節能降耗方案（精選18篇）
為了確保事情或工作扎實開展，往往需要預先制定好方案，方案是綜合考量事情或問題相關的因素后所制定的書面計劃。那么你有了解過方案嗎？下面是小編精心整理的節能降耗方案，希望能夠幫助到大家。
節能降耗方案 1
為進一步強化節約意識，在全酒店營造“人人愛東方，處處講節約”的良好氛圍，深入貫徹企業“成本從一秒鐘、一分錢、一張紙、一滴水、一度電算起”理念。根據綠色飯店要求和清潔生產審核實際，以節約降內耗，以節約促發展，進一步降低成本，鞏固酒店經營業績，增強酒店持續發展動力。經總經理批準，決定于八月在酒店開展“節能降耗月”活動，特制定“節能降耗月”活動實施方案：
一、總體思路
節能降耗，成本控制，事無巨細，需全員參與，更貴在堅持。在酒店日常運營中，能耗是首當其沖的費用支出，因此對能源的性質以及整個流動過程，進行相應的控制是節約能源的十分必要的工作。能源成本、物耗成本、人力成本等各類成本是影響酒店總體GOP的重要因素。酒店領導一直對成本控制高度重視，以可持續發展的眼光將節能降耗與保持企業競爭優勢的`重要性緊緊地結合在一起，向管理要效益。能源設備和物料消耗分散在各部門，廣大一線員工的操作對成本控制起到切實而有實效的實際意義。通過此次“節能降耗月”活動，加強檢查、管理和制度考核建立長效機制，讓每位員工對與自身工作相關的節能降耗、成本控制知識有一定的了解，樹立主人翁意識，倡導“節能降耗，從我做起，從小事做起，從現在做起”，全員參與，共同為踐行企業成本理念而努力。
二、組織保障
為加強對“節能降耗月”活動的統一領導，確保此項工作順利開展，成立“節能降耗月”活動領導小組，組長由執行總經理劉黎先生擔任，副組長由xxx擔任，組員包括各部門負責人。下設能源、成本管理檢查小組，組長由楊鋼擔任，組員由相關部門委派主管以上管理人員兼任，具體名額分配如下：餐飲廳面1名、廚房1名、客房部樓層1名、PA及洗衣房1名、工程部2名，財務部1名。
三、主要目標
總體目標：力爭通過活動開展使能源、物耗節約意識顯著增強，能源、材料浪費現象得到有效控制。能源、物耗管理水平有較大提高，水、電、柴油、蒸汽、煤氣、辦公用品、物料、材料等消耗有明顯減少，下半年度成本支出降低5%以上。具體目標：下半年度酒店水消耗量降低5%，電消耗量降低3%，柴油消耗量降低5%，蒸汽耗量相對使用柴油節支80萬元，辦公用品、低值品及其它物耗、材料消耗費用降低2%。
四、主要措施及具體工作
1.開展宣傳教育，酒店員工宣傳櫥窗、后臺區域走道墻面張貼節能降耗倡議、標語、口號等，讓每位員工了解節能降耗的意義和途徑，各部門班前會、黑板報等加強宣傳，東方論壇營造討論氛圍，形成“節約光榮，浪費可恥”的良好風尚，引導廣大員工樹立節約意識，努力使節能降耗成為每位員工的自覺行動，切實推進節能降耗工作扎實展開。通過開展節能降耗知識競賽鞏固員工節能意識，開展節能金點子收集，對員工提出的有切實意義的節能合理化建議，一旦采納，根據節能降耗收益結予一定獎勵，激發員工參與熱情。
2.“節能降耗月”活動領導小組，認真統籌規劃，嚴密組織實施，加強監督檢查，及時總結推廣經驗，把工項工作落到實處。利用酒店財務分析會及晨會，對酒店能源、成本存在問題進行剖析、總結，領導節能降耗、成本控制工作有序展開。
3.各部門組織節能降耗工作開展，根據《酒店各部門能源控制時間及獎懲細則》，結合各部門工作實際，對各類能源設備劃定責任人，細化管理，對照明開關進行分色色類以便合理控制。各部門對本部門重大能源消耗設備，進行專項分析，尋找節能潛力，加強管理，制定科學合理使用方案，力爭使部門主要能耗減少5%以上，重要能耗設備管理得當，降低消耗5%以上。各部門對本部門月消耗品居前十位的物耗品種，分析原因，尋找對策，更改流程，降低消耗量3%以上。
4.酒店周質檢、日質檢、值班經理檢查加強對節能降耗工作的檢查監督力度。能源、成本管理檢查小組每周二、四、六抽調兩名成員對酒店各區域進行不定期專項檢查，發現能源、成本控制問題，提出建議，堅持獎罰并重，多管齊下，使浪費現象最大得到有效控制。
5.工程部、采購部、財務部認真配合做好節能降耗、成本控制工作。工程部嚴格控制中央空調等重大能耗設備，力爭做到同氣溫、同營業情況下，保證服務質量前提下，最大化減少開機時間，加強對能源設備的管理、檢查、保養力度，淘汰部分落后能耗設備，積極引進新技術、新工藝、新手段，深挖節能潛力，通過開展各種形式的節能技術改造工作，降低能耗。采購部積極關注節能新產品，淘汰質量下等的材料和易耗品，拓寬采購渠道，保證產品質量、使用壽命等前提下最大化節約采購成本，力爭下半年降低采購成本1%。財務部對相關能耗、物耗數據積極分析，尋找原因，配合各部門制定對策，做好統計分析對比工作。
6.各部門“節能降耗月”工作一覽。
五、實施步驟
1.宣傳發動階段
各部門要高度重視，嚴格按照“節能降耗月”活動精神和具體工作要求，制定本部門切實可行的節能降耗，大力開展節能降耗月活動，積極行動起來，保證節能降耗工作順利實施。
2.鞏固實施階段
各部門認真執行節能降耗活動方案，領導小組進行督促檢查，對各部門能源控制情況由酒店周質檢、日質檢、值班經理檢查、能源、成本管理檢查小組每周二、四、六抽調兩名成員對酒店各區域進行不定期專項檢查，落實節能降耗各項工作。
3.總結評估階段
行政辦負責做好資料收集、活動記錄，認真做好活動評估總結。評選節能降耗先進集體和個人。各部門將“節能降耗月”活動中的相關切實有效措施，大力推廣，列入部門制度、流程，積極開展后續管理工作。
節能降耗方案 2
為全面貫徹落實科學發展觀和節約資源基本國策，大力節約資源、降低消耗、提高企業經濟效益，加快建設資源節約型企業，推動我礦實現又好又快發展，按照“堵塞漏洞、暢通渠道”和“節能降耗、開源節流”兩大管理要求，確保完成“十一五”GDP能耗下降20%以上目標，根據《關于加強節能降耗工作的通知》，提出我礦20xx年節能工作實施方案。
一、指導思想
圍繞實現GDP能耗降低20%左右的目標，以科學發展觀為指導，以提高資源利用效率為核心，以節能、節水、節電、節油、資源綜合利用為重點，以各項指標為基準，以二級單位為實施主體，堅持節能優先的方針，堅持節能與技術進步、加強管理相結合，開發和推廣應用節能技術，加強內部管理，強化節約意識，建立健全促進節能降耗的體制和機制，全面開展節能降耗活動，降低我礦生產經營成本，提高市場競爭力和經濟效益。
二、工作目標
全員節能降耗意識顯著增強，技術水平和管理水平有較大提高，全面完成我礦確定的節能目標，能耗下降20%以上，達到同行業能耗標準。
三、工作重點
圍繞節水、節電、節油、節煤和余熱、余能資源的回收利用，健全節能計量管理設施和制度，認真分析現行生產裝置運行模式是否達到經濟運行狀態，找出薄弱環節，提出和落實整改措施，實施資源綜合利用技術改造，提高資源綜合利用水平，使能耗降到最低程度。
四、組織領導
礦成立節能降耗工作領導小組，負責節能降耗工作的監督和指導。
組長：
副組長：
成員：
領導小組下設辦公室，辦公室設在機電洗選科，具體負責節能降耗工作的落實和考核。
主任：
副主任：
五、節能工作要求
（一）加強組織領導，落實節能目標責任制。各二級單位要成立由主要負責人掛帥的.節能工作領導小組，建立和完善節能管理機構，設立能源管理崗位，明確節能工作崗位的任務和責任，為我礦節能工作提供組織保障。各二級單位要結合本單位實際，明確節能目標，制定具體實施方案，采取切實有效措施，將本單位節能目標，層層分解，落實到車間、班組，一級抓一級，落實責任，逐級考核，加強監督，強化節能目標管理，加快推進節能降耗工作深入開展和節能目標的實現。
（二）建立健全能源計量、統計制度，定期報送能源利用狀況報告。各二級單位要從基礎工作入手，建立主要能耗產品監測指標，規范與監測指標相關的原始記錄資料的采集、整理、分析，加強對重點能耗崗位和設備的跟蹤監測；要完善能源供應統計調查體系，認真執行包括供水、供電等在內的能耗定向定期統計報表制度；配備合理的能源計量器具、儀表，加強能源計量管理；加強能源統計，建立健全原始記錄和統計臺帳，按要求定期報送單位能源利用狀況報告（能源利用狀況報告包括能源消耗情況、用能效率、節能效益分析、節能措施等內容）。
（三）加大力度，加快節能降耗技術改造。各二級單位要加大節能新技術、新工藝、新設備和新材料的研究開發和推廣應用，加快淘汰高耗能落后工藝和技術，大力調整我礦生產、工藝和能源消費結構，把節能降耗技術改造作為增長方式轉變和結構調整的根本措施來抓，促進我礦生產工藝的優化，實現技術節能和結構節能。
（四）建立節能激勵機制。礦將建立和完善節能目標責任制和評價考核體系，將能耗指標納入各二級單位綜合評價和年度考核體系，作為二級領導班子和領導干部任期內的重要考核內容，實行節能工作問責制。并安排一定的節能獎勵資金，對節能發明創造、節能挖潛革新等工作中取得成績的集體和個人給予獎勵，對浪費能源的集體和個人給予懲罰；將節能目標的完成情況納入各級員工的業績考核范疇，嚴格考核，節獎超罰。
（五）加強節能宣傳與培訓。各二級單位是節能降耗的主體，要從戰略和全局的高度，充分認識節能降耗的重要意義，增強緊迫感和責任感，要組織開展經常性的節能宣傳與培訓，定期組織能源計量、統計、管理和操作人員業務學習和培訓，主要耗能設備操作人員未經培訓不得上崗。加強企業節約型文化建設，提高資源憂患意識、節約意識和環境意識，增強社會責任感。
節能降耗方案 3
為認真貫徹落實市委、市政府關于建設節約型機關的部署，推進資源節約型社會建設，根據《市級機關和事業單位節能降耗工作實施方案》要求，結合我局實際，特制定本方案。
一、總體要求
以樹立和落實科學發展觀為指導，充分認識開展節能降耗活動的重大意義，推動資源節約型社會建設。按照市委、市政府開展建設節約型機關活動的總體部署，結合局機關作風建設，進一步降低行政運行成本，確保我局人均能源、水及辦公消耗費用年均降低5-10%。
二、主要內容
（一）節約用水。要建立健全節約用水各項規章制度，使節水工作不斷走上科學化、規范化軌道。衛生間加裝節水設備，水箱調低至適度水位，控制水流量。全體干部職工要強化節水意識，用水后及時關好閥門、龍頭。開水房工作人員每天根據需要灌裝適量開水，減少浪費。要定期組織人員開展巡檢巡視，檢查更換老化的供水管線，杜絕跑冒滴漏和“長流水”現象。
（二）節約用電。采購辦公設備時要優先購買經國家認證的節能設備或產品，率先淘汰國家明令禁止使用的低能效設備和產品。根據季節變化，對空調實行“夏時制”和“冬時制”控制，夏季不得低于26℃，冬季不得高于20℃，并杜絕“空室空調”現象。辦公樓走廊、通道等照明需求較低的場所要采用瓦數小的節能燈，并安裝人工控制開關，光線充足時不開燈。在亮度足夠時，辦公室、會議室盡量使用自然光，杜絕長明燈。全體干部職工要養成隨手關燈關設備的習慣，一段時間不使用的計算機、復印機、碎紙機、顯示器等用電設備，要及時關閉電源，減少待機電耗，下班時要關閉飲水機電源。
（三）嚴格公務用車管理。配車實行政府采購，要優先選用節能環保車型，嚴禁以任何形式購買超編超標車輛。各部門各單位應實行車輛定點定車加油，核定單車燃油標準，登記單車燃油消耗，年終對車輛使用油耗情況進行考核獎罰。要加強對車輛的維護和保養，實行定點維修，同時駕駛人員要提高操作技能，掌握節油技巧，努力降低油耗。公務活動用車，要實行統籌安排，能幾人同行的，不分乘多輛車。要科學核定單車油耗定額，按照國家有關規定，科學合理地確定車輛使用年限，及時報廢、淘汰環保不達標、油耗高的車輛。
（四）降低辦公用品消耗。要加強辦公經費和辦公用品的使用管理，規范辦公用品的采購、配備、領用，嚴格辦公用品配備標準。要充分利用電子公文流轉系統，推廣網絡辦公，盡量在電子媒介上修改文稿，推進無紙化辦公。要嚴格紙張管理，合理安排紙質文件、信息、簡報的印刷數量，堅持雙面用紙，注重信封、復印紙再利用。提倡使用鋼筆和可更換筆芯的圓珠筆和簽字筆，少用一次性簽字筆。打印機、復印機的墨水、墨粉用完后，要對墨盒進行重新灌裝，循環使用。要充分利用虛擬網短號打系統內部電話，利用ip電話打長途電話，切實降低通信支出。新設辦公室時，要盡量利用閑置的.舊空調、舊桌椅等辦公用品，減少設備采購支出。
（五）控制公務接待支出。各部門各單位要嚴格執行省市公務接待的相關規定，堅持務實、節儉的原則，嚴格公務接待標準，實行分檔定標，分工負責，嚴格審批，嚴格控制陪餐人數，大力提倡工作餐，嚴禁超范圍、超標準接待，堅決杜絕各種大吃大喝和鋪張浪費現象，樹立勤儉節約、艱苦奮斗的良好形象。
（六）提高工作效率。嚴格執行和不斷完善崗位責任制，明確職責，合理分工。嚴格工作紀律，恪盡職守，勤奮工作，務求高效，防止推諉扯皮和不作為。加強教育培訓，內強素質，外樹形象，全面提高干部職工的工作能力和服務水平。嚴格會議審批制度，大力精減會議，從嚴控制會議數量，壓縮會議時間和參會人員。今后凡需召開全市綜合性會議的，須局黨委會或局長辦公會同意，需召開各項專業性會議的，須局主要領導審批同意。
節能降耗方案 4
為積極響應集團號召，充分利用現有資源，避免公司現有資源浪費流失，建設節約型企業；為貫徹集團董事局發出的“四大運動”的決定，使我處全體員工增強節約意識，杜絕浪費行為，養成一個勤儉節約的好習慣。我分處決定開展一次節能降耗活動。根據第三部門實際，特制定本方案。
一、組織機構
為了切實加強對節能降耗活動的有效實施，我分處特成立節能降耗活動領導小組。
組長：XX
副組長：XX
二、活動時間
20XX年6月1日——20XX年8月31日
三、活動具體內容及實施要求
（一）節約用電
1、各樓管員、保安人員、工程人員及保潔人員在巡查樓宇、上門作業時，對樓宇梯燈，廊燈必須實行人走燈滅；各部門在下班時必須關掉辦公室的所有用電設備。
2、客服部、工程部、保安部的辦公電腦（連經理辦公室的電腦接待錄音及前臺收費組電腦除外），其他部門電腦如連續待機一小時以上，必須關掉主機電源及顯示器電源。
3、客服部、工程部的打印機如果不用時必須關閉電源。
4、客服部、工程部、保安部辦公室及保安宿舍的空調所開溫度不得低于26度。
（二）嚴格控制辦公用品的消耗量
1、原則上第三部門全體員工在上班時間不得使用一次性水杯。
2、利用好二次紙（除了上報請示，函等須使用一次紙以外，在有二次紙的情況下，各部門復印或打印時必須使用二次紙）。
3、第三部門全體員工必須保管好自己的辦公用品，防止自己的辦公用品無故流失。
（三）嚴格控制二級倉庫物品的庫存量。
1、各部門在申購月采購計劃時，必須有計劃、有目的。以免造成物品的長期積壓而過期變質，間接造成經濟損失。
2、各部門的二級倉庫監管人必須定期對二級倉庫進行盤點，統計物品的.庫存量、消耗量。便于申報下月采購計劃。
（四）注重廢品、廢棄配件的回收利用。
1、對于已壞的安全出口燈、應急照明燈，如果在維修成本不大的情況下，必須買相關配件進行維修后再使用。
2、對于實在是無維修使用價值的，但本身仍存在一定的價值的物品（如廢閥、廢棄鋼絲繩、廢棄垃圾桶等）必須回收，并登記臺帳，送至總庫，作變賣處理。
（五）嚴格控制電話電話費。
1、不得利用辦公電話打與工作無關的電話。
2、建議全體員工開通手機短號，員工與員工之間聯系時，使用手機短號聯系。
3、對于客服部員工，待下月電話申購回來安裝后，盡量使用xxx這個免費電話，主管級領導將對上述實施情況進行不定期抽查，如果發現沒有做到上述要求，將對相關人員或相關部門做出考核。
節能降耗方案 5
為確實抓好今年的公共機構節能工作，實現節能減排降耗目標，推動全市經濟社會實現科學超越，依據《中華人民共和國節儉能源法》、《公共機構節能條例》和省、市有關要求，聯合我局實質，擬訂本計劃。
一、指導思想
以《中華人民共和國節儉能源法》和《公共機構節能條例》為依照，以提高公共機構能源利用效率為中心，以建設節儉型機關為目標，以節電、節水、節油、節氣和節儉辦公用品為要點，以辦公建筑能耗和車輛交通能耗為打破口，提高公共機構用能管理水平，充足發揮公共機構在全社會節能工作中的示范作用。
二、主要目標
寬泛展開公共機構節能宣傳、培訓，創造優異的公共機構節能工作氣氛；局節能工作領導組牽頭，成立健全一致管理、分工負責、互相協調、看管有力的公共機構節能管理組織系統和協調體制，全面展開公共機構能耗統計工作；增強平常用能管理，推行低成本、無成本節能管理措施，提高能源利用效率，確實降低能源耗費；透過鼎力推動新能源和節能新技術、新產品的應用，加速用能設備的節能技術改造，提高用能設備能效；鼎力推動公共機構節能績效查核評估，全面展開公共機構節能督查檢查。到2011年末，公共機構用水、電、氣分別比2010年降落5%，單位建筑面積能耗降低5%；公事用車油耗降低5%；辦公用品耗資降低5%。
三、工作要點
（一）成立辦公建筑能耗動向看管系統。
1．全面展開能耗計量統計工作。進一步增強和改良能源計量統計管理，落實能耗計量統計特意人員，加大能耗統計力度，保證用能數據計量統計的正確完美，準時統計上報本單位能耗情況，按期剖析能耗情況，提出改良措施及介紹
2．逐漸展開能源審計。對本單位公共機構辦公建筑耗能設備進行全面檢查摸底，剖析辦公建筑的節能潛力。依照有關規定展開能源審計，逐漸展開對本單位用能系統、設備的運轉及使用能源情況進行技術和經濟性評論，依據審計結果采納提高能源利用效率的措施。
（二）專心推行節能技術應用。
1．加速用能設備節能改造。逐漸裁減高能耗的空調解計算機、打印機等用電設備；對耗能量大的中央空調、電熱水器和燃氣灶等用能設備，在綜合思慮費效比的基礎上，采納變頻調速、無功賠償等節電技術，專心推行節能改造，提高能效水平。組織實行市直公共機構既有建筑的圍護構造、供熱系統、采暖制冷系統、照明設備和熱水供給設備等方面的節能改造工作。
2．專心應用節能新產品。鼎力展開綠色照明行動，逐漸裁減高能耗燈具，辦公建筑的樓梯、走廊、洗手間等公共場所的`照明，所有安裝智能控制裝置，根絕長明燈現象；構辦公建筑內的水龍頭、潔具改換為節水型器具，根絕跑、冒、滴、漏和長流水現象。
（三）抓好公共機建立筑節能。
1．抓好新建建筑節能的全過程看管。增強對公共機構新建辦公、業務、服務、公益等非經營性辦公用房工程項目的節能評估和審察工作，嚴格履行建筑節能設計的規定和標準，采納節能型建筑構造、資料、器具和產品，提高保溫隔熱性能，減少采暖、制冷、照明能耗。組織展開建筑節能新技術、新產品、新資料在新建公共機構辦公建筑中的試點和示范。兼備兼備節能投資和效益的同時，嚴格控制公共機建立設項目的建設規模和標準。
2．增強既有辦公建筑的節能改造和管理。全面展開既有辦公建筑的節能改造工作，著力推動照明系統能效提高工程、制冷與供暖系統節能改造與優化工程。在既有辦公建筑大修維修中要采納節能環保資料、設備和產品。
（四）提高辦公設備節能成效。
嚴格履行國家有關空調室內溫度控制的規定，充足利用自然通風，改良空調運轉管理。電梯系統推行智能化控制，合理設置電梯開啟數目、樓層和時間，增強運轉調理和保護養護。辦公建筑充足利用自然采光，使用高效節能照明燈具，優化照明系統設計，改良電路控制方式，推行應用智能調控裝置，嚴格控制建筑物外面泛光照明以及外面裝修用照明。增強對燃煤鍋爐進行節能檢測和改造。減少空調、計算機、復印機等用電設備的待機能耗，成立班后斷電和用電巡視檢查制度。
（五）鼎力展開公事用車節能。
1．增強公事用車配置管理。嚴格履行公共機構公事用車裝備配置標準與管理方法，控制公事用車編制和規模，優先選購節能環保型車輛，實時裁減報廢高耗能、高污染車輛。
2．增強公事用車平常管理。加大對公事車輛的督查檢查，擬訂節能駕駛規范，推行單車能耗核算和節能獎賞制度，成立公事用車油耗管理、油耗統計和一車一賬制度。嚴格履行車輛百公里耗油分類控制標準，增強單車百公里油耗查核。健全公事用車使用管理制度，合理安排車輛出行路線和用車人員搭配，減少車輛空駛里程，提高公事用車使用效率。仔細落實派車登記制度，禁止公車私用。全面推行公事用車統一定點保險、定點加油和定點維修制度，對定點單位和場所進行嚴格評審。
（六）增強公共機構節能采買管理。
仔細落實節能產品政府采買制度，不得采買國家明令裁減的用能產品、設備。健全節能環保產品政府采買評審系統和督查制度，不停擴大實行節能產品政府采買的范圍，發揮政府采買政策導向作用，促使節能產品和技術的推行。
（七）增強辦公用品管理。
全面成立辦公用品采買、裝備和領用制度，選用低能耗、環保、質優價廉的辦公設備。推動無紙化辦公，充足使用重生紙，復印紙及底稿紙要雙面使用。鼓舞使用鋼筆，減少一次署名筆的使用，硒鼓、墨盒等辦公耗材要修舊利廢。
四、保障措施
（一）健全節能工作組織管理系統。成立節能績效查核評估方法。將年度節能工作目標歸入績效查核評估系統，并占一定分值比率，推行量化查核打分，節能目標達成情況作為對各科室、直屬單位及其負責人績效查核評估的資料之一。成立市公共機構節能工作聯系員制度，明確工作職責。局節能工作領導組，確實增強對節能工作的管理。成立節能工作目標管理職責制。
（二）寬泛展開節能宣傳教育。依據公共機構節能特色，有針對性的搞好節能宣傳教育。寬泛張貼節能用語表記，利用板報、宣傳欄等有效工具，宣傳公共機構節能目標政策、法律法例和標準規范，增強節能意識和能源節儉的緊急感和職責感。做好節能培訓工作。常常展開節能教育和節能技術培訓，培養廣大干部員工優異的節能、用能習慣。
（三）增強節能制度建設。成立能耗統計和報告制度。進一步完美能耗統計和管理制度，按規定要求照實記錄能耗原始數據，成立統計臺賬，并實時做好各項能耗統計匯總上報工作。成立能源耗費定額管理制度。成立節能工作激勵和拘束體制。推行獎優罰劣，增強廣大干部員工的節能意識。
（四）增強節能督查檢查。在規范能耗統計報告工作的基礎上，按期將本單位的水、電、氣和車輛用油等能耗情況公示；成立健全公示后的跟進體制，增強對公示數據的剖析和通告以及異樣能耗的反應和辦理等工作，使公示起到應有的督查成效。增強節能督查檢查。節能工作領導小組對全市公共機構節能工作常常性檢查，對公共機構違犯規定造成能源浪費的，實時下達節能整頓建議書，并限時更正；逾期不更正的，予以通告責備。
節能降耗方案 6
一、指導思想
20xx年，全區節能監察工作緊緊圍繞全區節能重點工作，以實現“十二五”節能目標，促進能源的高效利用為目的，創新監察思路，突出監察重點，拓寬監察領域，加大執法力度，依法推進全區節能降耗工作。
二、總體目標
（一）節能監察目標：對全區37戶重點用能單位實施深入系統的節能監察，推動工業領域節能監察不斷向縱深發展；對轄區內政府機關、賓館飯店、商場超市、學校、銀行、交通運輸企業和節能服務機構進行節能專項監察，依法促進全社會節能降耗。
（二）體系機制建設目標：逐步健全區節能監察組織體系；積極配合上級節能監察機構實施節能監察聯動機制；完善日常監察與專項監察相結合的工作機制；建立與建設、交通運輸、公共機構等部門的聯合執法的合作機制；完善全區節能違法案件投訴舉報運行機制。
三、主要工作
（一）節能日常監察工作
1、以全區37戶重點用能單位的能源利用狀況報告為切入點，對其執行節能法律、法規、規章和強制性節能標準的情況進行監察。
2、對新上工業固定資產投資項目節能評估和審查制度執行情況進行監察。
3、對節能服務機構進行監察。
4、對全區電動機系統、鍋爐等淘汰及改造工作實施節能監察。
（二）節能專項監察工作
1、會同有關部門對政府機關的節能制度落實和執行政府采購制度情況進行監督檢查。
2、會同質監、監察、財政、環保、稅務、物價、工商等部門對商品過度包裝工作進行監察。
3、會同督查部門、房管部門和建設部門對賓館飯店、商場超市、學校、銀行、各類營業大廳等公共建筑節約用電情況進行監察。
4、會同建設部門對既有建筑供熱計量和節能改造情況進行監察。
5、會同交通運輸部門對交通運輸營運車輛執行燃料消耗量限值標準情況進行監察。
（三）節能基礎建設工作
1、加強節能監察機構能力建設。立足當前節能監察工作需要和長遠發展，按照快速反應、及時診斷的要求，合理配備監察所需儀器、設備，提高節能監察的技術手段和裝備水平。
2、加快節能監察軟件建設。建立重點用能單位能源管理數據庫，實現能源利用狀況上定時報送制度，提高節能監察效能。
3、建立全區節能監察工作報告制度。各鄉鎮、街道節能管理部門向區節能執法大隊報告年度工作要點、季度工作開展情況和年度工作總結。
4、配合上級主管部門完成我區重點用能單位的能源審計報告的復審工作。
5、搞好調查研究。圍繞全區節能重點工作，立足創新節能監察思路和拓寬節能監察領域等方面開展調查研究。
6、強化節能監察宣傳工作。通過新聞媒體、政府政務信息、網絡信息等多種載體，加大節能監察宣傳力度，擴大節能執法的社會影響力，提高全社會依法節能意識。
四、實施計劃
1-3月份：
1、參加對20xx年全區節能目標完成情況的檢查工作。
2、配合上級主管部門完成我區重點用能單位的能源利用狀況報告的審核工作。
3、下發全區20xx年電動機系統節能技術改造情況通報。
4、積極參與創建“學習型、實踐型、創新型”節能監察機構活動。
5、組織對《關于印發區電動機系統節能技術改造工作實施方案的通知》中已明確的20xx年底前必須淘汰的低效電動機執行情況進行專項監察（3－4月份）。
4-6月份：
1、對我區37戶重點用能單位能源利用狀況、執行節能法律、法規、規章和強制性節能標準的`情況進行監察（4－9月份）。
2、對節能服務機構進行監察。
3、組織參加全省重點行業能耗限額標準培訓。
7-9月份：
1、會同督查部門、房管部門和建設部門對賓館飯店、商場超市、學校、銀行、各類營業大廳等公共建筑節約用電情況進行監察。
2、會同有關部門對政府機關的節能制度落實、能源定額消耗和執行政府采購制度情況進行監督檢查。
3、會同質監、監察、財政、環保、稅務、物價、工商等部門對商品過度包裝工作進行監察。
4、配合上級主管部門完成我區重點用能單位的能源審計報告的復審工作。
5、組織參加全省節能服務機構專業技術人員的培訓工作。
10-12月份：
1、建立并完善重點用能單位能源管理系統。
2、會同建設部門對既有建筑供熱計量和節能改造情況進行監察。
3、會同交通運輸部門對交通運輸營運車輛執行燃料消耗量限值標準情況進行監察。
五、工作要求
（一）提高對做好“十一五”關鍵年節能監察工作重要性的認識。圍繞節能目標，加強組織領導，認真組織實施節能監察實施計劃，明確組織分工，落實工作責任，確保節能監察質量和效率。
（二）各鄉鎮、街道要按照區制定的工作實施方案，結合轄區實際情況，制定各自工作實施方案，并組織實施。區節能執法大隊將對各鄉鎮、街道開展節能工作情況組織監督抽查，不斷推動節能工作向縱深發展。
（三）加大執法處罰力度。對監察中發現的問題，要提出有針對性的節能降耗措施，督促用能單位認真整改。對整改不力的將依法予以處罰。
（四）創新節能工作思路。把節能工作的過程，作為調查研究、探索規律的依據。在節能工作中注意發現問題，分析原因，把握規律，預測趨勢，研究對策，及時向政府和主管部門提供決策參考。
（五）在實施節能工作中，節能工作人員要認真履行職責，遵守工作紀律，嚴格執法行為，廉潔自律，樹立良好的工作形象。
（六）區節能執法大隊年底將組織開展全區節能工作評比活動，樹立典型，表彰先進，推廣經驗，推動全區節能工作再上新臺階。
節能降耗方案 7
一、活動時間
20xx年6月14日至6月20日
二、活動主題
推廣使用節能產品，促進擴大消費需求
三、宣傳重點
以科學發展觀為指導，在保持經濟平穩較快發展的同時，堅持節能減排不動搖，把節能減排作為轉變發展方式、加快調整結構的重要抓手，作為擴大內需，培育新的經濟增長點的重要內容，大力推廣使用節能產品，引導公眾科學消費、綠色消費。通過深入企業、社區、商嘗學校、農村和軍營，開展各種形式的節能宣傳活動，力求宣傳范圍更廣，影響更大、效果更好，形成更加濃厚的節能減排社會氛圍。
四、活動內容與形式
(一)組織開展廣場集中宣傳活動
時間：6月14日(星期日)上午9：00——12:00
地點：xx市光明廣場
參加單位：
1、市直有關部門。
2、重點耗能企業，節能技術服務機構，節能產品生產、經銷和應用企業。
活動內容：宣傳節能法規，普及節能知識，展示節能技術、節能產品、節能成果。
活動形式：發送宣傳資料，展板宣傳，咨詢服務，產品展示。
責任分工：
1、市經委負責集中宣傳活動的組織協調工作；負責場地布置和氣氛營造工作；負責組織落實重點耗能企業(不少于20家)參加活動。
2、市科技局負責組織落實節能技術服務機構(不少于5家)參加活動。
3、市商務局負責組織落實節能產品經銷商(不少于5家)參加活動。
4、市建設局負責組織落實節能示范建筑開發商和節能建材生產商(不少于5家)參加活動。
5、市國資委負責組織落實國有企業(不少于5戶)參加活動。
6、市直有關部門(見附件一)分別準備節能展板(不少于2塊)、節能宣傳資料和單位宣傳橫幅，組織本單位人員(不少于4人)參加活動。
7、興慶區、金鳳區、西夏區、永寧縣、賀蘭縣、靈武市政府于6月14日在本轄區內分別設立分會場，同期開展節能集中宣傳活動。
(二)組織營造節能宣傳氛圍
1、宣傳周期間，在行政中心懸掛節能宣傳條幅(橫幅)。
責任單位：市經委(負責樓前宣傳)、市機關事務管理局(負責樓內宣傳)。
2、宣傳周期間，未進駐行政中心的市節能領導小組各成員單位、各縣(市)區政府、xx經濟開發區管委會和市寧東能源化工基地管委會，須在單位門前懸掛節能宣傳橫幅。
3、宣傳周期間，各縣(市)區政府、xx經濟開發區管委會和市寧東能源化工基地管委會要組織各鄉鎮、街道、社區和園區、工廠、商嘗賓館、飯店、機關、學校、醫院及其他所有各企事業單位，在各自門前懸掛節能宣傳橫幅，并結合自身特點和條件，通過板報宣傳、張貼標語等開展多種形式的`節能宣傳。
4、宣傳周期間，市委宣傳部組織各媒體對節能宣傳周活動進行全程跟蹤報道。組織各媒體記者深入企業、機關、學校、社區、農村等實地采訪，宣傳節能先進典型，曝光嚴重浪費能源行為，營造全民參與節能的社會氛圍。電視臺制作節能公益廣告和節能宣傳標語滾動播出。廣播電臺在每天黃金時段安排10分鐘的節能專題節目。報紙開設節能專欄，制作宣傳專版，每天在報頭、中縫等處刊發節能標語。
5、市信息中心安排在網站、政府視頻滾動播出節能新聞、節能小知識、節能專題節目及節能標語。
6、市建設局安排在公交車視頻上滾動播出節能知識和節能標語。
(1)市發改委牽頭，對全市發電企業(包括熱電)能耗達標情況進行專項檢查。
責任單位：市發改委、市統計局、市經委
(2)市經委牽頭，對全市除發電企業以外的重點用能企業能耗達標情況進行檢查。
責任單位：市經委、市統計局、市發改委
2、宣傳周期間，組織對本轄區內工業燃煤鍋爐能效指標情況進行核查。
責任單位：各縣(市)區政府，經濟技術開發區、市寧東能源化工基地管委會
3、宣傳周期間，組織對本轄區內國家限期淘汰落后產能企業(生產線)和國家明令淘汰的小煉鐵、小電鍍、小鑄造、小煉鉛、小軋鋼、小造紙、小煉油等企業進行全面清查。
責任單位：各縣(市)區政府，經濟技術開發區、市寧東能源化工基地管委會
4、宣傳周期間，組織開展重點用能企業能源審計培訓講座。
責任單位：市經委
五、工作要求
1、市節能辦公室(設在市經委)為節能宣傳周活動的牽頭單位，具體負責節能宣傳周活動的組織協調工作。
2、各縣(市)區和各責任單位要高度重視節能宣傳周工作，按照活動總體安排和責任分工，結合本地區、本單位實際，制定操作性和針對性較強的活動方案，于XX年6月10日前報市節能辦(市經委)。
3、各責任單位要指定1名分管領導負責節能宣傳周工作，并于6月10日前將分管領導及具體聯系人姓名、辦公電話和手機號報送市節能辦(市經委)，以便工作協調落實。
4、濾布市科技局、市商務局、市建設局、市國資委于6月10日前將落實的參加廣場集中宣傳活動的企業名單、聯系人及電話報送市節能辦(市經委)，以便統一安排布展。
5、各縣(市)區政府、xx經濟技術開發區管委會、市寧東能源化工基地管委會、各節能宣傳周責任單位要對節能宣傳周活動情況進行認真總結，并于7月15日前將書面總結材料報送市節能辦；市節能辦匯總整理后形成全市總結匯報材料，并于7月31日前上報自治區。
節能降耗方案 8
根據淮安市教育局《關于20xx年全市教育系統公共機構節能宣傳周活動安排的通知》的要求。貫徹建設節約型學校的有關精神，推動我校節能工作的深入開展，引導廣大師生牢固樹立節約意識，從我做起，從點滴做起，積極推進節約型學校建設，特制定本實施方案。
一、指導思想
學校開展節能宣傳周活動要以提高能源資源利用效率為核心，以培養有節約意識習慣和艱苦奮斗精神的新時代公民為根本，以節約型學校建設為抓手，以節水、節電、節氣、節油、節煤、節糧為重點，引導全體師生積極參與節能減排，倡導綠色、節能、低碳的生活方式。加強宣傳教育，強化規范管理，推進技術改造，形成節能長效機制。
二、活動時間及參與人員
1.時間：20xx年6月12日-18日
2.參與人員：全校師生員工
三、活動主題
踐行節能低碳，建設美麗家園
四、開展節能宣傳周活動的基本要求
1.提高認識，統一思想。加大宣傳力度，拓寬宣傳渠道，充分利用校內媒體，開展形式多樣的宣傳活動，進一步增強全體師生的勤儉節約意識，營造“節約光榮”的.良好氛圍。
2.各年級要根據學生的認知特點，開展以節約一滴水、節約一度電、節約一張紙、節約一粒米為主要內容的節約資源活動，開展節能減排志愿者活動，引導師生充分認識節能減排的重要性和緊迫性。
3.開展以“節能低碳、綠色健康”為主題的班隊會和社會實踐活動，引導廣大師生樹立勤儉節約、愛惜資源、循環利用的綠色生活理念。并將節能減排的基本方法帶回家庭，與家長共同踐行節能低碳，建設美麗家園。
五、認真總結，及時報送材料
對節能宣傳周活動情況進行認真總結，并對今后的活動提出建議，收集好有關總結材料(圖文、電子版)及時上報教育局。
節能降耗方案 9
節能降耗是商場降低成本的有效措施，是商場提高效益、實現發展的一個重要戰術手段。要發揮好這一戰術手段的作用，就要打出一套有效的“組合拳”，而且要長期堅持下去。下面我就我們商場的節能工作談幾點自己的看法。
一、要加強節能宣傳，樹立“節能降耗、人人有責”的意識。
通過各種級別的工作會議及相關的專業培訓，向每一位員工宣傳節能工作的重要性，樹立全員節能意識。通過張貼標語、語音廣播和文化活動等形式，營造節能降耗工作氛圍，引導教育員工增強節能意識，自覺遵守各項節能管理規定，愛護商場各類設備和設施，節約使用水電等能源。
二、細化能耗設備使用管理，減少不必要的能耗。
1、照明方面根據營業時段、客流量，合理的調整開啟盞數、開啟時段和部分設備的開啟數量；采用節能電光源，如節能熒光燈、金屬鹵化物燈、鈉燈等，并合理設計公共場所的照明控制線路；消防通道可采用感應燈。設計中亦可采用樓宇控制系統的計算機自動控制來達到最佳的使用效果和節能目的。
2、空調隨季節變化開啟，遇到雨天、氣溫較低的天氣應關閉，以節省能耗。
3、商場管理人員要注意巡查，保持商場的.相對封閉，減少能耗消耗。冬天可加釘門簾以防止能耗消耗。
4、衛生間安裝感應式水龍頭，建立用水統計及用水管理規章制度；
5、回收利用各種包裝廢棄料，重新利用。
6、在功能布局和商鋪布局充分利用自然采光。
7、在人流進出頻繁的地方安裝專用設備，以阻斷內外氣流交換，減少室內冷暖氣的消耗。
8、在建筑材料上使用保溫、隔聲、節能、防水等新型材料。如加氣混凝土砌塊、混凝土空心板等新型墻體材料和新型保溫節能塑鋼門窗等等，在自然采光部位選用熱反射玻璃、中空玻璃等隔熱、密封材料。
三、重視設備的巡視維護，降低額外損耗。
1.定期進行設備和配件的維修、保養、更換，保證設備正常工作，避免因設備故障造成電能損耗；
2.在電梯等動力設備方面，加大設備潤滑管理，安排專人按時檢查設備的運行潤滑情況，及時管理維修，降低額外電耗。
3.經常檢查，保持水、電管線的完好正常，杜絕水電的各種跑、冒、滴、漏現象，減少浪費。
四、制定各部門具體的節能工作規范
并明確部門節能工作責任人，負責督促制度和規范的落實，保證各項節能措施的持續落實，以取得實際效果。
五、開展節能降耗考核評比工作，獎優罰劣。
根據實際情況，確定各部門水電等能耗指標，定期進行考核評比，并將結果公布；同時，按照考核評比結果，對部門員工和責任人采取獎懲措施，以此激發全體員工節能降耗工作積極性，形成“節能降耗，人人有責”、“節能降耗，從我做起”、“節能降耗，從點滴做起”的良好氛圍。
節能降耗方案 10
一、前言
隨著社會經濟的不斷發展，能源消耗問題日益突出。為了實現可持續發展，提高企業競爭力，節能降耗已成為當務之急。本方案旨在提出一系列切實可行的節能降耗措施，以減少能源浪費，降低企業成本，保護環境。
二、節能降耗目標
短期目標：在一年內，實現能源消耗總量降低 [具體百分比]。
中期目標：在三年內，建立起完善的節能降耗管理體系，持續降低能源消耗。
長期目標：使企業成為行業內節能降耗的典范。
三、節能降耗措施
能源審計與監測：定期對企業的能源使用情況進行審計和監測，建立能源消耗數據庫，及時發現問題并采取措施。
照明系統優化：逐步更換為節能燈具，合理設置照明時間和亮度，利用自然光照明。
設備升級與維護：淘汰高能耗設備，引進先進的節能設備，定期對設備進行維護和保養，確保其高效運行。
空調系統管理：合理設置空調溫度，定期清洗空調濾網，采用智能控制系統，根據實際需求調節空調運行狀態。
水資源管理：加強用水設備的維護，防止跑冒滴漏，推廣使用節水器具，提高水資源利用率。
員工培訓與意識提升：開展節能降耗培訓，提高員工節能意識，鼓勵員工積極參與節能活動。
四、實施計劃
第一階段：完成能源審計和監測體系的建立，制定具體的節能目標和措施。
第二階段：實施照明系統優化、設備升級等措施，逐步推進節能工作。
第三階段：對節能降耗措施進行評估和調整，進一步完善管理體系。
五、預期效果
能源成本降低：通過節能措施的.實施，預計可降低能源成本 [具體金額]。
環境效益：減少能源消耗，降低溫室氣體排放，對環境起到保護作用。
企業形象提升：展示企業的社會責任感，提升企業在市場中的競爭力和聲譽。
六、結論
節能降耗是企業可持續發展的必然要求，通過實施本方案中的措施，將有效降低能源消耗，實現企業的經濟效益和社會效益雙贏。我們應堅定信心，積極推進節能降耗工作，為企業的未來發展奠定堅實基礎。
節能降耗方案 11
一、背景
隨著能源資源的日益緊張和環境問題的不斷加劇，節能降耗已成為全社會關注的焦點。本方案結合企業實際情況，提出一系列針對性強、切實可行的節能降耗措施，以推動企業可持續發展。
二、節能降耗原則
技術先導：依靠先進技術手段，提高能源利用效率。
管理優化：完善節能管理制度，加強監督和考核。
全員參與：發動全體員工積極參與節能降耗活動。
三、具體措施
建筑節能：對建筑物進行保溫隔熱處理，優化建筑布局，減少能源消耗。
電力系統優化：合理規劃電力負荷，采用智能電力管理系統，降低線損和無功損耗。
余熱回收利用：對生產過程中的余熱進行回收利用，提高能源綜合利用率。
能源計量與統計：完善能源計量器具配備，建立準確的能源消耗統計體系。
綠色辦公：推行無紙化辦公，減少辦公用品消耗，倡導綠色出行。
四、實施步驟
宣傳動員階段：開展節能降耗宣傳活動，提高員工認識，營造良好氛圍。
措施實施階段：按照方案要求，逐步實施各項節能降耗措施。
監督檢查階段：加強對節能降耗工作的監督檢查，確保措施落實到位。
總結評估階段：定期對節能降耗工作進行總結評估，不斷改進完善措施。
五、保障措施
組織保障：成立節能降耗工作領導小組，明確職責分工。
資金保障：加大節能降耗投入，確保各項措施順利實施。
技術保障：加強與科研機構的合作，引進先進技術和經驗。
六、預期成果
能源消耗顯著降低：通過節能措施的'實施，實現能源消耗的大幅下降。
經濟效益提升：降低能源成本，提高企業經濟效益。
環境效益顯現：減少污染物排放，改善環境質量。
七、結論
節能降耗是企業實現可持續發展的必由之路。通過實施本方案，將有效提升企業能源管理水平，實現節能降耗目標，為企業的長遠發展奠定堅實基礎。
節能降耗方案 12
一、節能降耗的重要性
節能降耗不僅是企業履行社會責任的體現，更是提升企業競爭力、實現可持續發展的關鍵。在當前能源緊張和環境壓力日益增大的背景下，加強節能降耗工作具有重要的現實意義。
二、節能降耗的思路與方法
源頭控制：在項目規劃和設計階段，充分考慮節能因素，選用節能設備和技術。
過程管理：加強生產過程中的能源監控和管理，及時發現和解決問題。
技術創新：積極開展節能技術研發和應用，提高能源利用效率。
全員參與：發動全體員工共同參與節能降耗活動，形成良好的節能氛圍。
三、具體措施
優化生產工藝：通過改進生產流程和工藝，減少能源消耗。
能源管理系統建設：建立完善的能源管理系統，實現能源數據的實時監測和分析。
節能設備改造：對高能耗設備進行改造或更新，提高設備能效。
可再生能源利用：積極探索利用太陽能、風能等可再生能源。
物料管理：合理控制原材料和能源的`使用量，減少浪費。
四、實施計劃
近期計劃：在短期內集中實施一些重點節能項目，取得初步成效。
中期計劃：持續推進節能工作，完善管理體系，鞏固前期成果。
遠期計劃：形成長效機制，使節能降耗成為企業的常態化工作。
五、保障措施
組織保障：成立專門的節能降耗工作機構，明確職責分工。
制度保障：建立健全節能降耗管理制度，加強監督考核。
資金保障：加大節能降耗資金投入，確保各項措施順利實施。
人才保障：加強節能專業人才培養和引進，提高節能管理水平。
六、預期效果
能源消耗明顯下降：通過節能措施的實施，實現能源消耗的大幅降低。
經濟效益顯著提升：降低能源成本，提高企業經濟效益。
環境效益良好：減少污染物排放，保護生態環境。
七、結論
節能降耗是一項長期而艱巨的任務，需要企業上下共同努力。通過實施本方案中的措施，將有效推動企業節能降耗工作，實現可持續發展的目標。我們要堅定信心，不斷創新，為建設資源節約型和環境友好型社會做出貢獻。
節能降耗方案 13
一、背景
隨著能源資源的日益緊張和環境問題的不斷凸顯，節能降耗已成為企業生存和發展的必然要求。本方案結合企業實際情況，提出一系列針對性的節能降耗措施，以實現企業的可持續發展。
二、節能降耗原則
技術先進原則：采用先進的'節能技術和設備，提高能源利用效率。
經濟合理原則：在保證節能效果的前提下，注重成本效益。
全員參與原則：動員全體員工積極參與節能降耗活動。
三、節能降耗具體措施
建筑節能：加強建筑物的保溫隔熱性能，采用節能門窗。
生產工藝優化：改進生產工藝，減少能源消耗。
能源管理系統升級：完善能源管理系統，實現智能化控制。
交通運輸節能：優化運輸路線，提高運輸效率。
可再生能源利用：積極利用太陽能、風能等可再生能源。
四、組織保障
成立節能降耗領導小組：負責制定節能降耗政策和措施，監督實施情況。
明確各部門職責：將節能降耗任務分解到各個部門，確保落實到位。
五、激勵機制
設立節能獎勵基金：對節能降耗工作表現突出的部門和個人進行獎勵。
與績效掛鉤：將節能降耗工作納入員工績效考核體系。
六、宣傳教育
開展節能宣傳活動：通過多種渠道宣傳節能知識和重要性。
培訓員工節能技能：定期組織員工培訓，提高節能意識和技能。
七、效果評估與持續改進
定期評估節能效果：對節能降耗措施的實施效果進行評估。
根據評估結果調整措施：不斷優化節能方案，持續提高節能效果。
通過以上節能降耗措施方案的實施，企業將在節能降耗方面取得顯著成效，同時也為企業的長遠發展奠定堅實基礎。我們要不斷創新，積極探索新的節能途徑，為實現企業的可持續發展而努力。
節能降耗方案 14
一、節能降耗的重要性
節能降耗是企業履行社會責任、實現可持續發展的必然要求，也是降低成本、提高競爭力的重要途徑。本方案旨在全面推進企業的.節能降耗工作，提升企業的綜合效益。
二、節能降耗的實施策略
管理節能：建立健全能源管理制度，加強能源計量和統計工作。
技術節能：推廣應用節能新技術、新工藝、新設備。
結構節能：優化能源消費結構，提高清潔能源的使用比例。
三、具體節能降耗措施
電力系統節能：合理配置變壓器容量，優化電力線路布局。
熱力系統節能：加強鍋爐運行管理，提高熱效率。
照明系統節能：采用高效節能燈具，推廣智能照明控制系統。
水資源管理：加強用水計量和監控，推廣節水技術和設備。
廢棄物處理：加強廢棄物的分類回收和綜合利用。
四、節能降耗的保障措施
組織保障：成立節能降耗工作領導小組，明確各部門職責。
資金保障：加大節能降耗資金投入，確保各項措施的實施。
人才保障：加強節能技術人才的培養和引進。
五、節能降耗的考核與激勵
建立考核機制：制定節能降耗目標考核辦法，定期對各部門進行考核。
實施激勵措施：對節能降耗工作成績突出的部門和個人給予獎勵。
六、節能降耗的宣傳與培訓
開展宣傳活動：通過多種形式宣傳節能降耗的重要性和緊迫性。
組織培訓：定期組織員工進行節能知識和技能培訓。
通過實施以上節能降耗措施方案，企業將有效降低能源消耗，提高資源利用效率，實現可持續發展的目標。同時，我們要不斷總結經驗，持續改進節能降耗工作，為企業的長遠發展奠定堅實基礎。
節能降耗方案 15
一、實施節能降耗工作預警調控的意義
資源節約是我國一項基本國策。近年來，國務院和省政府高度重視節能降耗工作，不斷加大工作力度，實行問責制和"一票否決"。市委、市政府把節能降耗作為貫徹落實科學發展觀的重要措施和轉變經濟發展方式的重要抓手，采取有力措施加以推進，取得了顯著成效。但是推進節能降耗非"一日之功"，我市經濟發展方式尚未實現根本性轉變，結構性矛盾依然存在。尤其是去年三季度以來，隨著經濟的復蘇，我市一些高耗能、高排放企業生產能力逐步恢復，能源消費強度逐漸釋放，導致我市上半年萬元GDP能耗不降反升，節能形勢十分嚴峻。是實施"十一五"規劃的最后一年，也是實現"十一五"節能降耗目標的關鍵一年。省委、省政府下達給我市的節能降耗目標是政治任務和剛性約束性指標，必須不折不扣地完成。建立全市節能降耗預警調控機制，對"雙高"行業的部分企業實施階段性節能降耗調控措施，是確保完成節能降耗目標任務的有效保障。各地、各部門要正確認識當前我市節能降耗工作的嚴峻形勢和完成節能目標的壓力，切實增強做好節能降耗工作的責任感和使命感，進一步落實和細化工作措施，強化對節能指標的預測分析，科學合理地制定符合實際的節能降耗預警調控方案，確保完成節能目標任務。
二、指導思想、目標任務和基本原則
（一）指導思想
深入貫徹落實科學發展觀，認真執行資源節約基本國策，進一步完善節能統計、監測和考核體系，加強節能降耗預警預測，建立健全能耗預警調控制度，提高能耗預警調控管理水平，確保全面完成節能降耗目標任務。
（二）目標任務
根據《市國民經濟和社會發展第十一個五年規劃綱要》和《市節能減排綜合性工作方案》要求，全市萬元GDP能耗由的1.34噸下降到1.0168噸標準煤，降低18%，經統計部門測算，全市需完成單位GDP能耗下降4.35%的目標。本方案適用于上半年和第三季度全市單位GDP能耗降幅不足以支持完成年度單位GDP能耗下降4.3%目標情況下，所采取的階段性措施。
（三）基本原則
1、正確處理預警調控與經濟發展的關系。全面落實科學發展觀，正確認識能耗預警調控與保持經濟平穩較快發展的關系，把保增長與轉方式、調結構結合起來，提高經濟社會發展的協調性和可持續性。
2、正確處理預警調控與保障民生的關系。在加強對"兩高一低"企業限產、停產的同時，要確保非調控企業和居民生活用電、用汽（氣）不受影響，確保黨政機關、部隊、醫院、學校、市政公用設施、國防工業、重點工程等重點單位正常用能需求。
3、正確處理控制增量與調整存量的關系。切實把握國民經濟發展與能耗總量增長的關系，嚴格限制能耗增量。大力發展高新技術產業和先進制造業。嚴格控制"兩高"行業發展，加快淘汰落后產能。
4、正確處理依法監管與預警調控的關系。嚴格落實節能法律法規，綜合運用經濟、法律和必要的行政手段，進一步強化依法監管，切實將各項調控措施落到實處，推進轉方式、調結構工作深入開展。
5、正確處理整體與局部的關系。牢固樹立全局觀念和大局意識，圍繞完成全市及"十一五"節能目標，以控制重點地區、重點行業和重點企業為突破口，統一領導、分級管理，條塊結合、以塊為主，分類排隊、區別對待，妥善處理好局部利益與全局利益的關系，調動各方面的積極性，確保能耗預警調控工作順利實施。
6、堅持分級屬地管理原則。市政府根據形勢分析，決定啟動全市和有關縣（市）區預案，各縣（市）區根據實際情況，可以報市政府同意，提前啟動本地區的預案。預案啟動后，各縣（市）區政府在市委、市政府的統一領導下，根據預案啟動實施等級，負責落實階段性節能降耗工作措施，實行分級管理，屬地負責和行政首長負責制。
三、預警調控程序
（一）分析階段。市節能辦會同市工信委、市統計局對全市節能降耗整體形勢及完成進度進行月度分析和季度（預警階段）核算，及時把握趨勢變化情況，為啟動預警調控方案提供依據。其中，季度（預警階段）核算包括上半年、1-3季度、1-11月份三個階段核算。
（二）執行階段。季度（預警階段）核算數據初步確定后，對未完成節能時序進度的縣（市）區，由市工信委、市統計局、市節能辦將有關情況及時報市政府，由市政府責成有關縣（市）區啟動能耗預警調控方案。有關縣（市）區政府在接到預警通知后立即啟動本地區調控方案，有序做好調控企業限產、停產等工作。
（三）恢復階段。全市能耗達到預警調控目標，由市工信委、市統計局、市節能辦將有關情況及時報市政府，由市政府決定有關縣（市）區暫停執行預警調控方案。
四、應急組織管理
（一）市節能減排工作領導小組：統一領導部署全市節能降耗工作，建立和完善全市節能降耗應急處置機制，明確各部門職責，確定應急預案的啟動、指揮、組織、協調、監督工作，審核確定節能降耗應急預案實施方案。
（二）市節能減排工作領導小組辦公室：落實領導小組部署的各項任務；執行領導小組下達的應急指令；監督預案執行情況；分析預測全市節能降耗工作目標完成情況，收集掌握預案實施后各階段節能降耗進展情況，定期向領導小組匯報，提出應急預案啟動方案；負責信息；做好政策宣傳、預案實施的解釋和協調工作。
（三）市委宣傳部：負責全市節能減排工作情況和省節能降耗應急預案的宣傳報道工作，及時向社會宣傳國家節能方面的法律法規，宣傳企業節能先進經驗，引導全社會增強節能意識；根據領導小組的部署，及時向社會公布市節能降耗實施方案信息；對拒不履行節能降耗措施的單位和個人予以媒體曝光。
（四）市統計局：負責全市節能降耗情況的統計指導、匯總分析工作；負責預案實施后我市能源統計數據及相關情況匯總分析，及時向領導小組匯報。
（五）市物價局：組織實施對超過國家和地方規定的單位產品能耗限額的單位，收取懲罰性電價工作。
（六）電業局：按照領導小組的部署和預案要求，配合做好預案啟動后相關措施的實施，對拒不執行預案的實施對象采取限電、停電措施。
（七）市政府辦：按照領導小組的部署和預案要求，負責實施全市機關公用車輛限行工作。
（八）市發改委、工信委、監察局、環保局、質監局：按照領導小組的部署和預案要求，對各領域重點用能單位依據《節約能源法》、《環境保護法》等法律法規，對不合理用能單位責令停止生產或限產，對其項目3年內一律不予審批。
（九）市公安局：負責維護實施預案時期的社會治安和穩定工作。
（十）市局：負責預案實施時期到市政府上訪的接待和協助宣傳解釋工作。
（十一）市財政局：負責實施預案專項經費落實。
（十二）市城鄉建設局、農委、交通運輸局等相關部門：根據預案實施要求，按照各自工作職責，配合做好預案的實施，并完成領導小組交辦的相關工作任務。
（十三）各縣（市）區、各重點用能單位：要建立相應的.節能降耗應急處置機構，保證人員和經費，制定本區域、本單位節能降耗應急預案，并按照要求啟動和落實應急措施。各縣（市）區、各重點用能單位必須于8月30日前，將應急預案報市節能減排辦（市發改委）。
五、預案實施等級
實施等級分為兩級，分別為一級、二級，實施分級控制。
一級：全市高能耗的水泥、冶金、化工等企業限產7天；當年擬竣工投產的高耗能項目，部分投產或停止投產；公用設施和大型建筑物裝飾性景觀照明時間或強度縮減30%；全市各級機關公用車輛實施每周按尾號限行一天行駛。
二級：全市高能耗的水泥、冶金、化工等企業限產15天；對全市高能耗行業超過能耗限額標準的企業電價按淘汰類加價標準執行；對超過能耗限額標準一倍以上的企業勒令停產。當年擬竣工投產的高耗能項目停止投產；公用設施和大型建筑物裝飾性景觀照明時間或強度縮減60%；全市各級機關公用車輛實施單雙號行駛。
在具體實施時，兩個級別的預案將分別根據節能目標完成情況進行科學測算，確定實施的范圍和時間。
六、預警調控重點企業
各階段能耗預警調控的重點企業：
（一）第一階段
1、使用國家和省明令淘汰的用能設備或生產工藝，雖已列入淘汰計劃，但尚未完成淘汰的企業；
2、單位產品能耗超過國家或省限額的企業；
3、企業固定資產投資項目未經節能評估審查，或者節能評估審查未經驗收以及驗收不合格的企業；
4、未完成節能目標的企業；
5、鋼鐵、印染、造紙等行業實際產量（折算為月度值）超出核定批準產能的企業；
6、單位能耗高、污染重、附加值低的企業；
7、違反《節能法》有關規定的企業。
（二）第二階段
1、列入第一階段調控的企業；
2、今年以來單位產值能耗上升的企業；
3、綜合能耗上升且屬于高能耗行業的企業；
4、列入四大行業整治整合的企業。
（三）第三階段
1、列入第一、二階段調控的企業；
2、超過全市單位工業增加值能耗水平的企業；
3、耗能總量大、通過調控效果明顯的企業。
啟動預警調控的縣（市）區，每月要將調控進度情況報市工信委、市統計局、市節能辦。達到預警調控目標后，經市政府審核同意按照有關程序及時解除預警。
七、保障措施
（一）進一步健全能耗統計、監測體系。各級統計部門要加強能耗統計、監測體系建設，做好能源生產、流通、消費統計工作，全面提高能耗指標數據質量，客觀、真實、準確地反映能源消耗狀況。各重點用能企業要從計量儀表配置、原始記錄和統計臺賬建設等基礎工作入手，全面加強能源利用的計量、記錄和統計工作，依法履行統計工作職責，如實填報統計資料。
（二）加強預測預警工作。各縣（市）區要重點加強對高耗能行業、企業的監控，確保能耗總量增幅與經濟指標增幅相協調。要加強對新投產耗能大的項目監控，按照屬地管理的原則，每月向市工信委、市統計局、市節能辦報送新投產高耗能項目產量和能耗情況。
（三）落實部門責任。切實發揮各級發改、工信、建設、交通、統計等部門的作用，密切配合，通力合作，認真履行職責，共同做好預警調控工作。對實施預警調控的地區和企業，各級金融機構要嚴格控制信貸投放，電力部門要限制電力負荷供應，投資主管部門按照項目管理權限依法實行區域限批或企業限批。
節能降耗方案 16
為了推進“節約型”單位建設，強化節能減排工作，提升資源利用效益，降低運行成本，按照《公共機構節能條例》和《xx局節能工作實施方案》的有關要求，結合我單位實際，特制定本實施方案。
一、指導思想
深入貫徹落實科學發展觀，以建立節約型單位為目標，通過深入宣傳、創新機制、強化管理、健全制度等措施，突出抓好節水、節電、節油和辦公耗材、辦公經費的節約等重點工作，引導廣大干部職工樹立節儉意識，自覺厲行節約，反對鋪張浪費，全面推進能源、資源節約工作，完成20xx年節能減排任務，進一步提高管理和服務水平，促進單位全面和諧發展。
二、主要目標
20xx年，節約能源、資源工作要實現以下主要目標：
(一)水、電、油等各項能耗指標在20xx年基礎上降低5%;
(三)干部職工節約能源、資源意識顯著增強，把節約能源、資源變成自覺行動；
(四)節約能源和資源的技術、管理水平以及資源利用效率有較大提高。
三、實施措施
（一）切實做好節約用電工作
1、空調節電。嚴格執行室內空調溫度設置標準，夏季室內空調溫度設置不得低于26攝氏度，冬季室內空調溫度設置不得高于20攝氏度。改進空調運行管理，加強維護保養，按規定時間和標準進行清洗。充分利用自然通風，盡量少開空調，室內無人不開空調，倡導每天早關半小時。
2、抓好照明節電。由專人負責防汛庫區照明設施的開啟關閉，每季度要根據白天長短的變化更換防汛庫區照明設施的開啟關閉時間。充分利用自然光，一般不開燈；杜絕白晝燈、長明燈，做到人走燈關、隨手關燈。積極推廣應用太陽能等、無極燈等先進照明技術。
3、抓好辦公及其他辦公設備節電。辦公用電設備要設置成節電模式。長時間不使用的要及時關閉電源，減少待機耗能。下班時，不僅要關閉辦公設備，還要關閉電腦、打印機、飲水機等辦公設備的電源。加快淘汰高耗能辦公設備。從20xx年起，新購買的.計算機、復印機等辦公設備必須達到能效標識2級以上。嚴禁在辦公室使用與辦公無關的、非生產性電氣設備（電爐、微波爐、電飯鍋等）。
4、完善分項計量，準確統計辦公樓、宿舍、客戶用電量，制定用電標準，加強監控、合理調配、定量控制，及時排查、糾正異常耗電現象。
（二）加強節約用水管理
禁跑冒滴漏和長流水現象，確保水管網和供水設備完好。
2、養成良好的用水習慣，洗手不放大水，盡量縮短時間，用后隨手關閉閥門。盡量不用自來水龍頭直接沖洗墩布。
3、辦公室配合經營科加強對客戶用水的管理，每月定期核查用水人數，切實按實際人數收取水費。
4、在日常打掃衛生、車輛沖洗和養護綠化時盡量減少用水量；綠地用水盡量使用雨水和符合水質要求的再生水，合理安排澆灌時間，既滿足綠地用水，又要達到節水目的。
5、禁止在單位沖洗私家車。
（三）進一步推進汽車節能減排
1、加強公務用車的使用管理，切實提高公務用車節能減排工作水平。各部門要嚴格按照《xx車輛管理制度》，嚴格公務用車使用批準和登記制度，提前一天要車、聯合用車，盡量減少公務用車出車臺次，提高使用效率；各部門要嚴格按照年初分配的車輛運行里程，合理安排全年用車計劃，一般不超標運行。公務用車節假日執行封車制度，嚴禁公車私用，耗油量不能超過規定標準，用車情況每月進行公示。
2、組織開展節油節能培訓和節油競賽活動，規范駕駛操作，提高節油水平。公務用車執行定點保險、定點維修和定點加油制度，實行一車一卡加油和單車核算。專人負責車輛加油及加油卡的管理工作。
（四）倡導節約辦公，降低辦公用品消耗
1、嚴格辦公設備采購制度。根據工作需要，大力推行辦公設備共享，提高設備利用率。辦公設備購置要從嚴控制，能夠內部調劑使用的不得新購。需要更新的辦公設備，必須按要求報請主任批準后方可辦理。
2、完善辦公用品采購、保管、領用制度，大力節約辦公耗材。規范辦公用品類型標準，合理控制辦公用品發放數量，努力減少簽字筆、紙巾、水杯等一次性消耗品的使用量，提倡使用耐用、可重復使用的辦公用品。打印機、復印機的碳粉用完后，可重新灌裝，重復使用；提倡使用鋼筆書寫，減少一次性簽字筆的使用量。
3、充分使用網絡辦公，減少紙質文件的印發。提倡雙面用紙，必須使用紙質的文件、材料一律雙面印刷；對使用過的復印紙進行再利用，打印草稿使用單頁廢棄紙張；有效控制打印文件及印刷品數量。積極推進電子政務建設，努力推進無紙化辦公。
4、充分發揮內部專網通話免費的優勢，降低通訊費用。
（五）加大節能產品采購力度
1、嚴格采購清單內節能產品。按照國家有關強制采購或優先采購的規定，采購列入節能產品政府采購清單和環境標志產品政府采購清單中的產品。對政府集中采購目錄中國家有能耗限額標準的品目，應嚴格按要求采購。
2、新建建筑物要嚴格執行《公共建筑節能設計標準》，采用節能型建筑結構、材料、器具和產品。通過節能設計綜合評審和節能全過程監管。
3、加強高耗能設施的改造，逐步淘汰高耗能設備。積極推廣使用節能燈具、節水龍頭、節水馬桶、節能門窗等新技術、新產品和新材料。
四、保障措施
(一)加強領導，明確責任
為加強對節能工作的領導，xxxx成立了節能工作領導小組，由xxx任組長，xxx為副組長，各科室負責人為成員，領導小組下設辦公室，負責節能工作的日常管理。
(二)加強宣傳教育，提高節能意識
廣泛開展節能宣傳教育，增強干部職工的資源憂患意識和節約意識。積極開展能源緊缺體驗活動和節約能源、資源宣傳周活動。每年6月、9月第一個星期開展能源資源緊缺體驗活動，每年6月第二周為“資源節約宣傳周”。
培養自覺節約能源、資源的良好習慣。在公共區域設施設備旁張貼節約標識，營造節約能源、資源氛圍，提示職工時刻不忘節約能源、資源。引導干部職工減少使用一次性筷子、紙杯、簽字筆、塑料購物袋等用品。倡導乘坐公共交通工具或騎自行車出行，減少私車使用。教育廣大干部職工從節約一滴油、一度電、一滴水、一張紙、一粒米做起，培養自覺節約能源、資源的良好習慣。
(三)加強制度建設，建立長效機制
1、規范政府采購行為，嚴格審批權限。要在上年度實
施政府采購的基礎上，進一步擴大政府采購范圍。對于單位基礎建設工程造價1萬元以上的工程實行公開招標，確保建設質量；辦公設備、辦公用品的購置，不分資金來源，一律由本單位采購小組統一組織實施政府采購。新增辦公設備，由部門提出申請，提交領導班子例會研究，由采購小組實施采購。對辦公設備、設施維修改造及其他社會服務項目等，一律通過政府采購辦理。
2、繼續嚴格執行經費支出審批制度，杜絕無計劃開支，大力壓縮車輛、水電等公用經費支出，努力實現全年的節支目標，確保職工工資按時全額發放和單位可持續發展。
3、建立統計公示制度，推行水、電、油等能源消耗量化管理，定期公布單位水電費支出、各部門電話費支出和公務車輛油耗費用支出情況，定期通報資源節約工作監督檢查情況。
4、建立巡查制度，每天下班后，由值班人員到各樓層巡視關燈、關空調情況，發現問題，及時糾正。
5、完善辦公用品采購、保管、領用制度，嚴格執行辦公用品月采購制度，嚴格按照政府采購要求購置節能產品。
6、建立資源消耗統計上報制度。及時向主要領導報送能耗數據和用能設備變更情況，做好能源資源消耗分析和預警預測，及時提出調控措施。
(四)注重管理，強化監督
針對節能工作存在的不足和薄弱環節，采取有效措施，降低能源消耗，減少、制止能源浪費行為，合理、有效利用能源。同時，節能工作領導小組要加強對節能工作的指導和監督檢查，及時發現問題、研究問題、解決問題，切實推進節能工作的深入開展。
節能降耗方案 17
一、實施節能降耗工作預警調控的重要意義
近年來，國家、省、市高度重視節能降耗工作，不斷加大工作力度，將資源節約納入國家的基本國策，實行問責制和“一票否決”。我縣把節能降耗作為經濟社會發展的關鍵，采取有力措施加以推進，取得了顯著成效。
年是實施“十一五”規劃的最后一年，也是實現“十一五”節能降耗目標的關鍵一年。縣委、縣政府下達的節能降耗目標是政治任務和剛性約束性指標，必須不折不扣地完成。各部門要正確認識當前我縣節能降耗工作的嚴峻形勢和完成節能指標的.壓力，切實增強做好節能降耗工作的責任感和使命感，進一步落實和細化工作措施，完善節能統計、監測和考核體系，強化對節能指標的預測分析，科學合理地制定符合實際的節能降耗預警調控方案，確保完成節能目標任務。
二、調控目標
通過實施調控，到年底，全縣11戶重點用能企業xx萬元產值能耗控制在0.18噸標準煤以內，同比下降7%以上，單位產品能耗降幅2.5%以上；年用能量5000噸標煤及以上企業年節能量（以年用能量為基數）達到4.57萬噸標煤（據此分解到每戶企業）。
三、調控措施
選擇四個能耗指標作為節能預警指標，分別是：縣節能量完成進度、重點用能企業xx萬元產值能耗、重點用能企業單位產品能耗降幅、年用能量5000噸標煤及以上企業節能量完成進度，實行三級預警調控。
1、一級預警：上月縣能耗同比上升、重點用能企業xx萬元產值能耗同比上升、重點用能企業單位產品能耗同比上升、年用能量5000噸標煤以上企業節能量完成進度3%以下。
一級預警調控措施：由縣政府責成以上能耗同比上升的企業實行強制整改。如鋼鐵、水泥、建材、冶金、化工五大高耗能產業的企業限產10-20天，取消優惠電價；要求部分能耗增長過快的重點高耗能企業安排設備檢修、技術改造。
2、二級預警：上月縣節能量完成進度5%以下、上月重點用能企業xx萬元產值能耗同比下降0-3%，年用能量5000噸標煤及以上企業節能量完成進度3%-5%以下。
二級預警調控措施：對以上沒有完成要求的規模以上企業和重點企業進行強制能源審計，如鋼鐵、水泥、建材、冶金、化工五大高耗能產業的企業限產10-15天；對使用國家明令淘汰的落后設備的企業依法斷電斷水。
3、三級預警：上月縣節能量完成進度5%-9%以下、上月重點用能企業xx萬元產值能耗同比下降3%-6%，年用能量5000噸標煤及以上企業節能量完成進度5%-9%以下。
三級預警調控措施：縣政府有關部門約談能耗增長快的重點企業主要負責人，并責令其立即整改；對部分有落后產能的五大高耗能產業企業限產5-10天。
四、責任分工
（一）調控措施啟動程序
每月20日左右，縣工信局、統計局等有關部門和單位召開聯席會議，根據提供的預警監測數據及預警調控建議，縣工信局牽頭形成上月全縣工業節能預警監測報告及建議報縣政府審定后由縣政府下發。
（二）調控措施部門分工
縣政府有關部門和單位，根據縣政府的全縣工業節能預警監測意見，對有關部門實施預警調控措施。
1、對沒有完成節能目標的企業實行強制整改和能源審計：縣工信局負責，發改委、環保局、國土局、監察局、安監局、質監局、縣供電公司配合。
2、對部分有落后產能的五大高耗能產業企業限產：縣工信局負責，發改委、環保局、國土局、監察局、安監局、質監局、縣供電公司配合。
3、約談能耗增長快的重點企業主要負責人：縣工信局、縣國資委負責，縣統計局配合。
（三）預警調控指標核算部門分工
1、縣有關部門按時間要求核算全縣重點企業能耗指標，按時提交縣工信局匯總。
（1）縣節能量：由縣統計局牽頭核算，次月7日提前報縣工信局。
（2）xx萬元產值能耗：按月核算重點企業xx萬元產值能耗，次月7日提前由重點企業提交縣工信局，由縣工信局牽頭核算，縣統計局配合。
（3）單位產品能耗：按月統計提供重點用能企業單位產品能耗下降率，次月7日前由重點企業提交縣工信局，由縣工信局牽頭核算。縣統計局配合。
（4）年用能量5000噸標煤及以上企業節能量：由企業次月7日前提交縣工信局，由縣統計局牽頭核算。
2、預警調控時擬采取停產、限產措施的有落后產能和設備的高能耗企業名單由縣工信局提出。
五、組織領導
（一）加強組織領導。由縣工信局負責全縣的工業節能預警應急調控工作。有關部門落實預警調控措施。
節能降耗方案 18
一、用電指標分配依據
科學分配用電指標，可參照下述七項分配要素：
1.區分用電部門
按照用電性質可確定七類用電單位：教學部門、教輔部門、校部機關、后勤保障部門、獨立核算單位、公共用電部門和非教學辦公用房用電部門。
2.確定教學部門用電系數
教學部門用電應按專業區分文、理、工、農、醫、體、藝術等不同學科，確定用電系數。
3.用房面積
教學辦公用房依據各部門定編數或實際使用面積分配用電指標。
4.師生人數
按教職員工、學生實有人數分配用電指標。
5.實驗室開出率
根據實驗設備設施的數量、用電功率、教學大綱規定的實驗室開出率，計劃課時數等核定用電指標。
二、用電指標化分配參照依據
1.參照前三年用電平均數
根據前三年用電平均數，算出部門人均用電、每平方米用電等數據，在核定指標時，避免發生指標與需要不符的情況。
2.事業發展用電需求數
確定用電指標，要考慮到這個部門當年增加招生指標、上新專業、增加用房面積、增加用電設備等因素。
3.使用節能產品
要體現使用節能新工藝、新產品和節能改造帶來的節能降耗效應。
4.理順供電關系
要解決好線路交叉、抄表不實、多部門使用同一用房、同一設備的用電量分攤問題，誰使用算誰的指標。
三、核定用電指標
1.教學部門用電指標核定
學院用電指標要在確保供給的前提下核定，做到既保證需要又節約用電。
2.教輔部門用電指標核定
高校教輔機構有實驗中心、多媒體教室、微格教室、學報編輯部、高等教育研究室、圖書館、繼續教育學院等，用電指標核定要結合各部門實際情況核定。
3.校部機關用電核定
校部機關的用電指標要分配到各處室，對有特殊要求的部門，可增加指標系數，一些無法歸口的單位，可落實在校辦。
4.后勤保障部門用電指標核定
后勤社會化改革后，用電按照“獨立核算、自負盈虧”的運行模式，列入成本管理。下列三種情況用電由學校補貼，超指標由后勤集團向學校繳費。
5.獨立核算單位按實際用電量加線路消耗數收費。按當地物價部門公布的`商業用電、工業用電價格收取電費。
四、用電指標管理與考核
A.接受上級和地方政府的考核指標的有硬件條件、管理制度、節水節電效果等到組成。
1.考核硬件條件
（1）節電型設備安裝與使用：包括智能IC電卡、照明節電器、節能燈、節能照明控制設備、智能化用電設施等節電型設備的安裝與使用。
（2）節能型設備安裝與使用：空調、配電房、水泵房等大型用能設備的節能控制裝置安裝及改造。
2.考核管理制度
（1）新建項目專項審查制度：按國家相關規范和程序委托工程設計，并參照建筑節電政策和標準進行專項審查。
（2）有建筑改造項目評審制度：組織專家論證和評審相適應的建筑節電方案；對節電改造的可行性、投入收益比進行科學論證和評審。
3.考核節電效果
（1）校園節電效果：制定生均耗電量指標，按生均耗電量指標控制，生均用電指標在20xx年實際使用的基礎上降低15%。
（2）新建項目節約制度落實情況：執行國家相關節能設計規定；落實能耗分項計量措施；提交節能設計專篇。
B.對校內各用電部門考核重點是用電指標有效控制和培養節能降耗電行為
1.節能降耗組織：有專人分管、有管理措施，有節能降耗業績。
2.用電指標控制情況：通過各種節能降耗措施控制用電指標取得了較好成績。
3.照明節能措施：通過管理措施和技術手段，避免教室白天開燈、無人開燈、人少大面積開燈和長明燈等電力空耗現象。
五、完善激勵機制
1.加強制度執行力。嚴格執行《用電管理辦法》等規章制度，規范用電行為，加大違章用電及浪費行為的處罰力度。
2.加強節能降耗監管。通過遠程傳輸系統等手段及時采集分析耗電數據，對學校內能耗實時動態監測，做好能耗統計分析工作。
3.新建建筑執行節能強制性標準。按照建筑節能標準進行工程項目的規劃、設計、施工和監理。項目建成后需經建筑能效專項測評，對達不到節能強制性標準的，不得辦理竣工驗收備案手續。
4.開展低成本節能改造。優先開展低成本或無成本節能技術改造，對耗能大的建筑，制定節能方案進行改造。
5.激勵新技術和可再生能源的應用。對有高耗能建筑的圍護結構、中央空調、采暖照明和用電設備等進行節能改造，對用電設備和電力分配系統進行系統性診斷和分析，提高電效。
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