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有機(jī)合成研發(fā)崗位職責(zé)
在日新月異的現(xiàn)代社會中，各種崗位職責(zé)頻頻出現(xiàn)，制定崗位職責(zé)可以減少違章行為和違章事故的發(fā)生。相信很多朋友都對制定崗位職責(zé)感到非常苦惱吧，下面是小編為大家整理的有機(jī)合成研發(fā)崗位職責(zé)，歡迎閱讀與收藏。
有機(jī)合成研發(fā)崗位職責(zé)1
崗位職責(zé)：
1、具有強(qiáng)烈的責(zé)任心，工作細(xì)致認(rèn)真有擔(dān)當(dāng)；
2、能獨(dú)立或者在研究員的'指導(dǎo)下完成中試實(shí)驗(yàn)方案設(shè)計(jì)；
3、能系統(tǒng)整理技術(shù)資料、實(shí)驗(yàn)過程，并對數(shù)據(jù)進(jìn)行記錄、整理和歸檔工作；
4、能完成中試放大的相關(guān)準(zhǔn)備工作和工藝流程設(shè)計(jì)及安排；
5、能獨(dú)立或者協(xié)助部門管理人員進(jìn)行團(tuán)隊(duì)的建設(shè)。
崗位要求：
1、本科及以上學(xué)歷，生物、藥學(xué)、化學(xué)等相關(guān)專業(yè)；
有機(jī)合成研發(fā)崗位職責(zé)2
工作職責(zé)：
1、根據(jù)研發(fā)項(xiàng)目需求，進(jìn)行文獻(xiàn)和專利的查閱，依據(jù)文獻(xiàn)熟練地完成化學(xué)實(shí)驗(yàn)，并正確地分析實(shí)驗(yàn)結(jié)果，在約定時(shí)間內(nèi)完成研發(fā)項(xiàng)目；
2、及時(shí)反饋在實(shí)驗(yàn)中遇到的問題，并努力尋求合理的解決方案；
3、保證實(shí)驗(yàn)過程記錄清晰完整；
4、根據(jù)公司實(shí)驗(yàn)室管理要求，執(zhí)行相應(yīng)的規(guī)章制度。
崗位要求：
1、有機(jī)化學(xué)、藥物化學(xué)、應(yīng)用化學(xué)等相關(guān)化學(xué)專業(yè)，具有一年以上有機(jī)合成實(shí)驗(yàn)經(jīng)驗(yàn)的`碩士或3年以上有機(jī)合成實(shí)驗(yàn)經(jīng)驗(yàn)本科生；
2、能獨(dú)立完成多步有機(jī)合成的實(shí)驗(yàn)工作，敢于挑戰(zhàn)分子結(jié)構(gòu)特異的新項(xiàng)目；
3、有上進(jìn)心，責(zé)任心，具有團(tuán)隊(duì)合作精神、敬業(yè)精神和創(chuàng)新精神。
有機(jī)合成研發(fā)崗位職責(zé)3
職責(zé)描述：
1、負(fù)責(zé)本小組的安全工作和日常研發(fā)工作。
2、對組內(nèi)人員給予指導(dǎo)，及時(shí)解決項(xiàng)目中遇到的問題。
3、監(jiān)督和審核組員的實(shí)驗(yàn)記錄和項(xiàng)目報(bào)告。
4、能夠公平公正地進(jìn)行組內(nèi)成員績效考核。
5、制定和執(zhí)行項(xiàng)目計(jì)劃，與其他部門協(xié)調(diào)配合。
6、文獻(xiàn)專利的查詢、合成路線的設(shè)計(jì)、定制項(xiàng)目成本核算與報(bào)價(jià)。
7、對開發(fā)項(xiàng)目進(jìn)行可行性評估，并提出改進(jìn)意見。
8、領(lǐng)導(dǎo)和管理研發(fā)團(tuán)隊(duì)，對組內(nèi)人員和資源進(jìn)行統(tǒng)籌安排。
任職要求：
1、本科學(xué)歷工作8年以上、或者碩士學(xué)歷工作5年以上、或者博士以上學(xué)歷工作2年以上。
2、有機(jī)化學(xué)或藥物化學(xué)相關(guān)專業(yè)；
3、具有較強(qiáng)的`有機(jī)合成實(shí)驗(yàn)技能和理論知識；
4、具備一定的領(lǐng)導(dǎo)能力，團(tuán)隊(duì)意識強(qiáng)，能夠培養(yǎng)和指導(dǎo)他人。
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