個人原因的辭職信(匯編15篇)
現今，辭職越來越常見了，可能會由于某些問題而辭職，那么不要忘了寫辭職信哦。那么辭職信有什么格式呢？下面是小編收集整理的個人原因的辭職信，歡迎大家借鑒與參考，希望對大家有所幫助。
個人原因的辭職信1
尊敬和親愛的溫總：
首先致以我深深地歉意，懷著及其復雜而愧疚的心情我艱難寫下這份辭職信，很遺憾自己在這個時候突然向公司提出辭職，純粹是出于個人的原因，不能再和公司的一起發展！
其實我已經很幸福，很幸運能在廣纜工作了近二十年多的時間，在這近二十年中我們一起工作，一起成長，一起為廣纜的發展添磚加瓦。
特別在這六年中，領導給予了我人生中最重要的機會——做部長，并在過往我工作過程中給予的幫助和支持深表感謝。能夠得到大家的幫助和認同深感幸福。
在這年六年中，一起進步，一起成長，一起把我們的工作做好，汗水終得到回報，我們的廣纜越來越壯大，和市場客戶的實際越來越緊密的結合，我很高興六年來時間的付出和努力得到了歷史印證。
在這年六年中雖然有這樣問題、那樣的困難，但和諧愉快的工作是這一生一段很難忘的幸福的經歷，我為曾經有過這樣的open的思想和心態的工作環境和人際環境感到無比的榮興和驕傲，我想這一定是我人生歷程中的一段很美好很美好的經歷和回憶。
感謝領導在這六年中對我的培養和寵愛，感謝大家在這段時間對我工作中的支持和幫助，無言以表，再次感謝！
因個人的原因和身體健康原因，向公司提出辭職，請批復！
在這年六年中雖然有這樣問題、那樣的.困難，但和諧愉快的工作是這一生一段很難忘的幸福的經歷，我為曾經有過這樣的open的思想和心態的工作環境和人際環境感到無比的榮興和驕傲，我想這一定是我人生歷程中的一段很美好很美好的經歷和回憶。
離開這個曾經是我這一生最愛的工作崗位，離開這些曾經同甘共苦的同事，確實很舍不得，舍不得同事之間的那片真誠和友善。但是出于個人的原因我還是要作出這個最痛苦的決定，我懇請領導原諒我，批準我的辭職。
由于我自身能力的不足，近期的工作讓我覺得力不從心。為此，我進行了長時間的思考，覺得醫院目前的工作安排和我自己之前做的職業規劃并不完全一致，而自己對一個新的領域也缺乏學習的興趣。
大恩不言謝謝（鞠躬）！
很遺憾在這個時候向中心正式提出辭職，或許我還不是正式職工，不需要寫這封辭職信。當您看到這封信時我大概也不在這里上班了。
我相信，我有新的開始。
申請人：
日期：
個人原因的辭職信2
尊敬的醫院領導：
首先，非常感謝這一年來醫院領導對我的信任、關心、照顧、認可、教導和培養。但是以后我無法再為醫院服務了，也無法再陪伴于**的身邊，在此我感到非常的遺憾。時間過得真快，轉眼間我已經在醫院工作了整整一年了，但是今天由于我自己的原因我不得不提出辭職。
認真回顧過去的這一年，我在醫院學到了很多東西，無論是專業技能還是為人處事方面都有很大的提高，我也非常熱愛我的這份工作。此外，我也非常感謝我的'同事們，感謝他們一直以來對我的幫助和關懷，以及大家在一起的那份和睦，那份團結一致。 但是很多事情并不是跟自己預料的那樣，我現在必須向醫院領導提出辭職，在此我表示深深的歉意，并希望能得到醫院領導的準許!
此致
敬禮!
xxx
xxx年xx月xx日
個人原因的辭職信3
尊敬的老板：
您好！
我是xx崗位的員工xxx，這次是特地為了辭職而向您上交這封信。
作為一名工作了不久的員工，我非常的感謝xxx餐廳能給我這樣一個工作的機會，能在這樣一個出色的餐廳工作確實讓我自己都感到驚喜。這里的環境是最為理想得，這里的團隊精神也是這讓的讓我感動，尤其是您對我們的鼓勵和領導，讓我們整個團隊都備受鼓舞！
在這里的每一天，我都象在樂園一樣，我熱愛著自己的工作，如同熱愛著xxx餐廳一樣，xxx餐廳的工作不知不覺就已經成了我生活中的一部分。這里的一切都已經是我熟悉的部分，但是，今天我卻不得不親手將它從我的生活中分割！這實在是讓人痛心，讓人流淚。
我舍不得在xx部的那些朋友，舍不得總是幫助我的xxx，更加舍不得您這位boss。但是，作為在這么一片市場中開辟出這么一家優秀餐廳的您想必也是見多識廣。生活中我們總是有太多的不如意，不如愿。而我，只是剛好在工作上和這個“不如愿”撞到了一起。這次辭職的理由，有些家庭因素，也可以說是我自己的問題，總之，現在也已經無所謂了，要離開的'計劃已經難以更改，我也只能在這最后的時光來緬懷一下自己在這里的過去。
x年x月，具體的日子我記不清了，但我確實是在這個時候進入的xxx餐廳，從普通的員工開始。開始的時候我就感覺自己像個便利機器人一樣，哪里需要就去哪里幫忙，雖然當時的心中有些不滿，但是我依然堅持了下來。也多虧了這樣，讓我在工作中認識了很多的同事，這些都為我在這里之后的工作打下了基礎。在之后，我才被調到了xx崗位，一直做到了現在。
在xx崗位中，我最感謝的人除了boss您，還有就是總是幫助我的x叔，要不是他，我可能早就因為經常犯錯被您趕走了呢。經驗豐富的x叔總是能及時的發現我在工作中的錯誤，還經常告訴我一些工作中的訣竅，他就像我的長輩一樣，總是對我百般照顧，我真的很感謝他。也感謝您，總是在工作之余給我鼓勵，給我傳輸一些經驗，謝謝！
如今要走了，也不好過多的打擾您的休息，多余的話也就說道這里。最后，祝愿xxx餐廳，財神進門、日進斗金，祝愿boss您，財運亨通！
此致
敬禮！
辭職申請人：xxx
20xx年x月x日
個人原因的辭職信4
尊敬的領導：
您好！
保育的工作，不容易做好，也是比較的辛苦，在幼兒園做的這段日子，我也是感覺到自己對于這份工作沒有了當初的那種動力，也是有了一些厭倦感，我清楚，這樣的狀態是很難持續的去把工作做好的，我也是決定離職。
幼兒園的工作是要去對孩子們負責的，作為保育同樣如此，如果我都不想工作了，也是容易松懈下來，這樣也是很不負責任的，雖然目前我還是能堅持的做著，但是我也是感覺到我做不長久了，這種厭倦感再強烈一些，也是容易犯錯，那樣也是挺不好的，我也是不想由于個人的原因導致保育工作沒有做好，這樣對孩子們也是很不好，既然如此，我覺得還是離開，讓更加有動力，想來做這份工作的同事去做好。孩子們的工作都是要盡責做好的，而我目前的狀態無法再長久下去，我也是知道，保育的事情，很重要，所以才做了這個決定，自己也是考慮的比較清楚，除了不想做了之外，自己也是有了新的一個規劃，有一個打算了，所以也是想去試試，來讓自己去做更加合適我的工作。
當初選擇來幼兒園工作，除了專業方面是相符之外，也是自己想試試自己是否能做好這份工作，但說到興趣卻并不是那么的大，在保育工作之中我也是遇到了很多的困難，但我都一一的克服，去把保育做好了，也是為孩子們多去著想，回顧以往的工作，我也是感到驕傲，自己做好了，也是學到很多的工作經驗，可能以后用到的.地方不是那么的多，但是以后我也是會有孩子，也是會讓我更加的懂得如何的去照顧他們。這段日子，我也是想了很多，這份工作的確是可以繼續的做下去，但是對于我個人來說卻并沒有什么太大的意義，而且在這個崗位上我也是感到很辛苦，不是我目前狀態可以持續做好的，同時我也是找到了合適我的工作，我也是想長久干下去的，能做好一份自己想做的是不容易的，既然有這個機會，我也是要去抓住，而且只有自己想干，那么才能真的工作做得更加的出色。
我也是不想由于我的問題，導致幼兒園的保育做得不夠好，那樣也是對家長，對孩子們不夠負責的，所以我也是想了很久，決定了，也是望領導予以理解，能夠同意我離開。
此致
敬禮！
辭職人：xxx
20xx年xx月xx日
個人原因的辭職信5
尊敬的主管、經理：
你好！在酒店工作一段時間中，學到了很多知識，酒店的營業狀態也是一直表現良好態勢。非常感激酒店給予了我這樣的機會在良好的環境工作和學習。雖然在酒店里基礎的業務知識及專業知識已經基本掌握，但俗話說“學無止境”，有很多方面還是需不斷學習。提出辭職我想了很久。酒店的環境對于服務員很照顧很保護（至少對于我們的個人利益來說）。鑒于我的個性要在酒店自我提升及成長為獨擋一面的能手，處于保護的環境下可能很難。我自己也意識到了自己個性傾于內向，其實，這不管是對于酒店培育人才或是我自身完善都是突破的難點。雖然我的觀念是：人需要不斷的'發展、進步、完善。我也一直在努力改變，變得適應環境，以便更好的發揮自己的作用。但是我覺得自己一直沒什么突破，考慮了很久，確定了需要變換環境來磨礪。
酒店近期人員變動較大，因此交接工作可能需要一個時期。我希望在7/15左右完成工作交接。這個時間也許比較緊，如果實施上有太多困難，我同意適當延遲一段時間。但是我還是希望經理理解。我希望在我提交這份辭程的時候，在未離開崗位之前，是我的工作請主管盡管分配，我一定會盡自己的職，做好應該做的事。另外，希望主管不要挽留我，其實，離開是很舍不得，原因自不用說明。但是既已決定，挽留會讓我最終離開的時候更為難。謝謝！最后，希望酒店的業績一如既往一路飆升！主管及各位同仁工作順利！
此致
敬禮！
申請人：
日期：
個人原因的辭職信6
尊敬的領導：
您好！
時間過得很快，這已經是我來到xxx公司的第x年了。不知道您是否還記得，在我剛來到公司的那一天，正是您帶著我來到的自己的崗位，帶著我從一個懵懂的學生，成為了一名正式的xxx員工。在之后的工作中，您還總是給我們這些新員工不小的幫助和指點，真的很感謝您。但是，真的很可惜，我可能不能繼續在這里為作為您的手下工作了。自己在工作中總是拼盡努力，也確實有了不少的收獲，但是卻因此忽略了自己的身體，導致在工作的時候變得越來越力不從心。現在，更是出現了一些大大小小的問題。
相信你也可能察覺到了，我在工作中也總是會應為這些大大小小的問題一而再的拖慢工作的進度，給同事們帶來不小的麻煩。對此，我真的感到很慚愧。回想起還是健康的自己，我真的很后悔自己沒有好好的愛惜自己。現在工作剛有些起色，卻因為自己的問題要離開了，我真的感到很不甘心，也不想就這樣放棄工作。可是在考慮了在三之后，我認為自己還是放棄比較好。因為我現在這樣的狀況，不僅會麻煩到家人，更會給同事們帶來困擾。這并不是我愿意看到的。
現在，經過了對自己詳細的了解，自己也下定了決心，要離開這里。當自己做下這個決定的`時候，整個人都感到非常的恍惚。自己作為一名員工，在這個第一次踏足的公司中，留下了我太多的回憶。身邊這些同事們，也早在工作中成為了好友。想到要離開這里，我心中真是有一萬個不舍！可是這又能怎么樣呢，我的離開已經是早晚的事情，我希望能盡快去調整好自己的狀態，到時候，再一次踏足工作。
真的很抱歉，做出這樣任性的決定。我明白現在公司正是缺人的時候，但是我這樣的情況，在公司可能是真的幫不上什么忙了。還請領導能盡快的安排接替人員，我會堅持在離開前好好的做好交接工作，將自己的工作好好的托付給下一任。
真的很遺憾，但是因為這次我也學到了一個教訓，今后我一定要好好的在生活中注意自己的身體。最后，祝愿大家在今后的工作中都能一路順風，也請大家要記得在工作中愛護好自己的身體，健康才是我們最大的本錢！
此致
敬禮！
辭職申請人：xxx
20xx年x月x日
個人原因的辭職信7
尊敬的X經理：
能為公司效力的時候已經不多了，我一定會把好自己最后一班崗，讓公司與自己都不會有任何遺憾。離開這個公司。離開這些曾經同甘共苦的同事，會舍不得，不會忘記領導們的諄諄教誨，不會忘記同事們之間的友善與真誠。也愿公司在今后的工作中更上一層樓，擁有更好的發展前景!
有一句話說得好，細節決定成敗。辭職報告對于已經下定決心離職的人來說或許是一件小事，但是作為一個工作人員，如果忽視了這件小事，那么很可能會為自己是否能夠成功辭職或是盡快找到下一個更好的工作崗位帶來不少問題。一篇優秀的辭職報告，不僅能讓自己在上司的心目中留下更好的印象，同時也能在無形之中提高自己的人格魅力。出國留學辭職報告網為你提供優秀的`辭職報告，可做參考!
能為公司效力的時候已經不多了，我一定會把好自己最后一班崗，讓公司與自己都不會有任何遺憾。離開這個公司。離開這些曾經同甘共苦的同事，會舍不得，不會忘記領導們的諄諄教誨，不會忘記同事們之間的友善與真誠。也愿公司在今后的工作中更上一層樓，擁有更好的發展前景!
我很清楚現在辭職對公司對自己都是個考驗。現在退出這個崗位以后再想擁有就不可能，可我想試試自己的能力，想通過學習試著開拓更開闊的天地，都說愛拼才會贏，現在我想逃避安逸的現實去挑戰更殘酷的現實，而現在隨著公司規模的不斷的擴大，也正值用人之際，一切工作都必須按計劃進行，本著對公司負責的態度，為了不讓公司因我的離開造成任何損失，我鄭重向公司提出辭職。
感謝公司在我入職以來的培養關心和照顧，從xx年xx月份來到xxxxxxxxxx公司至今，我學到了很多東西，今后無論走向哪里，從事什么，這段經歷都是一筆寶貴的財富，我為在xxxxxxxx的這段工作經歷而自豪。
能為公司效力的時候已經不多了，我一定會把好自己最后一班崗，讓公司與自己都不會有任何遺憾。離開這個公司。離開這些曾經同甘共苦的同事，會舍不得，不會忘記領導們的諄諄教誨，不會忘記同事們之間的友善與真誠。也愿公司在今后的工作中更上一層樓，擁有更好的發展前景!
而今，由于個人原因提出辭職，望領導諒解。
此致
敬禮!
辭職人：
20xx年xx月xx日
個人原因的辭職信8
尊敬的領導：
您好!
自從事教育事業來，我在盡力為各學生服務的同時，也對自身各方面起到了不小的提高，但是在社會各方面全面發展的現實前，我深感自己已經不是一個完整的教師了，因此特意致信領導，我決定辭職離開，其原因如下：
參加工作直今，經歷了三次教育改革，一次較一次深刻。一次較一次激烈，每一次，造就了無數先進，但是每一次，更淹沒了無數經驗。一次一次的改革讓我迷茫，感到了自己的落后，盡管我在努力前進著，但是還是趕不上制造改革的步伐，現在我已經認識到了我不是一個優秀的'教育者。我決定離開，因為我迷茫，等待有一天我完全可以跟上教育步伐的時候，我還是愿意進入這個令人尊敬的行業的。
父親腦梗塞至今生活一直需要人照顧，愛人在離城區50公里外的鄉鎮學校教書。孩子三歲，一家之長，但是我未盡任何責任。照顧父親只得課外，接送孩子只得周末，愛人，也就是疲倦時候的一個電話問候，父親百年之期不遠，我不能背不孝名，百善孝為先。我辭職為了更好照顧父親，對孩子，盡我所能，等他長大后知道我是教師后一定會諒解的我，愛人，我已經不能再多說了，距離在考驗我們的感情，辭職了，我也可能盡丈夫之責。對她的工作的調動的期待，也就是期待吧，為了不誤更多孩子，為了家庭的完整，辭職是目前我最恰當的選擇。
經過多個不眠之夜，我終于鼓起勇氣寫了這封辭職信，決定退出這個行業，并將此職位留給更需要它的高層次人才。希望各位領導能同意我誠懇的請求。
三尺講臺，將我我永遠的懷念，不老的情節。
此致
敬禮!
辭職人：xxx
20xx年xx月xx日
個人原因的辭職信9
尊敬的主管、副理：
您好! 在公司工作一年中，學到了很多知識，公司的營業狀態也是一直表現良好態勢。非常感激公司給予了我這樣的機會在良好的環境工作和學習。雖然在公司里基礎的業務知識及專業知識已經基本掌握，但俗話說“學無止境”，有很多方面還是需不斷學習。提出辭職我想了很久，公司的環境對于業務員很照顧很保護(至少對于業務風險來說)，鑒于我的個性，要在公司自我提升及成長為獨擋一面的能手，處于保護的環境下可能很難。我自己也意識到了自己個性傾于內向，你們也有經常提醒我這一點，其實，這不管是對于公司培育人才或是我自身完善都是突破的難點。雖然我的觀念是：人需要不斷的發展、進步、完善。我也一直在努力改變，變得適應環境，以便更好的.發揮自己的作用。但是我覺得自己一直沒什么突破，考慮了很久，確定了需要變換環境來磨礪。
公司業務部近期人員變動較大，因此交接工作可能需要一個時期。我希望在10/24左右完成工作交接。這個時間也許比較緊，如果實施上有太多困難，我同意適當延遲一周。但是我還是希望副理理解，現臨近年底，如果能給予我支配更多的時間來找工作我將感激不盡!
我希望在我提交這份辭程的時候，在未離開崗位之前，是我的工作請主管盡管分配，我一定會盡自己的職，做好應該做的事。另外，希望主管不要挽留我，其實，離開是很舍不得，原因自不用說明。但是既已決定，挽留會讓我最終離開的時候更為難。謝謝!最后，希望公司的業績一如既往一路飆升!主管及各位同仁工作順利!
此致
敬禮
個人原因的辭職信10
尊敬的公司領導：
首先，是感謝。感謝各位領導，同事在我的工作中所給予的照顧、支持和批評指正，讓我看到了自己在工作中的不足，提醒我及時改正錯誤，變得更努力、更上進。這也將為我以后打下良好的工作基礎。
我的突然離職，給領導和同事增添了許多麻煩，也給部門的開展工作增加了諸多不便，在此，我致以深深的'歉意。
站在平時的崗位邊，看著這眼前剛剛適應的環境，回想自己在這三個多月時間里。要說自己對這個崗位有多深的感情，那是虛談。但是，再怎么樣也是自己辛辛苦苦努力過將近三個月的地方，都將成為我即將過去的回憶。突然的離開讓我變得很不舍。經再三考慮，還是決定提筆寫此報告，呈請部門領導批準。
最后，我想感謝同事們的關心和幫助，感謝領導的提攜和照顧。沒有你們，我不可能有這么豐富和美好的一個回憶。
祝愿公司在以后的日子里穩步發展，祝領導和同事在以后的日子里工作順利。
辭職申請人：
時間：20xx年xx月xx日
個人原因的辭職信11
尊敬的領導：
您好！
我是您手下的員工xxx，我來到學校工作已經二十年了，在這二十年里，我一直勤勤懇懇，不辭辛苦的守護著這個學校。送走了一批又一批的學生，甚至有學生還特意過來看看我。這次向您遞交這份信的原因也是因為自己年紀大了，沒有辦法在像以前一樣守護這座學校了。我大半輩子的精力都花在了這座學校上，就是想要學校的學生能夠安心學習，不招惹上那些社會分子，讓小朋友們能夠在學校里快樂安全的成長。
現在的我身體一天不如一天了，沒辦法像以前一樣晚上還能在學校巡邏了。現在腿腳也不是特別的好，自己走路都快成問題了。留在這里貢獻不出一個保安該有的力量了，我想我也是時候離開這里做別的了。這么多年下來覺得學校的學生也都跟自己的孩子一樣了，要我離開學校還真舍不得。離開這里以后我準備開個小飯館在學校對面，還能給學生們做飯吃。也換種方式繼續照顧這幫孩子們，小學的孩子還是太小，什么都不懂，容易干錯事，就更需要照顧好他們。安保問題學校在我走了之后應該在招幾個有經驗的老保安，能夠讓這群孩子們繼續安心的在學校讀書。
這么多年以來，我的家人也早都喊我退休，這么大年紀沒必要工作，享享清福挺好的。在家里帶帶孫子不是好多了嗎，但我不愿意，我覺得我還干的動，而且學校里還有那么多小朋友們。我要用我的方式讓這群祖國的花朵，安全的綻放。事實證明我也是合格的，這么久以來學校的安全問題都沒有出現過，當然也少不了保安科的同事們的共同努力，也希望大家能夠繼續努力的.守護這座學校。幾十年前我也是這個學校出來的，對這個學校總是有一種特別的感情，每次坐在門口也總不由自主的想起當年，我還小的時候和我當時的玩伴一起在學校里玩耍的樣子。時間過得是真快，一轉眼我都老了，但現在人過得幸福呀，生活中都是智能設備，方便了，人與人之間的關系也更近了。
最后希望學校能夠同意我辭職的要求，希望未來學校能夠辦的越來越好，聘請更多的優秀教師來教導這幫小朋友們。教出更多優秀的學生，他們是我們祖國未來的棟梁。也希望領導，老師，同事們身體健康，萬事如意。
此致
敬禮！
辭職人：xxx
20xx年x月x日
個人原因的辭職信12
尊敬的公司領導：
您好!
隨著對貴企業在xxxx代維工作的進展，發現我自身與貴企業有很多相矛盾的地方，為不影響貴企業在xxxx代維工作的利益，使企業業績再上一層樓，決定向貴企業辭職。
在xxxx我也感受到了一方有難八方來助的無私精神，對于災難家庭我們進行了捐款，雖然車水杯薪，但至少我們做了，在面對困難時總是有公司領導的親切關問，對于我們員工來說這是多么幸福和感動的事情，再次感謝在困難時公司領導對的關心和照顧。
經過深思熟慮決定向xxxx中心的.公司領導和總企業人事部提請辭職，決定在20xxxx-10-14號星期二離職，并做好各項事宜的交接和安排，忘準批，再次感謝各位公司領導。
此致
敬禮
辭職人：xxx
20xx年xx月xx日
個人原因的辭職信13
尊敬的園長：
您好！
我是教中x班的班主任老師xxx，實在抱歉，我沒能夠繼續在園里做老師，實在是因為這個工作不太好做。我管理的這個班級的孩子真的是太調皮了，我管不來。我每一天都是很愁的，我不知道要采取什么辦法去改善這種狀況，用了太多方法，結果還是這樣，那這樣的話，我也是著實不能做這個班的班主任了。還希望您對此諒解我，工作本身沒有問題，有問題的是我適應不了班主任工作，也不能管好這群幼兒，所以提出辭職。
在這我已經待了有半年了，開始接管這個班的時候，我覺得自己應該可以做好班主任這個角色，畢竟都是孩子，結果我太小看他們的破壞力了，加上自己在這這方面還是個新人，承蒙您厚愛被任職班主任工作，我原先也是帶著期待工作的，也覺得自己可以這個中班給帶好，把班級建設好，可是結果卻很打臉。即使我已經向其他班的班主任吸取經驗，也采取了一些措施去改變這班級情況，但是我發現自己做的都是無用功，因為孩子們對我是不喜歡的，所以不愛聽我的話。或許是前期我對他們比較寬松，我沒有立起威嚴，就導致他們比較叛逆和調皮，很不聽我的話，進而導致其他老師的課堂，幼兒們也是很不遵守紀律的，我已經開了好幾次家長會，希望家長能夠配合我工作，讓孩子們能夠在園里聽話些，好好學習，但是我也發現了家長們他們是沒有時間管理孩子的，所以導致這群孩子沒有感受到父母的愛意，因而比較調皮。
我每天都要去憂愁第二天要怎么去管理他們，特別的心累，我也感到特別的迷茫，不知道下一步要怎么做，總是很憂慮，我覺得自己在這樣下去，實在無法承受住壓力。我知道主要還是自己沒能力去管理好班級工作，所以自知有愧于您，愧對您對我的.那份信任，我在班主任這工作上還是能力不足的，出于個人原因，我只能這樣做了，所以望您深刻體諒我的心情。對這份工作本身是喜歡的，只是自己沒能做好，我也是實在難受，我不能頂著這樣的狀態繼續工作，這也是在給您和其他老師帶來一些麻煩的。思考良久，做了此決定，愿您盡快批準，我把工作交接完，就要離開幼兒園了。
此致
敬禮！
辭職人：xxx
20xx年xx月xx日
個人原因的辭職信14
xxxxxx:
您好!
我很抱歉在這個時候向您提出辭職,來到xxxxxxxxxxxxxxxx這個大家庭已經將近有8個月了，公司的工作氛圍很好，大家對我的關心和照顧，以及您帶給我的信任。都讓我個人獲得了很多機遇和挑戰，在這我學到了很多東西，為此我深表感激。
可是一番思慮下來，我總覺得自己越來越不能勝任現有的工作, 在過去一段時間里的表現根本不能讓自己感到滿意，感覺自己在過去的時間里沒有給公司帶來多大的貢獻，自身的情緒化始終是我沒有克服的缺點,也感到自身的學習能力、業務能力還差的.很多,很難讓自己在目前的崗位上有太大的突破. 考慮了很久，想換一個新的環境來繼續磨礪自己。
為了不因為我個人的原因而影響公司正常的工作進度，在辭職前我仍然會盡力做好本職工作，在離職過程中給公司所帶來的不便，對此我深表抱歉。
在這里，特別感謝您在過去的工作、生活中給予的扶持與幫助，及對我的信任和在人生道路上對我的指引。并感謝所有給予過我幫助的同事們。謝謝你們!
祝您身體健康，事業順心。并祝瑞達的事業蓬勃發展。
此致
敬禮
xxxxxx
xxxxxxxxxx
個人原因的辭職信15
尊敬的領導：
您好！我因為個人諸多原因，經過深刻冷靜地思考后，鄭重地向醫院提出辭職申請。
感謝醫院給我提供進入這個團體的機會，經過一年多在醫院的工作，我學到了很多知識、積累了一定的經驗。同時，感謝領導和同事們在這段時間給我的輔導和幫助，使我能更順利的完成各種康復工作。我非常重視在醫院內的這段經歷，也很榮幸自己成為醫院康復團隊的一員。我確信這段經歷和經驗，將為我今后的'職業發展帶來非常大的利益。
我很滿意醫院的工作環境，但是由于一些個人原因，我不得不向醫院提出辭職申請。現提交辭職申請報告，并希望在一個月內正式離職。
對于由此為醫院造成的不便，我深感抱歉。但同時也希望醫院能體恤我的個人實際情況，對我的申請予以考慮并批準。
此致
敬禮！
申請人：
申請時間：
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