服裝市場總監的崗位職責（精選26篇）
在日常生活和工作中，崗位職責對人們來說越來越重要，崗位職責是指一個崗位所需要去完成的工作內容以及應當承擔的責任范圍。那么制定崗位職責真的很難嗎？下面是小編整理的服裝市場總監的崗位職責，歡迎閱讀，希望大家能夠喜歡。
服裝市場總監的崗位職責 1
崗位職責：
1、指導銷售團隊完成項目定位、制定營銷方案等前期工作；
2、指導銷售團隊開展銷售管理制度的制定和考核機制等工作，并對其實施效果進行監督考核；
3、組織銷售團隊出色完成銷售任務，隨時處理各種突發狀況，制定業績考核體系并保證團隊合作順暢；
4、渠道公司征召及確定工作，并指導其開展日常工作；
5、協調公司內部各個部門以及集團公司的各級關系，根據營銷工作的需要進行組織配合；
6、熟練掌握房地產項目案場銷售的全部工作流程；
7、參與項目、廣告策劃。
任職要求：
1、本科以上的學歷背景；
2、5年以上營銷管理工作經驗；
3、具備完整的項目管理經驗；
4、有較強的.綜合協調能力。
服裝市場總監的崗位職責 2
工作職責：
1、負責開發和維護客戶工作，開發和積累高凈值客戶資源，完成指定營銷工作，為客戶提供業務咨詢并對潛在客戶進行追蹤服務；
2、負責參與營業部營銷計劃的制訂和執行，進行業務推廣活動和市場策劃工作；
3、負責大型投資報告會、品種推介會、客戶主題活動的策劃、籌備、宣傳及后期的跟進開發工作；負責機構客戶和大客戶的.服務和培訓等業務活動；
4、充分挖掘客戶要求，為其定制或銷售公司相關金融產品；嚴格遵守監管機構相關規定，有效完成個人及團隊業績指標。
任職資格：
1、大學專科及以上學歷，金融、經濟、管理類相關專業優先；通過期貨從業資格考試或具有期貨從業資格優先；
2、具備較強的學習能力、資源整合能力、溝通能力及團隊合作能力；具有豐富的業務拓展經驗，一年以上市場營銷工作經驗或期貨從業經驗，具有期貨、券商、銀行、信托、三方理財機構銷售經驗者優先；
3、擁有優質客戶資源及營銷渠道者優先考慮。
服裝市場總監的崗位職責 3
崗位職責：
1、作為核心主創人員參與公司各類旅游項目的分析策劃、投資估算等工作，完成項目成果；
2、省、市、縣級旅游發展總體規劃，風景區、度假區、旅游小鎮、古鎮、歷史文化街區、鄉村旅游區等各類景區總體規劃、控制性詳細規劃、修建性詳細規劃、概念規劃；
3、規劃文案撰寫；
4、完成旅游規劃、策劃類項目的方案策劃和文本編寫，以及匯報PPT制作；
5、客戶溝通、匯報、成果提交與確認；
6、控制項目進度和重要節點，按時向上級領導匯報項目執行情況，預判項目風險并提出建議對策。
任職要求：
1、了解旅游產業的發展現狀及特征，熟悉旅游案例特點，先進獨特的規劃和策劃理念、思想活躍；
2、獨立工作能力強，能承受較大的工作壓力，良好的'團隊合作精神，有進取心，責任心強，有較強的分析、文字撰寫能力和溝通協調能力；
3、項目經驗豐富，作為主創成員參與過多個旅游規劃項目（涵蓋區域旅游規劃、景區旅游規劃等多類別）；
4、本科以上學歷，區域經濟、旅游管理、人文地理等相關專業優先；
5、3年以上旅游規劃、策劃、創意經驗；
6、較好的溝通能力、全局意識、客戶需求分析能力；有較強的口頭表達能力及出色的文字撰寫能力，分析、協調及溝通能力較強。
服裝市場總監的崗位職責 4
崗位職責：
1、負責營銷團隊及團隊長的日常及業務考核管理；
2、負責營銷團隊活動量管理項營銷部門各項會議的組織與召開；
3、制定營銷部門業務發展計劃并實施；
4、協助營業部制定營銷發展計劃；
5、負責營銷部門人員的招聘、選拔、培訓與輔導；
6、負責整個營銷部門考核提醒、展業督導、展業協調等工作。
職位要求：
1、全日制本科（含）以上學歷，金融及相關專業人員優先；
2、年齡40歲以下，具備2年以上金融行業相關崗位工作經驗；
3、具備證券從業資格并通過基金及投資分析科目考試；
4、有良好的`職業道德以及強烈的進取心，立志于在證券行業追求夢想
服裝市場總監的崗位職責 5
崗位職責：
1、負責公司數據中心和云計算相關產品的銷售，完成銷售任務和市場目標。
2、新客戶拓展、客戶關系維護及二次銷售，挖掘以銀行、保險、證券、政府、醫療、教育等行業為主的潛在行業客戶資源。
3、銷售方案及報價制定，完成客戶簽約；
4、分析競爭對手和行業發展動態，提出相應的`競爭策略，為公司決策提供依據。
5、負責協調客戶、公司等內、外部資源，滿足客戶需求和提升客戶滿意。
任職資格：
1、計算機或信息相關專業畢業，本科以上學歷；
2、5年以上IT大企業客戶銷售經驗，有政府、互聯網、商業客戶等對大客戶銷售經驗；
3、有獨立思考和自我驅動能力，目標導向，具備獨立拓展新客戶的.能力和意愿；
4、2年以上團隊管理經驗，具有團隊精神，熱愛銷售工作，能承受較大工作壓力；
5、熟悉行業動態及運營發展趨勢；
6、有ISP、IDC服務商或寬帶運營商工作經驗者優先；
7、可接受經常性全國范圍內出差。
服裝市場總監的崗位職責 6
1、負責集團設計公司相關項目的業務拓展，完成公司下達的年度銷售目標。
2、與目標客戶建立長期戰略合作關系，及時準確把握客戶的需求動向。
3、負責項目的運作管理，包括成果的提交確認、營銷回款、應收賬款等事宜。
4、維護好公司和客戶之間的.業務合作關系，定期做好回訪工作。
服裝市場總監的崗位職責 7
1、參與制定公司營銷戰略。根據營銷戰略制定公司營銷組合策略和營銷計劃，經批準后組織實施。
2、負責重大公關、促銷活動的'總體、現場指揮。
3、定期對市場營銷環境、目標、計劃、業務活動進行核查分析，及時調整營銷策略和計劃，制定預防和糾正措施，確保完成營銷目標和營銷計劃。
4、根據市場及同業情況制定公司新產品市場價格，經批準后執行。
5、負責重大營銷合同的談判與簽訂。
6、主持制定、修訂營銷系統主管的工作程序和規章制度，經批準后施行。
7、制定營銷系統年度專業培訓計劃并協助培訓部實施。
8、協助總經理建立調整公司營銷組織，細分市場，建立、拓展、調整市場營銷網絡。
9、負責分解下達年度的工作目標和市場營銷預算，并根據市場和公司實際情況及時調整和有效控制。
10、定期和不定期拜訪重點客戶，及時了解和處理問題。
11、代表公司與大型機械廠和有關社會團體、機構聯絡。
服裝市場總監的崗位職責 8
崗位職責：
1、全面負責項目營銷工作。負責制定項目總體與階段性營銷策劃和市場推廣計劃并有效執行，制定銷售方案、營銷策略與實施方案并有效執行。
2、負責整合營銷資源，市場營銷成本及費用的整體控制，并推進完成項目營銷計劃組織并實施。
3、組織編制企業市場推廣、渠道拓展、營銷策劃、公關活動、房地產銷售、客戶管理等方面的規章制度，并監督、檢查各項目工作執行情況。
4、負責規劃公司營銷戰略體系，組織制定營銷年度計劃、市場開發計劃和銷售團隊的組建，團隊成員的培訓及管理，完善營銷團隊的考核、激勵及管理機制。
任職要求：
1、具有5年以上項目全程營銷管理經驗，3年以上大型房地產營銷總監崗位工作經驗。
2、熟悉房地產政策及市場信息、開發運作流程、項目定位、推廣等方式及流程。
3、具備獨立的`項目規劃思維及能力，以及良好的溝通能力及團隊管理能力。
服裝市場總監的崗位職責 9
崗位職責：
1、負責分公司營銷團隊的組建、管理和溝通協調；
2、負責營銷渠道的拓展、建立和維護；
3、負責公司各項營銷活動的有效開展，以及相關任務的細化、分解和督導；
4、協助分公司負責人完成年度績效考核目標任務；
5、完成其他相關工作。
任職要求：
1、全日制統招本科學歷；
2、有證券從業資格，三年以上同類崗位經驗；
3、具有團隊領導能力和一定的客戶資源，具有一定的.線上和線下渠道資源。
服裝市場總監的崗位職責 10
崗位職責：
1、制定銷售工作目標與實施計劃，進行銷售預測
2、確定銷售策略和開發多種銷售手段
3、組織實施和落實銷售計劃及回款任務
4、建立和管理銷售隊伍
5、協調維護客戶關系，建立穩固的銷售網絡體系
任職要求：
1、30—40歲，大專以上學歷，具有豐富的'營銷推廣及渠道開發和管理經驗
2、具有較強的市場分析、營銷推廣、組織協調、談判和決策能力
3、具備較好的溝通能力和團隊管理協作能力
4、有渠道、研發資源或團隊資源者優先。
服裝市場總監的崗位職責 11
崗位職責：
1、基于公司整體戰略背景，主持研究目標市場及客戶，制定項目團隊銷售及運營策略，對項目整體流水及收益率負責。
2、帶領廣告投放團隊拓寬公司互聯網流量渠道，主持制定并領導執行投放計劃，推廣預算制定與成本控制，管理并對ROI的結果負責。
3、以銷售目標為導向，不斷優化廣告創意與素材，持續進行效果跟蹤。
4、主持做好數據監測與競爭對手監測工作。
5、管理銷售團隊，制定銷售活動激勵方案，完成既定銷售任務指標。
6、與后端教研團隊溝通，優化互聯網在線教育產品，不斷調整優化產品從而驅動前端營銷結果。
7、主持項目團隊內部人力資源開發及管理。
8、主持項目團隊文化體系建設，有效傳導公司價值觀，保證團隊戰斗力、凝聚力及穩定性。
任職要求：
1、具有創業者心態，對具有挑戰性的目標的達成有強烈的渴望和堅韌精神，勵志做出一番事業。
2、對于電商、教育等行業流量變現與商業模式有自己的'思考和見解。
3、了解市場營銷學，消費者心理學、廣告學科優先。
4、在銷售策略制定及團隊管理上具有一定的創新能力。
5、對數據敏感且有一定的數據分析能力及經驗。
6、有三年以上團隊管理經驗優先。
7、大型互聯網公司從業經歷有在阿里、騰訊等公司工作過者優先。
8、有很強的溝通能力、宣導能力及影響力，具有一定個人魅力。
服裝市場總監的崗位職責 12
營銷總監職責范圍：
1、把握國家政策，分析市場；
2、根據公司及市場具體情況，制定公司銷售目標；
3、根據銷售目標制定銷售策略；
4、組織銷售行動，管理銷售團隊；
5、控制資金使用，管理資金和進行效益分析；
6、根據市場需求提出市場開發建議；
營銷總監工作內容：
1、審核并匯編下屬部門的工作計劃
2、制定銷售計劃和市場分析報告，報公司討論通過
3、分配銷售任務
4、調度銷售資金
5、審核，簽署省級客戶的合同
6、考核下屬部門的工作效率
7、下屬部門負責人的工作調配安排
8、拜訪重要客戶
9、巡查下屬部門的工作狀態
10、分析并合理制定本部門的組織結構
11、編寫本部門經濟效益損益分析
12、審核下屬部門各項規章制度
13、組織培訓部門負責人
14、組織召開營銷工作討論會
15、計劃外資金使用的審批
16、監督審查下屬部門的.公司資產管理和分庫管理
17、組織營銷工作評審表彰會議
服裝市場總監的崗位職責 13
崗位職責：
1、根據公司的整體經營規劃，制定招商、運營目標管理計劃和組織落實，確保完成公司下達的各項經營任務；
2、定期為公司提出項目經營狀況分析和前景預測報告，以及解決方案，為公司管理決策提供參考依據；
3、負責客戶引進、洽談、簽約審核、管理等工作，確保合同的的正常履行；
4、根據市場動態及公司整體規劃，對商家進行適時調整和優化；
5、負責商業運營事業部運營團隊的培養和提升，指導部門業務培訓；建立完善公司招商營運管理規章制度，及時檢查各工作流轉程序環節，發現問題及時協調處理，保障招商、運營工作的.正常運轉。
任職要求：
1、本科及以上學歷；
2、8年以上大型商業招商、營運管理、租賃、商戶管理、生活業態管理經驗；
3、具備現代商業管理理念和扎實的理論基礎，熟悉相關業態法律法規；具備較強的領導、統籌、溝通、協調、談判、計劃執行力
服裝市場總監的崗位職責 14
崗位職責：
1、根據公司發展戰略，制訂并完成公司營銷計劃，擬定符合市場和公司的'銷售政策及營銷組合策略。
2、負責公司銷售發展戰略規劃及管理工作，階段性了解和監督規劃執行情況并提出修訂方案。
3、負責團隊打造組建以及培訓業務及營銷技能。
崗位要求：
1、大專及以上學歷，專業不限，個人銷售能力強；
2、有營銷總監同等職位三年及以上工作經驗，擅于培訓和激勵下屬；
3、執行力強，擅于溝通協調，具有優秀的組織管理與領導能力；
4、具有保健行業、醫美行業銷售管理經驗優先。
服裝市場總監的崗位職責 15
崗位職責：
1、對農產品產業鏈進行深入透徹分析，挖掘市場資源，利用公司平臺優勢，進行農產品客戶的開發、服務，建立良好的'合作關系。
2、制定年度開發戰略，帶領團隊不斷為公司沉淀優質客戶，建立優勢業務平臺。
任職資格：
1、全日制本科及以上學歷，金融、農學等相關專業；
2、具有優秀的市場戰略眼光、溝通能力、執行能力和團隊管理能力；
3、2年以上期貨行業經驗，熟悉金融市場運作、有豐富的項目運作經驗；
4、具備管理經驗優先。
服裝市場總監的崗位職責 16
1、根據接到的商品fob訂單要求，保質保量按期跟進到倉； 2、設定樣衣和大貨的.跟單流程，并對各個要點舉行定期核對，確保各個環節的進度，以保證大貨按時保質；
3、維護和開發服裝工廠供給商，以確保供給商所提供的貨品能夠達到公司要求；
4、與倉庫和質檢部門保持緊密聯系，確保全部大貨精確 準時入庫；
5、保證在對大貨生產中qc發覺和反應的問題準時解決，以便保證貨品品質和貨期；
6、自立完成與供給商、工廠的報價對照，多提供幾個不同的成本組成計劃供公司挑選。
服裝市場總監的崗位職責 17
1、全面負責拉美市場服裝產品線供給鏈體系，包括團隊組建、管理、考核等。
2、按照拉美市場特征（款多、量少），建立和維護強大的`供給商體系，用于產品開發和生產。
3、按照市場趨勢，對產品設計提出看法和建議，以滿足客戶的購買需求任務。
4、在囫圇訂單流程中催促團隊提升服務和運營效率，以確保客戶愜意度。
5、履行公司指派的其他職責。
服裝市場總監的崗位職責 18
1、按照生意需求，規劃年度多品牌產品策略及走向
2、按照市場調研的結果舉行產品策略制定和實施；
3、負責掌控產品的市場銷售狀況，分析和推斷產品的'生命周期；
4、負責制定企業品牌進展策略，監督實施并控制落實進度；
5、掌控市場狀況，包括競爭對手的產品策略，并針對詳細狀況制定應對計劃；
6、研發新產品并制定新產品的市場營銷策略；
7、建立內部管理體系及培養機制
服裝市場總監的崗位職責 19
1、負責服裝設計項目的組織實施，落實設計每季產品開發規劃、分配工作及規章制定；
2、注意市場調查，了解同行業同類品牌產品銷售動態及流行趨勢，了解奢靡品牌并收集資料，明確產品定位、風格準時開發應市產品；
3、了解服裝面料性能、風格、特色及價格，注意色澤、手感和光澤感，用現代時尚潮流的服裝輔料，設計制造出新的款式，掌控成本基數，選定適時合理的款式定位。、按照每一季的規劃和主題，設計、整合、確定每一季新產品的款式、材質，顏色關系，細節變化，版型更新；
4、統籌支配整時節開發中款式的打樣、周期、調節和確認，確保效果符合本組預期的設計要求；
5、定期做市場調研，國內外客戶走訪采樣，圍繞設計主題組織本組團隊成員溝通專業學問、舉行流行趨勢和設計研究；
6、引領產品開發小組，依據產品設計工作實施產品開發方案；
7、繪征服裝效果圖，并仔細舉行修改和設計，采購部分樣衣、輔料和配飾樣品；
8、負責對本部門下屬培訓，協調下屬之間工作上的.問題，與工藝人員密切協作，調節設計效果，使設計符合供給商生產條件及市場的要求。充分調動下屬專業方面的優秀創意本事及創意效率；
9、建立設計及有關資料的檔案和數據庫，保管好有關圖書資料。
服裝市場總監的崗位職責 20
1、保證門店銷售指標的完成；
2、負責店員的招聘、管理和指導工作并正面向下屬傳達公司的政策及指示；
3、安排店員的班次及呈報考勤獎金報表，確保公平公正、按時準確；
4、負責店員的店務、貨品知識培訓，提升店員的專業技能，合理分配工作，培養有潛力員工；
5、協調店員員工關系，和諧的工作氣氛及創造團隊精神。及時了解店員思想動態，引導并確保店員保持良好的.工作狀態；
6、負責督辦店員的入職、在職、離職手續辦理，保障手續資料提交的齊全和及時。
7、保證對店鋪盤點承擔主要責任；按照公司規定完成每月盤點工作；負責門店及倉庫所有貨品及物品的安全，以防丟失，災害發生；
8、嚴格按照公司專業知識/技能要求：電腦的基本操作、辦公軟件表格的基本操作、接觸過企業系統操作、服裝面料有一定知識了解、有多年服裝銷售經驗、管理經驗。
服裝市場總監的崗位職責 21
1、全面控制、協調生產部門的人員管理及各項生產活動；
2、下達生產計劃和任務，安排和控制生產作業進度；
3、跟蹤生產情況、產品需求、生產過程、產值目標等，按時完成生產目標；
4、及時對生產異常做出反應，發現問題及時追蹤，并提出合理建議；
5、參與提高生產效率和改善產品質量的行動計劃與實施；
6、監控規范操作方法，確保生產現場的安全和清潔；
7、負責員工的.管理、培訓和培養。
服裝市場總監的崗位職責 22
職位描述
1、根據公司總體戰略，結合市場情況制定銷售策略與規劃并組織實施，達成銷售目標；
2、根據既有的銷售體系，完善完整銷售體系和流程；
3、維護現有客戶關系，建立新客戶聯系，開拓新市場；
4、負責銷售團隊的建設和成長，培養專業的銷售團隊，建立銷售團隊激勵機制，激發銷售人員進行客戶開拓和維護；
5、制定銷售費用的預算，控制銷售成本，提高銷售利潤；
6、幫助銷售經理開拓、溝通和管理區域的重要客戶，并負責協調維護市場與技術關系；
7、負責所轄團隊的銷售管理，包括銷售目標的制定、分解、部署、監督實施；
8、定期或不定期拜訪重點客戶，建立、保持與客戶、同行業間的良好合作關系；
9、深入了解本行業，把握最新銷售信息，為企業提供業務發展和價格定位的戰略依據；
10、建立和發展客戶關系，向用戶提供最佳的解決方案，掌握市場動態，熟悉市場狀況并有獨特見解和營銷方案；
11、管理日常銷售業務工作，審閱訂貨、發貨等業務報表，指導、監督并有效控制控制銷售活動。
任職要求：
1、計算機、電子、通信類相關專業畢業，本科及以上學歷，有金融、政府、軍工客戶資源優先；
2、具備5年以上IT行業銷售經驗，擁有一定的行業資源背景和客戶資源，具備敏銳的觀察力、分析判斷能力；
3、高度的責任心和自信心，能承受強大的.工作壓力；具備敏銳的觀察力、分析判斷能力；
4、具備快速的學習變通能力、較強的市場開拓、客戶溝通能力；強烈的結果導向和團隊合作精神。
服裝市場總監的崗位職責 23
將集團的生產目標進行分解，預測資源需求，如人員、設備、廠房規化，物料等，以支撐實現目標；
負責編制集團下屬工廠（江門）生產部工作流程、部門管理制度并督導實施；
負責督導車間對生產計劃的評審和執行，以及對產品的產能評估和有效利用；
及時掌握生產過程整個動態情況，制定并實施重大生產問題的改進措施；
對各級生產管理人員進行精益管理的`培訓，負責不斷推動精益化管理實施與落地；
負責集團OEM工廠的技術驗廠工作。
服裝市場總監的崗位職責 24
1、 負責組織公司生產規劃，合理分解公司年/季/月度生產加工計劃；
2、 負責生產計劃的制訂與執行，合理統籌生產流程、生產計劃安排、品質控制、成本控制及生產跟單管理等工作；
3、 負責對外協廠商的開發與評審，確保外協廠商產品加工的質量；尋找到質量及性價比更好的廠商，不斷提高產品生產質量。
4、 建立健全和執行公司生產管理系統和質量管理的程序、規范、標準；
5、 生產部所有相關制度、標準、流程等文件的.制訂與完善。
服裝市場總監的崗位職責 25
將集團的生產目標進行分解，預測資源需求，如人員、設備、廠房規化，物料等，以支撐實現目標；
負責編制集團下屬工廠（江門）生產部工作流程、部門管理制度并督導實施；
負責督導車間對生產計劃的評審和執行，以及對產品的產能評估和有效利用；
及時掌握生產過程整個動態情況，制定并實施重大生產問題的'改進措施；
對各級生產管理人員進行精益管理的培訓，負責不斷推動精益化管理實施與落地；
負責集團OEM工廠的技術驗廠工作。
服裝生產總監崗位職責
一、生產中心發展規劃制定與執行：協助副總經理制定生產中心發展規劃方案、負責本部門發展規劃方案制定（負責本部門訂單運營模式打造），通過及實施率達到90%以上；
二、團隊建設：本部門人才引進；
三、負責綜合平衡年度生產任務，制定下達月度生產計劃，做到均衡生產（根據年度生產目標每月25日制定下月生產計劃）
四、負責主持制定、調整年度生產計劃及總預算（生產計劃完成率達到90%以上，生產費用控制在預算范圍內）
五、日常管理。
服裝市場總監的崗位職責 26
1、制定公司發展戰略與年度經營計劃，主持制定、調整年度生產計劃及預算；
2、計劃并指導與生產、工廠管理、原材料供應及質量相關的工作，完成公司既定的工作目標；
3、組織落實、監督調控生產過程各項工藝、質量、設備、成本、產量指標等；
4、隨時掌握生產過程中的`質量狀態，協調各部門之間的溝通與合作，及時解決生產中出現的問題。
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