印刷崗位職責(zé)

時(shí)間：2022-12-28 15:02:26 崗位職責(zé) 我要投稿

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印刷崗位職責(zé)集錦15篇

　　在學(xué)習(xí)、工作、生活中，很多情況下我們都會(huì)接觸到崗位職責(zé)，制定崗位職責(zé)可以減少違章行為和違章事故的發(fā)生。到底應(yīng)如何制定崗位職責(zé)呢？以下是小編收集整理的印刷崗位職責(zé)，歡迎閱讀與收藏。

印刷崗位職責(zé)集錦15篇

印刷崗位職責(zé)1

　　1、印刷機(jī)長(zhǎng)是當(dāng)班印刷機(jī)組工藝流程、質(zhì)量安全、勞動(dòng)紀(jì)律、生產(chǎn)記錄的第一責(zé)任人，根據(jù)公司下達(dá)的生產(chǎn)任務(wù)，負(fù)責(zé)生產(chǎn)出符合工藝流程、質(zhì)量要求的產(chǎn)品。

　　2、嚴(yán)格遵守設(shè)備操作流程，認(rèn)真、細(xì)致的做好設(shè)備起動(dòng)前的檢查和準(zhǔn)備。做到設(shè)備清潔無(wú)灰塵、地面無(wú)油漬；開機(jī)時(shí)應(yīng)先打招呼，整機(jī)操作人員協(xié)調(diào)一致。按下電源、氣閥等開關(guān)后，檢查設(shè)備開機(jī)、顯示屏數(shù)據(jù)是否正常。

　　3、及時(shí)做好當(dāng)班組在生產(chǎn)過(guò)程中設(shè)備運(yùn)行、生產(chǎn)記錄、品質(zhì)記錄、交接班等情況的記錄，記錄必須認(rèn)真、完整、清晰。并對(duì)生產(chǎn)過(guò)程中當(dāng)班組操作人員的勞動(dòng)安全、勞動(dòng)紀(jì)律、考勤、績(jī)效考核、勞動(dòng)技能負(fù)責(zé)。

　　4、嚴(yán)把質(zhì)量關(guān)，對(duì)印刷過(guò)程中出現(xiàn)的印刷不清、脫色、掉墨等質(zhì)量問題，隨時(shí)檢查，隨時(shí)停機(jī)排除，對(duì)不能解決的問題及時(shí)報(bào)告生產(chǎn)部長(zhǎng)，否則給公司造成損失的，按公司獎(jiǎng)懲制度或其他規(guī)定進(jìn)行處理。

　　5、負(fù)責(zé)當(dāng)班組現(xiàn)場(chǎng)管理、產(chǎn)品質(zhì)量管理，并做好當(dāng)組機(jī)臺(tái)和車間地面的清潔衛(wèi)生。

　　6、做好當(dāng)班組的消防安全工作，下班時(shí)認(rèn)真檢查車間門窗是否關(guān)好，水、電、氣是否切斷，保證無(wú)安全隱患。

印刷崗位職責(zé)2

　　職責(zé)描述:

　　1、負(fù)責(zé)印刷事業(yè)部獨(dú)立項(xiàng)目的安裝調(diào)試工作;

　　2、駐廠安裝、調(diào)試、培訓(xùn);

　　3、針對(duì)項(xiàng)目的售后跟蹤;

　　4、完成售后記錄和反饋;

　　任職要求:

　　1、具有大學(xué)專科以上文化程度,計(jì)算機(jī)、自動(dòng)化控制等相關(guān)專業(yè);

　　2、做事要踏實(shí)肯干、責(zé)任心強(qiáng),能夠承擔(dān)工作壓力,可長(zhǎng)期出差;

　　3、具備較強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)協(xié)作意識(shí),有較強(qiáng)的語(yǔ)言表達(dá)能力和溝通能力;

　　4、熟悉計(jì)算機(jī)硬件知識(shí),熟悉計(jì)算機(jī)維護(hù)組裝,能檢測(cè)及維修計(jì)算機(jī)故障,熟悉計(jì)算機(jī)系統(tǒng)和軟件安裝及故障處理;可以熟練的調(diào)試PC;

　　5、熟悉局域網(wǎng)、Internet、TCP/IP等網(wǎng)絡(luò)的基本知識(shí),具備較好的網(wǎng)絡(luò)排錯(cuò)能力;

　　6、了解SQL Server軟件,能對(duì)SQL Server、ACCESS等數(shù)據(jù)庫(kù)進(jìn)行維護(hù);

　　7、具有良好的分析及處理問題的能力,對(duì)新技術(shù)的接受能力強(qiáng);

　　8、英語(yǔ)四級(jí)以上,具備一定的英文口語(yǔ)和讀寫能力,英語(yǔ)六級(jí)者優(yōu)先;

　　9、具有海外相近工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;

印刷崗位職責(zé)3

　　1、Artwork設(shè)計(jì)評(píng)審，向客戶提出評(píng)審設(shè)計(jì)構(gòu)思

　　2、負(fù)責(zé)客戶前期的印刷技術(shù)溝通

　　3、菲林的輸出、油墨的調(diào)試

　　4、生產(chǎn)良率的提升

　　5、新產(chǎn)品工藝技術(shù)文件的編制

　　6、生產(chǎn)技術(shù)的指導(dǎo)工作及工藝改善

　　7、配合后道工序解決出現(xiàn)的異常

印刷崗位職責(zé)4

　　職責(zé)描述:

　　1、負(fù)責(zé)單晶電池絲網(wǎng)印刷段總體工藝穩(wěn)定運(yùn)行，工藝流程的進(jìn)一步優(yōu)化;

　　2、負(fù)責(zé)單晶電池絲網(wǎng)印刷段工藝內(nèi)部人員培訓(xùn)、工作內(nèi)容安排等人員管理;

　　3、負(fù)責(zé)單晶電池絲網(wǎng)印刷段品質(zhì)異常分析、排查，在分析匯總基礎(chǔ)上，提高工藝運(yùn)行穩(wěn)定性;

　　4、負(fù)責(zé)單晶電池相關(guān)工藝文件制定、完善，對(duì)工藝人員、生產(chǎn)人員進(jìn)行規(guī)范化培訓(xùn)等;

　　5、負(fù)責(zé)單晶電池新工藝、新材料等的導(dǎo)入管理;

　　6、為公司的效率提升、品質(zhì)提升、產(chǎn)能提升等，主導(dǎo)絲網(wǎng)印刷工序的工藝制程優(yōu)化;

　　7、絲網(wǎng)印刷工序人員的績(jī)效考核及任務(wù)安排。

　　任職要求:

　　1、5年以上太陽(yáng)能電池工藝經(jīng)驗(yàn)，3年以上絲網(wǎng)印刷工藝管理經(jīng)驗(yàn);

　　2、具備效率提升絲網(wǎng)印刷工藝調(diào)試經(jīng)驗(yàn);

　　3、具備良好的協(xié)調(diào)溝通能力與團(tuán)隊(duì)合作能力;

　　4、具備相應(yīng)生產(chǎn)技術(shù)管理能力。

印刷崗位職責(zé)5

　　印刷主管崗位職責(zé)

　　崗位職責(zé)

　　1.負(fù)責(zé)課本類計(jì)劃管理，包含:需求預(yù)測(cè)，采購(gòu)計(jì)劃，訂單履行等

　　2.建立s&op機(jī)制，梳理端到端流程，實(shí)現(xiàn)數(shù)據(jù)可視化，可追溯化

　　3.管理銷售數(shù)據(jù)，定期更新，不斷提高預(yù)測(cè)的準(zhǔn)確性

　　4.管理供應(yīng)數(shù)據(jù)，建立提前預(yù)警機(jī)制，對(duì)于供應(yīng)缺口早發(fā)現(xiàn)早處理

　　5.管理新產(chǎn)品導(dǎo)入計(jì)劃，配合研發(fā)產(chǎn)品團(tuán)隊(duì)完成試點(diǎn)項(xiàng)目

　　任職要求

　　1.本科以上學(xué)歷，5年以上供應(yīng)鏈管理經(jīng)驗(yàn)，有需求計(jì)劃管理經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先

　　2.精通印刷行業(yè)的生產(chǎn)運(yùn)作模式

　　3.有庫(kù)存預(yù)測(cè)、計(jì)劃、分析的相關(guān)經(jīng)驗(yàn)

印刷崗位職責(zé)6

　　1.完成上級(jí)下達(dá)的.銷售回款與工作目標(biāo)。

　　2.按計(jì)劃及要求拜訪客戶，并填報(bào)經(jīng)銷商拜訪跟蹤表與終端拜訪表。

　　3.按要求建立客戶檔案，并保持良好的客情關(guān)系。

　　4.收集市場(chǎng)動(dòng)態(tài)與產(chǎn)品信息，及時(shí)上報(bào)上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)。

　　5.進(jìn)行市場(chǎng)調(diào)查，發(fā)現(xiàn)有市場(chǎng)潛力的地區(qū)和客戶。

　　6.按規(guī)定要求張貼公司推出的各種宣傳品。

　　7.完成上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)交給的其他工作任務(wù)。

印刷崗位職責(zé)7

　　崗位職責(zé):

　　1、根據(jù)公司業(yè)務(wù)需要,執(zhí)行供應(yīng)商開發(fā)流程與相關(guān)標(biāo)準(zhǔn)并提出完善建議。

　　2、根據(jù)公司不同階段需要,制定公司供應(yīng)商開發(fā)策略;及時(shí)開發(fā)符合要求的各類印刷品,包括產(chǎn)品目錄、產(chǎn)品樣冊(cè)、畫冊(cè)、圖冊(cè)、菜譜、說(shuō)明書、標(biāo)簽、標(biāo)牌、條形碼、吊牌、洗嘜、不干膠標(biāo)簽、快遞單等

　　3、根據(jù)與供應(yīng)商的談判結(jié)果,及時(shí)組織簽定有效商務(wù)合同,并根據(jù)實(shí)際運(yùn)行情況不斷補(bǔ)充完善,保持相關(guān)記錄。

　　4、負(fù)責(zé)市場(chǎng)行情分析,組織編制各類成本模型,與供應(yīng)商談判采購(gòu)價(jià)格,有效控制成本并不斷優(yōu)化。

　　5、根據(jù)供應(yīng)鏈日常反饋,負(fù)責(zé)產(chǎn)品目錄、產(chǎn)品樣冊(cè)、畫冊(cè)、圖冊(cè)、菜譜、說(shuō)明書、標(biāo)簽、標(biāo)牌、條形碼、吊牌、洗嘜、不干膠標(biāo)簽、快遞單等類供應(yīng)商合作異常工作的協(xié)調(diào)與處理。針對(duì)供應(yīng)商的日常表現(xiàn),提出獎(jiǎng)懲方案并落實(shí)。

　　6、根據(jù)公司人員業(yè)務(wù)需求,不斷提升職責(zé)范圍內(nèi)供應(yīng)商開發(fā)和管理能力。

　　任職要求:

　　1、本科以上學(xué)歷,包裝工程、印刷工程等相關(guān)專業(yè);

　　2、具備印刷品獨(dú)立開發(fā)、采購(gòu)三年以上工作經(jīng)驗(yàn),可獨(dú)立核算成本,并充分了解印刷品市場(chǎng);

　　3、熟悉合同法規(guī)和商務(wù)談判技巧;熟悉商業(yè)印刷類成本結(jié)構(gòu),工藝及材料特性;了解ISO質(zhì)量體系和生產(chǎn)常識(shí);

　　4、熟練掌握計(jì)算機(jī)辦公軟件EXCEL、WORD、PPT等基本操作;

　　5、良好的溝通能力、談判能力、組織協(xié)調(diào)能力、分析能力、團(tuán)隊(duì)合作能力

印刷崗位職責(zé)8

　　1.印刷技師(兼印刷廠長(zhǎng))在公司經(jīng)理領(lǐng)導(dǎo)下工作，全面負(fù)責(zé)印刷廠的工作。

　　2.在保證完成正常印刷業(yè)務(wù)的同時(shí)，面向社會(huì)，積極承攬印刷業(yè)務(wù)。

　　3.不斷提高印刷工作質(zhì)量，提高服務(wù)意識(shí)。

　　4.樹立急用戶所急的觀念，遇有急活，在保證質(zhì)量的前提下，做到按用戶要求的時(shí)間及時(shí)交付。

　　5.不斷拓寬業(yè)務(wù)范圍，在條件許可的情況下增加服務(wù)項(xiàng)目。

　　6.建立嚴(yán)格的物資消耗統(tǒng)計(jì)制度，及時(shí)準(zhǔn)確記錄物資消耗；實(shí)耗數(shù)與保管員出庫(kù)數(shù)保持一致。

　　7.對(duì)印刷廠的印刷、切紙、打印、復(fù)印等設(shè)備負(fù)有維護(hù)保養(yǎng)的責(zé)任;在設(shè)備保修期內(nèi)負(fù)責(zé)與供貨商聯(lián)系，及時(shí)解決產(chǎn)品質(zhì)量問題。

　　8.負(fù)責(zé)印刷設(shè)備圖紙資料的建檔與保管。

　　9.定期向公司經(jīng)理匯報(bào)印刷廠業(yè)務(wù)的收入與支出情況，提出適合公司印刷業(yè)務(wù)發(fā)展的合理化建議。

　　10.認(rèn)真組織收入，每月將收入情況(內(nèi)部轉(zhuǎn)賬)以表格形式報(bào)財(cái)務(wù)。

　　11.完成經(jīng)理布置的其他工作。

印刷崗位職責(zé)9

　　印刷工程師深圳勁嘉新型智能包裝有限公司深圳勁嘉新型智能包裝有限公司,勁嘉新型智能包裝,勁嘉

　　①男女不限,25-43歲,大專以上學(xué)歷;

　　②精通印刷及印后的工藝技術(shù);熟悉煙標(biāo)、酒包、電子產(chǎn)品的工藝及相關(guān)標(biāo)準(zhǔn),熟悉行業(yè)內(nèi)最新工藝技術(shù)發(fā)展情況;在包裝產(chǎn)品上有創(chuàng)新、研發(fā)的成功案例;有大中型煙酒包裝印刷企業(yè)工作經(jīng)歷5年以上的實(shí)操經(jīng)驗(yàn),熟練autocad、photo、shop;

　　③負(fù)責(zé)新產(chǎn)品開發(fā)及跟進(jìn),負(fù)責(zé)文件編制及管理,現(xiàn)場(chǎng)工藝管理改善。

印刷崗位職責(zé)10

　　任職要求：

　　1、大專以上印刷相關(guān)專業(yè)。

　　2、三年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)，熟悉印刷產(chǎn)品（煙包）燙模工藝打樣流程及標(biāo)準(zhǔn)，能獨(dú)立負(fù)責(zé)者尤佳。

　　3、具有良好的溝通、協(xié)調(diào)及分析總結(jié)能力。

　　4、有相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)，能輪值夜班。

　　崗位職責(zé)：

　　1、參與產(chǎn)品開發(fā)及打樣試驗(yàn)，及時(shí)處理解決過(guò)程中出現(xiàn)的工藝問題。

　　2、負(fù)責(zé)審核工單、改進(jìn)生產(chǎn)試驗(yàn)方案，優(yōu)化工藝方案。

　　3、參與產(chǎn)品評(píng)審工作。

　　4、負(fù)責(zé)相關(guān)工藝文件的編制工作。

　　5、不斷開發(fā)研究新技術(shù)、新工藝，提高產(chǎn)品工藝技術(shù)要求。

印刷崗位職責(zé)11

　　1、帶領(lǐng)機(jī)組人員完成生產(chǎn)任務(wù)，努力達(dá)到產(chǎn)品優(yōu)質(zhì)高產(chǎn)。

　　2、認(rèn)真執(zhí)行印刷質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)和工藝要求，確保產(chǎn)品質(zhì)量，印數(shù)準(zhǔn)確。

　　3、認(rèn)真執(zhí)行安全操作規(guī)程，定期檢修保養(yǎng)設(shè)備，及時(shí)解決問題，確保安全生產(chǎn)。做好班后安全檢查。

　　4、注意節(jié)約紙張、油墨等原材料，降低生產(chǎn)成本。

　　任職資格：

　　1、年齡48周歲以下，高中或中專以上學(xué)歷，

　　2、10年以上工作經(jīng)驗(yàn)，能夠熟練操作設(shè)備，并具有必備的維修和保養(yǎng)技能；

　　3、工作敬業(yè)、能夠吃苦耐勞，責(zé)任心強(qiáng)，有良好的溝通協(xié)調(diào)能力。

　　4、條件優(yōu)秀者可適當(dāng)放寬要求。

印刷崗位職責(zé)12

　　1.負(fù)責(zé)所有印刷品的裝訂工作。

　　2.必須嚴(yán)格執(zhí)行操作規(guī)程，經(jīng)常維修保養(yǎng)機(jī)器，及時(shí)處理設(shè)備故障，做到安全生產(chǎn)。

　　3.嚴(yán)格遵守保密制度，裝訂保密文件和試卷不能泄密，并保證數(shù)量準(zhǔn)確，多余數(shù)量應(yīng)立即交有關(guān)人員進(jìn)行處理，不準(zhǔn)亂放或私用。

　　4.負(fù)責(zé)按請(qǐng)印單進(jìn)行產(chǎn)品清點(diǎn)，發(fā)現(xiàn)缺頁(yè)、欠數(shù)等問題及時(shí)通知補(bǔ)印。

　　5.負(fù)責(zé)將裝訂好的印件送給切紙崗位裁切。

　　6.嚴(yán)格把好質(zhì)量關(guān)，避免缺頁(yè)、白頁(yè)、重頁(yè)現(xiàn)象的出現(xiàn)，保證印件的高質(zhì)量。

　　7.搞好文明生產(chǎn)，常打掃好衛(wèi)生，下班時(shí)關(guān)好門窗，切斷一切電源。

　　8.完成廠長(zhǎng)布置的其他工作。

印刷崗位職責(zé)13

　　1、負(fù)責(zé)公司質(zhì)量績(jī)效的管理，包括質(zhì)量目標(biāo)的制定，分解、監(jiān)控、考核等工作，對(duì)公司質(zhì)量目標(biāo)整體達(dá)成負(fù)責(zé)；

　　2、負(fù)責(zé)公司質(zhì)量成本、不良質(zhì)量成本的統(tǒng)計(jì)分析，負(fù)責(zé)規(guī)則制定，信息匯總、數(shù)據(jù)分析，持續(xù)推動(dòng)不良質(zhì)量成本的下下降；

　　3、主導(dǎo)公司各類質(zhì)量的收集、整體分析、組織公司級(jí)質(zhì)量溝通會(huì)議，推動(dòng)業(yè)務(wù)體系的持續(xù)改進(jìn)；

　　4、負(fù)責(zé)客戶（內(nèi)部與外部）投訴的處理，確保客戶的滿意度并形成分析報(bào)告；

　　5、負(fù)責(zé)三大體系檢查和ERP工作，含職業(yè)健康、質(zhì)量、安全、ERP、倉(cāng)庫(kù)、吊滯物品處理等；崗位職責(zé)：

　　1.開展公司標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)，督促各專業(yè)系統(tǒng)完成標(biāo)準(zhǔn)建設(shè)任務(wù)，評(píng)審各專業(yè)系統(tǒng)出臺(tái)的標(biāo)準(zhǔn)，維護(hù)集團(tuán)質(zhì)量管理體系的運(yùn)行及認(rèn)證審核；

　　2.負(fù)責(zé)質(zhì)量績(jī)效的管理，包括質(zhì)量目標(biāo)的制定、分解、監(jiān)控、考核等工作，對(duì)公司質(zhì)量目標(biāo)整體達(dá)成負(fù)責(zé)；

　　3.負(fù)責(zé)公司質(zhì)量成本、不良質(zhì)量陳本的統(tǒng)計(jì)分析，并制定規(guī)則、信息匯總、數(shù)據(jù)分析，持續(xù)推動(dòng)不良質(zhì)量成本的下降；

　　4.主導(dǎo)公司各類質(zhì)量信息的收集、整體分析，組織公司級(jí)質(zhì)量溝通會(huì)議，推動(dòng)業(yè)務(wù)體系的持續(xù)改進(jìn)；

　　5.負(fù)責(zé)客戶（內(nèi)部和外部）投訴的處理，確保客戶的滿意度并形成分析報(bào)告；

　　6.負(fù)責(zé)公司三大體系檢查和ERP工作，含職業(yè)健康、質(zhì)量、安全、ERP、倉(cāng)庫(kù)呆滯品處理等。任職條件：

　　1.五年以上大中型企業(yè)同等職位工作經(jīng)驗(yàn)，有中大型工廠質(zhì)量管理經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先； 2.熟悉質(zhì)量管理工作相關(guān)工作流程，熟悉ISO9001、ISO和OHSAS體系要求； 3.辦事沉穩(wěn)、細(xì)致，思維活躍，有創(chuàng)新精神，良好的團(tuán)隊(duì)合作意識(shí)；

　　4.優(yōu)秀的品行和職業(yè)素質(zhì)，強(qiáng)烈的敬業(yè)精神與責(zé)任感，工作原則性強(qiáng)； 5.英文口語(yǔ)流利者優(yōu)先。

印刷崗位職責(zé)14

　　1.在主管部門的領(lǐng)導(dǎo)下,認(rèn)真學(xué)習(xí)、貫徹執(zhí)行黨和國(guó)家的各項(xiàng)方針、政策、法令以及各項(xiàng)規(guī)章制度。堅(jiān)持四項(xiàng)基本原則，團(tuán)結(jié)全廠同志全心全意為人民服務(wù)，搞好兩個(gè)文明建設(shè)，做好印刷工作。

　　2.組織全廠職工認(rèn)真學(xué)習(xí)馬列主義、毛澤東思想、鄧小平理論，加強(qiáng)對(duì)職工進(jìn)行文化、技術(shù)學(xué)習(xí)的領(lǐng)導(dǎo)，提高職工素質(zhì)。

　　3.負(fù)責(zé)全廠生產(chǎn)計(jì)劃的制訂和生產(chǎn)任務(wù)的安排。加強(qiáng)管理工作，定期召開全廠會(huì)議。合理調(diào)配人力，提高產(chǎn)量,保證質(zhì)量，講求經(jīng)濟(jì)效益。加強(qiáng)分支機(jī)構(gòu)的管理，做好經(jīng)濟(jì)分析和核算，實(shí)行按勞分配、多勞多得的原則。

　　4.堅(jiān)持廠長(zhǎng)負(fù)責(zé)和群眾路線原則，加強(qiáng)調(diào)查研究,根據(jù)實(shí)際情況及時(shí)解決生產(chǎn)中的重大問題。

　　5.嚴(yán)格貫徹保密制度,做好安全保衛(wèi)工作。

　　6.廠長(zhǎng)在已經(jīng)核定工人定員和生產(chǎn)指標(biāo)的前提下,有權(quán)調(diào)配勞動(dòng)力，有權(quán)決定工人加班或

　　調(diào)休和改善勞動(dòng)條件及職工生活。

　　7.廠長(zhǎng)有權(quán)代表職工簽訂各種生產(chǎn)合同，并承擔(dān)經(jīng)濟(jì)責(zé)任。

　　8.廠長(zhǎng)根據(jù)總公司領(lǐng)導(dǎo)的授權(quán)，對(duì)本廠職工進(jìn)行獎(jiǎng)懲，對(duì)不稱職的職工有權(quán)在廠內(nèi)實(shí)行轉(zhuǎn)崗、試崗、待崗，直至上交總公司。

　　9.完成總公司領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。