農村復工復產信息簡報范文（通用22篇）

　　隨著社會一步步向前發展，大家總少不了接觸一些耳熟能詳的簡報吧，簡報一般都有固定的報頭，包括簡報的名稱、期號、編發單位、發行日期、保密等級和編號。你所見過的簡報是什么樣的呢？下面是小編收集整理的農村復工復產信息簡報范文，希望能夠幫助到大家。

　　農村復工復產信息簡報 篇1

　　一年之計在于春，為實現2022年起好頭、開好局、邁好步，連日來，諸城市舜王街道統籌兼顧、周密部署，按下幫助企業復工復產“啟動鍵”，全力沖刺第一季度開門紅。

　　走進濰坊世紀晨光電力科技有限公司的生產車間，陣陣機器轟鳴聲中，數十名工人頭戴安全帽，有條不紊地操作著設備，趕制訂單，一幅熱火朝天的生產景象。“目前十二條生產線同時進行，日產量達到了八十噸左右，訂單已經排到了2022年7月份，到現在為止，銷售額已經達到了1.2億元。”公司副總經理刁洪濤說。

　　據悉，為了保障企業持續生產運行不中斷，濰坊世紀晨光電力科技有限公司于2月5日正式復工生產，成為舜王街道較早打響復工第一槍的企業之一。開工前幾天，街道負責對接濰坊世紀晨光電力科技有限公司的服務企業專員已加班數日，幫助企業完善復工的'各項準備工作，在廠區測溫消毒、食堂就餐、員工上下班制度等方面全面指導，助力企業早日復工復產。

　　“我們今年繼續增產擴能，目前已新建廠房8000余平方米，會根據訂單情況，新增生產線，加大新技術和設備的投入，為公司新的一年發展打下一個良好的基礎。”刁洪濤說。據介紹，目前該企業多條生產線同時作業，確保高質量完成第一季度開門紅任務。

　　農村復工復產信息簡報 篇2

　　5月24日，新邯鄲客戶端刊發題為《復工復產出實招 就業服務再升級》的新聞稿，主要報道了邱縣通過多種途徑促進企業復工復產，提升就業服務質量。

　　“我們企業參加了這次‘民營企業招聘月’活動，將企業亟須招聘的.工藝工程師、質檢員、信息管理員、庫管等崗位在邱縣人力資源網站上發布了，感謝政府提供的招聘平臺。”來自邱縣工業開發區崇正華盛制造中心工廠的負責人說。

　　據了解，為深入貫徹黨中央、國務院“六穩”“六保”決策部署和省委、省政府、市委、市政府相關工作要求，充分發揮民營企業吸納就業主渠道作用，幫助高校畢業生等重點群體就業，邱縣人社局在全縣范圍開展了2022年“民營企業招聘月”線上招聘活動。

　　“本次招聘活動的主題為——‘就’在民企，‘職’向未來。該活動以民營企業、中小微企業為服務重點，以高校畢業生、退役軍人、脫貧勞動力、登記失業人員、農民工、殘疾人等為重點服務對象，同時面向各類求職人員。”邱縣政府副縣長潘永超介紹說。

　　截至目前，本次招聘月活動邱縣共發布用工信息150余條，提供就業崗位1500余個，達成就業意向500余人。

　　據悉，受疫情影響，大量返鄉農民工和高校畢業生滯留在家中無法外出，開始選擇就地就近就業。邱縣立足工作實際，圍繞本地食品產業發展用工需求，對重點企業進行走訪調研，召開縣重點企業用工情況座談會，20余家重點用工企業參加了座談。

　　通過座談會邱縣了解了企業的用工需求，利用網上智能招工系統，幫助企業免費注冊“邱縣人力資源網”， 企業注冊后可通過網站自主發布招聘信息。

　　邱縣還積極組織開展“就業援助月” 、“春風行動”、“直播帶崗”等線上線下大型招聘活動，通過縣三級微信矩陣、邱縣宣傳等融媒體平臺，多渠道、多形式、高頻率持續發布用工信息，讓求職者全面了解崗位需求，實現企業用工與勞動者就業供需快速對接。

　　下一步，邱縣將繼續圍繞主導產業和新興產業緊缺工種，開展“訂單式培訓”，為企業精準培養緊缺技能人才，組織培訓學員到企業參觀面試，洽談入職，實現培訓與招聘無縫對接。

　　農村復工復產信息簡報 篇3

　　2月24日下午，我區召開建筑工地復工復產工作會，區黨工委委員、管委會副主任李洪杰主持會議并講話。

　　會議指出，為貫徹落實我區“三統籌三擴大四創建”暨 “大轉變、大提升、大落實”活動，推動新區經濟社會實現高質量發展。堅持以“安全第一、預防為主、綜合治理”政策方針和“風險預控、關口前移”的管理理念，進一步統籌做好節后建筑工地復工復產期間的'安全生產、疫情防控、揚塵治理、農民工工資工作。提高疫情防控背景下建筑企業復工復產安全生產工作的針對性和有效性，本著早計劃、早準備、早部署的原則，有序推動建筑工地復工復產。

　　會議要求，各項目單位要提高站位，充分認識復工復產面臨的嚴峻形勢，特別是面臨的疫情風險；要認真學習《衡水市建設施工領域復工復產工作疫情防控工作方案》，組織相關人員集中學習，對照方案逐條落實，開展自我檢查；要落實農民工工資保障制度，堅決遏制欠薪問題；要強化制度建設，嚴格落實日報、人員包聯、失信人員黑名單、執法檢查通報等制度；要嚴格落實重點人員在崗履職，壓實項目經理、技術負責人、安全負責人、質量負責人、監理工程師等人員主體責任。

　　農村復工復產信息簡報 篇4

　　一年之計在于春，跑好虎年“第一棒”正當其時。連日來，我區不少建設項目施工現場的機器聲再度轟鳴，各大重點建設項目開足馬力，掀起了一股復工復產熱潮。截至目前，我區建筑工地復工率位居全市第一，有力保障了工程建設進度，為爭創首季“開門紅”打下良好基礎。

　　我區建設項目眾多，建筑工地復工復產壓力較大。區建設局牢固樹立“嚴真細實快”的`工作作風，靠前服務，多措并舉全力推進復工復產工作。一是全方位安排，提前謀劃。積極推進復工復產籌備工作，并多次召開專題會議，研究商定了細致的復產復工方案和驗收標準。二是全覆蓋走訪，摸清底數。開展實地摸排走訪，了解各項目的實際建設情況與施工進度計劃要求，做好省、市、區復工政策宣傳，指導企業做好復工準備工作。三是全要素保障，重點幫扶。及時了解項目復工復產面臨的困難和問題，積極幫助落實落細各項政策，全力打通復工復產“堵點”“障礙”，為項目開復工提供全方位服務保障。四是全領域檢查，安全復工。工地復工要做到了“四個到位”，確保安全排查教育到位、疫情防控措施到位、揚塵治理到位、農民工工資支付到位。切實做到了成熟一個、驗收一個，合格一個、復工一個，對在確保各項措施落實的情況下實現應開盡開、應復盡復。

　　截至2月23日，全區共有36個房屋市政工程通過復工驗收。濟寧金融中心、濟寧市中醫院、市立醫院二期、新天地國際商務中心、濟寧太白湖新城大學科技園、火炬路中學、新體校等一大批重點項目、民生工程已順利復工，有力保證了工程建設進度。

　　下一步，太白湖新區建設局將繼續靠前服務，力爭在月底前實現重點項目全部復工。

　　農村復工復產信息簡報 篇5

　　防疫不放松，生產不停工。即墨區各級各部門在繼續做好常態化疫情防控的同時，千方百計解決難題，統籌抓好經濟發展各項工作，積極有序推動復工復產，盡快把時間搶回來、把進度補起來，將疫情帶來的影響降到最低。

　　9月23日，在位于即發龍山產業園的.即發高檔食品包裝材料項目車間內，各條生產線快速運轉，叉車來回穿梭運送生產材料，工人規范佩戴口罩，熟練地操作機器，開足馬力趕訂單、搶進度。

　　“9月5日以來，我們的生產線就沒停過，由于生產一線的員工都是外地人，所以整個疫情期間都駐守在公司。大家不僅每天堅持做好核酸檢測，還要進行體溫檢測及健康碼、行程碼的檢查工作。”即發高檔食品包裝材料項目負責人李小剛說。

　　本輪疫情發生后，產業園嚴格按照疫情防控要求，優化生產組織運行機制，在保證安全生產的基礎上，做到人員流動最小化，做好工作人員就餐、住宿等相關工作，全力保障飲用水的生產與供應。

　　一手抓抗疫，一手抓生產。連日來，即墨區在抓好疫情防控工作的同時，千方百計解決難題，統籌抓好經濟發展各項工作，越來越多企業按下復工復產“加速鍵”。

　　即發高檔食品包裝材料項目是青島市級重點項目，總投資3億元，總占地約66畝，建設約4萬平方米的生產車間和辦公用房，主要生產食品級高檔紙包裝和紙容器，為德克士、正大、哈吉客、康師傅等品牌供貨。

　　本輪疫情發生后，產業園第一時間啟動應對疫情保障生產的應急預案，購買了充足的糧食、蔬菜、肉類，將廠區的`閑置空間改造為臨時住宿點，解決了吃住問題，保障該園區500多名一線生產工人駐廠期間的生活所需。

　　同時，在各級政府部門的關心指導下，園區暢通原料和產品運輸。目前，即發高檔食品包裝材料項目每月可生產漢堡盒480萬個、雞塊盒180萬個、中薯盒200萬個、紙袋800萬個。

　　“‘一掃四查’包括掃場所碼，查體溫、健康碼、行程碼和48小時內核酸陰性證明。產業園員工較多，長期去園區外進行核酸檢測存在諸多不便。”龍山街道經發辦副主任趙倩說。

　　為有效推進復工企業全面執行“一掃四查”、守好企業安全防控關，方便企業員工就近采樣、快速返崗，加快推動企業復工復產，經發辦積極上報，最終在產業園園區開設了核酸檢測分檢點，為企業員工就近開展核酸檢測。

　　農村復工復產信息簡報 篇6

　　隨著全區疫情防控形勢好轉，連日來籠罩在人們心頭的陰霾仿佛也淡去不少。棗莊高新區企業在做好疫情防控的同時，有序推進復工復產等各項工作。

　　近日，記者來到山東精工電子科技有限公司，鋰離子電池組PACK智能化生產線在技術人員的調試下正有條不紊的進行試生產，部分操作臺上的工人們也帶著口罩緊鑼密鼓的進行包裝作業，整條生產線已然是一片繁忙的景象。

　　精工電源生產部主管 張小娣告訴記者：“今天我們的出勤人數達到了應出勤人數的50%，達到了40%的出貨額。明天還有部分員工辦理好出入證，陸陸續續在上班，明天預計達到人數的60%，我們的出貨量也會在不斷的增長，下周一，根據疫情情況，預計全面恢復。”

　　據了解，精工電子科技有限公司此次首日復工復產的.員工基本都是在附近居住的，為保障公司正常生產運轉，嚴把疫情防控關，公司實行半封閉管理，采用"公司——家"兩點一線模式，員工持通行證經體溫檢測、核酸檢測后進入車間生產。

　　精工電源生產部主管 張小娣說：關于這次復工復產，我們領導作了詳細的部署，包括員工的出入證、上下班路途都已經作了精心的安排，對于我們的生產現場，包括每個車間、每個班組和每位員工的工序，我們都提前進行了預排，確保員工今天到線上以后能夠順利生產。

　　生產部主管告訴記者，疫情發生以來，公司領導科學謀劃，研判分析市場走勢，提前備足鋰離子電池相關生產原料和打通運輸銷售環節，不斷挖掘生產潛力釋放產能，力爭在市場競爭中搶占先機，把疫情受到的影響降到最低。

　　精工電源生產部主管 張小娣表示：現在我們生產線上的物料、電芯包括我們的原材料、包裝材料，基本上沒有缺料現象，保證了我們的產品交期，我們的發貨今天也已經正常，后續我們的一些包裝材料，也陸陸續續來到，沒有耽誤我們的生產現場。

　　在企業自身做好復工復產工作的同時，產業東區也積極對幫包規上企業應檢人員進行摸底，逐一登記造冊，設置核酸檢測點，持續開展全員核酸檢測，為園區企業送去便捷服務，保障園區人員身體健康，同時協助規上工業企業辦理通行證，全力幫助符合疫情防控政策要求的企業盡早復工復產。

　　農村復工復產信息簡報 篇7

　　2月14日，位于臨潁縣產業集聚區的臨潁縣臺州機電產業園、漯河建泰精密科技有限公司、河南省南街村食品工業園等企業車間一片繁忙景象，隨處可見工人們忙碌的.身影。多家企業搶抓機遇，陸續復工復產，開足馬力，迅速從“休假模式”轉入“工作狀態”，掀起了生產熱潮，奮力實現“開門紅”。

　　人勤春來早，奮蹄趕秋實。新年伊始，臨潁縣加快推進“項目為王、工業強縣”戰略，大力推進智能制造、產業升級、清潔能源、基礎設施等“三個一批”重大項目建設，努力實現“十四五”高質量發展。

　　臨潁縣臺州機電產業園是臨潁精密制造專業園區2021年的龍頭項目，實現了“當年簽約、當年開工、當年投產”的建設目標，刷新了“臨潁速度”。產業園主要承載臺州機電產業板塊相關的研發、制造、銷售與服務，項目包含智能空壓機、自動清洗機、新型水泵、電動工具、電機、電線電纜、絕緣材料、潤滑油、軸承、模具、機械自動化等產業鏈多個板塊。該項目已與正月初八組織工人復工復產，目前3棟高標準廠房已建成封頂，江西南渦集團有限公司、江西杰豹機電有限公司、江西拓瑪仕機電科技有限公司、江西新森岱塑木科技有限公司等4個項目已簽訂投資入駐合同。

　　在漯河建泰精密科技有限公司生產車間，多名工人正在不同的流水線上緊張有序操作著，公司員工1400多人已全部到崗，正式恢復生產，年產1.4億套手機配件，目前正開足馬力趕訂單，準備在新的一年里大展拳腳。

　　漯河建泰精密科技有限公司于正月初八復工復產。該公司集模具研發、設計、CNC加工、制作為一體，從事3C電子產品等，主要生產蘋果、華為、小米、HTC、黑莓、SKE等全球知名品牌手機配件，新購置1200臺cnc設備，500臺鍛壓設備已提前投入使用。

　　河南省南街村食品工業園已于正月初九正式恢復生產。公司產儲能力雄厚，運輸車輛充足，生產設備設計能力可達30億元以上，高標準庫房基本滿足產品貯存使用;南街系列產品有15大類，近200個品種。目前，建設8條方便面生產線已投產，3條拉面生產線正在建設，膠印包裝生產線6條已投產，彩印包裝車間4萬平方米已建成。該公司訂單已經排滿，迎來了紅紅火火的“開門紅”。

　　臨潁縣進一步增強抓經濟抓發展的緊迫感和責任感，進一步強化服務意識，通過完善機制、加強溝通，努力為市場主體提供更全面、更專業的服務，用心用情服務企業發展，開足馬力搶抓生產，以虎年之虎勁奮力沖刺工業經濟“開門紅”工作要求，主動配合、全力支持，努力為項目建設創造良好環境。

　　截至2月14日，臨潁縣“三個一批”重大項目項目48個在建項目，已有32個復工復產，企業均達到正常生產水平，復工比例占在建項目67%。南街村方便面、調味品，盼盼、親親、喜盈盈、豪峰等速食代餐食品供不應求。

　　農村復工復產信息簡報 篇8

　　為統籌抓好疫情防控和經濟社會發展，三亞已對部分解除臨時靜態管理片區穩步有序推動建筑工地復工復產。

　　據介紹，處于已解除臨時靜態管理片區內的建筑工地申請復工復產需嚴格按照《新型冠狀病毒肺炎防控方案（第九版）》和省、市新型冠狀病毒肺炎疫情防控工作指揮部有關通知，落實相關的'防疫要求。具備包括成立建筑工地疫情防控工作小組、制定疫情防控方案等防控機制；提前摸排建立建筑工地所有人員“花名冊”；開展一次集中的預防性消殺，重點對辦公區、住宿區、食堂、衛生間等密閉場所及部位；制定“三分”管理方案，組織開展復工前隱患排查，對所有班組進行崗前防疫知識培訓等條件。

　　建筑工地需在提交申請前，對照復工復產具備條件逐項開展自查自糾，自查合格后，提前2天向各區（園區）建筑工地疫情防控工作專班小組提交申請并簽訂《建筑工地疫情防控措施落實承諾書》。

　　通過申請審核的建筑工地要實行復工復產疫情防控常態化管控，嚴格做好新進人員管理，杜絕中高風險地區新進人員；嚴格做好常態化消殺，確保人物同防；嚴格落實封閉管理，外部閉環人員一律禁止進入工地，內部閉環嚴格采取全封閉及點對點管理；嚴格落實網格化管理；嚴格執行應急處置流程。

　　市住建局相關負責人表示，堅持“一手打傘、一手干活”，充分發揮住房城鄉建設領域在打贏疫情防控攻堅戰、穩住年底經濟大盤、促進經濟社會發展的基礎保障作用，加快推進重點項目、民生工程和政府投資工程、國有投資工程率先復工復產。市住建領域建筑工地疫情防控工作專班小組將積極做好全市建筑工地復工復產的幫扶指導、統籌協調、巡查督辦、信息上報等工作，指導各區（園區）協調解決企業用工、建材物資供應等實際困難。未解除靜態管理區域的建筑工地暫不復工復產。

　　農村復工復產信息簡報 篇9

　　當前，正值疫情防控、春耕生產的關鍵時期，xx鄉鎮不斷強化思想認識，認真統籌推進疫情防控和復工復產工作落實，充分發揮黨組織的戰斗堡壘和黨員先鋒模范作用，做到疫情防控和復工復產兩手抓、兩不誤。

　　一、注重資源整合有力推進。

　　為減少疫情對經濟發展的影響，xx鄉鎮整合脫貧攻堅和疫情防控力量，發動駐村工作隊7支，盡銳出戰，積極入戶開展疫情防控宣傳，發動和引導群眾有序開展春耕生產工作，分散干活，戴好口罩，減少聚集，確保每家每戶基本春耕活動有序完成;同時為將時間追回來，將疫情造成的經濟損失追回來，各力量下到村集體產業生產當中去，到大棚中幫忙采摘年前的蔬菜，將休棚的雜草清除干凈，幫助技術人員給泥土鋪上薄膜。今年，桂花村決定在大棚里栽種西瓜，3月5日雷鋒日，桂花村駐村工作隊就與城管局黨組織在桂花村大棚內進行了一場精品西瓜種植的“聯誼”活動，通過在田間地頭的農事親身體驗，讓雷鋒志愿服務活動日更具有意義，有了精銳力量的加入，西瓜苗很快就整齊的`躺在了泥土里，一眼望去，全是希望。

　　二、發揮黨員垂范有序推進。

　　結合復工復產實際，建立黨員先鋒隊16支，先鋒隊嚴格落實好個人防護，積極推動企業復工復產，遇事在前，以身作則做好表率。為積極推動規模以上企業能夠順利開工復產，付智穎積極主動到企業外省返鄉務工技術人員建立體溫監測臺賬，并每天和專班人員到企業對外來工人進行體溫測量，仔細詢問他們的身體狀況，專門負責做好企業外來技術工人的管控工作;為做好村級產業有序發展，各村實行黨員分片包保，圍繞復工復產疫情防控的要求，沖鋒在一線，干在實處，在興隆村六田坪大棚里，各黨員從旁協助，宣傳復工防疫要點，協助技術人員做好辣椒育苗工作，讓辣椒苗盡快在泥土里生長，推動了各企業有效復工復產，為奮力奪取疫情防控和經濟社會發展目標雙勝利打下了堅實的基礎。

　　三、強化制度建設全力保障。

　　為切實保障疫情防控期間復工復產順利進行，xx鄉鎮強化組織保障，制定下發了《xx鄉鎮統籌推進農村疫情防控、脫貧攻堅和農業產業發展工作方案的通知》、《關于成立xx鄉鎮企業項目復工復產工作領導小組的通知》、《xx鄉鎮關于成立企業復工復產工作專班的通知》等文件，進一步給企業復工復產吃下“定心丸”;同時每日報告制度依然繼續，各企業對新返工人員需要對其運動軌跡和體征進行登記測量，外省返回務工人員需集中觀察14天后才能正式上崗就業。

　　截止目前，xx鄉鎮各村大棚蔬菜已全部“動土”完成種植，主要以辣椒、絲瓜、黃瓜、西瓜為主，3家規模以上企業已復工復產。

　　農村復工復產信息簡報 篇10

　　當前疫情防控工作已進入一個關鍵階段，為貫徹落實好中央和省、市、縣黨委政府的決策部署，全力確保疫情防控背景下，有力有序、安全可控推進企業復工復產，保持社會經濟平穩運行，根據《浙江省安全生產委員會關于進一步認真做好企業復工復產安全生產工作的通知》（浙安委〔20xx〕5號）、《衢州市安委辦關于做好企業復工復產安全生產工作的實施方案》（衢市安辦〔20xx〕6號）《開安委辦〔20xx〕6號》等文件要求，特制訂實施方案如下。

　　一、工作目標

　　認真貫徹落實中央和省、市、縣黨委政府的決策部署，用更加精準管用的舉措、科學周密的方法，把疫情防控工作和安全生產工作兩手抓、同步抓；健全安全生產責任體系，落實企業安全生產主體責任，落實區域屬地和行業部門監管責任，強化全過程安全管理，強化風險管控和隱患排查治理，堅決防范復工復產期間各類生產安全事故，為全面打贏疫情防控阻擊戰，推動社會經濟穩定發展創造良好的安全環境。

　　二、工作任務

　　（一）把握大局，繼續做好疫情防控工作。樹立安全生產和疫情防控一盤棋思想，堅決服從縣委縣政府的統一部署，把疫情防控工作作為重中之重，不能有絲毫麻痹絲毫放松。督促各企業嚴格按照開化縣新型冠狀病毒感染的肺炎疫情防控應急指揮部的統一號令，建立疫情防控組織，配備防疫物資和設施，提前摸底排查，對返開人員分類管理，每天監測職工健康狀況，分散辦公、錯峰用餐，減少人員聚集；加強環境衛生整治，做好工作場所的通風與消毒，加強個人衛生與防護，做好宣傳教育與培訓。

　　（二）動態掌控，實行開停工企業清單式管理。要全面掌控重點企業節后開停工情況，實行分類型動態化清單式管理。各行政村、各有關部門要抓緊和縣新型冠狀病毒感染的肺炎疫情防控應急指揮部復工復產專班、鎮復工復產工作工作小組進行一次工作對接，結合原先工作臺賬和掌握的情況建立清單，跟蹤區域內企業生產運行、開工停工狀況，及時了解企業復工復產存在的困難和問題，深入分析問題成因。在梳理有序復工復產企業清單時，同步開展安全風險評估、安全生產檢查和條件確認。

　　（三）及時高效，開展針對性的復工復產風險研判。各行政村、各有關部門要全面開展一次有針對性的本地企業復工復產安全生產風險研判。一是再評估已復產企業的安全風險。重點對復工率較高的防護用品及原輔材料、洗滌用品、生活用紙、糧油批發、水產、農貿市場、電力、供水、環衛、客運等企業和石油、新能源、供氣、污水處理等風險相對較高的已復工企業的安全現狀進行綜合評估。要深入研判突擊生產和臨時轉產生產企業的安全生產和消防工作，重大工程和重點項目的施工安全，通過再評估找準薄弱環節，補強安全措施，保持現有生產經營運行安全狀態。二是抓好區域復工復產的分類指導。各行政村、各有關部門要綜合考慮本區域整體安全風險。既要防止因趕工、搶工等導致的生產安全事故，也要避免關鍵企業遲遲不復工引發的區域性產業鏈供求失衡等系統性安全風險；既要重視用工緊缺造成的未經培訓倉促上崗等普遍性問題，也要關注因物流受阻、下游不開工造成的危化品脹庫等特殊風險。三是對標對表排查復工復產企業風險點。危化品企業要高度重視開停車、檢維修、動火等特殊作業風險。礦山企業要緊盯高邊坡垮塌等風險。食品、工貿鑄造、建材等企業要高度關注涉氨泄漏、高溫熔融金屬遇水爆炸、粉塵爆炸、有限空間作業等事故風險。道路交通、建筑施工等其他重點行業領域結合疫情防控工作實際和季節性風險特點，全面深入排查各類風險。風險隱患排查指導要制訂清單、建立臺賬。

　　（四）嚴格條件，落實安全生產風險管控機制。要按照“風險受控、一企一策、屬地確認”的要求，將安全生產條件作為企業復工復產的必要前提和重要保障，納入平臺統一管理，對安全生產條件不到位的一律不予復工，對強行復工的一律嚴肅追責。一是繼續加強突擊生產企業的安全風險管控。要高度關注臨時轉產企業的安全生產，要繼續加強企業消防安全檢查；要督促生產次氯酸鈉、雙氧水、酒精等可用于醫用及環境消毒產品的危化品企業加強裝卸管理，嚴格落實散裝作業安全管理措施。二是突出抓好重點領域復工復產安全風險管控。各行政村、各有關部門要切實發揮統籌協調、指導督促作用。工礦商貿企業要通過危化品大數據平臺、智慧安監等實時監控企業復產動態，對異常情況及時進行線上預警提醒，對違法違規行為采取線下精準監管執法。嚴格落實危化品生產企業“七個不開工”要求和復工復產報告、安全條件審核確認制度；礦山、工貿鑄造、食品加工、建材等行業企業根據自身行業領域的特點，堅決做到“四個到位”，即風險研判到位、隱患排查治理到位、安全培訓教育到位、應急處置方案到位。交通運輸行業要針對返程高峰加強對“兩客一危”車輛、農村客運、客運樞紐場站、橋梁隧道等的安全檢查。建筑施工領域要加強重點工程、重點項目的安全監管，確保不發生生產安全事故。消防安全領域要持續關注高層建筑、群租房的消防安全。三是繼續加強居家生活和疫情防控重點場所的安全防范。各行政村、各部門要按照開安委辦〔20xx〕5號文件要求，繼續抓好居（村）民住宅小區、醫療救治定點醫院、集中隔離點、醫護人員集中住宿場所等的消防安全工作。消防救援機構要對防疫重點場所全面組織開展一對一上門排查，做到所有重點場所每3天輪回服務指導1遍。住建部門要繼續加強對瓶裝燃氣使用環節、疫情防控重點場所和居（村）民住宅建筑安全的監管，確保不發生燃氣燃爆和民房坍塌事故。

　　三、工作進度

　　（一）風險評估階段（即日起至20xx年2月20日）。各行政村、各相關部門要分類建立企業復工復產清單，準確及時動態掌控復工復產時間、人員到崗、復產準備情況，記錄企業存在的困難和問題，全面完成一次針對性的風險評估，梳理問題清單和對應的措施計劃，形成風險評估報告。2月20日前以電子稿形式報鎮安監站。

　　（二）檢查指導階段（至2月29日）。各行政村、各相關部門要結合“三服務”全力組織檢查指導服務各項工作。要融合檢查與服務同步并重，突出指導服務主基調。要切實督促指導企業做好復工復產前的對標對表自查，重點自查主要負責人是否到位、技術負責人是否到位、安全負責人是否到位、關鍵崗位操作人員是否到位、復產方案是否制定并落實、設備設施是否完好，并同步開展復工檢查或條件確認。期間，部門主要負責人、分管負責人及業務部門負責人要多通過電話、微信、釘釘等提醒、溝通轄區企業主要負責人，注意收集企業在復產過程中遇到的安全生產方面的問題困難，及時幫助解決，在確保安全的前提下協調好企業人員取證、行政許可等事項。對安全生產違法行為輕微不罰，對情節嚴重、存在主觀惡意違反規定程序和要求、存在重大隱患不落實安全措施的，則堅決依法予以查處。

　　（三）總結提升階段（至疫情結束）。疫情結束后，各行政村、各相關部門要認真做好工作總結，深入分析疫情情況下安全風險防控的得失，取得的成效、存在的不足，形成可借鑒的.制度和機制，并加大力度推進隱患問題整改。在疫情結束后5天內，將工作總結材料書面稿及電子稿一并報鎮安監站

　　四、工作要求

　　各行政村、各有關部門要按照縣委縣政府的統一部署，統籌抓好疫情防控和企業復工復產工作，切實推動企業復工復產安全生產工作落實落地，做到安全風險管控與企業復工復產同部署、同推進、同落實。要以此為契機淬煉干部隊伍應對特殊條件下做好安全生產工作的綜合能力，縣安委辦將適時組織督查組對各地推進復產復工安全情況進行督促檢查。

　　（一）統籌工作全面部署。將疫情防控、企業復工復產、防汛防臺防寒，結合當前正在推進的安全生產集中整治、小微企業安全生產和消防安全綜合整治、危化品使用單位深度排查“十個一律”措施等重點工作，統籌安排部署，按照“量化、細化、清單化”的要求，把各項重點工作細化具體化。

　　（二）準備充分層層落實。對各項工作列出任務清單，明確工作內容、具體要求、完成時限、責任單位和責任人等，將任務分解落實到崗到人，推動工作層層落實，建立閉環機制。

　　（三）主動聯系認真對接。加強與縣企業復工復產專班和鎮復工復產工作小組聯系對接，就做好企業復工復產前的風險排查、方案制訂、安全檢查、應急準備等事項逐條逐項對照檢查，確保各項工作有序開展。

　　（四）落地落實逐家排查。企業復工復產工前要開展全面細致的安全隱患排查，危化企業按照“七個不開工”、其他企業“四個到位”的要求，嚴格審查把關，確保問題排查整改到位，有序復工復產。做到面上企業檢查指導率100%，風險較大的企業抽查比例不低于30%，高風險企業的抽查比例不低于50%，并在復工復產后15日內完成全覆蓋、點對點的現場指導服務。

　　（五）快速優質精準服務。以服務體現管理，寓管理于服務，充分發揮數字化的優勢，采取“線上+線下”的方式，積極發揮智慧用電、智慧安監等智慧工程作用，實施遠程“線上體檢”，組織專家開展“線上問診”，提高數字應急保障作用。同時，依托第三方社會化服務機構和專家隊伍，為企業項目審批、安全許可審查等方面提供全面優質的指導服務。

　　（六）著遠長效總結評估。對企業復工復產過程中有關安全問題要及時總結分析，并做好評估，對好的機制和做法，要及時在面上推廣，推動形成制度化、規范化、常態化。

　　農村復工復產信息簡報 篇11

　　按照省委、省政府，市委、市政府和區委、區政府對復工復產工作要求，為做好疫情防控期間企業用工保障工作，加大就業獎補政策力度，吸引農民工就近就地就業，根據省、市人社部門關于做好企業復工復產的相關文件精神，加大宣傳力度，切實做好疫情防控期間的就業工作，服務保障企業有序復工復產。

　　一、精準摸排企業用工需求

　　按時上報復工企業特別是重點企業缺工情況，區人社局領導班子并多次實地走訪金龍機電、中煤遠大等16家重點企業，對缺工較多的重點企業選派人社服務專員。詳細了解企業用工數量、招聘工種、薪酬待遇等，制定詳細的用工需求清單，引導企業主動在公共招聘網等平臺發布招聘信息。截至目前，64戶企業全部復工復產，復工就業人數6265人，復工率達100%。

　　二、多渠道發布企業用工崗位信息

　　利用因疫情無法及時返程的外出務工人員滯留在本地的機遇，制定全區企業用工需求詳細清單，發布《致全區外出務工人員的一封信》，深入村居開展“一對一”針對性宣傳招聘，在加強疫情防控期間全力穩定就業崗位，緩解用工困難問題，加大服務力度。一是在公共招聘網平臺開設疫情防控企業用工和公共就業服務專區;二是利用微信公眾號發布招聘信息;三是利用廣播電臺“空中招聘會”欄目加強推廣;四是在鎮(街道)、村(居)懸掛宣傳條幅、村干部入戶走訪、村(居)顯示屏、大喇叭等方式加強宣傳企業招聘信息。截至目前，通過公共招聘網發布春風行動線上招聘會37場，共52家(次)企業參與，投遞個人簡歷31人，累計為企業發布崗位信息2600個。全區企業在疫情期間企業已新招工1800余人，新招臨時工300余人。

　　三、強化復工復產保障

　　受疫情影響，多數企業都在忙于復工生產。目前，區共有金龍機電等7家單位申請享受失業保險金返還，累計返還補貼金額1062792元;組織中煤遠大等8家復工企業開展企業新錄用員工崗前培訓348人;發放中煤遠大等4家中小制造業、戰略性新興產業企業穩定就業崗位補貼1775724元，其他各項補貼正在對接落實。

　　四、農民工返崗復工和組織定點運輸情況

　　1、利用網絡平臺，細化信息渠道。通過建立區鎮村級微信群，要求村(社區)每日統計本轄區外出人員情況并在群內上報人員外出情況，區級負責匯總上報。充分發揮公共招聘網和人社、南湖之聲微信公眾號，發布疫情科學防控宣傳，春風行動線上企業招聘信息和緊急缺工復工企業招工宣傳，在“防疫戰”中，積極做好企業用工和農民工就業工作。

　　2、組織開展“送人到崗”活動。以鎮(街道)或村(居)為單位，對摸排的勞動者就業意向進行匯總，協調安排，與企業進行對接，開展“送人到崗”活動。截至目前，已向浙江象山、麗水等地輸送3批次共計76名農民工返崗就業。

　　3、由“卡”變“勸”，防疫復工兩不誤。連日來，區“零新增”，風險等級調整為低風險地區，全區防疫工作迅速調整工作重點，陸續設立“用工服務點”，卡點由“勸阻”轉變為“勸工”。各村(居)指定專人，收集整理人員信息和企業用工崗位需求，及時和有關部門對接，并通過村內廣播、宣傳車、微信群、LED顯示屏、張貼海報等形式向村民宣傳企業用工信息。村(社區)“用工服務點”的設立，既有利于保障企業用工緊張的難題，也有利于解決群眾務工顧慮，助推經濟發展。

　　4、組織召開村企對接，開通就業直通車。組織村級單位和全市重點復工企業召開“村企對接”推介會，搭建轄區勞動者就業“直通車”，幫助返鄉農民工就近就地就業，積極推動疫情防控期間穩就業、保民生、促穩定。

　　五、應對疫情就業工作面臨的.困難

　　1、相關優惠政策兌現困難。已開復工企業渴望得到政府相關補貼，但由于政策條件設置較嚴，大部分復工企業無法滿足相關補貼條件，無法申請有關優惠補貼。

　　2、復工企業上下產業鏈物資不多，新增崗位少，且崗位無法滿足返鄉務工人員就業崗位需求，就業沖擊較大。

　　六、下一步工作安排

　　1、加大幫扶中小企業幫扶力度，強化疫情應急保障。區人社局全面落實相關文件要求，強化疫情防控應急保障，加大穩定企業職工隊伍，對重點企業進行穩崗援助，開展定點企業就業獎補措施，加強中小微企業幫扶力度，按規定延遲收繳保險，全力幫助企業減負。

　　2、加強企業勞動用工指導和服務，切實維護勞動權益。對受疫情影響的企業要加強企業的勞動用工指導和服務，促進企業保持正常生產經營秩序，依法依規處理農民工因疫情不能提供正常勞動情況下勞動關系問題，切實維護勞動者合法權益。

　　3、加強技能培訓宣傳，開展各類線上培訓課程。各培訓機構開展線上培訓考核宣傳，支持企業利用國家免費開放以及企業內部線上資源開展職工技能培訓，線上培訓時長視為技術理論知識與綜合素質理論知識的學習課時，同時結合疫情結束后的線下實訓情況，按規定兌現培訓補貼。

　　4、加強企業用工監測，掌握企業問題需求。重點加強復工開工企業和待復工開工企業用工需求監測，深入了解疫情對企業生產經營和用工影響，摸清企業用工需求，提供精準化人力資源服務。及時摸清摸準企業用工難題，落實有針對性解決措施。

　　5、強化就業招聘服務，多渠道滿足用工需求。根據企業用工需求，充分利用各種線上服務平臺，發動鎮辦，深入村(居)發布企業用工需求信息，多渠道滿足企業復工開工和勞動者求職需要，鼓勵本地居民就近就地就業，為企業平穩健康發展提供有力的人力資源支持。

　　農村復工復產信息簡報 篇12

　　當前，正值疫情防控、春耕生產的關鍵時期，xx鄉鎮不斷強化思想認識，認真統籌推進疫情防控和復工復產工作落實，充分發揮黨組織的戰斗堡壘和黨員先鋒模范作用，做到疫情防控和復工復產兩手抓、兩不誤。

　　一、注重資源整合有力推進。

　　為減少疫情對經濟發展的影響，xx鄉鎮整合脫貧攻堅和疫情防控力量，發動駐村工作隊7支，盡銳出戰，積極入戶開展疫情防控宣傳，發動和引導群眾有序開展春耕生產工作，分散干活，戴好口罩，減少聚集，確保每家每戶基本春耕活動有序完成;同時為將時間追回來，將疫情造成的經濟損失追回來，各力量下到村集體產業生產當中去，到大棚中幫忙采摘年前的蔬菜，將休棚的雜草清除干凈，幫助技術人員給泥土鋪上薄膜。今年，桂花村決定在大棚里栽種西瓜，3月5日雷鋒日，桂花村駐村工作隊就與城管局黨組織在桂花村大棚內進行了一場精品西瓜種植的“聯誼”活動，通過在田間地頭的農事親身體驗，讓雷鋒志愿服務活動日更具有意義，有了精銳力量的加入，西瓜苗很快就整齊的躺在了泥土里，一眼望去，全是希望。

　　二、發揮黨員垂范有序推進。

　　結合復工復產實際，建立黨員先鋒隊16支，先鋒隊嚴格落實好個人防護，積極推動企業復工復產，遇事在前，以身作則做好表率。為積極推動規模以上企業能夠順利開工復產，付智穎積極主動到企業外省返鄉務工技術人員建立體溫監測臺賬，并每天和專班人員到企業對外來工人進行體溫測量，仔細詢問他們的身體狀況，專門負責做好企業外來技術工人的管控工作;為做好村級產業有序發展，各村實行黨員分片包保，圍繞復工復產疫情防控的要求，沖鋒在一線，干在實處，在興隆村六田坪大棚里，各黨員從旁協助，宣傳復工防疫要點，協助技術人員做好辣椒育苗工作，讓辣椒苗盡快在泥土里生長，推動了各企業有效復工復產，為奮力奪取疫情防控和經濟社會發展目標雙勝利打下了堅實的基礎。

　　三、強化制度建設全力保障。

　　為切實保障疫情防控期間復工復產順利進行，xx鄉鎮強化組織保障，制定下發了《xx鄉鎮統籌推進農村疫情防控、脫貧攻堅和農業產業發展工作方案的通知》、《關于成立xx鄉鎮企業項目復工復產工作領導小組的通知》、《xx鄉鎮關于成立企業復工復產工作專班的`通知》等文件，進一步給企業復工復產吃下“定心丸”;同時每日報告制度依然繼續，各企業對新返工人員需要對其運動軌跡和體征進行登記測量，外省返回務工人員需集中觀察14天后才能正式上崗就業。

　　截止目前，xx鄉鎮各村大棚蔬菜已全部“動土”完成種植，主要以辣椒、絲瓜、黃瓜、西瓜為主，3家規模以上企業已復工復產。

　　2月x日（農歷正月十一）由項目部牽頭，組織安全員、質檢員、機械、電工及春節留守負責人以及各班組代班人員參加的對施工現場機械設備、臨時用電、封存材料以及宿舍開封檢查， 具體檢查整改情況通報如下：

　　1、財富廣場C4棟項目部管理人員均已經到齊，新工人進場，陸續分批組織進行三級安全教育。

　　2、提高認識，落實責任。 安全設備科為進一步落實安全生產責任制，層層分解，建立進場作業人員的花名冊，做好新進場作業人員的三級安全教育培訓和考核，建立合格作業人員檔案的準備工作。

　　3、項目部著重對施工現場重點部位和關鍵環節的檢查，確保各項安全措施落實到位。

　　4、首先是對現場塔機、鋼筋加工機具等施工設備機具的檢查， 為確保機械設備電氣裝置及安全防護裝置的完好、工作機構安全運行，確保萬無一失打好基礎。

　　5、臨時用電線路、 配電箱 、電箱內各電器元件 進行了細致檢查，確保動作靈敏可靠，臨時用電設施的安全；

　　6、要求各班組負責人加強工人的素質教育，克服節后麻痺思想，注意宿舍安全防火，嚴禁宿舍開小灶，嚴禁使用劣質電器及插排、插座。謹防電線負荷過大引起火災， 確保從源頭上減少安全隱患。

　　農村復工復產信息簡報 篇13

　　在院領導的直接領導下，在各科室的幫助和支持下，我科全體工作人員奮力拼搏，努力工作，圓滿的完成了各項工作任務，現將工作總結如下。

　　一、基本情況

　　自1月份受到院領導的委任，接管康復科，在原有的基礎上科內工作區域增大1倍，工作難度加大，由最初的3名工作人員增加到現在的8名，康復治療也由單一化逐漸轉向全面化，并將社工理論，心理治療以及志愿者引入到康復活動中，不僅得到患者的一致認可，而且大大提高了康復治療的內涵。

　　二、工作開展情況

　　在各項工作開展的前提下，我們本著切合實際的工作思路，本著切實可行的工作要點，明確工作方向，避免臨時性、盲目性，并且安排有序，忙而不亂的完成以下各項工作：

　　（一）全年累計參與康復患者25000人次，共評定出康復量表800余份，完成績效目標規定的工作任務。

　　（二）全年共為216名收養患者過生日。共計花費1100.6元。

　　（三）定崗職業患者開分享會12次。

　　（四）完成手工十字繡作品12副，完成書畫作品15副。

　　（五）全年開展健康教育講座15次。

　　（六）參與各種業務學習40余次。進行理論考核4次，技能考核2次。考試合格率100%。

　　（七）為全院職工及患者推廣第九套廣播體操。患者推廣二套經絡操。

　　（八）完成康復科區域重新規劃，布置工作，新增治療室7個。并制定各項工作流程，細則及規章制度。

　　三、全年接待參觀及舉辦大型活動情況

　　社工康復科作為本院的一個窗口科室，工作中積極完成院領導布置的各項參觀、接待、以及組織活動等各項任務，不僅讓康復患者受益，感受溫情，而且增強了科內工作人員的組織能力，同時也為院里增添光彩。

　　（一）3月初雷鋒周活動期間接待了中國人壽寧夏分公司百名銷售精英，寧夏地質局水環院四十余名同志來我院參觀慰問，并與我院患者舉行聯誼活動。3月8日參加民政廳組織的慶三八職業禮儀比賽，我科受院領導委托組織排練節目，此次比賽取得了二等獎的好成績。

　　（二）4月中旬自治區政府辦公廳接待處檢查指導。

　　（三）5月下旬接待深圳四十名企業家來我院參觀慰問活動。

　　（四）為慶祝國際5.12護士節受護理部委托為全院護士進行護士職業禮儀培訓。在5月10日慶祝活動中進行了護士禮儀展示，受到了院領導及各位同仁的一致好評。為慶祝我院建院四十周年慶祝活動，在5月中旬受院領導委托策劃、編排訓練晚會節目。

　　（五）7月中旬與黃河東路辦事處舉辦愛幼助殘文藝服務演出。

　　（六）7月下旬患者陽光藝術團成立。共開展4次活動。（經絡操比賽2次；趣味運動會1次；患者文明禮儀知識競賽1次；）

　　（七）8月份接受各地大學生志愿者來科內進行一個月志愿服務活動。8月下旬授院領導委托參加“黃河善谷”慈善博覽會服務工作。

　　（八）9月份義工聯合會在我院進行服務基地掛牌儀式。并開展9次義工活動。（寧夏書法家協會來院獻書法；義工理發3次，共計200余人；王艷娣老師教授捆扎氣球技術；陳麗君老師禮儀知識培訓1次；芫玉老師教授色彩及服裝搭配1次；參與文藝演出2次;指導院慶節目排練2次）

　　（九）10月組織患者慶祝“重陽節”文藝演出1次。

　　（十）11月接待寧夏醫科大學見習生300余人次。

　　四、安全管理工作。

　　自3月份接管康復科，就把安全當做工作的重中之重來抓，不僅提高安全意識，而且強化薄弱環節的管理。每周開例會認真傳達院務會精神，開安全分析會，討論分析潛在的安全隱患，制定康復患者接送流程，要求在接送患者往返時，科主任護士長必須參與，并取得各科一名工作人員的協同下有序接送。在患者進入康復科后，保證所有患者在工作人員視線內進行康復活動。每周五全科人員安全檢查一次，將存在的安全問題及時申上報，改進。并做好各種器械維護檢修，全年共維修運動器械9件，及時杜絕事故發生。

　　五、民康小店工作。

　　定崗職業康復工作一直是我院的一項特色治療。而民康小店的開設也是滿足康復患者的需求，為此科內積極探索經營模式，取得的利潤用于康復患者的康復活動中，充分體現了取之于患者，用之于患者。

　　管理當中，嚴把貨物進貨關，質量關，儲存關，杜絕變質食品。并制定價目單、建立進貨賬目、出貨賬目，進出貨管理規定。做到記賬，現金、物品三人負責。

　　六、社工工作

　　隨著我國醫療衛生體制不斷完善，社會服務機制逐步健全，社工工作正成為為患者提供整體性照顧服務，良好人文關懷的重要力量，而我科作為社工工作試點科室，積極運用社工理論為康復患者提供高質量的服務。

　　（一）針對我院住院患者的基本情況及需求進行調查評估，為康復患者制定服務方案，依情況采用個案工作、小組工作兩種專業方法開展工作。采取社工義工聯動模式，將“以人為本、助人自助”的理念和方法介入到我院社工工作中，全年共開展個案7例（精神發育遲滯2例，精神分裂癥5例）；小組工作56次，開展5個社工工作坊。病區訪視整理記錄7例，社工志愿者聯誼活動63次，共招募志愿者45人。

　　（二）社工知識培訓

　　1.為全院職工進行社工知識培訓2次。

　　2.參加全國.海南“志愿者管理培訓”1人次；參加北京“社會工作戰略高級研修班”2人次；參加全區“社會工作知識更新高級知識研修班”7人次。

　　七、創新工作

　　（一）結合以前開展的康復工作是將康復患者一一接到康復科參與治療訓練，康復人數有限，達不到人人參與的康復目的'。而今由于我院住院患者增加，科室擴建。各個科室比較分散，同時我科工作人員較少，在帶患者來康復科訓練的過程中增加了安全隱患。為了使所有患者都接觸康復治療，并且能夠安全管理。所以我們開動頭腦積極思考創新發展，開展走到患者身邊去，讓每一位患者都可以接受到康復治療。因此我們把以前接患者到康復科參與治療，改為下到科室里在患者身邊開展工作。并組建了多個活動小組，有合唱隊，舞蹈隊，瑜伽隊。制定每日工作計劃，每周總結，每月進行一次大型演出。并且根據收養收治患者情況在五個科室設立2面流動紅旗，讓患者踴躍參與，并激發她們的熱情，讓他們有所期盼，有所歸屬，共開展活動4次。取得了圓滿的成功。

　　（二）由于工作人員專業受限，不能全面滿足患者特長需求，為此科內工作人員經過學習，實踐，引入志愿者參與到康復活動中，采用與志愿者聯動，互助形式，尤其是義工聯合會的加入，為我們康復患者帶來了新鮮動力，取得了良好的效果。共開展志愿者義工聯動服務20余次。

　　八、工作中的不足。

　　在院領導的正確領導下，在各科室的大力支持下，工作雖然取得了一點點進步，但是還存在著許多不足。

　　（一）工作還不夠細化，不夠深入。工作人員的康復醫學知識有待于提高，培訓學習內容需要針對性、系統化。

　　（二）沒有及時總結工作經驗，整體工作雖然上了一個臺階，但基礎不穩固，還需要進一步鞏固提高。

　　（三）彈性工作模式把握不到位。對長期住院的康復患者缺乏一個系統的管理。

　　（四）個別治療室配置不全，治療內容還不夠深入。

　　九、明年工作計劃

　　（一）加強崗位培訓及技能訓練

　　在現有工作崗位基礎上，在提高業務量的同時，重點進行全員康復知識、專科理論技術學習和交流，工作人員進行康復技能特色訓練，并能將社工理念更好的融入康復治療工作中，從而提高康復效果，使患者盡快恢復社會功能。

　　（二）夯實工作基礎，拓寬康復之路

　　1.在原有的工作基礎上，開辦“小工廠”。為了減緩長期住院患者過早衰退，給康復患者搭建平臺，提供有償服務康復崗位，社工康復科與藥廠聯系，加工藥袋，開辦“小工廠”，提高康復興趣，解決困難。

　　2.開辦“小教室”“電腦室”。從兒童院轉來的患者，缺乏進一步的教育，利用現有的資源，并取得義工聯的支持，為患者開設小學課程，增長文化知識。

　　（三）運用心理治療提升康復效果

　　為了進一步提升康復理念，使社工更好的融入康復，讓患者達到身心的全面康復。開設“森田治療室”“團體心理輔導室”。

　　（四）開展社工工作，加強志愿者、義工聯動

　　1.全方位多層次開展社工工作。如“睡眠氧吧”小組治療、“按摩工作坊”等。

　　2.定向招募特長志愿者，參與康復治療活動中，進一步推進社工工作的開展，強化社工試點醫院的內涵。

　　①加強與各臨床科室溝通，對康復患者資料全面掌握，開展針對性的個案治療。

　　②制定詳細的康復計劃表，有目的的開展康復活動。

　　③完成日常康復計劃，并配合院里高效完成各個參觀、接待任務。

　　④招募志愿者，豐富“陽光藝術團”內容。

　　農村復工復產信息簡報 篇14

　　20xx年是我市殘疾人康復工作最有特色、最有成效的一年。一年來，在市委、市政府領導的高度重視下，在市殘聯黨組的正確指導下，康復工作堅持緊扣康復主題，充分履行“代表、服務、管理”三大職能，把各項康復工作融入到實現殘疾人“人人享有康復服務”的目標。著力實施一批重點康復工程，完成和超額完成了上級下達的各項康復工作任務。回顧一年來的工作，我們主要做了如下幾個方面：

　　一、狠抓落實

　　著力實施0－6歲貧困殘疾兒童搶救性康復工程

　　實施0－6歲貧困殘疾兒童搶救性康復工程是實現全省殘疾兒童2012年人人享有康復服務的保證。一年來，我市殘疾人康復工作嚴格按照上級文件要求，為確保0－6歲貧困殘疾兒童搶救性康復工程順利實施，特制定了武政殘工委20095號武穴市0－6歲貧困殘疾兒童搶救性康復工程實施方案。并成立了以副市長蔡軍為組長的領導小組和工作專班。按照項目實施步驟，積極組織康復工作人員培訓。對0－6歲殘疾兒童進行篩查，確定康復對象。為保證殘疾兒童更好更快地康復，我們先后聯系各定點醫院，并實地查看各康復機構的設施、設備及師資力量，虛心聽取各階層意見，擇優擇準，確定康復機構。同時，制定完善的政策措施，爭取市領導對康復工程資金的投入，建立健全殘疾兒童康復長效機制，對具有搶救性康復效果的五類十一種貧困殘疾兒童實施康復治療和康復訓練。今年，共康復殘疾兒童50名（其中腦癱兒童9名，唇腭裂17名，聾兒康復23名，人工耳蝸1名）。

　　二、科學組織

　　確保“百萬貧困白內障復明工程”項目的實施

　　百萬貧困白內障患者復明工程是落實《湖北省防盲治盲規劃（2006——2010年）》工作要求，滿足貧困人口眼保健需求的重要內容。今年來，我們從堅持“以人為本”貫徹和落實科學發展觀的高度充分認識到“百萬貧困白內障患者康復工程”項目的重要作用和意義。按照《湖北省實施“百萬貧困白內障患者復明工程”方案》的要求，密切配合衛生部門，明確項目職責，精心組織貧困白內障對象的篩查工作。從年初3月份開始，通過電視新聞媒體，廣泛宣傳，并聯系各鎮處殘聯做好白內障對象的登記審核工作。制定項目實施方案，做到精心部署，統籌安排。并在第二十次“全國助殘日”來臨之際，由中國僑聯、天津眼科中心、美國人類健康機構聯合開展的中國僑聯“革命老區健康光明行”活動，以及香港愛心全達基金會助資的“復明九號車貧困白內障患者復明工程”。5月15至16日，美國著名愛國華人醫學博士.Oh kong Tatt (胡光達)教授和天津醫科大學一流眼科專家親自主刀，在短短的兩天時間內，共為百名白內障對象實施了復明手術。他們最精湛的醫術，最科學的設備，最精心的耗材，最高尚的醫德贏得了患者家屬及全社會的一致贊頌。當他們每個人揭開紗布，眼前一亮的一剎那，發出的是由衷的感嘆，絡繹不絕的贊美聲響徹整個病房，許多患者及其家屬流下了感激的淚水。

　　10月22日至25日，香港“愛心全達”基金會助資的“復明九號車”光明活動，基金會會長文日樑先生親自到手術定點醫院，仔細詢問每位患者的家庭生活情況并看望了每位復明手術對象。

　　當患者離開醫院的當日，文日樑先生還為每人發放100元生活補助及生活用品。同時為農村邊遠山區因身體原因不能實施復明手術的對象發放慰問金及營養品。他們的`善舉贏得了市民一致贊譽。市政協副主席郭西侯代表市委、市政府將一面繡有中國長城的牌匾送給團長文日樑先生表達對香港“愛心全達”基金會的真誠謝意。

　　兩次復明手術活動，在愛心人士的助資下，使我市近200名來自農村、城鎮低保、五保、革命傷殘軍人、復原退伍安臵人員貧困白內障患者重見光明。

　　三、加大力度

　　做好國彩公益金精神病康復項目

　　今年是實施“十一五”國家彩票公益金精神病康復項目的最后一年，為了全面完成省市下達的“十一五”精神病康復工作任務，我們主動協調衛生部門，制定項目實施辦法和相關管理辦法，確定定點醫院，根據上級下達的任務指標，確定和審批救助對象。負責住院資金的審核、撥付并監督資金使用情況。監督檢查項目執行情況，以及統計匯總項目實施情況，確保患者康復效果和質量。一年來，共康復精神病患者100名，其中免費服藥80名，減免住院費3.2萬元；免費住院20名，減免住院費7.2萬元。

　　四、優質服務

　　切實幫扶貧困殘疾人

　　5月16日，是第二十次全國助殘日，圍繞“加大扶持與救助力度，幫扶農村貧困殘疾人”主題，市殘聯康復部緊緊圍繞活動主題，開展了一系列康復扶貧活動，為下肢及生活不能自理的肢殘人捐贈輪椅72輛；盲人配發盲杖、及盲表173件；為肢殘人配備拐杖、腋杖等98件；為腦癱兒童配備站立架及生活自助具19件；為聾兒配備助聽器8臺。特別是在為20名貧困對象免費裝配假肢活動中，我們特請省殘聯假肢裝配中心工作人員前來我市為假肢對象取模，并組織專車，送對象到省殘聯定型，使患者深受感動。龍坪鎮向文村周來娣面對前來采訪的記者不無感動的說：“我衷心的感謝黨、感謝殘聯。作為貧困對象，裝配假肢，需要數千元資金，這是我想也不敢想的事，是殘聯給予我重新站立的機會，八年來，共為我免費裝配假肢三次，我將永生難忘。”

　　總之，一年來，我市殘疾人康復工作在市殘聯黨組的正確領導和指導下，康復工作越來越深入民心，康復質量康復效果越來越明顯，康復人群覆蓋面越來越廣泛。但我們也清醒地認識到，“十二五”殘疾人康復工作任務更艱巨，殘疾人康復工作還面臨更多困難和問題，只要我們提高認識，以高度的責任感和事業心，以科學的方法，切實做好康復服務，2015年，“人人享有康復服務”的目標就一定能夠實現。

　　農村復工復產信息簡報 篇15

　　殘疾人康復是社區衛生服務中心不可或缺的一個環節，在即將過去的20xx年，我們主要做了以下幾方面的工作：

　　一、細化工作方案：毋庸違言，社區殘疾人康復的內容、流程、方式、方法，在我們而言都是一個較新的題目，本著邊學習邊實干的態度，我們詳細制定了針對各類殘疾人不同的康復訓練及治療方案，力求使每一位所接觸到的服務對象都能得到正確和有效的康復訓練。

　　二、建立、健全服務檔案：為了摸清服務對象的實際情況，我們與服務中心其它分管同志一樣，用近乎兩月的時間，晚上加班加點，深入各社區住戶，逐戶摸底，詳細登記，基本完成了本服務中心所轄十個社區，598位殘疾人的分類調查工作，為以后的工作打下了良好的基礎。

　　三、完善康復站點的各項工作制度：在上級部門的培訓指導下，在院級領導的親自督促下，通過學習和開會討論，我們制定了康復工作的各項制度，明確了各崗位的職責內容，并設計制定了切實可行、操作便利的技術服務規范及康復訓練工作流程圖，對日常的康復訓練工作都起到了非常有效的指導作用。

　　總結一年來的工作，我們深深體會到了殘疾人康復工作的`重要性，它不只體現在一個具體的殘疾者、殘疾者家庭，更重要的是其關系到整個社會性的和諧與發展，我們從每一位殘疾人家屬的眼神中看到了殷切的希望，我們更從一個個社區那么多的殘疾戶，感到了一份責任和沉重的負擔這種感受將轉變成我們下一步工作的動力和切入點，力爭使我轄區內的殘疾人康復事業更上一個臺階。

　　農村復工復產信息簡報 篇16

　　歡迎省、市殘聯領導來我院檢查指導工作：

　　在各級領導的關心支持下，我院嚴格按照省、市殘疾兒童康復救助工作文件精神，立足公益，積極開展殘疾兒童康復救治及貧困兒童殘肢手術矯治項目。為此，院領導高度重視要求在開展項目活動中嚴格按照省貧困腦癱兒童搶救性康復項目文件要求，嚴把質量關、保證治療效果，讓他們切實感受到黨和政府的關懷溫暖。現就xx康復救助工作情況匯報如下：

　　一、項目實施情況

　　1.組織篩查評估：按照市殘聯有關文件要求，20xx年醫院通過與各區縣殘聯對250名符合項目要求的腦癱兒童進行篩查，對有康復手術指征的腦癱患兒進行初期評估。家長參與全過程，并及時告知家長兒童的評估情況。

　　2.確定治療方案：以功能神經外科為主的小兒腦癱治療團隊，運用國際上治療腦癱患兒最先進的技術對痙攣型、手足徐動型、強直型、震顫型、混合型等類型的腦癱患兒，分別制定了個性化的治療方案。例如：對痙攣型腦癱患兒應用神經肌電生理刺激儀判斷引起肌肉痙攣的具體神經，針對引起肌肉痙攣的'神經分支進行選擇性神經顯微縮窄術等。

　　3.術后康復訓練：采用傳統的康復訓練模式為兒童提供功能訓練、作業治療、言語治療、推拿、理療、平衡療法等治療項目。對項目救助對象進行了國際先進的腦癱兒童功能訓練，以被動活動及主動訓練和提升能力為主的大運動和精細運動，根據每個兒童的實際情況進行有針對性、個性化的康復，抑制異常的運動模式，大幅提升腦癱兒童的大運動、精細運動、溝通能力、認知能力。

　　4.做好家長培訓：醫院組織成立"腦癱俱樂部"和成立腦癱患兒家長培訓班，對家長進行系統的康復知識及技能的培訓，讓家長們在這個人大家庭中共同分享腦癱患兒治療護理經驗，探討腦癱患兒如何更健康成長。家長的滿意率達到了100%，家長的心理也由原來的抱怨、自卑、放棄等不健康的心理轉變為感恩社會、感謝黨和政府的關懷、欣賞兒童的點滴進步的健康的心理狀態。

　　5.加強人才培養：根據xx省貧困腦癱兒童搶救性康復項目要求，醫院加強對康復醫療人員培訓，先后派遣x人到xx醫院進修學習。組織康復治療師定期業務學習，強化基層殘疾管理人員"早發現、早診斷.早治療"的觀念，將黨和政府的關懷及時送到殘疾兒童家庭中，讓患兒得到及時有效的治療。

　　二、經費使用情況

　　1.《xx省殘疾兒童康復救助項目》經費：

　　20xx年收到xx省殘聯救助經費xx元；

　　20xx年收到xx省殘聯救助經費1xx元；

　　共計收到xx省貧困殘疾兒童康復救助項目經費xx元，總共接收《xx省殘疾兒童康復救助項目》xx殘肢兒童。嚴格按照xx省殘聯要求，每名兒童救助標準為xx/年，切實做到專款專用。

　　2.《貧困肢體殘疾兒童矯治手術》經費：

　　（1）20xx年共收到市殘聯撥款：xx元。完成殘肢兒童矯治手術

　　（2）20xx年共收到市殘聯撥款：xx萬元。完成殘肢兒童矯治16例；術后康復訓練xx例、矯形器裝配xx。醫院總計花費：xx萬元。三、主要工作成效：

　　1.手術康復效果明顯：小兒腦癱的主要障礙是運動發育落后，隨意運動障礙。經過評定接受了正規的手術治療和系統的康復訓練后的受助兒童，粗大運動和精細運動均得到不同程度提高，肌張力和關節活動范圍均得到了大為改善，提高了生活自理和社會適應能力。患者家屬對手術康復治療效果表示滿意。

　　2.家長滿意政府放心：醫院不斷提高腦癱手術康復技術的同時還注重與家長的溝通，針對不同的家庭，我們有著不一樣的治療政策。確保每一戶人家能治病，看的起病，能治好病。

　　農村復工復產信息簡報 篇17

　　康復事業是一項文明、進步、高尚的事業，殘疾人康復工作是康復事業的重要組成部分。近年來，在市殘聯領導的正確指導下，在相關部門的密切配合下，我鎮的殘疾人康復事業在不斷的完善和壯大，培訓機制也在逐步的走向成熟化，促進了我鎮殘疾人工作者整體素質的提高。

　　一、健全培訓機制。

　　健全培訓機制，是培訓順利開展的保障。鎮殘聯將社區康復培訓計劃納入工作計劃。嚴格執行培訓簽到制度，對培訓過程進行檢查和督促，建立健全社區康復培訓的業務檔案，及時總結經驗，發現和研究問題，確保培訓目標和任務的完成。

　　二、科學規劃落實培訓內容。

　　科學規劃落實培訓內容，是培訓取得實效的關鍵。在社區康復培訓內容的選擇上，鎮殘聯遵循理論和實際相結合的原則，突出重點，確保培訓對象著實掌握培訓內容，并能熟練運用到實際康復工作中。堅持按不同時段、不同培訓對象，不同培訓對象、不同培訓特點確定培訓內容的做法，確保培訓工作的實效性和有效性，確保收到較好的效果。

　　三、點面結合確定培訓對象。

　　點面結合確定培訓對象，是培訓取得實效的策略之一。針對培訓內容，有組織、有計劃的安排培訓時間、培訓對象，從而達到事半功倍的培訓效果。

　　四、堅持靈活多樣的培訓方式。

　　靈活多樣的.培訓方式，是培訓全方位開展的平臺。在培訓過程中，提倡發揚個人學習反思，同伴交流討論，專家點撥引領的原則，從實際出發，針對從事社區康復工作人員的結構特點，探索總結出一些靈活多樣又極富實效的培訓方式和途徑，使培訓取得實效，達到預期目的。

　　今后，我們將進一步加強培訓工作的力度，繼續以全面提高社區康復工作人員整體素質為核心，不斷開發社區康復培訓內容、開創培訓的新形式，把社區康復培訓真正落到實處。為全面實現“人人享有康復服務”的總體目標，為推進殘疾人康復服務上新臺階而不懈努力。

　　農村復工復產信息簡報 篇18

　　殘疾人康復是社區衛生服務中心不可或缺的一個環節，在即將過去的20xx年，我們主要做了以下幾方面的工作：

　　一、細化工作方案：

　　毋庸違言，社區殘疾人康復的內容、流程、方式、方法，在我們而言都是一個較新的題目，本著邊學習邊實干的態度，我們詳細制定了針對各類殘疾人不同的康復訓練及治療方案，力求使每一位所接觸到的服務對象都能得到正確和有效的康復訓練。

　　二、建立、健全服務檔案：

　　為了摸清服務對象的.實際情況，我們與服務中心其它分管同志一樣，用近乎兩月的時間，晚上加班加點，深入各社區住戶，逐戶摸底，詳細登記，基本完成了本服務中心所轄十個社區，598位殘疾人的分類調查工作，為以后的工作打下了良好的基礎。

　　三、完善康復站點的各項工作制度：

　　在上級部門的培訓指導下，在院級領導的親自督促下，通過學習和開會討論，我們制定了康復工作的各項制度，明確了各崗位的職責內容，并設計制定了切實可行、操作便利的技術服務規范及康復訓練工作流程圖，對日常的康復訓練工作都起到了非常有效的指導作用。

　　總結一年來的工作，我們深深體會到了殘疾人康復工作的重要性，它不只體現在一個具體的殘疾者、殘疾者家庭，更重要的是其關系到整個社會性的和諧與發展，我們從每一位殘疾人家屬的眼神中看到了殷切的希望，我們更從一個個社區那么多的殘疾戶，感到了一份責任和沉重的負擔這種感受將轉變成我們下一步工作的動力和切入點，力爭使我轄區內的殘疾人康復事業更上一個臺階。

　　農村復工復產信息簡報 篇19

　　XX縣殘疾人康復工作，在縣委、縣政府和市殘聯的領導下，以科學發展觀為指導，堅持以人為本，通過多方協調，著重夯實基礎，突出康復救助的工作思路，扎實實施各項康復服務項目。現就一年來的康復工作情況總結如下：

　　（一）抓住關鍵，推進康復工作有效化

　　做好殘疾人的康復工作，善于抓住工作的著力點。為此，我們不斷探研康復工作的契入點，抓關鍵性工作的落實，從而推進工作的全面完成。

　　一是提前謀劃計劃做好相關康復工作。年初以來，我們在下鄉調研的'基礎上，根據往年相關完成康復任務數，以文件形式制定和下發了20xx年康復工作計劃。盡可能科學合理地安排縣級和各鄉鎮的康復任務數，保證年度康復工作任務能全面完成，使得縣級和鄉鎮工作有目標和依據。

　　二是加大培訓康復人員業務技能。今年以來，我們共舉辦了殘疾人專職委員、康復協調員、殘疾人及家庭成員、盲人定向行走、邀請康復專家講課等各種技術和業務培訓，160人次參加了各種形式的培訓。通過培訓，提高了基層康復服務指導員對殘疾人進行施訓和服務能力，促使對殘疾人的康復達到“指導有方法、康復有效果”工作目標要求。

　　三是拓展了部分殘疾兒童康復訓練和學習場所。為了滿足智障等殘疾兒童學前康復和訓練的需求，**縣殘聯籌辦了公助民辦的和祥殘疾兒童康復中心，收治學前智障兒童18名進行有效的康復訓練和學習，探索按市場化建設康復機構新路子。積極配合縣教育局開辦我縣特殊教育學校，目前該校正在緊張裝修，最遲明年可以投入教學。這些康復機構的成立將極大改善我縣殘疾人的康復訓練和學習生活。

　　四是以創建文明城市為契機，加大公共設施無障礙建設，達到了基本能夠滿足殘障人士外出活動。

　　（二）突出重點，促進康復工作最大化

　　（1）精神病防治工作方面，為140名貧困精神病患者提供了基本用藥免費服藥救助，完成任務數的100%

　　（2）安裝假肢和矯形器方面，全年任務數105例，已報名人數110例，占任務數的104%。

　　（3）殘疾人康復站方面，在縣編制辦公室批準成立了縣康復服務指導中心，為縣殘聯下屬事業單位。縣殘聯依托鄉鎮衛生院或中心社區，在全縣建立了20個殘疾人康復站，配送了相關的成套康復器材，相關制度噴繪上墻，在全縣建立起了縣鄉村三級康復網絡。

　　（4）殘疾兒童康復中心方面，創建了1所殘疾兒童康復中心，完成任務數的100%。

　　（5）輔助器具供應方面，全年配發輔助器具95件，完成任務數的100%。

　　（6）康復訓練與服務方面，康復需求評估建檔已完成650名，超額完成任務數。

　　（7）加強康復力量方面，配備了15名政府購買的公益崗位—康復協調員，專門負責康復站的管理和指導。

　　（8）落實康復工作經費方面，財政每年按全縣行政人口每人0.3元標準將康復經費納入年度預算，按人均1元的標準將殘疾人事業經費納入年度預算，這兩項明確寫入縣委縣政府有關文件。并且每年及時撥入民生工程殘疾人康復配套經費。

　　（三）康復工作中存在的不足

　　（1）相關康復補助標準較低。特別是精神病患者免費服用基本用藥補助標準備額偏少，每人每年才650元，只夠正常服用藥的一兩個月左右，達不到長期預防、控制精神病突發效果，精神病人監護人普遍反映基本服藥補助標準達到20xx元/年，才符合實際達到貧困精神病人正常服藥預防。

　　（2）康復站、康復技術人員與縣鄉衛生系統技術人員協作機制需要相關部門聯合行文予以明確。

　　（3）基層康復硬件設施和設備基礎薄弱，結合殘疾人個體真正所需康復器材與家庭訓練點的結合還沒有探索出符合實際可行的途徑。

　　農村復工復產信息簡報 篇20

　　社區康復是近年來在殘疾人康復領域提出的一個新的康復理念。社區康復亦稱“基層康復”，是以城市街道或農村鄉鎮為基地，對殘疾人提供的康復服務。其任務是依靠社區本身的人力資源優勢，建設一個有社區領導、社區團體、衛生人員、志愿人員、殘疾人及其家庭參加的基層康復系統。工作內容是對殘疾人進行普查和預防，開展家庭康復訓練，幫助殘疾人參加社會政治、經濟、文化活動，使分散在社區的殘疾人得到基本的康復服務。

　　其工作有五個基本點：

　　一是依靠本社區的人力資源；

　　二是盡可能利用社區原有的衛生保健和民政工作網點；

　　三是使用簡化的.、適宜的技術，因地制宜，因陋就簡，在社區和家庭條件下可以發揮作用；

　　四是以康復為中心后盾，幫助解決復雜的康復醫療、咨詢、培訓等問題；

　　五是在社區對殘疾人進行身體的、精神的、教育的、職業的和社會生活等方面的康復訓練，使殘疾人就近就地得到全面康復，回歸社會。社區康復是初級位上保健的一個組成部分。

　　農村復工復產信息簡報 篇21

　　一、服務對象

　　送教上門指對中重度殘疾兒童少年進行上門教育的教學方式。義務教育階段送教上門的對象為符合入學條件，且持有殘聯部門發殘疾人證(登記)因身體等各種原因確實無法到普通學校、特殊教育學校接受教育，需專人護理，但基本具備接受教育能力，且愿意接受送教上門服務的義務教育階段6-16周歲中重度殘疾適齡兒童、少年(以下簡稱“中重殘少兒”)。

　　二、服務目標

　　送教上門服務是以送教學校教師為主，鄉鎮、社會志愿者參與的施教隊伍，為中、重殘少兒提供包括認知課程、適應性課程、身體康復等教育及訓練課程，發展其教育潛能，提高認知、適應生活、適應社會的能力，同時注重家長的康復知識訓練，讓中、重殘少兒享有享受教育權利，逐步融入社會。

　　三、服務原則及時間

　　(一)服務原則

　　1.就近原則：按學校服務地段就近送教。

　　2.自愿原則：尊重中重度殘疾兒童少年監護人意愿，在自愿的基礎上，送教學校與殘疾兒童少年家庭平等協商，簽訂送教上門協議書。

　　3.免費送教原則：送教上門屬義務教育范疇，對接受送教的家庭及個人不收取任何費用，實行免費教育。

　　4.示范教育和指導家長相結合原則。

　　5.醫教結合原則：堅持科學康復訓練與實施義務教育相結合，兼顧學 習與康復。

　　6.因人施教原則：根據中、重殘少兒學生接受教育的能力制定個別計劃，循序漸進施教。

　　以送教上門服務為主，以社區教育和遠程教育為輔。

　　(二)服務時間

　　每個服務對象原則上按每月2次，每次3課時(包括學生教育教學、康復訓練及家長培訓等)開展送教工作，每學年不少于60課時。提供送教上門服務的學校要制定送教服務工作日程表，簽訂送教上門服務協議，定期提供送教服務。如遇特殊情況需更改送教時間的，要及時與送教對象的家長(或監護人)溝通，并另行確定送教時間。

　　四、送教內容

　　送教上門老師應根據每個中、重殘少兒的實際情況，選擇合適的教學內容和教學方法，積極開展中、重殘少兒身體康復、心理康復、潛能開發、認知能力、語言能力、運動協調能力、生活自理能力和社會適應能力培養訓練等。

　　(一)教學內容

　　學科類知識：送教教師根據中、重殘少兒學生的實際水平選備教材內容和知識點，運用家庭資源及其他本土資源進行認知教學、生活自理訓練。

　　(二)康復訓練

　　針對殘疾類別、程度及其他方面的個體差異，因人施教，制定個性化的教育康復計劃，設置相應的教育康復課程。教育康復課程以提高認知和適應生活、適應社會能力為目標，突出進行功能補償和潛能開發，主要以認知課程、康復訓練課程和生活適應課程為主。認知課程包括生活語文、生活數學、唱游律動、繪畫手工、運動保健、信息技術等;康復訓練課程主要是動作、感知覺、溝通交往、情緒行為等;生活適應就是生活自理能力、簡單家務、自我保護、適應社會的能力。

　　(三)保健指導

　　送教老師或送教志愿者對家長進行保健、康復常識培訓和專業康復指導，采取醫教雙向、家校合育的辦法。各送教學校要積極與婦幼保健院康復中心等醫療部門聯系，開展醫教雙向服務工作，即醫療康復機構定期到家送醫療康復，學校定期到家送教育。

　　五、送教形式

　　多形式開展服務。提供送教上門的學校可根據服務對象情況，靈活選擇送教上門的服務方式，送教的基本形式，靈活設點，個性教學，遠程互動，精準送教。

　　(一)集中送教。可以選取居住地集中的某個家庭、社區場所或資源教室作為集中送教點，由家長帶孩子到送教點，采取一對多形式集中送教。

　　(二)分散送教。對居住較分散、離學校路途較遠的不能參與集中送教的殘疾兒童少年，組織送教教師入戶，開展一對一送教上門服務。

　　(三)遠程送教。對因在康復機構、長期居住外地等原因不方便教師進入家庭開展送教上門服務的殘疾兒童少年，可以通過電話、微信、QQ 互動等方式，開展遠程課程資源同步輔導，實時指導教育康復訓練。

　　六、保障措施

　　(一)將“送教上門”的殘疾適齡兒童少年納入學籍信息管理系統統一管理，同等享有每人每年陸仟圓(6000元)的財政公用經費的撥款，學校可根據實際情況用于送教教師購買意外保險費、交通費、誤餐費等。

　　(二)保障教師權利和安全。對承擔 “送教上門”工作的學校在 師資、經費 、評優評先等方面予以政策支持和保障。每次到家庭(分教點)開展送教服務應有2名及以上送教人員，白天時間進行。各送教學校積極協調鄉鎮政府、村委等部門共同做好送教服務人員的安全工作。

　　(三)學校要結合實際做好“送教上門”人員的工作量標準確定。送教上門服務的教師按每次3課時計入教師工作量，納入學校績效考核，同等條件下職稱優先評聘。

　　七、實施方法

　　(一)加強領導

　　成立上林縣教育局適齡殘疾兒童少年“送教上門”服務工作領導小組，負責協調處理“送教上門”服務相關工作。小組成員如下：

　　組 長： 縣教育局黨組書記、局長

　　副組長： 縣教育局黨組成員、副局長

　　成 員：由縣教育局各股室負責人、各義務教育學校校長和特教學校負責人組成，領導小組下設工作辦公室，辦公室設在縣教育局基教股，辦公室主任由覃志金同志兼任，負責日常事務。辦公室成員由縣教育局各股室工作人員組成，負責統籌、協調和指導我縣殘疾適齡兒童少年“送教上門”服務工作。同時，各義務教育學校、特教學校也要成立“送教上門”服務工作領導小組，明確工作責任，共同抓好落實。

　　(二)明確職責

　　各送教學校要將送教上門服務納入學年工作計劃和教學常規工作中，形成常態化管理。選派責任心強、身體健康、熱愛殘疾學生，思想、業務水平較高且具有豐富實踐經驗的教師開展“送教上門”實施教學指導服務工作，確保中、重殘適齡少兒接受義務教育。

　　(三)精準施教

　　1.各學校要全面排查本轄區內殘疾兒童、少年失學輟學情況 ，對失學輟學學生因人施教，對生活能夠自理的輕、中度殘疾適齡少兒及時通知他們到普通學校或特教學校讀書。

　　2.對因生活不能自理等客觀原因暫不適宜到學校進行教育的殘疾適齡少兒采取送教上門的`辦法。

　　3.對不適宜送教上門的多重殘疾適齡少兒，由家長或法定監護人提出緩(休)入學申請，經縣殘疾人教育專家委員會評估后送教學校、村委(社區)、鄉鎮人民政府共同審核同意后，報縣教育局審批。

　　4.對縣殘聯無法提供名單的無證的適齡殘疾少兒，經鄉鎮人民政府、村委排查出來后，我局再將任務分配到各相關學校，全部開展送教上門工作。

　　八、工作要求

　　(一)提高認識。各學校要高度重視送教上門服務工作，切實提高思想認識，建立健全相關制度與機制體系，成立專門的組織領導機構，明確負責人與具體責任人。在工作中，要積極從各方面為送教服務提供便利條件，切實保障 “送教上門”落到實處。

　　(二)制定方案。承擔送教上門服務的學校，要按照送教上門服務學生的分配情況及有關表格，按照縣教育局的工作要求，制定學校的送教上門實施方案。實施方案要包含送教服務負責人、學生名單、具體實施教師、送教時問安排、個別化教育康復計劃等內容。各學校送教方案于2021年9月24日前報縣教育局基教股。同時，每個月的28日前，各送教學校要上報本月開展送教有關圖片、送教內容等相關材料到縣教育局基教股郵箱：

　　(三)建立檔案。送教學校建立“送教上門”工作檔案，檔案資料主要包括學生基本情況、學生發展評價資料，教學過程資料，個別化教育方案、訓練記錄、“送教上門”工作圖片等。

　　(四)加強考核。送教上門服務納入教育綜合督導內容，縣教育局將加強考核監督，不定期組織巡回指導和檢查督導。各學校要把送教服務的工作量計入教師教育教學工作量，并在績效工資、評優評先、職稱評聘、年度考核等方面給予一定傾斜。

　　(五)確保安全。要高度重視送教服務教師人身安全，加強對送教服務教師人身、交通安全等方面的教育，原則上開展送教服務入戶 時，至少要兩人同行。教師在送教過程中如遇緊急情況，要及時上報學校、村委(社區)、鄉鎮人民政府、縣教育局，聯動解決。

　　農村復工復產信息簡報 篇22

　　實施殘疾兒童康復救助是2022年省重點民生實事之一。“能力作風建設年”活動開展以來，市殘聯以“三個確保”扎實做好殘疾兒童康復救助各項工作的指導和監督管理。

　　日前，據了解，我市已提前超額完成省下達的2535名殘疾兒童康復救助的目標 任務 ，完成率 為109.15%，贏得了殘疾兒童家庭和社會各界的廣泛肯定。

　　精心準備，確保部署到位。

　　今年 1月，市政府殘工委制訂下發2022年市殘疾兒童康復救助工作實施方案，并召開全市殘疾兒童康復救助暨殘疾兒童早期干預工作會議，對殘疾兒童康復救助工作進行全面部署。市殘聯與各縣區殘聯分別簽訂了殘疾兒童康復救助目標責任書，為提前完成省定目標起到強有力的.推動作用。為有效跟進工作進度，市殘聯對各縣區殘聯、定點機構兒童康復轉介情況和服務情況實行周通報制度，對完成較慢的縣區進行通報。

　　澄清底數，確保應救盡救。

　　市殘聯充分發揮牽頭、組織、指導作用，調動一切力量，組織開展殘疾兒童康復需求篩查登記和康復轉介等工作；充分發揮基層殘疾人組織作用，全面做好春節期間殘疾兒童康復需求摸底排查；加強與衛健體部門對接，做好殘疾兒童康復需求篩查登記工作；充分調動各定點機構的技術力量，深入鄉鎮（街道）、村（社區）開展殘疾兒童健康檢查和康復篩查工作；加大宣傳力度，讓更多的人了解殘疾兒童康復救助政策。各縣區殘聯康復部經辦人員，本著讓信息多跑路、到場辦理轉介手續最多跑一次的原則，積極主動為殘疾兒童辦理轉介手續。

　　跟蹤督導，確保安全管理。

　　市殘聯全面做好殘疾兒童康復機構安全和疫情防控工作的監督管理，下發相關文件，要求全面做好排查、封閉管理工作，堅持日報告、零報告制度，切實落實疫情防控責任；組織抽調專人檢查、抽查或暗訪定點機構安全和疫情防控工作，發現問題及時解決，確保不出現安全和疫情隱患。

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