- 分析統(tǒng)計(jì)崗位職責(zé) 推薦度：
- 相關(guān)推薦
分析統(tǒng)計(jì)崗位職責(zé)
在現(xiàn)在的社會(huì)生活中，崗位職責(zé)在生活中的使用越來越廣泛，制定崗位職責(zé)有利于提高工作效率和工作質(zhì)量。相信很多朋友都對(duì)制定崗位職責(zé)感到非常苦惱吧，以下是小編精心整理的分析統(tǒng)計(jì)崗位職責(zé)，歡迎閱讀與收藏。
分析統(tǒng)計(jì)崗位職責(zé)1
數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)分析金訶藏藥股份有限公司金訶藏藥股份有限公司,金訶藏藥,金訶1每日匯款整理核對(duì);
2每月臺(tái)賬的下發(fā)與大區(qū)省區(qū)核對(duì);
3銷售日?qǐng)?bào)收集整理,匯總提供營運(yùn)部;
4與財(cái)務(wù)對(duì)接回款臺(tái)賬
5與商務(wù)部對(duì)接每月人員的`架構(gòu)修改等
6銷售分析報(bào)告
7定期追蹤業(yè)績及預(yù)估指標(biāo)情況
任職資格:
1具有良好的規(guī)劃和統(tǒng)籌協(xié)調(diào)能力;
2思路清晰、表達(dá)溝通能力強(qiáng),具有一定服務(wù)意識(shí),執(zhí)行力與主動(dòng)性強(qiáng);
3熟練操作辦公軟件,可以利用excel進(jìn)行數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)分析,有財(cái)務(wù)方面的工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先;
4正直誠信、認(rèn)真負(fù)責(zé)。
分析統(tǒng)計(jì)崗位職責(zé)2
崗位職責(zé):
1.負(fù)責(zé)erp系統(tǒng)生產(chǎn)數(shù)據(jù)的錄入和各類單據(jù)的整理;
2.負(fù)責(zé)編制生產(chǎn)相關(guān)報(bào)表，包括日?qǐng)?bào)表、周報(bào)表、月報(bào)表等;
3.負(fù)責(zé)生產(chǎn)產(chǎn)量及質(zhì)量相關(guān)數(shù)據(jù)的'統(tǒng)計(jì)，分析生產(chǎn)狀況，包括生產(chǎn)效率、成品率、物料耗用狀況等;
4.負(fù)責(zé)定期對(duì)數(shù)據(jù)進(jìn)行分析和對(duì)比，總結(jié)數(shù)據(jù)規(guī)律，發(fā)現(xiàn)存在問題并出具分析報(bào)告;
5.負(fù)責(zé)部門的事務(wù)性工作，包括申購辦公用品、發(fā)放勞動(dòng)用品、領(lǐng)用福利等;
6.完成領(lǐng)導(dǎo)交代的其他工作事項(xiàng)。
任職要求:
1.中專及以上學(xué)歷，統(tǒng)計(jì)、財(cái)務(wù)、計(jì)算機(jī)等相關(guān)專業(yè);
2. 1年及以上數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)分析或生產(chǎn)文員工作經(jīng)驗(yàn)，具有統(tǒng)計(jì)員資格證者優(yōu)先考慮;
3.熟練使用word、excel等辦公軟件，尤其精通excel函數(shù)公式和各類圖表的運(yùn)用;
4.對(duì)數(shù)字敏感，具備較強(qiáng)的統(tǒng)計(jì)分析能力、邏輯思維能力、發(fā)現(xiàn)問題的能力和學(xué)習(xí)能力。
分析統(tǒng)計(jì)崗位職責(zé)3
崗位職責(zé):
1、負(fù)責(zé)日常crm數(shù)據(jù)的分析整理(如新老顧客分析、會(huì)員活躍度、轉(zhuǎn)化率、復(fù)購率、沉睡和流失分析、積分損益分析等，發(fā)現(xiàn)問題，分析客戶行為，形成會(huì)員分析報(bào)告);
2、協(xié)助crm管理體系建立與完善，參與市場運(yùn)營和會(huì)員相關(guān)項(xiàng)目，為項(xiàng)目實(shí)施提供分析支持，制定精準(zhǔn)營銷策略;
3、負(fù)責(zé)運(yùn)營數(shù)據(jù)報(bào)表統(tǒng)計(jì)、分析、問題預(yù)警、實(shí)時(shí)反饋，協(xié)助優(yōu)化營銷內(nèi)容、收集整理營銷效果、提出改進(jìn)方案;
任職條件:
1、大專以上學(xué)歷，市場、營銷、管理類相關(guān)專業(yè)，兩年以上線上線下會(huì)員運(yùn)營經(jīng)驗(yàn);
2、較強(qiáng)的數(shù)據(jù)分析能力，創(chuàng)新能力、邏輯思維能力、溝通能力，以結(jié)果為導(dǎo)向，對(duì)市場運(yùn)營數(shù)據(jù)敏感，善于從客戶數(shù)據(jù)中發(fā)現(xiàn)用戶的深層需求;
3、善于溝通，邏輯強(qiáng)，具有良好的.團(tuán)隊(duì)合作精神;
4、有互聯(lián)網(wǎng)行業(yè)、醫(yī)藥或其他連鎖行業(yè)相關(guān)經(jīng)驗(yàn)。
分析統(tǒng)計(jì)崗位職責(zé)4
職責(zé)描述:
1、對(duì)銷售數(shù)據(jù)進(jìn)行統(tǒng)計(jì)、分析;
2、領(lǐng)導(dǎo)安排的其他工作;
任職要求:
1.大學(xué)專科及以上學(xué)歷,會(huì)計(jì)、統(tǒng)計(jì)學(xué)等相關(guān)專業(yè);
2.一年以上快速消費(fèi)品行業(yè)數(shù)據(jù)分析工作經(jīng)驗(yàn),有醫(yī)藥銷售數(shù)據(jù)分析經(jīng)驗(yàn)的優(yōu)先;
3.具有數(shù)理統(tǒng)計(jì)相關(guān)知識(shí);能熟練使用excle、spss等統(tǒng)計(jì)軟件;
4.工作積極主動(dòng)、認(rèn)真、嚴(yán)謹(jǐn)。
分析統(tǒng)計(jì)崗位職責(zé)5
崗位職責(zé):
1、南方區(qū)銷售數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)與分析;
2、兼南方區(qū)副總裁助理,協(xié)助處理日常事務(wù)。
任職資格:
1、本科或以上學(xué)歷,數(shù)學(xué)、統(tǒng)計(jì)學(xué)相關(guān)專業(yè)皆可;
2、兩年左右工作經(jīng)驗(yàn),同時(shí)具備文秘/助理類工作經(jīng)驗(yàn)且對(duì)數(shù)據(jù)敏感度高者優(yōu)先;
3、具備良好的職業(yè)操守,工作細(xì)心踏實(shí),內(nèi)驅(qū)力強(qiáng),善于學(xué)習(xí)。
【分析統(tǒng)計(jì)崗位職責(zé)】相關(guān)文章：
分析統(tǒng)計(jì)崗位職責(zé)11篇03-06
統(tǒng)計(jì)崗位職責(zé)07-25
生產(chǎn)統(tǒng)計(jì)崗位職責(zé)11-29
運(yùn)營統(tǒng)計(jì)崗位職責(zé)01-30
質(zhì)量統(tǒng)計(jì)崗位職責(zé)01-30