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公司員工上班看視頻檢討書（精選12篇）
在有過錯的情況下，為了避免今后再出現此類事件，往往被要求寫檢討書來自我反思，在寫檢討書時犯錯的原因要描述清楚。但是你知道怎樣才能寫的好嗎？以下是小編收集整理的公司員工上班看視頻檢討書，希望對大家有所幫助。
公司員工上班看視頻檢討書 篇1
尊敬的老板：
您好！
我于昨天上班時間被您發現我在看視頻，被狠狠的訓斥了一番，并讓我寫一份深刻反省的檢討書，這份檢討書是我在下班回到家，懷著對您的懺悔之心寫下的，我知道我的行為讓您十分的氣憤，讓您覺得我對工作一點都沒有發自內心的尊重，沒有這點上進心，這點我不可否認，因為我的確是在上班時間干了不應該干的事情，我對我的行為感到十分的抱歉，辜負了您對我的期望，我現在發自內心的跟您道個歉，領導對不起！
的確我最近對待工作沒有我剛來公司那么的有熱情了，總是再找工作的空當，想盡辦法的在偷懶，我現在覺得我這段時候對待工作的態度的確是讓人大失所望，我們公司的宗旨是什么？不就是竭盡全力為公司爭取利益嗎？我這樣的行為不就是跟公司的宗旨背道而馳了嗎？我雖然是把每天的工作量都完成了，但是我為什么就不能在完成工作之后，再想著自己是否還有其他能為公司做的呢？而且我也可以把自己當天的工作內容再仔細的'檢查一遍，保證萬無一失或者更用心的去完成自己的工作，給予公司一份完美的答卷呢？我是有能力的，不然不可能在跟我相同職位，一樣的工作內容的額同事們中脫穎而出，他們都還沒完成，就我一個人早早的完成了，不然我哪有時間去看視頻啊，但也就是這樣的我，根本就無法讓領導看到我的工作能力，只會覺得我的工作能力其實還是跟同事們是一樣的，毫無亮眼之處，這樣我怎么可能被領導賞識。升職加薪是這個世界上每個員工都夢寐以求的事情，但是我好像就顯得那么的不在意，明明有能力卻不知道用在刀刃上，用來偷懶，我也是佩服我自己！
我在公司的工作職位是負責對市場進行調研，然后收集整理行業市場的信息，然后進行進一步的分析、備案。我昨天把領導您交付于我的任務完成之后，就關閉了所有的東西，打開了視頻軟件，開始看電視劇了，我還沒看十分鐘就被您叫到辦公室，讓我看看監控截圖里的自己在干嘛，我驚了，整個辦公室所有員工的電腦都在辦公，就我一個人的電腦在那放著視頻電視劇，我當時真想找個地縫鉆進去，您可能都沒注意到，我當時就臉紅脖子粗的，實在是覺得丟人，那時候我就覺得自己顏面盡失。
領導您放心吧，我不是一個會在一個坑同時跌倒兩次的人，既然您都已經指出我在工作上的錯誤了，我就一定會改正的，這點您大可放心，我以后在工作中也不會這么的懶懶散散的，我要把我自己的個人價值在工作上體現出來，證明自己給您看。
此致
敬禮！
檢討人：xx
20xx年x月x日
公司員工上班看視頻檢討書 篇2
尊敬的各位領導：
您好，謝謝您能在百忙之中抽空看我寫的檢討書！
20xx年xx月xx日，我在上班期間玩手機。我不想再為自己的錯誤找任何借口，那只能讓我更加慚愧。我現在懷著十二萬分的愧疚給您寫下這份檢討書，以向您表示我對這種惡劣行為的深痛惡絕及打死也不再上班期間玩手機的決心。早在我剛踏進廠區大門的時候，您就已經三令五申，一再強調，不得上班期間玩手機。其時，領導反復教導言猶在耳，嚴肅認真的表情猶在眼前，我深為震撼，也已經深刻認識到此事的重要性，于是我一再告訴自己要把此事當成頭等大事來抓，不能辜負領導和管理組對我的一片苦心。自己并沒有好好的'去考慮我現在的責任，造成了現在的錯誤。對于玩手機的事情，所造成的嚴重后果如下：
1、由于我一個人在同事中間造成了不良的影響，有可能造成別人的效仿，影響單位的紀律性。
2、影響個人綜合水平的提高，使自身在本能提高的條件下未能得到提高，使得自己一直都在迷茫狀態！
如今，大錯既成，我深深懊悔不已。深刻檢討，認為深藏在本人思想中的致命錯誤有以下幾點：思想覺悟不高，對重要事項重視嚴重不足。就算是有認識，也沒能在行動上真正實行起來。思想覺悟不高的根本原因是因為本人對他人尊重不足。對待工作的思想觀念不夠深刻，不夠正確，沒有認識到現在的一份合適工作的機會是多么的難得和重要。
所以我決定有如下個人整改措施：
寫份保質保量的檢討書一份！對自己思想上的錯誤根源進行深挖細找的整理，并認清其可能造成的嚴重后果。認真克服生活懶散、粗心大意的缺點，努力將工作做好，以優秀的表現來彌補我的過錯。經常和管理組加強溝通。保證不再出現上述錯誤。
短短的文字，不能表述我對我自己的譴責，更多的責罵，深在我的心理。我希望領導能給我改過重新的機會。如果組織上仍能給我改過的機會，我會化悔恨為力量，我絕不在同一地方摔倒，做事要有始有終。工作也一樣，不能半途而廢，所以，我要感謝領導讓我寫了這份檢查，是領導讓我認識到自己的錯誤，給了我改過的的機會，使我離成功更進了一步。我會努力的工作，我已經把這個工作當成我生活的一部分了！請領導繼續關心監督、幫助我改正缺點，取得更大的進步和成功。
檢討人：xxx
20xx年x月x日
公司員工上班看視頻檢討書 篇3
尊敬的老板：
您好！
我是xx，我們公司一向都是發揚優秀的職場精神，遵守公司制度，好好的發揮自己，表現自己，一些不好的行為及時的糾正，對于這次我的行為，我應該好好的糾正自己，上班期間是我應當為公司服務工作的時間，凡是作為xx公司的.一份子應該自覺地遵守制度，上班玩手機這影響了上班的效率在上班期間我一直都在告訴自己一定要好好的工作，以前一直都是有這么一個意識，對著自己的懶散，在這個職位上面放松了自己，很多時候問題就出來了，這不是我們個別人的問題，但是我知道我自己有了這樣的行為就一定要好好地糾正，是我自己放松了對自己的要求，我總是覺得在工作的時候我們需要認真，我這次玩手機就是在耽誤時間，放縱自己。
本身在上班期間玩手機這是很不好的，不管是在什么時候我們公司一直都明確這些，玩手機實在是不好，這次的事情直接的說明了我們在工作當中，一些不好的事情，或者說就拿我這次的事情來講，我這次工作玩手機直接影響了工作效率，一方面是公司辦公室的氣氛，一方面是我這樣的行為造成的影響，總之事情是很不好的，經常我們會說在在上班期間一定很努力，用心，我沒有做到，我影響了很多東西，一個就是我的行為帶來的一些不好的負面影響，今天在下午上班的時候我自己的工作沒有做完，在上班的時候朋友突然就發信息給我，我一時間好奇就點開了手機，我知道我不應該這樣，那個時候是在上班，當時我手里還是很多事情的。
退一步講我要想玩也就開一下就好了，可是我卻不知道收斂，知道是上班時間我還是拿出了手機，當時同事們都在工作，確實我應該先忙自己的工作，就是因為不自覺不端正自己，我當時就產生了玩一會的想法，于是我就打開了手機跟朋友在聊天，一開始我知道收斂自己，內心有一點自覺地意識，畢竟是在上班期間，我就告訴自己別一直玩，可是我的就是一直聊了半個小時，本來要去做的工作這么以來效率就低了，效率低了，一直到快下班我才知道著急，可是沒有那么多時間，我這么一來浪費了這么多時間，工作也沒有完成好，到現在事情讓你知道我內心是很自責，其實這次自責也沒有什么用了應該是去反思，我的行為然你失望了，我也在問自己，這一定是我長期的松懈，在這個職位上面久了自己就松懈了，今后再也不上班玩手機了。
此致
敬禮！
檢討人：xxx
20xx年x月x日
公司員工上班看視頻檢討書 篇4
尊敬的領導：
您好！
對于工作中出現這樣的錯誤我實在抱歉，也十分的自責于難過，都是我工作態度的問題，自己的責任意識出現了問題，這才出現了在上班的時間不好好工作而是在偷偷摸摸的玩手機的錯誤。關于這種錯誤出現在我身上的事情，我必須要對自己做出檢討，自己的行為是違反了我們工廠員工的職業操守的，是嚴重違反工廠紀律的行為。我對此感到十分的難過，所以希望能夠通過這一封檢討書來讓領導您看到我認錯的心，能夠原諒我這一次。
身為工廠的一名普通員工，我的工作是在流水線上，工作簡單但是乏味，而且經常是做著就是不停止，因為這是流水線，就像是滾滾的長河一樣，一旦每一個河段出現了問題堵塞了，就會導致上游泛濫，下游斷流，我的工作也是這個樣子，一旦某一個環節出現了問題，上一個工序的工作就會大量堆積，下一個工序就會出現沒有事情做的現象出現，我這一次上班的時間玩手機就導致了這樣的'問題出現。其實在一開始的時候因為我的手腳還算麻利，所以將自己手頭的工作都給做完了，去上一個工序那邊看還沒有幾個零件生產出來，下一個工序那邊又堆積了很多我這邊傳過去的零件，估計還要好一會兒才能夠做完，我一看也沒有我什么事情啊，我就萌生去洗手間躲起來玩手機的想法，說干就干就跑過去了，結果這一玩就出來問題，忘記了時間玩過頭了，所以后面還是班長帶電話過來催我了我才反應過來。等我回到我的工作崗位的時候才知道我的工位上已經堆積了大量的零件需要我去做，下一工序那邊已經是沒有工作可以做了，甚至后面所有的工序都停緩了下來，下一工序的同事還過來幫我做了，而且我們這一條流水線的線長都還是在找了我半天了，已經是大發脾氣了。
當時我真的是糊涂了，竟然在上班的時間不好好上班跑去玩手機，雖然當時是因為我的工作做完了，上一工序也沒有生產出零件出來給我做，我也是工作責任意識太低，當時應該我去幫助他生產零件而不是躲起來玩手機的，要知道我的工作雖然不是做那個的，但是我哦身為工廠的員工，有義務在上班的時間好好工作，應該去幫助同事，這是我的義務。可是我卻因為自己責任意識不強，再加上懶惰的原因，在上班時間偷玩手機去了。哎，一時糊涂啊。
犯了這樣的錯誤我是不愿意看到的，很抱歉耽誤了流水線工作的運轉，對不起領導。我現在向領導保證，以后我一定好好上班，不會在上班時間玩手機了，無論自己的工作有沒有做完，以后也會增強自己的責任意識，積極去幫助同事。
此致
敬禮！
檢討人：xx
20xx年xx月xx日
公司員工上班看視頻檢討書 篇5
尊敬的廠長：
您好！
我是xxx，我對于自己在上班時玩手機的行為檢討，我沒有遵守廠規，也沒有做到員工應該做的事情，是極為不好的，所以寫此檢討書于您，希望您可以得到您的原諒。
我今天上班沒有專心工作，而是一心二用，一邊上班一邊玩手機，還是當著所有同事的面玩，完全不顧及他人感受，也不避諱您會隨時都下來查工。我這樣一直開著手機，手雖然在動，但是工作進度卻是比別人慢太多了，完全不能跟之前比，也是因著我這邊太慢了，影響了下邊處理事情的人的工作，所以就被同事告上去了，還是因為我不聽勸才如此的，都是我自己活該，工作時不認真做，要這樣不專心，所以也是活該被廠長您處罰的，您罰了我一天工資的一半，雖然難受，卻也是我自己作的，只能承受著了，而且我也沒有半點的怨言。
如今我想到自己做得這件事，忽然就覺得我太混蛋了，工廠里的工作本來就是流水線的，一環扣一環，互不干擾但是又互相影響著，我的工作又是中間的一環，我今天這樣上班玩手機，不僅是自己對工作不負責，而且還是對我后面工作的同事的影響。我自己工作進度慢了，下一環的人就沒辦法接受工作，自然就不能及時的把工作做完，可是直接就耽誤了一大部分的.人工作啊，我這是在作孽啊。再說工廠本來就規定上班是不能玩手機的，不然就以違規處理，我著實是違反了這個規定的，也只能怪自己了。
作為工廠員工，就應該把全部的身心都放在工作了，不應該再有其他心思的，否則工作根本就很難完成，嚴重的是要加班到很晚的，一天就有規定做多少。我現在明白，也還不晚，所以我以后的工作都會認真完成，并且不會在上班的時間玩我的手機了，畢竟工作時間就應該認真工作的。現犯下的錯誤，我只能自己彌補了，只怪自己沒有員工意識，不然也不會公然就違反，缺點也是很多，很需要改變，我以后也會在這面做出我的改變的，會聽從他人建議做事，也會加強自己的自制力的。
這次愿求廠長原諒，我也是因為這樣的工作覺得無聊，才會玩手機的，并非只是非玩不可，我也不會讓自己有下次機會做同樣的事情。
此致
敬禮！
檢討人：xxx
20xx年xx月xx日
公司員工上班看視頻檢討書 篇6
尊敬的領導：
您好！
首先，身為一名xx的職工，必須嚴格遵守自己的工作規章制度，而我卻將其視為兒戲，這無疑是對公司制度的忽視，在領導的批評下我深刻認識到自己行為的嚴重性。“國無法而不國，家無法而不家。”公司是一個大家庭，一個大團體。在這樣的一個大團體，大家庭中，只有擁有嚴緊的工作規章制度才能使其凝聚成一個和睦的團體，才能擁有和其他國際大公司有巨大的競爭力，我無視規章是我還沒有完全將自己從一個學生的身份轉化成一個工作人員而造成的，依然在放縱自己，這表明我還沒有意識到自己已經踏入社會，是一種不成熟的表現。我現在十分后悔。
其次，xx是一個優秀的團隊，在這里有一股良好的工作精神，而我在上班時候玩手機是一種無組織，無紀律的表現，并為其他員工帶來了歪風邪氣，這是給自己的團體摸黑，根本對不起優秀團體的牌子，領導及時的阻止了我，是對我的挽救與幫助，我應該感謝領導對我的拯救，領導說這是給我的最后一個機會，我十分感謝領導對我的寬大處理，自己的這種行為本身就是不可饒恕的，應該受到更加嚴厲的處分，可見領導對我還是相當寬容的，至少愿意給我一個改進的機會。我也一定會珍惜這個機會。
同時，我在工作中玩游戲是對工作的'不負責任以及對自己工作的藐視，這是一種極其錯誤的工作態度，員工應該為公司產生利益，而上班時間玩游戲本身就是在虛度自己的年華，拿著工資做不符合公司利益的事，這就是在造成公司利益的流失，對于自己這種不成熟的行為，我此刻追悔莫及。
并且進行黨的先進性教育時候，領導曾說過，希望新進大學生具有事業心，責任心；工作有大局觀，整體觀；要不滿足現狀，積極進取，俗話說：“玩物喪志。”我這種不思進取的行動完全辜負了領導對我的期望與栽培。
最后，我要感謝領導對我的寬大處理，并且保證絕不會再今后的工作中再出現類似的惡劣行徑。我一定會將今天的錯誤引以為戒，深刻接受教訓。同時要在今后的工作中鉆研技術，提高業務水平。希望領導能夠原諒我這次不成熟的行為，我將在以后的時間里以煥然一新的面貌，抖擻的精神狀態投入到緊張而又有序的工作中，希望公司領導加以督導。
檢討人：xxx
20xx年x月x日
公司員工上班看視頻檢討書 篇7
尊敬的領導：
您好！
我在上班時間玩手機是不對的，嚴重的影響到了工作，我在這里寫下這份檢討書只為向您證明我對自己錯誤以有深刻意思，懷著萬分的真誠向您道歉。請您原諒。
隨著經濟的發展我們生活也越來越離不開手機，吃穿住行很多的很多手機都會用到，幫助到。但是手機并不是在任何場合都用的，比如在上班時間，玩手機就會有嚴重影響，當時沒有考慮到時候才考慮到。這是非常大的錯誤。
我已經不是學生了，已經是一名成年人，不會如學生需要老師時刻教導，爸媽時刻叮囑，因為很多事我們已經獨立了，無論是學習還是工作都是要自己做主的。也不需要老是提醒管束。
公司也沒有時刻的提醒，是應為對我們的尊重，因為公司相信我們能夠管好自己，好好工作。然而我一個成年人了還不知輕重，在上班時間還玩手機，我事后非常的后悔，我對不起公司對我的信任，也對不起公司對我的培養。
工作的時候玩手機，輕則延誤工作，重則出現事故，危急生命，也會對公司的財產利益造成嚴重的影響。在公司很多的任務并不是一個人就能完成的，他需要同事的配合，有時一個環節出錯延誤，就會造成連鎖反應，耽誤時間，延誤項目完成，損害公司和同事的共同利益，破壞了一個團體的團結，這是非常嚴重的，公司的發展離不開我們，我們的生活也離不開公司，兩者是相互促進相互影響的，可謂是一榮俱榮一損俱損。
玩手機可以在下班后玩，但工作不一定可以拖，玩手機的壞處太大會讓我們工作時分神，會讓我們迷失自我，沉迷其中，付出慘重的代價。
玩手機浪費了大家的時間破壞了同事之間的友誼，一旦這樣的歪風邪氣出現破壞力是驚人的，也是讓人無法接受的，其他的同事一個一個的怎么干，那還干什么工作，公司都有可能倒閉。做為一名員工我的.任務責任就是完成自己的工作，我們工作要分清主次，不能因手機而耽誤了主要的工作，其實說了這么多主要還是自我自控能力不強，對公司的規定并沒有充分了解認識。對自己的要求不嚴格，過分的縱容自己。寬松的工作環境是我變得懶惰，變得自私，把優厚的工作環境當成了一種理所當然。我深深的懊悔工作玩手機，也對這次的行為向您道歉，請您原諒，給我從來一次的機會。
此致
敬禮！
檢討人：xxx
20xx年xx月xx日
公司員工上班看視頻檢討書 篇8
尊敬的領導：
我于11年1月15號，在工作期間，沒能按照醫院規定，玩手機，并被領導發現，違反了醫院的規章制度，拋除所謂的一些原因，我認真反思，深刻自剖，為自己的行為感到了深深地愧疚和不安，在此，我謹向各位領導做出深刻檢討，并將我的思想反思結果向領導匯報如下：
通過這件事，我感到這雖然是一件偶然發生的事情，但同時也是長期以來對自己放松要求，工作作風渙散的必然結果。經過反思，我對自己這些日子的工作進行了詳細回憶和分析。記得剛上班的時候，我對自己的要求還是比較高的，時時處處也都能遵守相關規章制度，從而努力完成各項工作。但近些天，由于工作逐漸走上了軌道，而自己對單位的一切也比較熟悉了，尤其是領導對我的關懷和幫助在使我感到溫暖的同時，也慢慢開始放松了對自己的要求，反而認為自己已經做得很好了。因此，這次發生的事使我不僅感到是自己的恥辱，更為重要的是我感到對不起領導對我的信任，愧對領導的關心。說明我的工作態度不認真，對工作責任心欠缺，沒有把自己的工作做好，在自己的思想中仍舊得過且過，混日子的應付思想，這種不良思潮只能說明我太自由散漫，只顧自己，置廣大醫院員工的集體利益于不顧；置醫院領導人的威信于不顧；置醫院規定的原則于不顧。
我對我個人犯下的這個錯誤感到痛心疾首，感到無以復加的后悔與遺憾。
同時，在這件事中，我還感到，自己在工作責任心上仍就非常欠缺。眾所周知，工作的時候應該專注認真，不該分心，而我對工作沒有足夠的責任心，也沒有把自己的工作做的更好，更加走上新臺階的思想動力。在自己的思想中，仍就存在得過且過，混日子的應付思想。現在，我深深感到，這是一個非常危險的傾向，也是一個極其重要的苗頭，如果不是領導及時發現，并要求自己深刻反省，而放任自己繼續放縱和發展，那么，后果是極其嚴重的，甚至都無法想象會發生怎樣的工作失誤。因此，通過這件事，在深感痛心的同時，我也感到了幸運，感到了自己覺醒的及時，這在我今后的人生成長道路上，無疑是一次關鍵的轉折。所以，在此，我在向領導做出檢討的同時，也向你們表示發自內心的感謝。
此外，我也看到了這件事的惡劣影響，如果在以后的工作中，大家都像我一樣自由散漫，漫不經心，那怎么能及時把工作做好呢。同時，如果在我們這個集體中形成了這種目無組織紀律觀念，為所欲為的不良風氣，我們工作的提高將無從談起。因此，這件事的后果是嚴重的，影響是惡劣的`。
發生這件事后，我深刻認識到了自己的錯誤，我請求領導再給我一次機會，使我可以通過自己的行動來表示自己的覺醒，以加倍努力的工作來為我單位的工作做出積極的貢獻，請領導相信我。
一個人一生最重要的是做事做人的能力。做人要專注，做事也要專注。做事不專心，一定無法把事情做得圓滿，無法清楚地掌握細節。學習就在做人、做事的點點滴滴中。經典絕不是在書本里，而是在做人、做事的點滴中。“學如逆水行舟，不進則退”，讀了那么多的書，假如不融會貫通，不與生活結合，就很難有喜悅，就是古人所講的“學而時習之，不亦樂乎”。總之，我的行為給單位帶來了不好的影響，做出這樣的行為，我的心情非常沉重和羞愧。“人非圣賢，孰能無過”，我也會努力成長為一個理智的人，一個理得心安的人，從過去的錯誤中學到智慧，不再單純地懊悔。“經師易得，人師難求”，我真心感謝領導的教誨，希望在今后的成長過程中，能從你們身上學得到更多的“智慧”，能得到你們的教誨和幫助，我倍感幸運和不勝感激！最后，我希望廣大員工以我做反面材料，對照自己，檢查自己。希望在以后的工作中，能從領導身上得到更多的智慧，得到你們的教誨和幫助，并且保證以后不會在出現類似的錯誤，如有在犯，請領導重罰。
此致
敬禮！
檢討人：xxx
20xx年xx月xx日
公司員工上班看視頻檢討書 篇9
尊敬的領導：
您好！
我是廠里的一名一線工人，在流水線上工作，每天我們的工作量都是非常大的，公司給我們分配工作就是讓我們提高工作效率，然而我卻在工作時間玩手機，實在是不對，對不起領導，我保證不會再有下次了。
我初來公司對公司也不是太了解。很多事情做得不好，很多事情也并不清楚，我來之前再上一個公司那里工作，他們那里并沒有要求禁止玩手機，我來到這里后習慣性的在工作的地方玩手機，在被您批評了之后我才意識到這個問題，來公司前公司給我們發了相關資料我沒有仔細的看隨意的翻了幾下就扔一邊了，都怪我自己沒有細心，沒有留意公司的規章。您看在我是初犯的份上饒過我吧，我下次一定不會犯了。
我深刻的反省思考了我的錯誤，我們公司工作是團隊合作方式完成的，一件產品要經過多道流程才能成為一件成品，每一道流程都關乎到產品的質量，一個環節出錯，產品就會從原本的優秀品質，變成次品，不但價格上變動非常大，也會浪費大量的原料，讓公司的預算嚴重超標。我深深為自己的錯誤向領導道歉，我并不是有意的`，我會改正，一定會改正。團隊合作產品最終會影響到我們整個組的工資和提成，我上班玩手機，使同事們利益受到損害我非常自責，深感愧對大家，組長信任我，才讓我來到了這個大家庭，讓我們一起工作，一起發展，我卻在那里玩手機，導致組長因為我的緣故被批評我內心也是非常過意不去的，領導千錯萬錯都是我的錯，和組長沒關系。
發現自己的錯誤才能改正錯誤，我經過同事的指點，和領導的訓導，我知道了自己的問題。
首先是對公司的制度不了解，也沒有認真看公司發的相關資料，直到犯事才知道事情的嚴重，我會認真的研讀那些資料把公司的禁令牢記于心，會嚴格的遵照公司條例來行事。
其次就是把上個公司的不良習慣帶到了本公司，這是陋習，我會改正，把以前的那些不好的習慣都改掉，我會請同事監督我，只要我犯錯就指出，我會立馬改正。
再次工作態度不端正，做事三心二意，不注重團隊協調合作。我今后會認真學習，學會和同事合作把工作保質保量的完成。
我寫這封檢討書是讓領導您看到我有改過的決心，也決定改正，只希望能夠得到領導您的原諒，讓我繼續留在公司，為公司發展盡一份力。
此致
敬禮
檢討人：xxx
20xx年xx月xx日
公司員工上班看視頻檢討書 篇10
尊敬的領導：
您好！
進入工廠第一天，工廠里面的領導就跟我說了，在進入工廠之后，就不能帶手機在身上，更不能在上班的時候玩手機，并且他們還特別的提醒了我，一定不能玩手機，這是工廠里面的鐵令，是萬萬不可以去違反的，但是今天因為自己一時的僥幸，我還是犯下了這樣的錯誤，我不僅僅將自己的手機帶進工廠里面，還在上班的時候偷偷的玩手機，現在，自己是非常的后悔和自責的，我也已經認識到了自己的錯誤的嚴重性了，我也會在之后的工作當中，改變自己這樣的思想和態度的。
在自己進入工廠之后，慢慢的熟悉到工廠的工作環境和工作內容以及工作流程，我也慢慢的感覺到了工廠的工作的細致，也漸漸的理解到了自己在工作上面所應該注意的事項，因為我們工廠是流水線的形式，所以自己一直做的都是同一件時間，工廠也一直秉承著講一件事情做到極致，做到精，所以自己一直以來都是在同一個工作崗位，做著同樣的事情，所以很多的時候，自己都會感覺到無聊，但是也是因為自己在工作上面的熟悉，我也更加的懂得了工廠的領導為什么會定下這樣的規矩，因為自己處于的是流水線的工作，所以很多的時候，如果因為一個人的不細致和粗心，因為一個工人的失誤，那么這整條線的工作都會得到一定的影響，所以我們才更加的需要謹慎和小心，更不能抱有任何的僥幸心理，在自己的上班的過程當中，一定不能出現任何意外的因素。
所有的道理我都懂，但是實際的做到就很難，因為自己的思想和工作態度都不是特別的端正，所以自己才會在上班的時候將手機帶進工廠，在上班的時候玩手機，所幸自己這次的.錯誤并沒有造成什么樣的影響，但是這次的錯誤不得不讓我認真的反思自己的錯誤，審視自己在工作當中的態度和思想，我也認識到自己在工作的過程當中，還是沒有足夠的重視到工作的嚴謹和細致，所以自己才會出現這樣的錯誤，對自己的錯誤的做法和行為我也已經進行了深刻的檢討，并且在這次過后，我一定會徹底的改變自己的思想，保證工作態度的端正，所以希望自己可以能夠有這個機會去改正，也希望工廠的領導可以給我這樣一個機會，也希望工廠和領導們可以對我這次的錯誤酌情處理，但是不管是什么樣的懲罰，我都會認真的接受，不會有半句怨言。
此致
敬禮！
檢討人：XXX
20XX年X月X日
公司員工上班看視頻檢討書 篇11
尊敬的xx：
您好！
我因為在上班時間玩忽職守，在自己的工作區域玩手機，從而造成了一些工作上的失誤，因為個人的失職給公司帶來了一些不必要的損失，我十分鄭重的向公司以及全體員工道歉。因為我個人的行為給您帶來的不便，我覺得愧疚萬分。
時間不能倒流，世界上也沒有后悔藥賣，我現在不能回過頭來糾正自己的錯誤，我認為除了反思這件事情以外，最好的就是通過這件事情吸取教訓，改正自己的錯誤，并在以后的上班時間里嚴格管束好自己，才能對的起領導給我的這次改過自新的`機會。為此我做下以下承諾，用來表決此刻改正錯誤的決心：
一、遵守公司的規章制度和公司要求
只有按照公司的規定和流程做事，我們便不會出現什么大錯。一個公司的規章制度是最大的，有著不可侵犯的地位，公司明確規定上班時間不能將手機帶進辦公區域，我不僅范圍了這條，還偷偷的玩了。就算我只是一個公司的普通員工，那我也應該按規矩辦事，向其他同事看齊。
二、聽領導的話，按領導指示工作
領導也多次說過上班時間不能干與工作相關的事情，我卻對此充耳不聞，枉顧領導對我們的諄諄教導，辜負了領導們的一片苦心。這是給同事們帶來了一個不好的開端，不利于領導在公司確立威信，那么有下次肯定還會有人再犯，所以我本次的行為一定要得到得到處罰。以后我也會將領導說過的話謹記在心，將它貫徹和落實在自己的日常工作中。
三、有身為公司員工的責任感和使命感
身為公司的員工，我們便要盡心盡力的為公司辦事情和工作，這是我們的職責。我們要有時刻為公司和客人服務的意識，在自己的崗位上最大的發揮自己應有的價值，這樣才不枉費公司對我們的栽培。就算在工作做完的期間，我們也不能做出上班玩時間手機的過分行為。
我接下來在公司工作的時間里，我會謹記我此刻做出的承諾，也請您多多監督，謝謝！
此致
敬禮！
檢討人：xxx
20xx年xx月xx日
公司員工上班看視頻檢討書 篇12
尊敬的領導：
您好！
感謝您能抽出時間閱讀我這篇檢討書，我很是榮幸，字跡可能入不了您的眼，您見諒！
我于今天上午x時x分被您在監控里看到我在上班時間玩手機，對不起！我違反了公司的規章制度。
早在我剛入職的時候公司就已經跟我詳細的說了公司的規章制度，還我看了文字樣式的，上面每一條都寫的清清楚楚，我向您保證我今天這種行為并不是在挑戰公司的規章制度，更不是在挑戰您的`耐心，我是在還沒到上班時間之前在打游戲，沉浸在游戲的世界里了，然后沒注意到上班時間已經到了，甚至都沒注意到身邊其他同事已經開始工作了，我還在興奮的玩著手機，以至于后來您在監控里看到了這一幕，身邊認真工作的同事跟我這個還在玩手機的，形成了鮮明的對比，如果是我，看到這一幕，我也會大發雷霆，我現在滿心想挽回自己在您眼里的形象，經過我深刻反省后，我總結出自己在工作中的不足：
1、上下班總是踩點，甚至有好幾次要遲到早退了，不引以為恥，反而引以為榮，覺得同事特別笨，下班還不走，上班來那么早干嘛。我的這種想法大錯特錯！
2、目無領導，總覺得您不在這，總覺得領導您那么忙，我犯一點錯，您也會看不到，一向獨來獨往，跟同事們的溝通特別少，沒有集體榮譽感，自己有想法也不會提出來。
3、總是帶動身邊的同事一起打游戲，雖說是在下班時間，但也是不對的，辦公室是嚴肅安靜的地方，不應該出現歡聲笑語，更別提是玩手機娛樂這種事。
4、完成自己的工作任務就開始漫無目的的打發時間，也不會幫助同事完成工作。對工作的態度極其不嚴謹。
經過您在辦公室的一番教導，我審視了一下自身的問題，才發現自己有這么多毛病，您放心您的批評我都虛心接受，我已經深刻的認識了自身的錯誤，并像您保證做出以下整改。
1、每天上班提前來公司十分鐘，甚至半個小時，做好當天的工作準備，下班后先在腦子里過一遍今天的工作內容，審視下看看有沒有錯誤和不足的地方。
2、見到領導或者同事主動打招呼問好，多關心同事。
3、上班時間把手機靜音，并不碰手機一下，工作時間就認真工作，不做與工作不相關的事情，堅決不在辦公室玩游戲，就算下班是休息時間也不玩。
4、把每天的工作認真對待，絕不拖泥帶水，做好每天的工作，爭做同事們的榜樣，不在做濫竽充數的那一個。
希望您大人不記小人過，原諒我這一次，但不要撤銷對我的懲罰，這樣我才會記憶深刻，您放心，無論您對我做出怎樣的懲罰，我都接受，再者請把我這篇檢討書貼到公司公示欄上殺雞儆猴，別讓其他同事效仿我。也想請同事們監督我是否履行了我上面做出的一系列承諾，
最后，再次真誠的向你道歉，對不起！
此致
敬禮！
檢討人：xxx
20xx年xx月xx日
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