岛国片免费在线观看/色综合久久伊人/欧美精品免费在线/无码精品人妻一区二区三区老牛/亚瑟国产精品久久/97精品国产一区二区三区四区/国 产 黄 色 大 片/国产乱老熟视频网88av/国产精品av一区二区/亚洲a在线播放/亚洲粉嫩/天天综合网日日夜夜/日日摸日日操/国产激情在线观看/欧美黑人与白人精品a片/精品国产一区二区三区不卡蜜臂/色之久久/国产色婷婷精品综合在线播放

外貿(mào)工作計劃

時間:2024-08-15 04:03:09 工作計劃 我要投稿

外貿(mào)工作計劃(15篇)

  時間的腳步是無聲的,它在不經(jīng)意間流逝,我們的工作同時也在不斷更新迭代中,此時此刻我們需要開始制定一個計劃。計劃到底怎么擬定才合適呢?下面是小編為大家整理的外貿(mào)工作計劃,僅供參考,歡迎大家閱讀。

外貿(mào)工作計劃(15篇)

外貿(mào)工作計劃1

  此刻我已經(jīng)在公司擔(dān)任業(yè)務(wù)員有一年的時光了,也是對公司的發(fā)展有必須貢獻(xiàn)了。轉(zhuǎn)眼間又要進(jìn)入新的一年20xx年了,新的一年是一個充滿挑戰(zhàn)、機(jī)遇與壓力開始的一年,也是我十分重要的一年。我要努力工作和認(rèn)真學(xué)習(xí),在此,我訂立了本年度工作計劃,以便使自我在新的一年里有更大的進(jìn)步和成績。

  一、熟悉公司新的規(guī)章制度和業(yè)務(wù)開展工作

  公司在不斷改革,訂立了新的規(guī)定,要隨著變化不斷的調(diào)整自已的工作方式。作為公司一名業(yè)務(wù)人員,務(wù)必以身作責(zé),在遵守公司規(guī)定的同時全力開展業(yè)務(wù)工作。這個時候要全力維護(hù)老客戶交辦的業(yè)務(wù)狀況。首先,要逐步了解老客戶中有潛力開發(fā)的客戶資源,找出有漏洞的地方,有針對性的做可行性推薦,力爭為客戶公司的保護(hù)做到面。

  二、制訂學(xué)習(xí)計劃

  學(xué)習(xí),對于業(yè)務(wù)人員來說至關(guān)重要,因為它直接關(guān)系到一個業(yè)務(wù)人員與時俱進(jìn)的步伐和業(yè)務(wù)方面的生命力。我會適時的根據(jù)需要調(diào)整我的學(xué)習(xí)方向來補(bǔ)充新的能量。專業(yè)知識、綜合潛力、都是我要掌握的資料。知己知彼,方能百戰(zhàn)不殆,在這方面還期望業(yè)務(wù)經(jīng)理給與我支持。

  三、增強(qiáng)職責(zé)感、增強(qiáng)服務(wù)意識、增強(qiáng)團(tuán)隊意識

  用心主動地把工作做到點上、落到實處,我將盡我的潛力減輕領(lǐng)導(dǎo)的壓力。以上,是我對20xx年的個人工作計劃,可能還很不成熟,期望領(lǐng)導(dǎo)指正。火車跑的快還靠車頭帶,我期望得到公司領(lǐng)導(dǎo)、部門領(lǐng)導(dǎo)的正確引導(dǎo)和幫忙。展望20xx年,我會更加努力、認(rèn)真負(fù)責(zé)的.去對待每一個業(yè)務(wù),也力爭贏的機(jī)會去尋求的客戶,爭取的單,完善業(yè)務(wù)開展工作。相信自我會完成新的任務(wù),能迎接新的挑戰(zhàn)。

  新的一年,我有著新的期盼,相信自我必須能夠在20xx年取得更大的進(jìn)步,自我就是這樣一年一年的走過來的,從一個什么都不懂的毛頭小伙到此刻很有深度的資深公司業(yè)務(wù)員,我的成長充滿了曲折,但是在今后的工作中,我還是需要繼續(xù)不斷的努力,相信自我在20xx年必須走的更遠(yuǎn)!

外貿(mào)工作計劃2

 A).外貿(mào)團(tuán)隊組建

  小企業(yè)的預(yù)算和資源有限,養(yǎng)十幾號人的外貿(mào)團(tuán)隊是不現(xiàn)實的。在珠三角地區(qū),請一個普通的外貿(mào)業(yè)務(wù)員,固定月薪約20xx—3000元;如果需要經(jīng)驗豐富、能力強(qiáng)的外貿(mào)人才,固定月薪約4000—5000元。正因為預(yù)算有限,更需要打造自己的外貿(mào)團(tuán)隊,提升工作效率,節(jié)約運營成本。只有發(fā)揮團(tuán)隊的力量,小企業(yè)才可能壯大;否則到最后面臨退出競爭的舞臺。

  進(jìn)行一個簡單的成本核算:假設(shè)企業(yè)有4名外貿(mào)業(yè)務(wù)員,外貿(mào)業(yè)務(wù)員根據(jù)能力分為A級和B級,A級月薪4000元,B級月薪2500元。 方案一:單兵作戰(zhàn)

  企業(yè)在發(fā)展初期,都習(xí)慣于單兵作戰(zhàn)。就是每個業(yè)務(wù)員各做各的單,互不相干,從搜索客戶信息、處理郵件、電話溝通、商務(wù)談判,到接單、生產(chǎn)、出貨樣樣要精通,自然需要A級外貿(mào)業(yè)務(wù)員才能勝任,多勞多得。財務(wù)算帳清楚,容易,管理操作簡單。

  人力成本:4000元/人/月×4人=16000元/月 方案二:團(tuán)隊作戰(zhàn)

  團(tuán)隊講究的是配合,每個人只要有一兩門專長就可以,由于每個人只專注自己的工作,所以更專業(yè),效率更高,團(tuán)隊業(yè)績大增。顯然招聘人員也較容易,而且不需要全部是A級外貿(mào)業(yè)務(wù)員,操作難度不大的瑣事完全可以由B級外貿(mào)業(yè)務(wù)員負(fù)責(zé)。只需要2名A級外貿(mào)業(yè)務(wù)員,2名B級外貿(mào)業(yè)務(wù)員就足夠。

  人力成本:4000元/人/月×2人+2500元/人/月×2人=13000元/月 兩種方案比較得出結(jié)論:小企業(yè)更需要打造外貿(mào)團(tuán)隊。 組建外貿(mào)團(tuán)隊遵循以下原則:

  1).實用性:需要什么樣的人才就聘用什么樣的人。不多不少,不高不低。四個人可以完成的事情,就不用請五個人;一個中專生可以做的事情,就不要找個博士生來撐門面。大材小用,不會長久;小材大用,有心無力。

  2).互補(bǔ)性:一個優(yōu)秀的團(tuán)隊,不需要每個人都一樣強(qiáng),但需要每個人都各有物色,各有絕技。這樣的組合,才能發(fā)揮強(qiáng)大的攻擊力。對于一個小企業(yè),每個類型的人才有一兩個就足夠了,互補(bǔ)型的團(tuán)隊,才可以做到人盡其才,才盡其用,才可以使團(tuán)隊高效運作,更有效地防止人才頻繁流失。

  3).德為先:外貿(mào)團(tuán)隊成員的德應(yīng)該包括以下兩個方面:其一是遵守職業(yè)道德。外貿(mào)人員,應(yīng)該熱愛自己的工作,全心全意參與團(tuán)隊各項活動,團(tuán)結(jié)協(xié)作,實事求是,遵守各項職業(yè)規(guī)范的要求。其二是個人品行端正。這是指個人在生活中的表現(xiàn)符合主流社會的道德標(biāo)準(zhǔn)。有德有才是上品,要重用;有德無才是中品,應(yīng)該加強(qiáng)培訓(xùn)后使用;無德無才是下品,不能使用;無德有才是危險品,盡量不用,如果一定要用就需要在有效的控制和監(jiān)督下使用.

  4).進(jìn)取心:一個人起點可以稍微低一點,但不能沒有進(jìn)取心,一個進(jìn)取心強(qiáng)的中專生,可以勝過不求上進(jìn)的本科生。有強(qiáng)烈進(jìn)取心的人,會更加主動地參與工作和學(xué)習(xí)中,能與企業(yè)同甘共苦,一起成長。

  B).外貿(mào)部工作開展

  一、培訓(xùn),只有不斷的培訓(xùn)才能不斷的提高外貿(mào)人員的實際操作能力,培訓(xùn)包括:廠內(nèi)培訓(xùn)和廠外培訓(xùn),廠內(nèi)培訓(xùn)主要針產(chǎn)品專業(yè)知識,交易流程知識,同事之間的交流學(xué)習(xí)和互助,學(xué)會精準(zhǔn)的報價,有效的提升操作能力,廠外培訓(xùn)包括各種機(jī)構(gòu)的培訓(xùn)會,小型沙龍,大型公開課等.通過不斷培訓(xùn)和學(xué)習(xí)力圖打造成精英外貿(mào)團(tuán)隊.

  二、業(yè)務(wù)人員管理

  很多人說小企業(yè)看老板,中企業(yè)看制度,大企業(yè)看文化,我覺得:如果公司有特立獨行的文化,能讓員工覺得是自己在干自己的事業(yè),全情投入,這就是成功的管理模式。當(dāng)然,這需要管理技巧和領(lǐng)導(dǎo)層的以身作則。

  1.“周報表”,該報表由外貿(mào)人員制作,提交給外貿(mào)經(jīng)理審核。該報表要求每天根據(jù)獲得的查詢,詳細(xì)填寫所有買家信息,并對所有買家進(jìn)行分級,“買家分級”以周報表中買家基本信息為依據(jù),通過對買家成立年份、企業(yè)類型、規(guī)模、產(chǎn)品類別等綜合信息劃分買家的級別,并為相應(yīng)級別的買家提供有側(cè)重的服務(wù)。

  2.“A/B類買家跟進(jìn)”,對于“周報表”中被劃分為“A/B級”的買家,要定時、定人進(jìn)行跟進(jìn),甚至可以成立某個“A類”客戶專案組,快速、專業(yè)地回應(yīng)買家的需求,對成功的案例進(jìn)行分享,失敗或是進(jìn)展緩慢的案例進(jìn)行分析、理順、跟進(jìn); 3.查詢及資料歸檔:所有的外貿(mào)函件都要求建檔、備份,要求做到即使外貿(mào)人員突然離職都能有工作人員第一時間,調(diào)出任何信息;客戶建檔:所有聯(lián)系客戶(包含提供樣品及交貨的客戶)均應(yīng)有獨立的檔案,資料包括:按相關(guān)線索整理的全部郵件、文檔、圖片、客戶基本信息表(含:公司名稱、地址、聯(lián)系人、職務(wù)、電話、網(wǎng)址、郵件地址、銀行資料、付款方式、交貨條件、特別要求、備注等)。 4.形成流程式的工作方法,每天早開召開早間會議,了解每個業(yè)務(wù)員每日工作計劃,討論詢盤的回復(fù),客人的郵件等,幫助業(yè)務(wù)員分析和解決所遇到的問題,每周一下午召開周工作總結(jié)會,每個月底召開月工作總結(jié)會,根據(jù)每個業(yè)務(wù)員會上所提出的問題給出指導(dǎo)意見,幫助業(yè)務(wù)員更好的解決問題,抓住客戶.

  5.競爭和淘汰機(jī)制,外貿(mào)部新進(jìn)業(yè)務(wù)員在進(jìn)公司后,工作期間的連續(xù)4個月如果沒有出單(以收到訂金為準(zhǔn)),將被辭退,如果沒有達(dá)到公司要求但其工作期間表現(xiàn)非常優(yōu)秀且有潛質(zhì),公司可以給第二次機(jī)會(3個月),如果仍然沒有出單,將被辭退或安排至其它崗位留用. 6.外貿(mào)人員的收入

  底薪+提成+年終績效獎;提成建議用階梯比率:即:基本提成2%(營業(yè)額),根據(jù)業(yè)務(wù)人員接單的利潤率來計算,毛利潤20%以內(nèi)提成2%,毛利潤每提高10%提成增加1%,即21%~30%提成3%,31%~40%提成4%,41%~50%提成5%,以此類推,上不封頂.年終績效獎是由董事會根據(jù)一整年的公司利潤以及外貿(mào)部的整體貢獻(xiàn)并綜合個人表現(xiàn)由公司來決定具體金額. 三、建設(shè)高效外貿(mào)團(tuán)隊文化

  團(tuán)隊的工作效率直接決定團(tuán)隊的業(yè)績,團(tuán)隊的高效工作與它的組織結(jié)構(gòu)和團(tuán)隊文化有關(guān)。團(tuán)隊的文化的形成有很多因素,首先我們得從制度建設(shè)和執(zhí)行入手。全體成員須永遠(yuǎn)保持學(xué)習(xí)狀態(tài),不斷加強(qiáng)個人修養(yǎng),強(qiáng)化外貿(mào)專業(yè)能力,拓展公司產(chǎn)品知識。形成團(tuán)結(jié)、互助、高效的團(tuán)隊,達(dá)成企業(yè),團(tuán)隊及個人目標(biāo)有機(jī)的結(jié)合。除了制度外,還需要通過一些活動來加強(qiáng)團(tuán)隊的聚注力,改善團(tuán)隊的精神風(fēng)貌,讓團(tuán)隊成員以團(tuán)隊為光榮。推動外貿(mào)團(tuán)隊高效運作,積極主動投入團(tuán)隊工作中,而不是被制度逼迫工作。

  C).外貿(mào)平臺及參展規(guī)劃

  現(xiàn)今的電子商務(wù)B2B平臺知名度最高依次是Alibaba(阿里巴巴), Global source(環(huán)球資源),Made-in-china(中國制造 ).對比三大平臺:環(huán)球資源是從雜志起家,如今的重心是放在自己舉辦的各種展會上,其網(wǎng)絡(luò)平臺的影響力不如阿里巴巴.中小企業(yè)和中小客戶比較適合的平臺是阿里巴巴,因為它是從B2B起家,并且一直致力于優(yōu)化搜索引擎和推廣,其網(wǎng)站的全球訪問量和知名度都很高.中國制造網(wǎng)作為后起之秀,其專一做網(wǎng)絡(luò)平臺,但其并不被全球買家認(rèn)可和方泛使用,平臺的效果有待更一步提高.因此綜合各方向并結(jié)合本企業(yè)實際情況推薦做阿里巴巴平臺組合套餐方案(一年的費用約10W).

  20xx年外貿(mào)主要推薦展會,考慮到與環(huán)球資源合作能由政府報銷參展費用而且其展會所針對的目標(biāo)市場與公司待開發(fā)市場吻合,因此優(yōu)先考慮環(huán)球資源舉辦的展會.

  1). 20xx.09.20-22 印度孟買國際電子通訊展. 印度手機(jī)市場有9億的手機(jī)需求,并且每個月新增1200萬,250個品牌,12大運營商,未來五年需求約20億部,市場前景巨大.展品包括: 手機(jī)及手機(jī)配件,數(shù)碼產(chǎn)品,電腦及周邊產(chǎn)品,多媒體.

  2). 20xx.08.14-16 巴西國際消費電子展. 是南美地區(qū)唯一的電子消費品類.巴西是南美第一大國,面積、人口、經(jīng)濟(jì)總量均居南美首位,對周邊國家和地區(qū)有很強(qiáng)的輻射能力及工業(yè)領(lǐng)導(dǎo)作用。展會吸引了大批南美地區(qū)包括阿根廷、智利、烏拉圭等國的客商到會洽談。展品包括:消費類電子產(chǎn)品,通訊設(shè)備及配件,電子原器件,家電

  3). 20xx.11.28-30 南非電子展(約翰內(nèi)斯堡).南非是非洲很有潛力的市場,南非電子展是非洲市場消費類電子產(chǎn)品最有名的展覽會之一. 不斷增長的參展和參觀人數(shù)以及不斷提高的參展水平,使該展成為電子消費品行業(yè)最重要的信息交換市場和了解發(fā)展咨詢的平臺.展品包括:數(shù)碼多媒體影音,手機(jī)及手機(jī)配件,數(shù)字電視,網(wǎng)絡(luò)設(shè)備,電子原器件等.

  4). 20xx.07.18-20 中國國際手機(jī)展,CME展歷經(jīng)十二屆的洗禮,每年兩屆,7月在上海舉辦,11月在深圳舉辦.現(xiàn)已發(fā)展成為業(yè)內(nèi)專業(yè)化和國際化程度最高的盛會,展會的舉辦對中國手機(jī)行業(yè)的發(fā)展起著積極的`推動作用,展會的總展出面積預(yù)計將達(dá)到33000平方米,地點:上海新國際博覽中心.展品包括:移動終端手機(jī)及相關(guān)配件及產(chǎn)品.

  D).外貿(mào)團(tuán)隊考評和激勵方案

  通過公平公正的考評機(jī)制,外貿(mào)團(tuán)隊所有成員的個人收益都將與團(tuán)隊業(yè)績和企業(yè)效益掛鉤,同時能體現(xiàn)多勞多得的原則,以及體現(xiàn)每個成員的價值。另外,量化的評價結(jié)果,能更客觀、更清晰地反映員工的工作狀態(tài)。最大限度地激發(fā)團(tuán)隊成員的積極性;加強(qiáng)團(tuán)隊的聚注力,團(tuán)結(jié)、互助、積極、主動。 (一)固定考核

  1).考勤:主要考核團(tuán)隊成員參與本部門舉行的會議、活動等情況。設(shè)臵固定的獎金作為全勤獎,如設(shè)臵全勤獎為100元。一個月全勤出席,獲得100元獎金。如果請事假2天以內(nèi),給予50%全勤獎。如請事假2天以上,全勤獎歸零(請病假除外,需有醫(yī)院證明)。

  2).專業(yè):根據(jù)團(tuán)隊成員的從業(yè)時間、工作量、工作質(zhì)量、客戶服務(wù)技巧、客戶評價反饋等,對團(tuán)隊成員的服務(wù)質(zhì)量和專業(yè)度進(jìn)行分級,共分4個級別(A,B,C,D),每個級別的業(yè)務(wù)代表給予不同的專業(yè)津貼,可分別設(shè)定為:200元,150元,100元,50元。這樣可以鼓勵大家不斷提升自身專業(yè)能力和水平。 (二)浮動考核

  浮動考核與團(tuán)隊效益掛鉤,外貿(mào)部經(jīng)理將當(dāng)月的工作任務(wù)分解到各個業(yè)務(wù)員,設(shè)定每個業(yè)務(wù)員的基本工作任務(wù)和工作量,以及對應(yīng)的積分并設(shè)定每個人的目標(biāo)分值,按質(zhì)按量完成即可獲得滿分。總積分只有達(dá)標(biāo)以后才可以獲得全額的浮動獎金,不達(dá)標(biāo)則按相應(yīng)比率獲得浮動獎金。這樣可以促使團(tuán)隊所有成員必須團(tuán)結(jié)一致,全力完成團(tuán)隊目標(biāo)。個人積分超標(biāo),可以作為個人專業(yè)級別的升級參考。利益分配方式采用從團(tuán)隊到個人的順序。企業(yè)財務(wù)先根據(jù)當(dāng)月業(yè)績核算可以分配給外貿(mào)團(tuán)隊的總效益。然后根據(jù)團(tuán)隊的個人貢獻(xiàn)的比例關(guān)系,將總效益按個人績效考核得分分配到個人。 (三)績效考核

  取消以個人業(yè)績作為唯一考核標(biāo)準(zhǔn);改用個人收益與企業(yè)效益、個人的工作完成狀況、個人能力水平等相關(guān)。績效考核內(nèi)容包括:考勤、客戶資源開發(fā)、網(wǎng)絡(luò)營銷跟進(jìn)、客戶跟進(jìn)、訂單成交量、目標(biāo)客戶轉(zhuǎn)換率、客戶服務(wù)質(zhì)量和專業(yè)度;所有團(tuán)隊成員,只要在這個營銷過程中作出了貢獻(xiàn),即使沒有簽訂訂單,均可獲得相應(yīng)的回報。

  (四)激勵方案,設(shè)立新客戶開發(fā)獎,大客戶開發(fā)獎,高端客戶開發(fā)獎. 為了鼓勵業(yè)務(wù)人員積極開拓新客新市場,增長業(yè)績,特設(shè)立新客戶開發(fā)獎勵制度,具體如下:a).新客戶開發(fā)獎:業(yè)務(wù)人員開發(fā)的新客戶訂單金額達(dá)到USD1萬,一次性獎勵業(yè)務(wù)人員RMB800.b).大客戶開發(fā)獎:業(yè)務(wù)人員所開發(fā)的新客戶訂單達(dá)到USD10萬,一次性獎勵業(yè)務(wù)人員RMB1000.c).高端客戶開發(fā)獎:業(yè)務(wù)人員所開發(fā)的客戶單一產(chǎn)品利潤達(dá)到或超過50%,并且單一產(chǎn)品訂單數(shù)量超過1萬個,一次性獎勵業(yè)務(wù)人員RMB20xx.不管誰拿到這個開發(fā)獎,都需拿出50%組織團(tuán)隊分享.

  另外根據(jù)業(yè)務(wù)開展的具體效果,適時出臺季度旅游獎勵,年度最佳等獎項. (五)懲罰措施,有獎就有罰,這是必須的,當(dāng)業(yè)務(wù)人員因為自己的過失為客戶或者公司帶來損失和負(fù)面影響的時候就要承擔(dān)相應(yīng)的責(zé)任.造成客戶投訴、索賠、退貨、壞帳等的根據(jù)情節(jié)輕重分別處為警告,小過,大過,直至開除處分.

  E).外貿(mào)部資源配備和支持

  營銷工作是企業(yè)的根本,要樹立市場營銷為龍頭的企業(yè)核心理念,把重視營銷落實到企業(yè)管理的各項工作當(dāng)中去,從戰(zhàn)略,待遇,組織,保障,生產(chǎn),采購,工程,研發(fā)等環(huán)節(jié)得到具體體現(xiàn).實現(xiàn)企業(yè)向規(guī)模化效益化轉(zhuǎn)變.比如:研發(fā)部門要全力配合新產(chǎn)品的開發(fā)和打樣,品質(zhì)部門要全程管控產(chǎn)品品質(zhì),如果客人要找一個新產(chǎn)品,或者一個新開發(fā)項目,研發(fā)部門或采購部門不積極努力去找,或不去找低的成本,業(yè)務(wù)再強(qiáng)也接不到訂單.如果品質(zhì)部門不對品質(zhì)嚴(yán)格把關(guān),貨出去有問題,業(yè)務(wù)也很難處理.這些都要求各部門緊密配合,切實改變內(nèi)銷中的隨意,散漫作風(fēng).建議設(shè)立外貿(mào)部活動經(jīng)費,具體使用如下:部門公車費用,團(tuán)隊集體活動(培訓(xùn),聚會,聚餐,出游,K歌等),購買新款樣品,培訓(xùn)學(xué)習(xí)用資料書藉音響等,業(yè)務(wù)激勵用品(如:電話卡,購物卡,禮品卡,旅游基金等).經(jīng)常組織一些團(tuán)隊活動,增進(jìn)感情,增長知識,豐富生活,試想一下:一個從來沒有吃過真正西餐的業(yè)務(wù)員怎么可能陪好外國客戶去吃西餐?拓展外貿(mào)人員的視野和交際既能幫助他們成長同進(jìn)提升他們的各項技能,同進(jìn)反過來能更好促進(jìn)業(yè)務(wù)開展.

  F).外貿(mào)部長遠(yuǎn)布局及規(guī)劃

  外貿(mào)部第1年的任務(wù)主要有:實現(xiàn)年度營業(yè)額500萬以上,建立外貿(mào)團(tuán)隊,學(xué)習(xí)產(chǎn)品和業(yè)務(wù)知識,培養(yǎng)業(yè)務(wù)骨干,通過網(wǎng)絡(luò)平臺和展會發(fā)掘并找到新客戶,初步建立與客戶良好的關(guān)系,爭取與大客戶開展合作的機(jī)會,發(fā)現(xiàn)新產(chǎn)品,提供開發(fā)意見.外貿(mào)部第2~3年的任務(wù)主要有:實現(xiàn)年度營業(yè)額2~3千萬,全面推進(jìn)業(yè)務(wù)開展,擴(kuò)大業(yè)務(wù)團(tuán)隊,優(yōu)化和調(diào)整產(chǎn)品結(jié)構(gòu),開拓細(xì)分國際市場,走出去戰(zhàn)略,抓住2-3個好客戶,有條件的話多去考察國際市場.外貿(mào)部第4~5年主要任務(wù)有:抓住3-5個高端大客戶,實現(xiàn)年度營業(yè)額4~5千萬,建立國外業(yè)務(wù)據(jù)點,或是海外分枝,有可能的話直接跟海外客戶合作或單獨設(shè)廠.

  所有的大客戶都會要求產(chǎn)品有認(rèn)證書,有相關(guān)權(quán)威認(rèn)證文件,而且有的要求驗廠,甚至有的客人必須要為產(chǎn)品購買保險,因為在國外,消費者發(fā)生任何安全問題是賣家百分之百要賠的,視情況不同賠款金額不同.大客戶一般都很注重公司名譽(yù),他們只相信第三方權(quán)威部門的認(rèn)證.而且,工廠必須要有一兩個大客戶來打招牌撐門面.可能即使這些大客戶起初并不會賺到什么錢,但還是要做,舉個例子,全世界都知道DISNEY的產(chǎn)品品質(zhì)要求非常嚴(yán)格,它是知名品牌,有新客人來時,一般會問到你目前的客戶群,當(dāng)你有跟這些知名公司合作時,這會在無形增加了許多信任度,他們相信你可以做DISNEY產(chǎn)品,代表你公司的產(chǎn)品品質(zhì)不錯才能與DISNEY合作.可能你做這些知名公司在初期根本不會賺錢甚至還會虧錢,但是還是要做,為的是什么,是公司的知名度,和提高公司生產(chǎn)高品質(zhì)產(chǎn)品的能力.有些客人是通過相信你的客戶群來相信你的產(chǎn)品品質(zhì)和服務(wù)的.外貿(mào)剛開始可以先從一些中小型客戶做起,等外貿(mào)部門有固定的幾個客人后,就要開始考慮做認(rèn)證,找大客戶,因為外貿(mào)要想更正的做大做強(qiáng)必須要跟真正的大客戶合作!當(dāng)然,每個認(rèn)證都是要收費的,而且測試費用價格不菲,沒有認(rèn)證,只能做中小公司的訂單,中小公司的訂單一般數(shù)量都不大,利潤想對來說也便少.現(xiàn)在歐美乃至全世界的經(jīng)濟(jì)都復(fù)蘇的不好,經(jīng)濟(jì)大環(huán)境不好是真真實實的現(xiàn)實,電子行業(yè)尤為競爭激烈,如果剛開始一點兒成績都沒有,直接投入做認(rèn)證,前期投入大,但回報不一定會好,所以就是要等到了一定階段才進(jìn)行。

外貿(mào)工作計劃3

  新的一年是一個充滿挑戰(zhàn)、機(jī)遇與壓力開始的一年,也是我非常重要的一年。工作多年,家庭、生活和工作壓力驅(qū)使我要努力工作和認(rèn)真學(xué)習(xí)。在此,我訂立了本年度工作計劃,以便使自己在新的一年里有更大的進(jìn)步和成績。

  一、熟悉公司新的規(guī)章制度和業(yè)務(wù)開展工作。

  公司在不斷改革,訂立了新的規(guī)定。作為公司一名老業(yè)務(wù)人員,必須以身作責(zé),在遵守公司規(guī)定的同時全力開展業(yè)務(wù)工作。

  1、在第一季度,以新業(yè)務(wù)開拓為主。針對現(xiàn)有的客戶資源做業(yè)務(wù)開發(fā),把可能有產(chǎn)品需求的客戶全部開發(fā)一遍,有意向合作的客戶拜訪見面洽談。做好新業(yè)務(wù)開發(fā)的同時,不能丟掉老客戶業(yè)務(wù),與老客戶保持經(jīng)常性聯(lián)系,及時報告客戶業(yè)務(wù)的進(jìn)展情況。

  2、在第二季度的時候,以開發(fā)大客戶業(yè)務(wù)為主。通過到市場、參加專業(yè)展銷會、上網(wǎng)、電話、陌生人拜訪等多種業(yè)務(wù)開發(fā)方式開發(fā)大客戶,加緊聯(lián)絡(luò)老客戶感情,組成一個循環(huán)有業(yè)務(wù)作的客戶群體。通過開拓建立1——3個大客戶合作意向單位。在大力開拓市場的`同時,不能丟掉中小客戶業(yè)務(wù),與中小客戶群保持經(jīng)常性聯(lián)系,及時報客戶業(yè)務(wù)的進(jìn)展情況。

  3、第三季度,隨著我對業(yè)務(wù)專業(yè)知識與綜合能力的相對提高,深入地做一次有針對性的大客戶開發(fā),有意向合作的大客戶可以安排經(jīng)理見面洽談,爭取簽訂一份大單。做好大客戶業(yè)務(wù)開發(fā)的同時,不能丟掉中小客戶業(yè)務(wù),與客戶保持經(jīng)常性聯(lián)系,及時報告業(yè)務(wù)的進(jìn)展情況。

  4、第四季度就是年底了,這個時候要全力維護(hù)老客戶業(yè)務(wù)情況。首先,要逐步了解老客戶中有潛力開發(fā)的客戶資源,找出有漏洞的地方,有針對性的做可行性建議。

  二、制訂學(xué)習(xí)計劃。

  學(xué)習(xí),對于業(yè)務(wù)人員來說至關(guān)重要,因為它直接關(guān)系到一個業(yè)務(wù)人員與時俱進(jìn)的步伐和業(yè)務(wù)方面的生命力。我會適時的根據(jù)需要調(diào)整我的學(xué)習(xí)方向來補(bǔ)充新的能量。專業(yè)知識、綜合能力、都是我要掌握的內(nèi)容。

  知己知彼,方能百戰(zhàn)不殆,在這方面還希望業(yè)務(wù)經(jīng)理給與我支持。

  三、增強(qiáng)責(zé)任感、增強(qiáng)服務(wù)意識、增強(qiáng)團(tuán)隊意識。積極主動地把工作做到點上、落到實處。我將盡我最大的能力減輕領(lǐng)導(dǎo)的壓力。

外貿(mào)工作計劃4

  此刻我已經(jīng)在公司擔(dān)任業(yè)務(wù)員有四年的時光了。能夠說我是公司數(shù)得著的老業(yè)務(wù)員之一,也是對公司的發(fā)展有必須貢獻(xiàn)了。此刻20xx年將結(jié)束,我想在歲末的時候就我一年的工作做一下總結(jié),也對自我的工作提前寫下了20xx年業(yè)務(wù)員工作計劃范文,讓自我在假期中能夠安穩(wěn)的度過,也讓自我能夠及時的認(rèn)識到當(dāng)前的形勢,期望不會讓自我失望!

  轉(zhuǎn)眼間又要進(jìn)入新的一年20xx年了,新的一年是一個充滿挑戰(zhàn)、機(jī)遇與壓力開始的一年,也是我十分重要的一年。出來工作已過個年頭,家庭、生活和工作壓力驅(qū)使我要努力工作和認(rèn)真學(xué)習(xí)。在此,我訂立了本年度工作計劃,以便使自我在新的一年里有更大的進(jìn)步和成績。

  一、熟悉公司新的規(guī)章制度和業(yè)務(wù)開展工作。

  公司在不斷改革,訂立了新的規(guī)定,個性在訴訟業(yè)務(wù)方面安排了專業(yè)法律事務(wù)人員協(xié)助。作為公司一名老業(yè)務(wù)人員,務(wù)必以身作責(zé),在遵守公司規(guī)定的同時全力開展業(yè)務(wù)工作。

  在第一季度,以訴訟業(yè)務(wù)開拓為主。針對現(xiàn)有的老顧客資源做訴訟業(yè)務(wù)開發(fā),把可能有訴訟需求的顧客全部開發(fā)一遍,有意向合作的顧客安排法律事務(wù)專員見面洽談。期間,至少促成兩件訴訟業(yè)務(wù),代理費用達(dá)萬元以上(每件萬元)。做訴訟業(yè)務(wù)開發(fā)的同時,不能丟掉該等顧客交辦的各類業(yè)務(wù),與該等顧客持續(xù)經(jīng)常性聯(lián)系,及時報告該等顧客交辦業(yè)務(wù)的進(jìn)展?fàn)顩r。

  在第二季度的時候,以商標(biāo)、專利業(yè)務(wù)為主。透過到專業(yè)市場、參加專業(yè)展銷會、上網(wǎng)、電話、陌生人拜訪等多種業(yè)務(wù)開發(fā)方式開發(fā)顧客,加緊聯(lián)絡(luò)老顧客感情,組成一個循環(huán)有業(yè)務(wù)作的顧客群體。以至于到達(dá)4。萬元以上代理費(每月不低于1。萬元代理費)。在大力開拓市場的同時,不能丟掉該等顧客交辦的各類業(yè)務(wù),與該等顧客持續(xù)經(jīng)常性聯(lián)系,及時報告該等顧客交辦業(yè)務(wù)的進(jìn)展?fàn)顩r。

  第三季度的十一中秋雙節(jié),帶來的無限商機(jī),給后半年帶來一個良好的開端。并且,隨著我對高端業(yè)務(wù)專業(yè)知識與綜合潛力的相對提高,對規(guī)模較大的企業(yè)貼合了《中國馳名商標(biāo)》或者《廣東省著名商標(biāo)》條件的顧客,做一次有針對性的開發(fā),有意向合作的顧客能夠安排業(yè)務(wù)經(jīng)理見面洽談,爭取簽訂一件《廣東省著名商標(biāo)》,承辦費用達(dá)7。萬元以上。做馳名商標(biāo)與著名商標(biāo)業(yè)務(wù)開發(fā)的同時,不能丟掉該等顧客交辦的各類業(yè)務(wù),與該等顧客持續(xù)經(jīng)常性聯(lián)系,及時報告該等交辦業(yè)務(wù)的'進(jìn)展?fàn)顩r。

  第四季度就是年底了,這個時候要全力維護(hù)老顧客交辦的業(yè)務(wù)狀況。首先,要逐步了解老顧客中有潛力開發(fā)的顧客資源,找出有漏洞的地方,有針對性的做可行性推薦,力爭為顧客公司的知識產(chǎn)權(quán)保護(hù)做到最全面,代理費用每月至少達(dá)萬元以上。

  二、制訂學(xué)習(xí)計劃。

  學(xué)習(xí),對于業(yè)務(wù)人員來說至關(guān)重要,因為它直接關(guān)系到一個業(yè)務(wù)人員與時俱進(jìn)的步伐和業(yè)務(wù)方面的生命力。我會適時的根據(jù)需要調(diào)整我的學(xué)習(xí)方向來補(bǔ)充新的能量。專業(yè)知識、綜合潛力、都是我要掌握的資料。知己知彼,方能百戰(zhàn)不殆,在這方面還期望業(yè)務(wù)經(jīng)理給與我支持。

  三、增強(qiáng)職責(zé)感、增強(qiáng)服務(wù)意識、增強(qiáng)團(tuán)隊意識。

  用心主動地把工作做到點上、落到實處。我將盡我最大的潛力減輕領(lǐng)導(dǎo)的壓力。

  以上,是我對20年的個人工作計劃,可能還很不成熟,期望領(lǐng)導(dǎo)指正。火車跑的快還靠車頭帶,我期望得到公司領(lǐng)導(dǎo)、部門領(lǐng)導(dǎo)的正確引導(dǎo)和幫忙。展望20年,我會更加努力、認(rèn)真負(fù)責(zé)的去對待每一個業(yè)務(wù),也力爭贏的機(jī)會去尋求的顧客,爭取的單,完善業(yè)務(wù)開展工作。相信自我會完成新的任務(wù),能迎接20年新的挑戰(zhàn)。

  20xx年,我有著的期盼,相信自我必須能夠在20xx年取得更大的進(jìn)步,自我就是這樣一年一年的走過來的,從一個什么都不懂的毛頭小伙到此刻很有深度的資深公司業(yè)務(wù)員,我的成長充滿了曲折,但是在今后的工作中,我還是需要繼續(xù)不斷的努力,相信自我在20xx年必須走的更遠(yuǎn)!

外貿(mào)工作計劃5

  新的一年,制定良好且有效的工作計劃對于今后的發(fā)展起著很重要的作用,既不浪費時間和精力,同時也能改善自身的一些不足,提高自己對客戶的溝通能力,促使工作開展順利。

  增強(qiáng)責(zé)任感,增強(qiáng)服務(wù)意識,增強(qiáng)團(tuán)隊意識。積極主動把工作做到點上,落到實處。明確自己的工作職責(zé),遇到問題要及時分析問題,解決問題,服從上級的安排。

  在此我訂立了工作計劃,以便自己在新的一年里有更大的進(jìn)步和成績。

  一. 產(chǎn)品市場分析

  1。 廣告光源一直是外貿(mào)的主推方向,燈簾、燈條、燈管、模組、超薄燈箱都比較有優(yōu)勢,很多的產(chǎn)品的價格已經(jīng)比之前的`低了很多。今后還需要多做一些產(chǎn)品優(yōu)勢的對比文檔,產(chǎn)品案例分許與應(yīng)用,讓客戶更加了解我們的產(chǎn)品。

  2。 商業(yè)照明燈具由于價格比較高,很多國外客戶基本不能接受。但還是需要更多的了解產(chǎn)品,多做優(yōu)勢對比文檔,尋找優(yōu)質(zhì)高端客戶。

  3。 高端產(chǎn)品就需要尋找優(yōu)質(zhì)客戶。目標(biāo)客戶定位在美國、迪拜、日本等國家。積極運用不同的搜索引擎尋找客戶,不能只依賴阿里巴巴,。

  二. 對日后工作的安排

  1。 在開發(fā)客戶這方面,可適當(dāng)?shù)母淖儾呗裕黾釉诿赓M平臺上和商業(yè)網(wǎng)站上發(fā)布供應(yīng)信息;參加一些展會;嘗試用國外的本地搜索引擎。以尋找目標(biāo)市場的商業(yè)網(wǎng)站、行業(yè)協(xié)會網(wǎng)站、商會網(wǎng)站及產(chǎn)品專業(yè)網(wǎng)站為方向,了解并聯(lián)系目標(biāo)市場知名度高銷售網(wǎng)絡(luò)龐大的進(jìn)口商。

  2。 在和客戶溝通這方面,很重要的一點是確保提供給客戶的信息是正確并能達(dá)到的的。當(dāng)客戶沒下單前,了解客戶的性質(zhì)(是中間商還是最終使用者),達(dá)到知己知彼。在客戶下單后,需及時向客戶匯報交期,詢問是否仍有詢價。

  3。 發(fā)貨后,可在客戶收到貨一周后追蹤產(chǎn)品的質(zhì)量反饋,如有問題,首先要明確自己對于這個事件的態(tài)度,同時要及時幫客戶解決問題,

  4。 在追蹤客戶這方面,適時發(fā)郵件向客戶問候并詢問是否有采購計劃,每次追蹤問候都需不一樣,換個方式問。備忘客戶的一些重大節(jié)日和生日,在這些有紀(jì)念意義的日子里送上自己的一份祝福,給客戶心底留下一個親切的印象。

  三.20xx銷售目標(biāo)

  明年的銷售目標(biāo)最基本的是做到月月有進(jìn)帳的單子,爭取2~3個大訂單,向年銷售額60萬進(jìn)軍。根據(jù)自己制定的任務(wù),把任務(wù)根據(jù)具體情況分解到每個季度、每月、每周 、每日,在不斷歸納總結(jié)吸取教訓(xùn)的基礎(chǔ)上提高銷售業(yè)績。

  1。 年銷售目標(biāo):60萬。

  2。 月銷售目標(biāo):5萬。

  ① 現(xiàn)有已成交客戶8個,爭取明年爭取更多的訂單,保證成交量在10萬以上;

  ② 優(yōu)化阿里巴巴網(wǎng)站,收更多的詢盤,積極跟進(jìn)客戶,爭取成交量在10萬以上;

  ③ 搜索引擎營銷,比如google,bing等國際搜索引擎上的搜索,爭取成交量在10萬以上; ④ 國際展會、交流會,提前做好宣傳資料及產(chǎn)品報價資料的詳盡文件圖片,尋找更多的客戶; ⑤ 重點參考之前成功案例分析有效的營銷途徑和方式方法。

  三. 明年對自己有以下要求

  1。 做好每天的工作記錄,避免遺忘重要事項。做好客戶的跟蹤,對客戶的聯(lián)系進(jìn)度及時記錄,對以往與客戶相互間發(fā)送的技術(shù)及報價資料要歸類整理好,以便隨時聯(lián)系。與外貿(mào)的同事一起總結(jié),周一小結(jié),每月一大結(jié),看看有哪些工作上的失誤,及時改正下次不要再犯。 2。 接觸客戶之前要多查、了解顧客所在的公司的主要產(chǎn)品,不要千篇一律的回復(fù)郵件。以便判斷客戶的需要和問題,然后針對顧客的需要和問題,提出建設(shè)性的意見。如提出能夠增加顧客銷售量或能夠使顧客節(jié)省費用、增加利潤的方法。向客戶做出建設(shè)性意見,會更有利于贏得客戶的好感,這樣可以給客戶留下良好的印象,有利于長期接觸。了解市場需求,客戶需求,爭取“按照客戶需要提供定制服務(wù)”

  3。 對客戶不能有隱瞞和欺騙,這樣才會有長遠(yuǎn)的客戶。在有些問題上你和客戶是一致的。對 所有客戶的工作態(tài)度都要一樣,但不能太低三下氣。給客戶一好印象,為公司樹立更好的形象。 客戶遇到問題,不能置之不理一定要盡全力幫助他們解決。要先做人再做生意,先賣信譽(yù)后賣產(chǎn)品,讓客戶相信我們的工作實力,才能更好的完成任務(wù)。

  以上就是我這一年的工作計劃,工作中總會有各種各樣的困難,我會向領(lǐng)導(dǎo)請示,向同事探討,共同努力克服。要有好業(yè)績就得加強(qiáng)業(yè)務(wù)學(xué)習(xí),開拓視野,豐富知識,不斷學(xué)習(xí)行業(yè)新知識,新產(chǎn)品,為客戶帶來實用的資訊,更好為客戶服務(wù)。

外貿(mào)工作計劃6

  xxxx年下半年的工作必須繼續(xù)貫徹國務(wù)院xx號文件,堅持以改革精神為指導(dǎo),以商品為中心,以市場、客戶為對象,繼續(xù)抓好對外成交和出口,抓住重點商品,和有關(guān)省市進(jìn)行經(jīng)濟(jì)聯(lián)系,切實提高經(jīng)濟(jì)效益,盡最大努力爭取完成今年的出口任務(wù)和內(nèi)悄任務(wù)。

  1.繼續(xù)大力抓好對外成交出口

  第一,各級領(lǐng)導(dǎo)要親自抓成交,當(dāng)前特別要抓好日常函客戶來訪和各種交易會的'成交工作。

  第二,各級領(lǐng)導(dǎo)要重視信息工作,信息部門要加強(qiáng)和發(fā)展生產(chǎn)、擴(kuò)大出口。

  2.在抓緊落實和挖掘梢售貨源的同時,要以商品為中心,加強(qiáng)內(nèi)聯(lián)工作。

  第一,繼續(xù)抓好適稍商品的收購。

  第二,調(diào)動生產(chǎn)部門增產(chǎn)適銷產(chǎn)品的積極性,改變現(xiàn)有工業(yè)企業(yè)的考核方法。

  3.改善經(jīng)營管理,加快企業(yè)整頓步伐,提高經(jīng)濟(jì)效益,建立和完善經(jīng)濟(jì)責(zé)任制及各項管理制度。

  4.加強(qiáng)思想政治工作,注意充分調(diào)動廣大經(jīng)貧職工的積極性和創(chuàng)造性。

  5. 切實改進(jìn)領(lǐng)導(dǎo)作風(fēng)。

  xx公司

  xxxx年x月x日訂

外貿(mào)工作計劃7

  轉(zhuǎn)眼間又要進(jìn)入新的一個月了,出來工作已過個年頭,家庭、生活和工作壓力驅(qū)使我要努力工作和認(rèn)真學(xué)習(xí)。在此,我訂立了下個月工作計劃,以便使自我在新的一個月里有更大的進(jìn)步和成績。

  一、熟悉公司新的規(guī)章制度和業(yè)務(wù)開展工作。

  公司在不斷改革,訂立了新的規(guī)定,自己在外貿(mào)業(yè)務(wù)方面安排了專業(yè)事務(wù)人員協(xié)助。作為公司一名老業(yè)務(wù)人員,務(wù)必以身作責(zé),在遵守公司規(guī)定的同時全力開展業(yè)務(wù)工作。

  在這個月以xx業(yè)務(wù)開拓為主。針對現(xiàn)有的`老客戶資源做xx業(yè)務(wù)開發(fā),把可能有xx需求的客戶全部開發(fā)一遍,有意向合作的客戶安排法律事務(wù)專員見面洽談。期間,至少促成兩件xx業(yè)務(wù),代理費用達(dá)萬元以上(每件萬元)。做x業(yè)務(wù)開發(fā)的同時,不能丟掉該等客戶交辦的各類業(yè)務(wù),與該等客戶持續(xù)經(jīng)常性聯(lián)系,及時報告該等客戶交辦業(yè)務(wù)的進(jìn)展?fàn)顩r。

  二、制訂學(xué)習(xí)計劃。

  學(xué)習(xí),對于業(yè)務(wù)人員來說至關(guān)重要,因為它直接關(guān)系到一個業(yè)務(wù)人員與時俱進(jìn)的步伐和業(yè)務(wù)方面的生命力。我會適時的根據(jù)需要調(diào)整我的學(xué)習(xí)方向來補(bǔ)充新的能量。專業(yè)知識、綜合潛力、都是我要掌握的資料。知己知彼,方能百戰(zhàn)不殆,在這方面還期望業(yè)務(wù)經(jīng)理給與我支持。

  三、增強(qiáng)職責(zé)感、增強(qiáng)服務(wù)意識、增強(qiáng)團(tuán)隊意識。

  用心主動地把工作做到點上、落到實處。我將盡我的潛力減輕領(lǐng)導(dǎo)的壓力。

  以上,是我對下個月的個人工作計劃,可能還很不成熟,期望領(lǐng)導(dǎo)指正。火車跑的快還靠車頭帶,我期望得到公司領(lǐng)導(dǎo)、部門領(lǐng)導(dǎo)的正確引導(dǎo)和幫忙。

  今后我會更加努力、認(rèn)真負(fù)責(zé)的去對待每一個業(yè)務(wù),也力爭贏的機(jī)會去尋求的客戶,爭取的單,完善業(yè)務(wù)開展工作。相信自我會完成新的任務(wù),能迎接新的挑戰(zhàn)。

外貿(mào)工作計劃8

  20xx年公司的奮斗目標(biāo)是實現(xiàn)經(jīng)營收入20xx萬元,比20xx年增長6%。實現(xiàn)凈利潤500萬元,比上年增長6%。費用總額控制在200萬元以內(nèi)。在以上總結(jié)中為確保上述奮斗目標(biāo)的順利完成。20xx年外貿(mào)公司經(jīng)貿(mào)工作計劃重點抓好以下四個方面的工作。

  一、繼續(xù)解放思想轉(zhuǎn)變觀念

  1.要進(jìn)一步強(qiáng)化市場競爭意識最著貴我兩方步伐的加快,特別是我國加入wto后,各種類型企業(yè)之間競爭日益激烈,對公司的生存發(fā)展提出了,嚴(yán)峻的挑戰(zhàn),優(yōu)勝劣汰,適者生存,我們必須加速實現(xiàn)從傳統(tǒng)計劃經(jīng)濟(jì)觀念向以市場為中心的市場經(jīng)濟(jì)觀念的轉(zhuǎn)變,真正樹立起強(qiáng)烈競爭意識,努力在市場競爭中站穩(wěn)腳跟。

  2.要大膽解放思想,變被動等待觀望為主動出擊、積極進(jìn)取。要克服過去“搞外經(jīng)貿(mào)買方市場,外方老板說了算”的思想認(rèn)識,采取主動出擊、靈活多樣的工作方法,千方百計利用各種關(guān)系廣交朋友,廣開渠道,收集信息本著平等互利,一至對外的原則,大力密切同省,市同行業(yè)間的聯(lián)系和合作,擴(kuò)大信息網(wǎng)絡(luò)合作網(wǎng)絡(luò),有無,互通有無,友好協(xié)作,共同開拓對外經(jīng)貿(mào)業(yè)務(wù)。

  二、

  切實加強(qiáng)對全局外向型經(jīng)濟(jì)的指導(dǎo)為基礎(chǔ)促進(jìn)和加強(qiáng)全局各企業(yè)之間的聯(lián)系與合作,進(jìn)一步規(guī)范、統(tǒng)一全局的外向型經(jīng)濟(jì)工作,20xx年,公司要在搞好自身經(jīng)營的同時,加大對全局外經(jīng)工作協(xié)調(diào)、指導(dǎo)的力度。

  1.進(jìn)一步加強(qiáng)招商引資工作。實踐報告證明積極引進(jìn)外資是萵苣改造大中型企業(yè)手段,也是解決目前我局多數(shù)企業(yè)資金缺乏、經(jīng)營不善、管理落樓、速凍食品廠新廠、xx飯店辦公樓等及家企業(yè)的招商引資工作,力爭通過合資、合作等形勢引進(jìn)資金,技術(shù)設(shè)備和管理經(jīng)驗,徹底改造局屬大中型企業(yè)x-x個。

  2.加強(qiáng)對已建成合資企業(yè)的協(xié)調(diào)和管理,年初,要重點抓緊協(xié)助xx飯店辦理合作經(jīng)營籌備工作與各項手續(xù),力爭于x月底以前開張營業(yè)。要進(jìn)一步通過調(diào)查摸底、深入走訪、歸口管理等方式加強(qiáng)對已建成營業(yè)的xx賓館、xx飯店、xx公司、xx酒店等合資企業(yè)的協(xié)調(diào)、管理全面掌握籌建、營業(yè)及外方情況,及時總結(jié)經(jīng)驗教訓(xùn)。認(rèn)真搞好協(xié)調(diào)、服務(wù)和指導(dǎo),確保全局外經(jīng)工作的順利發(fā)展。

  3.及時交流,傳遞外經(jīng)貿(mào)信息,促進(jìn)全局各企業(yè)間的聯(lián)合與合作,互相支持、優(yōu)勢互補(bǔ),、利潤均占,共同發(fā)展外經(jīng)貿(mào)事業(yè)。

  三、繼續(xù)在全國開展經(jīng)營

  1.多渠道、多工種、靈活多樣地做好勞務(wù)輸出工作。經(jīng)過去年以年的努力我們無論在行業(yè)上,地區(qū)上都有初步的突破,為今后的落伍輸出工作創(chuàng)造了較為有利的條件。20xx年公司要繼續(xù)在開拓新市場、新領(lǐng)域,新項目上下功夫。努力通過各種渠道繼續(xù)探索開拓美國、阿聯(lián)酋、韓國、匈牙利、東南亞市場。在行業(yè)工種上要進(jìn)一步突破飲食業(yè)界限,積極向美容美發(fā)、輕工等行業(yè)擴(kuò)展。在落實具體項目方面,除切實抓好原有勞務(wù)輸出項目、進(jìn)一步加強(qiáng)廚師的'選派和管理工作外,還要繼續(xù)探索懲辦向日本xxxx等地外派、美發(fā)、建筑等研修生的新業(yè)務(wù),同時繼續(xù)懲辦組織我市飲食服務(wù)業(yè)管理人員赴日、美考察項目及各種技術(shù)交流,廚師培訓(xùn)等業(yè)務(wù)。

  2.大膽開拓、謹(jǐn)慎經(jīng)營,繼續(xù)探索貿(mào)易新路子。明年,貿(mào)易部除要求繼續(xù)落實好綠豆等糧油購銷業(yè)務(wù)外,還要求在充分搞好市場調(diào)查基礎(chǔ)上,進(jìn)一步拓寬供銷渠道,選找新的合作伙伴,擴(kuò)大經(jīng)營范圍,增加經(jīng)營品種,及積極準(zhǔn)備條件,為開展直接外貿(mào)業(yè)務(wù)闖路子,大基礎(chǔ)。

  3.抓好公司自身尸體經(jīng)營。辦好實體是公司自身發(fā)展的比由之路,20xx年,公司要力爭用自籌資金和引進(jìn)外資興辦1-2個投資少,見效快的小型實體,通過實體建設(shè)不斷擴(kuò)大公司經(jīng)濟(jì)實力,實現(xiàn)聚少成多,滾雪球式的發(fā)展。

  四、強(qiáng)化企業(yè)財務(wù)管理

  從嚴(yán)治理企業(yè),20xx年財務(wù)部工作計劃要繼續(xù)健全各項財務(wù)管理體系,完善企業(yè)財務(wù)制度,認(rèn)真執(zhí)行各項財務(wù)法規(guī),加強(qiáng)資金管理,特別是要加強(qiáng)對先進(jìn)和票據(jù)的管理,嚴(yán)格各項費用指出的報銷制度,控制支出,繼續(xù)堅持,一支筆審批制度,使財務(wù)工作計劃更上一層樓。

外貿(mào)工作計劃9

  外貿(mào)工作異常煩瑣,這就要求我對市場變化和客戶的要求有很深入的了解。對外,為了能和客戶有效溝通,我將加強(qiáng)同諸如報關(guān)公司〈如溫州中外運報關(guān)有限公司〉、運輸公司(如溫州信泰物流貨運公司〕和船務(wù)公司(如溫州華西船務(wù)有限公司)等外部機(jī)構(gòu)的聯(lián)系;對內(nèi),在接到客戶的訂單后,我將協(xié)助公司采購部門和生產(chǎn)車間按照客戶的要求高質(zhì)量完成訂單。

  下面我就將個人如何開展工作概述如下:

  1、同行業(yè)競爭對手以及海外市場信息的獲取和分析國內(nèi)從事帽子生產(chǎn)的企業(yè)不計其數(shù),到職后我將盡快熟悉國內(nèi)同行的主要生產(chǎn)廠家,譬如溫州的平陽縣龍江帽廠、瑞安市瑞福經(jīng)編廠和溫州凱仕得帽服有限公司,上海的上海喬申服飾有限公司和上海生恒帽業(yè)有限公司,深圳的活潑帽子(深圳;)有限公司。對這些廠家的產(chǎn)品類型、款式、材質(zhì)和價格等信息要有一個全面的了解。海外市場主要分為歐洲區(qū)、美洲區(qū)、中東區(qū)、亞洲區(qū)、非洲區(qū)和大洋洲等六個區(qū)域。我將充分了解每個區(qū)域客戶的生活水準(zhǔn),生活禮儀及愛好和誠信程度等信息,以便和他們溝通時做到心中有數(shù)。同時針對各個區(qū)域和中國的時差,有針對性的在相關(guān)時間段和各個區(qū)域的客戶聯(lián)系,從而更有效的開發(fā)客戶。

  2、熟悉產(chǎn)品若想有效的幵展業(yè)務(wù),對公司產(chǎn)品的熟悉是一個前提。同客戶溝通時候,深厚精湛的.專業(yè)產(chǎn)品知識,也更容易獲得客戶信賴和認(rèn)可。到任后,我會深入車間盡快熟悉公司產(chǎn)品的各個環(huán)節(jié):材質(zhì)、產(chǎn)品制作時間、生產(chǎn)流程和生產(chǎn)能力等所有客戶可能會問到的問題。

  3、網(wǎng)站維護(hù)(英文版本)這幾天,我粗略瀏覽了下公司的英文網(wǎng)站,里面存在一些簡單的翻譯錯誤。到任后,我會將公司網(wǎng)站的中英文版本仔細(xì)對照,消除英文版本中的錯誤或不地道的英文表達(dá)。作為公司對外宣傳的門戶,準(zhǔn)確無誤的英文信息能給客戶留下美好的印象。同時,我會注意產(chǎn)品信息的更新,及時將公司最新的產(chǎn)品按照統(tǒng)一的格式上傳到公司網(wǎng)站。

  4、公司產(chǎn)品圖冊的完善公司的產(chǎn)品圖冊有些簡單,一份詳盡的產(chǎn)品圖冊應(yīng)包含產(chǎn)品的材質(zhì)、規(guī)格和技術(shù)參數(shù)等信息。到任后我會協(xié)助相關(guān)人員對公司的圖冊進(jìn)行完善。

  5、尋求客戶八.網(wǎng)絡(luò)平臺的利用鑒于公司已經(jīng)有了阿里巴巴這個網(wǎng)絡(luò)交易平臺,在利用好這個工具,處理客戶信息的同時,我還會在一些著名的免費貿(mào)易網(wǎng)站如1118進(jìn)行注冊,盡可能多渠道的宣傳公司的產(chǎn)品,參加展會雖然參加展會的成本較高,但相比網(wǎng)絡(luò)平臺,這種形式更為有效;在大型展會上得到的客戶訂單也更為可觀和穩(wěn)定。當(dāng)然參加展會要做大量的前期工作,包括產(chǎn)品的熟悉、公司圖冊的制作等己經(jīng)描述過的問題。在展會上當(dāng)客戶詢價時,必須要清楚產(chǎn)品的型號、數(shù)量、包裝規(guī)格、交貨日期和付款方式等信息。公司制作的報價單也要涵蓋盡可能詳盡的信息。國內(nèi)的展會主耍有華交會和廣交會,到任后我會積極準(zhǔn)備參加下半年廣交會的相關(guān)資料。同時要注意香港和國外的展會。近期國外的展會有:20乂乂年美國拉斯維加斯國際紡織服裝服飾博覽會〈20 X年8月30日-9月2日〉,展品范1:各種男裝、女裝、青年服裝、童裝、休閑服裝、運動服裝、針織服裝、皮裝、牛仔服裝、服飾、浴裝、內(nèi)衣、帽子、圍巾、服裝面料及輔料、家紡、鞋類等。 20X X年德國杜塞爾多夫國際服裝服飾展覽會⑵^)※X“07-26—20X X“07-28展品范圍:各種男裝、女裝、運動休閑服裝、童裝、針織服裝、皮裝、青年服裝,牛仔服裝、服飾、泳裝、內(nèi)衣、帽子、圍巾(:.國內(nèi)外外貿(mào)公司的聯(lián)系⑴:了解溫州及周邊地區(qū)的國內(nèi)貿(mào)易公司(如溫州錦華國際貿(mào)易有限公司、溫州雙盈進(jìn)出口貿(mào)易有限公司和溫州億誠貿(mào)易有限公司〉,加強(qiáng)同他們的聯(lián)系和溝通,如果有機(jī)會可以通過他們將公司的產(chǎn)品介紹出去。 ⑵:加強(qiáng)同國外外貿(mào)公司在溫州周邊地區(qū)代表處的聯(lián)系(如義烏的阿弗瑞帝企業(yè)紅樓賓館318室和艾克萬國際貿(mào)易公司紅樓賓館2號樓134室),抽時間拜訪這些公司,加強(qiáng)合作。

  6、產(chǎn)品出口后的后續(xù)事宜1〉、客戶追蹤產(chǎn)品出口后,加強(qiáng)與客戶的溝通,為其提供良好的售后服務(wù),包括貨物的跟蹤,完好情況,市場反應(yīng)等,真正做到想客戶之所想,保證客戶的零流失率。 2〉、退稅跟進(jìn)由于現(xiàn)在公司人手不是很夠,我不建議自己出口,而是代理出口。到任后我會聯(lián)系溫州信譽(yù)好的貨代公司,處理該項事宜。由于國際市場的開拓受到諸如公司實力、產(chǎn)品質(zhì)量和個人能力的左右,業(yè)務(wù)的幵展具有一定的變數(shù),但我相信,在公司領(lǐng)導(dǎo)的支持下,在我的努力工作下,公司在國外市場一定會有所作為。

外貿(mào)工作計劃10

  1. 順利處理美國客戶訂單,70%余款收回,這樣7月份至少可以完成3萬多美金。當(dāng)然不能只盯著一個客戶。墨西哥客戶太陽能電池板樣品測試已成功,客戶也比較滿意,目前正在談一個小柜的訂單,根據(jù)和客戶的聯(lián)系情況,以及私人關(guān)系,目標(biāo)7月份拿下訂單。對于這樣的客戶,當(dāng)然是要像貓盯著老鼠那樣,抓緊,不放松,有望7月中旬收到定金。所以給自己7月份的目標(biāo)是5萬美金。

  2. 其余每個月的任務(wù),很難細(xì)分,因為和客戶的進(jìn)展是在變化的。希望每月的任務(wù)能提前一個月定下來。

  3. 還有一個主要的任務(wù),幫助新業(yè)務(wù)員適應(yīng)公司,盡早做出業(yè)務(wù)。目前,只有鄭蓉是我負(fù)責(zé),我會耐心為她解答工作中遇到的困難,并給予適當(dāng)?shù)闹笇?dǎo),幫助她早日為我們公司外貿(mào)業(yè)務(wù)作出成績。

  我知道,對于工作的計劃也許還不讓人滿意,在我個人的便簽紙上面,每一天的計劃,都一條條寫下來了,每天的計劃我相信是為我大的目標(biāo)服務(wù)的,所以會腳踏實地做好。在公司這半年時間,我有不足的地方,希望同事領(lǐng)導(dǎo)給我提出,我會虛心接受,并改正,爭取做得更好。每個公司都有自己的制度,以及管理方式,在努力工作的同時,我也會配合公司的各項制度。對于公司,我也有以下建議:

  1. 對待資源資源。在上面的工作總結(jié)中,我提到,網(wǎng)絡(luò)平臺是一個很好的資源,有了平臺,業(yè)務(wù)上有了明顯的進(jìn)步,客戶積累量也突飛猛進(jìn)。所以希望公司在資源分配上,盡量做到公平公正,因為這個對每個業(yè)務(wù)員都狠重要!

  2. 對待樣品。因為前半年,我出的大都是樣品,所以對這一點體會比較深刻,如果樣品單客戶能培養(yǎng)成定期下單的.長期客戶,那目標(biāo)是很容易實現(xiàn),也為公司的長期客戶做出貢獻(xiàn)。我提出這一點并不是說我的樣品出了問題,相反,我出的樣品,客戶都比較滿意,測試也很不錯,所以我希望能繼續(xù)保持下去。因為樣品是客戶對我們產(chǎn)品的初步審核,是我們?nèi)〉糜唵蔚年P(guān)鍵。

  3. 對待來訪客戶。這一點只是細(xì)節(jié),但是希望能引起注意。據(jù)我所知,我公司到訪客戶的下單率,并不理想。相比,我知道的一家工廠,他們公司硬件設(shè)備及各方面條件并不如我們公司,而對方到訪客戶的下單率幾乎是100%。探其究竟,工廠對待客戶細(xì)節(jié)等都非常注意。客戶到訪,無論客戶是否下單,都非常尊重。我也希望我們公司對遠(yuǎn)道而來的客人,表現(xiàn)出東道主的熱情,并展示公司良好的企業(yè)形象。

  這些建議,只是我個人的看法,如果能改進(jìn)的,希望公司盡力改進(jìn),為公司業(yè)務(wù),塑造形象而努力。我需要做的就是:為我的目標(biāo)而努力!!

外貿(mào)工作計劃11

  一、一個核心 二、兩個關(guān)鍵 三、三個平衡 四、四個情

  ————第一部分:外貿(mào)部門概況 一、外貿(mào)業(yè)務(wù)部門的工作要求

  1.外貿(mào)部門不是一個獨立的部門它是基于生產(chǎn)部之上的一個協(xié)助溝通的部門,要其它各部門的有力支持,工作才能做的有效有序。

  2.在客戶問價格時,有的是比較熟悉的,有的則不能一時通知價格,這時要與采購部多溝通,以了解成本等價格因素。另有時客人會因在價格上不作讓步,或讓工廠多讓步,這時要同主管或經(jīng)理講明后同采購部聯(lián)系看能否有所降價(指成本方面)。故外貿(mào)部門的人員要能與各部門相處融洽。

  3.同生產(chǎn)部,要及時了解生產(chǎn)安排情況。如有新訂單要及時同生產(chǎn)部溝通。以便安排訂單生產(chǎn),在特殊情況下(指客貨較急的情況下,同生產(chǎn)部協(xié)同操作訂單安排。但平常不允許外貿(mào)部門過多過問干涉生產(chǎn)部的安排)。

  二、外貿(mào)業(yè)務(wù)部門的基本規(guī)章制度(可根據(jù)實際情況做修改)

  1.周期長,工作隱性。

  2.工作方式上:要與工廠工作同步。公司給一定的自由度。因可能外出會客,接客,找樣辦,看辦,看廠等

  3.部門上班時間為:8:00-12:00 13:30—17:35,部門不加班(特殊情況例外)

  4.公司給外貿(mào)部門經(jīng)理一定的處理事情的特權(quán)。

  指:價格方面在利潤允許范圍內(nèi)可以當(dāng)機(jī)立斷。交貨期方面可以根據(jù)當(dāng)時情況通知客人等.這樣才能更有效地去解決問題。

  5.外貿(mào)經(jīng)理可以有相應(yīng)的活動經(jīng)費,實報實銷。(但只適合在一定的范圍之內(nèi))。

  6.公司給外貿(mào)部門車輛方面的主便,(有需要接送外賓)可以及時調(diào)用公司交通工具,需要提前申請。

  7.外貿(mào)部門在傳達(dá)有關(guān)訂單信息時,要求指令明確不能含糊不清。

  8.新產(chǎn)品一定要拍照外理存檔。圖象大小統(tǒng)一,格式統(tǒng)一,能直接上傳網(wǎng)上使用。

  9.公司網(wǎng)站設(shè)計要具有時代特性,英中文,簡單明了,主要突出產(chǎn)品。網(wǎng)上產(chǎn)品要及時更新,也要保證數(shù)據(jù)的吻合和參數(shù)的準(zhǔn)確性。

  10.外貿(mào)部門要整理一份常用產(chǎn)品報價單(需要注意匯率的變化),應(yīng)明確單價的上下浮動范圍。以便能隨時情況掌握,不至被動。

  11.公司有專用電話線及傳真線給外貿(mào)部門。傳真線分線安裝也需要安裝長途固話,每月有至少不低于500元的'長途話費。

  12.部門資料要整理清晰明了,分類歸檔。如給客人報價資料,要按類歸檔,以便到時查驗。

  13.信息要及時處理,當(dāng)天的信息爭取當(dāng)天處理完畢,當(dāng)天詢價要當(dāng)天回給客人。

  14.確保按照合同上要求,按質(zhì),按量交貨。此處外貿(mào)部門有獨立性。不得遷就其它部門的意見。

  15.在同客戶溝通每一環(huán)節(jié)中,要把服務(wù)做到前面。

  16.主管的指令要明確。

  17.辦公室區(qū)不準(zhǔn)打私人電話。

  18.辦公室區(qū)不準(zhǔn)吸煙。(如有客例外)

  19.辦公時間不準(zhǔn)上網(wǎng)聊天。

  三、外貿(mào)業(yè)務(wù)部門的基本操作

  1.打樣:

  樣辦在訂單處理中占到十分重要的位置,故要求對樣辦的要求要小心認(rèn)真(注意客戶對產(chǎn)品的大小規(guī)格、電壓、外觀顏色、材質(zhì)、功率和包裝等細(xì)節(jié)問題)。如客有要求寄辦。在可能的情況下,要盡量寄辦給客人;但要參考下列要求。

  公司根據(jù)客人要求提供樣辦。但要收取相應(yīng)的樣辦費用。具體情況以實際操作為準(zhǔn)。(具體情況視客而定)在收到樣辦費用后給客提供樣辦。如國外客戶,樣辦費用要計算運費在內(nèi)。(特殊情況視具體情況而訂,由部門經(jīng)理決定)打樣寄辦后要留存資料,以備查。所填樣辦單送交會計一份。

  2.合同:

  大部分的商業(yè)行為都以合同為規(guī)范標(biāo)準(zhǔn)。以確定雙方的權(quán)利和義務(wù)。故如有同客人簽訂合同,則一定要根據(jù)合同要求處理。在簽訂合同之前要充分考慮到公司及部門的實際處理情況,如有疑問可向上級匯報。如在沒有保證的前提下,不要隨便簽訂。如客人在合同中列出一些特別要求,要視情況及時與經(jīng)理取得溝通。確認(rèn)可以達(dá)到客要求后再簽訂。合同中的四要素一定要仔細(xì)核對清楚:(價格,數(shù)量,質(zhì)量要求,交貨日期)在有疑問時要同客人溝通。

  3.付款方式的選擇:

  公司外貿(mào)部門的收款方式暫時為:(待定)大筆的貨款:公司暫不接受:(待定)等付款方式。只有公司在收到尾數(shù)款后才安排出貨,有些公司開具信用證等需要通過公司審核,通過后方可發(fā)貨。如在未收到尾數(shù)款的情況下出貨時,會計有權(quán)利過問,除非部門主管能給出一個合理的解釋。(視具體情況而訂),但會計一定要通知經(jīng)理。

  四、外貿(mào)部內(nèi)部工作人員配備與原則

  1.人員配備

  美工(一名)主要負(fù)責(zé)網(wǎng)站建設(shè)和圖片處理;

  跟單(一名)主要負(fù)責(zé)下單前與生產(chǎn)、采購的溝通,后期負(fù)責(zé)生產(chǎn)溝通,出貨等; 銷售(兩-三名)主要負(fù)責(zé)對外銷售的工作,客戶溝通、接待等;后臺操作員(一名)主要負(fù)責(zé)阿里和環(huán)球資源的后臺分析、后臺操作等。

  2.招聘原則

  外貿(mào)部門的人員要求少而精。如部門人員暫時不夠。寧愿多花時間找合適人員,也不能胡亂找人頂替所缺職位。由于工作的關(guān)系。部門要求人員:要誠實,勤奮,有合作精神及團(tuán)隊精神。

  一、平臺的完善和團(tuán)隊的鍛煉

  1、公司網(wǎng)站平臺的完善和推廣

  1.1 根據(jù)公司對未來產(chǎn)品和市場的定位(高、中、低檔次)確立網(wǎng)站的風(fēng)格(復(fù)古、潮流、小清新、輝煌、新穎、性價比……),準(zhǔn)備應(yīng)用效果圖(五張高清店招、五張高清促銷圖、十張廠房照和生產(chǎn)機(jī)器照、各大主打產(chǎn)品圖片),生動,清晰,符合定位,有聯(lián)想余地的,在細(xì)節(jié)部分充分體現(xiàn)產(chǎn)品的特點。在3月8日之前完成,負(fù)責(zé)人美工(待定),新來A員工協(xié)助。

  1.2 每個應(yīng)用圖下面的文字信息,要詮釋應(yīng)用圖,充分體現(xiàn)我們提供的價值,能給客戶帶來什么樣的效果,在3月15日前完成,負(fù)責(zé)人后臺操作員(待定),由銷售員B

外貿(mào)工作計劃12

  轉(zhuǎn)眼間又到了新的一年。20xx,又是一個充滿挑戰(zhàn)、機(jī)遇與壓力并存的一年。面對競爭激烈而又現(xiàn)實的社會,生活和工作壓力驅(qū)使我要努力工作和認(rèn)真學(xué)習(xí)。讓自己成為一個有真正實力的人!

  在此我訂立了工作計劃,以便自己在新的一年里又更大的進(jìn)步和成績。

  一:熟悉公司的規(guī)章制度和工程管理的開展,熟悉自己工作崗位的業(yè)務(wù)流程。

  二:增強(qiáng)責(zé)任感、增強(qiáng)服務(wù)意識、增強(qiáng)團(tuán)隊意識。

  積極主動地把工作做到點上、落到實處。我將盡我最大的能力減輕領(lǐng)導(dǎo)的壓力。明確自己的工作職責(zé),遇到問題時要及時的去分析問題,解決問題,服從上級的安排。

  三:公司在不斷的改革,訂立了新的規(guī)定,作為公司的一員,必須以身作則,遵守公司的規(guī)定。

  如何開展工作:

  1。 以尋找目標(biāo)市場的商業(yè)網(wǎng)站、行業(yè)協(xié)會網(wǎng)站、商會網(wǎng)站及產(chǎn)品專業(yè)網(wǎng)站為方向,了解并聯(lián)系目標(biāo)市場知名度高銷售網(wǎng)絡(luò)龐大的進(jìn)口商。

  2。 基于目前手頭聯(lián)系的較多的客戶,打算先從其著手,了解的途徑主要按照上述說明的.方向。通過谷歌和百度等網(wǎng)絡(luò)搜索引擎找到相關(guān)網(wǎng)站網(wǎng)址。

  3。 準(zhǔn)確知道其他國家一些大采購商的聯(lián)系方式后,接下來就是如何將他們開發(fā)成為我們的客戶了。

  4。認(rèn)真對待收到的每封詢盤,及時處理并跟進(jìn)客戶。必要時做好相應(yīng)筆記。在一些免費的B2B平臺上,發(fā)布產(chǎn)品信息,推廣我們的產(chǎn)品。

  同時在與客戶溝通的過程中,挖掘他們國家同行業(yè)進(jìn)口的信息。至于能收獲多少,看溝通方式和客戶的意愿等因素了。

  5。 對已經(jīng)下單的客戶,制作客戶維護(hù)跟進(jìn)表,詳細(xì)記錄跟進(jìn)信息,了解產(chǎn)品使用反饋信息,掌握變動。

  6。 對意向客戶,多多保持聯(lián)系,有計劃有區(qū)別的發(fā)送郵件,并電話聯(lián)系。

  7。 對意向不明確的客戶,按照開發(fā)信模板,每兩天發(fā)一封郵件。

  8。 每周五做好工作總結(jié)

  以上是我針對20xx年的工作計劃和發(fā)展方向,我會更加努力、認(rèn)真負(fù)責(zé)的去對待本崗位的工作,希望通過自己的努力和他人的協(xié)助能夠成功的達(dá)成計劃并突破,取得更好的成績并提高自己。

外貿(mào)工作計劃13

  轉(zhuǎn)眼間又要進(jìn)入新的一個月了,出來工作已過個年頭,家庭、生活和工作壓力驅(qū)使我要努力工作和認(rèn)真學(xué)習(xí)。在此,我訂立了下個月工作計劃,以便使自我在新的一個月里有更大的進(jìn)步和成績。

  一、熟悉公司新的規(guī)章制度和業(yè)務(wù)開展工作。公司在不斷改革,訂立了新的規(guī)定,個性在訴訟業(yè)務(wù)方面安排了專業(yè)法律事務(wù)人員協(xié)助。作為公司一名老業(yè)務(wù)人員,務(wù)必以身作責(zé),在遵守公司規(guī)定的同時全力開展業(yè)務(wù)工作。

  在這個月以訴訟業(yè)務(wù)開拓為主。針對現(xiàn)有的老客戶資源做訴訟業(yè)務(wù)開發(fā),把可能有訴訟需求的客戶全部開發(fā)一遍,有意向合作的客戶安排法律事務(wù)專員見面洽談。期間,至少促成兩件訴訟業(yè)務(wù),代理費用達(dá)萬元以上(每件萬元)。做訴訟業(yè)務(wù)開發(fā)的同時,不能丟掉該等客戶交辦的各類業(yè)務(wù),與該等客戶持續(xù)經(jīng)常性聯(lián)系,及時報告該等客戶交辦業(yè)務(wù)的進(jìn)展?fàn)顩r。

  二、制訂學(xué)習(xí)計劃。學(xué)習(xí),對于業(yè)務(wù)人員來說至關(guān)重要,因為它直接關(guān)系到一個業(yè)務(wù)人員與時俱進(jìn)的步伐和業(yè)務(wù)方面的生命力。我會適時的根據(jù)需要調(diào)整我的學(xué)習(xí)方向來補(bǔ)充新的能量。專業(yè)知識、綜合潛力、都是我要掌握的.資料。知己知彼,方能百戰(zhàn)不殆,在這方面還期望業(yè)務(wù)經(jīng)理給與我支持。

  三、增強(qiáng)職責(zé)感、增強(qiáng)服務(wù)意識、增強(qiáng)團(tuán)隊意識。用心主動地把工作做到點上、落到實處。我將盡我的潛力減輕領(lǐng)導(dǎo)的壓力。

  以上,是我對下個月的個人工作計劃,可能還很不成熟,期望領(lǐng)導(dǎo)指正。火車跑的快還靠車頭帶,我期望得到公司領(lǐng)導(dǎo)、部門領(lǐng)導(dǎo)的正確引導(dǎo)和幫忙。今后我會更加努力、認(rèn)真負(fù)責(zé)的去對待每一個業(yè)務(wù),也力爭贏的機(jī)會去尋求的客戶,爭取的單,完善業(yè)務(wù)開展工作。相信自我會完成新的任務(wù),能迎接20年新的挑戰(zhàn)。

外貿(mào)工作計劃14

  一、要有好業(yè)績就得加強(qiáng)業(yè)務(wù)學(xué)習(xí),開拓視野,豐富知識,不斷學(xué)習(xí)行業(yè)新知識,新產(chǎn)品,為客戶帶來實用的資訊,更好為客戶服務(wù)。不僅僅在爭取銷售公司生產(chǎn)線產(chǎn)品的機(jī)會,并且還要不斷開拓單機(jī)及特殊產(chǎn)品的銷售,因為相對來講這些具有更高的市場潛質(zhì)和更廣大的范圍。

  二、對客戶先友后單,與客戶發(fā)展良好的友誼,處處為客戶著想,把客戶當(dāng)成自我的朋友,到達(dá)思想和情感上的交融。對于老客戶,和固定客戶,要經(jīng)常堅持聯(lián)系,在有時間有條件的情景下,比如在節(jié)日里提前寄送一些節(jié)日賀卡給客戶,好穩(wěn)定與客戶關(guān)系。重在溝通,更好的維系交流。另外借機(jī)會有一些產(chǎn)品的新信息要及時的發(fā)送給客戶相關(guān)照片及信息,讓客戶明白我們的產(chǎn)品的先進(jìn)性讓客戶腦中經(jīng)常會有我們公司的存在這樣才能有新的機(jī)會。

  三、在擁有老客戶的同時還要不斷從各種媒體獲得更多客戶信息。可嘗試以下途徑尋找客戶源:

  1、重點參考之前成功案例分析其有效的營銷途徑和方式方法。

  2、B2B網(wǎng)站營銷,阿里巴巴,,環(huán)球資源,EC21等等,當(dāng)然還能夠研究一些行業(yè)網(wǎng)站,在日常工作中當(dāng)做一種習(xí)慣有空閑的時候就當(dāng)做是在看新聞一樣的在這些B2B網(wǎng)站搜集尋找相關(guān)信息,找尋可能性的潛在客戶,并順便了解當(dāng)前市場的信息。

  3、國際性期刊,尋找我們產(chǎn)品相關(guān)的國際期刊在上頭尋找潛在客戶并上網(wǎng)搜索這些公司的信息,在時機(jī)成熟的時候再采取在期刊做一些廣告的方式,目前不太適用。

  4、國際展會、交流會,抓住機(jī)會爭取贏取一些實際的客戶,提前做好宣傳資料及產(chǎn)品報價資料的詳盡文件圖片,并且發(fā)揮在展會上尋找客戶的這樣難得機(jī)會的最大可能性,主動的去介紹我們的產(chǎn)品。

  5、朋友或客戶介紹

  四、今年對自我有以下要求

  首先是完善公司的新版網(wǎng)站督促設(shè)計盡快完成。

  1、做好每一天的工作記錄,避免遺忘重要事項。做好客戶的`跟蹤,對客戶的聯(lián)系進(jìn)度及時記錄,對以往與客戶相互間發(fā)送的技術(shù)及報價資料要歸類整理好,以便隨時聯(lián)系。與外貿(mào)的同事一齊總結(jié),周一小結(jié),每月一大結(jié),看看有哪些工作上的失誤,及時改正下次不要再犯。

  2、接觸客戶之前要多查、了解顧客所在的公司的主要產(chǎn)品,不要千篇一律的回復(fù)郵件。以便確定客戶的需要和問題,然后針對顧客的需要和問題,提出建設(shè)性的意見。如提出能夠增加顧客銷售量或能夠使顧客節(jié)省費用、增加利潤的方法。向客戶做出建設(shè)性意見,會更有利于贏得客戶的好感,這樣能夠給客戶留下良好的印象,有利于長期接觸。了解市場需求,客戶需求,爭取“按照客戶需要供給定制服務(wù)”

  3、對客戶不能有隱瞞和欺騙,這樣才會有長遠(yuǎn)的客戶。在有些問題上你和客戶是一致的。對所有客戶的工作態(tài)度都要一樣,但不能太低三下氣。給客戶一好印象,為公司樹立更好的形象。客戶遇到問題,不能置之不理必須要盡全力幫忙他們解決。要先做人再做生意,先賣信譽(yù)后賣產(chǎn)品,讓客戶相信我們的工作實力,才能更好的完成任務(wù)。

  4、另外,在對于搜索后得出的一些潛在客戶的郵件后,在打算開發(fā)行動之前,必須要針對不一樣的客戶研究出一套有效的并讓客戶有興趣去看的開發(fā)信,以便打開局面。這樣發(fā)郵件才有可能有效果。

  以上就是我這一年的工作計劃,工作中總會有各種各樣的困難,我會向領(lǐng)導(dǎo)請示,向同事探討,共同努力克服。為公司做出自我最大的貢獻(xiàn),有一些個人的不成熟的提議和看法,如有不妥之處敬請諒解。

外貿(mào)工作計劃15

  一、順利處理美國客戶訂單,70%余款收回,這樣7月份至少能夠完成3萬多美金。當(dāng)然不能只盯著一個客戶。墨西哥客戶太陽能電池板樣品測試已成功,客戶也比較滿意,目前正在談一個小柜的訂單,根據(jù)和客戶的聯(lián)系狀況,以及私人關(guān)系,目標(biāo)7月份拿下訂單。對于這樣的客戶,當(dāng)然是要像貓盯著老鼠那樣,抓緊,不放松,有望7月中旬收到定金。所以給自我7月份的目標(biāo)是5萬美金。

  二、其余每個月的任務(wù),很難細(xì)分,因為和客戶的進(jìn)展是在變化的。期望每月的任務(wù)能提前一個月定下來。

  三、還有一個主要的任務(wù),幫忙新業(yè)務(wù)員適應(yīng)公司,盡早做出業(yè)務(wù)。目前,只有鄭蓉是我負(fù)責(zé),我會耐心為她解答工作中遇到的困難,并給予適當(dāng)?shù)闹笇?dǎo),幫忙她早日為我們公司外貿(mào)業(yè)務(wù)作出成績。

  我明白,對于工作的計劃也許還不讓人滿意,在我個人的便簽紙上方,每一天的計劃,都一條條寫下來了,每一天的計劃我相信是為我大的目標(biāo)服務(wù)的,所以會腳踏實地做好。在公司這半年時光,我有不足的`地方,期望同事領(lǐng)導(dǎo)給我提出,我會虛心理解,并改正,爭取做得更好。每個公司都有自我的制度,以及管理方式,在努力工作的同時,我也會配合公司的各項制度。

  四、對待資源資源。在上方的工作總結(jié)中,我提到,網(wǎng)絡(luò)平臺是一個很好的資源,有了平臺,業(yè)務(wù)上有了明顯的進(jìn)步,客戶積累量也突飛猛進(jìn)。所以期望公司在資源分配上,盡量做到公平公正,因為這個對每個業(yè)務(wù)員都狠重要!

  五、對待樣品。因為前半年,我出的大都是樣品,所以對這一點體會比較深刻,如果樣品單客戶能培養(yǎng)成定期下單的長期客戶,那目標(biāo)是很容易實現(xiàn),也為公司的長期客戶做出貢獻(xiàn)。我提出這一點并不是說我的樣品出了問題,相反,我出的樣品,客戶都比較滿意,測試也很不錯,所以我期望能繼續(xù)持續(xù)下去。因為樣品是客戶對我們產(chǎn)品的初步審核,是我們?nèi)〉糜唵蔚年P(guān)鍵。

  六、對待來訪客戶。這一點只是細(xì)節(jié),但是期望能引起注意。據(jù)我所知,我公司到訪客戶的下單率,并不理想。相比,我明白的一家工廠,他們公司硬件設(shè)備及各方面條件并不如我們公司,而對方到訪客戶的下單率幾乎是100%。探其究竟,工廠對待客戶細(xì)節(jié)等都十分注意。客戶到訪,無論客戶是否下單,都十分尊重。我也期望我們公司對遠(yuǎn)道而來的客人,表現(xiàn)出東道主的熱情,并展示公司良好的企業(yè)形象。

【外貿(mào)工作計劃】相關(guān)文章:

外貿(mào)的工作計劃08-09

外貿(mào)員工工作計劃02-26

外貿(mào)工作計劃02-24

最新外貿(mào)工作計劃03-05

關(guān)于外貿(mào)工作計劃06-04

外貿(mào)工作計劃范本06-10

外貿(mào)個人工作計劃03-03

外貿(mào)業(yè)務(wù)工作計劃10-03

外貿(mào)銷售工作計劃3篇08-31

外貿(mào)銷售工作計劃(13篇)09-13

主站蜘蛛池模板: 久久久久久人妻一区精品 | 日本大片黄 | 久久天天躁夜夜躁狠狠i女人 | 中文字幕精品久久久久人妻 | 亚洲欧美午夜理论电影在线观看 | 久久夜色精品国产亚洲 | 免费无码a片一区二三区 | 极品美女高潮呻吟国产剧情91 | 欧美极品少妇xxxxⅹ裸体艺术 | 内射无套在线观看高清完整免费 | 黄色一级a毛片 | 天天天天天天天干 | 快穿肉高h喷汁呻吟1v1 | 日韩精品免费视频 | 久久99久久99精品 | 欧美激情精品久久久久久免费印度 | 国产精品播放 | 国精产品自偷自偷综合下载 | 丰满妇女强制高潮18xxxx | 天天av天天翘天天综合网 | 中文www天堂 | 97在线精品视频 | 91色在线观看 | 国产亚洲精品久久综合阿香 | 18禁女裸乳扒开免费视频 | 精品一卡2卡三卡4卡乱码精品视频 | 青春草av | 国产免费人成视频尤勿视频 | 久久久久88色偷偷 | 欧美色二区 | 91成人免费看片 | 国产老太婆免费交性大片 | 日韩丰满少妇无吗视频激情内射 | 女同互慰高潮呻吟免费播放 | 久久精品视频在线免费观看 | 色先锋资源网 | 高清视频在线观看一区二区三区 | 五月天婷婷色 | 精品免费国产一区二区三区四区介绍 | 久久精品国产精油按摩 | av网址网站 | 天堂av观看| 九一自拍中文字幕 | 亚洲精品 欧美 | 欧美视频亚洲视频 | 国产又粗又大又长又深又刺激 | 国产97自拍 | 欧美日韩国产亚洲沙发 | 国产九九九 | 男女啪啪做爰高潮www成人福利 | 亚洲精品aaa揭晓 | 91秦先生在线视频 | 欧美精品videos另类 | 亚洲妇女水蜜桃av网网站 | 青青草小视频 | 亚洲成年av天堂动漫网站 | 亚洲精品免费看 | 小污女导航福利入口 | 无码精品日韩中文字幕 | 国产v片在线播放 | 国产精品视频区 | www.第四色| 国产精品a久久777777 | 最新极品jizzhd欧美 | 亚洲另类无码一区二区三区 | 亚洲www色| 伊人影院在线观看 | www插插插无码免费视频网站 | 91久久精品国产91久久性色tv | 强乱中文字幕av一区乱码 | 色综合天天综合欧美综合 | 精品国产香蕉伊思人在线 | 秋霞在线中文字幕 | 四虎国产精品免费久久5151 | 亚洲欧美日韩国产自偷 | 黑人巨大videos亚洲娇小 | 日韩在线一级 | 成人国产欧美大片一区 | 1024手机在线观看你懂的 | 自拍 亚洲 欧美 卡通 另类 | 国产无遮无挡120秒 91福利网站 | 亚洲精品无码aⅴ中文字幕蜜桃 | 久久久久久久女女女又又 | 欧美喷水高潮 | 免费看黄色一级视频 | 国产又粗又黄又爽的大片 | 欧美色图片一区 | 波多野结衣不卡视频 | 国产午夜福利不卡在线观看 | 伊人久久综合影院 | 超碰网在线 | 国产情侣激情呻吟露脸高清短视频 | 天天干天天操天天玩 | 日本三级91| 91 免费视频 | 亚欧免费无码aⅴ在线观看 少妇被粗大猛进进出出 | 韩日av网站 | 欧美色插 | 亚洲精品日韩中文字幕久久久 | 久久人妻少妇嫩草av蜜桃 | 日本亚洲色图 | 亚洲色综合 | 五月婷六月丁香狠狠躁狠狠爱 | 国内精品视频自在一区 | 亚洲大尺度专区无码浪潮av | 色综合网址 | 人妻av乱片av出轨av | 色视频久久 | 精品av综合导航 | 亚洲欧美丝袜精品久久中文字幕 | 久久精品香蕉绿巨人登场 | 性色av一区二区三区人妻 | 中文字幕漂亮人妻熟睡中被公侵犯 | 在线免费色视频 | 日本啪啪网站永久免费 | 日韩精品四区 | 青青草视频在线观看视频 | 亚洲精品国产乱码久久久1区 | 精品国产一区二区三区四区 | 亚洲愉拍二区一区三区 | 国产一区二区免费看 | 四虎4545www国产精品 | 无码福利一区二区三区 | 久热热 | 日韩爽妇网 | 伊人伊人伊人伊人 | 欧洲丰满大乳人妻无码欧美 | 寂寞骚妇被后入式爆草抓爆 | 亚洲最新免费视频 | 中文字幕精品一区二区2021年 | 色婷婷精品久久二区二区蜜臂av | 亚洲日韩久热中文字幕 | 不卡一卡二卡三乱码免费网站 | 俄罗斯做爰性xxx | 成人亚洲a片v一区二区三区日本 | www.在线视频 | 久久久中文网 | 999久久久免费看 | 国产福利在线观看免费第一福利 | 久久九九免费视频 | 韩国三级中文字幕hd | 少妇高潮喷水正在播放 | 亚洲国产精品成人久久蜜臀 | 亚洲国产精品综合久久网各 | y111111少妇| 中文字幕无码乱人伦在线 | 99国产精品无码 | 天堂色在线 | 少妇久久久久久 | 国产精品无码专区第一页 | 日本xxxx肉体谢液体色液体 | 色视频综合 | 乱码人妻一区二区三区 | 免费国产乱理伦片在线观看 | 免费无码又爽又高潮视频 | 亚洲国色天香卡2卡3卡4 | 久久99国产综合精品 | 久久天堂综合亚洲伊人hd妓女 | 精品偷拍一区二区三区在线看 | 久久人人爽人人爽人人片av免费 | 久久精品国产丝袜人妻 | 日本啪啪网站永久免费 | 人人玩人人添人人澡免费 | 手机看片午夜 | 俺去俺来也在线www色官网 | 伊人久久婷婷色综合98网 | 国产女精品视频网站免费蜜芽 | 极品无码av国模在线观看 | 日韩精品免费一区二区三区 | 1024在线你懂的 | 男女互操视频 | 日本精品日本一级乱黄中出 | 性猛交ⅹxxx乱大交孕妇 | 你懂的在线观看网址 | 久久久www. | 无码午夜成人1000部免费视频 | 国产不卡在线视频 | 国产精品三级av及在线观看 | 国产av丝袜一区二区三区 | 饥渴少妇激情毛片视频 | 国产日韩免费视频 | 午夜香蕉成视频人网站 | 中文字幕黄色 | 无码一区二区三区亚洲人妻 | 嫩草视屏 | 黄色片视频免费看 | 一本久久伊人热热精品中文字幕 | 日韩欧美视频一区二区 | 成年人视频在线看 | 久久久麻豆精品一区二区 | 亚洲领先的自拍视频网站 | 四虎国产精品成人永久免费影视 | 欧美第一区第二区 | 东京热加勒比视频一区 | 少妇高潮喷水在线观看 | 国产伦人人人人人人性 | 亚洲全部无码中文字幕 | 国产在线精品一区二区三区 | 亚洲视频在线观看一区二区 | 无码中文字幕色专区 | 中文字幕乱码亚洲∧v日本 成在人线av无码免费高潮水老板 | 国产精品特黄aaaa片在线观看 | 国产五月婷婷 | 在线观看黄a | 国产一区二区二 | 999视频在线免费观看 | 日韩高清精品免费观看 | 一本色道久久88亚洲精品综合 | 尤物视频最新网址 | 欧美激情视频一区二区三区 | 国产99久9在线视频 | 传媒 | 精品国产专区 | 在线视频观看你懂的 | 本道综合精品 | 狠狠色狠狠综合久久 | 亚洲精品国产乱码av在线观看 | 国产精品福利视频一区 | 国产精品黑色丝袜高跟鞋 | 一区久久| 色污视频在线观看 | 欧美大胆a视频 | 日韩av免费播放 | 日韩欧美一二三 | 男人j进入女人j内部免费网站 | 日韩视频一区二区三区在线观看 | 免费国产黄线在线观看 | 欧美性受xxxx黑人猛交88 | 精品国产一区二区三区av性色 | 国产一区激情 | 91成人精品国产刺激国语对白 | 午夜无码乱码在线观看 | 17c视频在线| 久久人国产 | 97在线视频观看 | 9.1成人看片 | 丰满少妇弄高潮了www | 日本一卡2卡3卡4卡无卡免费网站 | 午夜伊人网 | 综合色站导航 | 亚洲人成网站在线播放2019 | 亚洲无吗av | 久爱无码精品免费视频在线观看 | 亚洲国产老鸭窝一区二区三区 | www丫丫国产成人精品 | 久久欧美一区二区三区性生奴 | 欧美国产一区二区在线观看 | 99久久国产综合精麻豆 | av av在线| 婷婷六月在线精品免费视频观看 | 亚洲国产aⅴ成人精品无吗 四虎最新网址在线观看 | 少妇性生交xxxⅹxxx | av永久免费观看网站 | 中文字幕第56页 | 人妻丝袜中文无码av影音先锋 | 狠狠色丁香婷婷综合潮喷 | 日本免费一区二区三区日本 | 97免费视频在线观看 | 午夜丁香婷婷 | 国产成人精品97 | 久久综合激情 | 吃奶揉捏奶头高潮视频 | 无套内谢少妇毛片aaaa片免费 | 中文字幕的 | 一区二区视频日韩免费 | 成人小视频免费 | 1024欧美 | 欧美一级免费视频 | 国产成人无码18禁午夜福利网址 | 久久精品99国产国产精 | 在线观看色网站 | 超碰影院在线 | 国产成人精品福利一区二区三区 | 亚洲最新一卡二卡三卡 | 少妇人妻久久无码专区 | 日本欧美大码aⅴ在线播放 日本在线 | 欧美另类精品xxxxxx高跟鞋 | 日韩在线网 | 7799精品视频 | 我朋友的妈妈在线 | 午夜影院免费在线观看 | 黑人邻居太猛中文字幕hd | 成人午夜精品无码一区二区三区 | 夜夜操操操| 国产麻豆md传媒视频 | 国产精品爆乳在线播放不卡 | а√天堂8资源最新版 | 成人深爱网 | 亚洲国产精品成人影片久久 | 成人羞羞国产 | av无码一区二区大桥未久 | 色综合欧美在线视频区 | 喷潮在线 | 亚洲精品久久久一二三区 | 青青草97| 男人把女人桶到爽免费应用 | 自怕偷自怕亚洲精品 | 丁香色婷婷国产精品视频 | 欧美成人免费va影院高清 | 波多野结衣在线视频网站 | 亚洲精品国产成人无码区a片 | 国产精品视频一区二区三区不卡 | 日韩毛片精品 | 中国女人学生69xxx视频 | 一级特黄录像视频播放 | 男女无套免费视频网站 | 欧洲免费无码视频在线 | 欧美色精品在线 | 67194熟妇人妻欧美日韩 | 爱爱视频一区 | 被窝影院午夜无码国产 | 加勒比东京热无码一区 | 丰满老熟女毛片 | 小sao货cao得你舒服吗国产 | 日本又紧又色又嫩又爽的视频 | 中文字幕日产无线码一区 | 日本乱码一区二区三区芒果 | 北野未奈禁欲在线观看 | 三级网站免费看 | heyzo在线播放 | 精品亚洲成a人在线观看青青 | 欧美日韩无砖专区一中文字 | 免费黄色在线视频网站 | 亚洲成人一区在线 | 欧美激情一区二区在线 | 成人手机看片 | 中文字幕日本免费毛片全过程 | 亚洲欧美综合自拍 | 一区二区三区回区在观看免费视频 | 香港三日本三级少妇三级2021 | 国产偷国产偷高清精品 | 性欧美大战久久久久久久 | 日韩福利视频一区 | 久久久综合九色综合 | 性高潮久久久久 | 中文字幕av免费观看 | 国产偷v国产偷∨精品视频 啪啪黄色网址 | 国产精品女上位 | 色综合欧美亚洲国产 | 亚洲成人黄色网 | 亚洲中文字幕日产无码成人片 | 91中文字幕在线观看 | 亚洲精品99999 | 中文无码一区二区不卡av | 日韩精品一区二区大桥未久 | 天堂一码二码三码四码区乱码 | 国产精品麻花传媒二三区别 | 欧美成人一二三区 | 亚洲旡码a∨一区二区三区 国产视频123 | 男人的天堂黄色 | 欧美片免费网站 | 不卡日韩 | 国产精品无码专区在线观看不卡 | av福利在线 | 久久久午夜爽爽一区二区三区三州 | 成 人免费va视频 | 中文字幕无码av正片 | 五月婷婷在线综合 | 久久精品中文騷妇女内射 | 国产黄网免费视频在线观看 | 国产亚洲精品a在线无码 | 性一交一伦一a级 | 911爱豆传媒国产 | 国产欧美日韩视频在线观看 | 一级看片免费视频 | 福利av在线 | 亚洲人成电影网站色www | 欧美在线观看19 | 无遮挡呻吟娇喘视频免费播放 | 国产午夜激无码av毛片不 | 伊人狠狠操 | 精品国产一区二区三区av片 | 国产熟睡乱子伦午夜视频 | 91精品国产99久久久久久久 | 国产一二区视频 | 情趣蕾丝内衣少妇啪啪av | 久久国产精品久久久久久久久久 | 亚洲国产天堂久久久久久 | 毛片网站免费观看 | aaaaa亚洲 | 伊人22 | 男女久久久国产一区二区三区 | 嫩草av91 | 99色综合| 久久不见久久见免费视频6无删减 | 青青草视频在线观看视频 | 制服丝袜中文字幕第一页 | 狠狠色丁香婷婷综合橹88 | 亚洲另类伦春色综合妖色成人网 | 天天燥日日燥 | 国产精品精 | 无码精品a∨在线观看十八禁 | 激情图片在线观看 | 亚洲精品天天影视综合网 | 香蕉久久久久久久av网站 | 精品视频在线免费观看 | 狠狠操夜夜操 | 久久久99精品成人片中文字幕 | 国产欧美一级二级三级在线视频 | 无套内谢的新婚少妇国语播放 | 久久综合久久自在自线精品自 | 山外人精品影院 | 色综合久久久久久久久久 | 久久乱码卡一卡2卡三卡四 四虎影库在线永久影院免费观看 | 健美运动员性猛交xxxxx | 少妇太紧太爽又黄又硬又爽视频 | 成人午夜亚洲精品无码网站 | 日本不卡一区在线 | 末成年女a∨片一区二区 | 婷婷激情五月av在线观看 | 91视频国 | 人人天天操 | 国产一卡二卡三卡四卡视频版 | 欧美日穴视频 | 欧洲黄色一级片 | 超碰夜夜 | 国产专区第一页 | 久久久久人妻一区精品下载 | 欧亚精品一区三区免费 | 欧美网站视频 | 午夜性色福利在线视频福利 | 殴美一级片 | 91久久久久久亚洲精品禁果 | 成人免费毛片入口 | 亚洲 欧美 激情 另类 | 动漫av纯肉无码免费播放 | 国产精品30p | 国产人成无码视频在线软件 | 在线观看国产精品电影 | 麻豆一区二区三区在线观看 | 亚洲人和日本人jzz视频 | 91超碰九色 | 老熟女重囗味hdxx69 | 国产一线天粉嫩馒头极品av | 精品国产一区二区av片 | 国产超碰人人爽人人做人人添 | 强制高潮抽搐sm调教高h视频 | 国产三级做爰在线观看 | 日日爱夜夜爱 | 国产大片中文字幕在线观看 | 三级全黄女人高潮 | 在线免费视频你懂的 | 国内精品免费网站牛牛 | 国产欧美日韩亚洲 | 国产美女色诱视频又又酱 | 在线播放亚洲第一字幕 | 欧美日韩精品一区二区天天拍小说 | 美日韩av在线播放 | 久99视频精品免费观看福利 | 国产精品久久久久久日本 | av中文字幕观看 | 超碰人人网 | 四虎永久免费 | 邻居少妇张开腿让我爽了在线观看 | 一区二区在线欧美日韩中文 | 中文字幕精品在线 | 狠狠亚洲婷婷综合色香五月排名 | 好爽好舒服要高潮了视频 | 呻吟对白激情videos | 久久亚洲国产五月综合网 | 色欧美在线 | 亚洲视频在线免费播放 | 人人干狠狠操 | 国模一区二区三区白浆 | 国产精品久久久久久久久免费高清 | 大陆毛片视频 | 国产精品九九九九九 | av伦理在线| 1024在线观看你懂的 | 成人网站免费高清视频在线观看 | 午夜三级av | 久久久久久久人妻无码中文字幕爆 | 超碰国产人人 | 18禁黄网站禁片免费观看在线 | 在线观看av网 | 国产成人啪精品午夜网站a片免费 | 欧美国产专区 | 69国产精品 | 日韩一区二区三区无码a片 91插插插影库永久免费 | av官网| 亚洲va久久久噜噜噜久久4399 | 亚洲第一福利网站在线 | 免费人成在线观看网站 | 亚洲乱码日产精品一二三 | 一色屋精品久久久久久久久久 | 久人久人久人久久久久人 | 爱色成人网 | 色偷偷网址 | 成 人 色 网 站免费观看 | 和漂亮岳做爰3中文字幕 | 女同互慰国产一区 | 一区二区av | 国产视频在线免费 | 午夜丁香网 | 天堂av手机在线观看 | 日本高清www免费视频 | 亚洲一卡2卡三卡四卡精品 人人草视频在线 | 日韩综合在线观看 | 日韩国产毛片 | 欧美日韩免费一区中文 | 97香蕉碰碰人人澡人人爱 | 六月色婷婷| 国产亚洲精品美女久久久m 欧美高清视频在线观看 | 久久97人人超人人超碰超国产 | 天海翼一区二区三区四区在线观看 | 亚洲精品综合一区二区 | 在线观看无码av网站永久 | 免费无毒av | 亚洲激情视频网站 | 国产精品av久久久久久久久久 | 97视频网站 | 少妇人妻互换不带套 | 欧美日韩一区二区三区视频免费观看 | 99国产精品久久久蜜芽 | com超碰| 亚洲欧洲免费无码 | 国产黄色一区二区三区 | 综合伊人| 人妻系列无码专区69影院 | 国产精品高潮呻吟久久久 | 国产极品美女高潮无套久久久 | 国产三级国产精品国产专区50 | 久久手机视频 | 日本少妇视频 | 狼狼综合久久久久综合网 | 久久久久无码精品亚洲日韩 | 在线观看 亚洲 | av资源免费| 国产在线观看免费视频软件 | 久久久这里只有免费精品 | 亚洲成年看片在线观看 | 99爱这里只有精品 | 亚洲高清国产av拍精品青青草原 | 国产av一区二区精品凹凸 | 国产鲁鲁视频在线观看 | 久久精品视频免费观看 | 9l视频自拍九色9l视频 | 亚洲精品av无码喷奶水糖心 | 91精品视频网站 | 亚洲欧美网站 | 亚洲v欧美v另类v综合v日韩v | 国产嘿嘿嘿视频在线观看 | 91精品国产手机 | 精品无人乱码高清 | 国产日本精品 | 国产av一二三无码影片 | 羞羞视频网 | 在线看视频你懂的 | 91九色蝌蚪视频 | 免费无码观看的av在线播放 | 国产成人av片无码免费 | 国产明星精品无码av换脸 | 无码丰满熟妇juliaann与黑人 | 黄色免费网页 | 亚洲天堂激情 | 一二三区乱码2021 | 欧美精品乱码99久久蜜桃 | 亚洲精品午夜无码电影网 | 极品少妇xxxx | 男女做爰猛烈叫床视频动态图 | 国内精品久久久久影院中文字幕 | 最近中文字幕在线mv视频在线 | 亚洲一区欧洲一区 | 欧美精品与黑人又粗又长 | 欧美国产成人久久精品 | 五月天婷婷爱 | www.欧美精品| 精品国产人妻一区二区三区免费 | 欧美日韩二三区 | 精品国产乱码久久久软件使用方法 | 96国产精品| 亚洲综合伊人久久综合 | 人妻忍着娇喘被中进中出视频 | 日本黄色片一区二区 | 和漂亮岳做爰3中文字幕 | 一本色道久久综合狠狠躁邻居 | 午夜阳光精品一区二区三区 | 中国av一区二区 | www.色偷偷.com | 日韩亚洲欧美一区二区 | 天天干天天色 | 免费成人一级片 | 中文字幕亚洲一区 | 一区二区高清视频 | 噜噜色综合天天综合网mp3 | 精品综合网 | 午夜精品久久久久99热蜜桃导演 | 少妇极品熟妇人妻无码 | 中国少妇乱子伦视频播放 | 成人做受120秒试看试看视频 | 人妻中字视频中文乱码 | 国产又黄又大又粗视频 | 99精品国产aⅴ | 精品亚洲午夜久久久久91 | 久久99青青精品免费观看 | 成人乱淫av日日摸夜夜爽节目 | 天天操天天碰 | 久久久日韩 | 在线播放亚洲第一字幕 | www.狠狠色 | 亚洲成年人 | 日本一区二区三区免费播放视频了 | 国产亚洲精品一区二555 | 成人午夜大片免费看爽爽爽 | 韩欧美精品 | 四虎最新网址在线观看 | 夜夜春精品视频 | 亚洲色图99p | 国产精品1区| 亚洲品精一区三区三区三区 | 中文字幕第88页 | 硬了进去湿好大娇喘视频 | av色图| 狠狠躁夜夜躁人人爽天天天天 | 亚洲国产视频网站 | 玖玖玖香蕉精品视频在线观看 | 久久精品7| 性色欲网站人妻丰满中文久久不卡 | 色综合天天操 | 久久无码字幕中文久久无码 | 岛国片在线播放97 | 成人综合av | 国产一区二区三区高清 | 国产女人久久精品视 | 涩涩涩999 | 亚洲中文字幕久久精品无码喷水 | 东京热人妻无码人av | 久久h| 亚洲成年轻人电影网站www | 影音先锋啪啪 | 亚洲日夜噜噜 | 国产成人综合日韩精品无码不卡 | av黄色在线看 | 亚洲美女在线观看 | 欧美另类人妻制服丝袜 | www亚洲国产 | 亚洲精品天堂久久久老牛 | 亚洲乱色熟女一区二区三区麻豆 | 亚洲精品久久久一二三区 | 国产成人亚洲精品无码青 | 亚洲人成人网色www 殴美一级特黄aaaaaa | 手机在线免费看片 | 中文天堂网 | 狠狠色依依成人婷婷九月 | 国产日韩欧美日韩 | 激情内射亚洲一区二区三区爱妻 | 国产情侣av自拍 | 午夜福利一区二区三区在线观看 | 色欲天天婬色婬香视频综合网 | 日本欧美高清 | 亚洲综合色区另类av | 成人免费午夜无码视频在线播放 | 久久婷婷五月综合色奶水99啪 | 91精品国产美女在线观看 | 亚洲国产一区二区在线 | 国产精品992tv在线观看 | 国产男女性潮高清免费网站 | 亚洲欧美国产日产综合不卡 | 国产无遮挡无码很黄很污很刺激 | 亚洲高清在线免费 | 成人无码h在线观看网站 | 日韩欧美一卡二卡三卡 | 国产香蕉一区二区三区在线视频 | 免费国产成人高清在线视频 | 欧美日韩不卡高清在线看 | 精品国产精品国产自在久国产 | 激情午夜影院 | av久久天堂三区 | 亚洲精品一区二区在线观看 | 与子敌伦刺激对白播放 | 精品久久久久久久久亚洲 | 中文字幕久久久人伦 | 亚洲中文字幕无码一久久区 | 真实国产乱子伦对白视频不卡 | 日本高清视频色wwwwww色 | 波多野结衣喷水最猛几部 | 日本精品无码一区二区三区久久久 | 国产成人无码va在线观看 | 成人福利在线观看 | 熟妇人妻va精品中文字幕 | 97久久久久人妻精品专区 | 国产毛片91 | 亚洲午夜精品av无码少妇 | 亚洲你懂得 | 免费淫片| 亚洲精品va | 精品99在线观看 | 国产亚洲精品俞拍视频 | 色爽黄 | 国内精品伊人久久久久网站 | 亚洲久久天堂 | 人妻洗澡被强公日日澡电影 | 久久久国产高清 | 国内少妇偷人精品免费 | 一区 亚洲 | 高清二区| 理论片午午伦夜理片2021 | 亚洲欧美日韩国产精品 | 欧美日韩在线免费观看视频 | 国产精品福利久久久 | 精品一区二区三区日韩 | 精品爆乳一区二区三区无码av | 91插插插影库永久免费 | 亚洲国产精品一区第二页 | 日本高清www视频在线观看 | 7777国产欧美日韩亚洲黑人 | 81精品久久久久久久婷婷 | 日本一卡2卡3卡四卡精品网站 | 精品自拍亚洲一区在线 | 免费无码av片流白浆在线观看 | 超碰97人人让你爽 | a√天堂中文 | 91视频在线免费观看 | 国产精品久久久久久久免费观看 | av男人的天堂av | 两性色午夜视频免费老司机 | 日产乱码一区二区三区在线 | 性做久久久久久免费观看 | 欧美一级淫片免费视频魅影视频 | 99j久久精品久久久久久 | 国产毛片久久 | 天堂在/线中文在线资源8 | 国产香蕉尹人综合在线观看 | 日韩在线不卡av | 日韩中文免费 | 免费网址av | 国产精品三p一区二区 | 国产福利一区二区精品秒拍 | 97超碰资源总站 | 精品中文字幕在线 | 宅男噜噜噜66网站在线观看 | 久久天堂综合亚洲伊人hd妓女 | 国产乱子伦一区二区三区视频播放 | 亚洲欧美国产国产一区 | 国产精品少妇 | 制服丨自拍丨欧美丨动漫丨 | 中文字幕在线综合 | 国产69精品久久久久孕妇大杂乱 | 久久草在线视频免费 | 中文日韩在线视频 | 东北老女人高潮久久91 | 天天色影院 | 红杏亚洲影院一区二区三区 | 丁香花中文字幕mv在线免费观看 | jizz99| 中文字幕一区二区三区不卡 | 在线观看av网 | 亚洲-av-无限看 | 国产a∨天天免费观看美女 亚洲精品视频在线观看免费视频 | 2020亚洲男人天堂 | 亚洲爆乳精品无码一区二区三区 | 911亚洲精品777777 | 亚洲精品一区中文字幕乱码 | 国产精品99久久久久久久久 | 亚洲国产福利一区二区三区 | 天天操夜夜操av | 久久999| 色就是色欧美色图 | 精品国产综合 | 99热中文 | 中文字幕乱码熟女人妻水蜜桃 | 亚洲欧洲日本在线 | 久久亚洲sm情趣捆绑调教 | 国产精品夫妇激情 | 久久影音先锋 | 丁香六月婷婷激情 | 视频一区二区国产 | h中文字幕| 久久网免费视频 | 国产3p露脸普通话对白 | 日本精品中文字幕在线播放 | 一本大道一卡2卡三卡4卡国产 | 美日韩一区二区 | 九九视频免费在线 | 人妻夜夜爽天天爽三区麻豆av网站 | 12裸体自慰免费观看网站 | 胖女人毛片| 97人人爱| 国产精品久久久久影院色老大 | 日韩欧美成人一区二区三区 | 日韩欧美大片免费观看 | 成人美女黄网站色大免费的88 | 午夜久久视频 | 一区二区亚洲欧美在线 | 欧美1级片 | 成在人线av无码免费高潮水 | 久操五月天 | 人妻熟妇乱又伦精品视频中文字幕 | 无码午夜人妻一区二区三区不卡视频 | 青娱乐久久 | 久久理论片午夜琪琪电影网 | 综合视频一区 | 国产激情综合在线观看 | 三级带三级的三级的三级的三 | 1024在线免费观看 | 国产福利视频一区二区在线 | 国产+成+人+亚洲欧洲自线 | 伦人伦xxxx精彩对白 | 69精品欧美一区二区三区 | 黄色网在线看 | 一本一道波多野结衣av中文 | 色欲香天天天综合网站 | 国产精品成人免费999 | 91区视频 | 成 人 黄 色 免费 网站无毒 | 69xxoo | 梦乃爱华在线播放 | 天天躁日日躁狠狠躁蜜臀av | 欧美日本国产 | 91视频国产精品 | 国产精品亚洲а∨天堂免 | 久久99精品久久久久久国产越南 | 一本到免费视频 | 不卡av片| 嫩草视频在线免费观看 | 伊久久| 69sex久久精品国产麻豆 | 最近的中文字幕 | 91精品综合 | 欧美第一页在线 | 中出亚洲 | 日日摸天天碰中文字幕你懂的 | 国产作爱视频免费播放 | 偷偷要色偷偷中文无码 | 亚洲免费成人在线视频 | 夜夜夜躁高潮天天爽 | av少妇 | 亚洲精品乱码久久久久久蜜桃欧美 | 久久京东热 | 久久久久极品 | 成人碰碰 | 国产黄a三级三级三级av在线看 | 欧美国产日产一区二区 | 蜜臀精品久久久久久蜜臀 | 欧美成人三级视频 | 国产成人精品综合久久久久 | 玩弄少妇人妻 | 最爽的乱婬视频a毛片 | 国产精品内射后入合集 | 亚洲好骚综合 | 日韩女优在线观看 | 午夜三级理论 | 日麻批的视频 | 精品偷自拍另类在线观看 | 无码专区 丝袜美腿 制服师生 | 韩日高清| 欧美牲交videossexeso欧美 | 欧美人妻少妇精品久久黑人 | 亚洲成年人av| 人妻少妇精品无码专区芭乐视网 | 免费视频无遮挡在线观看 | 大香伊蕉国产av | 日本成熟丰满老妇xxxx1 | 久久av一区二区 | 亚洲精品一区二区另类图片 | 91黄色入口 | 色久悠悠婷婷综合在线亚洲 | 久久综合给合综合久久 | 国产精品裸体瑜伽视频 | 久久久青草婷婷精品综合日韩 | 亚洲欧美日韩国产成人 | 亚洲精品成人天堂一二三 | 日本高清一二三不卡区 | 亚洲国产精品无码7777一线 | 筱崎爱三级理论在线播放 | 午夜午夜精品一区二区三区文 | 四虎四虎 | 亚洲精品国偷拍自产在线 | 青青视频在线免费观看 | 精品伊人久久久大香线蕉天堂 | 九草在线视频 | 久久婷婷五月综合色和啪 | 国产精品户露av在线户外直播 | 亚洲激情啪啪 | 无套内谢丰满少妇中文字幕 | 精品厕所偷拍各类美女tp嘘嘘 | 国产精品你懂的在线播放 | 国产精品久久久久9999鸭 | 爱情岛论坛av| 国产精品久久无码不卡 | 精品国产欧美 | 天堂无码人妻精品一区二区三区 | 人妻av资源先锋影音av资源 | 免费中文av | 已婚少妇露脸日出白浆 | 国产精品久久久久久亚瑟影院 | 精品午夜中文字幕熟女人妻在线 | 国产视频九九九 | 亚洲成av人在线观看成年美女 | 日本精品一区二区三区在线播放视频 | 国产精品无码av天天爽播放器 | 69成人免费视频无码专区 | 尹人香蕉久久99天天拍久女久 | 日韩欧美在线免费视频 | 第一福利视频导航 | 操bbb操bbb | 亚洲国产另类久久久精品网站 | 国产麻豆精品福利在线观看 | 午夜福利无码一区二区 | 无尽夜久久久久久久久久 | 欧洲女人牲交性开放视频 | 97久久超碰福利国产精品… | 亚洲国产精品无码一区二区三区 | 久久男人av资源网站无码软件 | 久无码久无码av无码 | 真人作爱90分钟免费看视频 | 国产区精品在线观看 | 福利姬国产精品一区在线 | 亚洲欧美日本一区二区三区 | 裸体丰满少妇做受久久99精品 | 欧美国产伦久久久久久久 | 日韩免费视频播放 | 日本精品毛片一区视频播 | 亚洲h视频在线观看 | 日本护士毛茸茸 | 成人夜间视频 | 国产9 9在线 | 中文 | 久热这里只有精 | 亚洲综合憿情五月丁香五月网 | 国产亚洲精品久久久 | 巨茎爆乳无码性色福利 | 亚洲人天堂 | www91com国产91 | 国产美女三级无套内谢 | 在线亚洲天堂 | 亚洲精品成人有声小说 | 日韩制服国产精品一区 | 九九小视频| av高清在线免费观看 | 超级碰在线观看 | 欧美亚洲熟妇一区二区三区 | 久久久久有精品国产麻豆 | 少妇性xxxx性开放黄色 | 久久久774这里只有精品17 | 国产精品乱子乱xxxx | 精品国产乱码久久久久久108 | 国产男女乱淫真高清视频免费 | 性裸体bbwbbwbbwbbw| 日韩欧美在线观看一区二区 | 国产日产精品一区二区三区四区的观看方式 | 久久99精品久久久久久秒播九色 | 久久影院国产 | 91精品国产爱久久丝袜脚 | 久久99久久99精品免观看 | 少妇无套内谢69xx | 男女猛烈xx00免费视频试看 | 日韩人妻不卡一区二区三区 | 人人色视频| 丁香美女社区 | 91精品国产92久久久久 | 亚洲а∨无码2019在线观看 | 最新国产乱人伦偷精品免费网站 | 无码国产成人午夜电影观看 | 久久久久久欧美精品色一二三四 | xx性欧美肥妇精品久久久久久 | 麻豆91精品91久久久的优点 | 夜夜嗨国产露脸精品国产 | 久久久久久夜精品精品免费啦 | 玖玖资源站最稳定网址 | 免费大片黄国产在线观看 | 岛国大片在线播放 | 青青青国产在线观看免费 | 免费专区 - 91爱爱 | 手机看片169 | 欧美综合视频在线观看 | 日韩国产欧美一区 | 六月婷婷激情 | 亚洲αv无码一区二区三区四区 | 国产线观看免费观看 | 亚洲国产日韩制服在线观看 | 久久久综综合色一本伊人 | 九九热在线免费观看 | 亚洲欧美日韩一区在线观看 | 久久狠狠高潮亚洲精品 | 国产精品国产三级国产专播精品人 | 青青草无码国产亚洲 | 国产精品乱码久久久久久小说 | 久久人妻少妇嫩草av蜜桃 | 免费无码成人av在线播放不卡 | 91国语对白 | 四影虎院永久免 | 性色蜜桃臀x88av天美传媒 | 99热在线精品免费全部my | 免费网站看v片在线18禁无码 | 国产网站入口 | 亚洲第一区欧美国产综合86 | 手机看片福利一区二区三区 | 免费涩涩 | 久久青青草原精品国产app | 17c网站在线观看 | 亚洲午夜成aⅴ人片 | 九九热精品在线视频 | 色婷婷婷婷 | 永久免费看一区二区看片 | 开心丁香婷婷深爱五月 | 在线观看无码的免费网站 | 蜜桃日本免费看mv免费版 | 日本高清一区二区视频 | 成人无码视频在线观看网址 | 一本色道久久亚洲精品加勒比 | 人妻无码一区二区三区欧美熟妇 | 久久久成人免费 | 亚洲在线免费观看 | 午夜视频久久久久一区 | 强奷漂亮少妇高潮麻豆 | 国产美女裸身网站免费观看视频 | 蜜臀av性久久久久蜜臀aⅴ四虎 | 欧美大片免费 | 亚洲人女同志奶水 | 和黑人邻居中文字幕在线 | 国产精品尤物麻豆一区二区三区 | 久久亚洲国产精品亚洲老地址 | 日本韩国欧美在线 | 国产亚洲成av人片在线观看下载 | 国产精品久久久久久久白丝制服 | 中文字幕23 | 久久久久久人妻精品一区二区三区 | 五月婷香蕉久色在线看 | 无码国产精品一区二区免费虚拟vr | 欧美一区二区三区黄色 | 亚洲小说区图片区都市 | 国产精品久久久久蜜芽 | 欧美 国产 精品 | 欧美疯狂做受xxxx高潮小说 | 免费又黄又爽1000禁片 | 久久av免费| 在线精品亚洲一区二区小说 | 懂色一区二区二区av免费观看 | 午夜超碰 | 少妇高潮叫床在线播放 | 视频一区在线播放 | 国产成人片无码视频 | 亚洲国产精品久久久久秋霞影院 | 熟妇好大好深好满好爽 | 免费精品国产人妻国语 | 四季av一区二区凹凸精品 | 国产精品免费久久久久软件 | 插入综合网 | 亚洲中文字幕日产乱码在线 | 中文字幕人妻熟女人妻洋洋 | 无人区码一码二码w358cc | 97视频在线精品国自产拍 | 中文字幕精品在线 | 久久久无码精品亚洲日韩蜜臀浪潮 | 亚洲高清色| 伊人影院在线观看视频 | 亚洲国产v高清在线观看 | 欧美三级乱人伦电影 | 激情六月丁香 | 国语做受对白xxxxx在线 | 国产调教夫妻奴av | 日本免费最新高清不卡视频 | 黄色一级片网址 | 久久精品99av高久久精品 | 亚洲图色在线 | 亚洲精品666 | 手机av免费观看 | 九九天堂网 | 色婷婷啪啪 | 国产精品粉嫩jk国产呦系列 | 91午夜激情 | 91久久精品一区二区三区大 | 潮喷失禁大喷水av无码 | 国产毛片久久久久久美女视频 | 久久激情亚洲 | 丰满岳妇饱满的双乳在线观看 | 国产性一乱一性一伧一色 | 91观看在线| 狠狠色综合7777久夜色撩人 | 亚洲不卡| 色婷婷影院 | 欧美精品videosex极品 | 粗大挺进尤物人妻中文字幕 | 五月花综合网 | 亚洲国产一区二区在线观看 | 中文字幕在线观 | 一本无码久本草在线中文字幕dvd | 内射干少妇亚洲69xxx | 亚洲综合激情在线 | 操比网站 | 亚洲国产精品视频一区 | 草久视频在线观看 | 热热涩热热狠狠色香蕉综合 | 国产精品制服一区二区 | 在线免费小视频 | 欧美一区视频 | 午夜精品久久久久久久99 | 在线观看视频一区 | 成人精品黄色 | 99在线精品国自产拍 | 亚洲免费视频网站 | www.天天干.com | 18禁午夜宅男成年网站 | аⅴ天堂最新版在线中文 | 黄色网久久 | www.超碰97.com| 精品欧美一区二区在线观看 | av无码制服丝袜国产日韩 | 免费网站看v片在线a | 天堂√在线中文最新版8 | 国产精品妇女一二三区 | 国产舌乚八伦偷品w中 | 一本色道av | 99久久久国产精品免费99 | 无码少妇高潮浪潮av久久 | 亚洲午夜成人精品电影在线观看 | 中文字幕高清在线中文字幕 | av网站地址 | 日韩欧美在线一区 | 天天插日日操 | 亚洲色成人中文字幕网站 | 日本在线 | 亚洲色成人网站永久 | 人人射| 丰满少妇大叫太大太粗 | 久久精品国产福利国产秒拍 | 18禁美女裸体网站无遮挡 | 丰满少妇被粗大的猛烈进出视频 | 成人国产午夜在线观看 | 久久久久久成人 | 狠狠噜天天噜日日噜色综合 | 日本在线天堂 | 日韩免费观看视频 | 在线观看片免费人成视频播放 | 无码人妻少妇精品无码专区漫画 | 亚洲国产成人片在线观看 | 99精品国产丝袜在线拍国语 | 亚洲精品第一国产综合国服瑶 | 熟妇人妻系列aⅴ无码专区友真希 | 69xxoo| 久久91精品国产 | 亚洲砖区区免费 | 天天躁日日躁狠狠躁婷婷高清 | 久久久久无码精品国产不卡 | 欧美人与动性xxxxx杂性 | 亚洲国产精品视频在线 | 男女拍拍拍网站 | 国产精品12p | a三级三级成人网站在线视频 | 亚洲人成在线观看影院牛大爷 | 狠狠色噜噜狠狠狠狠97首创麻豆 | 精品国产福利视频在线观看 | 深夜视频在线免费观看 | 99re8这里有精品热视频 | 国产无遮挡又黄又爽网站 | 草逼逼视频 | 少妇人妻88久久中文字幕 | 欧美手机在线观看 | 九色在线观看 | 免费国产黄网站在线观看动图 | 欧美专区第二页 | 人人妻人人妻人人片色av | 国产精品色婷婷亚洲综合看片 | 亚洲精品国产精品乱码不97 | 日本一区二区在线高清观看 | 欧美浮力第一页 | 日日鲁鲁鲁夜夜爽爽狠狠视频97 | 蜜桃av少妇久久久久久高潮不断 | 纱纱原百合中文字幕 | 欧美高清com | 肉动漫在线| 四虎影视免费永久大全 | 欧美福利在线观看 | 国产特级毛片aaaaaa视频 | 婷婷色婷婷开心五月四房播播 | 人妻中文字幕乱人伦在线 | 特黄特色三级在线观看 | 国产十八禁真成了 | 亚洲国产一区二区a毛片日本 | 欧美性一区二区 | 中文字幕欧美亚州视频免费 | 成人看的污污超级黄网站免费 | 在线看午夜福利片国产 | 欧美激情精品成人 | 天堂毛片| av中文字幕网 | 国产无遮挡无码视频在线观看 | 亚洲精品高清av在线播放 | 中文字幕日韩精品有码视频 | 日韩经典午夜福利发布 | 亚洲中文字幕在线观看 | 亚洲欧美综合区 | 国产午夜福利在线播放87 | 无码少妇一区二区三区浪潮av | 国产在线精品欧美日韩电影 | 国产在线一二三区 | 超碰在线观看91 | 国产精品7 | 日韩欧美群交p片內射中文 国产成在线观看免费视频 乐播av一区二区三区在线观 | 天天上天天干 | 本道久久综合无码中文字幕 | 黄色片免费观看视频 | 激情喷水 | 99热这里只有精品国产免费免费 | 国产精品人妻久久毛片 | 东京热久久综合久久88 | 亚洲欧美中文高清在线专区 | 日本高清视频网站 | 久久黑| 四虎永久在线精品免费视频观看 | 亚洲乱码视频在线观看 | 国产午夜福利在线播放 | 精品国产乱码久久久久久1区2区 | 国产亚洲日韩一区二区三区 | 艳妇臀荡乳欲伦交换在线看 | 乱肉合集乱高h久久爱 | 日本少妇乱xxxxx | 91亚洲精品久久久蜜桃借种 | 亚洲午夜无码久久久久小说 | 视频一区二区三区中文字幕 | 久久综合影视 | 成人国产欧美大片一区 | 国产69精品久久 | 精品人妻无码一区二区三区抖音 | 国产美女av | 欧美伊人精品成人久久综合97 | 国产成人无码a区精油按摩 www.av网站 | 曰本一道本久久88不卡 | 一本色综合亚洲精品蜜桃冫 | 狠狠网| 手机在线观看日韩大片 | 97超碰人人爱香蕉精品 | 久久9精品区-无套内射无码 | 日本不卡不码高清免费 | 东西向洞2在线观看 | 狠狠干免费 | 天天综合天天添夜夜添狠狠添 | 午夜久久久久久久久久久久久捆绑 | 日视频 | 欧美一卡二卡三卡四卡视频区 | 中国熟妇人妻xxxxx | 日本色综合 | 国产一级片久久 | 人妻av资源先锋影音av资源 | 午夜精品视频一区二区三区在线看 | 国产一区二区三精品久久久无广告 | 亚洲欧美一二三区 | 久久另类ts人妖一区二区 | 欧美成人h | 2021国产手机在线精品 | 2021国产手机在线精品 | 亚洲欧美色综合影院 | 国产精品麻豆va在线播放 | 国产精品 欧美日韩 | 成熟老妇女毛茸茸的做性 | 福利社黄色 | 国产成人美女视频网站 | 亚洲成av人片不卡无码久久 | 日韩一级欧美一级 | 久久永久免费人妻精品下载 | 日韩在线一区二区视频 | 亚洲涩情 | 专干熟肥老妇人视频在线看 | 在线免费一区二区 | 久久青草精品一区二区三区 | 另类视频一区二区 | 中文字幕乱码一区av久久不卡 | 骚五月婷婷 | www.日韩在线 | 久久国产成人亚洲精品影院老金 | 成年人视频网址 | 天天影视色香欲综合网一寡妇 | 国产av毛片亚洲含羞草社 | 91精品国产自产精品男人的天堂 | 国产成人艳妇aa视频在线 | 丰满少妇被粗大的猛烈进出视频 | 成人免费aaa | 国产mv日韩mv欧美mv | 中文字幕亚洲在线观看 | 日韩毛片网站 | 朝鲜女人性猛交 | 色狠狠av一区二区三区 | 少妇真人直播免费视频 | 动漫精品一区二区 | 少妇一区二区三区 | 国产偷国产偷亚洲清高孕妇 | 女人被狂躁c到高潮 | 伊人影院中文字幕 | 亚洲视频大全 | youjizz.com亚洲 | 欧美福利片在线观看 | 99国产欧美另娄久久久精品 | 亚洲精品毛片av一区二区三区 | 国产人妻大战黑人20p | 亚洲欧美第一页 | 黄一区二区三区 | 思思久久96热在精品国产, | 嫩草在线看| 久久久久99精品成人片直播 | 欧美人与动性xxxxx杂性 | 强被迫伦姧在线观看无码 | 精品深夜av无码一区二区 | 日韩成人一区二区三区在线观看 | 国产丝袜美女一区二区三区 | 人妻中出无码一区二区三区 | av免费国产 | 狠狠精品久久久无码中文字幕 | 国产精品久久无码一区二区三区网 | 高h av| 久久国产亚洲高清观看 | 嫩草影院懂你的 | av无码国产在线看免费网站 | 久久婷婷五月综合色奶水99啪 | 少妇无码一区二区二三区 | 欧美综合在线激情专区 | 人人妻人人澡人人爽欧美一区双 | 中文无码字幕中文有码字幕 | 欧美成人免费全部观看国产 | 国产成人综合95精品视频 | 一区二区三区在线不卡 | 无码精品a∨在线观看中文 欧美激情视频免费 | 欧美亚洲日本国产黑白配 | 亚洲一区二区三区在线播放 | 爱情岛亚洲论坛入口福利 | 国产又粗又猛又爽又黄的视频在线观看动漫 | 女人与牲口性恔配视频免费 | 国产成人无码免费视频在线 | japanese无码中文字幕 | 黄色国产精品视频 | 勾搭女技师啪啪无套内谢 | 欧美激情精品久久久久久蜜臀 | 初恋视频污 | 18禁黄网站禁片免费观看国产 | 琪琪电影午夜理论片八戒八戒 | 亚洲欧美一级久久精品国产特黄 | 熟妇人妻无码中文字幕 | 青娱国产盛宴极品免费 | 成人免费的视频 | 免费国产一二三区四区乱码 | 国产免费观看黄av片 | 天天看片中文字幕 | 国产成人精品综合在线观看 | 欧美日韩国产中文高清视频 | 欧美国产日韩亚洲中文 | 色婷婷狠狠97成为人免费 | 亚洲精品久久久久久一区二区 | 午夜大片爽爽爽免费影院 | 97无码视频在线看视频 | 亚洲热久久| 一边吃奶一边添p好爽高清视频 | 亚洲熟妇中文字幕曰产无码 | 亚洲男女羞羞无遮挡久久丫 | 国产中文欧美日韩在线 | 国产精品普通话国语对白露脸 | 国产成人久久综合77777 | 亚洲自拍激情 | 精品亚洲卡一卡2卡三卡乱码 | 4438全国最大成人网 | 丰满少妇熟女高潮流白浆 | 丁香婷婷久久 | 丰满婷婷久久香蕉亚洲新区 | 青草五月天 | 国产精品怡红院在线观看 | 日本道高清 | 女人被狂躁到高潮视频免费无遮挡 | 成人免费毛片明星色大师 | 国产丰满老熟妇乱xxx1区 | 国产午夜福利在线播放 | 国产老太一性一交一乱 | youjizz在线视频| 国产成人精品成人a在线观看 | 久久精品国产中国久久 | 乐播av在线 | 人妻熟女一区二区aⅴ水野朝阳 | 无码伊人66久久大杳蕉网站谷歌 | 亚洲精品少妇一区二区 | 国产av一区二区三区日韩 | 色偷偷中文字幕综合久久 | 亚洲精品人成无码中文毛片 | 亚洲成av人片在线观看天堂无码 | 久久亚洲中文字幕伊人久久大 | 亚洲人ⅴsaⅴ国产精品 | 伊人天天操 | 国产公开久久人人97超碰 | 曰本又大又粗又黄又爽的少妇毛片 | 亚洲男人天堂2018av | 手机在线精品视频 | 最新日韩av | 挺进邻居丰满少妇的身体 | 99精产国品一二三产区在线 | 欧美激情片在线观看 | 日日摸天天摸人人看 | 日本人妻人人人澡人人爽 | 在哪里可以看黄色片 | 久久综合亚洲鲁鲁五月天 | 国产六月婷婷爱在线观看 | 国产99一区 | 天天插天天射 | 天天天堂 | 国产乱人伦无无码视频试看 | 佐々木あき在线中文字幕 | 隔壁老王国产在线精品 | 中文字幕日韩精品一区二区三区 | 久久91精品国产 | 久久不见久久见免费影院www | 色视频一区二区三区 | 一区二区三区免费观看 | 性生交大片免费看视频 | 秋霞偷拍 | 免费中文字幕在线观看 | 日韩精品一区二区葵司亚洲91 | www亚洲精品久久久 国产精品视频色拍拍 | 日韩色网站 | 久久97久久97精品免视看 | av午夜在线 | 欧美八区 | 日韩精品久久久久久久的张开腿让 | 亚洲永久精品ww47永久入口 | 无码人妻精品一区二区在线视频 | 日本a√在线 | jizz毛片| 黄色网页在线看 | 精久国产一区二区三区四区 | 17c视频在线 | 成人精品av一区二区三区网站 | 国产精品综合av一区二区国产馆 | 免费看无码特级毛片 | 中文字幕无码乱人伦免费 | 日本免费无遮挡毛片的意义 | 亚洲а∨天堂男人无码 | 新婚之夜玷污岳丰满少妇在线观看 | 日本免费a级片 | 天堂视频一区 | 无码av岛国片在线播放 | 国内精品视频一区二区三区 | 久久久久人妻精品一区 | 人与性动交bbbb | 中文日韩亚洲欧美字幕 | 久久精品国产99久久丝袜 | 国产成人精品a视频一区 | 久久免费视频在线观看 | 国内精品伊人久久久久网站 | 国产一区二区三区 | 婷婷丁香六月激情综合啪 | 激情网站免费 | 国产美女av| 国产亚洲精品久久久久久移动网络 | 国产精品1卡2卡3卡4卡 | 高潮又爽又无遮挡又免费 | 影音先锋无码aⅴ男人资源站 | 亚洲欧洲日产国码无码网站 | 影音先锋亚洲精品 | 精品国精品国产自在久不卡 | 老熟妇乱子交视频一区 | av超碰| 欧美一级视频免费看 | 在线播放无码字幕亚洲 | 91久久精品一区二区三区 | 亚洲啪啪综合av一区 | 亚洲国产精品无码久久电影 | 国产盗摄x88av | 最新欧美激情-推荐欧美激情 - 右手影院 | 久久久国产乱子伦精品作者 | 久久综合激激的五月天 | 99久视频 | 久久久久女人精品毛片九一 | 国产乱码字幕精品高清av | 最新版天堂资源中文官网 | 日韩中文字幕在线一区二区三区 | 内射囯产旡码丰满少妇 | 欧美国产中文字幕 | 99精品在线 | 亚洲色无码中文字幕在线 | 国产福利永久在线视频无毒不卡 | 一级a毛片 | 性欧美8khd高清极品 | 国产999精品成人网站 | 亚洲国产精品尤物yw在线 | 亚洲一区综合 | 免费久久视频 | 国产欧美另类久久精品蜜芽 | 久久99精品久久久久久琪琪 | 久久精品一品道久久精品 | 国产欧美日韩综合精品一 | 亚洲成av人片不卡无码 | 日本久久一区 | 亚洲人成色77777在线观看 | 日本牲交大片免费观看 | 91精品欧美一区二区三区 | 欧美一性一交一乱 | 国产亚洲aⅴ在线电影 | 女人夜夜春高潮爽a∨片传媒 | 亚洲成在人线av无码 | 在线超碰91 | 亚洲 国产 日韩 欧美 | 手机看片日本 | 自拍偷拍亚洲区 | 99久久无色码中文字幕人妻蜜柚 | 综合国产在线 | 免费在线你懂的 | 日韩a视频 | 久久66热人妻偷产精品 | 国产入口 | 久久婷婷一级淫片aaa谢语彤 | 欧美老妇与禽交 | 九九九小视频 | 国产亚洲人成网站在线观看琪琪秋 | 亚洲国产精品av在线播放 | 香蕉视频成人 | 亚洲乱码国产乱码精品精乡村 | 免费无挡无摭十八禁视频 | 日产精品无人区 | 偷偷操网站| 国产模特嫩模私拍视频在线 | 国色天香社区视频在线 | 宅女噜噜66国产精品观看免费 | 黄色av免费在线观看 | 亚洲乱码国产乱码精品精大量 | 日本午夜精品一区二区三区电影 | 91美女片黄在线 | 欧美在线视频免费 | 91亚洲精品在线 | 日本在线视频www | 中文字幕va一区二区三区 | 狠狠操亚洲| 夜夜草网 | 99re这里只有精品首页 | 美女午夜影院 | 日本丰满少妇黄大片在线观看 | 亚洲国产成人爱av网站 | 精品免费国产一区二区三区四区介绍 | 日韩成人av一区二区 | 尤物yw193无码点击进入 | 欧洲 亚洲 国产图片综合 | 亚洲第一色图 | 成人黄视频| 蜜桃av少妇久久久久久高潮不断 | 亚洲图片激情小说 | 狠狠爱av| 国产高清乱码女大生av | 国产乱辈通伦影片在线播放亚洲 | 日韩高清在线观看永久 | 夜色爽爽影院18禁妓女影院 | 日本中文字幕视频在线 | 亚洲一卡二新区乱码绿踪林 | aaa国产视频 | 国产18在线| 老司机午夜福利av无码特黄a | 亚洲最大成人在线 | 亚洲制服丝袜中文字幕在线 | 噜噜狠狠狠狠综合久久86 | 国产黄色一级片 | 午夜性影院 | 琪琪亚洲精品午夜在线 | 日韩日韩日韩日韩日韩 | 1000部又爽又黄无遮挡的视频 | 久久女| 亚色av| 日韩av夜夜人人澡人人爽 | 天天干天天操天天摸 | 毛多水多www偷窥小便 | 成人日韩av | 国产欧美日韩一区二区搜索 | 精品少妇久久 | 日韩成人在线看 | 在线观看免费人成视频色 | 永久免费av网站 | 亚洲精品国产成人精品软件 | 久久综合亚洲欧美成人 | 成人aaa | 亚洲综合网站 | 特殊重囗味sm在线观看无码 | 一边摸一边做爽的免费视频日本 | 一个色综合久久 | 国内自拍亚洲 | 日韩中文无码有码免费视频 | 色人阁五月| 欧美韩国日本在线观看 | 免费a黄色| avwwwwww| 欧洲一区二区视频 | 亚洲青涩网 | 高清破外女出血av毛片 | 不卡一二三 | 欧美丰满少妇xxxx性 | 中文在线最新版天堂 | 综合久久久久久久 | 欧洲丰满老熟xxxx | 亚洲综合在线视频 | 在线天堂1| 一级全黄少妇免费录像片 | 性网站免费 | 久久精品国产免费观看 | 亚洲国产日韩精品二三四区竹菊 | 狠狠gao | www.中文字幕av | 国产一区二区三区无码免费 | 亚洲男人的天堂在线va | 国产亚洲一卡2卡3卡4卡网站 | 亚洲综合熟女久久久30p | 九精品| 东京热人妻无码一区二区av | 欧美一区二区在线观看视频 | 国产成人亚洲精品 | 日日操天天射 | 中文字幕久久熟女蜜桃 | 黑人超碰 | 亚洲人成网www男同 亚洲最新无码中文字幕久久 | 精品国产乱码久久久久久精东 | 亚洲无限看 | 免费观看潮喷到高潮中文字幕 | 国产午夜亚洲精品aⅴ | 你懂的在线看 | 97久久人人超碰国产精品 | 成人av社区 | 欧美尺寸又黑又粗又长 | 免费看片网站91 | 亚洲熟伦熟女专区hd高清 | 看免费的毛片 | 国产av一区二区三区天堂综合网 | 国产精品视频一区二区三区四 | 中日韩免费视频 | 18禁美女黄网站色大片免费网站 | 亚洲国产成人91精品 | 久伊人| 国产成年码av片在线观看 | 久久日本三级韩国三级 | 欧美日韩中文字幕在线 | 丰满少妇被猛烈进出69影院 | 国产内射在线激情一区 | 福利精品在线 | 日韩一二三四 | 性高潮久久久久久 | 亚洲午夜国产成人av电影 | 国产av午夜精品一区二区入口 | 黄a在线 | 国产一卡2卡三卡4卡免费网站 | 亚洲狼人天堂 | 理论片高清免费理论片毛毛片 | 伊人久在线 | 真人床震高潮全部视频免费 | www.天天操.com| 日本韩国中文字幕 | 欧美性生交大片18禁止 | 青青草国产精品亚洲 | 激情文学另类小说亚洲图片 | 26uuu国产日韩综合 | 久久久国产精品免费 | 日本 欧美 制服 中文 国产 | 欧美黑人一级视频 | 一本一道波多野结衣av黑人 | 国内久久精品视频 | 国产在线高清理伦片a | 久久精品亚洲精品国产色婷 | 一级老太婆bbb视频bbb | 国产做受高潮69 | 久久人午夜亚洲精品无码区 | 欧洲三级在线 | 高清一级片 | 国产18在线| 中文字幕人妻熟女人妻洋洋 | 亚洲a一区 | 综合视频在线 | 1区2区视频 | 丰满少妇被猛烈进入毛片 | 狠狠色丁香久久久婷 | 中文字幕精品亚洲无线码二区 | 免费精品人在线二线三线区别 | 国产与黑人在线播放 | 精品欧洲av无码一区二区男男 | 亚洲区中文字幕 | 亚洲伊人色综合网站小说 | 一本一道av无码中文字幕 | 日本一区二区精品 | 久久精品国产久精国产果冻传媒 | 亚洲成熟丰满一区二区三区 | 国产精品成人99一区无码 | 亚洲综合国产在不卡在线 | 影音先锋在线看 | 狠狠爱五月丁香亚洲综合 | 天干天干啦夜天干天天爽 | 亚欧美精品 | 日韩午夜片 | 吃奶呻吟打开双腿做受视频 | 青青小草av一区二区三区 | 91在线丨porny丨国产 | 国产高清一区二区三区 | 在线 国产 欧美 亚洲 天堂 | 国产情侣激情在线视频 | 国产夫妇肉麻对白 | 亚洲欧美福利 | 少妇高潮水多太爽了动态图 | 熟妇高潮精品一区二区三区 | 久久久久久久久久99精品 | 国产精品亚洲а∨天堂网不卡 | av中文字幕无码免费看 | 无码少妇一区二区性色av | 国产小视频在线 | 粉色午夜视频 | 亚欧日韩在线 | 男女无套免费网站 | 国产精品久久久久久久久久久久午 | 亚洲国产不卡久久久久久 | 中国china露脸自拍性hd | 欧美另类第一页 | 波多野结衣av手机在线观看 | 综合久久伊人 | 久久精品人人看人人爽 | 男男又爽又黄又无遮挡网站 | 久久最新免费视频 | 无码国产精品一区二区免费虚拟vr | vr成人片在线播放网站 | 国产黄色在线免费看 | 亚洲伊人久久精品影院 | 欧美日韩亚洲激情 | 99热这里只有精品1 欧美日韩成人网 | 久草在线免费看视频 | 中文字幕xxx| 中日韩亚洲人成无码网站 | 国产精品久久久久久亚瑟影院 | 91重口入口处 | 又黄又粗又爽免费观看 | 人妻熟妇乱又伦精品视频无广告 | 国产欧美日韩精品一区 | 久久久久久无码精品人妻a片软件 | 久草五月 | 欧美日韩制服在线 | 日本成熟视频免费视频 | 香蕉久久夜色精品升级完成 | 亚洲天堂视频网站 | 天天碰天天狠天天透澡 | 粉红女士1977年 | 欧美一级日韩一级 | 日韩视频在线免费播放 | 丁香婷婷综合激情 | 久久92| 97久久精品午夜一区二区 | 搡老女人老91妇女老女人 | 十八禁午夜福利免费网站 | 日皮在线观看 | 女人与公人强伦姧人妻完电影 | 精品综合久久久久久8888 | 99久久免费精品高清特色大片 | 亚洲最大的成人网站 | 亚洲午夜久久久久久久久久 | 六月婷婷在线 | 无码国产精成人午夜视频一区二区 | 国产精品一卡二卡三卡破解版 | 情侣作爱视频网站 | 91污在线 | 国产精品麻豆一区二区 | 未满十八勿入av网免费 | 国产精品无码翘臀在线观看 | 久久久久成人免费看a含羞草久色 | 狠狠躁18三区二区一区ai明星 | 19禁国产精品福利视频 | 免费无码精品黄av电影 | 国产又粗又猛又黄 | 日本夜爽爽一区二区三区 | 女人被做到高潮免费视频 | 久草视频精品 | 夜夜爽久久精品91 | 综合色亚洲 | 久久久九九九热 | 2018av无码视频在线播放 | 国产拍拍拍无遮挡免费 | 国产不卡精品视频男人的天堂 | 久久精品192.168.0.1 | 国产成人精品无缓存在线播放 | 综合欧美日韩 | 免费毛片看 | 最新2020无码中文字幕在线视频 | 波多野结衣亚洲一区 | 都市激情中文字幕 | 国产无遮挡呻吟娇喘视频 | 老太做爰xxxⅹ性xxxhd | 成人av免费在线 | 国产情侣av自拍 | 少妇mm被擦出白浆液视频 | 91人人爽 | 国产国产久热这里只有精品 | 亚洲中文字幕日产无码成人片 | 97色爱 | 日本黄区免费视频观看 | 成人在线视频免费观看 | 99亚洲精品久久久99 | 欧美专区在线 | 精品国产av色一区二区深夜久久 | 成人免费一级片 | 国产精品免费看久久久8精臀av | 99久久国产综合精品成人影院 | 婷婷激情成人 | 久久不见久久见免费影院视频观看 | 日韩国产欧美视频 | 亚洲人成伊人成综合网小说 | 精品伊人久久久大香线蕉下载 | 德国毛片 | 最近中文字幕在线中文视频 | 国产欧美一区二区精品秋霞影院 | 亚洲国产视频在线观看 | 亚洲色图吧| 欧美精品乱码99久久蜜桃 | 中文字幕人妻伦伦 | 亚洲日本欧美日韩高观看 | 福利片在线观看 | 9lporm自拍视频区 | 亚洲成人123 | 欧美精品久久一区 | 国产精品高潮呻吟av久久动漫 | 国产人妇三级视频在线观看 | 精品国产福利拍拍拍 | 国内精品国内精品自线一二三区 | 亚洲欧洲精品成人 | 精品国产一区二区三区四区在线看 | 888亚洲欧美国产va在线播放 | 人妻少妇乱子伦无码专区 | 国产粗大猛烈18p | 毛片com | 野外做受三级视频 | 久爱www成人网免费视频 | 男女猛烈无遮挡免费视频在线观看 | 国产欧美成人xxx视频 | 精品卡1卡二卡三国色天香 国产欧美在线免费观看 | 欧美xxxx狂喷水欧美喷水 | 一级片在线 | 激情偷乱人成视频在线观看 | 国产亚洲熟妇综合视频 | 色综合色欲色综合色综合色乛 | 色美av | 亚洲成在人线av | xxx一区二区| 无码国产色欲xxxx视频 | 91精品在线免费视频 | 亚洲精品在线免费观看视频 | 国产精品久久免费观看spa | 两性色午夜视频免费播放 | 国产在线观看黄色 | 国产精品不卡一区二区三区 | 夜夜夜夜猛噜噜噜噜噜试看 | 狼友av永久网站免费观看 | 图片区 视频区 小说区 | 国产成人无码免费视频97 | 亚洲欧洲自拍拍偷综合 | 国产黄色片免费在线观看 | 亚洲 欧美 国产 动漫 综合 | 免费看一级| 97豆奶视频国产 | 99在线视频免费观看 | 玩丰满高大邻居人妻无码 | 亚洲一区二区三区中文字幕 | 国产美女啪啪 | 欧美伦费免费全部午夜最新 | 97久久精品人人澡人人爽缅北 | 天堂av在线免费观看 | 国产一区视频在线免费观看 | 一区二区精品视频 | 国产日韩欧美一区二区久久精品 | 国产精品久久久久久婷婷天堂 | 双乳奶水饱满少妇呻吟 | 国产成年无码久久久久毛片 | 亚洲精品天堂在线观看 | 日日噜噜夜夜狠狠视频 | 日产国产精品亚洲系列的特点 | 欧美视频xxxx| 深夜福利亚洲 | 国产美女视频 | 日本亚洲欧洲色α | 中国内地毛片免费高清 | 一区国产传媒国产精品 | аⅴ天堂最新版在线中文 | 久久久青草 | 亚洲日韩av无码中文字幕美国 | 999精品视频 | 大伊香蕉精品视频在线直播 | 欧美一区二区三区黄色 | 久久久久久久久888 中文字幕亚洲在线观看 | 女女综合网 | 中文字幕日产乱码一二三区 | 欧美亚洲日本国产黑白配 | 亚洲精品无码成人aaa片 | 亚洲国产精品久久久久4婷婷 | 黄色网久久 | 国产午夜精品理论片 | 国产美女爽到喷白浆的 | 国产成人精品白浆久久69 | 直接观看黄网站免费视频 | 永久免费在线观看视频 | 日韩av手机在线播放 | 国产精品免费久久久久影院 | 粉嫩极品国产在线观看 | 亚洲天堂网2014 | 国产精品 无码专区 | 国产未发育呦交视频 | 国产人成免费爽爽爽视频 | 依依成人在线视频 | 亚洲午夜无码久久久久蜜臀av | 欧美激情一区二区视频 | 久热这里只有精品视频6 | 久久国产午夜精品理论片34页 | 欧美成人看片黄a免费看 | 久久久福利视频 | 久久精品国产成人午夜福利 | 香蕉网站在线观看 | 国产丰满老熟女重口对白 | 国内精品久久久久久久日韩 | 亚洲中文字幕无码久久2017 | 欧美一级二级在线观看 | 中文字幕高清在线免费播放 | 日本精品一区二区三区视频 | 国产精品视频区 | 69国产在线 | 精品精品国产男人的天堂 | 最近中文字幕在线 | 欧美日韩的一区二区 | 欧美在线brazzers免费视频 | 亚洲国产精品嫩草影院久久 | 合欢高h喷水荡肉爽文1v1 | 国产黄色在线 | 激情av网址| 草草女人院 | 在线免费看毛片 | 国产最新av在线播放不卡 | 无码熟妇人妻av影片在线 | 亚洲综合色视频在线观看 | 18禁无遮挡羞羞污污污污网站 | 7m第一福利500精品视频 | 日韩特黄一级片 | 国产一区二区三区 | 成人福利网站在线观看 | 一级做a爱高潮免费视频 | 巨大乳女人做爰视频在线看 | 欧美国产精品 | 国产破处在线视频 | 成人av毛片无码免费网站 | 国产夫妻小视频 | 日韩二区三区 | 成人网站www污污污网站直播间 | 欧美一区二区日韩 | 夜夜操天天 | 超碰97在线播放 | 一区二区三区三区 | 日韩久久免费视频 | 久久久久高潮综合影院 | 玩弄了裸睡少妇人妻野战 | 日本美女久久 | 国产精品igao视频网网址不卡日韩 | 青草av.久久免费一区 | 亚洲乱码av一区二区三区 | 欧美精品成人在线 | 免费在线一区二区三区 | 亚洲r成人av久久人人爽澳门赌 | 欧洲美熟女乱又伦免费视频 | 大香线蕉伊人超碰 | 国模大尺度啪啪 | 亚洲欧美日韩综合久久久 | 成人无码视频在线观看大全 | 红杏成av人影院在线观看 | 欧美在线观看免费看大全 | 91精选在线| 天天爽夜夜爽人人爽免费 | 久久久久人妻一区精品 | 欧美婷婷六月丁香综合色 | 日韩激情av | 久久黄色片视频 | 手机永久免费av在线播放 | 99在线精品视频观看 | 先锋影音av最新资源 | 日本三级免费网站 | 亚洲一级视频在线观看 | 亚洲老子午夜电影理论 | 又黄又爽又色成人免费体验 | 欧美亚洲日本国产综合在线美利坚 | 四色成人av永久网址 | 偷拍第一页 | 无码137片内射在线影院 | 国产三级精品三级在线专区1 | 在线欧美a| a v片在线观看 | 美女又爽又黄网站视频 | 中文永久有效幕中文永久 | 亚洲成av人片无码天堂下载 | 亚洲仺av香蕉久久 | a级毛片蜜桃成熟时2免费观看 | 日韩欧美一区二区在线 | 人妻中字视频中文乱码 | 中文字幕在线观看视频地址二 | 91久久伊人| 欧美精品色 | 欧美交换配乱吟粗大在线观看 | 免费看日产一区二区三区 | 东北老女人高潮久久91 | www精品美女久久久tv | 久操免费视频 | 色综合999| 99国产在线播放 | 色婷婷五月综合亚洲小说 | 国产精品igao视频网网址不卡日韩 | 在线一区二区三区 | 日韩不卡免费 | 欧美黄页在线观看 | 亚洲国产成人精品无码区花野真一 | 波多野结衣喷水最猛几部 | 99re在线精品 | 曰韩内射六十七十老熟女影视 | 成片免费观看视频999 | 国产精品69人妻我爱绿帽子 | www.色网站 | 草草影院国产第一页 | www.夜夜爽| 久久不见久久见免费影院国语 | 一区二三区在线 | 中国 | 人人妻人人澡av天堂香蕉 | 久久成年片色大黄全免费网站 | 中文字幕无码肉感爆乳在线 | 国产成人无码视频一区二区三区 | 特黄一毛二片一毛片 | 乱子伦av无码中文字 | 国产一级免费av | 亚洲综合久久精品无码色欲 | 99re在线视频播放 | 免费网站内射红桃视频 | 亚欧在线免费观看 | xxxxx毛片| 久久91精品久久久久清纯 | 日本一区二区三区在线播放 | 重口sm一区二区三区视频 | 亚洲大码熟女在线 | www.毛片.com | 亚州中文 | 免费人成视频网站在线18 | 激情综合色综合啪啪五月丁香 | 成人精品18m国产免费网站 | 亚洲 欧美 国产 日韩 精品 | 日本五十路一区二区三区在线观看 | 精品9e精品视频在线观看 | 最新中文字幕在线观看视频 | www.操.com| 免费人成网站在线视频 | 2021国产精品香蕉在线观看 | 男人的天堂成人 | 男人猛吃奶女人爽视频 | 少妇下蹲露大唇无遮挡 | 999成人网| 国产麻豆剧传媒精品av | 午夜婷婷在线观看 | 欧美成人片在线 | 久久综合网欧美色妞网 | 精品无码一区二区三区水蜜桃 | 一区二区三区在线免费观看 | 男女做aj视频免费的网站 | 狠狠色丁香四月婷婷综合 | 亚洲综合小说另类图片五月天 | 亚洲日韩国产中文其他 | 欧美日韩久久久精品a片 | 粗大猛烈进出高潮视频二 | 婷婷丁香五月天综合东京热 | 精品av熟女一区二区偷窥海滩 | 国产成人精品123区免费视频 | 免费精品视频在线观看 | 人人玩人人添人人澡欧美 | 欧美激情精品久久久久久 | 成人啪啪18免费网站 | 久久在线中文字幕 | 国产情侣大量精品视频 | 国产99热在线| 黑人巨大无码中文字幕无码 | 日韩黄网| 精品国产sm最大网站蜜芽 | av色图| 国产精品_九九99久久精品 | 国产乱淫视频免费 | 欧美bbw搡bbbb搡bbbb | 手机在线观看视频你懂的 | 久久婷婷综合99啪69影院 | 中文字幕亚洲精品无码 | 国内精品伊人久久久久妇 | 免费观看早川濑里奈av | 中文字幕亚洲一区二区三区五十路 | 国产卡一卡二卡三无线乱码新区 | 国产精品扒开腿做爽爽爽a片唱戏 | 掀开奶罩边吃边摸下娇喘视频 | 久草热线视频 | 国产精品久久久久久三级 | 国产欧洲亚洲 | 亚洲高清专区 | 亚洲精品久久久中文字幕痴女 | 成人涩涩软件 | 久久久青草婷婷精品综合日韩 | 少妇人妻无码专区在线视频 | 国产免费极品av吧在线观看 | 不卡中文字幕av | 亚洲蜜桃精久天干天干天啪啪夜l | 97久久精品人人爽人人爽蜜臀 | 久久久久久夜精品精品免费啦 | 国产影视av | 黑色丝袜呻吟国产精品 | 欧美国产亚洲日韩在线二区 | 97香蕉碰碰人人澡人人爱 | 色丁香婷婷综合久久 | 红桃av在线| 久久精品99国产精品酒店日本 | 91羞羞网站 | 国产精自产拍在线看中文 | 亚洲欧美一区二区爽爽爽 | 乳色吐息1~2集免费看h黄 | 久久成人成狠狠爱综合网 | 亚洲乱码尤物193yw最新网站 | 亚洲精品久久久久久动漫 | 欧洲黄色一级片 | 亚洲卡一卡二乱码新区仙踪 | 亚洲国产精品激情综合图片 | 2022中文字幕 | 一本大道精品视频在线 | 亚洲精品乱码久久久久久日本麻豆 | 天天躁日日躁很很很躁 | 黄色一级在线视频 | 福利小视频在线观看 | 亚洲色大网站www永久网站 | 777米奇色8888狠狠俺去啦 | 国产在线1区 | 精品四虎国产在免费观看 | 91av中文字幕 | 男人手伸进内衣里揉我胸到爽 | 毛片毛片免费看 | 国产日产欧美a级毛片 | 亚洲老妈激情一区二区三区 | 三上悠亚激情av一区二区三区 | 每日在线更新av | 亚洲成人一区二区 | 超碰天堂 | 17c国产在线 | 精品国产欧美一区二区三区成人 | 天天做天天添av国产亚洲 | 日本三级手机在线播放线观看 | 国产高清av在线播放 | www.玖玖玖| 无码性午夜视频在线观看 | 午夜福利毛片 | 欧美日韩综合 | 蜜臀av色欲a片无人一区 | 荔枝视频成人 | 久久乐播 | h色网站免费观看 | 亚洲涩涩视频 | 丁香五月激情综合国产 | 亚欧成人精品一区二区 | 四虎影院免费视频 | 日本aⅴ | 欧美人与性动交α欧美精品图片 | 日本丰满的人妻hd高清在线 | 久久综合五月丁香久久激情 | 精品一区二区三区东京热 | 日韩精品一区二区葵司亚洲91 | 最新国产精品自在线观看 | 国产成人亚洲综合无码18禁h | 国产精品一v二v在线观看 | 久青草视频在线 | 亚洲高清在线播放 | 国内自拍真实伦在线视频 | 四虎av| 午夜性色吃奶添下面69影院 | 国产精品欧美一区乱破 | 欧美无砖专区一中文字 | 天天操天天干视频 | 性中文字幕 | 99热.com| 91精品看片 | 明星大尺度激情做爰视频 | 大伊香蕉精品视频在线直播 | 欧美综合区自拍亚洲综合图 | 乱人伦精品视频在线观看 | 国产成 人 综合 亚洲奶水 | 正在播放国产对白孕妇作爱 | 人与动人物xxxx毛片 | 亚洲精品乱码久久久久久久久久 | 亚洲一区二区福利视频 | 欧美另类 自拍 亚洲 图区 | 天天鲁啊鲁在线看 | 中文字幕一区二区三区在线播放 | 中午日产幕无线码1区 | 国产精品二区在线 | 台湾福利片 | 亚洲精品国产一区二 | 精品国产一区二区三区天美传媒 | 成人免费黄色大片 | 18禁真人抽搐一进一出在线 | 99r| 久久精品国产清自在天天线 | 日韩av二区 | 日日插日日操 | 日本高清视频www在线观看 | 人人艹人人 | 日日夜夜网 | 性国产牲交xxxxx视频 | 国产精品国产三级国产专播品爱网 | 国产精品亚洲专区无码蜜芽 | 欧美日韩高清在线播放 | 国产午夜精品一区理论片 | 国产天堂视频在线观看 | 亚洲国产精品嫩草影院久久 | 国产精品18久久久久vr使用方法 | 久草视频在线资源 | 久久性感美女视频 | 精品国产在天天在线观看 | 手机福利在线视频 | 色噜噜狠狠综曰曰曰 | 邻居少妇张开腿让我爽了在线观看 | 五月天六月色 | av网站国产 | 国产黄网免费视频在线观看 | 成人性生交大片免费看 | 少妇被爽到高潮喷水久久欧美精品 | 免费无码久久成人网站入口 | 少妇传媒| 一级久久久久久 | 免费一级黄色大片 | 人妻中出受孕 中文字幕在线 | 国产精品无码av片在线观看播 | 国产精品诱惑 | 欧美日韩国产的视频yw885 | 成人久久久久爱 | 国产99视频精品免费视看6 | 欧美日韩在线免费观看 | 人妻人人妻a乱人伦青椒视频 | 青娱乐极品视觉盛宴国产视频 | 成人免费xxxxx在线视频 | aⅴ色国产 欧美 | 久久婷婷国产麻豆91天堂 | 日韩av大片在线观看 | 国产美女精品视频线免费播放 | 成人毛片在线播放 | 亚洲精品国产自在现线最新 | 亚洲天天综合 | 按摩偷拍 | 亚洲wwwxxx| 亚洲精品久久久久中文字幕一区 | 国产精品一区二区三乱码 | 亚洲欧美日韩另类精品一区 | 在线免费日本 | 黑白配在线观看免费观看 | 成年人的天堂 | 久久视频在线播放 | 潮喷大喷水系列无码久久精品 | 欧美激情15p | 欧美成人一区二区三区在线观看 | 国产成人精品久久一区二区 | 成人一区在线观看 | 国产成人三级 | 国产97公开成人免费视频在线观看 | 欧美成人影院亚洲综合图 | 人人妻人人澡人人爽人人精品浪潮 | 精品99久久久久久 | 国产亚洲美女精品久久久久 | 午夜黄色小视频 | 欧美日韩精品一区二区三区 | 又硬又爽又长又粗又大毛片 | 无码精品人妻一区二区三区中 | 影音先锋男人站 | 婷婷综合丁香 | 精品国产依人香蕉在线精品 | 羞羞网站在线看 | 欧美激情自拍偷拍 | 四虎国产精品永久在线国在线 | 亚洲 日韩 激情 无码 中出 | 秋霞av一区二区二三区 | 欧洲亚洲色视频综合在线 | 精品黑人一区二区三区久久 | 河北彩花中文字幕 | 欧美大片18禁aaa免费视频 | 日本韩国欧美一区二区三区 | 国产亚洲精品久久久玫瑰 | 中文字幕第56页 | 丝袜 亚洲 另类 国产 制服 | 青青青草视频在线观看 | 天天躁夜夜躁狠狠喷水 | 一本色道久久综合狠狠躁 | 亚洲熟女片嫩草影院 | 精品麻豆国产色欲色欲色欲www | 欧美女人性生活视频 | 少妇太紧太爽又黄又硬又爽 | 国产视频久 | 91精品国产综合久久久久久 | 亚洲线精品一区二区三八戒 | 日日天日日夜日日摸 | 一本大道东京热无码视频 | 日日久 | 日日噜噜噜夜夜爽爽狠狠22 | www国产在线 | 久久久久国色av免费观看 | 狠狠做五月深爱婷婷 | 高清孕妇性孕交hd xx | 国产麻豆亚洲精品一区二区 | 欧美成人吸奶水做爰 | 亚洲精品国产成人精品软件 | 午夜在线观看影院 | 忘忧草社区在线资源www | 亚洲国产一区二区视频 | 精品欧洲av无码一区二区 | 国产手机在线αⅴ片无码观看 | 国精产品国语对白东北 | 国产成人免费97在线观看 | 国产偷国产偷亚洲清高 | 玩弄少妇高潮ⅹxxxyw | 国产强伦人妻毛片 | 在线看黄网站 | 亚洲色图欧美视频 | 人与人性恔配视频免费 | 亚洲成人a√| 亚洲国产综合无码一区 | 久久精品国产精品国产一区 | 免费一区二区三区四区 | av免费看网站 | 欧美女人性生活视频 | 色综合久久中文字幕有码 | 亚洲成a人片在线观看高清 东方av正在进入 | 九九热视频在线免费观看 | 伊人狠狠色j香婷婷综合 | 亚洲光棍天堂 | 午夜一二三 | 国产精品 高清 尿 小便 嘘嘘 | 中文字幕在线观看网址 | 国产69精品久久久 | 欧美综合区自拍亚洲综合绿色 | 日韩大片免费看 | 少妇熟女久久综合网色欲 | 国产精品久久久久久久久免费相片 | 久久91精品 | 亚洲伊人中文字幕 | 精品国产乱码91久久久久久网站 | 国产精品99久久久久久夜夜嗨 | www.色999| 91视频免费观看网站 | 欧美精品v国产精品v日韩精品 | 亚洲熟妇丰满xxxxx | 少妇愉情理伦片丰满丰满午夜 | 久久综合影院 | 揉着我的奶从后面进去视频 | 国产精品无码电影在线观看 | 一二三在线视频 | 国产一二区视频 | 奇米二区 | 少妇又紧又色又爽又刺激视频 | 欧美毛片无码又大又粗黑寡妇 | 女m羞辱调教视频网站 | 无码国产精品一区二区色情男同 | 91视频亚洲| 四虎5151久久欧美毛片 | 亚洲做受高潮软件 | 亚洲 欧美 日韩 国产 丝袜 | 青青青免费视频观看在线 | 亚洲第一成人网站在线播放 | 日韩久久精品一区二区三区 | 欧美日本黄色 | 欧美一级三级 | 最色网站| 熟妇高潮精品一区二区三区 | 国产成人+综合亚洲+天堂 | 国产女人与拘做视频免费 | av无码电影在线看免费 | 五月婷婷综合久久 | 国精品无码一区二区三区在线a片 | 熟女系列丰满熟妇av | 久草热视频在线观看 | 辽宁熟女高潮狂叫视频 | 亚洲第一自拍 | 新版天堂资源中文8在线 | 精品无码久久久久成人漫画 | 久久99国产精品女同 | 亚洲日韩精品国产一区二区三区 | 三级女的在洗澡三级 | 性一交一乱一伦一色一情孩交 | 亚洲亚洲人成网站网址 | 播放老女人毛片毛片 | 日韩经典一区二区 | 久久精品国自产拍天天拍最新章节 | 久久视频免费看 | 国产精品偷伦视频观看免费 | 亚洲熟妇真实自拍另类 | 日本特黄aaaaaa大片 | 在线观看视频日韩 | 黑人巨茎精品欧美一区二区 | 欧美视频免费 | 亚洲v日韩v综合v精品v | 亚洲精品图片区小说区 | 久久久女人与动物群交毛片 | 精品人妻av区 | 免费观看又色又爽又黄的按摩视频 | 精品国产乱码久久久久久蜜退臀 | 亚洲成人av片 | 久久97国产超碰青草 | 免费纯肉3d动漫无码网站 | 国产精品高潮呻吟av久久动漫 | 中文字幕岛国 | 精品国产福利视频在线观看 | 美女脱了内裤张开腿让男人桶网站 | 成人网久久 | 亚洲 欧洲 日韩 综合色天使 | 国产精品18久久久久久久网站 | 欧洲 亚洲 国产图片综合 | 国产精品久久人妻无码 | 欧美激情1区2区3区 亚洲一区二区色图 | 欧美另类色图 | 亚洲日韩欧洲乱码av夜夜摸 | 免费精品一区二区三区a片 日韩一区二区三区在线播放 | 噜噜吧噜吧噜吧噜噜网a | 中文字幕在线视频网站 | 成人高潮片免费软件69视频 | 日韩黄色在线播放 | 国产成人久久a免费观看 | 日韩av有码| 亚洲另类欧美综合久久图片区 | 中文有码av| 精品福利视频一区二区 | 刘亦菲又大又嫩在线播放 | 成人国产精品??电影 | 日韩v欧美 | 国产精品99久久久久宅男软件功能 | 中文字幕在线观看视频地址二 | 一区二区在线视频 | 美女无遮挡免费网站 | 希岛爱理aⅴ在线中文字幕 国产白丝喷水娇喘视频 | av首页在线 | 最新啪啪网站 | 国产精品无码一区二区在线 | 97超级碰碰碰免费公开在线观看 | 91看黄网站 | 99视频在线精品免费观看6 | 成年女人免费毛片视频永久vip | 色综合久久久久久久久久 | 精品免费国偷自产在线视频 | 成人影院www蜜桃网站 | 精品国产自在精品国产浪潮 | 亚洲精品久久网白云av | 台湾黄三级高清在线观看播放 | 国产精品久久久久久久久绿色 | 国产成人精品一、二区 | 国产成人8x人网站在线视频 | 久久不卡区 | 妇挑战三黑人4p日本中文字幕 | 国产一卡二卡三卡四卡 | 久久精品无码免费不卡 | 3344永久在线观看视频免费 | 97超碰香蕉| 久久网免费 | 亚洲1024 | 四虎影院在线视频 | 国产激情视频在线 | 伦理片免费完整片在线观看 | 无码免费午夜福利看片 | 大肉大捧一进一出视频出来呀 | 国产美女裸体无遮挡免费视频 | 麻豆视传媒在线观看 | 丝袜人妻无码中文字幕综合网 | 久久se精品一区二区三区 | 日韩av第一页在线播放 | 亚洲国产成人一区二区三区 | 嫩草视频免费观看 | 亚洲aⅴ无码成人网站国产 久久久久久久久久久久久久久久久久久久 | 日本高清免费aaaaa大片视频 | 成人毛片无码一区二区三区 | 日本三级黄色中文字幕 | 欧美亚洲二区 | 嫩草影院污 | 欧美视频一区二区在线观看 | 青青草视频在线免费播放 | 日韩经典一区 | 婷婷色国产精品视频一区 | 久久久国产精品网站 | 午夜激情视频网站 | 丁香色欲久久久久久综合网 | 98国产精品综合一区二区三区 | 精品国产一区av天美传媒 | 国产偷国产偷亚洲清高孕妇 | 美女露出奶头扒开尿口免费网站 | 99国产在线播放 | 国产成人精品亚洲精品 | 麻豆国产成人av一区二区三区 | 日本成熟视频免费视频 | 国产精品成人免费视频一区 | 久久天天躁狠狠躁夜夜躁2o2o | 国产91在线播放九色000 | 末成年毛片在线播放 | 久久亚洲精品无码观看不卡 | 2020国产精品永久在线 | 少妇做爰免费视频网站 | 中文字幕日本人妻久久久免费 | 免费在线观看日韩 | 成人丝袜激情一区二区 | 亚洲在线免费观看 | 久久久久国产 | 俺来也俺去啦久久综合网 | 亚洲欧洲日产喷水无码 | 浓毛欧美老妇乱子伦视频 | 亚洲熟女少妇精品 | 99视频精品免视看 | 国产欧美日韩久久久久 | 欧美色综合 | 免费aa毛片 | www日本黄色 | 特级a欧美做爰片第一次 | 成人午夜精品网站在线观看 | 日产a一a区二区www | 色老妇| 日日骚av | 久久综合成人 | 天堂8中文在线 | 久久久综合色 | 天天草天天爱 | 成年日韩片av在线网站 | 国产亚洲精品久久久久久老妇小说 | 国产又粗又猛又爽视频上高潮 | 国产精品久久久久久人妻 | 亚欧激情 | av无码av在线a∨天堂毛片 | 国产中文 | 亚洲玖玖玖 | 日本毛x片免费视频观看视频 | 亚洲综合无码日韩国产加勒比 | 国产精品久久久久久久第一福利 | 国产 精品 自在 线免费 | 国产精品全国免费观看高清 | 久久伊人色av天堂九九 | 精品国产欧美一区二区三区成人 | 小草av在线 | 亚洲欧洲自拍偷拍 | 亚洲精品色无码av试看 | 国产精品女同一区二区在线 | 韩国无遮挡吸乳呻吟大片 | 亚洲日本乱码中文在线电影 | 天天躁人人躁人人躁狂躁 | 热re91久久精品国99热蜜臀 | 亚洲日本中文字幕在线四区 | av色国产色拍 | 大唐艳妇臀荡乳欲伦小说 | 日日免费视频 | 亚洲 欧美 综合 另类 中字 | 亚洲成人免费网站 | 国产乱子伦在线观看 | 日韩中文字幕在线观看 | 又粗又长又硬义又黄又爽 | 人妻少妇伦在线麻豆m电影 免费无码又爽又刺激软件下载 | 亚洲美女一级片 | 天堂va蜜桃| 一区二区三区不卡在线观看 | 一区二区视频网站 | 久久精品成人免费观看三 | 欧美激情 亚洲 | 免费人成在线视频无码 | 精品无码国产av一区二区 | 中国老妇淫片bbb | 狠狠综合久久久久尤物丿 | 欧美三日本三级少妇99印度 | 玖玖爱视频在线观看 | 日本韩国在线播放 | 国模丽丽啪啪一区二区 | 艳妇臀荡乳欲伦交换在线播放 | 99久久精品免费视频 | 色肉色伦交av色肉色伦 | 亚洲成αv人片在线观看 | 野外做受又硬又粗又大视频√ | 久久久精品一区aaa片 | 国产视频国产区 | 日本少妇裸体做爰高潮片 | 人妻中文字幕无码专区 | 日韩精品无码一区二区视频 | 蜜桃成人无码区免费视频网站 | a级毛片久久| 三区免费视频 | 免费看成人毛片 | 亚洲aⅴ在线无码天堂777 | 国产av国片精品jk制服 | chinese乱子伦xxxx国语对白 | 538任你躁精品视频网免费 | 日本精品aⅴ一区二区三区 亚洲国产理论片在线播放 999精品 | 久久精品国产亚洲精品2020 | 永久免费看视频 | 四虎最新在线观看地址 | 免费做爰在线观看视频妖精 | 我把护士日出水了视频90分钟 | 丰满大乳伦理少妇 | 色老头精品午夜福利视频 | 在线观看视频免费入口 | 中文字幕最新 | 国产色欲婬乱免费视频软件 | 亚洲日韩av片在线观看 | 国产又色又爽又刺激视频 | 国产小屁孩cao大人 亚州av色图 | 国产成人免费无码视频在线观看m | 日韩精品一二三 | 久久永久免费视频 | 91高清免费观看 | 成人午夜看黄在线尤物成人 | 99视频偷窥在线精品国自产拍 | 国产欧美精品一区二区三区小说 | 欧美黑人性生活视频 | 国内激情av片 | 真实交videos乱叫娇小 | 久久黄色片网站 | 国产裸体舞一区二区三区 | 欧美性xxxxx极品少妇 | 嫩草研究院久久久精品 | 69精品人人人人 | 国产99久久九九精品无码 | 欧美福利网址 | 亚洲三级在线视频 | 91激情综合| 精品成人一区二区三区四区 | 精品国产一区二区三区四区动漫a | 毛片黄片一级片 | 尹人香蕉久久99天天拍久女久 | 亚洲精品国产一区二区三 | 日韩色片在线 | 亚洲女女女同性video | 亚洲热影院 | 国产精品农村妇女bbw | 一区二区三区中文字幕 | 国产精品无码人妻一区二区在线 | 日韩一区二区三区四区区区 | 中国无码人妻丰满熟妇啪啪软件 | 小说区图片区 | 日本久久夜夜一本婷婷 | 国产丰满精品伦一区二区三级视频 | 少妇又粗又猛又爽又黄的视频 | 中文字幕在线免费播放 | 无码人妻av免费一区二区三区 | 91成人国产综合久久精品 | 亚洲一区在线观看免费 | 色欲国产精品一区成人精品 | 在线免费观看日本 | 亚洲精品丝袜日韩 | 天天射日日操 | 日本精品videosse×少妇 | 色综网 | 91豆麻精品91久久久久久 | 青青草成人网 | 精品麻豆一区二区三区乱码 | 高清乱码免费看污 | 国产一乱一伦一情 | 久久久久91 | 国产高潮好紧好爽hd | 日韩精品视频在线看 | 另类亚洲综合区图片小说区 | 婷婷777| 国产在线aaa片一区二区99 | 在线免费观看日本视频 | 欧美三级在线播放线观看 | 久久久喷潮一区二区三区 | 欧美精品一区二区三区四区 | 成人精品免费在线观看 | 美女露隐私免费视频网站 | 欧美精品一区二区三区免费视频 | 亚洲伊人久久久 | 精品欧美成人高清在线观看 | 久久婷婷香蕉热狠狠综合 | 97人妻无码一区 | 字幕网91 | 国产日韩欧美在线观看视频 | 国产精品毛片一区二区在线看舒淇 | 特一级黄色| 亚洲依依成人综合网址 | 日日碰久久躁77777 | julia一区二区在线播放 | 国产乱码精品一区二区三区五月婷 | 欧美成人一区二区三区片免费 | 永久免费毛片 | 日本丰满熟妇videossexhd 中文在线日本 | 在线免费观看午夜视频8 | 日本精品免费 | 亚洲中文字幕久久精品蜜桃 | 狠狠操综合 | 中文字幕日韩在线观看 | 久草老司机 | 天天操天天操天天操天天操天天操 | 国产又色又爽又刺激视频 | 国产精品aaa | 被c到高潮疯狂喷水国产 | 国产偷窥真人视频在线观看 | 日p免费视频 | 国产又色又爽又黄刺激视频 | 亚洲 欧美 国产 日韩 中文字幕 | 日韩精品大片 | 久久久视频2019午夜福利 | 日韩 欧美 国产 一区三 | 色偷偷av男人的天堂京东热 | 免费ā片在线观看 | 色哟哟—国产精品 | 精品含羞草免费视频观看 | 免费看男女高潮又爽又猛视 | 国产欧美日韩综合在线成 | 成人午夜免费无码区 | 中文字幕无码日韩中文字幕 | 精品99视频 | 中文字幕第25页 | 色综合亚洲一区二区小说性色aⅴ | 国产精品无码嫩草地址更新 | 青青草免费观看视频 | 中文字日产幕乱五区 | 男人天堂黄色 | 国产寡妇树林野战在线播放 | 亚洲日韩色在线影院性色 | 亚洲熟妇无码一区二区三区导航 | 国产成人精品一区二区在线 | 最新国产精品久久精品 | 欧美一区二区在线 | 美女私密调教81网站 | 久章草这里只有精品 | 91视频网页版 | 久久久噜噜噜久久熟女色 | 欧美激情黑人极品hd | 麻豆chinese帅男男 | 天天狠天天透天干天天怕∴ | 中文字幕在线视频不卡 | 亚洲性图一区二区 | 特黄做受又硬又粗又大视频小说 | 色视频欧美一区二区三区 | 综合欧美日韩国产成人 | 免费又黄又爽1000禁片 | 成人国产精品久久久春色 | 亚洲一区精品无码 | 自慰系列无码专区 | 男女啪祼交视频 | 综合图片亚洲综合网站 | 日韩激情一区 | 亚洲日韩在线观看免费视频 | 男人和女人高潮免费网站 | 国产欧美又粗又猛又爽 | 成人免费看毛片 | 亚洲欧美日韩成人一区在线 | 国产亚洲精久久久久久无码苍井空 | 日韩国语 | 国产精品高潮呻吟久久影视a片 | 午夜成人福利片无码 | 精品动漫福利h视频在线观看 | 日韩成人精品 | 国产口爆吞精在线视频 | 成人动漫观看 | 亚洲欧美国产制服图片区 | 国产精品桃色 | 成人午夜无码精品免费看 | 天堂中文在线资源库用 | 少妇人妻中文字幕hd | 网站一区二区三区 | 欧洲成人一区二区三区 | 国产aⅴ精品一区二区三区 亚州日本乱码一区二区三区 | 男女裸体做爰猛烈全过程免费视频 | 欧美一区二区三区在线看 | 水蜜桃无码视频在线观看 | 狠狠色噜噜狠狠狠狠奇米777 | 夜夜添无码一区二区三区 | 国产精品白浆一区二小说 | 亚洲第一网站在线观看 | 本道久久综合无码中文字幕 | 亚洲品牌自拍一品区9 | 日日草视频 | 性色在线视频 | 久久毛片网站 | 亚洲一区在线日韩在线尤物 | 精品99视频 | 夜夜国产亚洲视频香蕉 | 亚洲中亚洲中文字幕无线乱码 | 三上悠亚日韩精品二区 | 偷拍欧美亚洲 | 久久538| 非洲黑人性xxxx精品 | 日韩av免费一区二区 | 青青草视频免费在线观看 | 丰满又大又圆又白的美乳美女 | 日本成人手机在线 | 毛片一区二区 | 精品乱码无人区一区二区 | 中文字幕女同女同女同 | 日本久久中文字幕 | 久久精品国产免费观看三人同眠 | 午夜va | 国产超碰人人模人人爽人人添 | 97黄色片| 中文字幕综合在线分类 | 欧美一区二区三区另类 | baoyu119.永久免费视频 | 在线观看特色大片免费视频 | 男人的天堂aⅴ在线 | 亚洲另类交 | 黄色一级欧美 | 黄色蜜桃网站 | 欧美久久精品一级黑人c片 99热国内精品 | 久久精品久久久久久 | 国产一区99 | 国产无遮挡无码视频免费软件 | 亚洲国产精一区二区三区性色 | 一本加勒比hezyo黑人 | 欧美激情aa | 看一级黄色毛片 | 欧美成人另类 | 99综合在线| 欧美精品国产综合久久 | 人妻少妇精品视频一区二区三区 | 四虎5151久久欧美毛片 | 精品国产髙清在线看国产毛片 | 爱情岛论坛国产首页 | 亚洲自偷自偷在线成人网址 | 亚洲欧美偷拍另类a∨色屁股 | 天躁夜夜躁2021aa91 | 99re6这里只有精品视频在线观看 | 日韩在线中文字幕视频 | 国产精品18久久久久久首页狼 | 福利视频网址导航 | 一道本久在线中文字幕 | 久久精品日产第一区二区三区在哪里 | 天堂网在线观看视频 | 亚洲自偷自偷在线制服 | 免费在线观看毛片网站 | 欧美成年性h版影视中文字幕 | 欧美成年黄网站色视频 | 久久精品九九精av | 免费真人h视频网站无码 | 中文字幕在线观看免费视频 | 黄色日韩在线 | 精品视频无码一区二区三区 | 国精品人妻无码一区免费视频电影 | 99久久全国免费观看 | 小辣椒福利视频精品导航 | 国产在线乱码一区二三区 | 成人a毛片视频免费看 | 女主被强啪的动漫视频 | 国产91亚洲 | 久久综合九色综合欧美就去吻 | 亚洲综合色婷婷 | 亚洲国产精品成人综合久久久 | 亚洲第一区欧美国产综合86 | 美女隐私视频黄www曰本 | 久久久久人妻啪啪一区二区 | 亚洲欧美国产精品久久久久久久 | 精品一区二区不卡无码av | 秋霞av无码一区二区三区试看 | 3d动漫精品啪啪一区二区下载 | 亚洲天堂无吗 | 在线播放免费人成毛片乱码 | 天天爱天天做天天添天天欢 | 成人午夜国产内射主播 | 国产精品自在线拍国产 | 色哟色哟色精品 | 乱肉合集乱高h久久爱 | 国内精品视频一区二区三区 | 国产精品乱码一区二三区小蝌蚪 | 久久久久99精品成人片牛牛影视 | 26uuu国产一区二区三区 | 最近中文字幕免费大全在线 | 91色多多| 国产无套乱子伦精彩是白视频 | 一级片毛片 | 女人被狂躁c到高潮 | 国产91高清视频 | 日韩欧美成人精品 | 无码精品国产va在线观看dvd | 春意影院福利社 | 网友自拍区视频精品 | 国产无遮挡18禁无码网站免费 | 色欲av亚洲情无码av蜜桃 | 亚洲一区 中文字幕 | 女人爽得直叫免费视频 | 亚洲一级特黄 | 人人爽人人射 | 一级做a视频在线观看 | 精品少妇一区二区三区视频 | 人与动物黄色毛片 | 国产哺乳奶水91在线播放 | 网友自拍区视频精品 | 久久国产精品99精国产 | 亚洲性一区二区 | 国产美女极度色诱视频www | 亚洲aaaaa | 岛国精品一区二区三区 | 久久亚洲国产精品五月天婷 | 久久久av一区二区三区 | 亚洲综合性 | 色综合久久中文娱乐网 | 国产精品亚洲第一区 | 天天色播| 91.com在线观看| 天天躁人人躁人人躁狂躁 | 亚洲av毛片成人精品 | 亚洲一卡一卡二新区乱码无人区二 | 国产精品久久影院 | 欧美精品一区二 | 青青视频免费观看 | 成人精品一区日本无码网 | 午夜久久影院 | 无码av免费一区二区三区试看 | 伊人毛片 | 91多人xxx少妇| 91视频在线观看网站 | 超碰人人草人人干 | 狠狠操综合网 | 寂寞的寡妇三级 | 欧美亚洲另类自拍丝袜 | 天海翼一区二区三区免费 | 国产xxxx高清在线观看 | 人人妻人人澡人人爽秒播 | 人人玩人人添人人澡 | 老司机午夜免费福利 | 日日射视频| 日韩精品系列产品大全 | 国色天香社区在线视频观看 | 小妖精又紧又湿高潮h视频69 | 最近中文字幕免费 | 丰满人妻熟妇乱又伦精品视 | 日本疯狂爆乳xxxx | 激情欧美一区 | 免费人成网站视频在线观看国内 | 久久综合综合久久av在钱 | 国产无遮挡a片无码免费 | 国产又黄又爽又色在线视频播放 | 色撸撸在线 | 操榴视频| 女女互揉吃奶揉到高潮视频 | 国产黄频在线观看 | 欧美日韩在手机线旡码可下载 | 在线a视频网站 | 成人精品区 | 国产第6页| 激情五月亚洲综合图区 | 无码熟妇人妻av在线影片免费 | 成人va视频| 色偷偷偷在线视频播放 | 国产一级二级在线观看 | 久操视频免费看 | 朝桐光一区 | 久久久新视频 | 午夜毛片| 91久久香蕉国产日韩欧美9色 | 欧美性欧美巨大黑白大战 | 男女啪啪抽搐呻吟高潮动态图 | 操久久 | 久草网免费 | 涩涩视频免费看 | 免费的性生活视频 | 免费成人进口网站 | 午夜男女无遮掩免费视频 | 国产又爽又猛又粗的视频a片 | 国产日比视频 | 性做久久久久久免费观看欧美 | av无码电影在线看免费 | 亚洲第一天堂国产丝袜熟女 | av2014天堂| 国产精品高清一区二区三区 | 婷婷深爱网| 无码无套少妇毛多18pxxxx | 美女视频91 | 女人色极品影院 | 99国产精品粉嫩初高生在线播放 | 91新网站 | 激性欧美激情在线 | 色综合久久天天综合 | 78色淫网站女女免费 | 欧美成 人版在线观看 | 精品无码av人在线观看 | 免费性网站 | 亚洲精品精品 | 国产妇女性爽视频 | 丰满人妻一区二区三区视频 | 性色欲情网站 | 爱爱高清免费视频 | 婷婷久久五月天 | 亚洲欧洲精品成人久久曰 | 亚洲欧美综合自拍 | 国语精品对白露脸少妇网站 | 毛片完整版的免费观看 | 福利视频一二三在线观看 | 亚洲高清二区 | 夜夜偷影视 | 欧美精品h | 激情五月色综合国产精品小说 | 国产一区二区三区四区五区加勒比 | 亚洲免费视频网站 | 不卡av免费观看 | 欧美激情一区二区三区在线 | 国产精品久久久久秋霞鲁丝 | 亚洲中文字幕在线无码一区二区 | 久久综合精品成人一本 | 一集毛片 | 一级做a免费看 | 男人天堂新| 国内精品久久久久久久星辰影视 | 国产精品va在线播放 | 欧美视频在线观看一区二区三区 | 成人h动漫精品一区二区无码 | 日韩精品a在线观看 | 性做久久久久久免费观看欧美 | 亚洲精品国产精品久久99热 | 久热国产精品视频 | 夜夜躁狠狠躁日日躁麻豆 | 亚洲女线av影视宅男宅女天堂 | 欧美影片网站推荐 | www.九九热 | 久久婷五月综合 | 大j8黑人w巨大888a片 | 亚洲国产精品乱码一区二区 | 95香蕉视频 | 一级一片免费观看 | 四虎成人久久精品无码 | 欧洲色婷婷 | 美女跪下吃j8视频免费网站 | 色屁屁www影院免费观看 | 日本三级带日本三级带黄 | 97精品一区二区视频在线观看 | 中文字幕亚洲乱码熟女在线萌芽 | 国内精品久久久久影院免费 | 真实的国产乱xxxx在线 | 国产成人精品女人久久久 | 精品成人免费一区二区 |