岛国片免费在线观看/色综合久久伊人/欧美精品免费在线/无码精品人妻一区二区三区老牛/亚瑟国产精品久久/97精品国产一区二区三区四区/国 产 黄 色 大 片/国产乱老熟视频网88av/国产精品av一区二区/亚洲a在线播放/亚洲粉嫩/天天综合网日日夜夜/日日摸日日操/国产激情在线观看/欧美黑人与白人精品a片/精品国产一区二区三区不卡蜜臂/色之久久/国产色婷婷精品综合在线播放

施工員年度工作總結

時間:2024-08-11 08:13:43 年度總結 我要投稿

2023施工員年度工作總結

  總結是把一定階段內的有關情況分析研究,做出有指導性結論的書面材料,它能夠給人努力工作的動力,不如我們來制定一份總結吧。如何把總結做到重點突出呢?下面是小編為大家整理的2023施工員年度工作總結,希望對大家有所幫助。

2023施工員年度工作總結

2023施工員年度工作總結1

  自20xx年年初來到項目開始工作以來,到現(xiàn)在已有近一年時間了,回首這過去的一年,自己的身份角色,知識經(jīng)驗都在發(fā)生著轉變,有失敗的教訓,也有不少收獲提高,現(xiàn)在是對自己的各方面的時候了。

  過去的一年實習期,是從一個毫無實際經(jīng)驗的學生到土建施工現(xiàn)場施工員角色轉變的時候。面對著全新的生活環(huán)境和角色定位,本人的心態(tài)、思想也在不斷變化著,在不斷適應著新的崗位,時刻準備著迎接新的挑戰(zhàn)。在政治思想上,積極擁護黨和國家的政策方針,以總公司的企業(yè)方針為自己的奮斗目標和職業(yè)理想,關心國家大事,積極地和各位同事交流自己的思想看法,努力做一個具有新思想,適應新時候的新員工。

  在生活上,在項目領導和各位前輩的關心幫助下,我對新的生活、工作等方面有了很好的適應,在各方面基本上能跟上大家的步伐,同時積極融入集體,并在其中與大家和諧相處,為這個集體的進步自己有限的一份力量。

  在現(xiàn)場工作上,以一個正式員工的標準來嚴格要求自己,無論是惡劣的天氣還是在休息時間加班,都能做到始終堅守自己的崗位,做到有始有終。初到項目時,我主要是跟隨配合xx負責xx樓的二結構施工,同時學習總包管理。由于在現(xiàn)場施工經(jīng)驗方面的空白,對于現(xiàn)場的諸多情況,如建筑材料、施工工藝等都不了解,但通過前輩的細心講解、耐心傳授,我對于二結構施工的過程有了一個大致的了解,但由于自己的基礎相對薄弱,對于一些局部,細節(jié)的問題還是不能熟練、靈活地處理,對于相關的建筑規(guī)范也沒有全面掌握,但對在一些安全規(guī)范,如安全用電、安全帽、安全帶的使用上有一定了解,能夠做到在工地現(xiàn)場上眼觀六路,注意保護自己和他人。至于總包管理方面,從每周一的總包例會上,協(xié)調各專業(yè)分包在施工過程中的問題,到在施工現(xiàn)場看到各分包不符合安全規(guī)范要求的'行為,也能及時指出,督促其修改。

  另一方面,自己也在不斷學習相關的規(guī)范要求。從一結構的鋼筋圖集到二結構的砌筑規(guī)范、抹灰等。都在不斷學習。剛開始時,是帶著圖紙和規(guī)范上現(xiàn)場,把現(xiàn)場和理論結合起來,形成知識的立體化。在二結構施工時,對于各種交底,能把自己當成一個工人來詳細閱讀、學習。做到先教會自己,再指導施工,監(jiān)督施工質量。從砌筑墻體平整度、垂直度、灰縫大小、砌塊的搭接等要求,到材料的控制、工期的計劃等,都有一定的認識和掌握。然而,仍然有許多知識自己是沒有了解掌握的,如外架、滿堂架的搭設規(guī)范等,希望能在以后的工作中更主動地去了解掌握。

  這一年以來,理論學習和把理論轉化為實際知識,是我收獲的主要財富。同時從在校學生向社會勞動人員的角色轉變,這一過程中收獲的經(jīng)驗、教訓,也是本人的收獲。但各方面的不足依然存在。如施工現(xiàn)場解決問題的能力,協(xié)調、管理方法上的不足等這些自己本職工作所必須的能力,還要加倍努力鍛煉。至于內業(yè)方面,對于材料計劃、成本控制、商務分析、技術方案等,基本上是沒有接觸過,希望能在以后地工作中,在做好自己的本職工作之余,努力向身邊各位同事請教學習,爭取做一名綜合型管理人員,為項目的建設自己的一份力量。

2023施工員年度工作總結2

  時光飛逝,不知不覺地度過了二十多年的建設工程施工人員的工作生涯。 我從20xx年涉及建筑工程工作以來,我在項目部經(jīng)過實習后擔任施工人員工作,多年來從事獨立的建筑工程施工人員工作,有條不紊的完成,深受項目部上下管理人員的信任。 回想起近幾年施工人員工作中忙碌收獲,簡要總結這幾年的工作

  一、工程質量控制

  作為工程技術人員,不僅需要運用大量的專業(yè)知識,還需要現(xiàn)場經(jīng)驗和必要的業(yè)務能力支配和調整班級。 這幾年工地質量管理工作使我受益匪淺。 預先管理,預防和消除施工危險。 工程開工前,全面熟悉施工圖紙,參加設計院圖紙會審活動,工程實際按照國家質量檢驗規(guī)范的要求編制特別施工方案、質量技術提交卡,參與認真認真的領導班子的工作。

  做好工作監(jiān)督工作,發(fā)現(xiàn)和糾正工程中存在的問題,全面檢查工程質量,及時提出和糾正工程中發(fā)生的問題。 對特殊工程施工技術施工進行全過程跟蹤檢查,確保各工程合格,與項目部土建技術人員協(xié)作巡檢解決混凝土澆筑過程中發(fā)生的各種情況,及時加以修改,確保各環(huán)節(jié)的施工質量標準。 通過本人的獻身性職務檢查和嚴格的質量管理,各工程環(huán)節(jié)得到公司領導的表揚,并指導兄弟項目部管理人員學習。

  本人事后總結分析發(fā)生的施工問題,督促工作繼續(xù)改進。 每天施工結束后,對施工過程在今后容易發(fā)生的問題和施工過程中找到理想的地方,參加每周寫施工日記的監(jiān)理例會、項目部例會和每月業(yè)主協(xié)商會,總結如何做好工作確保實際成果, 按照不斷提高個人業(yè)務水平的時間向公司提交周報、月報,認真反映現(xiàn)場存在的質量問題和公司需要協(xié)調解決的問題,將公司和項目部有機地結合起來。

  通過自身的持續(xù)學習,本人對現(xiàn)場施工的各個環(huán)節(jié)都有了明確的想法。本人更是兢兢業(yè)業(yè)的工作,放棄個人的休息時間,盡職盡責的檢查管理,及時糾正施工中存在的問題,在本工程中做出重要貢獻,受到甲方監(jiān)理的認可和好評。

  二、工程竣工圖的編制

  熟悉現(xiàn)場實際施工內容,有助于將行業(yè)集團發(fā)生的變更(包括圖紙審查問題、設計變更通知、工程業(yè)務聯(lián)絡書)內容整理成成品圖。 竣工圖具體反映了實際施工內容具有追溯性,為未來決算和竣工提供資料依據(jù)。

  三、努力學習,提高自己的修養(yǎng)

  隨著時間的推移,技術的不斷進步,我感覺知識的匱乏將影響今后的工作效果,我利用業(yè)余時間,閱讀大量的專業(yè)書籍,探討學習新技術新發(fā)明,與此同時,我?guī)颖卷椖坎康钠渌芾砣藛T一起學習專業(yè)知識,從基礎基本知識開始學習,讓技術員和我一起學習新規(guī)范新標準新工藝,不斷提高他們的'專業(yè)素質,使本項目部的施工力量與技術力量一同發(fā)展壯大。

  四、不足和改善

  在將來的施工管理工作中。 本人也深切感受到了成功與不足的存在。 因此,在未來的工程管理工作中,我將繼續(xù)認真鉆研業(yè)務,謙虛學習,提高業(yè)務和外交能力,掌握更深入的知識和技術,注重項目部的人性化管理,注重員工技能的培養(yǎng)和集體員工之間的相互關注,有良好的企業(yè)氛圍,我一定會在項目部大家庭中不斷的發(fā)展進步!!!

2023施工員年度工作總結3

  根據(jù)月日公司召開中期經(jīng)濟會議要求,xx分公司認真落實會議精神,認真學習“五大戰(zhàn)略”部署任務,以會議精神為指導,依據(jù)分公司實際,研究制定分公司下半年規(guī)劃,現(xiàn)就xx年上半年作以,并對下半年設想作以匯報。

  一、上半年回顧

  上半年,xxx分公司緊緊圍繞公司年度總體要求和生產(chǎn)經(jīng)營指標,團結協(xié)作,共同努力,始終保持了良好的發(fā)展勢頭。通過“三抓三實現(xiàn)”,今年x月份我們預計完成產(chǎn)值億元,鋼結構制安近萬千噸,上繳利潤、管理費萬元,部分指標已提前完成了全年任務。

  (一)抓開拓經(jīng)營,實現(xiàn)市場競爭能力不斷提升

  第一,優(yōu)化經(jīng)營組織機構,強化經(jīng)營人員的業(yè)務能力和法制觀念,增強防范風險、規(guī)避風險的能力。我們建立起一整套行之有效的經(jīng)營管理模式并對所有經(jīng)營外業(yè)人員進行業(yè)務能力培訓,使經(jīng)營隊伍真正發(fā)揮企業(yè)經(jīng)濟運行中的龍頭作用。

  第二,深化經(jīng)營管理意識,把“持續(xù)穩(wěn)定的提高符合質量標準的產(chǎn)品;持續(xù)不斷的提供滿足客戶要求的服務”作為經(jīng)營的主打和宣傳方向。通過宣傳xx公司特級資質和xxx一級資質優(yōu)勢,先進設備和體系管理的優(yōu)勢,優(yōu)質產(chǎn)品和優(yōu)質服務的優(yōu)勢,讓更多的客戶了解、認可我們,以擴大企業(yè)的知名度,提高市場的占有率。今年x月份,我們共承攬項目項,合同額萬元,比去年上半年同期增長。其中:自攬項目項,合同額萬元,占承攬任務總量的。

  第三,以產(chǎn)品研發(fā)和科技創(chuàng)新給經(jīng)營提供厚實的技術支持。年初,我們引進一條型重鋼生產(chǎn)線,提高了產(chǎn)品的費效比,解決生產(chǎn)瓶頸。通過開發(fā)新產(chǎn)品,擴大新產(chǎn)品的應用,提高我們企業(yè)的競爭實力。上半年,我們技術創(chuàng)新課題——新型屋面弧形板和金屬壓花平掛復合墻板,在xxxx等多項工程中投入使用,不僅質量符合要求,而且填補了本地的空白。同時,也實現(xiàn)了利潤最大化。

  (二)抓項目管理,實現(xiàn)企業(yè)效益持續(xù)增長

  根據(jù)去年跨轉任務和上半年重點工程相對集中的實際情況,我們從年初開始,圍繞生產(chǎn)設備完好、技術人員到位、材料供應充足等方面進行了充分的準備。在積極推行項目經(jīng)濟責任制的前提下,我們不斷完善項目內部的崗位職責,建立起一整套責、權、利相結合的項目成本管理制度,提高全體管理人員在生產(chǎn)各環(huán)節(jié)上主動交圈,相互彌補的管理意識,編制合理的施工組織設計,優(yōu)化方案,以指導項目部合理利用人力、物力、財力,以最低投入滿足合同要求。

  上半年,我們同時面對xxxx三項重點工程,這三項工程的鋼結構制安總量相當于xx年全年的任務量,而且對鋼結構部分都有具體的工期要求。如xxxx工程,我們從xx月底開始進行制作,歷時天,制作鋼梁xxxx根,鋼柱xxxx根,共完成鋼結構制作xxxx余噸,產(chǎn)值近億元。項目班子更是本著“加強現(xiàn)場管理、抓好工程進度、確保工程如期交竣”的總目標,迎難而上,克服施工過程中出現(xiàn)的種種困難,從xx年月日開始鋼結構主體吊裝至月日主體封頂,提前天完成主體鋼結構吊裝任務,又一次成為xx公司的“亮點工程”。

  二、下半年設想

  下半年,我們要通過深化管理,推行項目全責承包制,來增強企業(yè)市場開拓能力,在提高經(jīng)濟運行質量,著力打造核心競爭力上下功夫。認真落實xx總講話精神,實施“五大戰(zhàn)略”部署要求,以中期經(jīng)濟會議為新的起點,以新的思路謀求新的發(fā)展。我們要在以下四個方面有新的舉措,來推進鋼結構分公司各項邁上新的臺階。

  (一)在增強企業(yè)市場開拓能力,加大經(jīng)營力度上,有新的舉措。

  一要,結合公司“大經(jīng)營戰(zhàn)略”,突出企業(yè)特色,繼續(xù)有重點、有針對性地加大“三外一濱海”的項目承攬力度。堅持以求真務實的態(tài)度,冷靜的分析市場,確定企業(yè)自身的實力和在市場中的位置。進一步密切關注市場動態(tài),認真分析市場趨向,根據(jù)市場需求,把注意力更多地放在資金實力雄厚、回款能力好、社會影響大、利潤高的項目上。通過適時轉換經(jīng)營格局,充分挖掘市場潛力,下半年,我們在承攬任務種類上,要向重鋼、非標行業(yè)上發(fā)展,為企業(yè)爭取更大的利潤空間,為分公司經(jīng)營穩(wěn)步提速,加快發(fā)展做好扎實的。

  二要,深化全員經(jīng)營意識,大力宣傳“四精理念,即精心的設計、精細的管理、精致的產(chǎn)品、精誠的服務”的經(jīng)營理念。使得全體員工明白經(jīng)營不僅僅是經(jīng)營科的,不僅僅是投標作標書的,而是全體員工的任務,是做好每一件的任務。實現(xiàn)全員經(jīng)營模式,充分發(fā)揮企業(yè)每一名員工的積極性,以增強鋼結構分公司在市場競爭中的整體實力。堅持誠信經(jīng)營,靠優(yōu)質的產(chǎn)品、優(yōu)質的服務去贏得市場、贏得信譽、贏得效益。堅持換位思考,保證在施工程質量,為業(yè)主提供滿意的服務,強化施工人員“每個在施項目都是新起點”的.經(jīng)營意識,發(fā)展和加大后續(xù)任務量,真正做到干一項工程立一座豐碑交一方朋友,得到一批新的經(jīng)營信息。

  三要,利用社會一切可利用的關系、渠道,進一步拓展、擴大市場。堅持利用一切可以利用的條件,大力宣傳公司整體優(yōu)勢和綜合實力,開通信息渠道,發(fā)展固定經(jīng)營客戶和加工渠道,擴大信息儲備量。包括外埠人員、外單位人員在內,形成一支分公司的外圍經(jīng)營隊伍,以此,擴大企業(yè)的影響力和信息渠道,形成固定的經(jīng)營渠道,爭取自攬任務的比率調整至主導位置,在提高市場占有率的同時,提高企業(yè)經(jīng)濟效益。

  四要,進一步加快新產(chǎn)品、新技術的研發(fā),為經(jīng)營提供不懈的動力。下半年,我們還要加大新產(chǎn)品、新技術研究的投入力度,以最大限度地滿足甲方需求為目的,進一步加強對業(yè)主的建造要求和消費心理的調查分析,逐步推行新產(chǎn)品開發(fā)“生產(chǎn)一代、儲備一代、研制一代、構思一代”的模式。

  (二)在加強人才建設,有新的舉措。

  人才高地的構筑,是一項系統(tǒng)工程。吸引人才、用好人才、留住人才,環(huán)環(huán)相扣,哪一個環(huán)節(jié)都不容忽視,不可掉以輕心。企業(yè)的競爭歸根到底是人才的競爭;人才之間的競爭,又是人才管理體制和模式的競爭。因此,下半年我們要著力于創(chuàng)建良性的軟環(huán)境,觸發(fā)人才潛能的發(fā)揮,用各方面的優(yōu)勢,去建設一個和諧、進取、平等、穩(wěn)定的環(huán)境。

  首先,要在全公司內部形成關心青年進步、鼓勵青年成才、支持青年干事業(yè)的氛圍,重點培養(yǎng)經(jīng)營管理型人才、專業(yè)技術型人才以及復合適用型人才,下大力量抓好青年人才隊伍建設;各級行政職能部門、各級黨團工會組織要為青年人創(chuàng)造成才的環(huán)境、提供成才的平臺,要為他們的發(fā)展提供空間,通過“導師帶徒”、適當?shù)摹拜啀徑涣鳌钡确绞剑痪幸桓竦嘏囵B(yǎng)人才。要針對青年人才知識層面高、成長環(huán)境優(yōu)越、富有個性、生活中顧慮少和勇于承擔壓力的特點,制定出以引導為主的各種富有競爭的管理、激勵機制,以留駐青年人才和充分發(fā)揮于青年人才的才智。

  再次是加快人才培養(yǎng),要加快高新人才的引進、培養(yǎng)和使用。以重點工程為舞臺,加快培養(yǎng)青年人才,讓他們在施工第一線掛職鍛煉。

  其次,從現(xiàn)有的人員中發(fā)現(xiàn)人才、培養(yǎng)人才是企業(yè)人才獲得的一個最重要的來源。而培養(yǎng)人才的著重點是如何把青年培養(yǎng)成為能夠適應企業(yè)發(fā)展、完成企業(yè)使命的人才,培養(yǎng)不僅要著重于專業(yè)技能教育更要注重素質教育。另一方面對培養(yǎng)的青年人才要“加荷”,使用部門要根據(jù)青年人才的具體情況安排,使他們在中把學到的知識融會貫通,變?yōu)樽约旱募寄埽ㄟ^大膽放到關鍵崗位使用激發(fā)其潛能。

  再次,提倡“團結、啟發(fā)、互助、提高”的形式,營造和諧的氛圍是留住人才的關鍵環(huán)節(jié)之一,我們不僅要對青年人的穩(wěn)定做思想,同時還要強調業(yè)務骨干、基層領導的作風和領導方法問題,通過與青年人“教技術、談心聲、交朋友”,為青年的更快成才搭建舞臺。

2023施工員年度工作總結4

  實習對于我們將要走入社會的學生來說是一次熟悉社會,了解社會的好機會.實習是我們了解社會的第一站,這個暑假我十分有幸能到匯龍房地產(chǎn)綜合開發(fā)有限公司實習,通過這段時間在技術科跟隨經(jīng)驗豐富的李科長學習,我收獲了許多,懂得了許多,也成長了許多.以下是我本次實習的一些收獲.通過本次實習,我對建筑工程的現(xiàn)場施工和管理有了直觀地認識,增強了對所學基礎理論和專業(yè)知識的感性認識,并綜合運用自己所學過的知識,同公司人員一起解決工程中所遇到的問題;并且在本次實習中,我對建筑工程的各方責任和角色有了更切實際的了解,了解了甲方工作所具有的挑戰(zhàn)性,深刻體會到工程建設中所包含的種種矛盾、種種限制、種種實際問題;親眼所見了建筑工人的辛苦,以及他們在實際施工中各種手法的巧妙性和實用性,比如,鋼筋的綁扎,底層基礎鋼筋的綁扎首先要放樣,每一跨度里鋼筋的接頭數(shù)只有50%,即2根鋼筋里只有一個接頭,另外,接頭要盡量放在受壓區(qū)內.在砌墻的過程中,如遇到墻要轉角或相交的時候,兩墻要一起砌起來,在留槎的過程中,可以留斜槎,且要有拉結筋。在進行混凝土施工的過程中,要特別注意混凝土的配合比,在天熱的時候要注意養(yǎng)護等等.在工地上所見所聞,更加激發(fā)了我對本專業(yè)的熱愛和憧憬,也深深體會到要在建筑這個行業(yè)上有所作為必須付出更多的努力,不僅僅是在論上,更是在實際的應用中.下面我就本次的實習做以下總結:

  實習收獲:

  通過這段時間在匯龍和諧康城B區(qū)項目部技術科實習,我學到了以下內容:

  一、甲方職責方面

  1.貫徹執(zhí)行國家有關的`建筑規(guī)章、標準,和公司的有關制度,認真熟悉圖紙、施工規(guī)范、工藝標準和操作規(guī)程。

  2.做好施工監(jiān)督管理,與監(jiān)理一道抓好工程質量,協(xié)助施工單位解決有關問題。

  3.聯(lián)系并辦好設計變更,及時發(fā)放有關資料,嚴把工程技術關。

  4.安排、督促工程進度,參加工程的驗收,審查施工單位材料等報表,并及時上報。

  5.負責辦理施工現(xiàn)場經(jīng)濟簽證工作。

  6.聯(lián)系、安排質檢、勘探、規(guī)劃、設計等部門,做好工程檢測各環(huán)節(jié)。

  二、工程技術方面

  (一)房屋構造

  1、了解了建筑物的結構形式、構造特點、建筑作法、承重方式、施工方式、抗震等級等;

  2、了解了建筑物的地基處理及基礎類型、構造形式及施工方法,特別是對筏板基礎有了更直觀的認識;

  3、了解了建筑物的墻體類型、結構布置、細部構造及施工特點;

  4、了解了建筑物板、梁、柱等的類型,配筋方式及其與墻、梁的連接構造;

  (二)建筑材料

  1、了解了水泥、磚、砂子、石子、鋼筋等主要材料的規(guī)格、標號、特性及使用要求;

  2、了解了混凝土、砂漿的配合比、標號、生產(chǎn)工藝所用設備以及養(yǎng)護要求;

  3、了解了各種鋼筋加工情況;

  (三)建筑施工

  1、了解了各施工工種的工藝過程,生產(chǎn)特點以及各工種之間的配合及穿插作業(yè)情況;

  2、磚混結構施工工序,現(xiàn)澆構件的施工工序;

  3、模板應涂刷脫模劑,以保護混凝土構件,方便拆模;

  (四)其他

  1.在工程施工中要考慮雨季施工,做好排水措施.

  2.施工中應嚴格遵守國家現(xiàn)在個施工及驗收規(guī)范和操作規(guī)程.

  3.施工中應密切配合建筑及設備,電器施工土作好預留及預理工作,預設管道埋件.

  三、工作方面

  第一:真誠待人。我剛來報到時,公司的人對我來說都是新面孔,由于和他們未熟悉,所以很拘束,而且對工作未曾了解,開始覺得不太適應。后來我發(fā)現(xiàn),只要真誠待人,虛心請教同事,包括其他項目區(qū)、其他科里的同事都很樂意和我交往。還教會我一些技術,由此我深感真誠的重要性,在公司里不但要會做事,而且要處理好同事之間的關系。

  第二:踏實做事。此次公司領導能讓我來實習,并且跟隨一位技術經(jīng)驗豐富的領導,這種機會十分難得,我必須好好把握,認真的學習經(jīng)驗。只有踏踏實實做好每一件事情,才能從中有所收獲,才總結出自己的經(jīng)驗。在今后的工作中也是只有踏實做事才能有所成就,有所發(fā)展。

  第三:勤學好問。剛來到單位時,我對很多方面都未熟悉,很多知識都不知道,這就需要勤學好問。

  第四:講究條理。在工作單位每天都有很多事情要處理,很容易就會忘記或忽略一些事情,在李科長的悉心教導下我學會每天寫工作日記,記錄當天完成的事。并做好明天的計劃,每天都有收獲,每天都有總結,這樣才能快速的成長。

  四、其他方面

  1.在用Auto CAD繪制戶型圖的過程中,經(jīng)過李科長的指導,我知道了工程圖的繪制除了要表現(xiàn)出其應有的內容外,還應注意其美觀性和人性化。

  2.通過打印一些報表、文件,我學到了在其中字體選用,排版等方面應注意到問題,這些都是以前不成聽說過的。

  3.實習期間我閱讀了許多建筑圖集、規(guī)范,對建筑標準有了更多的了解。

  這次實習讓我深刻體會到讀書固然是增長知識開闊眼界的途徑,但是多一些實踐,暢徉于實事當中,觸摸一下社會的脈搏,給自己定個位,也是一種絕好的提高自身綜合素質的選擇。這次暑假實習帶給我不僅僅是一種社會經(jīng)驗,更是我人生的一筆財富.更可喜的是我在實習期間還認識了一些工程師和施工員,他們給予我不少的幫助,讓我的實習更加的有意義.俗語說:紙上得來終覺淺.沒有把理論用于實踐是學得不深刻的。我相信通過這三十多天時間的實習,在工作過程中所獲得的經(jīng)驗將使我終身受益,在我畢業(yè)后的實際工作中將不斷的得到驗證。在今后,我會不斷的理解和體會實習中所學到的知識,在未來的工作中我將把我所學到的理論知識和實踐經(jīng)驗不斷的應用到實際工作去,充分展示自我的個人價值和人生價值。為實現(xiàn)自我的理想和光明的前程努力。

2023施工員年度工作總結5

  時光飛逝,不知不覺中又工作一年。本人一直在工程部擔任施工員能將項目部布置的任務獨立、有條不紊的完成,因此與部門上下管理人員相處融洽深獲信任.回憶在這一年年的施工員工作當中既忙碌著也收獲著,總結這一年來工作中的經(jīng)驗、教訓,有利于在以后的工作中揚長避短更好的做好技術管理工作。

  作為一名技術人員,我將工作定位為協(xié)助好技術負責人的工作和不斷的自我學習充實,在參與建設的工程中,在完成路基施工填筑同時,還協(xié)助技術負責人編制施工方案、技術交底,并負責工程技術資料的指導與編制,和同事一起進行現(xiàn)場質量檢查,以及協(xié)助安全員落實、督促、檢查施工現(xiàn)場安全工作。喀伊項目在工程施工過程中,我一直以積極的心態(tài)認真地對待自己的工作,在從事的各項工作中,都能盡職盡責,以求圓滿的完成工作任務。“不要急于出成績,埋下頭來干工作”,是我的工作格言,提醒自己不要好高騖遠,而要腳踏實地,多干實事,在實踐中檢驗自己的知識并獲得施工現(xiàn)場的經(jīng)驗累積。

  施工現(xiàn)場工作更使我深深明白,在學校學習的東西和自己翻看規(guī)范、規(guī)程死記硬背的知識遠不如實際經(jīng)歷過的記得牢固,而且好多學問更是書本里學不來的,完全是憑自己的。另外,拿技術交底工作來說,并不是簡單的把交底寫完交給勞務施工隊簽字就完成工作了。而是在書面交底工作完成后,還要在工人的實際施工過程中跟蹤、檢查,發(fā)現(xiàn)未按或未完全按技術交底施工的工人,要耐心的給予講解和指導,這樣才能使分部分項工程做到位,避免返工,在保證施工進度的同時也保證了工程質量。

  工程施工中,安全更是不容忽視的主要環(huán)節(jié),根據(jù)幾年的'工地實際經(jīng)驗簡單談談安全方面。最重要的就是樹立安全意識,首先在項目部管理人員心中必須有強烈的安全意識和責任感,只有項目部管理人員從心底認識到安全的重要性,才能用心做好這項工作。如果項目部管理人員抱著僥幸的心

  理去做這項工作,那在工程安全施工方面是致命的隱患。所以項目部管理人員必須將安全工作從心底認識并付諸實施。對于勞務隊,首先要做的就是在工人進場以后要安排一次安全教育培訓,同時要對勞務施工隊進行安全技術交底。這些工作都做好后,就是具體實施,項目部管理人員要經(jīng)常檢查施工現(xiàn)場的安全工作,爭取將安全隱患在萌芽狀態(tài)時就徹底消滅掉。在安全方面特別注意的就是架體支撐、工人自身攜帶或佩戴的安全設施等。要時刻督促和檢查工人必須佩戴安全設施后才允許進入施工現(xiàn)場進行工作,架體支撐在搭設過程中,必須進行嚴格的檢查,要求施工班組嚴格按照施工規(guī)范或規(guī)程進行搭設施工,要做到無任何安全隱患,通過相關部門驗收后可以進行下一步的工序施工。

  這一年來的工程施工工作,使得自己的專業(yè)知識得到了長進和加深,工作能力,包括組織協(xié)調能力、管理能力和應變能力都得到了很大的提高,更重要的是獲得了寶貴的工作經(jīng)驗的積累。這一年來的工作表現(xiàn)也得到了項目部領導和同事們的認可。

  總之,在今后的工作中,我將以百倍的熱情迎接新的挑戰(zhàn),在學習中進步和成熟起來,不斷地鞭策自己并充實能量,提高自身素質與業(yè)務水平,以適應時代和企業(yè)的發(fā)展,與公司共同進步、共同成長。為中鐵十一局的發(fā)展貢獻自己的力量。

  一、工程進度完成情況:

  從5月份進場開始組建項目部,按業(yè)主要求報建前完成了xx大廈加建地下室結構施工,并在業(yè)主樁基施工期間完成了辦公區(qū)的二次搭建及工人生活區(qū)的搭建;在12月5日業(yè)主土方?jīng)]有出完,基坑支護沒有施工完的情況下開始介入施工,在12月27日前完成了基礎磚模及底板墊層施工以及塔吊安裝及驗收。

  二、工程進度施工過程控制總結

  從12月5日xx集團正式發(fā)開工令給本項目,項目部完全按照業(yè)主要求節(jié)點進度施工,對施工人員,施工機械,施工材料都做到事前計劃,對所有施工班組都下達施工任務單,并在施工任務單中把工作量及相應配備的作業(yè)人員都作可行性的量化要求,做到符合工程施工的要求,同時又不造成人力物力的浪費。

  三、施工質量控制總結

  為把xx大廈辦公樓項目建設成業(yè)主滿意的項目,項目部全體員工認真落實工程質量目標,針對公司質量方針,承擔各自的管理責任,科學實效組織施工和管理。

  質量是企業(yè)的生命,質量也是企業(yè)創(chuàng)造效益的保證,創(chuàng)優(yōu)質工程是我項目部的宗旨,是項目部全體員工的意志。為達到預定的質量目標,在工程施工過程中,我項目部制訂一套可行性的質量管理方案:

  ①工程施工實行樣板、技術交底制度,由項目部施工技術人員向施工班組及工人進行技術交底,技術交底明確:從操作抓起,技術人員認真向工人進行技術、質量方面的指導,是工人牢牢掌握各種施工工藝,保證每個工人都能領會操作要令、掌握規(guī)范標準要求。

  對于工程施工中的重點,難點,施工前向相關施工班組及人員交底,嚴格控制施工質量標準。改變了以前技術交底流于形式的做法,讓項目部所有管理人員豎立質量目標,在所有施工過程中按制定的質量目標去跟進去管理。從現(xiàn)在施工的情況來看,該管理辦法是有效實用的。

  ②對于進入施工現(xiàn)場的材料都嚴格把關。

  對進場材料的數(shù)量與質量都進行進行驗收與檢測,對不符合質量要求的材料作退場處理(如加建部分地下室施工時,第一批次模板質量達不到要求,堅決要求其退貨處理)。

  ③加強施工過程質量控制,要求施工員對各分項工程施工前交底,施工時邊施工邊檢查,發(fā)現(xiàn)不合格的地方及時返工處理,在施工過程中控制施工質量,加強“自檢、互檢、交接檢”和項目部施工員的檢查驗收制度,對出現(xiàn)不合格樣品嚴格執(zhí)行獎罰制度,提高了管理人員及工人的責任感,避免因返工造成的工期拖延和材料浪費。

  ④合理統(tǒng)籌安排施工工序和交叉作業(yè),化的節(jié)約工期,向整個項目管理團隊灌輸節(jié)約工期就是節(jié)約成本就是創(chuàng)造效益的思想,建立對施工成品保護制度,并在施工中認真貫徹落實。

  四、安全文明施工總結

  ①工地文明施工管理,xx大廈辦公樓項目做全封閉式管理,主要施工場地作硬化處理,所有的臨時設施與場地布置均按東莞現(xiàn)行標準化施工標準實施。做到布置合理,施工現(xiàn)場整潔有序,物料堆放整齊,安全標志明顯,勞動紀律嚴明。施工作業(yè)規(guī)范化、標準化、制度化,凡事均有章可循,有專人負責,有人監(jiān)督,有據(jù)可查。嚴把文明施工關,堅立項目形象企業(yè)形象。

  ②健全安全生產(chǎn)制度,加強項目部施工安全,消防安全,財產(chǎn)安全管理,對工人實行安全教育交底,堅決貫徹安全第一預防為主的思想,施工現(xiàn)場有安全隱患第一時間整改消除,生活區(qū)辦公區(qū)施工區(qū)均按標準化要求配備完善的消防設施,加強工地保安人員的素質,明確保安人員職責,對不負責的保安堅決辭退處理。

2023施工員年度工作總結6

  回顧一年工作,時間稍縱即逝,現(xiàn)在還記得剛去黃河項目開始看圖,整理鋼結構投標方案。本年度進行工作也不少,但都是文字及理論方面的東西,實質性工程實體基本沒有,覺得有點不是滋味。公司讓我負責汾酒項目技術,覺得任務大工作重,深深感到自己責任,由于汾酒項目是公司最大項目,涉及鋼結構工程有史以來最大且為超高層,施工難度較大。下面重點說一年工作。

  一、項目管理方面

  1、汾酒項目屬于公司最大的項目,公司上下非常重視。計劃在本項目創(chuàng)魯班獎,鋼結構創(chuàng)鋼結構金獎。項目前期策劃是集科學發(fā)展觀、市場需求、工程建設、節(jié)能環(huán)保、資本運作、效益評估等眾多專業(yè)學科的系統(tǒng)分析活動。項目前期策劃是項目開展的起始階段,項目構成、實施、運營的策劃對項目后期的實施、運營乃至成敗具有決定性的作用,其重要性不言而喻。作為一名鋼結構管理人員,我參與了鋼結構工程的前期策劃。重點從項目構成、實施及資金方面進行策劃。重點對巨柱制作吊裝與土建項目進行協(xié)調,篩選吊裝方案,最后確定為巨柱采用履帶吊完成。

  2、辦理介休文化藝術中心結算,并與對方辦理手續(xù)。

  3、虎峪山莊結算工作,村委會工程屬于老大難工程,過程手續(xù)不全,造成寸步難行,但通過與信訪辦和街辦協(xié)調,今年辦理結算掛賬手續(xù)。

  4、榆次標準廠房項目,我作為技術負責人完成技術核定單數(shù)量有:8號車間4份、7號車間3份、9號車間2份。負責完成現(xiàn)場技術資料的整理工作,合同簽訂方面勞務隊3份。

  二、參觀學習方面

  1、本年度在南京參加“鋼結構技術論壇”學習,了解到裝配式鋼結構是今后的發(fā)展方向,綠色發(fā)展今后的建筑方向。學習了大跨度橋梁吊裝方法、大跨度拱形網(wǎng)架施工方法、群體鋼結構施工組織、新型建筑材料了解。

  2、到第七事業(yè)部參觀學習,參觀漾泉大道橋梁架工藝,現(xiàn)場預制、板車托運、單臂架橋機架設橋梁。

  3、旁聽設計院汾酒項目超限論證會,對項目部設計的'節(jié)點進行論證,并通過專家的論證。

  在這一年中,在同事的幫助和領導的信任下,圓滿完成各項工作,也學到了很多新的知識,取得了一定的成績,但存在一定的差距,因此明年在工作中需要在以下幾方面加強:

  1、加強學習提高工作水平,著重加強施工管理和質量管理方面的培訓。同時要在鋼結構施工技術方面下足功夫,尤其時高層鋼結構施工和巨柱制作方面多學習。

  2、增強溝通方面的能力,首先從同事間多溝通,了解自己的不足逐步改正。

  3、做好汾酒項目和榆次標準廠房技術協(xié)調工作,主動與第一事業(yè)部和第十事業(yè)部溝通,了解工程最新動態(tài),盡量將工作做細做實,為工程服務。使得不要因為技術口耽誤生產(chǎn)。

  新年新氣象,我會繼續(xù)認真學習、任勞任怨、勤奮工作,體現(xiàn)自身價值,為汾酒項目作出自己的貢獻。

2023施工員年度工作總結7

  光陰荏苒、時間飛逝,轉眼間20xx年在緊張忙碌中過去了,20xx年也迎來了五月。這一年多是緊張的,也是充實的。展望未來,在以后的日子里,我將總結經(jīng)驗、吸取教訓,付出更大的努力,以更加奮發(fā)有為的精神狀態(tài)和扎扎實實的工作作風投入到工作中當去。

  這一年多的時間里,我在項目經(jīng)理及部門領導的指揮下,在新疆吉勒布拉克水電站發(fā)電廠房建筑及金屬結構安裝工程的建設中先后經(jīng)歷了發(fā)電廠房各個部位的開挖工程、發(fā)電洞斜井段小導洞的貫通工作、以及正在進行的發(fā)電廠房澆筑的各個階段。在此工作過程中有成績也有失誤,對于自己取得的成績將繼續(xù)保持發(fā)揚,對自己工作中存在的失誤,將認真的總結,深刻的反省,盡可能減少工作失誤的發(fā)生。

  通過這些現(xiàn)場工作的鍛煉,我已經(jīng)積累了一定的工作經(jīng)驗,主要得益于項目部領導的關心培養(yǎng)和同事們的熱心幫助、諄諄教導。

  在工程建設中,一是抓安全文明施工,二是抓工程質量,三是抓工程進度。要搞好工程施工,必須首先熟悉施工圖紙,完成從熟悉圖紙設計意圖再回頭修正圖紙的過程,其次要強化對圖紙的了解程度。

  加強與各職能部門的協(xié)調配合,營造良好的工作氛圍,建設工程項目運作過程中涉及方方面面,必須搞好協(xié)調配合。在施工過程中,統(tǒng)一步調,形成合力,對在項目實施過程中遇到的問題和情況,主動和領導匯報,作到溝通、協(xié)調,從而保證項目建設順利實施。

  為了提高工作效率和工作質量,本人在下一階段的施工中會著重以下幾個方面:

  1、加強各種政治學習,提高個人修養(yǎng) 。

  2、加強業(yè)務學習,提高業(yè)務素質,提高工作質量。

  3、要注意學習新的技術,多動腦想辦法改進工作方法。提高工作效率,在每次工作前做好準備,不打無準備之仗。建筑施工員工作總結4、加強與領導和同事之間的溝通,使領導的監(jiān)督工作更為深入。

  以上為我個人的工作總結,希望各位領導和同事給予指教。

  設計階段

  1. 力求完美,方案合適。

  2. 需充分考慮主機尺寸,重量和安裝間距,特別是小機。另外考慮若從電梯或樓梯、窗戶運輸設備到場,尺寸重量、物業(yè)意見等影響因素以及到場后如何就位。

  3. 核實風機余壓。

  4. 室內設備吊裝是否有突出梁以及其它因素的影響,凝結水排放需考慮充分,管路布置是否對標高造成較大影響。

  5. 防止室內人員產(chǎn)生強烈吹風感,辦公室最好采用散流器,百葉風口最好不要布置在人員上方。

  6. 設備檢修維護方便。人員是否易于操作,清洗、換電機是否可行。

  會審階段

  1.沖突永遠都是存在的,在施工過程中總有一些不可預知的問題,需逐步解決。

  2.對于其他工種提出的我方整改問題,沒有絕對把握的不能輕易應允,避免留下口實。且不得不考慮我方施工難度、成本、運行效果而盲目同意。

  3. 標高考慮充分,設備與頂面的最小間距,風管下接短管的長度,水管所占的最小立面高度。

  4. 裝飾玻璃以及其它一些局部吊頂、包梁工藝是否阻擋風口。我方常有風口布置在窗戶旁邊,需看裝飾窗簾龍骨是否對此位置風口有影響,其它一些龍骨是否影響閥門的調節(jié)。

  5. 與電氣工種的配合。提供空調設備的.容量、控制方式以及開關位置;風口布置與燈槽有無沖突,電氣布線是否影響檢修孔的開啟。

  6. 裝修收邊靠墻一般有50龍骨,風口下接短管需考慮此因素,最好避讓。

  7. 木工開孔尺寸與風管內邊沿平齊即可,風口安裝放大尺寸業(yè)已考慮。

  施工階段

  1. 作為管理人員,對工程應有整體把握以及一定的預見性,切忌輕易向業(yè)主保證工期。天大的問題也是能夠解決的,不必驚慌失措,而應尋找妥善解決的辦法。

  2. 需考慮工人勞動強度、經(jīng)濟利益等因素,懂得管理的藝術,但不得由此而影響工期。期間一定量的返工在所難免,須擅于控制工人情緒,酌情考慮予以適當經(jīng)濟補償。

  3. 最忌諱大水沖了龍王廟,盡量保證風管、水管均可順利敷設。在一些交匯處需認真分析、深化設計而后安排工人布管。

  4. 水管吊架間寬盡量小,需固定牢固、平穩(wěn)。樓板開洞定位時先以單面中點為準在背面試打,可避免較大誤差。

  5. 水管從設備下方通過不得影響風管下接短管的施工。

  6. 要保證調節(jié)閥動作正常,能全開全閉,動作時手柄不受限制。

  7. 調節(jié)閥需另設螺桿固定,軟管上閥門也需如此,否則易使管路不暢。

  8. 軟管與風管連接處需緊密且通暢;風管連接、風管與閥門連接處必有孔隙,需采取相應防范措施。

  9. 下接短管的長度需考慮龍骨及石膏板的厚度,不可過長,不得過短。

  10.風機盤管吊裝須平穩(wěn),采用四周螺孔(中間兩孔不用)可防止回風箱因風管重力而上翹,致使回風管不垂直。吊裝后可用原裝塑料袋包裹,防止污染。

  11.膨脹螺栓鉆孔安裝所用鉆頭需大2x。

  12.下接短管下料需準確,鉚接平整不得有明顯偏差,以免風口強行安裝扭曲變形。相鄰風口位置不能有明顯偏差,盡量在一條直線上。

  13. 若出風口與送風口距離太近,注意將回風口斜百葉方向背向出風口。

  14. 防雨百葉斜百葉方向應順沿雨水下落方向,注意訂購風口時需說明。

  15. 吊頂若需噴漆,風口最好在噴漆后平整前安裝。

  16. 保溫工程重點檢查風管頂部膠水是否牢靠,表面需平整,交匯處需美觀。

  17. 其它工種配合的相關工作,如控制線、開孔等出現(xiàn)錯誤時,切忌馬上指責對方失誤,而應充分考慮其感受,防止其反感情緒,友好協(xié)商。

2023施工員年度工作總結8

  從事建筑行業(yè)多年以來,對建筑行業(yè)的項目管理積累了較為豐富的經(jīng)驗,同時參加了系統(tǒng)的理論學習,目的是要為這個行業(yè)做更多更好的事情,那么,發(fā)現(xiàn)自己最短的那塊板,尋找適合自己的突破口就成為當務之急了。泛泛的完成崗位職責規(guī)定的內容,維護一團和氣的人氣兒氛圍,吃過往的老本,那是比較膚淺的,也是比較渺小的,無論對事還是對人,都需要認真“格物”方才奏效。現(xiàn)將20xx年度工作總結如下:

  一、堅持思想政治學習讓我的思想理論素養(yǎng)不斷得到提高

  一年以來,通過不斷學習和交流,使自身的思想理論素養(yǎng)得到了進一步的完善,牢固樹立了全心全意為人民服務的人生觀、價值觀。“人之相敬,敬以德;人之相交,交以情;人之相處,處以心;人之相信,信以誠。”其中“敬以德”最重要,體現(xiàn)在形象上,體現(xiàn)在做人做事上,體現(xiàn)在爭創(chuàng)一流業(yè)績上。愛崗敬業(yè),用心敬業(yè)的職業(yè)道德素質是每一項工作順利開展并最終取得成功的保障。

  一年以來,我在行動上自覺實踐上述宗旨,用滿腔熱情積極、認真、細致地完成好每一項任務,嚴格遵守各項法律、法規(guī)以及單位的各項規(guī)章制度,堅持公平公正原則,堅持實事求是原則,堅持公開透明原則。平時生活中團結同志、作風正派、杜絕吃拿卡要等違法亂紀行為,自覺抵制各種不良風氣的侵蝕,在基層贏得較好聲譽,處理問題能力不斷提高。

  二、辛苦的工程建設實踐讓我的業(yè)務技能不斷增長,工作能力不斷加強

  伴隨著xx市三年大變樣的有利時機,科技中心大樓預算一再調整,科技含量越來越高,根據(jù)領導部署,具體負責策劃、實施了LED照明示范工程。這個項目是在大樓主體竣工后的內裝修施工階段策劃、設計、研發(fā)、安裝的,吸收了四家科研單位設計研發(fā),十數(shù)個單位配合。期間外出考察十幾次,組織頭腦風暴式專題會數(shù)次,接觸了一大批該行業(yè)的領軍人物,研發(fā)出了幾十種專用燈具和控制產(chǎn)品。熬過了無數(shù)個不眠之夜,最終形成了一定的規(guī)模示范工程,經(jīng)數(shù)次專家和行業(yè)單位的參觀評價,工程規(guī)模和研發(fā)程度在國內處于水平。

  通過這次實踐,自己解決實際問題的能力和組織能力也得到了很好的鍛煉,做事風格進一步完善,對建筑電氣的理解更加透徹,思想境界進一步得到提升。這一項目的實施,是對以前知識和經(jīng)驗的全方位檢驗,也是對自己協(xié)調和控制能力的印證,無疑對完善自己的知識結構有著重要的意義。

  三、一分耕耘,一分收獲,成績是對我一年來所有努力的肯定

  通過一年的辛勤勞動,取得的成績如下:

  1、主筆課題介紹專題文章1篇,并在雜志發(fā)表。編寫課題申報材料x份,了解并熟悉了課題申報的相關程序,實現(xiàn)個人零的突破。對xxLED行業(yè)的發(fā)展現(xiàn)狀有了一個清晰地認識;

  2、負責強電、弱電、室外管網(wǎng)、小區(qū)環(huán)境、電力引入、景觀照明、應急照明改造、車庫照明、太陽能熱水、天然氣引入、蒸汽引入、室內景觀水池設計施工、北京會館總協(xié)調等十幾個分部分項工程,創(chuàng)歷史。一個人干了三個人的活,一天當做兩天用,全年沒有休息日,發(fā)揮了個人潛能,給中心建設帶來了有形和無形的效益;

  3、外出評標x次,規(guī)避資金直接浪費x萬元,受到甲方贊揚;

  4、自己負責的項目在實施過程中沒有發(fā)生安全和質量事故;

  5、負責安全保衛(wèi)工作,親自部署開業(yè)、啟動兩次大的活動的保安措施完美收官并獲得好評;

  6、負責集中式太陽能熱水系統(tǒng)的設計施工,現(xiàn)已投入使用,肯定是省內的`;

  7、協(xié)助實施局辦公樓的太陽能熱水工程,顧問xx電力工程。

  四、自省和自勵

  正所謂是“金無赤足,人無完人”,在取得一點成績的同時,我也還存在著以下幾點的不足:一是工作中有時魄力還不夠,放不開手腳;二是在處理一些事情時有時顯得較為急躁;三是傳統(tǒng)意識較重,和領導溝通尚不夠及時。

  在今后的工作中,我將發(fā)揚成績,克服不足,朝著以下幾個方向努力:

  1、學無止鏡,時代的發(fā)展瞬息萬變,各種學科知識日新月異。我將堅持不懈地努力學習各種建筑理論知識,并用于指導實踐,以便更好的把握建筑、規(guī)劃的發(fā)展規(guī)律和發(fā)展趨勢,適應行業(yè)發(fā)展的需要;

  2、熟練的掌握各種專業(yè)知識和技能。施工階段完成后,認真做好結算工作、交接工作、技術培訓工作和物業(yè)管理的模式化工作。我將通過多走一步、多看一眼、多問一句來不斷的提高自己的各項業(yè)務技能,加強經(jīng)驗總結,多發(fā)表一些文章,實現(xiàn)“安得廣廈千萬間”的宏偉理想;

  3、“學精于勤而荒于嬉,行成于思而毀于隨”,實踐是不斷取得進步的基礎。我要通過實踐不斷的鍛煉自己的膽識和魄力,提高自己解決實際問題的能力,并在實踐的過程中慢慢克服急躁情緒,積極、熱情、穩(wěn)妥的對待每一件工作。

  總之,短短的一年時間,是我全面施展的一年,全面提高的一年,全面總結的一年,是有感性向理性轉變的一年,是走向成熟的一年,是由照圖施工到創(chuàng)新改造轉變的一年,也是我對建筑事業(yè)事由喜歡到熱愛并愿意為之終生默默奉獻的一年。新的一年,我將投入更多的熱情到我的事業(yè)當中去,爭取事業(yè)更上一層樓。

2023施工員年度工作總結9

  從一個剛出校門的懵懂學生到如今新一批的興泰人,一路走來我們經(jīng)歷了很多,付出了很多,同時學到了很多,也成熟了很多。

  從三月份年初時剛來這里到十二月份年底,從國泰商務廣場的基底施工到如今的塔樓林立,雖然才短短的幾個月但是在這段時間里我們收獲的東西好多好多。認識了很多的朋友,遇到了好多的“老師”,最重要的是學會了好多的知識,從理論到實踐,從做人到做事,收獲頗多,感觸頗深。

  記得三月份剛來時,自己還是個實習生,那時人很多,剛實習生就將近20人,記得當時自己告訴自己“什么也不要多想,堅持,堅持!學習,學習!”,也許自己知道的太少太少,感覺每天的收獲好多好多,自己也感到很充實,很踏實。在此期間,自己跟過質檢,搞過施工,也干過實驗,從“圖集、圖紙、鋼筋、模板、砼”再到“溝通、協(xié)調、管理、打試塊”雖然干過很多,我覺得自己并不是“走馬觀花”也不是“盲人摸象”。

  到了七月初,由于種。種原因,很多同一批進來的人都陸陸續(xù)續(xù)離開了這里,自己也從實習轉變成了適用,從以前崗位的不確定,到正式分配成了一名施工員,從“場地的硬化到地下室的清理再到防水、回填土、后澆帶”等工作的鍛煉,自己對施工員這個崗位有了進一步的了解和認識,接觸的工人多了,自己也總結出了一些與一線工人相處的經(jīng)驗,那就是:人人平等,不要以小領導自居,不要不尊重工人,在管理上也要學會“善變”,分類管理、分人管理。

  等到了T5塔樓開工后,自己也有幸成為了一名專職施工員,身上的`擔子重了,考慮的事情也多了,由于自己的經(jīng)驗還不成熟,對施工的意識還不到位,所以有什么拿不準的還是得到了陳經(jīng)理的很多幫助,有什么不懂得就記在本子上問問會的人,然后把問題解決掉。

2023施工員年度工作總結10

  這一段時間以內的成敗和得失,使得自己在日后的工作中能夠避免遇到困難,全文如下:

  一、總體思路

  20xx]年建筑節(jié)能與科技及標準化工作的總體思路是,根據(jù)全國住房城鄉(xiāng)建設工作會議、省委經(jīng)濟工作會議的部署,緊扣推進新型城鎮(zhèn)化發(fā)展戰(zhàn)略,完善建筑節(jié)能與科技管理體制和工作機制,加強政策引導和制度規(guī)范,著力技術支撐和宣教示范,強化實施監(jiān)管與工作考核,狠抓項目管理和資金保障,努力實現(xiàn)各項管理工作常態(tài)化和精細化,進一步促進我省建筑節(jié)能與建設科技及工程建設標準化工作又好又快發(fā)展,為促進城鎮(zhèn)化走“集約、智能、綠色、低碳”的新型發(fā)展道路提供支撐和保障。

  二、主要目標

  1。穩(wěn)步提升新(改、擴)建筑節(jié)能強制性標準執(zhí)行率水平。全省城鎮(zhèn)執(zhí)行率設計階段達100%,各設區(qū)城市施工階段達到98%以上,縣(市)城區(qū)施工階段達到95%以上。以長株潭為重點,組織更高能效標準的研究和試點。

  2。切實提高新建建筑執(zhí)行綠色建筑標準的比率,提升綠色建筑示范工程的實施質量和效果。推進全省范圍內政府投資新建的公益性公共建筑和長沙市保障性住房率先執(zhí)行綠色建筑標準;推進地級市開展至少1個綠色公共建筑和1個綠色居住建筑的綜合示范;推進有條件的縣(市)開展綠色建筑技術、綠色施工等單項示范。爭取綠色建筑創(chuàng)建計劃立項項目達到35個以上;促進具備條件的`項目申報綠色建筑運營標識;爭取創(chuàng)建2個以上省級綠色建筑集中示范區(qū),新創(chuàng)建1個國家綠色生態(tài)城區(qū)。

  3。力爭可再生能源應用工作取得顯著成效。督促已獲批的示范市縣加快工作進度;組織開展示范項目驗收評估;組織可再生能源省級示范申報評審。

  4。進一步完善建筑能耗統(tǒng)計和監(jiān)管體系。建立健全國家機關辦公建筑和大型公共建筑節(jié)能監(jiān)管體系建設聯(lián)席會議制度,完成省公共建筑節(jié)能監(jiān)管平臺建設,組織開展建筑能耗統(tǒng)計、能源審計和能效公示工作。

  5。著力實現(xiàn)既有建筑節(jié)能改造初見成效。以長沙市為重點,實施既有居住建筑節(jié)能改造85萬平方米、既有公共建筑節(jié)能改造20萬平方米。

  6。積極推進智慧城市創(chuàng)建。推進5個獲批國家智慧城市試點市(區(qū)、鎮(zhèn))的實施;從推進我省新型城鎮(zhèn)化建設的角度,加強智慧城市有關研究,積極探索符合省情的發(fā)展思路。

  7。加強對建筑節(jié)能技術的研發(fā)、轉化和推廣全過程指導,及國家技術產(chǎn)業(yè)政策在工程項目建設全過程實施情況的監(jiān)督,建立健全覆蓋“兩個過程”的省級政策和制度體系。建筑外圍護結構自保溫體系研發(fā)、建筑節(jié)能技術路徑研究、居住建筑節(jié)能設計標準修訂等重大課題取得重要突破,綠色建筑技術在“兩型”社會示范區(qū)內廣泛應用。

  三、 工作措施

  (一)完善管理體制

  1。加強領導,強化工作組織協(xié)調。進一步完善省市縣三級管理體制以及統(tǒng)計、監(jiān)測和考核體系,促進工作常態(tài)化。組織年度目標考核,表彰先進,重點出臺建筑節(jié)能考核獎勵辦法,完善評分細則,做好年度省績效評價考核工作。組織召開全省建筑節(jié)能與建設科技工作會議,適時召開國家機關辦公建筑和大型公共建筑能耗監(jiān)管體系建設工作聯(lián)席會議。督促各市州建立議事協(xié)調機制,明確牽頭部門和各部門職責分工,加強協(xié)調配合。

  2。加強支撐,發(fā)揮科技平臺功能。加強各類產(chǎn)學研結合創(chuàng)新平臺建設,鼓勵科研項目單位與平臺對接,充分發(fā)揮平臺技術孵化功能;建成建筑節(jié)能與建設科技管理信息化平臺并投入使用;擴大省級企業(yè)技術中心覆蓋范圍,突出企業(yè)的技術創(chuàng)新主體地位,組織一級施工企業(yè)、勘察設計企業(yè)開展省級企業(yè)技術中心試點。

  (二)健全政策制度

  3。加強政策引導。緊密圍繞國家和省有關戰(zhàn)略部署和重大政策措施,結合省情,研究制定貫徹實施指導意見,重點出臺《關于進一步推進湖南省綠色建筑發(fā)展的指導意見》、《關于進一步促進湖南省建設科學技術進步的指導意見》。組織開展“新型城鎮(zhèn)化背景下智慧城市建設”等戰(zhàn)略問題研究。

  4。完善管理制度。建立健全覆蓋新技術研發(fā)轉化與試點推廣、工程建設運營與改造拆除、能源開發(fā)節(jié)約與循環(huán)利用、政策調研制定與宣貫實施、項目立項啟動與實施驗收的建筑節(jié)能與科技管理制度體系,促進各項工作制度化、常態(tài)化和規(guī)范化。重點研究制定建筑節(jié)能門窗標識管理制度、建筑能效測評管理制度、國家機關辦公建筑和大型公共建筑能耗監(jiān)管體系建設工作聯(lián)席會議制度,組織開展“綠色建筑審批制度”以及“建筑節(jié)能憑證上崗”、“建筑節(jié)能專項備案”等制度研究。

  (三)加強宣教引導

  5。發(fā)揮主流媒體宣傳作用。密切與廣播、電視、報刊等主流媒體以及建設系統(tǒng)相關媒體的聯(lián)系。加強“湖南省建筑節(jié)能與建設科技”內刊和行業(yè)協(xié)會網(wǎng)站建設。

  6。開展主題宣傳培訓活動。組織有關企業(yè)舉辦以“建筑節(jié)能與綠色建筑”等為主題的宣傳培訓活動,宣貫相關法律法規(guī)、政策制度和技術標準。以典型示范項目驗收為契機,組織參觀考察和學習交流。

  (四)強化監(jiān)督管理

  7。強化新建建筑節(jié)能監(jiān)管。出臺《湖南省住房和城鄉(xiāng)建設廳新建建筑節(jié)能監(jiān)督管理工作要點》,實施新建建筑項目全過程監(jiān)管。加強對全省建筑節(jié)能技術、工藝、材料、設備推廣應用的指導和監(jiān)督。

  8。加強新技術風險監(jiān)管。嚴把新技術工程試用評估關,確保通過評估的新技術安全可靠適用,研究草擬《湖南省建設新技術工程試點應用管理辦法》。

  9。組織建筑節(jié)能綜合檢查。組織開展2次建筑節(jié)能專項檢查,7月份組織對邵陽、郴州等市開展專項檢查,11月份組織對全省進行專項檢查;認真組織做好全國建設領域節(jié)能減排檢查迎檢工作。

  10。完成民用建筑能耗統(tǒng)計任務。切實做好民用建筑能耗統(tǒng)計工作,完成住房和城鄉(xiāng)建設部民用建筑能耗統(tǒng)計任務,深度挖掘建筑節(jié)能數(shù)據(jù)信息,為既有建筑節(jié)能改造提供數(shù)據(jù)支撐。

  11。加強國家機關辦公建筑能耗監(jiān)管。重點完成對省直機關和重點城市公共建筑能耗的全面統(tǒng)計、在線監(jiān)測與數(shù)據(jù)分析以及對重點建筑的能源審計。

  (五)強化技術支撐

  12。組織開展關鍵適宜技術的研發(fā)、試點、轉化和推廣。集中人、財、物著重對建筑節(jié)能與科技當前關鍵、共性、難點問題進行研究,采用政產(chǎn)學研用相結合的方式予以重點支持。重點圍繞建筑規(guī)劃、設計、建造和運營各階段的技術需求,完成建筑節(jié)能技術路徑、高能效建筑節(jié)能標準、建筑外圍護結構自保溫體系、智慧城市建設、綠色保障性住房建設等重點課題研究和試點示范,組織發(fā)布湖南省建筑節(jié)能技術、工藝、材料、設備推廣應用目錄,組織編制《湖南省綠色施工導則》、《建筑節(jié)能技術應用簡明手冊》,完成《湖南省居住建筑節(jié)能設計標準》的修訂。

  13。加強專家隊伍組織建設。加強專家人才庫建設,建立湖南省工程建設標準化、國家機關辦公建筑節(jié)能監(jiān)管體系建設、既有建筑節(jié)能改造等專項工作專家委員會,促進管理與技術的緊密結合;組織開展專家學術交流、工組座談、專題報告、技術培訓等活動,及時了解和掌握最新建設科技動態(tài)并形成共識。組建行業(yè)領軍專家團隊,培養(yǎng)后備專家隊伍,形成專家梯隊。

  14。加強節(jié)能檢測機構建設。組織開展省級建筑門窗節(jié)能性能標識實驗室的培育,加強工作指導和人員培訓。

  (六)加強項目管理

  15。做好部、省兩級各類計劃項目的申報和審查。包括國家和省級年度科技研發(fā)和示范,工程建設標準和技術導則編制,綠色生態(tài)城區(qū)和綠色建筑項目、公共建筑節(jié)能示范、可再生能源(含光電)建筑應用示范市縣鎮(zhèn)和項目,智慧城市,工程建設工法、建筑業(yè)新技術應用示范工程、企業(yè)技術中心,住房城鄉(xiāng)建設部華夏建設科技進步獎、湖南省科學技術進步獎等項目的申報和推薦審查工作。鼓勵并適時組織推薦申報湖南省專利獎勵。

  16。加強計劃項目實施管理,突出對重點項目的指導。對項目實施全過程動態(tài)管理,委托項目管理單位加強項目前期準備、中期調度和驗收結題,組織審定項目實施方案。加強對重點項目和示范工程的指導,開展重點項目的監(jiān)督檢查,做好成功經(jīng)驗的總結與推廣。重點督促11個綠色建筑創(chuàng)建計劃項目和34個建筑節(jié)能示范工程的實施,對20xx年到期的項目組織驗收。

  17。加強項目資金保障。重點做好財政專項資金預算績效管理,委托有關單位進行資金績效評價,確保資金安全、高效使用。

2023施工員年度工作總結11

  來到xxxxxxxx實業(yè)發(fā)展有限公司已有兩個月的時間了,在工程部現(xiàn)場管理部工作。這段時間學到了很多專業(yè)的建筑管理知識,結識了很多良師益友,積累了很多工作經(jīng)驗。感謝公司給我成長的空間、勇氣和信心。在兩個月的時間里,通過不懈努力,雖學到了很多建設工程的相關知識,但自己認識到為全身心投入到工作中應該更進一步去學習相關的專業(yè)技術知識和完善建筑管理知識。回顧過去,將工作總結如下:

  一、工作總結

  在工作的這段時間里,先后學習并監(jiān)督管理了單身宿舍、職工食堂、山西老陳醋庫房的施工建設工程項目。并進一步了解和掌握了梁汾醋業(yè)工程。

  二、工作進度

  1、 5月23日單身宿舍開工,學習單身宿舍基坑挖掘及回填土的相關流程和標準。5月27號職工食堂開工,學習并監(jiān)督了職工食堂的相關施工流程。在隨后半個多月的日子里跟蹤職工食堂和單身宿舍的施工進度,學習基坑挖掘、回填土、鋼筋驗收、模板驗收、打墊層、基礎工程等相關流程操作和技術標準。不論在工程施工技術標準方面還是在工程進度管理方面都取得了很大的進步。在相關專業(yè)知識不斷完善的前提下,公司領導讓我負責山西老陳醋庫房的建設項目。

  2、 6月15日開始負責山西老陳醋庫房建設。6月15日老醋庫房基坑開挖,16號鉗探,17號挖掘完畢,19號鉗探完畢,6月底完成對基坑的第一次毛砂石回填并壓實。

  3、配合采購及相關后勤工作。

  三、在工作中主要存在的問題有:

  由于剛開始接觸工程,所以在工作中圖紙熟悉、施工經(jīng)驗相對不足。但是通過這兩個月的學習,了解施工過程中的很多流程標準和專業(yè)的技術管理。在以后的工作中,我會不斷的學習,完善自己的專業(yè)技術知識,提高對工作的認知能力,為以后更好的投入到工作中。

  四、工作心得

  1、在這兩個月的工作實踐中,我參與了許多集體工作,和同事的相處和睦。在這個過程中我強化了最珍貴也是最重要的團隊意識。在信任自己和他人的基礎上,思想統(tǒng)一,行動一致,這樣的團隊一定會攻無不克、戰(zhàn)無不勝。在工程中,大家互相提醒和補充,提高了工作效率,所有的工作中溝通是最重要的,一定要把信息處理的'及時、有效和清晰。

  2、工作的每一步都要精準細致,力求精細化,在這種心態(tài)的指導下,能夠積極自信的行動起來是這兩個月我在心態(tài)方面最大的進步。

  3、在工作中,我學到了很多技術上的知識,也強化了工程的質量、成本、進度意識。與身邊同事的合作更加的默契,三人行必有我?guī)熉铮瑥乃麄兩砩蠈W到了很多知識技能和做人的道理,也非常慶幸在

  剛上路的時候能有他們在身邊。我一定會和他們凝聚成一個優(yōu)秀的團隊,做出更好的成績。

  五、工作計劃

  下半年,公司加快工程的進度,工作壓力會比較大,要吃苦耐勞,勤勤懇懇,踏踏實實地做好每一項工作,處理好每一個細節(jié),努力提高自己的技能和執(zhí)行力,盡快的成長和進步。其中,以下幾點是我下年重點要提高的地方:

  1、要提高工作的主動性,做事干脆果斷,不拖泥帶水;

  2、要提高大局觀,是否能讓其他人的工作更順暢作為衡量工作的標尺;

  3、把握一切機會提高專業(yè)能力,加強平時知識總結工作;

  4、精細化工作方式的思考和實踐。

  作為一個新員工,所有的地方都是需要學習的,多聽、多看、多想、多做、多溝通,向每一個員工學習他們身上的優(yōu)秀工作習慣,豐富的專業(yè)技能,配合著實際工作不斷的進步,不論在什么環(huán)境下,我都相信這兩點:一是三人行必有我?guī)煟翘斓莱昵凇S袝r候深刻的體會到,把自己的精力投入進去,工作都不可能做到完美程度,畢竟工作項目太繁雜,項目多而會懂的人少,但多做出一些多學一點。我

  相信只要認真用心去做事情、誠實待人,一定會成為公司合格的人才。

  時光飛逝,不知不覺中又工作一年.本人一直在工程部擔任施工員能將項目部布置的任務獨立、有條不紊的完成,因此與部門上下管理人員相處融洽深獲信任.回憶在這一年年的施工員工作當中既忙碌著也收獲著,總結這一年來工作中的經(jīng)驗、教訓,有利于在以后的工作中揚長避短更好的做好技術管理工作。

  作為一名技術人員,我將工作定位為協(xié)助好技術負責人的工作和不斷的自我學習充實,在參與建設的工程中,在完成路基施工填筑同時,還協(xié)助技術負責人編制施工方案、技術交底,并負責工程技術資料的指導與編制,和同事一起進行現(xiàn)場質量檢查,以及協(xié)助安全員落實、督促、檢查施工現(xiàn)場安全工作。喀伊項目在工程施工過程中,我一直以積極的心態(tài)認真地對待自己的工作,在從事的各項工作中,都能盡職盡責,以求圓滿的完成工作任務。“不要急于出成績,埋下頭來干工作”,是我的工作格言,提醒自己不要好高騖遠,而要腳踏實地,多干實事,在實踐中檢驗自己的知識并獲得施工現(xiàn)場的經(jīng)驗累積。

  施工現(xiàn)場工作更使我深深明白,在學校學習的東西和自己翻看規(guī)范、規(guī)程死記硬背的知識遠不如實際經(jīng)歷過的記得牢固,而且好多學問更是書本里學不來的,完全是憑自己的經(jīng)驗。在這一年來的時間里,我一直在多看,多學,碰到施工現(xiàn)場的做法與書本里不一樣的地方及時的向技術負責人、上級領導等虛心請教,盡管有時候得不到理論上的解釋,但是卻是很好的經(jīng)驗。剛工作時覺得技術資料工作、測量工作,質量檢查工作都比較簡單,而實際上卻學問大著,一直覺得自己會,而實際操作起來才發(fā)覺自己的不足,時常事倍功半,缺乏效率。現(xiàn)在實踐操作多了,方法掌握了,經(jīng)驗有了,才得心應手起來。比如說測量,重要的是要抓好其關鍵工作,個人認為,測量關鍵性的工作一是選擇最佳施測方案,二是一定要進行復測以避免人為錯誤。

  另外,拿技術交底工作來說,并不是簡單的把交底寫完交給勞務施工隊簽字就完成工作了。而是在書面交底工作完成后,還要在工人的實際施工過程中跟蹤、檢查,發(fā)現(xiàn)未按或未完全按技術交底施工的工人,要耐心的給予講解和指導,這樣才能使分部分項工程做到位,避免返工,在保證施工進度的同時也保證了工程質量。

  工程施工中,安全更是不容忽視的主要環(huán)節(jié),根據(jù)幾年的工地實際經(jīng)驗簡單談談安全方面。最重要的就是樹立安全意識,首先在項目部管理人員心中必須有強烈的安全意識和責任感,只有項目部管理人員從心底認識到安全的重要性,才能用心做

  好這項工作。如果項目部管理人員抱著僥幸的心理去做這項工作,那在工程安全施工方面是致命的隱患。所以項目部管理人員必須將安全工作從心底認識并付諸實施。對于勞務隊,首先要做的就是在工人進場以后要安排一次安全教育培訓,同時要對勞務施工隊進行安全技術交底。這些工作都做好后,就是具體實施,項目部管理人員要經(jīng)常檢查施工現(xiàn)場的安全工作,爭取將安全隱患在萌芽狀態(tài)時就徹底消滅掉。在安全方面特別注意的就是架體支撐、工人自身攜帶或佩戴的安全設施等。要時刻督促和檢查工人必須佩戴安全設施后才允許進入施工現(xiàn)場進行工作,架體支撐在搭設過程中,必須進行嚴格的檢查,要求施工班組嚴格按照施工規(guī)范或規(guī)程進行搭設施工,要做到無任何安全隱患,通過相關部門驗收后可以進行下一步的工序施工。

  這一年來的工程施工工作,使得自己的專業(yè)知識得到了長進和加深,工作能力,包括組織協(xié)調能力、管理能力和應變能力都得到了很大的提高,更重要的是獲得了寶貴的工作經(jīng)驗的積累。這一年來的工作表現(xiàn)也得到了項目部領導和同事們的認可。

  總之,在今后的工作中,我將以百倍的熱情迎接新的挑戰(zhàn),在學習中進步和成熟起來,不斷地鞭策自己并充實能量,提高自身素質與業(yè)務水平,以適應時代和企業(yè)的發(fā)展,與公司共同進步、共同成長。為中鐵十一局的發(fā)展貢獻自己的力量。

2023施工員年度工作總結12

  時光流逝,轉眼間又過了一年,回顧這一年的工作歷程。我嚴格要求自己,能夠較好地完成自己的本職工作,認真履行公司的規(guī)章制度,與同事共同進步,也在同事身上學到不少知識。現(xiàn)對工作總結如下:

  一、主要工作內容

  (1)自我xx月份入職以來,xx小區(qū)1#~5#樓及附房工程已完工,10#、11#、9#、13#、20#樓主體結構封頂,6#、7#樓結構基本完成,8#樓、12#樓、15#樓、16#樓、17#樓、18#、19#樓結構未完成。

  而我日常的工作就是協(xié)助劉工和丁工:

  1、對尚未完成樓號結構澆筑前的鋼筋驗收;

  2、對內外墻粉刷后進行檢查是否有空鼓、保溫的厚度是否滿足要求,檢查地坪澆筑是否平整、強度是否滿足要求;

  3、對屋面瓦鋪設的檢查是否橫平豎直,最后屋面瓦收口部分處理是否得當;

  4、對已完成的1#~5#樓全面進行檢查(地坪的平整度和強度、墻面的強度和平整度),檢查欄桿安裝是否在一直線上;

  5、根據(jù)合同對材料的檢測(如欄桿的壁厚、立桿間距)

  在經(jīng)過一段時間在現(xiàn)場中的學習我也收獲了一些知識,對于在現(xiàn)場中一定要做到多走、多看、多說。

  (2)經(jīng)過大家的.努力小區(qū)主體結構全部完成,下一步進行粉刷、收尾、安裝和外墻工作。這時室外工程也開始施工,而這是由我負責。前期先是對化糞池進行施工,而后在十一開盤前也將主景觀處的排水完成,雖然在這段工作中有著磕磕絆絆,但基本能完成計劃好的工作,并且也對施工過程進行嚴格把控,對材料、工序都嚴格按照要求完成,一經(jīng)發(fā)現(xiàn)不合格,馬上通知令其進行整改,方可進行下道工序。

  在20xx室xx道排工程也基本完成,道路排水剩余13#-20#樓的出戶井未完成,主路的路基,區(qū)間路路基未開始。

  二、20xx作xx排

  根據(jù)20xx成xx情況,接下來20xx主干道的路基施工,出戶井也同步施工并且對已完成的豎向道排進行完善,爭取能提前完成小區(qū)豎向工程。

  通過這近一年的工作,我也學到了不少東西,但這還遠遠不夠,我將在未來繼續(xù)多學,多思、多試努力把工作做的更好,為了能全面完成20xx定xx工作目標而努力!

2023施工員年度工作總結13

  一、主要工作內容

  在過的去一年里作為施工現(xiàn)場施工管理人員,我嚴格的要求自己按照公司和領導的要求盡心盡力的完成了中勝村和新江岸生活廣場的施工管理工作。

  二、施工管理內容

  1.現(xiàn)場管理

  在過去一年的項目中,我本著對公司負責對信任我的領導負責的態(tài)度在施工現(xiàn)場對質量、進度、安全管理都盡力做到細致規(guī)范并積極配合業(yè)主與監(jiān)理協(xié)調施工現(xiàn)場相關工作,我時時刻刻都牢記我代表的不僅僅是我個人,我代表的是我們項目部更是我們公司,我對現(xiàn)場管理的好壞直接影響到公司的聲譽和今后發(fā)展。總結去年的一年的施工現(xiàn)場管理工作,我覺得在以后對施工現(xiàn)場的管理中必須更加認真的熟悉施工規(guī)范并加強學習新的知識以便更加規(guī)范的控制好施工質量,在學習過程中把新的規(guī)范要求和技術做好記錄,以便做好技術交底工作,盡量做到事先預料,事前解決,針對有些重點問題在每個階段施工初期都要向施工隊長提出具體要求,特別強調問題的嚴重性并耐心向他們講清規(guī)范中的要求。在施工前我會詳細了解材料的儲備情況和人員的準備情況為下一道施工程序做好充分準備。在施工中嚴格按照方案與現(xiàn)場實際情況相結合并按相關規(guī)范要求施工,施工期間不間斷的對施工現(xiàn)場巡視,對施工重點情況進行落實與檢查嚴格的.控制施工質量且及時對施工現(xiàn)場各種突發(fā)事情進行協(xié)調解決保證現(xiàn)場施工進度。

  2.資料管理

  積極配合資料員做好施工記錄、放線記錄、檢驗批驗收記錄、見證記錄的編制,并及時報現(xiàn)場監(jiān)理工程師簽字蓋章,做到了施工資料與實際施工日期相吻合,使其滿足資料的編制要求。

  三、工作中存在的問題

  回顧一年的工作,在現(xiàn)場的管理中還是存在一些不足之處。對問題考慮不夠全面和詳細對事件進行分析不夠透徹,從而造成了不必要的進度延長。對于現(xiàn)在不聽指揮、不按要求施工的班組沒有及時的進行整改與懲罰,從而使個別施工班組心存僥幸,至使在后期班組工作中出現(xiàn)時常出現(xiàn)違規(guī)現(xiàn)象。在以后的管理工作中首先要明確自己的立場,發(fā)揮項目管理人員在施工現(xiàn)場起的主導作用,對施工班組做到獎罰分明,形成絕對以項目部為中心領導方法,對那些不聽指揮的施工班組決不心慈手軟,施行嚴打、嚴抓以此來樹立施工威信。是在以后的施工過程中必須認真熟悉施工圖紙和施工規(guī)范并很好的掌握,爭取能更好的把施工規(guī)范運用到現(xiàn)場施工當中。以上問題雖沒有對項目造成重大影響,但本著“查找不足趕先進、立足根本爭先進”作為工作方針態(tài)度自己還是覺得有很多不足之處能做的更加仔細更加完善,在以后工作中自己將努力做到更好。

  四、今后的工作打算

  總結一年來的工作,找出工作中的不足,以便在以后的工作中加以克服,同時還需要多向項目經(jīng)理學習,掌握更多的施工管理、技術方面的知識,提高自己的工作能力,加強工作責任感,協(xié)助項目經(jīng)理完成更加優(yōu)秀的項目。總之,在今后的工作中,我將不斷的總結與反省,不斷地鞭策自己并充實能量,提高自身素質與業(yè)務水平,以跟上企業(yè)發(fā)展的腳步與公司共同進步、共同成長。

2023施工員年度工作總結14

  從一個剛出校門的懵懂學生到如今新一批的興泰人,一路走來我們經(jīng)歷了很多,付出了很多,同時學到了很多,也成熟了很多。

  從三月份年初時剛來這里到十二月份年底,從國泰商務廣場的基底施工到如今的塔樓林立,雖然才短短的幾個月但是在這段時間里我們收獲的東西好多好多。認識了很多的朋友,遇到了好多的“老師”,最重要的是學會了好多的知識,從理論到實踐,從做人到做事,收獲頗多,感觸頗深。

  記得三月份剛來時,自己還是個實習生,那時人很多,剛實習生就將近20人,記得當時自己告訴自己“什么也不要多想,堅持,堅持!學習,學習!”,也許自己知道的太少太少,感覺每天的收獲好多好多,自己也感到很充實,很踏實。在此期間,自己跟過質檢,搞過施工,也干過實驗,從“圖集、圖紙、鋼筋、模板、砼”再到“溝通、協(xié)調、管理、打試塊”雖然干過很多,我覺得自己并不是“走馬觀花”也不是“盲人摸象”。

  到了七月初,由于種種原因,很多同一批進來的人都陸陸續(xù)續(xù)離開了這里,自己也從實習轉變成了適用,從以前崗位的不確定,到正式分配成了一名施工員,從“場地的硬化到地下室的清理再到防水、回填土、后澆帶”等工作的鍛煉,自己對施工員這個崗位有了進一步的了解和認識,接觸的工人多了,自己也總結出了一些與一線工人相處的經(jīng)驗,那就是:人人平等,不要以小領導自居,不要不尊重工人,在管理上也要學會“善變”,分類管理、分人管理。

  等到了T5塔樓開工后,自己也有幸成為了一名專職施工員,身上的擔子重了,考慮的事情也多了,由于自己的經(jīng)驗還不成熟,對施工的意識還不到位,所以有什么拿不準的還是得到了陳經(jīng)理的很多幫助,有什么不懂得就記在本子上問問會的人,然后把他解決掉。

  在此期間現(xiàn)場存在過以下問題:

  一、對于現(xiàn)場塔吊前期存在著塔司技術問題和一些塔司對工作不負責任工作期間看小說、聽音樂,致使吊裝速度慢,在幾次下放整改通知單及和趙紫薇溝通后,才有所改善,我想這種情況在來年將杜絕,來年一開工就會首先給塔司及負責人開一個關于塔吊管理的專題會議,對現(xiàn)階段存在的問題及有可能出現(xiàn)的情況都交交底,并對塔司的遲到、早退以及對工作不認真等情況的處理辦法進行公布。

  二、由于前期勞務未按我方制定及劃分的施工方案及流水段進行施工,致使前期的工期沒有達到預計的要求,一方面是由于勞務人員對施工段劃分的誤解,沒有領會到其中的便捷,一方面就是勞務管理人員與工人的溝通不夠,對工人的領導力不夠。我想來年如果等到裙樓大面積施工開我方應該和勞務提前進行這方面的溝通,并且要有書面的文件形式,后面除了勞務管理人員的簽字而且還要把施工班組負責人的名字一塊簽上,這樣的話對他們的約束力就更強了。第三、就是現(xiàn)場的拖泵問題,我們今年的砼泵合同就是一個失誤,對于T5來說,平均十幾天澆筑一次砼,而我們的泵放在這打不打一個月都耗著幾萬塊的租賃費,我想明年如果可以的話,我們只租一臺電泵(電泵的壓力已足夠滿足施工要求),其余要租一臺車載泵在T1、T2、T5樓之間來回使用,這樣即節(jié)省開支又合理利用,一舉倆得。高經(jīng)理有句話我很贊同:干什么事都要有一定的“哈數(shù)”,所以在后期的施工過程中我把工作重點放在了怎樣合理的利用有限的資源,怎樣合理的劃分工作面,怎樣提高工人的工作效率,怎樣能在保證安全的同時加快施工進度,縮短工期,保質保量的完成任務。

  在我們辦公室的墻上掛著的施工員的崗位職責包括:

  一、在項目經(jīng)理的直接領導下開展工作,貫徹安全第一、預防為主的方針,按規(guī)定搞好安全防范措施,把安全工作落到實處,做到講效益必須講安全,抓生產(chǎn)首先必須抓安全。

  二、認真熟悉施工圖紙、編制各項施工組織設計方案和施工安全、質量、技術方案,編制各單項工程進度計劃及人力、物力計劃和機具、用具、設備計劃。

  三、編制、組織職工按期開會學習,合理安排、科學引導、順利完成本工程的各項施工任務。

  四、協(xié)同項目經(jīng)理、認真履行《建設工程施工合同》條款,保證施工順利進行,維護企業(yè)的信譽和經(jīng)濟利益。

  五、編制文明工地實施方案,根據(jù)本工程施工現(xiàn)場合理規(guī)劃布局現(xiàn)場平面圖,安排、實施、創(chuàng)建文明工地。

  六、編制工程總進度計劃表和月進度計劃表及各施工班組的.月進度計劃表。

  七、搞好分項總承包的成本核算(按單項和分部分項)單獨及時核算,并將核算結果及時通知承包部的管理人員,以便及時改進施工計劃及方案,爭創(chuàng)更高效益。

  八、向各班組下達施工任務書及材料限額領料單。配合項目經(jīng)理工作九、督促施工材料、設備按時進場,并處于合格狀態(tài),確保工程順利進行。

  十、參加工程竣工交驗,負責工程完好保護。

  十一、合理調配生產(chǎn)要素,嚴密組織施工確保工程進度和質量。

  十二、組織隱蔽工程驗收,參加分部分項工程的質量評定。

  十三、參加圖紙會審和工程進度計劃的編制。其中有一條我覺的最為重要的就是認真熟悉圖紙,學習規(guī)范,因為實物的完成得靠圖紙的引導,并且通過與實物相結合能更好的加深印象。我們項目部是一個年輕的團隊,我們有我們的優(yōu)勢,并且也客觀的存在著一些不足,但是我們有一個優(yōu)秀的領導班子,高經(jīng)理、段總、閆總、陳經(jīng)理和小高經(jīng)理等都是非常優(yōu)秀,有著豐富經(jīng)驗的好領導,而且他們都會無私的毫無保留的教給了我們很多的方法和好的觀念,同時也給了我們很多好的意見和建議,為我們在今后的路上打定了堅實的根基。就拿我們項目部一直開展的成本分析會來說吧,這使得我們每個人去親身的參與它,不僅是我們的一項收獲而且也可以使得工程資金的每個環(huán)節(jié)都清晰明了,對整體的資金成本控制也是一項非常好的措施。

  對于來年的工作我也有一些個人的想法和建議:

  第一,定期開展各塔樓裙樓的綜合比評,包括安全、進度、質量和成本,通過客觀合理的測評、打分,進行一定的獎罰這樣才能使得各塔樓管理人員存在一定的緊迫感,提高他們的責任心,激發(fā)他們對工作的激情和熱情。

  第二,主抓重點和關鍵線路,找準目標合理的去安排工人工種,并且要對標準層的施工進度和質量進行對比,比較后及時的分析原因,并且制定可行辦法。

  第三,就是再繼續(xù)進行成本分析會,而且應該分析的更具體,不能只是讓生產(chǎn)經(jīng)理進行匯報,應該是他們匯報總的方面,下面的人再進行細節(jié)匯報,看看到底是什么地方掙了虧了,如何避免此種狀況的下次發(fā)生。

  說了很多很多,總而言之我覺的人最重要的不是回味從前,也不是什么展望未來,人最重要的是怎樣去試著把握好現(xiàn)在,所以我會在今后的工作中做的更好,我覺得我有這個決心更有這個能力。

2023施工員年度工作總結15

  實習對于我們將要走入社會的學生來說是一次熟悉社會,了解社會的好機會。實習是我們了解社會的第一站,這個暑假我十分有幸能到匯龍房地產(chǎn)綜合開發(fā)有限公司實習,通過這段時間在技術科跟隨經(jīng)驗豐富的李科長學習,我收獲了許多,懂得了許多,也成長了許多。以下是我本次實習的一些收獲。通過本次實習,我對建筑工程的現(xiàn)場施工和管理有了直觀地認識,增強了對所學基礎理論和專業(yè)知識的感性認識,并綜合運用自己所學過的知識,同公司人員一起解決工程中所遇到的問題;并且在本次實習中,我對建筑工程的各方責任和角色有了更切實際的了解,了解了甲方工作所具有的挑戰(zhàn)性,深刻體會到工程建設中所包含的種種矛盾、種種限制、種種實際問題;親眼所見了建筑工人的辛苦,以及他們在實際施工中各種手法的巧妙性和實用性,比如,鋼筋的綁扎,底層基礎鋼筋的綁扎首先要放樣,每一跨度里鋼筋的接頭數(shù)只有50%,即2根鋼筋里只有一個接頭,另外,接頭要盡量放在受壓區(qū)內。在砌墻的過程中,如遇到墻要轉角或相交的時候,兩墻要一起砌起來,在留槎的過程中,可以留斜槎,且要有拉結筋。在進行混凝土施工的過程中,要特別注意混凝土的配合比,在天熱的'時候要注意養(yǎng)護等等。在工地上所見所聞,更加激發(fā)了我對本專業(yè)的熱愛和憧憬,也深深體會到要在建筑這個行業(yè)上有所作為必須付出更多的努力,不僅僅是在論上,更是在實際的應用中。下面我就本次的實習做以下總結:

  實習收獲:

  通過這段時間在匯龍康城B區(qū)項目部技術科實習,我學到了以下內容:

  一、甲方職責方面

  1。貫徹執(zhí)行國家有關的建筑規(guī)章、標準,和公司的有關制度,認真熟悉圖紙、施工規(guī)范、工藝標準和操作規(guī)程。

  2。做好施工監(jiān)督管理,與監(jiān)理一道抓好工程質量,協(xié)助施工單位解決有關問題。

  3。聯(lián)系并辦好設計變更,及時發(fā)放有關資料,嚴把工程技術關。

  4。安排、督促工程進度,參加工程的驗收,審查施工單位材料等報表,并及時上報。

  5。負責辦理施工現(xiàn)場經(jīng)濟簽證工作。

  6。聯(lián)系、安排質檢、勘探、規(guī)劃、設計等部門,做好工程檢測各環(huán)節(jié)。

  二、工程技術方面

  (一)房屋構造

  1、了解了建筑物的結構形式、構造特點、建筑作法、承重方式、施工方式、抗震等級等;

  2、了解了建筑物的地基處理及基礎類型、構造形式及施工方法,特別是對筏板基礎有了更直觀的認識;

  3、了解了建筑物的墻體類型、結構布置、細部構造及施工特點;

  4、了解了建筑物板、梁、柱等的類型,配筋方式及其與墻、梁的連接構造;

  (二)建筑材料

  1、了解了水泥、磚、砂子、石子、鋼筋等主要材料的規(guī)格、標號、特性及使用要求;

  2、了解了混凝土、砂漿的配合比、標號、生產(chǎn)工藝所用設備以及養(yǎng)護要求;

  3、了解了各種鋼筋加工情況;

  (三)建筑施工

  1、了解了各施工工種的工藝過程,生產(chǎn)特點以及各工種之間的配合及穿插作業(yè)情況;

  2、磚混結構施工工序,現(xiàn)澆構件的施工工序;

  3、模板應涂刷脫模劑,以保護混凝土構件,方便拆模;

  (四)其他

  1。在工程施工中要考慮雨季施工,做好排水措施。

  2。施工中應嚴格遵守國家現(xiàn)在個施工及驗收規(guī)范和操作規(guī)程。

  3。施工中應密切配合建筑及設備,電器施工土作好預留及預理工作,預設管道埋件。

  三、工作方面

  第一:真誠待人。我剛來報到時,公司的人對我來說都是新面孔,由于和他們未熟悉,所以很拘束,而且對工作未曾了解,開始覺得不太適應。后來我發(fā)現(xiàn),只要真誠待人,虛心請教同事,包括其他項目區(qū)、其他科里的同事都很樂意和我交往。還教會我一些技術,由此我深感真誠的重要性,在公司里不但要會做事,而且要處理好同事之間的關系。

  第二:踏實做事。此次公司領導能讓我來實習,并且跟隨一位技術經(jīng)驗豐富的領導,這種機會十分難得,我必須好好把握,認真的學習經(jīng)驗。只有踏踏實實做好每一件事情,才能從中有所收獲,才總結出自己的經(jīng)驗。在今后的工作中也是只有踏實做事才能有所成就,有所發(fā)展。

  第三:勤學好問。剛來到單位時,我對很多方面都未熟悉,很多知識都不知道,這就需要勤學好問。

  第四:講究條理。在工作單位每天都有很多事情要處理,很容易就會忘記或忽略一些事情,在李科長的悉心教導下我學會每天寫工作日記,記錄當天完成的事。并做好明天的計劃,每天都有收獲,每天都有總結,這樣才能快速的成長。

  四、其他方面

  1。在用Auto CAD繪制戶型圖的過程中,經(jīng)過李科長的指導,我知道了工程圖的繪制除了要表現(xiàn)出其應有的內容外,還應注意其美觀性和人性化。

  2。通過打印一些報表、文件,我學到了在其中字體選用,排版等方面應注意到問題,這些都是以前不成聽說過的。

  3。實習期間我閱讀了許多建筑圖集、規(guī)范,對建筑標準有了更多的了解。

  這次實習讓我深刻體會到讀書固然是增長知識開闊眼界的途徑,但是多一些實踐,暢徉于實事當中,觸摸一下社會的脈搏,給自己定個位,也是一種絕好的提高自身綜合素質的選擇。這次暑假實習帶給我不僅僅是一種社會經(jīng)驗,更是我人生的一筆財富。更可喜的是我在實習期間還認識了一些工程師和施工員,他們給予我不少的幫助,讓我的實習更加的有意義。俗語說:紙上得來終覺淺。沒有把理論用于實踐是學得不深刻的。我相信通過這三十多天時間的實習,在工作過程中所獲得的經(jīng)驗將使我終身受益,在我畢業(yè)后的實際工作中將不斷的得到驗證。在今后,我會不斷的理解和體會實習中所學到的知識,在未來的工作中我將把我所學到的理論知識和實踐經(jīng)驗不斷的應用到實際工作去,充分展示自我的個人價值和人生價值。為實現(xiàn)自我的理想和光明的前程努力。

【施工員年度工作總結】相關文章:

施工員的年度工作總結06-11

施工員年度工作總結07-02

施工員年度工作總結07-19

施工員年度個人工作總結05-15

年度施工員個人工作總結01-17

施工員年度工作總結【薦】11-04

建筑施工員年度工作總結08-09

地鐵施工員年度工作總結05-22

裝修施工員年度工作總結12-08

土建施工員年度工作總結07-07

主站蜘蛛池模板: 欧美日本三级少妇三级久久 | 欧美色图在线播放 | 久久久综合色 | 亚洲熟妇无码乱子av电影 | 亚洲熟妇毛茸茸 | 久久久精品国产免大香伊 | 精品无码av一区二区三区不卡 | 亚洲人成亚洲精品 | 日韩卡1卡2 卡三卡免费 | 国产精品人妖ts系列视频 | 国产精品久久久久9999无码 | 日本少妇被黑人猛cao | 久久久久久久波多野高潮日日 | 国产精品普通话国语对白露脸 | 18禁无遮挡免费视频网站 | 日韩a级免费视频 | 中文在线天堂资源 | 国产一级欧美 | 欧美极品在线播放 | 国产综合视频在线 | 日本久久久久久久做爰图片 | 久久久久无码中 | 久久躁狠狠躁夜夜av | 亚洲国产成人久久综合一区 | 日本人妖aⅴ系列 | 天堂在线最新 | 最新亚洲中文av在线不卡 | 老司机精品成人无码av | 婷婷丁香六月激情综合在线人 | 日本激烈吮乳吸乳视频 | 日韩va在线观看 | 日本一区二区三区在线观看 | 69精品人人人人 | 精品一区二区三区日韩 | 亚洲337少妇裸体艺术 | 香蕉视频成人 | 欧美一区二区喷水白浆视频 | 国产综合色产在线精品 | 蜜臀av性久久久久蜜臀aⅴ四虎 | 色综合久久久久久久久久 | 国产日韩未满十八禁止观看 | 国产欧美一区二区三区国产幕精品 | 久久国产午夜精品理论片34页 | 一区二区三区四区精品 | 国产99久久九九精品无码 | 国产欧美一区二区三区久久人妖 | 99久久精品免费看国产小宝寻花 | 激情小说视频在线 | 无码av大香线蕉 | 欧美影院在线 | 在线观看国产日韩亚洲中 | 女色婷婷网| 欧美牲交a欧美牲交aⅴ免费下载 | 亚洲风情第一页 | 久久国产自偷自偷免费一区调 | 手机免费av在线 | 激情久久中文字幕 | 激情五月色综合国产精品小说 | 久久久老熟女一区二区三区 | 一本色道久久综合狠狠躁篇适合什么人看 | 国产亚洲美女精品久久久2020 | 好色综合 | 香蕉久久av一区二区三区 | 久久久婷婷五月亚洲97号色 | 性生交大片免费看 | 超碰曰口干天天种夜夜爽 | 爽爽窝窝午夜精品一区二区 | 天堂av在线中文在线 | aa久久| 国产精品99爱免费视频 | 狠狠操狠狠操狠狠操 | 人妻无码vs中文字幕久久av爆 | 亚洲男人皇宫 | 欧美精品久久久久久久免费 | 中文字幕国产视频 | 一本无码字幕在线少妇 | 久久草在线看 | 8av在线 | 国产精品自拍网站 | 日韩在线毛片 | 久久久精品国产99久久精品芒果 | 国产小便视频在线播放 | 伊人春色在线视频 | 欧美一区二区三区成人精品 | 99久久免费精品国产男女高不卡 | 又粗又大又硬又长又爽 | 日本成人三级 | 日本又紧又色又嫩又爽的视频 | 一区二区高清视频 | 亚洲色大成成人网站久久 | 一进一出一爽又粗又大 | 春色校园综合激情亚洲 | 四虎影院免费在线 | 波多野结衣国产精品 | 精品一区在线播放 | 蜜臀久久久久 | 天天av天天爽无码中文 | 亚洲黄色在线视频 | 玩弄少妇的肉体k8经典 | 成人国产一区二区三区精品麻豆 | 日产精品1区2区3区 亚洲黄色一区 | 日本一区网站 | 2019av在线视频| 狠狠做五月深爱婷婷 | 国语精品一区二区三区 | 九九热免费在线观看 | 欧美日韩一区二区综合 | 草裙社区精品视频播放 | 尤物精品视频无码福利网 | xxx亚洲日本| 久久精品道一区二区三区 | 情侣黄网站免费看 | 成人网站免费高清视频在线观看 | 黑人巨大精品欧美视频一区 | 少妇高潮太爽了在线视 | 最新午夜| 巴西美女鲜嫩bbwbbw | 四川女人高潮毛片 | 国产女人夜夜春夜夜爽免费看 | 亚洲综合久久成人a片 | 久久久久国产精品免费免费搜索 | 日韩中文字幕视频在线 | 婷婷色在线播放 | 亚洲日本免费 | 中文字幕第三页 | 97精品国产一区二区三区 | 国产精品久久国产三级国不卡顿 | 亚洲激情综合网 | 99视频国产精品免费观看 | 国产一区在线视频 | 成人看片黄a免费看视频 | 狠狠干亚洲色图 | 三上悠亚亚洲一区 | 久久久噜噜噜久久久精品 | 亚洲女优在线播放 | 国产手机视频 | 真人无码作爱免费视频 | 亚洲成人综合在线 | 精品日韩欧美一区二区在线播放 | 成人无码a片一区二区三区免 | 亚洲欧美日韩国产自偷 | 午夜福利视频极品国产83 | 青青草97国产精品免费观看 | 婷婷欧美一区二区三区 | 国产精品一区久久久久 | 国产精品超清白人精品av | 亚洲精品免费在线观看 | 亚洲免费在线视频 | 亚洲精品天堂网 | 欧美三级真做在线观看 | 亚洲高清国产拍精品网络战 | 免费人成在线观看网站品善网 | 国产xxx视频在线观看软件 | 国产毛1卡2卡3卡4卡网站 | 午夜福利影院私人爽爽 | 国产精品免费久久久久久久久久中文 | 三级带三级的三级的三级的三 | 成人午夜视频在线观看 | 老司机一区二区三区 | 秋霞鲁丝片av无码少妇 | 精品午夜福利1000在线观看 | 老汉色老汉首页av亚洲 | 知否之乱淫h侵犯h文 | 在线播放国产精品 | 成人午夜影院 | 久久九九影院 | 无码男男作爱g片在线观看 福利片一区 | 777色狠狠一区二区三区 | 996久久国产精品线观看 | 成人午夜视频精品一区 | 国产精品欧美一区二区三区奶水 | 亚洲色婷婷久久精品av蜜桃久久 | 狠狠躁三区二区久久天天 | 狼狼色噜噜狼狼狼奇米777 | 欧美狠狠操| 国语自产拍无码精品视频在线 | 亚洲va中文字幕无码一二三区 | 2019亚洲午夜无码天堂 | 国内一级黄色 | 色窝窝免费一区二区三区 | 日韩欧美中文 | 久久久不卡国产精品一区二区 | av基地| 日韩中文字幕在线不卡 | 亚洲区免费视频 | 色女人天堂 | 日日摸日日操 | 亚洲日韩中文字幕在线播放 | 大学生疯狂高潮呻吟免费视频 | 91手机在线看片 | 全程露脸3p在线观看91 | 亚洲页 | 最新国产亚洲人成无码网站 | 精品精品自在现拍国产2021 | 神马影院午夜dy888 | 综合视频一区 | 中文字幕免费不卡二区 | 色婷婷五月综合久久 | 8mav精品成人| 日韩经典在线观看 | 中文字幕一区二区三区四区欧美 | 成在人线av无码免费看网站直播 | 免费网站观看www在线观 | 久久精品成人免费观看 | www久久久com | 91.com在线观看 | 蜜桃av一区二区三区 | 青草视频在线看 | 亚洲国产精品二区 | 国产色在线 | 亚洲 日皮视频在线观看 | 中文字幕第10页码 | 亚洲精品国产suv一区 | 日韩中文无码有码免费视频 | 成人做爰www网站视频下载 | 亚洲欧美成aⅴ人在线观看 久久成人a | 美女脱了内裤张开腿让男人桶网站 | 女人又爽又高潮毛片 | 亚洲男人天堂网站 | 亚洲激情视频 | 激情15p| 精品一区二区国产 | 国产三级视频在线播放 | 夜夜橹 | 亚洲国产97色在线张津瑜 | 深夜爽爽动态图无遮无挡 | 无码国产成人久久 | 国产高清在线精品一区不卡 | 九色视频丨porny丨丝袜 | 久久久人成影片免费观看 | 装睡被陌生人摸出水好爽 | 中文字幕乱码在线人视频 | 天天干天天怕 | 国产精品国产三级国产专播品爱网 | 又白又嫩毛又多15p 很色很爽很黄裸乳视频 | 少妇一级淫片免费放正片 | 欧美xxxxx高潮喷水麻豆 | 国产高清乱码爆乳女大生av | 精品无码日韩一区二区三区不卡 | 乱淫av| 东西向洞2在线观看 | 日韩一级理论片 | jizz日本黄色 | 性一交一乱一伦一色一情丿按摩 | 久草免费资源站 | 亚洲a级免费视频 | 国精产品999一区二区三区有限 | 最大胆裸体人体牲交免费 | 国产成年网站 | 国产精品亚洲a∨天堂 | 久久青草热 | 极品美女一区二区三区 | 无码欧亚熟妇人妻av在线外遇 | 极品少妇被黑人白浆直流 | 午夜男女爽爽影院免费视频 | 精品无码日韩一区二区三区不卡 | 天天天综合 | 久久精品视频9 | 国产精品theporn动漫 | 四色永久网址在线观看 | 欧美性潮喷xxxxx免费视频看 | 最近中文字幕免费视频 | 四虎成人精品 | 大片在线观看中文字幕 | 欧美老女人性 | 成a∧人片在线观看无码 | 久久久久噜噜噜亚洲熟女综合 | 亚洲精品无码日韩国产不卡av | 一区一区三区四区产品动漫 | 亚洲美女综合网 | 国产精品进线69影院 | 国产精品嫩草影院久久 | 性欧美大胆免费播放 | 污网页在线观看 | 成人午夜高潮刺激免费视频 | 天天曰天天 | 色性av| 99精品国产免费久久久久久按摩 | 友田真希av在线 | 91爱爱影院 | 一级特黄aa大片免费播放 | 欧美精品亚洲精品日韩专区一乛方 | 国产精品视频六区 | 看国产一毛片在线看手机看 | 新呦u视频一区二区 | 97日日碰人人模人人澡分享吧 | 丰满少妇熟乱xxxxx视频 | 精品一区二区三区激情在线欧美 | 国产精品一区二区av | 99久re热视频这里只有精品6 | 婷婷丁香五 | 伊人夜夜躁av伊人久久 | 免费看一级黄色毛片 | gogo人体少妇上爽下爽 | 亚洲精品久久久av无码专区 | 永久免费看片女女 | 中文字幕久热精品视频在线 | 欧美人妻一区二区三区 | 中文字幕在线观看欧美 | 九九热99久久久国产盗摄 | 日韩激情无码免费毛片 | 日韩成人精品视频 | 999亚洲图片自拍偷欧美 | 日本人与黑人做爰的视频 | 午夜夜伦鲁鲁片免费无码 | 亚洲男人的天堂网 | 日韩精品无码一区二区三区av | www婷婷av久久久影片 | 国产精品一区免费看8c0m | 免费观看黄色毛片 | 精品日本免费一区二区三区 | 羞羞在线 | 国产亚洲精品福利在线无卡一 | 欧美二区乱c黑人 | 久久综合av色老头免费观看 | 国产精品一区二区三区四区五区 | 一区二区三区四区高清视频 | 国产精品无码人妻一区二区在线 | 成年女人永久免费看片 | 特黄做受又大又粗又长大片 | 偷拍成人一区亚洲欧美 | 四虎wwwaa884成人精品视频 | 国产成人久久精品av | 黄网站成人片免费视频 | 狠狠色噜噜狠狠狠狠av不卡 | 色狠狠久久av五月综合 | av在线首页| 久久成人免费播放网站 | 久久久久久久无码高潮 | 天天拍夜夜拍 | 国产综合视频一区二区三区 | 又粗又硬又黄又爽的免费视频 | 秋霞鲁丝片av无码少妇 | 日本女人高潮视频 | 亚洲熟伦熟女新五十路熟妇 | 久久久久久免费免费精品软件 | 粗大的内捧猛烈进出 | 亚洲国产成人久久综合人 | 长腿校花无力呻吟娇喘的视频 | 日韩性色视频 | 成人免费大片黄在线播放 | av无限看| 久久av无码精品人妻糸列 | 91午夜激情 | 欧美一区二区三区在线视频观看 | 国产精品国三级国产av | 亚洲爆乳无码精品aaa片蜜桃 | 久久免费的精品国产v∧ | 粗大的内捧猛烈进出少妇视频 | 国产av剧情md精品磨豆 | 国内揄拍国产精品 | 青青青免费视频观看在线 | 国产成人精品久久一区二区三区 | 777狠狠| 亚洲毛片在线播放 | 国产在线观看黄 | 少妇裸体长淫交视频免费观看 | 久久精精品久久久久噜噜 | 亚洲乱码国产乱码精品精98午夜 | 亚洲第一区国产精品 | 亚洲成年人专区 | 精品国产丝袜黑色高跟鞋 | 久久日韩激情一区二区三区四区 | 人妻 校园 激情 另类 | 无码精品不卡一区二区三区 | 国偷自产一区二视频观看 | 日本国产一区二区三区在线观看 | 日韩免费福利视频 | 国产免费福利视频 | 久久久国产亚洲精品 | 日韩 欧美 国产 一区三 | 人妻无码av中文系列久 | 久久永久免费人妻精品下载 | 人人妻人人做从爽精品 | 毛片网页 | 最新国产成人无码久久 | 国产成人在线免费观看视频 | 亚洲天天影视 | 98视频精品全部国产 | 亚洲乱码一卡二卡四卡乱码新区 | 国产福利一区二区在线观看 | 五十老熟妇乱子伦免费观看 | 亚洲v欧美v | 菠萝蜜视频在线观看入口 | 成人深夜小视频 | 国产一级揄自揄精品视频 | 娜娜麻豆国产电影 | 日韩精品一区二区三区在线播放 | 国产天美传媒性色av出轨 | 中日韩va无码中文字幕 | 毛片专区 | 国产69精品久久久久久久 | 色五月五月丁香亚洲综合网 | 黄色福利 | 天天摸天天搞 | 狠狠色很很在鲁视频 | 亚洲成a人片在线观看你懂的 | 日韩精品毛片无码一区到三区 | 亚洲国产精品第一区二区三区 | 青草久操 | 欧美黑人性暴力猛交 | 四虎免费入口 | 欧美黑人性暴力猛交 | 亚洲欧美在线一区中文字幕 | 欧美三级中文字幕在线观看 | 亚洲成在人线天堂网站 | 欧美大胆性生话 | 免费三级在线 | 亚洲ⅴ欧洲第一的日产av | 国内精品久久久久久无码不卡 | 国产专区精品 | www.国产色 | 天堂网www网在线最新版 | 18禁亚洲深夜福利入口 | 美女叼嘿 | 免费看内射乌克兰女 | 在线看一区 | 无码久久久久不卡网站 | 亚洲乱亚洲乱妇50p 日韩男人天堂 | 国产播放隔着超薄丝袜进入 | 欧美日韩国产黄色 | 欧美日韩成人在线 | 黄色一级免费网站 | 8090理论片午夜理伦片 | 亚洲国产精品激情综合图片 | 亚洲区一区二 | 人人搞人人 | 极品美女一区二区三区 | 免费黄色亚洲 | 无码人妻品一区二区三区精99 | 95香蕉视频 | 成人做爰999 | 伊人久久综合网站 | 青青草99| 午夜光棍| 人人妻人人澡人人爽 | 国产精品狼人久久久久影院 | 欧美日韩高清在线播放 | 欧美性视频精品 | 无码人妻h动漫中文字幕 | 欧美牲交videossexeso欧美 | 夜夜嗨av一区二区三区免费区 | 黄色大片91 | 亚洲男人天堂网址 | 日韩精品在线视频免费观看 | 中国美女av | 国产色无码专区在线观看 | 18禁止进入1000部高潮网站 | 欧美日韩v | 97超碰碰碰 | 日本丰满护士videossexhd 97国产婷婷综合在线视频 | 国产999精品久久久久久 | 国内毛片视频 | 久久久久久久岛国免费观看 | 国产成人无码a区在线 | 91风间由美一区二区三区四区 | 国产yw8825免费观看网站 | 亚洲午夜成人久久久久久 | 精品一区二区三区亚洲 | 久久精品超碰 | 午夜视频网站在线观看 | 片黄在线观看 | 一区二区不卡免费视频 | 伊人大杳焦在线 | 无码任你躁久久久久久老妇蜜桃 | www.98av | 国产精品久久久国产盗摄蜜臀 | 欧美人与动人物牲交免费观看 | 涩涩视频网 | 人妻无码中文久久久久专区 | 日本无码v视频一区二区 | 美日韩在线视频一区二区三区 | 爽爽影院在线免费观看 | 国产成人亚洲综合二区 | 亚洲成人黄色小说 | 涩欲国产一区二区三区四区 | 一级a毛片 | 香蕉伊蕉伊中文视频在线 | 一级免费毛片 | 91大神小宝寻花在线观看 | 国产精品一区二区av不卡 | 亚洲精品久久久一区二区图片 | 鲁一鲁在线| 少妇放荡的呻吟干柴烈火免费视频 | 92福利视频1000免费 | 久久亚洲精品成人无码网站蜜桃 | 精品无人区卡卡二卡三乱码 | 免费国产又色又爽又黄的网站 | 欧美v亚洲 | 黄色aa视频 | 亚洲性色视频 | 九月色婷婷 | 成人av鲁丝片一区二区小说 | 久久亚洲精品国产亚洲老地址 | 久久天天躁夜夜躁一区 | 久久精91久久88香蕉国产 | 日日摸夜夜添狠狠添欧美 | 任我爽橹在线视频精品583 | 国产精品爽爽久久 | 国产小精品 | 国产四区视频 | 999香蕉视频 | 精品无码久久久久久久动漫 | 98色精品视频在线 | 老太脱裤子让老头玩xxxxx | 国产精品久久久久久麻豆一区 | 亚洲乱码在线卡一卡二卡新区豆瓣 | 中文人妻无码一区二区三区信息 | 色久综合视频 | www.亚洲.com| 欧美大喷水吹潮合集在线观看 | av影音资源 | 亚洲女同在线 | 中日韩在线视频 | 伊人久久91 | 午夜精品福利视频 | 国产一区二区自拍 | 精品欧美一区二区三区在线观看 | 男人的天堂网在线观看 | 91亚洲乱码卡一卡二卡新区豆 | 亚洲永久免费视频 | 成年女人免费视频播放体验区 | 涩涩视频网站 | 亚洲日韩欧美一区二区三区 | 欧洲丰满老熟xxxx | 亚洲激情综合视频 | 欧美美女黄色网 | 国产午夜成人久久无码一区二区 | 国产精品v欧美精品 | 色夜影院 | 不卡一区二区三区四区 | 极品av麻豆国产在线观看 | 午夜视频在线观 | 亚洲国产精品无码中文字 | 亚洲综合av一区二区三区不卡 | 无码任你躁久久久久久久 | 浓毛欧美老妇乱子伦视频 | 一区二区三区毛片 | 91精品国产综合久久久久久久久 | 亚洲午夜视频 | 在线成人中文字幕 | www.啪啪.com | 四虎国产精品成人 | 黄色一区二区三区 | 色欲综合久久躁天天躁蜜桃 | 亚洲一码二码三码精华液 | 44444kk在线观看三免费 | 在线观看免费的成年影片 | 999国产精品亚洲77777 | 美日韩一级大片 | av狠狠操 | 白浆视频在线观看 | 在线看片免费人成视频网 | 欧美夫妇交换xxxx | 亚洲日本一区二区一本一道 | 人乳喂奶hd无中字 | 国产精品 日韩精品 | av国产网站 | 九色porny丨国产首页注册 | 色欲国产麻豆一精品一av一免费 | 天堂av色综合久久天堂我不卡 | 九色视频导航 | 国产精品无码一区二区三级 | 97人人模人人爽人人少妇 | 欧美性free玩弄少妇 | 国产精品第一页在线观看 | 男女干b视频| 性欧美高清come | 亚洲精品伊人久久久大香 | 国产91看片 | 免费国产高清 | 日日橹狠狠爱欧美视频 | 久久天天色综合 | 狠狠躁夜夜躁青青草原软件 | 日日躁夜夜躁狠狠久久av | 白天操晚上操天天操 | 伊甸园成人入口 | 丰满少妇人妻久久久久久 | 羞羞视频在线播放 | 国产精品久久久久久久久久东京 | 日韩久久无码免费毛片软件 | 午夜av成人| 日本三级理论久久人妻电影 | 亚洲色欲一区二区三区在线观看 | 亚洲色图在线观看视频 | 狠狠色狠狠人格综合 | 国产精品久久久久久久久费观看 | 射精情感曰妓女色视频 | 日韩色| 国产精品久久久久久亚洲毛片 | 天天干天天色天天干 | 久久99国产乱子伦精品免费 | 国产精品亚洲欧美大片在线观看 | 永久免费毛片 | 欧美夫妇交换xxxx | www.久久爱白液流出h | 欧美放荡性医生videos | 最近中文字幕在线中文高清版 | 97午夜| 麻豆一精品传媒卡一卡二传媒 | 一级毛片黄色片 | 日韩 欧美 中文 | 伦高h禁伦肉骨科 | 久久久精品国产一区 | 日韩成人在线影院 | 51色视频 | 超碰在线91 | 五月婷婷综合在线 | 久热精品视频在线 | 亚洲h成年动漫在线观看网站 | 欧美99视频 | 亚洲国产色图 | 四虎影院成人 | 亚洲美女爱爱视频 | 亚洲色欲色欲综合网站sw0060 | 北条麻妃一区二区三区四区五区 | 新超碰在线 | 色玖玖| 亚洲国产一区二区精品无码 | 国产xxx视频在线观看软件 | 国产素人在线 | 亚洲成a人片在线不卡一二三区 | 成人精品视频在线观看不卡 | 91一区二区视频 | 国产又色又爽又黄的在线观看 | 久久影院中文字幕 | 国产精品成人永久在线四虎 | 亚洲精品国产品国语在线观看 | 高清同性猛男毛片 | 无码色av一二区在线播放 | 九九热思思 | 久久天天躁狠狠躁夜夜夜 | 无码不卡av东京热毛片 | 亚洲一区二区三区综合 | 成人在线午夜 | 久久免费一区 | 国产激情一区二区三区 | 国产美女特级嫩嫩嫩bbb | 国内精品伊人久久久久影院麻豆 | 熟女少妇人妻黑人sirbao | 国产乱子伦视频大全亚琴影院 | 国产极品美女到高潮 | 欧美精品偷自拍另类在线观看 | av老司机久久 | 中文字幕在线网 | 国产亲子乱弄免费视频 | 国产在线拍揄自揄拍免费下载 | 亚洲高清视频免费看 | 久久精品波多野结衣 | 99久久精品精品6精品精品 | 天天干b| 你懂得国产| 国模雨珍浓密毛大尺度150p | 狠狠色噜噜狠狠色综合久 | 无码毛片一区二区三区本码视频 | 免费无遮挡禁18污污网站 | 日木亚洲精品无码专区 | 亚洲精品一区二区久 | 99精品久久久久久 | 亚洲图区欧美 | 国产伦精品一区二区三区视频黑人 | 日韩欧美亚洲综合久久影院ds | 人人狠狠综合久久亚洲婷婷 | 国产 日韩 中文字幕 制服 | 一区二区三区精 | 狠狠躁夜夜躁av网站中文字幕 | 国产偷自视频区视频 | 老司机久久精品视频 | 国产精品久久久久久久 | 丁香五月婷激情综合第九色 | 国产揄拍国内精品对白 | 亚洲va成无码人在线观看天堂 | 成人精品在线视频 | 精品国产丝袜黑色高跟鞋 | 欧美激情免费在线观看 | 国产精品国产三级国产aⅴ9色 | 精品三级av无码一区 | 老妇做爰xxx视频一区二区三区 | 亚洲伊人色综合网站 | 伊人丁香狠狠色综合久久 | 中日精品无码一本二本三本 | 亚洲欧美中文字幕无线码 | 亚洲中亚洲中文字幕无线乱码 | 粗壮挺进人妻水蜜桃成熟 | 最近中文字幕mv在线mv视频 | 午夜精品久久久久久不卡欧美一级 | 国产欧美日韩综合视频专区 | 免费国产乱理伦片在线观看 | 激情网五月 | 国产一区二区视频在线 | 国产第一页福利影院 | 在线观看免费日本 | 在线精品91| 在线免费视频你懂的 | 国产精品一卡2卡三卡4卡 | 亚洲中文字幕精品一区二区三区 | 国产精品福利小视频 | 最新精品国自产拍福利 | 国产激情电影综合在线看 | 装睡被陌生人摸出水好爽 | 又大又粗又爽免费视频a片 中文字幕 视频一区 | 人人澡人人插 | 一区二区国产在线观看 | 精品国产一区二区三区av孞弋 | a狠狠久久蜜臀婷色中文网 天天干天天射天天舔 | 国产亚洲欧美日韩在线三区 | 亚洲精品免费播放 | 久久久久久国产精品免费免费男同 | 99热日本 | 加勒比综合在线888 色综久久综合桃花网国产精品 | 小视频福利 | xxxxx亚洲| 四虎永久网址 | 亚洲精品无码专区久久久 | 黄片毛片在线免费观看 | 99热久久精品免费精品 | 精品国产乱码久久久久夜深人妻 | 久久精品这里只有精品 | 成人国产精品入口免费视频 | 72式性无遮挡免费视频隐私的 | 少妇高潮出水视频 | 免费观看不卡av | 欧美日韩性生活视频 | 国产高清性xxxxxxxx | 国产成人mv视频在线观看 | 极品久久久 | 第一福利丝瓜av导航 | 免费a视频在线观看 | 一级片在线 | 久久欧美一区二区三区性牲奴 | 91美女片黄在线 | 国模少妇无码一区二区三区 | 国产一区二区三区免费视频 | 日韩免费久久 | 午夜成人亚洲理伦片在线观看 | 欧美日韩成人一区二区三区 | 日本人妖猛交xxxhd | 免费一级淫片aaa片毛片a级 | 全黄性性激高免费视频 | 韩日午夜在线资源一区二区 | 国产成人综合一区人人 | 久久av资源站 | 爽死你欧美大白屁股在线 | 天天干天天操天天射 | 久久人人爽人人爽人人片av免费 | 中文天堂最新版在线www | 6~12呦孩精品xxxx视频视频 | 国产精品青草久久福利不卡 | а√天堂www在线天堂小说 | 西西大胆午夜视频无码 | 国产成人啪精品视频免费视频 | 无码国模产在线观看免费 | 久久精品国产一区二区无码 | 97色偷偷色噜噜男人的天堂 | 欧美福利在线播放 | 日本50路肥熟bbw | 激情中文网 | 亚洲精品无码av人在线观看国产 | 一边摸一边吃奶一边做爽 | 特大色一区 | 风韵犹存丰满大屁股熟妇视频 | 午夜婷婷在线观看 | 国产 | 欧洲野花视频天堂视频p | 青青爽无码视频在线观看 | 18禁男女污污污午夜网站免费暖暖 | 少妇高潮喷水在线观看 | 久久888 | 熟女人妻水多爽中文字幕 | 欧亚激情偷乱人伦小说专区 | av资源首页 | 亚洲天堂在线视频观看 | 毛片大全网站 | 耽肉高h喷汁呻吟j产奶视频 | 国产中文综合免费 | 无码国产色欲xxxxx视频 | 国产午夜福利在线观看视频_ | 一级黄色片国产 | 粗一硬一长一进一爽一a级欧美 | 免费毛片a线观看 | 正在播放国产一区 | 性一交一乱一色一视频 | 免费网站内射红桃视频 | 福利亚洲 | 精品人成视频免费国产 | 未满小14洗澡无码视频网站 | 国产黄色aaa | 中国精品一区二区三区 | 国产在线拍揄自揄拍无码 | 亚洲欧美综合成人五月天网站 | 天天操夜夜拍 | 97视频在线免费观看 | 狠狠操影视 | 97国产精品麻豆性色aⅴ人妻波 | 伊人影院在线观看视频 | 在线观看亚洲 | 色猫咪av| 欧美在线播放一区二区 | 影音先锋在线中文字幕 | 欧美黄色片一区二区 | 久久久www. | 人人草97| caoporn国产精品免费公开 | 国产成人av手机在线观看 | 337p日本欧洲亚洲大胆艺术图 | 综合在线观看 | 人妻换人妻a片爽麻豆 | 久久国产精品成人影院 | 男女免费观看在线爽爽爽视频 | 欧美日韩人妻精品一区二区三区 | 午夜伦理av| 精品人妻无码区在线视频 | 国产精品全新69影院在线看 | 久久天堂无码av网站 | 黑人玩弄出轨人妻松雪 | 亚洲人成免费 | 日本中文字幕在线不卡 | 国产精品视频一区二区三区无码 | 豆花视频18 成人入口 | 女人夜夜春高潮爽a∨片传媒 | 亚洲乱亚洲乱 | 操亚洲| 99免费在线观看视频 | 国产精品夜夜春夜夜爽久久小说 | 三级带三级的三级的三级的三 | 日韩一区二区免费在线观看 | 成人毛片视频在线播放 | 亚洲黄色av| 97超碰碰 | 玖玖资源站最稳定网址 | 久9视频这里只有精品试看 a免费在线 | 羞羞视频免费在线看 | 欧美精品一卡 | 国产精品水嫩水嫩 | 梦乃爱华在线播放 | 亚洲午夜久久久久久久久电影网 | 久久精品一卡二卡三卡四卡 | 亚洲欧美国产成人综合不卡 | 中文字幕乱偷无码av先锋蜜桃 | 国产av天堂亚洲国产av天堂 | 国产欧美性 | 久久婷婷综合缴情亚洲狠狠_ | 人妻无码αv中文字幕久久琪琪布 | 日韩免费精品 | 偷窥自拍欧美 | 亚洲国产精品视频在线 | 亚洲 日韩 国产 中文有码 | 午夜精品久久久久99热蜜桃导演 | 女fiee性zozo交体内谢 | 日本精品久久久久 | 成人区精品一区二区婷婷 | 999在线观看精品免费不卡网站 | 免费jjzz在在线播放国产 | 欧美乱论| 91黑料在线 | 日韩手机在线观看 | www.青青草原 | 中文字幕精品一区二区精品绿巨人 | 日韩av女优在线播放 | 国产欧美日韩亚洲 | 亚洲精品嫩草研究院久久 | 欧美老女人性 | 午夜久久精品 | 夜色www国产精品资源站 | 99网曝精品视频久草 | 四虎国产精品永久地址99 | 国产午夜福利不卡在线秋霞秋霞 | 99久久久久国产精品免费人果冻 | 亚欧精品在线观看 | 中文字幕一区二区在线视频 | 中国猛少妇色xxxxx | 美女扒开腿让男人桶爽app免费看 | 老色批网站 | 嫩草网页 | 久久免费国产精品1 | 国产精品久久久久久久久久10秀 | 日本熟妇厨房xxxxx乱 | 国产爆乳美女娇喘呻吟 | 人妻中文字系列无码专区 | 成人做受黄大片 | 天天弄天天操 | 国产成人精品一区二三区 | av天堂午夜精品一区二区三区 | 影音先锋中文字幕在线视频 | 欧美黄色小说 | 久久亚洲精品国产亚洲老地址 | 午夜色福利 | 日本三级做a全过程在线观看 | 国产精品96久久久久久 | 国产裸拍裸体视频在线观看 | 国产精品嫩草影院入口日本一区二 | 蜜乳av一区二区三区 | 91亚洲精品久久久蜜桃借种 | 国产精品99久久久久久似苏梦涵 | 手机国产丰满乱子伦免费视频 | 精品久久久久久中文墓无码 | 亚洲欧洲日产国码无码 | 国产真人作爱免费视频道歉 | xxxxx欧美妇科医生检查 | 不卡的av | 69国产成人精品午夜福中文 | 东京热无码人妻一区二区av | 五月天综合在线 | 欧美性猛少妇xxxxx免费 | 91蜜臀精品国产自偷在线 | 全免费又大粗又黄又爽少妇片 | 亚洲欧美卡通 | 无码人妻一区二区三区兔费 | 制服丝袜自拍偷拍 | 亚洲色欲在线播放一区 | 久久22 | 久草黄色网 | 日日拍夜夜嗷嗷叫|日日摸 中文在线字幕观看 | 日韩欧美在线精品 | 亚洲国产一区二区三区, | 中文字幕第88页 | 四虎视频国产精品免费入口 | 男女下面进入的视频免费午夜 | 狠狠综合久久综合中文88 | 日本少妇丰满大bbb的小乳沟 | 亚洲最大成人网站 | 国产一区二区野外 | 久久天天躁夜夜躁狠狠躁2014 | 免费成人一级片 | 久久不卡 | 日韩中文字幕区一区有砖一区 | 亚洲愉拍二区一区三区 | 欧美专区在线视频 | 国产在线欧美日韩精品一区 | 欧美一级xxx | 日韩欧美精品有码在线 | 久久久精品久久 | 国产传媒一区 | 天天摸日日添狠狠添婷婷 | 国语做受对白xxxxx在线流氓 | 久久伊人中文字幕 | 国产乱子伦在线观看 | 欧美人与动牲交a欧美 | 免费国产黄网站在线观看视频 | 日韩在线视频一区二区三 | 久草网在线视频 | 亚洲色欲色欲综合网站 | 伊人丁香狠狠色综合久久 | 久久精品亚洲综合专区 | 亚洲美女影院 | 男人扒开女人腿做爽爽视频 | 天天草综合 | 久久精品欧美 | 天堂最新版在线www官网中文地址 | 九九热这里都是精品 | 99re8精品视频热线观看 | 96av麻豆蜜桃一区二区 | 精品久久一区 | 色婷婷激情网 | 超碰免费成人 | 亚洲中文字慕日产2021 | 国产成人天天5g影院在线观看 | 97精品伊人久久久大香线蕉 | 高潮喷吹一区二区在线观看 | 国产艹逼视频 | 肉体粗喘娇吟国产91 | 欧美精品高清在线观看 | 热久久免费视频 | 天天干天天色天天 | 中字幕一区二区三区乱码 | 国产又粗又猛又黄又爽视频 | 老司机香蕉久久久久久 | www.青青 | 少妇白浆高潮无码免费区 | 国产婷婷在线精品综合 | 97国产精品欲 | 色网站免费 | 医院人妻闷声隔着帘子被中出 | av无码国产精品麻豆 | 精品国偷自产在线视频 | 欧美猛少妇色xxxxx猛叫 | 国产欧美一区二区三区视频 | 另类视频一区二区 | 精品少妇久久 | 久久香蕉国产线看观看猫咪av | 国产成人一区二区精品视频 | 人人妻人人做人人爽精品 | 欧美精品与人动性物交免费看 | 九九色网 | av色区| 老色鬼永久精品网站 | 成人91看片 | 欧美性猛交xxxⅹ乱大交小说一 | 国产黑色丝袜视频在线观看网红 | 国产视频手机在线播放 | 色一情一乱一乱一区免费网站 | 大地资源中文第三页 | 在线视频免费观看一区 | 日韩系列| 精品国产一区二区三区久久狼5月 | 久草在线在线精品观看 | 亚洲精品在线一区二区 | 猫咪av网站| 久久精品亚洲综合专区 | 色综合久久88色综合天天6 | 在线最新av免费费观看 | 字幕av在线 | 成人gav | 亚洲激情自拍偷拍 | 多毛小伙内射老太婆 | 伊人伦理 | 狠狠色噜噜狠狠狠狠色吗综合 | 亚洲综合一区二区三区 | av天堂东京热无码专区 | 亚洲猛交xxxx乱大交 | 午夜视频| 极品国产91在线网站 | 日韩av中出 | 成人美女黄网站色大免费的88 | 日本老妇毛茸茸 | 五月天婷婷丁香花 | 免费看美女网站入口在线观看 | 无码av人片在线观看天堂 | 国产精品一二三区免费 | 丁香激情五月少妇 | 国产精品无码aⅴ嫩草 | 超碰在线亚洲 | 国精产品蘑菇一区一区有限 | 色偷偷尼玛图亚洲综合 | 欧美老熟妇videos极品另类 | 亚洲色丰满少妇高潮18p | 精品成人一区二区 | 亚洲欧美一区二区成人片 | 日产国产亚洲a | 亚色九九九全国免费视频 | 亚洲有无码av在线播放 | 国产亚洲产品影市在线产品 | 天堂av免费在线 | 又粗又硬又黄又爽的免费视频 | 在线 无码 中文字幕 强 乱 | 加勒比久久综合网天天 | 欧美日韩一 | 免费无码成人av电影在线播放 | 成人h精品动漫一区二区三区 | 欧美巨大xxxx做受中文字幕 | 69国产成人精品二区 | 国产精品国产三级国产剧情 | 欧美精品一区二区三区一线天视频 | 亚洲免费人成视频观看 | 精精国产xxxx视频在线野外 | 成人自拍视频在线 | 特黄色毛片 | 在线视频免费观看一区 | 国产又粗又猛又黄 | 亚洲网站在线观看 | 免费观看黄色一级片 | 麻豆成人久久精品二区三区免费 | 肉色丝袜足j视频国产 | 狠狠操天天射 | 欧美做受又硬又粗又大视频 | 一级片成人| 欧美激情一区在线 | 国产中文综合免费 | 欧美日韩人妻精品一区二区三区 | 国产三级在线观看免费 | 久久久无码精品亚洲日韩蜜臀浪潮 | 一性一交一口添一摸视频 | 久久99国产亚洲高清观看首页 | 国产真实迷奷在线播放 | 日韩视频一区二区在线观看 | 国产乱子伦精品免费视频 | 久久香蕉国产线看观看怡红院妓院 | 无套内射蜜桃小视频 | 国内偷拍第一页 | 99免费 | 成人av一区二区三区在线观看 | 日本50路肥熟bbw | 色一情一乱一伦一视频免费看 | 日韩成人精品视频 | 18视频网站在线观看 | 亚洲一区在线日韩在线深爱 | 白天操晚上操天天操 | 国产成人精品日本亚洲77上位 | 无码国产精品一区二区免费vr | 在线黑人抽搐潮喷 | 久久本道综合久久伊人 | 久久天天东北熟女毛茸茸 | 人人妻人人爽人人添夜夜欢视频 | 亚洲国产成人精品无码区蜜柚 | 男女高潮又爽又黄又无遮挡 | 男女免费观看做爰视频在线观看 | 97精品久久| av天堂永久资源网 | 制服.丝袜.亚洲.另类.中文 | 免费网站看v片在线a | 日韩欧美中文字幕在线三区 | 国产suv精品一区二区68 | 久久久久久久av | 欧美日韩国产综合新一区 | 蜜臀av中文字幕 | 麻豆国产av剧情偷闻女邻居内裤 | 久久免费在线 | 2021无码天堂在线 | 四虎国产精品永久在线观看 | 69xxx中国| 日本视频高清一区二区三区 | 好大好长好紧爽小91 | 99精产国品一二三产区在线 | 欧美日韩精品 | 91综合在线视频 | 日韩av无码中文无码电影 | 国内精品自在自线 | 久久久久无码精品国产不卡 | 三级啪啪 | 亚洲无遮挡 | 亚洲国产精品无码久久久秋霞1 | 一区二区三区四区在线 | 欧洲 | 国产精品国产三级国产普通话 | 少妇午夜三级伦理影院播放器 | 久久久久久欧美精品色一二三四 | 国产露脸久久高潮 | 亚洲成人综合视频 | 国产成人无码av一区二区 | 亚洲成人一二三 | 免费大片黄国产在线观看 | 激情六月色 | 99精品国产久热在线观看 | 四虎影院成人 | 国产成人无码av一区二区 | 午夜宅男在线永久免费观看网 | 国产精品成人免费精品自在线观看 | 韩日午夜在线资源一区二区 | av免费在线观 | 成人高潮片免费网站 | 午夜成人理论福利片 | 欧美精品99久久 | 国精产品推荐视频 | 精品人妻无码视频中文字幕一区二区三区 | 国产毛片欧美毛片久久久 | 亚洲日韩在线a视频在线观看 | 亚洲精品一区二区三区香蕉 | 中国毛片免费看 | 国产精品色片 | 99re6在线视频 | 国产综合精品久久丫 | 和岳每晚弄的高潮嗷嗷叫视频 | 久久天天躁夜夜躁狠狠综合 | 欧美性插b在线视频网站 | 四虎影视精品永久在线观看 | 九九在线精品视频 | 日本一区二区在线 | 成年在线网站免费观看无广告 | 黄色片久久| 欧美xxxx黑人又粗又长精品 | 国产精品尤物视频 | 男人的机机桶女人的机机 | 伊人av网 | 爱情岛亚洲论坛入口网站 | 色七七桃花综合影院 | 亚洲国产av无码男人的天堂 | 99精品久久精品一区二区 | 91麻豆精产国品一二三产区区 | 97精品国产97久久久久久粉红 | 国产两女互慰高潮视频在线观看 | 男人天堂b | 亚洲欧美第一成人网站7777 | 精品无人国产偷自产在线 | 亚洲另类激情综合偷自拍图片 | 中文字幕第38页 | 亚洲国产成人精品无码一区二区 | 成年女人午夜毛片免费视频 | 青青草综合在线 | 天天色综合久久 | 97国产精华最好的产品久久久 | 亚洲精品av一区午夜福利 | 99热这里只就有精品22 | 久久躁日日躁aaaaxxxx | 亚洲第一无码精品立川理惠 | 8x8x成人免费 | 欧美日韩亚洲激情 | 极品妇女扒开粉嫩小泬 | 久久青青草原一区二区 | 日韩一区二区高清视频 | 琪琪色综合| 亚洲1000人体裸体欣赏 | 激情五月婷婷网 | 性男女做视频观看网站 | 可以在线观看的av网站 | 欧美成在线观看 | 国产又粗又猛又爽又黄的视频在线观看动漫 | 婷婷综合在线 | 欧美高清另类 | 69av影院| 免费看欧美黑人毛片 | 乱码av午夜噜噜噜噜动漫 | 欧美性色网站 | 免费av一区二区三区天天做 | 久久久久日本精品毛片蜜桃成熟时 | 中文字幕第一区 | 噜啦噜色姑娘综合 | 亚洲 欧美 变态 另类 综合 | 色婷久久| 久久女人天堂 | 成人午夜高潮免费视频在线观看 | 偷拍区清纯另类丝袜美腿 | 国产久9视频这里只有精品 极品美女扒开粉嫩小泬图片 | 成人毛片网 | 性做久久久久久久免费看 | 在线观看国产91 | 亚洲中文字幕无码爆乳app | 中文成人无码精品久久久 | 忘忧草精品久久久久久久高清 | 色资源av中文无码先锋 | 夜夜橹 | 黄色国产一级视频 | 色狠狠色狠狠综合天天 | 亚洲国产成人无码专区 | 国产精品无码久久久久久久久久 | 久久亚洲国产精品影院 | 国产又黄又爽胸又大免费视频 | 狠狠久久精品中文字幕无码 | 久久人人爽亚洲精品天堂 | 九九视频在线播放 | 欧产日产国产蜜网站 | 狠狠色噜噜狠狠狠狠av不卡 | 久久久久久伊人 | 超碰com| 日韩av激情在线观看 | 又爽又黄又无遮挡的激情视频免费 | 久久亚洲高潮流白浆av软件 | av天堂亚洲狼人在线 | 欧美孕妇变态重口另类 | 亚洲成av人最新无码 | 国产在线视频www色 亚洲天堂免费av | 涩涩视频免费看 | 久久久三级视频 | 亚洲精品伊人久久久大香 | 免费xxxxx大片在线观看网站 | 四虎国产精品成人影院 | 欧美日韩一级二级 | 小嫩批日出水视频 | 青草青青在线 | 香蕉久久国产av一区二区 | 久久久久久免费精品 | 国产福利精品一区二区 | 大香交伊人| 亚洲国产精品国自产拍久久 | 色亚洲色图| 69亚洲精品久久久蜜桃 | av日韩在线看 | 一区二区三区无码视频免费福利 | av福利网站| 国产成人精品人人2020视频 | 日韩中文在线观看 | 亚洲色图婷婷 | 国精精品一区二区三区有限公司 | 一区二区三区欧美精品 | 欧美疯狂xxxx乱大交 | 日韩精品中文字幕在线 | 青青草成人在线观看 | 国产精品久久高潮呻吟粉嫩av | 22222se男人的天堂 | 亚洲国产中文字幕在线 | 日本不卡网站 | 日韩女同在线二区三区 | 亚洲理伦 | 大学生久久香蕉国产线看观看 | 天堂中文最新版在线官网在线 | 日韩在线操 | 亚洲欧美一区二区三区国产精品 | 午夜精品一区二区三区在线观看 | 日韩国产一区二区三区 | 色一情一乱一伦一区二区三欧美 | 99re6这里只有精品 | 无码人妻久久一区二区三区免费 | 欧美人性生活视频 | 国产美女www | 99精品欧美一区二区三区 | 成人日b视频 | 婷婷午夜| 亚洲综合在线网 | 香港三级日本三级a视频 | 在线v片免费观看视频 | 国产人妖ts重口系列 | 日本在线观看a | 色多多成视频人在线观看 | 无码国产69精品久久久久孕妇 | 国产精品入口福利 | 欧美一区二区激情三区 | 国产无遮挡裸体免费直播 | 精品日产高清卡4卡5区别 | 天堂网ww| av淘宝国产在线观看 | 免费人成无码大片在线观看 | 一级黄色毛片 | 国产精品第一区揄拍 | 揉着我的奶从后面进去视频 | 成人国产亚洲精品a区 | 亚洲色图视频在线 | 国产精品久久国产三级国不卡顿 | 青青青在线免费观看 | 国产色综合天天综合网 | 国产亚洲精品第一综合 | 国产不卡精品视频男人的天堂 | 能看的av网站 | 竹内纱里奈69av在线 | 久草在线资源福利站 | 男人猛躁进女人免费播放 | 欧美亚洲国产手机在线有码 | 国产成人久久av977小说 | 亚洲欧美国产成人综合不卡 | 三级三级久久三级久久 | 蜜桃色欲av久久无码精品软件 | 国产chinese中国xxxx | 51社区精品视频 | 91丨九色丨丰满人妖 | 亚洲欧洲色| 国产精品sp调教打屁股 | 99久久精品这里只有精品 | 欧美色图一区二区 | 亚洲一区二区三区四区不卡 | 丰满肥臀风间由美357在线 | 国产午夜亚洲精品理论片八戒 | 亚洲成人手机在线观看 | 成人网18免费网站 | 牛牛视频精品一区二区不卡 | 又爽又大久久久级淫片毛片 | 精品久久久久久狼人社区 | 黄色天天影视 | 青青草国产免费久久久下载 | 亚洲最新中文字幕成人 | 国产成人综合久久久久久 | 欧美激情老妇 | 欧美性猛交xxxx免费看 | 97公开免费视频 | 狠狠躁天天躁夜夜躁婷婷老牛影视 | 免费一级特黄特色的毛片 | 亚洲人成色77777在线观看大战p | 国产成人精品免费视频大全 | 网曝91综合精品门事件在线 | 一区二区三区在线免费观看视频 | 黄色久| 亚洲精品国产精 | 日韩经典一区二区 | 中国精品偷拍区偷拍无码 | 色久婷婷 | 色综合热无码热国产 | 日韩性色视频 | 中文在线中文资源不卡无 | 又粗又硬整进去好爽视频 | 52avavjizz亚洲精品| 丰满人妻熟妇乱又伦精品 | 国产自产自拍 | 久久在精品线影院 | 少妇大叫好爽受不了午夜视频 | 日韩区欧美国产区在线观看 | 成人女人黄网站免费视频 | 黑人大长吊大战中国人妻 | 五月天av在线播放 | 欧美喷潮久久久xxxxx | 大地资源在线播放观看mv | 天天色视频 | 亚洲av禁18成人毛片一级在线 | 丰满少妇被猛烈进入无码 | 综合亚洲综合图区网友自拍 | 操网址| 国产aⅴ一区二区 | 少妇性色淫片aaa播放 | 无码人妻精品一区二区三区夜夜嗨 | 国产乡下妇女做爰 | 亚洲 欧美 自拍 美腿 卡通 | 国产亚洲精品久久久久久小舞 | 羞羞色院91精品网站 | 丰满人妻精品国产99aⅴ | 99在线影院 | 国产日本精品视频在线观看 | 欧美va天堂va视频va在线 | 欧美精品第一区 | 亚洲色婷婷一区二区三区 | 91最新视频 | 亚洲欧洲日韩av在线观看 | 亚洲欧美va在线播放 | 亚洲视频在线播放 | 美女私密调教81网站 | 国产欧美一区二区精品久导航 | 亚洲国产良家在线观看 | 91午夜激情 | 伊人影院综合 | 色99色 | 91片黄在线观看 | 亚洲伦理在线视频 | 日日摸夜夜添狠狠添 | 久久天天躁狠狠躁夜夜av | 日韩精品一区二区中文字幕 | av首页在线观看 | 日本一卡2卡3卡4卡免费专区 | 黄色一级片黄色 | 精产国品一二三产区9977 | 激情av在线播放 | 天天躁日日躁狠狠久久 | 99国内精品久久久久影院 | 日本xxxx高潮少妇 | 亚洲综合久久成人a片 | 中文字幕在线免费 | 精品福利在线观看 | 国产人澡人澡澡澡人碰视 | 啊灬啊灬啊灬快灬高潮了女91 | 99日在线视频 | 国产成人a亚洲精品 | 欧美成人精品视频在线不卡 | 亚洲精品国产第一区第二 | 欧美极度丰满熟妇hd | 亚洲日韩成人无码不卡网站 | 国产精品yy9299在线观看 | 激情视频区 | 成人毛片av免费 | 国产久免费热视频在线观看 | 狼友av永久网站免费观看孕交 | 成人h猎奇视频网站 | 免费无码一区二区三区a片 久久精品道一区二区三区 26uuu另类亚洲欧美日本 | 中文字幕天堂中文 | 久久久免费看 | 五月天一区二区三区 | 国产成人无码精品一区在线观看 | 免费三级网 | 麻豆国产96在线日韩麻豆 | 久久99国产亚洲高清观看首页 | 亚洲综合第一区 | 91精品国产91久久久 | 樱花草在线播放免费中文 | 欧美a v在线| 黄色欧美日韩 | 国产肥白大熟妇bbbb视频 | 91灌醉下药在线观看播放 | 天天看夜夜爽 | 色婷在线 | 成人精品视频一区二区 | 深夜福利gif动态图158期 | 啪啪五月天| 精品综合久久久久久888 | 日韩中文字幕av在线 | 色偷偷色噜噜狠狠成人免费视频 | 免费黄色av | 欧美日韩精品一区 | 国产在线精品欧美日韩电影 | 国产乱xxxxx97国语对白 | 欧美亚洲综合色 | 欧美日韩免费一区中文 | 97不卡视频 | 老头边吃奶边弄进去呻吟 | 久久亚洲影视 | 国产精品卡一卡二卡三 | 日韩毛片免费无码无毒视频观看 | 日韩在线观看视频一区二区 | 久视频在线 | 婷婷四房综合激情五月 | 久久无码av一区二区三区 | 国内自产少妇自拍区免费 | 蜜桃免费一区二区三区 | 亚洲免费成人在线 | 国产在线精品无码不卡手机免费 | 久久亚洲精品无码av宋 | 国产裸体丰满白嫩大尺度尤物可乐 | 国产51页 | 色综合久久天天 | 高清偷自拍亚洲精品三区 | 国产三级精品三级男人的天堂 | 久久久久亚洲国产 | 欧洲熟妇色xxxx欧美老妇多毛图片 | 调教一区| 中文字幕无码日韩av | 国模张文静啪啪私拍150p | 无遮挡色视频免费观看 | 男女作爱bbbbbbbbb | 99热这里只有精品66 | 欧美日韩一区二区视频不卡 | 亚洲精品一区二区三区在线 | 美女视频黄的全免费视频网站 | 国产美女被遭强高潮免费网站 | 人妻人人澡人人添人人爽 | 99在线精品国自产拍不卡 | 手机版av在线| 日本小少妇 | 亚洲国产另类久久久精品网站 | 国产又粗又猛又爽又黄男同 | 色18美女社区 | 国产黄拍| 中文字幕av网站 | 热99在线观看 | 四虎4hu新地址入口2023 | 香蕉啪视频在线观看视频久 | 日韩一级片网站 | 欧美人与动牲交zooz男人 | www.亚洲天堂 | 91深夜视频| 国产又粗又硬又猛的毛片视频 | 一级成人毛片 | 国产99视频精品免视看7 | 青青草精品在线视频 | 欧美另类视频在线观看 | 国产精品一区二区6 | 三级网站在线播放 | 欧美三级欧美一级 | 精品国产一区二区三区av片 | 亚洲伊人久久大香线蕉综合图片 | 国产精品福利视频导航 | 无码高潮喷吹在线观看 | 欧美丰满熟妇乱xxxxx图片 | 亚洲精品久久久久久桃密91 | 亚洲精品乱码8久久久久久日本 | 男人和女人高潮免费网站 | 国产成人无码精品久久久小说 | 久久久www成人免费毛片 | 精品水蜜桃久久久久久久 | 亚洲国产成人精品无码一区二区 | 综合网在线视频 | 午夜尤物禁止18点击进入 | 色婷婷亚洲婷婷五月 | se视频在线 | 日日摸日日碰人妻无码老牲 | 少妇午夜福利水多多 | 亚洲国产成人精品久久久 | 免费观看18禁无遮挡真人网站 | 一区二区狠狠色丁香久久婷婷 | 欧洲熟妇色xxxx欧美老妇老头多毛 | 337p大胆啪啪私拍人体 | 精品网站一区二区三区网站 | 国内一区二区三区香蕉aⅴ 国产精品久久久久9999高清 | 免费国产黄线在线播放 | 国产农村乱子伦精品视频 | 囯产精品久久久久久久久久妞妞 | 久久久久久综合网天天 | 国产精品乱码一区二区 | 偷拍久久网 | 伊人久久大香线蕉无码麻豆 | 中文字幕激情小说 | 撕开奶罩揉吮奶头视频 | 欧美男人天堂网 | 伊人久久大香线蕉av网禁呦 | 激情都市 校园 人妻 武侠 | 亚洲国产va精品久久久不卡综合 | 9l视频自拍蝌蚪自拍丨视频 | 久久综合成人网 | 一本色道久久88综合日韩精品 | 欧美韩国日本在线观看 | 亚洲aⅴ男人的天堂在线观看 | 手机看片日韩精品 | 国产杨幂av在线播放 | 国产欧美精品一区二区三区 | 粉嫩av在线播放一绯色 | t66y地址一地址二满1 | 色婷婷六月亚洲婷婷丁香 | 一级特黄特色的免费大片视频 | 无码国产精品成人 | 色在线播放 | 99热精品国产一区二区在线观看 | 欧美成人xxxx | 国产欧美日韩第一页 | 久久99热这里只频精品6学生 | 羞羞视频在线网站观看 | 92国产精品午夜福利无毒不卡 | 亚洲另类激情综合偷自拍图片 | 成人亚洲a片v一区二区三区麻豆 | 久久亚洲精品久久国产一区二区 | 91小视频网站 | 国产精品久久久久千精品 | 亚洲熟女www一区二区三区 | 国产欧美综合视频 | 国产激情视频网站 | 日本大乳高潮视频在线观看 | 国产乱码一区二区三区爽爽爽 | 九九热最新 | 日韩成人毛片在线 | 国产偷国产偷亚洲清高孕妇 | 巨爆中文字幕巨爆区爆乳 | 日本久久久久久久久久久久 | 久久综合精品国产二区无码 | 被黑人猛躁10次高潮视频 | 亚洲国产精品原创巨作av | 亚洲区欧美区 | 日韩精品视频免费专区在线播放 | 亚洲第一无码av无码专区 | 午夜福利麻豆国产精品 | 91popny丨九色丨国产 | 国产交换配乱淫视频α | 黄色国产一级片 | 国内揄拍国产精品 | 青青草成人免费视频 | 四虎永久地址www成人久久 | 男女啪啪免费观看无遮挡 | 久久久久久妓女精品影院 | 亚洲欧美综合国产不卡 | 亚洲春色cameltoe一区 | 国产成人亚洲日韩欧美性 | 人妻精品国产一区二区 | 丰满大乳少妇毛片视频 | 国产日韩欧美精品在线观看 | 少妇一夜三次一区二区 | 国产无遮挡性视频免费 | 免费精品国产人妻国语三上悠亚 | 中文字幕精品久久久久人妻红杏ⅰ | 伊人色区 | 国产自产自拍 | 人妻激情偷乱一区二区三区 | 粉嫩av一区二区三区免费看 | 天天爱天天操天天射 | 国产日韩欧美不卡在线二区 | 欧美人与动性xxxxbbbb | 久草热视频| 少妇高潮尖叫黑人激情在线 | 久久伊人五月丁香狠狠色 | 好吊操视频这里只有精品 | 国产对白乱刺激福利视频 | 50岁人妻丰满熟妇αv无码区 | 97碰碰碰免费公开在线视频 | 国产精品久免费的黄牛仔短裤 | 国产裸体永久免费视频网站 | 自拍偷区亚洲网友综合图片 | 欧美成人精品三级在线观看播放 | 狠狠干综合网 | 亚洲一区欧美 | 手机在线观看你懂的 | 国产成人无码精品久久久性色 | 在线亚洲精品国产一区麻豆 | 日本一区二区三区高清无卡 | 久久视频在线观看精品 | 92午夜少妇极品福利无码电影 | 东京热tokyo综合久久精品 | 欧美人与性动交α欧美 | 风间由美乳巨码无在线 | 欧美色人阁 | 国产女人高潮大叫a毛片 | 男人的天堂色 | 久久深爱网 | 日本熟妇色一本在线看 | 亚洲丰满少妇xxxxx高潮对白 | 国产免费踩踏调教视频 | 欧美黄色性视频 | 亚洲精品高清av在线播放 | 国产欧美va天堂在线观看视频下载 | 男女下面进入的视频免费午夜 | 亚洲国产精品无码久久久 | 欧洲丰满少妇做爰视频爽爽 | 欧美日韩国产免费观看 | 97在线精品视频免费 | 欧美69式互添视频在线 | 69式囗交免费视频 | 精品久久久久一区二区国产 | 天堂在线资源库 | 日本久久久久久久久 | 男人的天堂国产在线视频 | 久久久久99精品成人片牛牛影视 | 午夜精品久久久久久不卡欧美一级 | 国产大陆亚洲精品国产 | 777米奇影院狠狠色 国产精品一线二线三线 | 日韩在线第一 | 日韩在线视频二区 | 99精品欧美一区二区蜜桃免费 | 欧美日韩一级在线观看 | 国产精品电影一区二区在线播放 | 国产综合精品久久 | 中文字幕亚洲综合久久菠萝蜜 | 亚洲一区二区视频在线 | 免费人成视频在线观看网站 | 日日摸夜夜添夜夜添一区二区 | 日韩超碰在线 | 嫩草嫩草嫩草影院 | 在线免费观看不卡av | 91色爱| 久久久精品99久久精品36亚 | 久久这里只有精品国产 | 99精品久久久久久 | 欧美三级在线观看视频 | 两性做爰免费视频 | 日本丰满少妇 | gai在线观看免费高清 | 欧美色aⅴ欧美综合色 | 97色婷婷| 午夜视频福利在线观看 | 国产亚洲精品一区二区在线观看 | 久久国产一区二区 | 十大喷奶水番号 | 理论片在线观看视频 | 校花高潮抽搐冒白浆 | 91porn国产成人福利 | 日韩精品无码久久一区二区三 | 国产精品原创巨作av | 中文字幕第九页 | 精品国产一区二区三区天美传媒 | 麻豆精品久久 | 成人h动漫无码网站久久 | 亚洲久热无码av中文字幕 | 午夜精品久久久久久久爽 | 99久久99热这里只有精品 | 99热最新在线 | 成年女性特黄午夜视频免费看 | 国产美女视频免费的 | 天天爽天天爱 | 成人午夜免费网站 | 一区二区亚洲精品国产精华液 | 99精品欧美一区二区三区小说 | 春色校园综合激情亚洲 | 中文字幕精品久久一二三区红杏 | 强奷漂亮饱满雪白少妇av | 狂野3p欧美激情性xxxx | 精品亚洲国产成人av不卡 | 天天狠天天透天干天天 | 一区二区三区精品在线观看 | 色婷婷婷丁香亚洲综合 | 亚洲h成年动漫在线观看网站 | 久久无码av三级 | 水蜜桃在线 | 字幕av在线 | 亚洲另类激情小说 | 美女露隐私免费网站 | 无遮挡国产 | 国产精品久久久久久久久久辛辛 | 久久香蕉av | 综合图区亚洲另类偷窥 | 亚日韩欧美 | 欧美熟妇性xxxx欧美熟人多毛 | 国产成人99 | 亚洲精品久久一区二区三区777 | 天天射夜夜骑 | 国产成人无码av大片大片在线观看 | 亚洲午夜精品久久 | 国产人妻人伦精品1国产盗摄 | 日韩精品无码一区二区三区免费 | 国精产品99永久一区一区 | 少妇人妻陈艳和黑人教练 | 精品久久久久久亚洲综合网站 | 一本久久伊人热热精品中文 | 日韩精品无码一区二区三区免费 | 888夜夜爽夜夜躁精品 | 国产美女亚洲精品久久久毛片小说 | 黄色片在哪看 | 熟妇玩小男视频在线 | 成年视频在线 | 成人a片产无码免费视频在线观看 | 超碰在线久 | 欧美一夜爽爽爽爽爽爽 | 久久精品人人做人人爱爱站长工具 | 欧美精品一区二区精品久久 | 日韩视频二区 | 国产人人草 | 黑人巨大粗物挺进了少妇 | 亚洲福利精品 | 成人午夜又粗又硬又大 | 色涩av| 成人欧美一区二区三区黑人一 | 欧美日韩乱 | 精品人妻系列无码人妻免费视频 | 午夜色网 | 老鲁夜夜老鲁 | 久久这里有精品 | 国产中文字幕乱人伦在线观看 | 欧美黄色一区二区 | 综合网伊人 | 四虎影院在线免费 | 欧美天堂在线观看 | 欧美日韩在线视频播放 | 日日操夜夜操天天操 | 成年女人永久免费观看视频 | 日本大尺度吃奶做爰久久久绯色 | 国产91热爆ts人妖在线 | 无码h肉在线观看免费一区 久久精品一卡二卡 | 国产精品久久久久9999无码 | 又黄又猛又爽大片免费 | 精品久久久久国产免费第一页 | 日韩αv在线 | 国产揄拍国产精品人妻蜜 | 日韩欧美a级片 | 欧美大屁股xxxx高跟欧美黑人 | 国产成人在线精品 | 激情视频一区 | 手机av资源 | 老熟女激烈的高潮 | 日韩欧美视频免费在线观看 | 日本小视频网站 | 成人理论视频 | 狠狠干夜夜操 | 女人18毛片水真多免费视频 | 午夜视频91 | 欧美一区二区最爽乱淫视频免费看 | 人妻少妇中文字幕久久 | 男女又爽又黄视频 | 91视在线国内在线播放酒店 | 黑人玩弄人妻中文在线 | 国内视频一区二区 | 国产成人无码av在线播放无广告 | 亚洲人成色7777在线观看不卡 | 日韩欧美高清片 | 国产午夜亚洲精品区 | 久久成人伊人欧洲精品 | 九色porny丨自拍视频 | 天天躁夜夜躁狠狠躁2021a2 | 亚洲专区一区 | 全程露脸3p在线观看91 | 丁香婷婷综合网 | 免费中文熟妇在线影片 | 综合激情五月丁香久久 | 亚洲天堂色网站 | 少妇人妻中文字幕hd | 人妻无码人妻有码中文字幕 | 亚洲精品无码专区久久 | 国产上床视频 | 国产91av在线 | 亚洲一区二区三区 | 日日爱669 | 欧美丰满老熟妇aaaa片 | 亚洲天堂在线视频播放 | av在线免播放器 | 成人性教育做爰视频免费观看 | 97国产揄拍国产精品人妻 | 91av亚洲 | 精品欧美黑人一区二区三区 | 少妇精品视频无码专区 | 秋霞影院中文字幕 | 日韩成人av中文字幕 | 五月婷婷av | 人人干人人噪人人摸 | 久久99精品久久久久久噜噜 | 偷柏自拍亚洲综合在线 | 国产成人精品男人的天堂网站 | 午夜无码免费福利视频网址 | 久久久资源 | 黄色大片aaa | 亚洲影视综合网 | 黄色片一区二区三区 | 国产精品久久久久久久久久妇女 | 国产美女福利视频 | 天天影视色香欲综合久久 | 久久欧美国产伦子伦精品 | 国产九九在线观看 | 亚洲一区二区三区偷拍女厕 | 全部免费毛片在线播放网站 | 成 人影片 免费观看在线 | 91综合在线观看 | 国产欧美亚洲精品第一页 | 欧美一区二区三区激情 | 欧美激情一区二区成人 | 欧美xxxx印度人 | 中文乱码免费一区二区 | 亚洲a∨精品一区二区三区 亚洲色大成网站www永久麻豆 | 亚洲欧美日韩国产成人 | 国产精品午夜成人免费观看 | 国产美女自拍 | 免费人成在线观看视频播放 | 2021国产精品自在自线 | 日本mv高清在线成人高清 | 欧美 日韩 综合 | 天堂视频在线免费观看 | 亚洲国产精品久久久久久久久久久 | 色欲久久人妻内射 | 影音先锋啪啪av资源网站 | 狠狠色色综合站 | 国产精品久久久久久久久久久久久久久久久 | 中文字日产幕乱五区 | 色播在线精品一区二区三区四区 | av三级在线播放 | 欧美黄一级| 亚洲αⅴ无码乱码在线观看性色 | 在线视频精品免费观看10 | 在线看片免费人成视频国产片 | 亚洲美女性生活 | 久久综合伊人77777麻豆 | 91.成人天堂一区 | 国产精品动漫网站 | 国产美女av | 欧美激情久久久久久久 | 99久久久久国产精品免费 | 嫩草影院中文字幕 | 97免费人妻在线视频 | 亚洲日韩一区二区 | 国产乱淫精品一区二区三区毛片 | 黄色大片免费的 | 日韩 国产 欧美 | 碰超在线 | 97超碰色 | 干美女网站| 爱做久久久久久 | 久久精品国产清高在天天线 | 亚洲色图综合网 | 国产自啪精品视频网站丝袜 | 国产大片内射1区2区 | 无码h肉在线观看免费一区 久久精品一卡二卡 | 国产激情福利 | 久久久99精品免费观看乱色 | 91精品国产手机 | 麻豆一区在线观看 | 毛片在哪里看 | 91九色porn | 99久久综合狠狠综合久久aⅴ | 一区二区在线免费看 | 亚洲国产精品久 | 欧美日韓性视頻在線 | 蜜桃麻豆www久久国产sex | 综合色天天 | 黑人狠狠的挺身进入 | 国色天香社区视频手机免费 | 欧美激情视频网址 | 亚洲自偷自拍熟女另类 | 久久免费无码高潮看片a片 超碰av导航 | 超碰97免费| 国产真实伦在线视频 | 国产在线观看www | 黄色录像欧美 | 国产av高清怡春院 | 中文字幕在线视频一区 | 无码av免费一区二区三区 | 色老头在线一区二区三区 | 日韩欧美亚洲一区swag | 国产又粗又黄又爽 | 久久精品人人做人人爽老司机 | 91少妇丨porny丨 | 寡妇亲子伦一区二区三区四区 | 中文字幕日产乱码六区小草 | 国产精品3| 午夜性爽爽爽爽爱爱爱爱 | 成人久久久久 | 国产无遮挡aaa片爽爽 | 无码国产精品一区二区免费vr | 亚洲综合成人婷婷小说 | 91视频你懂的 | 久久乐av| 伊人激情| 在线观看美女视频免费看 | 亚洲日韩穿丝袜在线推荐 | 四虎最新在线永久免费 | 欧美ay| 青草国产精品久久久久久 | 婷婷久久综合 | 激情另类视频 | 蜜臀69| 欧美黄色一级视频 | 日韩超级大片免费观看 | 欧美精品网站在线观看 | 亚洲情欲网 | 亚洲精品一区中文字幕乱码 | 国产a国产片 | 男女做爰猛烈叫床视频动态图 | 高清国产天干天干天干不卡顿 | 国产成人精品免费视频网页大全 | 九色视频网 | 久久精品亚洲一区 | 成人精品免费在线观看 | 换脸国产av一区二区三区 | 久久久噜噜噜久久熟女色 | 欧美片在线观看 | 国产成人无码免费视频97app | 国产精品区一区二区三含羞草 | 青草视频在线观看视频 | 久久精品中文字幕一区二区三区 | 一区二区视频 | 男人免费网站 | 国产黄色av片| 91久久爽久久爽爽久久片 | 在线a久青草视频在线观看 成午夜精品一区二区三区软件 | 免费黄色小视频 | 亚洲一区日韩 | 欧美激情久久久 | 大陆少妇xxxx做受 | 亚洲精品国产肉丝袜久久 | 国色天香天天影院综合网 | 天堂视频在线免费观看 | 成人免费毛片内射美女-百度 | 成 人 网 站不卡在线观看 | 91久久麻豆 | 国产乱子伦无码精品小说 | 国内精品乱码卡一卡2卡三卡 | 国产精品久久久久精女同 | 国产精品久久久久9999鸭 | 五月亚洲综合 | 亚洲午夜精品a片一区二区app | 久久亚洲高潮流白浆av软件 | 理论片午午伦夜理片2021 | 成人国产精品一区二区网站 | 亚洲乱码中文论理电影 | 国产av高清怡春院 | www一区二区乱码www | 色94色欧美sute亚洲线路二 | 成人午夜亚洲精品无码区毛片 | 欧美成人一区二区三区片免费 | 精品一区二区三区在线视频 | 国产色无码精品视频免费 | 国产成人精品视频 | 日本高清在线中字视频 | 亚洲成人精品一区 | 亚洲加勒比无码一区二区 | 久久精品视频在线看99 | 风韵丰满熟妇啪啪区老熟熟女 | 日韩久久视频 | 极品少妇久久久 | 超碰在线中文 | 日韩av激情在线观看 | 综合久久网 | 青青国产在线 | 亚洲精品国产自在现线看 | 久久婷婷五月综合国产尤物app | 欧美一区1区三区3区公司 | 国内午夜国产精品小视频 | 1024在线视频 | 亚洲精品a区 | 久久久久久久久久网站 | 国产肉体xxxx裸体784大胆 | 国产成人在线小视频 | 日韩欧美日韩 | 3d动漫精品啪啪一区二区免费 | 日本天堂免费 | 日日人人 | 国产精品白丝av网站在线观看 | 天堂国产永久综合人亚洲欧美 | 国产绳艺sm调教室论坛 | 中文字幕无码成人片 | 国产午夜性爽视频男人的天堂 | 国产成人无码免费视频在线 | 国产亚洲天堂 | 奇米超碰 | 国产乱淫av片 | 国产精品线在线精品 | 国产亚洲在线观看 | 成人精品一区二区户外勾搭野战 | 久久麻豆成人精品av | 日日噜噜夜夜爽狠狠视频 | 色婷五月天 | 禁欲天堂 | 中文无码妇乱子伦视频 | 久久久6精品成人午夜51777 | 国产精品区一区二区三含羞草 | 亚洲香蕉在线观看 | 九九这里只有精品视频 | 国产毛片久久久久久 | 国产女人爽到高潮免费视频 | 国产精品天天看天天狠 | 一女多男np慎入h有声小说 | 欧美日韩aaaa | 国产精品久久久久久久久久软件 | 黄色小视频免费网站 | 夜夜夜夜猛噜噜噜噜噜 | 图片专区亚洲欧美另类 | 亚洲 综合 清纯 丝袜 自拍 | 一本大道色婷婷在线 | 久久婷婷五月综合色国产 | 久久香综合精品久久伊人 | 国产成人免费在线 | 久久综合精品无码av一区二区三区 | 日本看片一二三区高清 | 免费看黑人男阳茎进女阳道视频 | 天天躁日日躁狠狠躁精品推荐 | 亚洲欧美一区二区三区不卡 | 91丨国产丨蚪窝海角社区 | 久在线观看视频 | 丁香婷婷综合激情 | 久久久久久久九九九九 | 国产色视频一区二区三区 | 免费在线观看的av | 亚洲欧洲老熟女av | 久久免费视频在线观看 | 偷拍男女做爰视频免费 | 自拍中文字幕 | 日日躁夜夜躁狠狠躁超碰97 | 亚洲一区视频在线播放 | 天天涩 | 日韩色片在线 | 青草网 | 久久久久久久久久久免费 | 亚洲美女精品视频 | 日韩经典中文字幕 | 免费成人小视频 | 欧洲熟妇性色黄 | 国产av亚洲精品久久久久久 | 国产精品丝袜亚洲熟女 | 日韩高清在线观看永久 | yyyy11111少妇无码影院 | 人人干人人草 | 久久爽久久爽久久av东京爽 | 欧美日韩在线视频观看 | 日本一级黄色 | 高清一级片| 国产色视频在线播放 | 天堂а√在线官网 | 天天婷婷 | 欧美精品二区三区四区免费看视频 | www夜片内射视频日韩精品成人 | 中文字幕av无码一二三区电影 | 一区二区三区中文字幕 | 夜夜春精品视频 | 国产精品日韩欧美一区二区 | 99精品久久精品一区二区 | 日本熟妇丰满大白屁毛片 | 嫩草影院在线观看免费 | 亚洲另类欧美在线电影 | 亚洲欧美黄色片 | 四虎在线免费观看视频 | 99免费观看视频 | 一本大道在线观看无码一区 | 亚洲污片 | 爆操中出 | 国产成人精品免费视频大全最热 | 亚洲精品成人有声小说 | 日韩三区四区 | 97视频免费观看2区 1—2雯雯的山村性欢 | 久久久精品国产一区二区三区 | 免费国产成版人视频app | 久草在线免 | 国产精品刘玥久久一区 | 在线天堂中文字幕 | 久久艹这里只有精品 | 日韩综合色| 亚洲ay| 极品少妇xxxx | 中文字幕不卡二区 | 91成人精品视频 | 日本日皮视频 | 欧美aa在线观看 | 亚洲欧美日韩综合在线一 | 国产免费又色又爽又黄女性同恋 | 国产国产人免费视频成 | 久久6免费视频 | 欧美视频一二区 | 伊人久久精品久久亚洲一区 | 护士脱了内裤让我爽了一夜视频 | 男女又爽又黄激情免费视频大 | 成人综合站 | 国产精品男同 | 啪啪黄色网址 | 亚洲国产欧美在线人成app | 亚洲欧洲成人a∨在线观看 91久久夜色精品国产九色 | 91嫩草精品少妇 | 国产午夜精品影院 | 五 月 丁 香 综合中文 | 天堂在线1 | 丝袜人妻一区二区三区 | 欧美群交射精内射颜射潮喷 | 亚洲视频在线免费播放 | 欧美在线播放视频 | 毛片小视频 | 伊人亚洲影院 | 911国语对白 | 中文字幕第9页 | 精品成人国产 | 天天操狠狠干 | 成人国产片视频在线观看 | 蜜桃臀av一区二区三区 | www日本在线观看 | 国产情侣偷国语对白 | 69精品久久| 国产大片内射1区2区 | 在线播放亚洲第一字幕 | 91小视频在线观看 | 久久中文字幕人妻熟av女蜜柚m | 国产精品久久久爽爽爽麻豆色哟哟 | 91精品亚洲| 丰满少妇69激情啪啪无 | 在线观看入口 | 日韩精品色 | 久久99精品久久久久久秒播蜜臀 | 久久精品网站视频 | 日本一级中文字幕久久久久久 | 欧美日韩久久中文字幕 | 毛片美国基地 | 极品少妇被黑人白浆直流 | 蜜桃狠狠色伊人亚洲综合网站 | 国产好大好爽久久久久久久 | 国产一在线观看 | 国产午夜精品久久久久久久久久 | 亚洲 国产专区 校园 欧美 | 日本 国产成 人 综合 亚洲 | www国产亚洲精品久久 | 亚洲成在人网站av天堂 | 青青狠狠噜天天噜日日噜 | 丰满的亚洲女人毛茸茸 | 97香蕉碰碰人妻国产欧美 | 西西人体做爰大胆gogo | 亚洲女教师丝祙在线播放 | 高潮呻吟国产在线播放 | 男人深夜网站 | 成人无码精品1区2区3区免费看 | 亚洲红桃视频 | 人人草人人做人人爱 | 天天爱天天做狠狠久久做 | 动漫精品视频一区二区三区 | 国产一区二区三区在线看 | xxxxav| 伊人一区 | 国产视频a区 | 狠狠色婷婷久久一区二区 | 国产精品国产三级国产aⅴ浪潮 | 天天干天天操天天碰 | 欧美性生交xxxx久久久 | 欧美交换配乱吟粗大25p | 无码毛片内射白浆视频 | 午夜精品成人 | 亚洲国产精品日韩av不卡在线 | 国产第一页浮力影院草草影视 | 日本视频网站在线观看 | 日本激情网址 | 中文字幕乱码亚洲无线码 | 国产精品亚洲五月天高清 | 国产精品久久久久久久久大全 | 久久精品一区二区 | 久草热久草在线 | 熟女体下毛毛黑森林 | 国产亚洲精品久久久久妲己 | 成人无码在线视频区 | 欧美乱日| 日本视频高清一道一区 | 日本在线一区二区 | 国产成人精品午夜福利a | 久久久www成人免费精品张筱雨 | aa在线播放 | 射综合网| 最近中文字幕日本 | 欧美国产乱视频 | 精品九九视频 | 超碰在线91 | 久久久无码人妻精品无码 | 国产精品国产三级国产aⅴ9色 | 麻豆无人区乱码 | 老子影院午夜伦不卡大全 | 国产四区视频 | 在线观看免费无码专区 | 色偷偷激情日本亚洲一区二区 | 日日夜夜精品免费观看 | 张柏芝早期三级在线播放 | 美女天堂网 | 久久奇米 | 亚洲熟熟妇xxxx | 苍井空一区二区三区在线观看 | 久在线观看视频 | 国产福利姬精品福利资源网址 | 亚洲欧美日韩v在线播放 | 日日噜噜夜夜狠狠久久av小说 | 欧美另类视频在线 | 国产真实乱偷精品视频免 | 欧美 日韩 中文字幕 | 久久精品视频91 | 大桥未久在线视频 | 亚洲性无码av在线欣赏网 | 欧美亚洲精品在线 | 国产精品99久久免费黑人人妻 | 91丨九色丨黑人外教 | 日韩av激情在线观看 | 久久久精品国产一二三产区区别 | 国内午夜国产精品小视频 | 欧美日韩中字在线观看 | 午夜高潮 | 久久人人爽人人爽人人片ⅴ | 成人网站在线进入爽爽爽 | 亚洲精品中文字幕久久久久 | 色综合久久天天综合网 | 9420免费高清在线观看视频 | 国产成人精品无码短视频 | 成人免费在线观看 | 国产精品人妻一区夜夜爱 | 好吊妞人成视频在线观看强行 | 国产亚洲精品一区二区在线观看 | 国产伦精品一区二区三区在线 | 少妇被又粗又大猛烈进出播放高清 | 男ji大巴进入女人的视频小说 | 国产精品女上位好爽在线 | 色婷婷久久一区二区三区麻豆 | 久草在线免费资源站 | 成年女人片免费视频播放a 亚洲图区综合网 | 久久精品国产99久久久香蕉 | 天天av天天干 | 成人性生交大片免费4潘金莲 | 亚洲精品在线免费播放 | 日本不卡网站 | 国产白嫩护士被弄高潮 | 美女视频黄免费 | 欧美疯狂做受xxxx高潮小说 | 农村妇女一区二区 | 亚洲精品不卡无码福利在线观看 | 麻豆国产av超爽剧情系列 | 精品国产乱码久久久久久郑州公司 | 天天射日日操 | 国产精品久久国产精麻豆99网站 | 少妇高潮太爽了中文字幕 | 激情欧美成人 | 国产真人无码作爱视频免费 | 毛片在线免费视频 | 亚洲人成网站18禁止久久影院 | 无码啪啪熟妇人妻区 | 99久久精品无码一区二区三区 | 又粗又黄又猛又爽大片免费 | 国产裸体xxxx视频在线播放 | 欧美一级大片在线播放 | 四虎影院免费观看 | 日韩精品在线中文字幕 | 丰满人妻熟妇乱又伦精品视 | 色妞干网 | 日韩精品黄色片 | 成人免费日韩 | 亚洲欧美日产综合在线网 | 亚洲久热无码av中文字幕 | 性欧美交xxxxx免费视频 | 色天天色 | 日韩成人av无码一区二区三区 | 一区二区导航 | 亚洲码国产精品高潮在线 | 成人片黄网站色大片免费观看cn | 无码精品不卡一区二区三区 | 夜夜操导航 | 尤物久久av一区二区三区亚洲 | 国产一码二码三码区别 | 久久在现视频 | 欧美熟妇的性裸交 | 国产免费二区 | 黑人干亚洲人 | 呻吟对白激情videos | 91在线超碰| 国产精品久久久久久无码五月 | 樱花草在线社区www 无码喷潮a片无码高潮 | 国产精品一卡二卡三卡四卡 | 亚洲成aⅴ人片精品久久久久久 | 99热久re这里只有精品小草 | 日本午夜精华 | 无尺码精品产品日韩 | 亚洲日本在线观看视频 | 一二三区中文字幕 | 久久精品aⅴ无码中文字字幕不卡 | 久久久精品妓女影院妓女网 | 大胆欧美熟妇xxbbwwbw高潮了 | 国产精品久久久久免费a∨大胸 | 国产免费不卡视频 | jizz国产| 麻豆av传媒蜜桃天美传媒 | 亚洲乱人伦中文字幕无码 | 真人真事免费毛片 | 狂野欧美性猛交xxxx | 丰满少妇大力进入av亚洲 | 狠狠综合久久av一区二区小说 | 九九热在线视频精品店 | 国产成人三级在线播放 | 久久天天躁狠狠躁夜夜夜 | 五月婷婷丁香综合 | 九九re热| 小12萝裸体自慰出白浆 | 久久久久黑人强伦姧人妻 | 97人妻碰碰视频免费上线 | 九九九在线观看 | 风间由美一区二区三区 | 精品亚洲国产成人av网站 | 国产三级久久精品三级 | 国产高清av久久久久久久 | 在线成人国产 | 刘亦菲受亚洲无人区码 | 欧美人和黑人牲交网站上线 | 91麻豆精品国产91久久久久久 | 成年人免费在线观看网站 | 最近中文字幕在线中文视频 | 无码av高潮抽搐流白浆 | 国产手机在线播放 | 97综合视频 | 在线观看日本亚洲一区 | 精品日韩亚洲欧美高清a | 婷婷五月综合色中文字幕 | 人妻系列无码专区av在线 | 少妇高潮九九九αv | 青青操免费在线观看 | 欧美做爰一区二区三区 | 亚洲精品成人片在线观看 | 激情婷婷丁香 | 美日韩一级大片 | 日本道免费精品一区二区 | 国产乱来乱子视频 | 999国产在线视频 | 亚洲第一区久久 | 精品午夜一区二区 | 国产美女午夜视频 | 最新免费av | 成人av亚洲 | 韩日av在线播放 | 蜜桃成人在线视频 | 欧美福利第一页 | 亚洲国产成人久久综合碰碰免 | 欧美精品色哟哟 | 精品久久一区 | 婷婷色中文 | 少妇激情作爱视频 | 91精品国产综合久久婷婷香 | 欧美黄色短片 | 国产成+人+综合+欧美亚洲 | 天天干天天插天天射 | 成人一区二区免费中文字幕视频 | 国产精品久久久久久久蜜臀 | 国产精品美女久久久久久麻豆 | 亚洲激情综合视频 | 激情第一页 | 人与动人物av片 | 日韩欧美猛交xxxxx无码 | 爱色婷婷| 一区二区三区日韩 | 老师露双奶头无遮挡挤奶视频 | 熟妇人妻无乱码中文字幕真矢织江 | 免费国产在线精品一区不卡 | xxddcc羞羞答答 | 亚洲视频中文字幕在线观看 | 中国少妇内射xxxx狠干 | 午夜大片男女免费观看爽爽爽尤物 | 在线综合亚洲中文精品 | 亚洲性生活大片 | 午夜欧美一区二区 | 夜趣导航av国产 | 日韩一区二区三区无码人妻视频 | 又大又硬又爽18禁免费看 | 免费亚洲精品 | 无码国产精品高潮久久9 | 人妻少妇无码精品专区 | 国产精品精东影业 | 国内盗摄视频一区二区三区 | 日本黄色片一级片 | 99国内精品久久久久久久夜夜嗨 | 日韩亚州欧美 | 亚洲码欧美码一区二区三区 | 又白又嫩毛又多15p 很色很爽很黄裸乳视频 | 国产精品88av | 亚洲夜射 | ass亚洲尤物大全 | 欧美放荡性医生videos | 一本大道av | 国产美女免费视频 | 日本xxxx色视频在线观看 | 麻豆一区二区三区精品视频 | 少妇人妻激情乱人伦 | 精品久久婷婷 | 亚洲精品456在线播放 | 久久婷婷五月综合色欧美蜜芽 | 四虎影视永久在线 | 色国产精品一区在线观看 | 欧美国产视频 | 欧美性video高清精品 | 亚洲国产成人精品激情姿源 | 无码av喷白浆在线播放 | 人人妻人人妻人人人人妻人人 | 国产一区二区三区a | 午夜在线视频免费观看 | 久久99er热精品免费播 | 日韩av夜夜人人澡人人爽 | 国产精品亚洲在线 | 亚洲国产成人精品无码区蜜柚 | 久久久774这里只有精品17 | 久久大香伊蕉在人线免费 | 久久人体 | 性欧美激情aa片在线播放 | 国产在线看片免费视频 | 欧美另类一区 | 男女国产视频 | 日韩成人在线看 | 人人射影院| 免费无码午夜福利片 | 国产亚洲福利 | 国产精品99久久不卡 | 69福利区| 欧美特黄一级视频 | 国产成人精品自在线拍 | 日韩欧美高清视频在线观看 | 欧美精品第二页 | 午夜av中文字幕 | 午夜激情婷婷 | 国产免费无码一区二区 | 成人精品一区二区久久久 | 91精品国产乱码久久久久久久久 | 日本精品少妇人妖啪啪 | 91av入口 | 日韩av网址大全 | 免费裸体无遮挡黄网站免费看 | 波多野结衣50连登视频 | 久久精品女人天堂av免费观看 | 97精品国产97久久久久久春色 | 偷偷做久久久久免费网站 | 手机在线免费观看毛片 | 国产大陆亚洲精品国产 | 国产免费破外女真实出血视频 | 国产高清午夜人成在线观看 | 色欲国产麻豆一精品一av一免费 | 国产成人无码视频网站在线观看 | 国产成人av在线影院无毒 | 日日夜夜伊人 | 2017av在线 | 99久久国产综合精品女同图片 | 看黄网站在线观看 | 美女福利网站 | 欧美顶级毛片在线播放 | 影音先锋人妻啪啪av资源网站 | 天天做天天爱天天综合网2021 | 日本公与熄乱理在线播放 | 国产国产人免费人成免费视频 | 欧美偷拍一区二区三区 | 国产传媒麻豆剧精品av | 老熟女重囗味hdxx70星空 | 9999久久久久 | 激情综合一区二区三区 | 好男人蜜桃av久久久久久蜜桃 | 国产精品嫩草影院99网站 | 国产一区二区三区四区 | 欧美69久成人做爰视频 | 少妇爆乳无码av专区网站寝取 | 午夜精品久久久久久久99 | 国产农村妇女高潮大叫 | 亚洲国产欧美在线综合其他 | 欧美aa大片 | 日本午夜网站 | 七月丁香五月婷婷首页 | 人妻在厨房被色诱 中文字幕 | 精品二区视频 | 免费啪视频在线观看视频网页 | 成人福利国产精品视频 | 色一情一乱一伦一区二区三欧美 | 欧美阿v天堂视频在99线 | 欧美久久色 | 日本人妻人人人澡人人爽 | 91亚洲网站 | 国产日韩在线播放 | 国99精品无码一区二区三区 | 自拍偷在线精品自拍偷免费 | 日本三级欧美三级人妇视频 | 日韩av无码久久一区二区 | 亚洲综合色站 | 人妻无码中文久久久久专区 | 波多野结衣亚洲视频 | 日日噜噜噜噜人人爽亚洲精品 | 国产狂做受xxxxx高潮 | 日本一区二区三区免费播放 | 男人猛戳女人30分钟视频大全 | 亚洲精品一卡2卡3卡4卡乱码 | 久久香蕉国产 | 亚洲视频123 | 国产美女喷水视频 | 日韩视频一区二区在线观看 | 亚洲卡1卡2卡四卡乱码 | 97人摸人人澡人人人超一碰 | 爱情岛论坛自拍亚洲品质极速福利 | 视频在线+欧美十亚洲曰本 亚洲熟女乱色综合亚洲图片 | 40岁成熟女人牲交片 | 99国产欧美另类久久久精品 | 在线视频免费观看你懂的 | 国产成人免费一区二区三区 | 曰本一级黄色片 | 久久国产主播福利在线 | 亚洲第二色| www.久久爱.cn| 双腿张开被9个黑人调教影片 | 变态拳头交视频一区二区 | 久久成人亚洲香蕉草草 | 国产精品乱码久久久久久1区2区 | 又大又粗又爽免费视频a片 中文字幕 视频一区 | 日本老熟妇毛茸茸 | 国产99久9在线视频传媒 | 欧州一区二区 | 精品熟女日韩中文十区 | 国产亚洲精品字幕在线观看 | 男女超级黄aaa大片免费 | 最新国自产拍小视频 | 91欧美日韩综合 | 男女全黄一级高潮 | 日本人成网站18禁止久久影院 | 伊在人亚洲香蕉精品区 | 真人做人60分钟啪啪免费看 | 亚洲gv永久无码天堂网 | 国语自产拍精品香蕉在线播放 | 日本一区二区在线 | 我要看三级毛片 | 免播放器在线 | 中文字幕大桥未久. | 狠狠躁天天躁中文字幕无码 | 日本欧美视频在线观看三区 | 日韩精品亚洲精品第一页 | 欧洲av在线播放 | 热热热热色 | 亚洲精欧美一区二区精品 | 亚洲综合无码一区二区 | 精品午夜一区二区三区在线观看 | 久久精品国产99精品最新 | 玩超薄丝袜人妻的经历 | 久久女性裸体无遮挡啪啪 | 免费无码av片在线观看潮喷 | 日本一区二区三区久久 | 少妇人妻综合久久中文 | 毛片毛片毛片毛片毛片毛片 | 亚洲欧美一区二区三 | 国产对白叫床清晰在线播放 | 国产精品28p | 久久精品人人做人人爽97 | 国产美女高潮视频 | 九色精品在线 | 光棍天堂av| 97精品久久人人爽人人爽 | 午夜精品久久久久久久96蜜桃 | 婷婷色色狠狠爱 | 99年国精产品一二二区传媒 | 毛片手机在线观看 | 精品婷婷色一区二区三区 | 老头搡老女人毛片视频在线看 | 无码h黄肉动漫在线观看999 | 精品日韩欧美一区二区三区 | 国产成人不卡无码免费视频 | 欧美啪啪一区 | 国产一区二区黄 | 久久在线中文字幕 | 色窝窝无码一区二区三区成人网站 | 欧美人和黑人牲交网站上线 | 天天干夜夜欢 | 天堂а√在线地址中文在线 | 欧美青草视频 | 自拍毛片 | 乱码av麻豆丝袜熟女系列 | 婷婷午夜| 在线成人免费视频 | 日本在线一 | 黄色a一级片 | 中文字幕日本最新乱码视频 | 私人成片免费观看 | 一级丰满大乳hd高清 | 国产成人影院一区二区三区 | 精品久久久久久久久久岛国gif | 亚洲成av人片一区二区密柚 | 久久天天综合桃花久久 | 在线国产视频一区 | 国产精品成熟老女人视频 | 秋霞影院中文字幕 | 亚洲一区无码中文字幕乱码 | 国产九色蝌蚪 | 精品久久久久久无码不卡 | 国产怡红院在线观看 | 国产高清不卡无码视频 | 国产aa | 99久久99久久精品国产片桃花 | 色羞羞视频在线观看免费 | 久热这里只有精品99在线观看 | 女人扒开腿让男人桶到爽 | 四色永久网址在线观看 | 正在播放精彩绝伦对白 | 中文字幕av无码一区二区三区电影 | 动漫av纯肉无码av在线播放 | 日日夜夜精品免费观看 | 免费大片黄国产在线观看 | 丰满的人妻hd高清日本 | 日韩免费视频一区 | 无遮挡边摸边吃奶边做视频 | 极品少妇被猛得白浆直喷白浆小说 | 一区二区高清视频 | 最近更新中文字幕免费大全 | 免费在线观看日韩av | 成人片国产精品亚洲 | 小sao货揉揉你的奶真大电影 | 性一交一乱一伧老太 | 亚洲一区三区 | 国产精品揄拍一区二区久久国内亚洲精 | 波多野结衣一级 | 国产女人喷潮视频在线观看 | 亚洲国产中文字幕在线视频综合 | 国产黄色一级片视频 | 国产美熟女乱又伦av果冻传媒 | 国产系列丝袜熟女精品网站 | 欧美大尺度裸体床戏 | 欧美美女爱爱视频 | 欧美又粗又深又猛又爽啪啪 | 亚洲一区二区毛片 | 欧美成 人 网 站 免费 | 无码永久成人免费视频 | 伊在人亚洲香蕉精品区麻豆 | 精品免费看国产一区二区 | 国产精品高潮呻吟久久aⅴ码 | 强壮翁弄性生交xxx 激情五月综合网 | 99热精品6| www.youjizz.com中国版 | xxxx在线免费观看 | 久久er这里只有精品 | 日本在线不卡一区二区 | 很黄很色60分钟在线观看 | 国产99在线 | 欧洲 | 国产亚洲精品一品区99热 | 黄 色 人 成 网 站 免 费 | 日韩国产亚洲欧美中国v | 九九九在线 | 亚洲欧美日韩成人高清在线一区 | 377p日本欧洲亚洲大胆张筱雨 | 巨物撞击尤物少妇呻吟 | 久久综合五月天 | 久久精品视频在线观看 | 久久久久琪琪去精品色一到本 | 亚洲中国久久精品无码 | а√天堂www在线天堂小说 | 天天爱天天射天天干 | 日韩 欧美 综合 | 日本视频黄 | 福利一区二区视频 | 国产欧美日韩在线在线播放 | 久久99国产精品久久 | 免费在线观看中文字幕 | 亚洲欧美国产精品一区二区 | 亚洲美女自拍视频 | 亚洲第一区在线视频 | 国产麻花豆剧传媒精品mv在线 | 免费伊人网 | 国产高清精品综合在线网址 | 国产亚洲精品久久久久久床戏 | 99精品亚洲 | 欧美黑人做爰爽爽爽 | 性猛交ⅹxxx富婆视频 | 高清成人综合 | 欧美综合在线观看 | 男人天堂亚洲天堂 | jizz在线观看| 久久久网址 | 自拍 另类 综合 欧美小说 | 欧美日韩人妻精品一区二区三区 | 香蕉蕉亚亚洲aav综合 | 国产精品综合色区在线观看 | 精品国偷自产国产一区 | 超碰综合网 | 丁香婷婷激情五月 | 免费中文字幕在线 | 成人亚洲欧美日韩在线观看 | 国产精品网页 | 天天射天天日本一道 | 亚洲高清国产拍精品26u | 午夜性影院 | 操人视频网站 | 午夜天堂av天堂久久久 | 动漫卡通精品一区二区三区介绍 | 国产精品 日韩 | 青草草在线视频免费观看 | 成人亚洲 | 亚洲熟女中文字幕男人总站 | youjizz.com自拍 | 久久躁日日躁aaaaxxxx | av老司机在线观看 | 亚洲精品一区二区三区丝袜 | 中文字幕www| 1024国产视频 | 国产二区视频在线观看 | 亚洲精品乱码久久久久久蜜桃欧美 | 国产亚洲精品久久久久久无几年桃 | 99久热re在线精品99re8热视频 | 一区二区三区免费在线 | 免费羞羞午夜爽爽爽视频 | 亚洲黄色网址 | 亚洲国产精品天堂 | 中文字幕无码乱码人妻系列蜜桃 | 国产在线国偷精品免费看 | 日韩高清一级 | 日韩av在线免费观看网站 | 黑人尾随强伦姧人妻爽翻天 | 欧美一区在线视频 | 国产乱人伦av在线a麻豆 | 成人无码视频在线观看网址 | 久久久亚洲精品一区二区三区浴池 | 久久久久久亚洲av毛片大全 | 中文字幕+乱码+中文乱码91 | 日韩亚洲欧美中文高清 | 91视频毛片| 亚洲女久久久噜噜噜熟女 | 999久久欧美人妻一区二区 | 一本色道久久综合亚洲二区三区 | 国产湖南美女精品毛片 | 亚洲另类伦春色综合 | 未成满18禁止免费无码网站 | 女色综合 | 五月综合激情婷婷六月 | 欧美一性一交一乱 | 国精精品一区二区三区有限公司 | 国产又黄又爽无遮挡的免费软件 | 国色精品无码专区在线不卡 | 欧美一区二区三区视频在线 | 国产一级一级片 | 精品国产一区二区av麻豆 | 日韩欧美三区 | 国产97人妻人人做人碰人人爽 | 久久99亚洲含羞草影院 | 日本丰满熟妇乱子伦 | 国产精品免费av一区二区 | 国产一区二区三区精品视频 | 日韩 欧美 自拍 | 色情无码www视频无码区小黄鸭 | 夜夜爽www | 先锋影音人妻啪啪va资源网站 | 久操视频精品 | 99国产精品无码 | 亚洲人成网站在线观看播放 | 农村妇女一区二区 | 久久国产精品二区 | 国产suv精品一区二区三区88区 | 成a人片亚洲日本久久 | 亚洲精品9999久久久久 | ass亚洲尤物裸体pics | 伊人久久一区二区 | 国产乱码高清区二区三区在线 | 国模小黎自慰gogo人体 | 亚洲国产精品无码久久98 | 伊人影院亚洲 | 影音先锋成人网 | 国产目拍亚洲精品一区二区 | 日本午夜无人区毛片私人影院 | 在线91播放 | jizz在线观看视频 | 国产亚洲精品久久久久久打不开 | 精品国产自线午夜福利 | av无码国产在线观看岛国 | 九月婷婷人人澡人人添人人爽 | 自拍偷拍av| 亚洲日韩色图 | 91久久久久久亚洲精品蜜桃 | 日韩免费一区二区三区 | 青青草91久久久久久久久 | 妇女性内射冈站hdwww000 | 日本黄色xxxx | 国产一级爱c视频 | 伊人wwwyiren22cn | 大胆欧美熟妇xx | 未满十八18禁止免费网站 | 欧美丰满老熟妇xxxxx性 | 欧美性久久 | 嫩草影院懂你的 | 成人美女视频在线观看 | 狠狠色噜噜狠狠狠狠777米奇小说 | 欧美国产精品久久久 | 91精品国产91| 国产精品爆乳在线播放不卡 | 大胸喷奶水的www的视频网站 | 高大丰满毛茸茸xxx性 | 成人国产精品一区二区免费看 | 伊人成人激情 | caoporm视频| 大桥未久在线视频 | 精品国产yw在线观看 | 日本强伦姧人妻一区二区 | www.超碰97 | 色综合99久久久无码国产精品 | 久久亚洲美女精品国产精品 | 亚洲欧洲∨国产一区二区三区 | 国产a视频 | 成人无遮挡裸免费视频在线观看 | 国产在线极品 | 日本中文字幕在线视频二区 | 快射视频在线观看 | 中文字幕一区二区三区乱码图片 | 色avav色av爱avav亚洲色拍 | 欧美激情国产精品 | 国产69精品久久久久777糖心 | 国产精品青青在线麻豆 | 成年女人看片永久免费视频 | 在线黄av | 97久人人做人人妻人人玩精品 | 91久久婷婷 | 无码专区手机在线播放 | 精品成人无码中文字幕不卡 | 狠狠色噜噜狠狠狠狠米奇7777 | seyoyowww色哟哟 | 色狠狠色噜噜av天堂一区 | 国语自产精品视频在线看 | 中国xxxx真实偷拍老妇 | 国产美熟女乱又伦av果冻传媒 | 国产精品久久久久永久免费 | 高清精品国内视频 | 六十熟妇乱子伦视频 | 噜噜噜久久久 | 国产免费xvideos视频入口 | 巨茎爆乳无码性色福利 | 伊人久久大香线蕉av网站 | 日本熟妇色xxxxx日本免费看 | 久久免费的精品国产v∧ | 无码丰满熟妇bbbbxxx | 中文字幕制服狠久久日韩二区 | аⅴ资源天堂资源库在线 | 欧美国产日韩a在线视频下载 | 2012中文字幕在线视频 | 少妇爆乳无码av无码波霸 | 尤物yw午夜国产精品大臿蕉 | 欧美一级免费片 | 亚洲免费网址 | 国产精品久久久久9999赢消 | 欧美极品少妇xxxxⅹ免费视频 | 日韩精品手机在线 | 久久久久久国产精品三区 | 91九色视频在线 | 亚洲 中文字幕 日韩 无码 | 亚洲一级免费在线观看 | 久久一区精品 | 看av免费毛片手机播放 | 又爽又黄又无遮挡网站动态图 | 狠狠综合久久狠狠88亚洲 | 色男人av | 久久婷婷国产综合国色天香 | 亚洲欧洲综合av | 午夜免费观看视频 | 国产精品户露av在线户外直播 | 四川骚妇无套内射舔了更爽 | 欧美综合人人做人人爱 | 中文字幕乱码亚洲无线码三区 | 亚洲 中文字幕 日韩 无码 | 无码人妻久久一区二区三区免费丨 | 亚洲熟妇中文字幕五十中出 | 国模雨珍浓密毛大尺度150p | 91看片污| 啪啪高潮动态图 | 中文日产幕无线码一区2023 | 亚洲精品无码久久 | 粉嫩高中生无码视频在线观看 | 亚洲精品视频免费观看 | 在线观看成人小视频 | 中国chinese军人xx呻吟 | 国产成人自拍网 | 97爱亚洲综合成人 | 久久久久国产精品夜夜夜夜夜 | 免费毛片全部不收费的 | 亚洲熟妇av综合网 | 欧美亚洲另类在线 | 狠狠躁天天躁综合网 | 四虎影院观看 | 性xxxxxxxxx18欧美 | 欧美巨大另类极品videosbest | 色桃av| 人人玩人人添人人澡 | 国产精品乱子伦xxxx裸 | 日日干日日操 | 欧美激情婷婷 | 久草在线2| 欧美一区二区三区免费看 | 久久精品视频免费观看 | 亚洲精品国产福利一区二区 | 中文字幕日日夜夜 | 国产精品久久久久久久久久久免费 | 亚洲欧美不卡高清在线 | 国产精品资源一区二区 | 丝袜 亚洲 另类 国产 制服 | 亚洲国产成人精品无码区花野真一 | 特级无码毛片免费视频播放 | 国内丰满少妇猛烈精品播 | 久久成人亚洲 | 老汉色老汉首页av亚洲 | 天堂精品一区二区三区 | 国产精品成人免费视频网站京东 | 国产成在线观看免费视频密 | 国产成人激情视频 | 国产69精品久久久久久久久久 | 亚洲国产精品无码中文字app | 日韩亚洲在线观看 | 国产男女嘿咻视频在线观看 | 国产成人精品视频国产 | 国产av中文av无码av狼人 | 日本高清黄 | 猫咪av成人永久网站网址 | 欧美色视频在线观看 | 欧美综合久久久 | 夜夜狂射影院欧美极品 | 天天天天做夜夜夜做 | 五月婷婷天堂 | 亚洲成av人片在线观l看福利1 | 日韩美女啪啪 | 国产精品久久久久久影视 | 亚洲涩情 | 日韩欧美在线视频免费观看 | 国产亚洲va在线电影 | 亚洲第一页在线 | 欧美国产第一页 | 精品人人妻人人澡人人爽人人 | a级片一区 | 天天爽夜夜爽精品视频婷婷 | 欧美性专区 | 韩日美无码精品无码 | 国产va在线观看免费 | www.91插插插 | 色噜噜亚洲男人的天堂 | 大肉大捧一进一出视频出来呀 | 嫩草免费 | 日本中文字幕在线 | 国产精品久久久久精 | 91精品国产色综合久久不卡98口 | 女女les互磨高潮国产精品 | 老太脱裤让老头玩ⅹxxxx | 中文字幕综合在线分类 | 亚洲线精品一区二区三区影音先锋 | 噜噜噜视频在线观看 | cao视频| 天天做天天爱天天综合色 | 国产毛1卡2卡3卡4卡网站 | www.91色.com | 超碰97人人模人人爽人人喊 | 一区二区三区国产精品保安 | 在线国产观看 | 成人免费无码大片a毛片 | 中文字幕高清在线观看 | 亚洲中文无码av在线 | 久久影院午夜 | 手机免费观看毛片 | 日批网站视频 | 国产高清吃奶成免费视频网站 | 久色在线观看 | 国内精品91少妇在线播放 | 91片黄在线观看动漫 | 成人免费高清在线播放 | 国产精品女同一区二区久久夜 | 亚洲偷自拍国综合色帝国 | 日韩有码专区 | 亚洲伦无码中文字幕另类 | 国产精品无码a∨精品影院 国产精品女主播 | 亚洲精品国自产拍在线观看 | 真实国产熟睡乱子伦视频 | 中文字幕欧美亚州视频免费 | 亚洲热无码av一区二区东京热av | 免费的黄色大片 | 一区二区三区高清日本vr | 久久久久四虎精品免费入口 |