公司綜合部崗位職責

時間：2024-03-12 17:20:50 崗位職責我要投稿

公司綜合部崗位職責

　　在學習、工作、生活中，崗位職責的使用頻率逐漸增多，崗位職責包括崗位職務范圍、實現(xiàn)崗位目標的責任、崗位環(huán)境、崗位任職資格及各個崗位之間的相互關系等。那么制定崗位職責真的很難嗎？下面是小編收集整理的公司綜合部崗位職責，希望對大家有所幫助。

公司綜合部崗位職責

公司綜合部崗位職責1

　　1、隨時掌握擔保客戶到期、逾期情況，做好清收前的準備工作；

　　2、對接管的業(yè)務及時進行跟蹤、調(diào)查、分析，出具書面意見或調(diào)查結果，為公司采取措施提供合理的依據(jù)；

　　3、做出各項資產(chǎn)清收工作的具體操作方案、實施計劃；

　　4、對需進入司法程序的項目，應及時整理相關資料，并報送公司的.法律顧問部；

　　5、做好與銀行、保險公司等金融機構的協(xié)調(diào)與溝通工作，開拓新的資產(chǎn)保全資源；

　　6、密切跟蹤了解被清收單位和個人情況，發(fā)現(xiàn)問題及時向上級反映，果斷采取措施，維護公司資產(chǎn)安全；

　　7、完成公司下達的清收計劃指標及其他任務；

　　8、做好清收工作的半年和全年工作總結。

公司綜合部崗位職責2

　　1、負責管理制訂市行辦公和會議制度，非政府市行辦公和關鍵會議；

　　2、負責協(xié)調(diào)各部室工作，負責市行部署工作、會議議定事項和行領導交辦事項的督辦、查辦工作；

　　3、負責管理全行綜合惰況充分反映及行務信息充分反映；

　　4、負責為行領導辦公提供服務；

　　5、負責管理處置文電、公文嚴格把關以及印鑒、文書檔案管理；

　　6、負責協(xié)調(diào)處理來信來訪；

　　7、正數(shù)貴市行機要保密工作

　　8、負責制定全市農(nóng)行中長期業(yè)務發(fā)展規(guī)劃，承擔全行性的重大課題調(diào)研及理論研究工作；

　　9、負責管理草擬市行關鍵會議報告和文件；

　　10、負責收集和匯總市行各部門報送的信息，收集國家和省內(nèi)各類有關金融信息，并對其進行綜合分析和整理。為全行提供信息服務

　　11、負責管理黨的`宣傳工作和全行業(yè)務宜傳工作：

　　12、負責承擔新聞發(fā)言人的工作；

　　13、負責管理非政府農(nóng)村金融研究和學術交流活動；

　　14、負責行領導交辦的其它工作。

公司綜合部崗位職責3

　　負責整個大廈的保安及消防工作，制定有關大廈各項安全工作計劃，制定本部門內(nèi)部各項規(guī)章制度、獎懲條例、培訓方案。

　　監(jiān)督、管理大廈保安及中控中心的運作，與政府相關部門定期聯(lián)絡。崗位職責：

　　1.主持、領導保衛(wèi)部全面工作，堅決執(zhí)行總經(jīng)理的命令。

　　2.協(xié)助總經(jīng)理及公安相關制定大廈整體保衛(wèi)工作計劃，及保安人員的編制。

　　3.熟悉治安、消防各崗位的'職責、任務、工作要求、考核標準，掌握轄區(qū)內(nèi)保安工作的規(guī)律特點，加強重點崗位的安全防范。

　　4.制定部門各項工作程序，并監(jiān)管其執(zhí)行情況。

　　5.協(xié)助綜合部對保安人員進行招聘、培訓。

　　6.聯(lián)絡大廈業(yè)主、客戶、了解、解決客戶投訴有關安全方面的問題，并迅速制定整改計劃，教育全體人員，起到防微杜漸的作用。

　　7.定期向總經(jīng)理匯報有關大廈安全、消防工作情況并提出整改報告。

　　8.負責制定部門費用計劃預算與報銷。

　　9.如遇有關安全、消防方面的緊急突發(fā)事件發(fā)生時，負責處理現(xiàn)場工作，應在知情后第一時間到達現(xiàn)場，關鍵時刻起帶頭作用。

　　10.組織召開部門工作會議，每周不少于一次。

　　11.作好部門每月的學習、工作、訓練計劃。

　　12.經(jīng)常檢查各崗工作，零點后夜查，每兩周不得少于一次。

　　13.帶領保安人員配合其它部門做好管理工作，制止、糾正各違章行為。

　　14.完成上級領交辦的其它臨時性任務。員工中

公司綜合部崗位職責4

　　1、負責接收客戶經(jīng)理移交的符合公司要求的客戶資料，審查資料是否齊全，并將符合要求的資料整理分類；

　　2、負責通知客戶前來辦理擔保手續(xù)及繳納相關費用；

　　3、負責審查業(yè)務部門申報的擔保項目資料，必要時進行實地調(diào)查，出具意見；

　　4、對審查合格的項目，及時登記臺帳，并及時提交部門經(jīng)理審核；

　　5、及時發(fā)現(xiàn)業(yè)務操作過程中存在的問題，并及時向部門經(jīng)理匯報；

　　6、對重大復雜的擔保項目，有針對的參與前期的調(diào)查工作，及時了解、掌握情況；

　　7、對在審查過程中發(fā)現(xiàn)的可疑資料，有權直接向業(yè)務部門及客戶經(jīng)理進行調(diào)查并及時將情況匯報部門經(jīng)理；

　　8、對業(yè)務活動中發(fā)現(xiàn)的.問題，應提示客戶經(jīng)理，同事將情況向部門經(jīng)理匯報；

　　9、負責檔案的交接、整理、保管、統(tǒng)計和審閱工作；

　　10、每月對客戶經(jīng)理的業(yè)務質(zhì)量進行考核統(tǒng)計，并報送財務部門。

公司綜合部崗位職責5

　　1、負責參與編制公司未來發(fā)展計劃，組織各部門工作計劃的編制及領導審核工作，定期組織對其實施結果進行總結與評價，并納入績效考核；

　　2、參與公司組織結構的設計與調(diào)整，負責公司崗位設計與崗位定員及崗位職責；

　　3、制寫本部門年度/月度行政預算，進行本部門成本控制；

　　4、負責公司各類行政性文件的制訂與發(fā)布公示、實施；

　　5、負責做好公司及法規(guī)法律性文件、政府和其他有效信息的收集等管理工作；

　　6、公司會議的.準備、通知、召集以及會議內(nèi)容的記錄整理，會后積極做好各部門落實會議結果及信息反饋；

　　7、負責組織突發(fā)事件及危機事件處理；

　　8、負責協(xié)調(diào)組織解決各職能部門之間的有爭議性的工作；

　　9、負責公司質(zhì)量管理體系運行中的內(nèi)部審核、過程績效監(jiān)視、管理評審的組織協(xié)調(diào)工作；

　　10、依據(jù)體系標準，結合實際，組織編制質(zhì)量體系文件并貫徹實施；

　　11、負責環(huán)安/健康體系及質(zhì)量體系的認證及內(nèi)外部審核工作；

　　12、負責公司工會工作；

　　13、負責建立健全公司的人事制度和員工培訓制度；

　　14、制定公司各類人員的年度培訓計劃，實施培訓，留存培訓記錄；

　　15、負責公司特種操作證的年審及辦理業(yè)務；

　　16、負責建立員工績效評價體系并定期開展員工績效考評工作，17、負責各類人事報表的填報及員工人事檔案的完善；

　　18、員工的招聘、錄用、考核、調(diào)動、晉升、獎懲等管理；

　　19、負責辦理五險一金及勞動合同、退休、工傷等工作；

　　20、審核各部門考勤、復核車間工資、核算其他人員工資；

　　21、負責編制員工手冊，建立員工日常行為管理規(guī)范；

　　22、負責公司印章、檔案資料、信息管理、傳真、郵箱、軟件應用、計算機機等辦公設備等日常管理工作；

　　23、與政府職能部門的溝通及相關證件、手續(xù)的辦理；

　　24、員工考勤、出勤、請假、銷假等工作；

　　25、負責公司新、改、擴建項目的環(huán)境影響及安全影響評估，“三同時”投產(chǎn)驗收工作。

　　26、負責食堂、宿舍、澡堂的日常管理。

　　27、負責國家及地方支持項目的申報。

　　28、負責接待、客人來訪登記等招待工作；

　　29、負責公司日常安全保衛(wèi)及消防管理工作；（生產(chǎn)）

　　30、負責公司車輛、食堂、辦公環(huán)境的監(jiān)督與檢查等管理工作；

　　31、完成公司領導臨時交待的工作；

公司綜合部崗位職責6

　　一、目的

　　為了使綜合部更好地為公司和全體員工提供強有力的物資、行政和后勤保障，特制定綜合部崗位職責。

　　二、范圍

　　綜合部所有成員均可按照此工作要項遵照執(zhí)行。

　　三、職責

　　綜合部所有成員應按照此條例進行實施，細分工作，明確責任。

　　四、具體工作范圍

　　1. 負責制定《物資管理辦法》并組織實施，及時跟進;

　　2. 負責物料的出入倉管理, 準確做好原材料出入帳目并定期盤點;

　　3. 負責組織工程部、維護部、財務部協(xié)同進行甲、乙料的.物資平衡管理;

　　4. 負責公司固定資產(chǎn)管理，負責設備設施的維護保養(yǎng);

　　5. 負責來客接待，負責行政、內(nèi)務管理工作;

　　6. 負責制定公司的《車輛管理辦法》并組織實施;

　　7. 負責辦理各部門、各分公司上報文件、上報費用預算、報告等的審批把關工作，負責公司業(yè)務接待的簽單審批工作;

　　8. 負責組織工程部、維護部、財務部、分公司協(xié)同進行甲、乙料的物資平衡管理;

　　9. 負責組織協(xié)調(diào)各部門進行合同評審，負責投標文件的商務部分的評標;

　　10.負責公司所有固定資產(chǎn)的調(diào)度管理和監(jiān)控;

　　11.完成公司領導交辦的其它工作。

公司綜合部崗位職責7

　　1、負責物業(yè)公司所有計算機及網(wǎng)絡、通訊設備和網(wǎng)絡的維修、維護。

　　2、監(jiān)督管理各部門及項目部的`計算機的使用,防止資源浪費。

　　3、協(xié)助解決各部門及項目部在計算機使用中遇到的問題。

　　4、及時掌握計算機病毒的情況,對公司的計算機病毒做到預防和清理。

　　5、負責公司各部門及項目部辦公電話的安裝、維修、維護,確保通訊網(wǎng)絡的通暢。

　　6、完成領導交辦的其它工作。

公司綜合部崗位職責8

　　1、負責處理、解決計算機使用中遇到的問題和一些基本功的軟件維護、硬件修理，保障計算機系統(tǒng)的`正常運作。

　　2、負責編制計算機開發(fā)與應用計劃。

　　3、負責計算機添置、更新計劃及維修、保養(yǎng)、報廢計劃。

　　4、組織計算機軟件開發(fā)及利用工作。

　　5、負責公司員工計算機普及應用工作。

　　6、推廣傳播計算機方面的新知識、新方法。

公司綜合部崗位職責9

　　1、負責部門文件、資料及信息的管理;

　　2、負責收發(fā)文件信函、備忘錄、接聽電話做好留言記錄,發(fā)送傳真和部門信息;

　　3、負責整理文件、負責管理資料的建立與歸檔管理;

　　4、負責本部門體系文件、印章、重要資料、書籍和文件的管理,負責文件、資料的傳遞,資料、文件和書籍的借閱管理;

　　5、負責本部門資產(chǎn)的管理;

　　6、負責報銷各類財務票據(jù),每月上報本部門資金計劃;

　　7、負責與有關部門和上級單位的聯(lián)系與溝通,負責擬定本部門的`通知;

　　8、負責收集、整理和上報各類信息資料,負責信息資料的存檔為撰寫各類總結及報告提供準確的資料;

公司綜合部崗位職責10

　　1、負責公司前臺接待工作；

　　2、負責公司辦公用品的購買和派發(fā)工作；

　　3、負責公司文件的.收發(fā)、保存和上傳下達工作；

　　4、負責公司權證類資料的保管、登記和核對工作；

　　5、公司領導交辦的其他工作。

公司綜合部崗位職責11

　　1、管理公司現(xiàn)金，銀行存款的收支；

　　2、每日序時登記現(xiàn)金日記賬。定期與會計核對資金，銀行存款是否賬實相符；

　　3、辦理銀行印鑒的使用、監(jiān)督款項的流轉；

　　4、負責與銀行聯(lián)系有關工作事項、并協(xié)調(diào)銀行關系；

　　5、負責與銀行的對帳工作，并做好銀行余額調(diào)節(jié)表；

　　6、負責公司、個人貸款擔保的'擔保費收取。客戶保證金的收取與轉出、銀行保證金的存入與轉出；

　　7、辦理公司內(nèi)部報銷及對外結算業(yè)務；

　　8、負責向客戶經(jīng)理通知欠費、欠款公司、個人名單；

　　9、完成領導交辦的其他任務。

公司綜合部崗位職責12

　　一、目的

　　為明確綜合部副總監(jiān)、總監(jiān)助理的具體工作職責，以利于在實際工作中真正做到各司其職，各負其責，特制定本崗位職責。

　　二、范圍

　　綜合部副總監(jiān)、總監(jiān)助理均可按照此工作要項遵照執(zhí)行。

　　三、權責

　　綜合部副總監(jiān)、總監(jiān)助理應按照此條例進行實施，細分工作，明確責任。

　　四、職責和權限

　　1. 協(xié)助綜合部總監(jiān)開展并監(jiān)督實施各項工作;

　　2. 負責對省公司物資室、總務室、車隊和分公司綜合部的日常具體工作進行管理、監(jiān)督和考核，并上報綜合部總監(jiān);

　　3. 負責宣貫、監(jiān)督實施各項工作流程和規(guī)章制度;

　　4. 負責公司的會議和活動安排，主持本部門會議，對部門內(nèi)部各項工作進行自檢、總結和改善，并計劃好下一步的工作;

　　5. 協(xié)助綜合部總監(jiān)組織公司各部門與當?shù)卣块T的協(xié)調(diào)和公關工作，辦理公司各類證件的報批、變更、年審;

　　6. 負責督促、引導尋找質(zhì)優(yōu)價廉的合格的物資供應商，控制好原材料的`質(zhì)量和成本;

　　7. 協(xié)助綜合部總監(jiān)做好各分公司上報費用預算的審核把關工作，負責公司業(yè)務接待的簽單審批工作;

　　8. 協(xié)助綜合部總監(jiān)對公司所有固定資產(chǎn)進行調(diào)度管理和監(jiān)控;

　　9.完成公司領導、部門負責人交辦的其它工作。

公司綜合部崗位職責13

　　1、企業(yè)資質(zhì)（招標代理、政府采購、工程監(jiān)理、造價咨詢、工程咨詢等）的申報/升級/備案/年檢/變更等相關資質(zhì)全過程作業(yè)管理；

　　2、各地分支機構備案（含在廈監(jiān)理企業(yè)系統(tǒng)），年檢，變更

　　3、組織專業(yè)人員（監(jiān)理工程師、造價工程師、造價員、建造師、咨詢師等）注冊證書、注冊印章的申報/繼續(xù)教育/年檢/變更等等相關專業(yè)證書全過程作業(yè)管理；

　　4、專業(yè)技術職稱（技術員、初級、中級、高級）的確認、評審、晉升，組織各類專業(yè)考試、培訓的報名全過程作業(yè)管理；

　　5、資質(zhì)報表（造價月報，招標、造價、監(jiān)理的季報、年報，市報、省報、部報等）等各種報表的填報全過程作業(yè)管理；

　　6、各類證書、證件、執(zhí)業(yè)印章保管、領用，技術文件簽章登記

　　7、協(xié)調(diào)公司各部門、分公司工作；

　　8、各類重要文件、合同、資料的收集、歸檔；

　　9、公司印章的'保管、使用的登記；

公司綜合部崗位職責14

　　1、對擔保申請人的報審資料的合法、完整、真實進行全面核查；

　　2、對擔保申請人的.財務狀況進行審核，并進行財務預測。

　　3、對項目資料的真實性、齊全性、完整性、正確性進行審核；

　　4、對項目承擔企業(yè)及項目的還款記錄進行審核；

　　5、按照擔保申請人的“企業(yè)風險度評估辦法”對擔保申請人的風險度測評結果加以審核；

　　6、對反擔保抵押措施提出意見；

　　7、所有事項和協(xié)議的合法性審核。

公司綜合部崗位職責15

　　1、根據(jù)公司行業(yè)性質(zhì)，確定財務核算方法，設置科目。根據(jù)會計核算基本原則，進行會計核算；

　　2、復合記賬憑證，并根據(jù)已復核的記賬憑證序時登記明細分類賬，月末結賬后，登記總賬，并據(jù)以編制會計報表；

　　3、月末，與出納核對銀行存款和現(xiàn)金金額，做到賬實相符；

　　4、對各類報銷原始單據(jù)的真實、合法、完整性進行審核以及審核各種費用報銷是否符合公司的管理規(guī)定；

　　5、考核成本計劃、費用開支、資金運作及經(jīng)營成果，并進行匯總分析，提出科學合理的.建議；

　　6、編制財務預算報表；

　　7、負責公司的納稅工作及相關稅法宣傳活動；

　　8、考核各業(yè)務部門每月、每季、半年、全年任務指標完成情況并及時上報；

　　9、保持與工商、稅務、銀行及外界往來單位的業(yè)務溝通，長期共同建立和維持良好關系；

　　10、完成領導交辦的其他任務。

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