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方案室工作計劃

時間:2022-03-18 15:22:09 工作計劃 我要投稿

方案室工作計劃合集八篇

  日子如同白駒過隙,我們的工作又將在忙碌中充實著,在喜悅中收獲著,此時此刻我們需要開始做一個計劃。可是到底什么樣的計劃才是適合自己的呢?下面是小編整理的方案室工作計劃8篇,歡迎閱讀與收藏。

方案室工作計劃合集八篇

方案室工作計劃 篇1

  新的學期開始了,對于連山中學來說不僅是一個新學期的開始,更多的是一個新的姿態(tài)和新的發(fā)展機遇。在上學期放假之前,我們校制定了大膽的優(yōu)生保留計劃:只要是連山小學畢業(yè)考試中前三十名的同學,在連山中學讀書只交保險費,在以后的期末考試中只要在年級前十名或科平在80分以上的同學在下學期開學時仍只交保險費。為了做好宣傳工作,在六年級畢業(yè)生離校之前學校行政到小學與小學畢業(yè)生面對面地交流。在8月份學校行政冒著炎炎夏日走家串戶,對小學畢業(yè)中前三十名的學生做了家訪。功夫不負有心人,在本期的初一新生中小學畢業(yè)前三十名的有12人,最好名次是第5名。家長的信任給了我們莫大的鼓舞,同時也對我們的工作提出了更高的要求,為了做好教育教學工作,確實把連山中學推進到一個新的發(fā)展階段,教導室在本期打算從以下幾個方面開展工作:

  一、把養(yǎng)成教育作為學校教育教學質(zhì)量提高的基石來抓

  習慣決定成敗。學生的學習、生活習慣的好壞直接決定了學生的學習成績的好壞。學生良好習慣的養(yǎng)在需要全體老師的努力。

  首先,是作為教育者的老師特別是班主任要對這項工作的重要性有足夠的認識,因此,為搞好養(yǎng)成教育我們首先是要提高老師、特別是班主任對養(yǎng)成教育的認識。為此學校在每次的例會上校長、書記組織組全體老師學習有關(guān)養(yǎng)成教育的知識和培養(yǎng)學生良好習慣的科學做法。

  第二,學校行政在平時值周及日常工作關(guān)注學生的行為習慣,并把情況及時反映給教導室和班主任。

  第三,班級建立學生習慣養(yǎng)成臺賬,對每名學生的日常行為進行追蹤關(guān)注,并建立檔案,每周進行行為習慣星級評定。

  第四,學校組織豐富多彩的習慣養(yǎng)成活動,如:演講比賽、黑板報宣傳、主題班會等。

  二、推進教研教改,把教學改革作為教學質(zhì)量提高的不竭動力

  傳統(tǒng)的教學思想和教學方法在面對知識越來越豐富、思想越來越活躍的學生時遭遇到了越來越多的困惑,尤其是在培養(yǎng)、提高學生學習興趣、培養(yǎng)學生自主學習能力等方面顯得力不從心,甚至束手無策。本期為切實改變教育教學理念及方法,把傳統(tǒng)教學模式轉(zhuǎn)變?yōu)檫m應學生現(xiàn)狀、順應時代潮流及現(xiàn)代社會對人才的要求,決定以初一年級為突破口進行深度的教學改革。

  第一步:理論學習

  新課改雖已進行了十年,新課改的聲音在耳邊響個不停但很多老師來對新課改的理念、方法卻還比較生疏,更認識不到課改對于我們教育教學的重要意義。所以進行課改的第一件事是組織老師們學習新課改的基礎(chǔ)理論,明確建立自主、合作、探究式學習模式的學生課堂學習模式;建立以學生為主體的課堂教學模式;以建構(gòu)主義理論為指導建立學生自己的學科知識體系。

  第二步:模仿成功經(jīng)驗

  以梁校長到杜郞口學習的經(jīng)驗為指導,以杜郞口的教學模式為樣板改變自己的課堂,從中積累新發(fā)現(xiàn)、新感受、新經(jīng)驗、新問題等等。以此作為將來重塑自己課堂模式的基礎(chǔ)。

  第三步:創(chuàng)新階段

  在有相當?shù)睦碚摵蛯嵺`積累后,要結(jié)合本校學生實際整理出一套適合本校的課堂教學模式。之后,把這些模式和經(jīng)驗在全校予以推廣。最終形成連山中學的教學風格。

  三、豐富校園文化生活,打造健康的校園文化氛圍

  豐富的校園文化生活是學生樂在其中的主要動力。本期為打造健康的校園文化氛圍打算從以下方面入手:

  第一,發(fā)揮團委的作用,加強宣傳力度,引領(lǐng)正氣,形成良好的校園輿論氛圍。主要形式:黑板報、主題活動、演講比賽、主題班會。

  第二,組織形式多樣的各種評比。評選班級、校級文明標兵,各種內(nèi)容的先進個人等。并對評選結(jié)果進行大力宣傳。

  四、規(guī)范、強化班級量化評比

  比,是調(diào)動積極性的一種重要方式,但只有規(guī)范、公正的評比才能調(diào)動積極,否則勢得其反。為做好班級量化評比本期打算從以下幾個方面入手:

  1.召開班主任會議專題討論班級量化評比制度的得失,并對不合理部分進行個修改。盡量讓制度公平、公正、科學、合理地。

  2.強化平時檢查,要求值周行政堅持按照行政值班周記錄的要求按時、準確記錄各班的表現(xiàn),對記錄力求做到不錯、不漏。

  3.及時在宣傳欄公布檢查結(jié)果和偶發(fā)情況,讓班主任第一時間掌握班級新情況、學生新動態(tài)。

  五、加強安全教育工作

  1、加強日常教育

  在學生集會上要把安全工作作為一項必需內(nèi)容,經(jīng)常強調(diào),以此提高學生的安全意識。特別是對需要渡河的學生要進行專門的渡河安全教育。

  2、利用新近發(fā)生的安全事故做反面教材對學生進行安全教育。

  3、加強安全巡查,建立安全巡查記錄檔案。

  六、加強青春期學生的生理衛(wèi)生和心理健康教育,幫助克服青春期其間遇到的各種生理、心理上的問題,幫助學生順利地度過青春期。

  七、工作日程安排

  九月份

  1、開學報到、注冊、勸學工作。全體教師

  2、做好學生開學保險工作。教導室

  3、入學教育、養(yǎng)成教育、慶祝教師節(jié)。學校

  4、舉行開學典禮.教導室

  5、成立校刊編輯小組教導室

  6、進行教學常規(guī)工作檢查教導室、教研組

  7、月末進行月考教導室

  十月份

  1、教學活動月,進行課堂評價教導室、教研組

  2、選派教師參加教學比武教導室

  3、組織體訓隊參加中小學運動會。體育老師

  4、慶祝國慶。團委

  5、進行常規(guī)工作檢查教導室

  6、月末進行月考教導室

  十一月份

  1、進行書法競賽活動進行校級手抄報的評選。教導室、教研組

  2、完成第一期校園刊物。教導室、教研組

  3、組織好期中檢測工作。教導室

  4、選送手抄報作品參賽,書法作品比賽教導室

  5、行常規(guī)工作檢查教導室

  6、月末進行月考教導室

  十二月份

  1、進行消防安全宣傳。工會

  2、開展慶祝"元旦"活動。團委

  3、進行常規(guī)工作檢查教導室

  元月份

  1、上交論文和總結(jié)。教導室

  2、期末教學工作檢查教導室

  3、組織好期末考試工作和閱卷工作

  連山中學教導室

方案室工作計劃 篇2

  20xx年認真貫徹落實區(qū)文教局和市教師進修學院工作要點,用科學發(fā)展觀統(tǒng)領(lǐng)教研工作,堅持“鞏固、深化、創(chuàng)新、提高”的工作思路,團結(jié)全區(qū)廣大教師求真務實,開拓創(chuàng)新,扎扎實實地做好以下六個方面37項工作。

  一、加強學習、積極推進教研室精神文明建設(shè)

  以魏書生為榜樣,樹立“學習、工作、盡責、助人是享受的人生觀、苦樂觀”,教研工作要從一點一滴做起,做好,不說空話,多做實事,每人要培養(yǎng)出幾名學科帶頭人和骨干教師,進行一項專題研究,每人要在市級以上學術(shù)年會或有關(guān)教育刊物上發(fā)表科研論文。

  二、狠抓師資培訓,提高干部、教師實施素質(zhì)教育的能力和水平

  (一)干訓工作

  1、加強校長提高性培訓工作,繼續(xù)堅持“三個一”自學制度,強化新教育理論和教育政策法規(guī)學習,組織校長結(jié)合崗位實踐,開展學校管理、教師隊伍管理、學生管理、課堂教學、教育評價等專題目研究與探索,每名校長、主任都要有研究或探索主題,年末撰寫學習、研究專題報告。

  2、4月份舉辦校長(園長)論壇會(20xx年論壇)。

  3、圍繞“十一五”期間校長培訓規(guī)劃內(nèi)容,干訓部分期舉辦校長、主任培訓班、要保質(zhì)、保量20學時,8月份對校長(園長)進行繼續(xù)教育考試。

  4、組織校長、主任外出參觀學習培訓,通過外出參觀學習培訓進一步更新觀念、開拓視野。

  (二)師訓工作

  1、圍繞我區(qū)教師學歷提高目標,20xx年要加強全區(qū)中小學教師學歷進修的管理、組織,動員工作,為教師學歷的提高提供良好的服務。力爭使學歷未達標的教師全部參加學歷進修。

  2、繼續(xù)抓好高中小學教師現(xiàn)代化教育技術(shù)應用水平、學科專業(yè)技能和才藝水平提高工作。

  ①舉辦教師教育信息技術(shù)能力培訓班,培訓人數(shù)60人,經(jīng)過國家考試力爭全部合格。

  ②舉辦骨干教師班主任技能、硬筆書法、教學軟件制作等培訓班,通過培訓促進骨干教師教學方法、教學技術(shù)手段的創(chuàng)新。

  ③為教師專業(yè)發(fā)展搭建平臺,開展專業(yè)技能、班主任技能、教學軟件等比賽活動。

  3、繼續(xù)狠抓實施新課程師資培訓工作。20xx年各學科采取校本培訓和集中培訓相結(jié)合的方式,重點對中小學任課教師進行新課標、新教材、課程資源開發(fā)等培訓。各學科都要舉辦培訓班,要保證培訓質(zhì)量和學時,培訓資料要上交存檔。

  4、5-7月份在全區(qū)中小學教師中開展評選學科帶頭人活動,本著“公開、公平、公正”原則,評出教學水平、教學質(zhì)量高,能在教科研活動和教師培訓中發(fā)揮作用的市、區(qū)學科帶頭人。

  5、指導各校按照“十一五”規(guī)劃培訓內(nèi)容,抓好校本培訓,6月份對各校教師繼續(xù)教育工作進行檢查。8月份組織全區(qū)中小學教師繼續(xù)教育考試。

  三、加強教研、科研工作,積極推動新課程改革

  (一)教研工作

  20xx年教研工作重點抓促進教師教育觀念、教學方式、教育評價真正的更新轉(zhuǎn)變,幫助教師理解把握新課標和新教材,圍繞教學實踐中出現(xiàn)的有關(guān)問題進行探索、研究,有效地推動新課程的實施。各學科教研員把教研重心下移到基層學校,以參與者和推動者的角度加強學習、勇于探索,創(chuàng)新教研模式,開展好一系列卓越有成效的教研活動。推動全區(qū)教師學習新課程、走進新課程。

  1、3、4、9、10月份各學科教研員要深入各校聽課進行專題調(diào)研,召開學科專題研討會解決共性問題,努力發(fā)現(xiàn)教師在課改中閃光點和經(jīng)驗,同教師一起總結(jié)、提練小組學習和探究性學習方式,形成優(yōu)秀案例,通過舉辦教學觀摩課形式開展互動交流學習活動。各學科都要舉行教學觀摩課活動。

  2、各學科要結(jié)合國家、省、市教研活動,在中小學教師中開展說課、上課、教學設(shè)計等評比活動,力爭有更多的教師在國家省、市教學比賽中獲獎。

  3、組織各校積極開發(fā)校本課程,上好綜合實踐活動課,3-4月份教研室有關(guān)人員要深入各校進行專題調(diào)研,抓好典型學校和教師的培訓工作。5月份召開現(xiàn)場觀摩會。

  4、繼續(xù)監(jiān)督和檢查各學校課程計劃的實施,開齊學科,開全課程(綜合實踐活動課必須落實),繼續(xù)嚴格落實好《課堂教學十項要求》工作,注重在必修課的主渠道上培養(yǎng)學生的良好習慣,尤其是在課堂上一分鐘注意力和記憶力的訓練。

  5、組織各校積極探索建立科學規(guī)范的教育教學質(zhì)量評價體系,組織各校通過網(wǎng)站對外展示本校的各類評價方案,繼續(xù)開展學科命題競賽活動。

  (二)科研工作

  1、對承擔國家、省、市、區(qū)實驗課題學校的科研管理工作及檔案建設(shè),進行檢查指導,在有關(guān)學校召開科研工作現(xiàn)場觀摩會,使科研工作進一步規(guī)范化和科學化。

  2、對區(qū)教研室“十一五”省級課題進行啟動,抓好20xx年階段各項研究工作,健全檔案。

  3、積極組織和指導全區(qū)教師撰寫教育教學研究成果論文和經(jīng)驗總結(jié),力爭有較多論文在各級年會上獲獎或在有關(guān)教育刊物上發(fā)表。

  四、體衛(wèi)藝工作

  1、指導各校抓好體育特長生培養(yǎng)工作,強化訓練,提高運動員素質(zhì),力爭在市第二十四屆中小學生運動會上取得好成績。

  2、加強學校的體衛(wèi)健康和上好心理健康教育課工作的指導,繼續(xù)加強各校學生常見病的預防措施工作和學生飲食安全工作的檢查,依據(jù)20xx年學生體檢結(jié)果,對學生過行投藥治療,降低常見病患病率。

  3、指導各校做好20xx年學生體質(zhì)監(jiān)測工作,完善學生體質(zhì)監(jiān)測檔案。

  4、加強對各校廣播體操和大課間活動的指導,力爭有2-3所學校進入市體育大課間活動示范校行列。

  5、繼續(xù)開展中小學生書法、繪畫、生日卡制作比賽活動,在省、市科技節(jié)比賽中取得優(yōu)異成績。

  五、幼教工作

  1、認真落實遼寧省幼兒教育新課程標準,舉辦幼兒教師培訓班,8月份進行幼兒教師繼續(xù)教育考試。

  2、開展幼兒教師專業(yè)素質(zhì)展評活動,并向國家、省、市推薦優(yōu)勝者,力爭在市級以上教研部門舉辦的幼兒教師教學、才藝大賽中獲獎。

  3、開展快樂兒童繪畫比賽活動,力爭有較多的作品在省、市比賽中獲獎。

  六、電教工作

  1、大力協(xié)助各科室和中小學各校完成電教設(shè)備配置任務。

  2、對各校電教和實驗室、微機室器材過行檢查、維修,提亢奮利用率。

  3、開展20xx年中小學生電腦制作比賽活動,指導教師開展自制教具活動,有較多的作品在國家、省、市比賽中獲獎。

  4、加強對文教局教育網(wǎng)站的建設(shè),通過網(wǎng)絡(luò)轉(zhuǎn)播我局的亮點。充分利用網(wǎng)絡(luò)空間,發(fā)揮網(wǎng)絡(luò)作用,力爭做到教育資源共享,加強對各校網(wǎng)站的管理,定期的檢查,評選20xx年“優(yōu)秀校園網(wǎng)站”。

  5、做好實施新課程師資培訓資料的積累、刻錄工作,為各校提供優(yōu)質(zhì)的課程資源。

方案室工作計劃 篇3

  書法是一門藝術(shù),是一種修身養(yǎng)性的良好途徑,使學生能從少年時期打下良好的寫字基礎(chǔ)和書寫習慣,讓學生在學習過程中能豐富藝術(shù)修養(yǎng),培養(yǎng)學生審美文化素質(zhì),提高審美能力,陶冶情操,啟迪智慧。我在書法教學中,本著“以人為本”的教學觀念,利用多種教學方式和手段,開展書法興趣小組的教學活動,并取得了一定的成績,為我校第二課堂的進一步豐富和發(fā)展起到了一定的推動作用。

  一、 書法興趣小組活動穩(wěn)步發(fā)展

  在本學期重新組建了我校的書法興趣小組,在五六年級以自愿報名的形式挑選了在書法方面有特長、字體美感較好的同學參加了書法小組,堅持每周兩次進行培訓,同時也鼓勵學生進行日常練習,以彌補學員因時間少而造成的訓練量不夠的不足。

  二、讓學生掌握正確的執(zhí)筆、運筆、書寫的方法

  在書法教學中教給學生正確的執(zhí)筆運筆姿勢,執(zhí)筆輕重的調(diào)控,書寫坐姿、站姿等要領(lǐng);在訓練過程中,讓學生掌握如何起筆、運筆、頓筆、收筆等書寫要領(lǐng)。好的習慣要從小培養(yǎng),在平時訓練中嚴格按照標準督促學生。另外,還要求學生注意寫字衛(wèi)生,不隨意丟紙屑等。通過嚴格的學習訓練,使學生養(yǎng)成良好的寫字習慣。

  三、合理安排學習內(nèi)容,循序漸進學書法。

  為讓學生能夠臨習名家書帖,我從入門開始,循序漸進。從最初的筆畫入手,讓學生先學習基本筆畫的書寫,再學習一些常用的偏旁部首,一些較簡單的常用漢字,最后根據(jù)學生掌握的書寫水平,學習一些有教育意義的名人名言、警句及古詩等。

  四、開展各種書法活動

  為了體現(xiàn)學生一個時期的書法學習程度和訓練結(jié)果,在小組開展書法作品比賽,讓一些優(yōu)秀書法習作在校園中展示,起著帶頭調(diào)動作用。幾名同學在我校慶元旦文藝匯演中還進行了現(xiàn)場展示。六年級同學的書法作品受到了師生、家長的好評。給學生提供鍛煉的機會,使一些書法素質(zhì)好、書寫水平高的學生一展才華,以培養(yǎng)他們的競爭意識和學習習慣。

  五、書法教學過程中存在的一些不足之處。

  在總結(jié)成績和經(jīng)驗的同時,還必須清醒地看到存在的不足和問題,務必采取切實有效的措施,加以認真研究和解決。

  首先,書法學習比較枯燥乏味,興趣小組同學在練習的過程中部分同學書法學習積極性不高,自覺性比較差,不能較長時間的集中注意力。在今后教學中,還得想一些辦法來調(diào)動學生的學習積極性、主動性。

  其次,再有就是學生到位的情況不是很好,部分學生因班級作業(yè)沒做完等原因人員到不齊,以至于書寫水平參差不齊,給教學帶來一定的影響。

  在以后的工作中,我更要以積極的工作態(tài)度去完成工作任務,把書法社團活動開展的更好。

方案室工作計劃 篇4

  教育教學是學校工作的中心,教學質(zhì)量是學校的生命線,要提高教學質(zhì)量,就必須堅持科學、嚴謹、高效的教學管理。本學期教導處將以新課改為契機,在教學管理上講創(chuàng)新、求嚴謹、重務實、抓全面,力爭使我校的教學工作再上新的臺階。

  一、樹立新型的教育觀,建立新型的師生關(guān)系。

  隨著教育改革的不斷深入,要求每位教師轉(zhuǎn)變觀念、提高認識,形成新型的教育觀、質(zhì)量觀。通過上學期的隨堂督導,我們發(fā)現(xiàn)教育觀念陳舊、教學方式落后是我校教學質(zhì)量不能迅速提高的一個重要方面。為此,本學期要求教師在教學中,要做到五個轉(zhuǎn)變。

  (1)由教師轉(zhuǎn)變?yōu)閹熒ハ嘧鹬兀嗷バ湃巍?/p>

  (2)由強調(diào)苦學轉(zhuǎn)變?yōu)闃穼W,激發(fā)學生的學習興趣。

  (3)由單純說教轉(zhuǎn)變?yōu)槎嘞蚯楦薪涣鳌?/p>

  (4)由一味批評轉(zhuǎn)變?yōu)橐员頁P為主,讓學生品嘗成功。

  (5)由害怕學生在課堂上出錯轉(zhuǎn)變?yōu)樵试S學生出錯,培養(yǎng)學生自信,鼓勵學生大膽發(fā)表意見。在教學中要充分體現(xiàn)學生的主體作用,教師的主要任務就是要創(chuàng)造多種條件,引導學生對問題進行質(zhì)疑、判斷和評價,激發(fā)他們的創(chuàng)新潛能。

  本學期教導處計劃組織安排提高教師新理念的活動為:

  (1)聘請有關(guān)專家舉辦知識講座;

  (2)組織各教研室學習教育理論;

  (3)舉行教師講課競賽活動。

  二、加強對教學的管理

  課堂是素質(zhì)教育的主陣地,提高教學質(zhì)量關(guān)鍵在課堂,而課堂教學是一個系統(tǒng)工程,該工程的質(zhì)量是以其每道工序的質(zhì)量保證的。教師教的工序就是備課、上課、批改作業(yè)、課外輔導及教學效果的評價等。學生學的工序就是預習、上課、復習、完成作業(yè)及檢測等。本學期教導處將對教學各道工序?qū)嵭腥嬗行У墓芾恚?/p>

  (1)備課:做到“五有”(腦中有“綱”,胸中有“本”,目中有“人”,心中有“數(shù)”,手中有“法”);“六備”(備目標、備提問、備板書、備練習、備學生、備教具)。本學期將在期中、期末及每周星期五對教案進行例行檢查,作為對教師考核的一項內(nèi)容,學期中間對部分教師的教案進行不定期的抽查。

  (2)上課:目前我校絕大多數(shù)教師仍采用以教師講解為主的傳統(tǒng)教學模式,少數(shù)教師的教改也只是在教學手段上作了一些改進,沒有真正體現(xiàn)學生的主體作用,在當前的教學改革浪潮中明顯滯后。本學期,利用我校課改的契機,要求每位教師大膽嘗試科學的合乎我校實際的教學方法,逐漸改變傳統(tǒng)教學方式。對教改有成效的教師要多鼓勵、多表揚,多樹典型。教導處隨堂聽課時的.課堂評價更加側(cè)重于學生是否參與學習、主動學習、師生關(guān)系是否融洽;加強課堂教學質(zhì)量的督導。

  ①組織機構(gòu):建立課堂教學督導小組,成員有校級領(lǐng)導、教導處主任、副主任、教研室主任、備課組長。

  ②形式:深入課堂隨堂聽課。

  ③目的:督促指導教師提高課堂教學質(zhì)量,準確評價教師課堂教學水平。

  ④標準:每學期聽課20節(jié)。

  (3)作業(yè):對知識的掌握乃至靈活的運用,很重要的一環(huán)就是練習。主學科必須有足夠的作業(yè)訓練量。作文:每學期大作文不得少于6篇,小作文不少于8篇,大小作文必須按規(guī)定要求批改。數(shù)、理、化等學科原則上要求每節(jié)課都要有作業(yè)。教導處檢查作業(yè):一查作業(yè)量、二查批改是否及時、三查批改是否認真(定期與不定期檢查相結(jié)合)。

  (4)考試:平時單元檢測或練習各備課組要統(tǒng)一,設(shè)備課組的年級,印制試題必須由備課組長簽字。

  三、抓好全程,注重抓好初三畢業(yè)班。

  初一、抓好起始。初一年級任課教師,在教學中一定要注意知識的銜接,在教學中要做到心中有數(shù),降低難度,減小坡度,放慢腳步,打好基礎(chǔ)。要注重對學生學習行為習慣的養(yǎng)成教育和對學生學習方法的指導。各班要把需要學生必須做到和能夠做到的學習行為習慣(規(guī)范)張貼上墻,督促學生遵照執(zhí)行。教導處將加強對初一學生的成績跟蹤。

  抓好初三畢業(yè)班。全校上、下一條心,扎扎實實抓好畢業(yè)班的教學工作,所有的工作成效應體現(xiàn)在中考成績上,要求20xx年中考我校成績保持基本穩(wěn)定,中考成績在大面積和尖子生方面力爭大幅度上升,確保完成指標。具體措施:

  (1)成立初三畢業(yè)班領(lǐng)導小組;

  (2)合理配置畢業(yè)班的師資力量;

  (3)召開新、老畢業(yè)班教師教學研討會;

  (4)組織畢業(yè)班教師到兄弟學校學習交流;

  (5)注意對中考信息的收集;

  (6)畢業(yè)班實行“月考”制度;

  (7)每月召開一次初三老師工作例會;

  (8)教導處每周至少聽一節(jié)畢業(yè)班的課;

  (9)加強對有體育藝術(shù)特長學生的培養(yǎng);

  (10)制定中考獎懲制度,與初三老師簽訂教學責任制;初三教學工作思路:面向全體,力保重點,注重課堂,強化基礎(chǔ),突出能力,提高得分,統(tǒng)籌兼顧,通力合作,狠抓特色,普遍開花。

  四、強化對教研室、備課組的管理。

  1、抓好教研室“以研促教”,為了防止教研室活動流于形式,本學期將進一步明確教研的職責、義務。每兩周召開一次教研室會,本學期要求各教研室:

  ①每學年每人至少上一節(jié)全校公開課;

  ②每人設(shè)計一篇優(yōu)秀教案;

  ③召開一次教改專題研討會;

  ④每人出一份高質(zhì)量的試卷;

  2、抓好備課組備課組是學校教學和教研的基本單位,本學期要求各備課組每兩周至少活動一次,初三備課組每周活動一次,備課組活動要求定時間,定內(nèi)容,活動有記錄。

方案室工作計劃 篇5

  一.日常工作

  在學校兩址辦學的情況下,協(xié)調(diào)好校內(nèi)校外的各項工作。

  辦理上級及校外來的公文、函件等日常公文處理工作、保管校章,收文、發(fā)文,完成各項臨時工作。

  配合其它部門參加各級各類評選、督導、展示、研討等活動。組織國際聯(lián)校學科評估活動。

  加強自身思想建設(shè),不斷提高政治素質(zhì)和業(yè)務素質(zhì),提高管理水平,提高服務能力。

  二.人事工作

  (一)深化用人制度改革,大力宣傳“教師聘用合同制”,做好聘任、考核工作

  1.聘任:XX年4月:聘任意向調(diào)查表;XX年7月:簽訂協(xié)議(在職、見習、試用、外聘返聘)

  2.考核:

  推行教師職業(yè)道德考核制度和獎懲制度,與我校《教師評價》相結(jié)合,落實海淀區(qū)《師德評價手冊》。

  (二)教師培養(yǎng),“十五”繼續(xù)教育工作

  按照區(qū)教師繼續(xù)教育辦公室的統(tǒng)一要求,做好“十五”繼續(xù)教育工作。

  1.英語口語能力:經(jīng)過努力,我校已有50人達到規(guī)定標準,繼續(xù)組織未達標教師參加輔導及測試。

  2.應用信息技術(shù)能力:參加計算機a級考試,協(xié)調(diào)組織教師參加區(qū)繼續(xù)教育辦公室組織的統(tǒng)一培訓。

  3.校本培訓:繼續(xù)以專家講座、學科教科研活動、學歷達標等多種形式開展;加強對教師自學的要求。

  4.加強教師素質(zhì)建設(shè),引導教師自主發(fā)展,如:寫一筆好字、做好教師生涯規(guī)劃等,努力提高教師自我心理調(diào)節(jié)及心理輔導能力。

  5.配合其它部門,做好體育教師的繼教工作。

  (三)新進教師的各項工作

  完成新進教師的培訓、考核、轉(zhuǎn)正、調(diào)入等各項工作。

  (四)協(xié)助各部門,培養(yǎng)骨干教師,宣傳優(yōu)秀教師的成功經(jīng)驗,促進“兩名工程”實施;探討適合我校的優(yōu)秀教師培養(yǎng)模式。開展各項評優(yōu)工作。

  1.加強師德建設(shè),開展“師德先進”的評選工作(校級、中心級)。

  2.開展“青年先進教師”的評選工作(校級、區(qū)級)。

  3.做好各級“學科帶頭人”、“骨干教師”的評選工作(中心級、區(qū)級)。

  (五)做好工資管理工作,逐步建立我校個人工資檔案。

  (六)做好社會保障系統(tǒng)的各項工作,完成失業(yè)保險及養(yǎng)老保險(外聘教職工)的年度審核工作,本學期重點做好外聘教職工的醫(yī)療保險工作。

  (七)協(xié)調(diào)配合各部門,做好關(guān)于“住房補貼”的各項工作

  (八)做好人事檔案,各項人事報表統(tǒng)計工作;做好離退休、在職人員的信息采集工作(cmis系統(tǒng))。

方案室工作計劃 篇6

  10月28日名師工作室進行了第一次活動。這次活動主要內(nèi)容是:制定20xx——20xx年度工作計劃。工作計劃圍繞的主題是“細化教學目標,提高課堂教學實效性”。

  一、計劃提出原因

  1、現(xiàn)狀分析

  在國家提出減輕學生課業(yè)負擔的大背景下,作為教師的我們只有上好每一節(jié)課,提高課堂教學效率,才能落實這一要求。可是在我們的教學實踐中,真正讓有限的40分鐘實現(xiàn)最大化的教學效率,卻很難做到。究其原因我們發(fā)現(xiàn)關(guān)鍵是制定教學目標的問題。當下許多時候,我們對每一節(jié)課教學目標的達成,存在以下兩種情況:

  (一)盲目性。對課程標準、年段目標、單元目標吃的不透,導致課堂教學目標針對性不強,總是要找時間把自己認為沒有說到的內(nèi)容進行補充。

  (二)隨意性。許多時候老師們不能深入解讀教材,課堂目標跟著感覺走,每節(jié)課都是固定的模式,不僅教學效率不高,而且使得學生漸漸喪失學習興趣。

  2、緊跟教改步伐

  本學期,區(qū)教研室組織了“細化教學目標,提高課堂教學實效性”的專題研討活動,工作室制定這一計劃,也是和我區(qū)的語文教學重點工作相一致的。

  二、具體工作計劃

  1、圍繞“細化教學目標,提高課堂教學實效性”組織講座和講課活動。

  苗慧萍老師就中段如何“細化教學目標,提高課堂教學實效性”進行講座。

  張麗霞老師講示范課《盤古開天地》。

  2、在第一學期每位成員首先選一課嘗試進行教學目標細化

  工作室每位成員就自己所教的年級選一課進行教學目標細化,同時寫出自己在細化目標時的思考與依據(jù)。

  3、研討交流細化目標

  針對工作室每位成員寫的細化教學目標進行研討交流。

  4、閱讀有關(guān)細化目標方面的文章及書籍。

  5、第二學期繼續(xù)圍繞“細化教學目標,提高課堂教學實效性”組織備課講課活動。

  1)工作室的每位成員都要認真細化每一課的教學目標。

  2)王曉燕老師、劉標老師就這一主題進行示范課教學。

  3)每位教師認真進行教后反思。

  6、開始進行《基于培養(yǎng)學生學習素養(yǎng)為目標的小組合作學習方式的實踐與研究》的課題實驗。

方案室工作計劃 篇7

  一、指導思想

  根據(jù)新課改的教學要求,實驗室應積極配合各年級的教學活動,做好實驗工作,開足開齊實驗課,確保每位學生都動手操作,力爭做到規(guī)范化、標準化、常規(guī)化,充分發(fā)揮教學儀器應有的作用。

  二、主要任務及目標

  實驗室工作管理到位,開齊、開足、開好演示實驗和學生實驗。引導學生基本能親手完成各個實驗,形成一定實驗技能,培養(yǎng)科學的實踐、實驗、觀察能力。

  三、具體工作計劃

  1、 實驗室實驗員工作:

  ①全面實施素質(zhì)教育,實驗室管理應規(guī)范化、制度化。實驗員具體管理實驗室工作。

  ②按照上級要求,實驗室必須做好儀器、器材的補充計劃,對實驗室的實驗設(shè)備進行更新、添置、維護、檢查,為教學做好服務。

  ③實驗室必須制定學期工作計劃。

  ④借助于實驗室設(shè)備和實驗手段,選擇恰當?shù)姆椒ǎe極創(chuàng)造條件改演示實驗為分組實驗,積極服務于教學。

  ⑤加強安全措施,危險藥品妥善保管,指導學生正確使用儀器設(shè)備。

  ⑥做好儀器管理工作,嚴格履行儀器領(lǐng)用、賠償手續(xù),及時做好財產(chǎn)登記注冊工作,做到賬物相符,帳帳相符。

  ⑦對學生損壞儀器設(shè)備按規(guī)定賠償,應填寫“儀器設(shè)備報損記錄單”,并計入“儀器設(shè)備報損賬”。

  2、任課教師工作:

  ①任課教師與實驗員要共同努力,積極配合,努力開齊、開好實驗,開足組數(shù),使用學生有充分的動手機會。凡教材要求做的實驗不得任意刪減。

  ②任課教師應認真填寫“實驗通知單”。演示實驗提前三天,學生分組實驗提前一周交實驗員,并提前試做實驗,做到心中有數(shù)。對可能發(fā)生危及人身安全的實驗做好防范。

  ③實驗員應配合工作,按單準備實驗用品,并提前一天準備好。在準備過程中,要對儀器作必要的檢查、校正,使其處于完好可用狀態(tài)。

  ④演示實驗操作前,任課教師要備好課,熟悉實驗操作步驟和注意事項,實驗時做到安全、迅速,操作規(guī)范,現(xiàn)象明顯。實驗過程中,要引導學生觀察、思考,達到預期效果。

  ⑤上實驗課時,要組織學生排隊入室,保持肅靜。要把全班編成若干實驗小組,每組選一組長,各組對號入座,定組定位定儀器。

  ⑥學生要做好實驗前的預習準備,實驗時要積極思考,細心操作,認真觀察,如實記錄。要積極創(chuàng)造條件,使每個學生都能親自操作,提高動手操作能力。實驗員要跟班輔導,排除儀器故障,處理有關(guān)問題。

  ⑦實驗完畢由實驗小組分工負責,按“三凈”(即桌面凈、儀器凈、地面凈)要求擦洗、整理好儀器,打掃好桌面、室內(nèi)環(huán)境衛(wèi)生,并由組長點交,經(jīng)驗收認可后方可離開。

  四、時間安排

  二月份

  1、制定實驗室工作計劃、實驗教學計劃和實驗教研計劃

  2、統(tǒng)計儀器設(shè)備添置,

  三月份:

  1、召開實驗室相關(guān)人員會議

  2、采購儀器器材

  3、按教學教研計劃實施實驗教學

  四月份

  1、實驗教學檢查。

  2、實驗教學工作人員技能培訓

  3、按教學教研計劃實施實驗教學

  五月份

  1、實驗教學問卷調(diào)查

  2、實驗教學研討會

  3、按教學教研計劃實施實驗教學

  六月份

  1、資料、記錄匯兌統(tǒng)計。

  2、撰寫工作總結(jié)。

  3、安全排患檢查。

方案室工作計劃 篇8

  為完善工作作風,提高企業(yè)品牌。20xx年公司綜合辦公室以提高素質(zhì),強化服務為宗旨,緊緊圍繞公司的中心工作,狠抓工作作風和工作質(zhì)量,努力爭創(chuàng)學習型科室、服務型科室。為保證年度各項工作順利完成,制定綜合辦公室工作計劃如下:

  一、黨建工作計劃

  1、積極做好入黨積極分子的培養(yǎng)工作,為黨組織培養(yǎng)后備力量。每個支部至少2名。

  2、做好黨員發(fā)展對象的推薦、測評、培養(yǎng)、政審等工作,完成全年黨員發(fā)展計劃。

  3、進一步完善基層黨支部考核標準和考核辦法,保證黨建工作再上新臺階。

  4、抓好黨校建設(shè),做好黨員培訓工作。

  5、“七、一”期間開展一次以歌頌黨、弘揚企業(yè)文化為主題的大型活動。

  6、制定方案,開展好“黨員先鋒崗”活動。

  二、宣傳工作計劃

  1、理順公司宣傳報道網(wǎng)絡(luò),加強領(lǐng)導和管理,使宣傳內(nèi)容更加豐富,貼近員工,提高《xx新聞》的水平。

  2、結(jié)合公司實際,強化公司形象宣傳工作。重點理順公司內(nèi)部的標語、宣傳口號、標牌、宣傳欄、公告欄等使用公司統(tǒng)一色、統(tǒng)一尺寸等。

  3、通過專業(yè)協(xié)會和其他媒體等渠道做好產(chǎn)品、(小學教科室工作計劃企業(yè)形象宣傳工作。

  4、配合公司其他部門做好宣傳報道工作。如:公司重大活動、題材的新聞報道策劃;聯(lián)絡(luò)、接洽公司外新聞單位來公司采訪、選材;歸口管理各部門對外宣傳報道的宣傳口徑等。

  三、群團工作計劃

  1、制定計劃措施,以抓好基層組織建設(shè)為突破口,使工會、共青團、婦女工作上一個新臺階。

  2、“五、一”、“五、四”、“十、一”期間各組織一次豐富多彩的文體活動。

  3、結(jié)合公司生產(chǎn)經(jīng)營工作實際,制定方案,深入開展“崗位練兵”、“崗位先鋒”等活動,做到覆蓋面廣,效果顯著。

  四、20xx年安全工作計劃

  1、從進一步完善公司安全保衛(wèi)工作制度入手,結(jié)合公司實際,在組織好研究、探討的基礎(chǔ)上,成立公司治安保衛(wèi)大隊,健全、完善公司安全保衛(wèi)系統(tǒng)。

  2、做好安全保衛(wèi)人員的培訓工作,提高思想、業(yè)務素質(zhì),維護好公司辦公秩序、生產(chǎn)秩序。

  3、完善社會治安綜合治理工作制度,健全組織,開展好工作,加強綜合治理目標管理,防止意外事故的發(fā)生。

  4、做好重點要害部位、治安復雜場所的管理工作,定期檢查,注意發(fā)現(xiàn)治安隱患,要求有關(guān)部門限期整改。

  5、認真做好消防安全工作,制定消防器材的配備計劃,定期檢查、落實消防器材的使用、更新工作。

  五、檔案管理工作計劃

  1、對檔案室及檔案管理工作進行整頓,完善檔案管理系統(tǒng),健全檔案管理制度,使檔案管理工作更好地服務于生產(chǎn)經(jīng)營管理工作。

  2、統(tǒng)一管理公司的文書、科技、會計等各類檔案,并督促、指導各歸檔部門按規(guī)定進行立卷歸檔。

  3、組織學習檔案管理業(yè)務,不斷提高兼職檔案員的業(yè)務能力。

  六、環(huán)境衛(wèi)生管理工作計劃

  1、規(guī)劃公司綠化區(qū)域,并組織實施。做好公司內(nèi)綠化帶、青草、灌木和樹木的管理工作,定期澆水、施肥、噴藥及修剪樹木。

  2、劃分公司內(nèi)衛(wèi)生區(qū)域,制定標準和考核辦法,按現(xiàn)場管理要求進行管理考核。確保公司內(nèi)公共場所清潔衛(wèi)生,保持地面清潔、無積水、無雜物、無堆積物。

  七、后勤管理工作

  1、對衛(wèi)生室、伙房、招待所、水爐、宿舍等繼續(xù)進行改革,更好地服務于員工。

  2、管理維護好公共設(shè)施,確保公共設(shè)施不被損壞。

  3、加強車輛管理工作,對自行車、摩托車、及外來車輛等,實行定置管理,保持車棚衛(wèi)生清潔,車輛擺放整齊。

  4、做好職業(yè)病防治工作。結(jié)合季節(jié)特點,對員工進行衛(wèi)生知識宣傳教育。

  八、車輛管理工作計劃

  1、進一步加強車輛規(guī)范化管理,建全臺帳,合理調(diào)度,制定詳細的車輛使用消耗定額,并進行嚴格管理。工作計劃

  2、做好駕駛員的日常管理、教育工作,確保行車安全,文明駕駛。

  3、做好公司貨物運輸車輛的租用工作。重點根據(jù)市場價格與物價部門修訂好租用運輸車輛價格,做到與市場接軌。

  九、辦公室工作計劃(其它方面)

  1、推行“5s””管理,制定標準和措施,按現(xiàn)場管理要求進行管理考核。

  2、做好行政公文的編號、打印、復印及收發(fā)、登記、呈批、傳遞、催辦、清退、立卷、歸檔工作。

  3、服務熱情,細心周到地搞好接待工作。保持辦公室、會議室衛(wèi)生清潔。

  4、抓好通訊費用管理,根據(jù)公司具體情況按照定額,落實到部門。

  5、做好低值易耗品的管理工作,建立健全低值易耗品管理臺帳,做到帳、卡、物相符。對各分公司、部室辦公用品經(jīng)費實行定額管理,納入考核體系。

  6、根據(jù)需要合理配置微機,選擇實用軟件推廣使用,確保系統(tǒng)運行正常,提高工作效率。

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