媒介經理崗位的基本職責15篇

　　在日新月異的現代社會中，越來越多地方需要用到崗位職責，制定崗位職責可以有效規范操作行為。那么制定崗位職責真的很難嗎？下面是小編精心整理的媒介經理崗位的基本職責，僅供參考，歡迎大家閱讀。

媒介經理崗位的基本職責1

　　1、配合部門總監，管理公司媒介團隊，指導和優化公司內部媒介工作和流程。

　　2、根據項目宣傳需求撰寫并執行媒介資源整合方案。

　　3、負責媒體資源整合、采購、優化、媒體關系，客戶投放指導等工作。

　　4、根據數據對媒介推廣效果進行把控及調整，并形成分析報告。

　　5、與業務部門配合，完成公司項目的.宣傳推廣。

　　6、公司領導交辦的其他工作。

媒介經理崗位的基本職責2

　　1、負責公司的媒體關系建立與維護，熟悉媒體運作流程;

　　2、依據公司產品整體推廣目標及發展策略要求，提交各階段具體實施方案;

　　3、經營媒體和同行關系創造公司業界知名度;

　　4、出色的`公關策劃能力、資源協調能力及文案撰稿功底;

　　5、指導、監督各項媒體項目、方案實施過程，完成目標任務;

　　6、配合策劃一起完成品牌公關活動，提供相關推薦建議等;

媒介經理崗位的基本職責3

　　1、深入把握客戶需求，負責客戶的'整體策劃案，獨立完成各類型策劃案;

　　2、根據客戶的具體營銷目標整合公司內部的解決方案與外部的行業解決方案;

　　3、與銷售團隊有效合作，了解需求，分析需求，引導需求，獲得客戶訂單。

媒介經理崗位的基本職責4

　　1、建設品牌傳播渠道，制定品牌推廣方案并實施，企業信息快速傳播;

　　2、策劃和實施企業公關媒體宣傳推廣;

　　3、負責制定媒體關系管理工作流程，制定媒體關系管理工作目標;

　　4、媒體維護方案的建議、監督執行;

　　5、負責媒體資源的開發、管理與維護，日常與媒體高層進行有效溝通;

　　6、組織并監督媒體發布簡報的整理與制作。

媒介經理崗位的'基本職責5

　　1、對接客戶需求，制定媒介投放策略：包括媒體投放渠道選擇、預算分配及傳播邏輯，包括但不限于數字化電商媒體。

　　2、對投放結果負責，有完整的投放效果的預估、投放后的效果整理及評估機制。

　　3、定期梳理媒體的廣告資源,進行數據分析，形成媒體研究成果,并有規劃的對公司內項目組推介。

　　4、媒體BD工作，定期擴充媒介資源庫。

　　5、建立媒介工作的標準化流程，管控媒介項目的.成本和利潤。

媒介經理崗位的基本職責6

　　1、按照客戶的意圖，運用本身的專業知識進行媒體策劃;

　　2、負責媒介計劃方案及媒介評估報告的撰寫;

　　3、負責組織和推動媒介工作系統的.建設與提高，帶領媒介工作的創新要求;

　　4、保證與客戶部及網站的良好溝通，內部提高服務滿意度，對外準確傳達，保證公司利益。

媒介經理崗位的基本職責7

　　1、負責與媒體及相關職能部門的人脈關系拓展、公共關系維護工作，建立長期良好的溝通關系;

　　2、根據公司業務發展需求，挖掘整合公司現需或未來的社會媒體公共關系資源;

　　3、熟悉媒體，精通國內媒體狀況，駕馭和掌握資源協調、維護、發展媒體關系及相關信息資料的收集、匯總、分析和合作方式;

　　4、通過規劃、組織、實施與行業等互聯網活動，樹立良好的公司領導及品牌形象，并不斷提升其地位和影響力;

　　5、負責維護國內媒體環境安全，開發和維護媒體關系，處理媒體危機;

　　6、負責與其他行業關系的.拓展;

　　7、完成領導交辦的其他事務。

媒介經理崗位的基本職責8

　　1、媒體的合作商談，包括但不限于信息流類、超級APP、效果類廣告等;

　　2、負責媒體資源的'關系管理，建立與媒體的良好合作關系;

　　3、根據公司業務發展方向進行媒體深度研究與分析，對媒介資源進行科學管理;

　　4、主導媒介與銷售的信息同步與培訓，與銷售部門配合制定季度任務。

媒介經理崗位的基本職責9

　　1、制定C端消費者公關傳播策略，塑造公司及產品高品質形象，提升品牌影響力和服務好評度;負責新媒體(生活號、微信公眾號、自媒體號、微博、抖音等社會化媒體)的內容創意加運營;根據用戶需求，策劃有深度有創意的營銷活動，塑造公司品牌形象;

　　2、制定B端運營商公關傳播策略，塑造公司及產品品牌形象，提升行業影響力;

　　3、制定政府公關策略，負責建立和維護與政府相關部門的'溝通渠道和良好的互動、合作關系，為取得政府支持，營造良好的商業運營環境;及時關注和監測國家重點媒體、食品安全等有關安全相關信息和輿情，分析可能對業務產生的影響和應對措施，產出定期報告，需要與相關機構建立關系;

　　4、負責公司與地方政府及各供應商有關的日常溝通和文件往來(包括日常接待、會議參與、公函寫作等)，建立穩定長效的溝通交流渠道;

　　5、尋找和創造與政府雙贏的合作機會，為企業爭取各項正面宣傳的機會，提升公司在相關政府層面的認知度及品牌形象;為業務發展保駕護航;

　　6、協助完成公司與政府、協會、行業組織、及媒體間的活動安排等。

　　7、負責合作項目的管理，負責質量、進度、成本控制，監督進度計劃的實施情況，控制項目進度，完成項目工期目標，以及設計聯絡、售后維護等;

媒介經理崗位的基本職責10

　　1、負責集團公司的媒體資源整合，根據市場計劃制定媒體傳播策略。

　　2、協助搭建公司媒體資源庫，負責傳統媒體、新媒體資源的拓展、合作和關系維護。

　　3、挖掘集團業務相關的'教育、科技領域KOL資源和維護關系。

　　4、負責日常新聞和專題稿件，以及公司各類宣傳素材的規劃、撰寫或拍攝，以及對外宣傳。

　　5、策劃安排公司領導的媒體采訪、媒體拍攝等相關工作。

　　6、根據集團發展方向，定期策劃舉辦相關媒體公關活動。

　　7、負責公司相關輿情的日常監測和危機公關處理工作

媒介經理崗位的基本職責11

　　1、根據目標制定媒介推廣策略及執行計劃。

　　2、研究媒體趨勢和環境，分析競爭品牌或可借鑒行業品牌的媒介策略及手段。

　　3、評估分析各媒介渠道效果，確保并且提高媒體投資效益，不斷優化媒介策略和媒介組合，發掘創新媒介渠道及合作形式。

　　4、根據媒介推進與產品端合作共同提煉項目價值點，并建議優化方案。

　　5、針對跨部門跨事業線的.推廣需求，溝通優化組合資源，并輸出媒介部分工作內容。

媒介經理崗位的基本職責12

　　1、與客戶進行及時的.聯系、溝通，把客戶意圖與媒體風格結合，制定傳播策略;

　　2、制定年度、月度傳播策略方案;

　　3、聯絡各類媒體(平面、電臺、電視臺、網絡);

　　4、客戶稿件的發布和跟蹤，收集反饋媒體信息;

　　5、維護媒體關系，與媒體建立長期穩定的合作關系;

　　6、開發和管理媒體資源，熟悉各種文章體裁;

　　7、提出傳播形式創新建議。

媒介經理崗位的基本職責13

　　1、熟悉品牌營銷和效果營銷手段，協助部門負責人根據品牌戰略及活動需求提供媒介策略方案，投放規劃和投放執行;

　　2、負責新媒體渠道與KOL的合作，內容發布計劃的.執行，挖掘抖音、快手等短視頻平臺相關內容的KOL，并與其建立友好關系;對適合展開異業合作的品臺/品牌進行洽談;

　　3、定期收集整理KOL產出的內容的數據表現，評估KOL的效益，并提出改進的建議;

　　4、管理合作媒體，溝通，對接，執行，維護好媒體關系。

媒介經理崗位的基本職責14

　　配合業務部門，根據客戶需求制定媒體策略和媒介計劃。

　　項目利潤控制，上線流程執行、把控節奏，保證項目準時無誤上線、推進執行。

　　項目數據報告收集、整理，項目問題及時與銷售反饋溝通，并內部協調解決。

　　開拓與挖掘媒體資源、維護日常媒體關系。

媒介經理崗位的基本職責15

　　職責：

　　1、負責公司媒體關系的建立與維護，與媒體建立廣泛的聯系，包括內容合作、公關傳播等;

　　2、公司市場活動的方案策劃及撰寫、組織和執行，負責公關活動文案的策劃與執行，與市場專員良好的合作，建立穩固發展的'市場及媒體關系;

　　3、根據工作需要進行相應的公關活動策劃，制定公關活動方案，并對活動項目進行跟蹤監督和效果評估。

　　4、組織有關企業自身和相關合作伙伴有關的媒體推廣活動工作，包括新聞發布會、節假日活動等。

　　5、邀請記者對重要客戶進行訪談及參與客戶的活動。

　　任職資格：

　　1.大專及以上學歷，媒介相關經驗3年及以上者優先;22-28歲;

　　2.有超強的責任心，超強的學習能力和溝通能力，具備良好的媒體資源協調能力;反應靈敏，談吐大方靈活，有保密意識;

　　3.具備較好的文字撰寫能力，熟悉傳統媒體與新媒體，了解媒體運作規律

　　4.熟悉本地媒介環境者或有新聞，廣告，市場營銷相關專業相關工作經驗者優先;

　　5.熟悉使用各類辦公軟件，會PS等作圖軟件者甚好;