疫措施。各村會同畜牧技術人員巡回上門服務。堅持“六統一”（統一疫苗、統一免疫程序、統一操作規程、統一免疫標識、統一評價免疫質量、統一圈舍消毒），做到“六到位”（宣傳到位、物資到位、人員到位、責任到位、質量到位、獎懲到位），確保“五不漏”（鎮不漏村、村不漏社、社不漏戶、畜不漏針），認真開展免疫工作，防止出現免疫空白與死角。按照“常年免疫、月月補針”的要求，及時對新補欄畜禽進行補免，扎實做好畜禽的集中普免工作，確保免疫密度達到100%。堅持規模養殖場、市場、屠場按制度消毒，散養農戶實行全面消毒，消毒面達100%。
（二）強化疫情監測報告。強化規模養殖場、市場、屠宰場的監測。各村要充分發揮村級動物疫情報告觀察員的作用，落實定期巡查制度，做好疫情排查工作，發現異常情況及時按規定報告。一旦發生動物重大疫情，要立即按有關規定啟動應急預案，按照“早、快、嚴、小”的原則和疫病防治技術規范的要求，依法果斷，嚴防疫情擴散。
（三）加強檢疫堵疫工作。各村及畜牧站要繼續加強防疫監管和落實動物檢疫申報制度，加強產地和屠宰檢疫。防止未經免疫和病害畜禽進行屠宰加工環節，確保畜產品安全。凡從外地引種動物，必須報畜牧站檢查同意方能引進。
（四）加強規模養殖管理。加強養殖場、養殖小區的防疫監管。各規模養殖場，要落實駐場監督人員，幫助指導建立免疫、消毒、病死畜禽無害化處理及糞污處理等制度，建立完善免疫檔案，確保我鎮規模養殖場防疫措施落實，管理規范。
（五）加強動物防疫監督執法工作。加大動物衛生監督執法力度，嚴厲打擊逃避、抗拒檢疫、無證交易以及屠宰、加工販賣病死畜禽的違法行為。對病死染疫畜禽必須依法進行無害化處理，切斷疫病傳播途徑，防止疫情擴散。
三、保障措施
（一）高度重視。各村及畜牧站一定要站在講政治、顧大局的高度，本著對黨和人民高度負責的精神，充分認識今年動物疫病防控工作的特殊性、重要性、艱巨性，牢固樹立“抓防疫就是抓生產”理念，努力增強責任感和緊迫感，全面完成動物防疫工作任務。
（二）落實責任。各村要對本村的動物防疫工作負總責，行政一把手為第一責任人。要進一步落實防制目標責任制，實行屬地管理，加強協調配合，按照年初簽訂重大動物疫病防控責任書的要求，切實配合畜牧部門搞好春防工作。畜牧獸醫部門要加強業務指導，確保防疫工作規范有序，確保防疫質量。
（三）加大投入。按照《動物防疫法》、《重大動物疫情應急條例》和《市區動物重大疫病防制目標責任書》的要求，鎮上積極解決好防疫經費，及時足額解決免疫反應、死亡搶救與賠償、強制免疫與消毒人員工作、消毒藥械等防疫物資經費。建立防疫物資儲備制度，確保防疫工作正常開展。
（四）加強領導。為了切實加強對我鎮動物防疫工作的領導，鎮上成立了動物防疫工作領導小組，組長：副組長：，成員：鎮上從即日起對全鎮動物進行統一防疫，各村要密切配合畜牧部門搞好動物防疫工作，如因工作不到位，導致疫病發生，造成惡劣影響的，要按照有關規定追究相關責任人的責任。
做好通知 篇8
各流域機構，有關省(自治區、直轄市)水利(水務)廳(局)，國際河流泥沙研究培訓中心：
水利部自20xx年起向社會公開發布《中國河流泥沙公報》(以下簡稱《泥沙公報》)，為各級領導、有關部門和社會提供了我國江河泥沙的基木信息，對于江河治理、水資源開發利用、防治水土流失、保護水土資源等都起到了積極作用，受到有關領導及社會各界的高度重視和好評，取得了良好的社會效益。為進一步做好《泥沙公報》的編制工作，現將有關事項通知如下：
一、加強領導。各單位要高度重視、加強領導，落實編寫人員和經費，切實組織好公報的編制工作。
二、嚴把資料質量關。對于上報的資料和分析成果，各流域機構和有關省(自治區、直轄市)水行政主管部門要組織審查，或授權本級水文部門進行審查。審查通過后報送部水文局和國際泥沙中，心。
三、確保按時完成。為了及時發布當年泥沙公報，要求各省(自治區、直轄市)每年4月底前將審查后的資料成果報所在的流域機構，各流域機構每年5月底前將匯總并審定后的公報成果報部《泥沙公報》編輯部(設在國際泥沙中心)，部《泥沙公報》編輯部每年6月底前提交《泥沙公報》報批稿，呈部領導審批。
四、其他事項。有關技術和編制問題，各單位在編制過程中可直接與《泥沙公報》編輯部聯系，也可與部水文局水資源監測與評價處聯系。《泥沙公報》(20xx)編寫大綱由編輯部傳給各編制單位。
做好通知 篇9
各部門：
隨著員工陸續到院，全院培訓工作拉開了序幕。醫院將在6月份安排一次有關醫院管理和執行力方面的中層干部培訓，以醫院發展前景、醫患關系、提高醫院管理質量為主要內容的全院性培訓將在8月份開展。現就有關中層干部培訓工作通知如下：
一、中層干部培訓的目的
1、管理者是組織的發動機，醫院的發展與管理者的發展思路、管理能力以及個人素養密切相關。通過培訓，加強管理者開拓創新，廣納讕言，知人善用，以身作則等素養，有效地與員工溝通，最終形成有特色的制度文化和醫院文化。
2、通過對中層領導管理能力的培訓，將醫院戰略與執行力文化深入貫徹到每一個醫院中層管理人員心中，通過向執行要效益理念的強化和具體辦事能力的全面提升，培養讓上級“省心、放心、稱心”的“三心”人員，進而提高醫院管理工作的績效。
3、通過對中層領導執行力的培訓，樹立醫院品牌，提高中層領導者的意識，做好日常的管理工作，提高管理水平，更新管理理念。
二、參訓人員
駐院集團領導、院領導、全院中層干部。
三、培訓形式
集體講座、現場模擬與演練、學員互動交流。
四、培訓內容、時間及授課者安排
時間內容授課者
6月12日
（周四）9：00―10：00中層培訓動員講話xxx
10：10―11：30xxxxxx醫院發展初探xxx
14：00―21：00醫院管理者的角色扮演xxx
6月13日
（周五）8：30―11：30市場營銷基本原理及實踐xxx
14：00―21：00管理者的素質及技能xxx
6月14日
（周六）8：30―17：00日常交往禮節、商務與會務禮儀xxx
xxx
6月15日
（周日）8：30―10：00醫院開院所應具備的條件省xxx領導
10：10―11：30部分醫院制度解讀有關職能科
時間內容授課者
6月15日
（周日）14：00―17：30分組討論、演練、考核
6月16日
（周一）8：30xxx醫院參觀考察
五、培訓工作要求
1、思想要求
各領導及中層干部必須高度重視本次培訓的重要性，認清醫療行業發展形勢，正確處理工學矛盾，自覺服從培訓安排，學以致用，不斷提高自身素質與工作能力。
2、時間要求
凡集中培訓時間，全體參訓人員均不得無故缺席。若要請假，須經領導小組書面批準。
3、效果要求
人力資源部建立員工培訓記分系統，培訓時間、考核成績全部錄入系統。對于培訓成績不合格者，醫院有權作出不上崗、降級等相應處理。全體人員要集中精力，按要求完成任務，反對搞形式或走過場。
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