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合約崗崗位職責(zé)
在當(dāng)下社會，我們每個人都可能會接觸到崗位職責(zé)，制定崗位職責(zé)有利于提高工作效率和工作質(zhì)量。那么崗位職責(zé)的格式，你掌握了嗎？下面是小編為大家整理的合約崗崗位職責(zé)，希望對大家有所幫助。
合約崗崗位職責(zé)1
工作職責(zé):
1、集團合約管理,主導(dǎo)招標(biāo)、評標(biāo)、洽談、定標(biāo)、合同簽訂等相關(guān)工作;
2、供方管理職能,組織供方考察、入圍、組建供方資源庫并定期進行履約評估;
3、詢價職能,組織對集團權(quán)限內(nèi)的采購進行詢價、定價;
4、合同成本管理,配合其他業(yè)務(wù)部門通過采購合適資源,使產(chǎn)品實現(xiàn)性價比最大化,并確保目標(biāo)成本以合同為單元落地并有效執(zhí)行;
5、集團項目成本管理,含項目施工方案的比選及優(yōu)化、采購合同價格談判、合同預(yù)結(jié)算管理、付款審核、設(shè)計變更審批等;
任職要求:
1、大學(xué)本科及以上學(xué)歷,工民建工程管理工程造價等相關(guān)專業(yè);
2、5年以上房地產(chǎn)或建筑行業(yè)工作經(jīng)驗;
3、熟悉現(xiàn)行定額、規(guī)范及材料市場價格;熟練使用預(yù)算軟件,具有較好的成本控制能力及豐富的`造價管理實務(wù)經(jīng)驗;
4、擅長目標(biāo)成本編制、合約規(guī)劃、招標(biāo)過程管理及項目結(jié)算;
5、較強的組織協(xié)調(diào)能力,良好的溝通與表達(dá)能力,持續(xù)的學(xué)習(xí)能力。
合約崗崗位職責(zé)2
一、崗位職責(zé):
1)協(xié)助部門經(jīng)理開展集團成本管理體系建設(shè),推動相關(guān)制度、作業(yè)指引的編制與持續(xù)優(yōu)化;
2)所負(fù)責(zé)區(qū)域公司開發(fā)項目各階段投資成本的評審;
3)根據(jù)管控權(quán)責(zé)約定,所負(fù)責(zé)區(qū)域開發(fā)項目權(quán)限外招標(biāo)項目控制價、設(shè)計變更及現(xiàn)場簽證的審核;
4)根據(jù)管控權(quán)責(zé)約定,所負(fù)責(zé)區(qū)域開發(fā)項目權(quán)限外竣工項目的結(jié)算審核及成本指標(biāo)分析,提出項目成本優(yōu)化建議;
5)所負(fù)責(zé)區(qū)域開發(fā)項目全過程全成本的動態(tài)跟蹤及預(yù)警;
6)為各投資企業(yè)提供必要的專業(yè)技術(shù)支持、指導(dǎo)和服務(wù)。
二、任職資格:
1)本科以上學(xué)歷,工程造價相關(guān)專業(yè),5年以上工程造價管理工作經(jīng)驗,其中3年及以上房地產(chǎn)成本管理工作經(jīng)驗,持造價工程師證優(yōu)先;
2)掌握工程預(yù)決算、招投標(biāo)、合同管理、工程管理和法務(wù)相關(guān)知識,掌握國家、地方相關(guān)工程造價、招標(biāo)采購相關(guān)法規(guī);
3)熟悉公司成本及招投標(biāo)管理相關(guān)制度、業(yè)務(wù)運作流程、風(fēng)險管理要點及管控模式;
4)能獨立開展大中型房地產(chǎn)項目的成本造價管理工作,具備豐富的合約規(guī)劃、成本編制、預(yù)決算審核及動態(tài)成本控制經(jīng)驗;
5)熟悉房地產(chǎn)行業(yè)施工規(guī)范、工藝及流程,熟悉各種設(shè)備材料的性能、市場行情,掌握定額及計算規(guī)則,了解各項工程經(jīng)濟指標(biāo);良好的.組織協(xié)調(diào)和溝通談判能力,熟練使用各種預(yù)決算軟件;
6)很強的成本及風(fēng)險控制意識;計劃組織、分析判斷能力強;思路清晰、做事嚴(yán)謹(jǐn)、踏實敬業(yè)、責(zé)任心強;良好的職業(yè)操守。
合約崗崗位職責(zé)3
崗位職責(zé)
1. 編制審核招標(biāo)文件、采購比選文件;
2. 組織招投標(biāo)、比選及核價等招標(biāo)采購工作，負(fù)責(zé)回標(biāo)分析;
3. 初步擬定合同條款、組織合同談判及跟進合同簽訂的相關(guān)工作;
4. 負(fù)責(zé)合同交底，跟蹤合同執(zhí)行，及時發(fā)現(xiàn)違約風(fēng)險;
5. 負(fù)責(zé)工程進度款審核、流轉(zhuǎn)，建立合同管理臺賬，協(xié)助成本分析與評價;
6. 負(fù)責(zé)工程變更及簽證的審核;
7. 負(fù)責(zé)編制工程結(jié)算報告。
任職資格:
1. 45歲以下，建筑機電工程、工程造價、工程項目管理等相關(guān)專業(yè)，統(tǒng)招本科以上學(xué)歷;
2. 5年以上工作經(jīng)驗，3年以上機電合約編制預(yù)算及審價工作經(jīng)驗;
3. 具備較強溝通協(xié)調(diào)能力、團隊合作能力。工作態(tài)度嚴(yán)謹(jǐn)細(xì)致;
4. 持有注冊造價工程師證者優(yōu)先。
合約崗崗位職責(zé)4
崗位職責(zé):
1、協(xié)助副總監(jiān)對本部門工作的管理
2、負(fù)責(zé)建設(shè)項目成本控制
3、編制工程預(yù)算控制價
4、起草工程合同
5、審核工程預(yù)算、簽證與結(jié)算
6、負(fù)責(zé)項目采購跟進
7、組織工程招標(biāo)、評標(biāo)
任職資格:
1、 大專及以上學(xué)歷,建筑工程或工程造價管理專業(yè)
2、 4年以上裝飾工程造價經(jīng)驗,2年以上獨立承擔(dān)項目造價管理經(jīng)驗,有大型寫字樓、商場、五星級酒店裝飾工程造價管理經(jīng)驗
3、 有裝飾工程項目經(jīng)理或者房地產(chǎn)公司合約預(yù)算經(jīng)理工作經(jīng)驗,具有3個以上完整項目經(jīng)歷
4、熟悉裝飾工程項目造價與成本管理,具有獨立成本管理能力
5、熟悉建筑裝飾施工工藝及規(guī)范標(biāo)準(zhǔn),熟悉建設(shè)工程成本控制及人工材料市場行情
6、有較強的協(xié)調(diào)溝通能力、談判能力,熟練使用造價軟件、熟悉工程算量及定額
7、熟悉招投標(biāo)、采購流程,有造價工程師、中級工程師職稱的`優(yōu)先
合約崗崗位職責(zé)5
工作職責(zé):
1、招標(biāo)管理工作，全程負(fù)責(zé)在建項目三類招標(biāo)，配合集團進行一類招標(biāo)。
2、合同管理工作，負(fù)責(zé)施工各類合同的簽訂和管理及各類補充協(xié)議的簽訂和管理。
3、供應(yīng)商管理工作，組織供應(yīng)商評估工作。
4、文件報表統(tǒng)計歸檔工作。
任職要求:
年齡:26-45歲;
學(xué)歷要求:(專)科及以上學(xué)歷;(建筑工程)等相關(guān)專業(yè);
職稱要求:(初)級以上(建筑工程)職稱;
專業(yè)知識:
1.熟悉相關(guān)合同法律法規(guī)
2.熟悉工程管理相關(guān)知識
3.熟悉建筑業(yè)相關(guān)知識
其他專業(yè)知識:
1、了解一般辦公軟件、統(tǒng)計軟件、網(wǎng)絡(luò)知識
2、了解一般辦公設(shè)備知識
行業(yè)與公司知識:
1、熟悉公司企業(yè)文化、組織結(jié)構(gòu)、管理制度
2、熟悉公司合同管理制度
3、熟悉公司招投標(biāo)制度
4、熟悉公司供應(yīng)商管理制度
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