電信辭職員工報告

　　在崗位上呆了一段時間后，即使工作很好，因為想看看外面的世界，我們可能會選擇辭職，這個時候我們就需要寫辭職報告了。那么你會寫辭職報告嗎？以下是小編精心整理的電信辭職員工報告，希望能夠幫助到大家。

電信辭職員工報告1

敬的公司領導：

　　非常感謝公司領導給我在這工作的機會，并在工作上、生活上給了我極大的幫助。

　　去年年底，我帶著好奇來到了北京這大城市，謝謝吳姐和徐總無條件的收留了我。并且給我了我生活上、工作上最大的照顧，今年年初又因為家里有事情耽擱，來報道比較晚，也沒有責怪。雖然，我在這里工作了僅半年，但是我已經深深喜歡上了這里，首先公司領導很平易近人，無論是X總還是X姐都很照顧我，還有財務對我都還不錯;公司同事更沒有話說了，剛來我什么都不會的時候，大家都愿意幫助我，指點我，在這里也結識了新朋友。半年來我在公司的工作是愉快的、稱心的，希望和大家可以更久的相處下去。

　　但是因為個人原因，近期內得回去處理，本想請段時間假再歸，后想9月份又得參加考試，需要大量的時間和精力來準備。來到這里才知道，有些事情是需要自己去努力，去盡心盡力的，是徐總的干勁督促了我要這么做，人不可一生碌碌無為，于我，大學四年所學的東西也不敢就此丟掉，所以打算為司考努力一次，不管結果如何，努力了才沒有遺憾。所以，我決定辭職，請您支持。

　　請您諒解我做出的決定，我很遺憾不能為公司的明天貢獻自己的力量，我只能祝公司業績越做越好，公司領導及各位同事順利。

此致

敬禮

　　辭職人：

電信辭職員工報告2

尊敬的XXX領導：

　　我很遺憾在這個時候向公司正式提出辭職。

　　自從XXXX年進入XX以來已經有X個年頭了，正是在這里我開始踏上了社會，完成了我人生的一次重要轉變——從學生到員工。

　　在過去的歲月里單位給我了良好的學習和鍛煉機會。一次次的測試、一次次的網優、一次次的出差，那些艱苦的、困難的事也早已成為我人生的一筆財富，一種沉淀。直到現在我也不曾忘記進入XX時，X誨人不倦的教導，不曾忘記剛剛進入XX后XX主任的傾心指導，不曾忘記每每遇到問題時X領導的關懷、鼓勵。也不曾忘記那些年和我一起出差、一起工作、一起生活的同事們，正是大家的幫助我才逐漸成長。回想X年來的工作，我想最多的便是感謝。在臨別直接我要真誠的說：謝謝你們，也謝謝ZGDX。

　　但時光總是不會停下他匆匆的腳步，如今的我已將近而立之年。作為一個30歲的人我感到壓力很大，雖然我的父母從來沒有抱怨過我不曾為他們買過什么，雖然他們從來沒有抱怨過生病時我不在身邊，雖然他們從來沒有抱怨過我始終沒有成家，但是我知道，他們已經漸漸老去。而我渴望在他們有生之年為他們，為家庭做的更多些。

　　于是幾經輾轉反側我不得不做出艱難的決定放棄現在的工作，離開那個寄托著我人生理想的崗位，告別這么多關心、支持幫助過我的同事、領導。我滿含著愧疚與遺憾。愧對單位上上下下對我的期望，愧對各位的關心和愛護，也遺憾不能經歷DX今后的發展與輝煌，不能分享你們的甘苦，聆聽各位的教誨，也遺憾什么都沒留下來。我將就這樣悄悄地離開，結束我的第一份工作。

　　在最后的一段時間里，我會做好所有工作的交接，為DX站好最后一班崗，靜心等待您的答復、處理。

　　最后讓我像剛剛進入XX工作時一樣，祝愿DX的發展蒸蒸日上，重塑輝煌。

辭職人：XXXX

　　日期XXXX

電信辭職員工報告3

尊敬的公司領導：

　　您好!

　　首先感謝您在白忙之中抽出時間閱讀我的辭職報告。

　　我是懷著十分復雜的心情寫這封辭職信的，自我進入公司之后，由于您對我的關心、指導和信任，使我獲得了很多機遇和挑戰。經過這段時時間時間在公司的工作，我在工作中學到了很多知識，積累了一定的經驗，對此我深表感激。

　　由于我自身經驗不足，近期的工作讓我覺得力不從心。為此，我進行了長時間的思考，覺得公司目前的工作安排和我之前學習的職業并不完全一致，為了為了不因為我個人原因而影響公司的利益，我決定辭退這份工作，對此我深深表示抱歉。

　　非常感謝公司在這段時間對我的教導和照顧。將來無論什么時候，我都會為自己曾經是公司的一員感到榮幸。最后，祝公司領導和所有同事身體健康、工作順利!

此致

敬禮!

　　辭職人：

電信辭職員工報告4

　　尊敬的領導：

　　我很遺憾自己在這個時候向公司正式提出辭職。

　　來到省電信客服中心已經接近半年了，正是在這里我開始踏上了社會，完成了自己從一個學生到社會人的轉變。這里平等的人際關系和開明的工作作風，讓我能開心的工作，開心的學習。但是因為離家比較遠，父母近期身體都不好，家里沒有人照顧，作為一個女兒我有侍奉雙親的責任，這兩天我雖然很努力讓自己專心工作，但是心卻無時無刻不牽掛家里，我現在的狀態確實已經無法勝任工作。正是考慮到這些因素，我鄭重向公司提出辭職，希望領導能夠批準，另外離開前我也會認真做好現有的工作，把未完成的工作做一下整理，以保證工作的順利的交接。

　　我真心的感謝公司領導一直以來對我的信任，感謝身邊同事對我的關心和幫助，很榮幸自己成為過公司的一員，我確信在公司的這段工作和學習的經歷和經驗將成為我一生寶貴的財富。

　　祝公司業務蒸蒸日上，取得更大的成功!

　　此致

　　敬禮!

　　辭職人：xx

　　20xx年xx月xx日

電信辭職員工報告5

領導你好：

　　我是xx年xx月來到公司的新員工。十分感謝公司可能給予我在中國電信工作及學習的機遇。但在這里，我將很遺憾的向公司提出辭職申請。

　　我來公司有4個月了，在這短短不到半年的時間里，我學習到了很多業務常識，也深深的領會到了中國電信拼搏進取的企業精力。我們的員工都非常敬業，加班工作已經不是新穎事，甚至有些員工為了及時實現義務通宵工作的。網管中央的李主任也無比的當真負責，并不乏對員工的體貼與懂得。所以我信任，固然xx電信當初業務還不是良多，但咱們有這樣優良的員工和領導，再乘著全業務開明與經營的春風，xx電信一定可以蓬勃發展，實現三足鼎峙。

　　每當別人問我在中國電信的工作怎么樣的時候，我都會答復中國電信的工作是相當不錯的。

　　然而，一個好的工作并不必定合適每一個人。我個人的性情是比擬內向的，愛好對一些技巧進行研究。然而我的應變才能并不強，面對監控崗位上天天打來的無數的電話并須要對機房各專業職員進行公道的調度很難適應。于是，我對我的職業生活進行了從新定位。經由長時光的斟酌之后，我得到了一個論斷：比擬從事網絡裝備保護的工作來說，我可能更適合從事網絡設備產品開發的工作。所以，我決議辭職并籌備攻讀碩士研討生。

　　還有，我盼望把我正式員工的指標讓給那些仍未轉正的老員工們。他們的工作能力跟工作立場不亞于其余正式員工，而且他們把人生最主要的多少年都貢獻給了中國電信，他們應當得到相應的回報。這無論是對公司仍是員工都是一件好事。

　　對我的行動給公司造成的影響我表現深深的歉意。

　　最后，在電信工作的殘余日子里，我一定會站好最后一班崗，保障不會在我的崗位上產生重大錯誤。并做好交接班工作，盡力把我對公司的影響降到最低。

　　任何時間任何地點，我都將銘刻“中國電信”優秀的企業精神！

　　祝中國電信事業蓬勃發展，也祝各位領導身體健康，工作順利！

　　簽名：xxx

　　日期：xx年xx月xx日

電信辭職員工報告6

XXX:

　　在電信近一年的工作中，我主要是做產品管理方面的工作，非常感謝領導委以如此重要的工作，然而，由于個人能力有限，經驗不足，很多地方仍存在不少問題，但在各位領導的悉心指導和同事的熱心幫助下，讓我在工作中不斷的成長進步，也給我的職業生涯打下了堅實的基礎。在今后的學習和工作中，不斷進取、銳意創新，永不忘自己是一名“電信人”。

　　在離職之前，我將一如既往的堅守自己的工作崗位，履行日常工作職責，認真完成領導布置的工作，站好自己的最后一班崗。

　　最后祝公司業績蒸蒸日上，祝各位領導和同仁身體健康，工作順利。

　　XXX

　　XXXXX

電信辭職員工報告7

公司人力資源部：

　　您好!

　　很遺憾這個時候我向單位提出辭職。不知不覺來到電信局也兩年多了，單位的氣氛就和一個大家庭一樣，同事和領導都對我很好，在這里學了不少東西東西。

　　在這段時間的工作中，我確實學習到了很多東西。然而在工作上感覺沒什么建樹。我開始思索，我是否適合這份工作。我覺得自己付出太少，不能心安理得地拿這樣一份薪水，不過我又向往得到高薪，來緩解未來生活的經濟壓力。我也很清楚這時候向單位辭職對自己是一個考驗，單位正值用人之際，目前許多業務正如火如荼地發展中，所有的前續工作在單位上下極力重視下一步步推進。也正是考慮到單位今后在各個項目安排的合理性，本著對單位負責的態度，為了不讓局里因我而造成失誤，我鄭重向電信局提出辭職。

　　離開電信局，離開這些曾經同甘共苦的同事，確實很舍不得，舍不得同事之間的那片真誠和友善。

　　但是我還是要決定離開了，我懇請單位原諒我的離開，同時解除與單位的勞動合同。

　　祝愿電信局蒸蒸日上!

此致

敬禮!

電信辭職員工報告8

　　尊敬的領導：

　　很抱歉在此時遞上了我的辭職信！

　　轉眼間我在在移動的工作時間近一年了，非常感謝各位領導對我的關心和栽培，讓我在移動工作的這一年里迅速成長，在工作和生活上收獲很大，完成了由學生向社會人的角色轉換，各位領導都是我職業生涯中最尊敬的師長。然而，非常遺憾的是，由于我個人原因，從長遠的職業生涯發展規劃考慮，我決定辭去目前這份工作。

　　這是我這一生中最難做出的一個決定，這段時間心理一直矛盾重重，猶豫不決，我在中國移動邁開了職業生涯的第一步，舍不得這里和藹可親的領導；舍不得歡笑一堂的同事；舍不得其樂融融的移動“大家庭”；忘不了縉云山上“新動力”新員工培訓大本營的美好時光，讓我從此有了“移動人”的歸屬感；忘不了沙坪壩片區的體驗式實習，讓我第一次對移動公司有了直觀的感受；忘不了集團客戶中心生活和工作的點點滴滴，讓我一步一步地成長。然而，按照我自己的職業生涯發展規劃，我又不得不辭去目前的工作，這種矛盾的心理，讓我倍受煎熬，幾經猶豫，最終做出這個決定。懇請領導理解和批準。

　　在移動近一年的工作中，我主要是做產品管理方面的工作，非常感謝領導委以如此重要的工作，然而，由于個人能力有限，經驗不足，很多地方仍存在不少問題，但在各位領導的悉心指導和同事的熱心幫助下，讓我在工作中不斷的成長進步，也給我的職業生涯打下了堅實的基礎。移動公司“正德厚生、臻于至善”的企業文化，我將銘記于心，在今后的學習和工作中，不斷進取、銳意創新，永不忘自己是一名“移動人”。

　　在離職之前，我將一如既往的堅守自己的工作崗位，履行日常工作職責，認真完成領導布置的工作，站好自己的最后一班崗。

　　最后祝公司業績蒸蒸日上，祝各位領導和同仁身體健康，工作順利。

　　辭職人：某某

　　日期：xx

電信辭職員工報告9

中國電信的領導們：

　　帶著抑制不住的微笑，我向您提出辭職。我知道我的辭職對您影響不了什么，但我的辭職證實了公司的一種現狀。

　　我已經厭倦了每天開會匯報我今天發展了多少個E9套餐或者是我今天又去哪里貼了違章小廣告（還需要拍照片回來證明），已經厭倦了電信每月一薪的勞動競賽內容和每月不變的績效工資（無論你拉回來10個寬帶還是拉回來50個寬帶區別就是幾十塊上下），厭倦了每星期雙休時需要下小區營銷加班卻沒加班費也沒補休。。。我身為全球500強企業的員工，拿到卻是只比我家小區保安多200元的績效工資（人家還包吃住），在汽油費、物價飛漲的社會，快要養不起家的我只好選擇離開，另謀高就……

　　現在，我在此向你解釋我為什么要辭職。

　　一、首先當然是提成待遇問題：

　　一直以來，我都任勞任怨、想盡一切辦法去完成那每個月只有少數幾人能完成的不可能完成的營銷任務（完成任務的有不少是沒經過用戶私開業務的），待遇提成方面，你們都說是比較高的，但就我所知，和網通移動公司比較，我們電信員工是最低的，工作卻是最繁多的，而且居然還有完成不了任務就要被罰錢的公司規定，（在此之前最惡劣的我只聽說過做工不發工錢）給您提個意見，如果在提成待遇問題上，你們不去正視，公司永遠留不住好的員工。

　　二、電信的服務誠信問題：

　　誠信，你對我們做培訓的時候是一直強調的，但是，在你身上甚至電信服務體制上卻沒有體現出來。我處理的用戶投訴，代辦渠道投訴幾乎都是因為電信在當初協議上出爾反爾的結果；一有什么新的套餐需要推廣就讓我們不惜一切代價去發展，由于新業務協議的根本不完善，幾乎都是幾天一變化，后果就是導致用戶投訴，發展不好要被罰錢，投訴起來要自己解決，解決不了也要罰錢。那為什么加班不發錢？公司培訓開會總選下班以后進行？難道這些都不屬于工作范圍之內？算是電信白送的嗎？

　　親愛的中國電信的領導們，我是臉上帶著微笑，心里歌唱著，愉快地向您發出我的辭職信的。在過去的3年多，我學到了許多東西，我感謝電信對我的栽培。但不幸的是，我更多是從其他電信員工那里學到的是如何如何的辦事拖拉，如何敷衍員工，出了投訴如何的互相推委，無論是對同事還是客戶都斤斤計較。不過，您在開會培訓時的侃侃而談，博學多知，對技術孜孜不倦的追求的精神確實令人敬服。但是你的銷售管理確實讓人不敢恭維，為什么市場部在費勁腦筋推出新套餐的同時，就不能用大腦再想一下現在的市場趨勢（經濟危機）和用戶是否真的能夠接受呢（88元套餐轉119元套餐）？

　　親愛的電信領導，現在，我將不再保持沉默。你是個好的營銷人員，但卻不是一個合格的管理者！我要離開了，再見，我不干了！我還要提醒你，大多數的員工都注意到了上述幾點！祝中國電信好運吧，我走了，再見了，我辭職了。奉勸大家：珍惜生命，遠離電信！

　　尊敬的電信盈科領導：

　　新學期開學了，我在上學放學的兩小時路上深思，我自己如果要上學，又要去電訊盈科兼職，這么辛苦自己能不能堅持下來？雖然讀書拿證書，我所欲也：在電信盈科兼職賺錢，我所欲也：但是往往不可兼得，所以我只能放棄兼職，而去獲取學業上的突破。

　　說真的，我很榮幸能在電信盈科這么大的企業里兼職，雖然我只是一名普普通通的兼職生，但也深深感到公司里的溫暖，公司里德仁很友善，公司的管理制度很任性化。

　　說真的，我很感謝電信盈科mcd能給我一個兼職實習的實踐平臺。我是一個比較內向的人，平時太大愛說話，不太會表達自己的想法，說話也不太流利，是電信盈科給了我一個與五湖四海的人群一個以電話形式接觸與交流的平臺，讓我以前不太會的缺點有所改善，還學會了人與人之間交流上較為細節的用語技巧。當然這過程中還是吃了不少的苦頭，上夜班會有很多電話接，有時還給客人罵：如果做錯單，還會有上司找你訓話：不過當你回頭想想，客人為什么會罵你呢？他罵你并不是單單罵你一個人，而是整個公司，或者你在那些地方做得不夠好，最終要看你在語言表達能力上能否在精神上好好安撫客人，這才最重要的。上司找你訓話說白了也是為你好（改善了你不足之處），也是為公司好（公司對麥當勞公司有了好的交代），也是為大家好（大家都繼續有工作做）。

　　最后我衷心地向電信盈科mcd所有領導同事們說聲：“謝謝你們，請原諒我不遲而別”。

電信辭職員工報告10

XXX:

　　很抱歉在此時遞上了我的辭職信!

　　轉眼間我在電信公司工作時間近三年了，非常感謝各位領導對我的關心和栽培，讓我在電信工作的這三年里迅速成長，在工作和生活上收獲很大，完成了由學生向社會人的角色轉換，各位領導都是我職業生涯中最尊敬的師長。然而，非常遺憾的是，由于我家庭原因，從長遠的職業生涯發展規劃考慮，我決定辭去目前這份工作。

　　這是我這一生中最難做出的一個決定，這段時間心理一直矛盾重重，猶豫不決，我在中國電信邁開了職業生涯的第一步，舍不得這里和藹可親的領導;舍不得歡笑一堂的同事;舍不得其樂融融的電信“大家庭”;忘不了新員工培訓大本營的美好時光，讓我從此有了“電信人”的歸屬感;忘不了在北京電信公司生活和工作的點點滴滴，讓我一步一步地成長。然而，按照我自己的職業生涯發展規劃，我又不得不辭去目前的工作，這種矛盾的心理，讓我倍受煎熬，幾經猶豫，最終做出這個決定。懇請領導理解和批準。

　　XXX

　　XXXXX

電信辭職員工報告11

尊敬的領導：

　　您好!我是xx年11月來到公司的新員工。非常感激公司能夠給予我在中國電信工作及學習的機會。但在這里，我將很遺憾的向公司提出辭職申請。

　　我來公司有4個月了，在這短短不到半年的時間里，我學習到了許多業務知識，也深深的體會到了中國電信拼搏進取的企業精神。我們的員工都十分敬業，加班工作已經不是新鮮事，甚至有些員工為了及時完成任務通宵工作的。網管中心的李主任也非常的認真負責，并不乏對員工的體恤與理解。所以我相信，雖然北方電信現在業務還不是很多，但我們有這樣優秀的員工和領導，再乘著全業務開通與運營的東風，北方電信一定能夠蓬勃發展，實現三足鼎立。

　　每當別人問我在中國電信的工作怎么樣的時候，我都會回答中國電信的工作是相當不錯的。

　　然而，一個好的工作并不一定適合每一個人。我個人的性格是比較內向的，喜歡對一些技術進行鉆研。但是我的應變能力并不強，面對監控崗位上每天打來的無數的電話并需要對機房各專業人員進行合理的調度很難適應。于是，我對我的職業生涯進行了重新定位。經過長時間的考慮之后，我得到了一個結論：相比從事網絡設備維護的工作來說，我可能更適合從事網絡設備產品開發的工作。所以，我決定辭職并準備攻讀碩士研究生。

　　還有，我希望把我正式員工的'指標讓給那些仍未轉正的老員工們。他們的工作能力和工作態度不亞于其他正式員工，而且他們把人生最重要的幾年都奉獻給了中國電信，他們應該得到相應的回報。這無論是對公司還是員工都是一件好事。

　　對于我的行為給公司造成的影響我表示深深的歉意。

　　最后，在電信工作的剩余日子里，我一定會站好最后一班崗，保證不會在我的崗位上發生重大差錯。并做好交接班工作，努力把我對公司的影響降到最低。

　　任何時間任何地點，我都將銘記“中國電信”優秀的企業精神! 祝中國電信事業蓬勃發展，也祝各位領導身體健康，工作順利!

電信辭職員工報告12

尊重的領導：

　　你好！

　　我是xx年11月來到公司的新員工。十分感謝公司可能給予我在xx工作及學習的機遇。但在這里，我將很遺憾的向公司提出辭職申請。

　　我來公司有4個月了，在這短短不到半年的時間里，我學習到了很多業務常識，也深深的領會到了xxxx拼搏進取的企業精力。我們的員工都非常敬業，加班工作已經不是新穎事，甚至有些員工為了及時實現義務通宵工作的。網管中央的李主任也無比的當真負責，并不乏對員工的體貼與懂得。所以我信任，固然北方電信當初業務還不是良多，但咱們有這樣優良的員工和領導，再乘著全業務開明與經營的春風，北方電信一定可以蓬勃發展，實現三足鼎峙。

　　每當別人問我在xx的工作怎么樣的時候，我都會答復xxxx的工作是相稱不錯的。

　　然而，一個好的工作并不必定合適每一個人。我個人的性情是比擬內向的，愛好對一些技巧進行研究。然而我的應變才能并不強，面對監控崗位上天天打來的無數的電話并須要對機房各專業職員進行公道的調度很難適應。于是，我對我的職業生活進行了從新定位。經由長時光的斟酌之后，我得到了一個論斷：比擬從事網絡裝備保護的工作來說，我可能更適合從事網絡設備產品開發的工作。所以，我決議辭職并籌備攻讀碩士研討生。

　　還有，我盼望把我正式員工的指標讓給那些仍未轉正的老員工們。他們的工作能力跟工作立場不亞于其余正式員工，而且他們把人生最主要的多少年都貢獻給了中國電信，他們應當得到相應的回報。這無論是對公司仍是員工都是一件好事。

　　對我的行動給公司造成的影響我表現深深的歉意。

　　最后，在電信工作的殘余日子里，我一定會站好最后一班崗，保障不會在我的崗位上產生重大錯誤。并做好交接班工作，盡力把我對公司的影響降到最低。

　　任何時間任何地點，我都將銘刻“xxxx”優秀的企業精神！

　　祝xxxx事業蓬勃發展，也祝各位領導身體健康，工作順利！

　　申請人：___________

　　______年_____月_____日

電信辭職員工報告13

尊敬的領導：

　　很抱歉在此時遞上了我的辭職報告!

　　首先非常感謝各位領導對我的關心和栽培，讓我在電信工作的工作中迅速成長，完成了由學生向社會人的角色轉換，各位領導都是我職業生涯中最尊敬的師長。然而，非常遺憾的是，由于我個人原因，從長遠的職業生涯發展規劃考慮，我決定辭去目前這份工作。

　　這是我這一生中最難做出的一個決定，這段時間心理一直矛盾重重，猶豫不決，舍不得這里和藹可親的領導;舍不得歡笑一堂的同事;舍不得其樂融融的電信“大家庭”; 忘不了新員工培訓時的美好時光，讓我從此有了“電信大家庭”的歸屬感。然而，按照我自己的職業生涯發展規劃，我又不得不辭去目前的工作，這種矛盾的心理，讓我倍受煎熬，幾經猶豫，最終做出這個決定。懇請領導理解和批準。

　　在電信的工作中，我主要是做前臺方面的工作，非常感謝領導委以如此重要的工作，然而，由于個人能力有限，經驗不足，很多地方仍存在不少問題，但在各位領導的悉心指導和同事的熱心幫助下，讓我在工作中不斷的成長進步，也給我的職業生涯打下了堅實的基礎。中國電信“用戶至上，用心服務”的服務理念，我將銘記于心，永不忘自己是一名“電信人”。

　　我深知自己在很多方面還有很多的不足和不解，所以我堅持做到手勤，腳勤。我認真做好上級交給我的各項工作，在工作中即時補救不足。腳勤是多跑一跑，多到別的班級學習，多向別的老師學習。我知道自己還只是處于埋頭苦干的階段，很多時候還沒有找到很好的方法，今后我還要學會抬頭巧干。

　　在離職之前，我將一如既往的堅守自己的工作崗位，履行日常工作職責，認真完成領導布置的工作，站好自己的最后一班崗。

　　最后祝公司業績蒸蒸日上，祝各位領導和同仁身體健康，工作順利。

　　必須有嚴格的管理，質量才能有保障，反過來，有好的質量必須有一整套嚴格的管理制度與之相照應。《建筑工程質量驗收規范》GB50300—20xx在建筑工程質量上做出了細致的規定，每個施工單位都以它做為施工質量評判的標準。下面就施工中常見的質量事故做簡要分析，闡述施工質量與管理的關系。

　　首先，我對我所做的工作以及在工作中所做的不足表示歉意，但我希望領導們在我們手下工作過程中給予更多地理解，在平時的工作中，不要因為病人有什么一點點地不滿去你那里告狀，就不會青紅皂白地在病人面前把我們痛罵一頓，因為雖然在病人看來你是大公無私的，但你知道嗎?病人有很多時候也是無理取鬧，而你呢?在沒有任何調查的情況下就這樣全盤否定地批評我們，大大傷害了我們的自尊，也打擊了我們的積極性!

　　時間流逝，很快的20xx年就這樣結束了，在20xx年的工作中，我們得到了更大的發展，我們醫院喬遷新址，我們醫院的發展得到了質的飛躍，同時我們醫院護理部的工作也取得了很好的發展。這些都是我們一直以來不斷努力的成果!總結20xx年的工作，特寫出一下20xx年的工作年終總結

　　此致

敬禮!

　　辭職申請人：

　　xx月xx日

電信辭職員工報告14

尊敬的經理：

　　您好!經過慎重考慮，我決定向您遞交這份辭職申請書。

　　我來公司也快一年了，也很榮幸自己成為電信公司的一員。在公司工作一年中，我學到了很多知識與技能，公司的經營狀況也處于良好的態勢。非常感激公司給予了我在這樣的良好環境中，工作和學習的機會。由于市場開發工作長時間沒有進展，并且沒有改觀的跡象，我準備辭去銷售代表一職。

　　首先感謝您給予了我進進公司的機會，讓我結識了很多的朋友;感謝您和服務中心的各位同事在過往的半年中對我工作的幫助和支持，讓我的能力有了提升。我希看在XX年X月XX日之前完成工作交接，請領導安排工作交接人選。在未離開崗位之前，我一定會站好最后一班崗，我所在崗位的工作請領導盡管分配，我一定會盡自己的職，做好應該做的事。

　　最后祝愿您工作和生活順利!

此致

敬禮!

　　辭職人：xxx

　　20xx年xx月xx日

電信辭職員工報告15

尊敬的領導：

　　很抱歉在此時遞上了我的辭職信!

　　轉眼間我在在電信的工作時間近一年了，非常感謝各位領導對我的關心和栽培，讓我在電信工作的這一年里迅速成長，在工作和生活上收獲很大，完成了由學生向社會人的角色轉換，各位領導都是我職業生涯中最尊敬的師長。然而，非常遺憾的是，由于我個人原因，從長遠的職業生涯發展規劃考慮，我決定辭去目前這份工作。

　　這是我這一生中最難做出的一個決定，這段時間心理一直矛盾重重，猶豫不決，我在中國電信邁開了職業生涯的第一步，舍不得這里和藹可親的領導;舍不得歡笑一堂的同事;舍不得其樂融融的電信“大家庭”;忘不了縉云山上“新動力”新員工培訓大本營的美好時光，讓我從此有了“電信人”的歸屬感;忘不了沙坪壩片區的體驗式實習，讓我第一次對電信公司有了直觀的感受;忘不了集團客戶中心生活和工作的點點滴滴，讓我一步一步地成長。然而，按照我自己的職業生涯發展規劃，我又不得不辭去目前的工作，這種矛盾的心理，讓我倍受煎熬，幾經猶豫，最終做出這個決定。懇請領導理解和批準。

　　在電信近一年的工作中，我主要是做產品管理方面的工作，非常感謝領導委以如此重要的工作，然而，由于個人能力有限，經驗不足，很多地方仍存在不少問題，但在各位領導的悉心指導和同事的熱心幫助下，讓我在工作中不斷的成長進步，也給我的職業生涯打下了堅實的基礎。電信公司“正德厚生、臻于至善”的企業文化，我將銘記于心，在今后的學習和工作中，不斷進取、銳意創新，永不忘自己是一名“電信人”。

　　在離職之前，我將一如既往的堅守自己的工作崗位，履行日常工作職責，認真完成領導布置的工作，站好自己的最后一班崗。

　　最后祝公司業績蒸蒸日上，祝各位領導和同仁身體健康，工作順利。

　　辭職人：XXX

　　日期：XXXX-XX-XX

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