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數據分析報告

時間:2024-11-14 10:35:26 曉鳳 分析報告 我要投稿

數據分析報告(精選16篇)

  在人們越來越注重自身素養的今天,報告的用途越來越大,我們在寫報告的時候要注意語言要準確、簡潔。你還在對寫報告感到一籌莫展嗎?以下是小編幫大家整理的數據分析報告,歡迎閱讀,希望大家能夠喜歡。

數據分析報告(精選16篇)

  數據分析報告 1

  實驗名稱:

  姓名:

  學號:

  上課類型:

  平臺課/專業課

  日期:

  一、實驗內容

  實驗內容包含要進行什么實驗,實驗的目的是什么,實驗用到的算法及其原理的簡單介紹。

  1.1實驗

  1.2實驗

  1.3實驗

  二、實驗設計

  若實驗內容皆為指定內容,則此部分則可省略;若實驗內容包括自主設計模型等內容,則需要在此部分寫明設計思路、流程,并畫出模型圖并使用相應的文字進行描述。

  三、實驗環境及實驗數據集

  簡單介紹實驗環境和涉及的數據集

  四、實驗過程

  實驗過程包括在編寫代碼時一些需要注意的事項,可附代碼片段進行說明;還應該包括在訓練模型時進行的.一些步驟、參數設置等內容。

  4.1實驗

  4.2實驗

  4.3實驗

  五、實驗結果

  實驗結果包括程序運行結果以及對結果的分析,盡量用圖表展示實驗結果,并且通過結果進行相關的分析。

  5.1結果

  5.2結果

  5.3結果

  六、實驗心得體會

  這部分主要包含自己做實驗過程中遇到的困難以及解決辦法,通過做實驗自己有哪些收獲和體會,以及不足等等。

  七、參考文獻

  參考文獻主要包含實驗過程中涉及到的參考資料或者借鑒別人的材料等,如果沒有可以不寫。

  八、附錄

  需要補充說明的內容,如無可略。

  數據分析報告 2

  首先,要有一個好的框架,跟蓋房子一樣,好的分析肯定是有基礎有層次,有基礎堅實,并且層次明了才能讓閱讀者一目了然,架構清晰、主次分明才能讓別人容易讀懂,這樣才讓人有讀下去的欲望;

  第二,每個分析都有結論,而且結論必須要明確,如果沒有明確的結論那分析就不叫分析了,也失去了他本身的好處,因為你本來就是要去尋找或者印證一個結論才會去做分析的,所以千萬不要忘本舍果;

  第三,分析結論不要太多要精,如果能夠的話一個分析一個最重要的結論就好了,很多時候分析就是發現問題,如果一個一個分析能發現一個重大問題,就到達目的了,不要事事求多,寧要仙桃一口,不要爛杏一筐,精簡的結論也容易讓閱者理解,減少重要閱者(通常是事務繁多的領導,沒有太多時間看那么多)的閱讀心理門檻,如果別人看到問題太多,結論太繁,不讀下去,一百個結論也等于0;

  第四、分析結論必須要基于緊密嚴禁的數據分析推導過程,不要有猜測性的結論,太主觀的東西會沒有說服力,如果一個結論連你自我都沒有肯定的把握就不要拿出來誤導別人了;

  第五,好的分析要有很強的可讀性,那里是指易讀度,每個人都有自我的閱讀習慣和思維方式,寫東西你總會按照自我的思維邏輯來寫,你自我覺得很明白,那是因為整個分析過程是你做的,別人不必須如此了解,要明白閱者往往只會花10分鐘以內的時間來閱讀,所以要思考你的分析閱讀者是誰?他們最關心什么?你務必站在讀者的角度去寫分析郵件;

  第六,數據分析報告盡量圖表化,這其實是第四點的補充,用圖表代替超多堆砌的數字會有助于人們更形象更直觀地看清楚問題和結論,當然,圖表也不要太多,過多的圖表一樣會讓人無所適從;

  第七、好的分析報告必須要有邏輯性,通常要遵照:

  1、發現問題

  2、總結問題原因

  3、解決問題,這樣一個流程,邏輯性強的分析報告也容易讓人理解;

  第八、好的分析必須是出自于了解產品的基礎上的,做數據分析的產品經理本身必須要十分了解你所分析的產品的,如果你連分析的對象基本特性都不了解,分析出來的結論肯定是空中樓閣了,無根之木如何叫人信服?

  第九、好的分析必須要基于可靠的數據源,其實很多時候收集數據會占據更多的時間,包括規劃定義數據、協調數據上報、讓開發人員提取正確的數據或者建立良好的數據體系平臺,最后才在收集的正確數據基礎上做分析,既然一切都是為了找到正確的結論,那么就要保證收集到的數據的正確性,否則一切都將變成為了誤導別人的努力;

  第十、好的分析報告必須要有解決方案和推薦方案,你既然很努力地去了解了產品并在了解的基礎上做了深入的分析,那么這個過程就決定了你可能比別人都更清楚第發現了問題及問題產生的原因,那么在這個基礎之上基于你的知識和了解,做出的推薦和結論想必也會更有好處,而且你的老板也肯定不期望你只是個會發現問題的人,請你的.那份工資更多的是為了讓你解決問題的;

  十一、不要害怕或回避“不良結論”,分析就是為了發現問題,并為解決問題帶給決策依據的,發現產品問題也是你的價值所在,相信你的老板請你來,不是光讓你來唱贊歌的,他要的也不是一個聽話的工具,發現產品問題,在產品缺陷和問題造成重大失誤前解決它就是你的分析的價值所在了;

  十二、不要創造太多難懂的名詞,如果你的老板在看你的分析花10分鐘要叫你三次過去來解釋名詞,那么你寫出來的價值又在哪里呢,還不如你直接過去說算了,當然如果無可避免地要寫一些名詞,要有讓人易懂的“名詞解釋”;

  十三、最后,要感謝那些為你的這份分析報告付出努力做出貢獻的人,包括那些為你上報或提取數據的人,那些為產品作出支持和幫忙的人(如果分析的是你自我負責的產品),肯定和尊重伙伴們的工作才會贏得更多的支持和幫忙,而且我想你也不是只做一錘子買賣,懂得感謝和分享成果的人才能成為一個有素養和受人尊敬的產品經理。

  數據分析報告 3

  一、關于病案首頁填報及上傳的要求

  各地衛生健康行政部門(含中醫藥主管部門,下同)要加強住院病案首頁質量管理,提升首頁數據質量。全國三級公立醫院(含三級公立中醫醫院,下同)要按照要求認真完成住院病案首頁數據填報及上傳工作。

  (一)規范使用20xx年修訂版住院病案首頁。各三級公立醫院要按照《衛生部關于修訂病案首頁的通知》(衛醫政發〔20xx〕84號)、《國家衛生計生委辦公廳關于印發住院病案首頁數據填寫質量規范(暫行)和住院病案首頁數據質量管理與控制指標(20xx版)的通知》(國衛辦醫發〔20xx〕24號)要求,規范填寫住院病案首頁,客觀反映住院期間診療信息。各三級公立中醫醫院要按照《國家中醫藥管理局關于修訂中醫住院病案首頁的通知》(國中醫藥醫政發〔20xx〕54號)、《國家中醫藥管理局辦公室關于印發中醫病案首頁數據填寫質量規范、質量管理與質控指標和質控考核細則的通知》(國中醫藥醫政發〔20xx〕1號)要求,規范填寫住院病案首頁,客觀反映住院期間診療信息。

  (二)使用統一的疾病編碼和手術操作編碼。各三級公立醫院要全面啟用《疾病分類代碼國家臨床版2.0》(附件1)和《手術操作分類代碼國家臨床版2.0》(附件2)。其中各三級公立中醫醫院同時要全面啟用國家中醫藥局印發的全國統一的中醫病證分類與代碼和中醫臨床診療術語(另行印發),實現全國范圍內的疾病編碼統一和手術操作編碼統一。全國所有三級公立醫院要及時完成編碼字典庫的轉換工作,按照要求填寫病案首頁,確保數據采集的一致性和準確性。

  (三)使用統一的上傳接口標準。全國所有三級公立醫院(不包括三級公立中醫醫院)及三級公立中醫醫院要分別按照三級公立醫院和三級公立中醫醫院首頁數據采集質量與接口標準(附件3、附件4)要求,準確上傳住院病案首頁數據至國家醫院質量監測系統和中醫醫療服務監測系統首頁信息采集平臺,確保住院病案首頁信息上傳無誤。

  (四)上傳內容及時間要求。全國所有三級公立醫院要在20xx年4月底完成上傳20xx、20xx、20xx年病案首頁數據,20xx年9月份完成上傳20xx年1—8月份的病案首頁數據,20xx年9月后每月完成上傳前1個月的病案首頁數據,20xx年1月15日前完成上傳20xx年全年病案首頁數據。

  (五)加強住院病案首頁質量管理。各地衛生健康行政部門要充分認識提高住院病案首頁數據質量、編碼字典庫轉換的`重要意義,建立協調推進機制,強化組織領導,保障住院首頁數據的上傳質量。國家病案管理質控中心、中國中醫科學院中醫藥數據中心、各省級病案管理質控中心要組織開展住院病案首頁質量督導檢查、醫療機構編碼轉換質量抽查,監督指導屬地醫療機構將首頁數據質控和上傳工作落到實處。

  二、關于參與國家室間質量評價的要求

  全國沒有參加國家室間質量評價的三級公立醫院要在20xx年7月底前完成國家室間質量評價工作,評估結果將納入20xx年績效考核(已參加的醫院評估結果將直接納入)。全國所有三級公立醫院要在20xx年12月底前完成20xx年度的國家室間質量評價工作,評估結果將納入20xx年績效考核。

  三、關于參與電子病歷應用功能水平評價的要求

  全國沒有參加國家衛生健康委電子病歷應用功能水平分級標準評估的三級公立醫院要在20xx年6月底前完成電子病歷應用功能水平分級標準評估,評估結果將納入20xx年績效考核(已參加的醫院評估結果將直接納入)。全國所有三級公立醫院要在20xx年12月底前完成20xx年度的電子病歷應用功能水平分級標準評估工作,評估結果納入20xx年績效考核。

  四、關于上報麻醉和病理醫師工作科室的要求

  在國家衛生健康委醫療機構、醫師、護士電子化注冊系統內,全國所有三級公立醫院要在20xx年6月底前完成麻醉和病理醫師工作科室填寫上報工作。

  五、關于參與滿意度調查的要求

  全國沒有參加國家衛生健康委滿意度調查的三級公立醫院需在20xx年4月30日至6月30日完成在線滿意度調查工作,評估結果將納入20xx年績效考核(已參加的醫院評估結果將直接納入)。全國所有三級公立醫院要在20xx年9月30日至12月31日完成20xx年度滿意度調查工作,調查結果納入20xx年績效考核。

  六、關于使用操作手冊的要求

  國家衛生健康委組織編寫了《三級公立醫院績效考核操作手冊(20xx版)》、國家中醫藥局組織編寫了《三級公立中醫醫院績效考核操作手冊(20xx版)》(2份操作手冊另行印發),明確了績效考核所涉及指標的釋義。全國三級公立醫院要認真組織學習,按照操作手冊要求填寫數據,確保績效考核上報指標標準化、同質化、規范化。

  七、其他要求

  國家衛生健康委和國家中醫藥局將于20xx年6月1日正式開放全國三級醫院績效考核信息系統。全國所有三級公立醫院經系統認證登陸全國三級醫院績效考核信息系統,直接上傳醫院績效考核數據。系統登錄有關事項另行通知。

  數據分析報告 4

  按照縣人民政府《關于印發《縣20xx年度扶貧資金和扶貧政策落實情況及東西扶貧協作和對口支援等審計反饋問題整改工作方案》通知要求,高度重視,認真對照反饋存在的問題進行整改,現審計整改情況報告如下:

  一、加強組織領導,強化責任落實

  (一)強化領導,迅速部署緊盯本次審計反饋問題,牢牢把握精準數據、精準執行兩個關鍵環節,成立了由局黨組書記、局長為組長,分管副局長為副組長,具體經辦人員為成員的扶貧資金審計反饋問題整改工作領導小組,對該項工作加強領導。針對存在問題,領導小組以問題為導向,多次研究部署整改工作。

  (二)明確分工,細化責任針對扶貧資金審計反饋的問題,按照“誰分管、誰負責,誰辦理、誰負責”的'原則,明確了由分管副局長牽頭,相關經辦人員具體負責整改;進一步細化了工作責任。

  (三)建章立制,規范管理根據反饋問題認真分析,找準“癥結”。通過同各單位的銜接,建立了建立相關單位的協調機制,對貧困人口的信息動態調整的,同步進行動態調整。做到了動態調整、適時更新,確保數據精準。

  二、狠抓問題導向,加大自查工作力度,對標整改落實

  關于“20xx年,由于縣醫保局及相關鄉鎮審核把關不嚴,導致縣醫保局代繳12名已死亡人員城鄉居民醫療保險5020元”問題。整改措施:一是進行全面清理,收回對已死亡人員代繳的基本醫療保險5,020元。二是加強與各鄉鎮、公安機關的協調溝通聯系,結合當前開展的“戶籍清理”進行全面的排查清理,各鄉(鎮)及時清理上報已死亡人員。三是建立與縣脫貧攻堅辦及相關單位的協調機制,對貧困人口的信息動態調整,同步進行動態調整,加強數據共享。四是嚴格執行落實相關政策,從嚴審核把關,并嚴格按照惠民惠農資金政策補貼標準執行,堅決杜絕以上問題再次發生。整改情況:對20xx年度縣醫保局對12名已死亡人員繳納醫療保險費用5,020元,現已經收回上繳財政。

  三、深化整改,不斷抓好整改落實工作

  當前,已及時扶貧資金審計報反饋問題,采取有效措施,對一些問題認真處理,實現及時整改,我們將在下一步工作中,緊緊盯住整改重點,繼續抓好整改工作,構建長效機制。一是建章立制,繼續推進整改工作。對整改任務,適時組織“回頭看”,將整改中好的做法、好的經驗,形成制度,鞏固整改成果;對需要長期整改的問題,建立工作臺賬,落實牽頭領導和責任單位,實行問題“銷號制”,確保每個問題整改到位、落到實處,大力營造良好的發展環境。二是注重成效,結合當前各項工作抓好整改。始終堅持以問題導向、目標導向,以問題整改工作為動力,進一步創新工作舉措、建章立制,高效運用排查成果,抓深、抓細、抓實、抓好當前脫貧攻堅各項工作,為下步順利實現高質量脫貧摘帽奠定堅實基礎。

  數據分析報告 5

尊敬的各位領導、各位評委:

  大家好!

  我叫xx,20xx年xx月份進入公司工作,現任公司調度員,現將我20xx年的工作狀況簡要匯報如下,敬請各位領導評議。我的述職報告共分以下三個局部:

  一、20xx年工作回憶

  1、樂觀學習,自我提高

  只有懂生產、了解生產,才能很好的效勞生產、監視生產。無論是治理閱歷,還是業務水平,都與優秀的調度員存在很大的差距。所以,我樂觀學習,虛心向老工人請教,到車間生產一線,了解生產現狀,提高業務技能,提升治理水平。

  2、細心調度,合理安排生產

  每月月底結合各個分廠下月肉制品大致產量,制定出合理的內轉產銷量,結合銷售部,制定外銷產品的產銷打算。即保證正常的生產運行,又沒有造成不良庫存;每日下午依據次日銷售訂單及發貨狀況,結合車間實際生產狀況及倉庫現有庫存量,安排合理的次日生產打算,滿意市場正常供給;每天依據生產打算,跟蹤生產進度,準時正確解決生產中消失的各種問題,保證生產打算準時完成。

  3、和各個部門溝通協調,保障生產順當進展

  和集團公司選購部門保持良好的溝通,保證原輔包的準時供給;幫助銷售部,組織好外銷產品的發運工作;和品管部、事業部、技術中心相關人員嚴密結合,對生產中消失的問題,準時協調解決,保障生產的順當進展。

  4、充分發揮監視考核職能,做好日常治理工作

  從現場衛生、生產過程過程、本錢、質量、打算、工藝、安全、庫房、數據交接、出門證治理等日常治理工作入手,定期組織相關人員檢查,對檢查中發覺的問題整改落實狀況進展跟蹤,做好公司的各項日常治理工作。

  二、工作中存在的缺乏

  1、治理考核上放不開手腳

  以往的工作只注意效勞和協調,缺少監視和考核。在治理考核力度上不夠,不能夠很好的起到監視考核的作用。

  2、在對兩名新調度員的傳幫帶工作上沒有做好

  由于沒有很好的對新人做好傳幫帶的工作,致使兩名新調度員在很長的一段時間上找不到工作方向和工作重點。

  3、工作的`細致度上面還不夠精細

  由于以往的工作中存在馬虎大意,細致度不夠,致使個人工作中消失紕漏,消失問題。

  三、下一步工作思路

  1、虛心務實、進一步加強學習,全面提高個人綜合素養

  學海無涯,學問無限。只有不斷的學習,才能不斷地提高和進步,才能跟得上公司進展的步伐。20xx年公司產品構造面臨全面調整轉型,將涉足許多新的領域,在新的領域要努力學習,快速把握各種生產中的技術學問,為公司產品構造的順當轉型做好連接工作。

  2、充分協調好各個方面的資源,確保產供銷的順當進展

  合理安排、細心調度,保障好生產、協調好生產、效勞好生產、指導好生產、監視好生產,保證生產、銷售工作的順當進展。

  3、不斷提高工作水平,做好領導助手

  多謀才能善斷。立足進展變化的新狀況,多動腦筋、想方法、出辦法,發揮參謀助手作用,不斷提高工作水平;

  強化理論學問學習,進一步提高避開問題發生的預見性;進一步提升責任意識,增加工作的主動性、預見性、制造性,以較高的技術理論素養和業務工作力量為領導出謀劃策、查漏補缺,不折不扣的完成領導交付的工作,做好領導的左右手。

  4、立足本職工作,工作不留空檔

  對本職工作肯定要抓緊抓好,做到抓一件成一件,件件有交代,項項有落實。其他的工作,也要義不容辭擔當起來,做到工作不留空檔,確保各項工作全面推動。

  20xx年,我將進一步加強學習,仔細工作,在經理的領導下充分發揮好調度員效勞、協調、監視、考核的職能,根據公司的要求,精彩的做好各項工作。

  感謝大家!

  數據分析報告 6

  隨著國內經濟的迅速發展,人們的生活水平逐漸提高,對服裝品牌和服裝質量的要求也越來越高。作為消費品種的服裝市場前景廣闊,市場需求量也在不斷增加。本文將對當前服裝行業的數據進行分析和研究,以便更好地了解服裝市場的狀況。

  一、市場規模

  我國服裝市場的規模日益擴大,據調查數據顯示,現今國內服裝市場規模已經超過了20xx億元。其中,大部分品牌服裝價格較高,有的品牌甚至有近萬元的價格。消費者對于服裝的消費有了更多的選擇,也有了更多的需求。

  二、消費習慣

  消費者購買服裝時往往會考慮價格、品牌、設計、面料、款式等因素。為了滿足消費者的需求,各大服裝品牌都在不斷研發新款式服裝,設計新的服裝風格,提高服裝質量。同時,許多電商平臺也在崛起,讓消費者可以更加方便地購買自己想要的服裝,進一步推動了服裝市場的快速發展。

  三、品牌排行

  作為服裝市場中的佼佼者,服裝品牌的排名順序對于整個行業的`發展都有很大的影響。根據數據研究顯示,目前我國市場上重點服裝品牌的排名為:Zara、H&M、Uniqlo、Yishion、Metersbonwe、Semir、Giordano、Belle、GXG、Adidas、Tissot等。值得注意的是,這些品牌中不乏外資品牌,也有不少國內品牌在市場上表現優異,彰顯了我國服裝品牌的國際競爭實力。

  四、消費的趨勢

  個性化定制和智能化是未來發展的趨勢。在服裝設計和生產的過程中,高度精細和智能化的技術將越來越受到重視,這將使消費者得以更快地找到適合自己的服裝款式,并使服裝市場更加多元化。同時,消費者將越來越注重生活品質、健康環保以及品牌信譽,這將對我國服裝市場提出更高的要求。

  總而言之,服裝市場作為擁有廣闊前景的消費品市場,其快速發展的勢頭勢不可擋。我們需要更好地把握市場趨勢和消費者的需求,及時調整服裝品牌的戰略和業務,更好地滿足不斷增長的市場需求。同時還需要加強對市場趨勢和消費者需求的研究和分析,堅持不斷創新和開放包容的發展方式,以實現服務和質量的雙重提升。

  數據分析報告 7

  號角相聞,告別20XX業界風云;戰鼓催發,迎來更富挑戰的20XX。站在新一年的起點,xx證券繼往開來,正確把握券業發展大勢,振奮精神、周密運籌,以必勝的信心和有效的準備積極應對挑戰,拉開了搶占券業新的戰略制高點、以資源深度整合為突破口、以發展締造新希望的序幕。回首XX年,xx證券面對券業嚴峻的市場形勢,面對重大政策變化和券商大規模分化、重組、兼并等因素帶來的歷史性發展機遇,審時度勢,認定“非固實之基無以鑄廣廈千尺,非堅韌之軀無以搏滄海巨瀾”的道理,按照“規范發展,做精做強”工作指導思想和年初股東會、董事會提出的工作任務目標積極推進各項工作,以增收節支、業務轉型、強化風險控制等管理工作、加強人力資源建設為側重點,公司全體干部員工同舟共濟、堅定信心、迎難而上、一些業務和工作取得了較大進展。

  過去的一年,xx證券投行在嚴峻的證券市場環境下克服重重困難,勇于探索與創新,摸索出一條“以重點行業形成特色經營、做優質項目打造公司品牌”的經營思路。經過不懈的努力,xx證券投行實現了股票承銷、債券承銷、收購兼并三大業務的協同發展,并逐步培育了在基礎行業特色與品牌。XX年xx投行業務又上一新臺階,1-X月主承銷家數排名第三,ipo主承銷家數排名第二,總承銷金額在行業排名第十二,取得了歷史最優成績。其中,我們承銷的開灤精煤項目籌資金額達到XX.X億元,這標志著我司在承攬大型投行項目上實現歷史性跨越。

  經紀業務扭虧為盈,市場份額逐步上升,從交易所公布的XX年1至X月股票基金交易量同業排名統計數據看,我公司股票基金總交易量的排名為21位,比XX年提高了3位。同時,業務轉型取得一定進展,僅今年前各月,基金銷售就比去年同期增長近4.5倍,X月份基金代銷資格的取得,使我司基金業務的競爭力得到進一步提升;作為拓展市場、搶占客戶資源、實現經紀業務轉型的另一項工作,經紀業務今年大力推廣了以銀證通為主的非現場業務,并初見成效,XX年在銀證通客戶開戶量、交易量上都有大幅增長,銀證通交易在營業部交易中的比例比XX年提高了一倍。

  內部管理進一步加強,信息技術平臺建設進一步推進。按照業務歸屬,公司精簡管理機構與管理崗位,整合資源,充實一線業務部門,提高了公司工作效率。風險控制以審計部牽頭,成立了公司風險控制委員會,建立了從立項、決策到執行、反饋的科學流程與一體化風險控制體系,使風險控制覆蓋各項業務的事前、事中、事后各個環節,在實際工作中收到一定成效。公司加大it平臺建設投入,啟動了集中交易、crm、廣域網升級、辦公自動化、公司網站升級等大型項目,投資規模是公司成立以來最大的一次,對公司實現可持續發展以及開展創新業務具有重要意義。

  告別XX年,回首載浮載沉、激蕩變換的業界風云,我們可以毫無愧色地說,xx證券廣大干部員工風雨與共、頃盡全力奮斗過,眾志成城、滿懷喜悅收獲過。盡管有些工作還不盡如人意,盡管前程還頗多艱險,但路是一步步走出來的,過去留下的缺憾正是我們今后攻堅的著力點。

  展望XX,xx證券必定會開創更具希望、更富前景的明天。為什么如此斷言?這是由外圍環境和內在因素綜合決定的——券業市場、資本市場乃至宏觀經濟形勢給我們以挑戰的同時,也為我們提供了大好的機遇;而xx證券初步具備了抓住機遇的素質,充分具備抓住機會的智慧和魄力。

  從券業發展外部環境看,XX年,隨著宏觀調控政策效應進一步釋放,經濟運行中不穩定、不健康因素得到遏制,宏觀經濟發展的國內外環境總體繼續趨好,面臨一些長期結構性矛盾和一些短期問題已引起高層足夠重視,并開始著手解決,這為資本市場持續發展提供了良好的條件。我國資本市場是一個新型市場,一方面市場證券化比率和世界平均水平相比明顯偏低,有進一步提升的要求和潛力;另一方面,經濟增長需要資本市場支持并與之相適應,加之我國企業直接融資比例一直比較低,不僅加大了銀行風險,也限制了企業的融資渠道,擴大直接融資已成為當前經濟和金融改革的一項重要任務。綜合各種外部因素,未來幾年,我國證券市場必然呈快速發展態勢,新型+轉軌的市場,必然會造就一批業界英雄。

  從券業發展走勢看,經過十多年發展,中國證券市場集聚起來的.問題集中爆發,倒逼機制已經在促使制約券業發展的深層次問題逐步得到解決。盡管這一過程對某些券商來說是相當痛苦乃至是滅頂之災,但從券業發展的整體角度看,經過分化、兼并、重組等券業資源整合,一個健康、富有生命力的市場將脫胎而出,低水平、白熱化、死不了也活不痛快的競爭將成為過眼煙云。

  面對券業資源整合,自然“有人笑來,有人哭”,瀕臨外憂內患,xx證券完全有笑到最后的潛質。

  我們有股東單位給公司的有力支持及其為公司提供的巨大的發展空間,這是一般券商難以企及的先天優勢;我們有“笑到最后”的基本基礎,多年來,公司始終堅持的穩健經營、規范發展的理念,在券商違規事件頻發、以身犯險者紛紛落馬、監管政策很可能馬上成為判定券商生死大限的背景下,又為我們增添了一份優勝劣汰后分享券業盛宴的把握;我們具有良好的企業品牌和社會形象,在x界普遍認為券商信譽與公信力已降到了歷史最低點的時候,xx債的順利申報和成功發行,就是監管部門和廣大客戶對我們的最有力的認可;我們具有逐鹿券業市場的經營基礎和良好業績,在經營管理能力不斷提高的前提下,公司各項經營和財務指標基本良好,而且,經過XX年的努力,我們的投行業務、經紀業務實力又有較大提高,在某些方面,xx證券已經成為業內的一支勁旅。

  在券業資源整合的關鍵時刻,公司又顯示出搶抓機遇的智慧和魄力。XX年末,公司組織力量編制了xx證券未來十年發展戰略的實施意見;在不同部門、不同層次召開座談會,針對券業發展趨勢深入探討解決公司資源整合、業務轉型等事關未來生存發展的深層次問題,為XX年的發展繪就了攻堅圖。可以預見,新的一年,公司將實施一系列在xx證券發展史上具有深遠影響的變革和創新,新一年的新希望,在年初便已現出曙光。

  新起點、新希望。站在XX年的起點,讓我們滿懷信心,以更清醒的頭腦、更旺盛的斗志、更奮發的姿態、更勤奮敬業的精神和更充沛的干勁,向我們的既定目標進發!

  數據分析報告 8

  分析摘要:

  xx廠是我國大型xx制造企業,按國際標準和國家最新技術標準,生產xx類型xx、xx、xx等幾個品種。經營管理情況復雜,工序環節多,產品結構變化大。我們利用填報的20xx年xx省投入產出調查表,合計xx指標數值,以廈已有的投入產出輔助成果,第一次把企業內部與企業外部的經濟聯絡以及企業內部的經濟關系全部反映出來,使我們詳細地系統地掌握了當年全部購入物資的來源與分配消耗構成;機床生產與社會各經濟部門之間的經濟聯系和機床的銷售去向確切地反映了固定資產和流動資金的增減變化況,以廈新創造價值的構成情況,并對企業經營管理活動進行了綜合分析。

  一、購入物資分析

  20xx年我廠購入的物資總金額中,省內產品占x%,省外產品占x%,其他占x%。在全部購入物資總額中,按工業部門劃分,屬于黑色金屬冶煉hax。的產品占x%,電力工業占x%,煤炭和石油產品占x%,建筑材料廈建筑業產品占x%。以上六個部門的工業產品占我廠購入物資的x%,是我廠物資消耗的重點。特別是xx金屬的購入量占總金額的一半以上,說明我廠要搞好物資管理,應該在xx金屬的購入與管理方面狠下功夫。弄清與哪些物資部門有聯系,確定舍理的供貨地,以減少運輸費用。把這個重點抓住了,我廠物資管理的經濟效益將會有顯著提高。

  二、物資消耗分析

  在奎年購入的物資總額中,物資消耗中x%,用于增加固定資產的占x%,其他占x%。從物資消耗的比重看,產品消耗占主要部分。再從工業生產物資實物量消耗分析看,在xx生產過程中,直接消耗的物資主要有金屬材料、燃料、動力和工具。其中鋼材每天平均需要量為xx噸,l燃料油xx噸,煤xx噸,電x萬度。接物資消耗值量分析,在萬元產值中,物資消耗總量為x元,其中xx金屬加工業的產品為x元,有色金屬加工業的產品為x元。從單位產品耗用量看,每臺xx產品平均投入的xx原料xx公斤,xx原料xx公斤。

  三、產出效益分析

  x年我廠生產xx產品x臺套,產值x萬元。出售半成品廈工業性作業產值為x萬元,合計現價工業總產值為x萬元。創造工業凈產值x萬元,占工業總產值的比重為x%,比上年提高了x%。主要是由于工業總產值比上年提高了x%,物耗只比上年提高了x%,同期凈產值比上年提高了x%;萬元產值的構成中,材料消耗為上年的x%,動力、燃料消耗為上年的x%,這兩項指標說明由于產量的增長使萬元產值中原材料比重降低,經濟效益也比上年提高。

  四、產出流向分析

  xx年xx產品產量x臺,上年生產而由用戶退貨x臺,本年收入量合計為x臺。本年銷售量x臺,按實物量計算商品銷售率為x%。在銷售產品中,售給本省的占x%,售給省外的占x%,出口的.占x%。說明產品的覆蓋面較大。

  通過上述分析,我們對全廠的耗用物資、貨源構成、物耗去向,核算了大量的系數,這對確定企業的中長期計劃有重要的作用。如20xx年確定機床產值x萬元,根據測算系數,需要鋼材xx噸,實際耗用量為xx噸,這是由于鋼材利用率提高了x%,節約鋼材xx噸,系數測算與實際耗用的誤差率為x%。預計經過幾年的實際測算和系數的調查,將對計劃的編制起到更大的作用。

  數據分析報告 9

  分析報告的輸出是是你整個分析過程的成果,是評定一個產品、一個運營事件的定性結論,很可能是產品決策的參考依據,既然這么重要那當然要寫好它了。我認為一份好的分析報告,有以下一些要點:

  首先,要有一個好的框架,跟蓋房子一樣,好的分析肯定是有基礎有層次,有基礎堅實,并且層次明了才能讓閱讀者一目了然,架構清晰、主次分明才能讓別人容易讀懂,這樣才讓人有讀下去的欲望;

  第二,每個分析都有結論,而且結論一定要明確,如果沒有明確的結論那分析就不叫分析了,也失去了他本身的意義,因為你本來就是要去尋找或者印證一個結論才會去做分析的,所以千萬不要忘本舍果;

  第三,分析結論不要太多要精,如果可以的話一個分析一個最重要的結論就好了,很多時候分析就是發現問題,如果一個一個分析能發現一個重大問題,就達到目的了,不要事事求多,寧要仙桃一口,不要爛杏一筐,精簡的結論也容易讓閱者接受,減少重要閱者(通常是事務繁多的領導,沒有太多時間看那么多)的閱讀心理門檻,如果別人看到問題太多,結論太繁,不讀下去,一百個結論也等于0;

  第四、分析結論一定要基于緊密嚴禁的數據分析推導過程,不要有猜測性的結論,太主觀的東西會沒有說服力,如果一個結論連你自己都沒有肯定的把握就不要拿出來誤導別人了;

  第五,好的分析要有很強的可讀性,這里是指易讀度,每個人都有自己的閱讀習慣和思維方式,寫東西你總會按照自己的思維邏輯來寫,你自己覺得很明白,那是因為整個分析過程是你做的,別人不一定如此了解,要知道閱者往往只會花10分鐘以內的時間來閱讀,所以要考慮你的分析閱讀者是誰?他們最關心什么?你必須站在讀者的角度去寫分析郵件;

  第六,數據分析報告盡量圖表化,這其實是第四點的補充,用圖表代替大量堆砌的數字會有助于人們更形象更直觀地看清楚問題和結論,當然,圖表也不要太多,過多的圖表一樣會讓人無所適從;

  第七、好的分析報告一定要有邏輯性,通常要遵照:

  1、發現問題

  2、總結問題原因

  3、解決問題,這樣一個流程,邏輯性強的分析報告也容易讓人接受;

  第八、好的分析一定是出自于了解產品的基礎上的,做數據分析的'產品經理本身一定要非常了解你所分析的產品的,如果你連分析的對象基本特性都不了解,分析出來的結論肯定是空中樓閣了,無根之木如何叫人信服?!

  第九、好的分析一定要基于可靠的數據源,其實很多時候收集數據會占據更多的時間,包括規劃定義數據、協調數據上報、讓開發人員提取正確的數據或者建立良好的數據體系平臺,最后才在收集的正確數據基礎上做分析,既然一切都是為了找到正確的結論,那么就要保證收集到的數據的正確性,否則一切都將變成為了誤導別人的努力;

  第十、好的分析報告一定要有解決方案和建議方案,你既然很努力地去了解了產品并在了解的基礎上做了深入的分析,那么這個過程就決定了你可能比別人都更清楚第發現了問題及問題產生的原因,那么在這個基礎之上基于你的知識和了解,做出的建議和結論想必也會更有意義,而且你的老板也肯定不希望你只是個會發現問題的人,請你的那份工資更多的是為了讓你解決問題的;

  十一、不要害怕或回避“不良結論”,分析就是為了發現問題,并為解決問題提供決策依據的,發現產品問題也是你的價值所在,相信你的老板請你來,不是光讓你來唱贊歌的,他要的也不是一個粉-飾-太-平的工具,發現產品問題,在產品缺陷和問題造成重大失誤前解決它就是你的分析的價值所在了;

  十二、不要創造太多難懂的名詞,如果你的老板在看你的分析花10分鐘要叫你三次過去來解釋名詞,那么你寫出來的價值又在哪里呢,還不如你直接過去說算了,當然如果無可避免地要寫一些名詞,最好要有讓人易懂的“名詞解釋”;

  十三、最后,要感謝那些為你的這份分析報告付出努力做出貢獻的人,包括那些為你上報或提取數據的人,那些為產品作出支持和幫助的人(如果分析的是你自己負責的產品),肯定和尊重伙伴們的工作才會贏得更多的支持和幫助,而且我想你也不是只做一錘子買賣,懂得感謝和分享成果的人才能成為一個有素養和受人尊敬的產品經理。

  數據分析報告 10

  隨著高等醫學?教育?事業的迅猛發展,醫學院校辦學條件得到較大改善,招生規模不斷擴大,臨床醫學專業畢業生的數量和質量大大提高。但是在全國總的畢業生就業形勢嚴峻的情況下,臨床醫學專業畢業生就業形勢不容樂觀。因此,我們在臨床醫學一系臨床醫學專業20xx屆462名畢業生中開展了一次就業意向調查,并進行分析。

  一、臨床醫學專業畢業生就業現狀

  (一)臨床醫學專業畢業生人數在增加,就業難度逐漸加大

  近年來,臨床醫學專業畢業生的就業形勢發生了變化。臨床醫學專業畢業生由供不應求變為供過于求,就業難度日趨加大。由于高等醫學院校擴大了招生規模,臨床醫學專業畢業生的總量明顯增加,加劇了就業競爭。例如,我院臨床醫學專業畢業生由五年前的200多人發展到今年851人。另外,目前絕大多數醫院的發展重點不在擴大規模而是以急需的、具備一定資歷的專業人才為主,大量接收畢業生的狀況將不存在。因此,臨床醫學專業畢業生就業的難度越來越大。

  (二)臨床醫學專業畢業生擇業觀念陳舊,就業期望值過高

  目前我院臨床醫學專業畢業生的擇業價值觀存在著一定的問題,許多同學的就業觀念比較狹窄,缺乏開闊的行業視野,缺乏創業創新的精神準備。很多年來,臨床醫學專業畢業生相對于其他專業的畢業生就業的確定性比較強,就業形勢一直較好,使他們缺乏競爭意識,沒有緊迫感,多少有一點優越感。多數畢業生看好大城市和沿海經濟發達地區,把擇業定位在城市、大醫院、經濟效益好的單位,反映出畢業生追求高薪、追求舒適、追求名氣的心態,就業的期望值過高。通過我們這次調查發現:在我院臨床醫學一系臨床醫學專業20xx屆462名畢業生中,91%的畢業生傾向于在省、市級單位就業,9%的畢業生愿意在縣級單位就業,而鄉級以下單位則無一人考慮;72.6%的畢業生傾向于在三級(三甲,三乙)醫院就業,27.4%的畢業生愿意在二級(二甲,二乙)醫院就業,而一級醫院則無人問津;88%的畢業生認為自己剛畢業月薪就應該在1000元以上,甚至2000元以上。然而,大城市和發達地區的醫療衛生機構日趨飽和,醫學人才市場上的競爭也日趨激烈,接納畢業生時考慮的問題已由數量向質量轉變,大中城市的綜合性醫療機構、經濟發達地區的縣級醫療機構原則上都需要碩士,其次就是獲得?英語?六級、計算機二級證書。因此,臨床醫學專業畢業生的擇業期望值過高,造成了就業難現象。

  (三)臨床醫學專業畢業生供需矛盾

  主要表現為:

  1.臨床醫學專業畢業生多,但需求不多。

  2.學歷層次供需不平衡,各級醫療單位都有精簡機構和分流人員的趨勢,使傳統的臨床醫學專業畢業生就業的主要接收能力有所下降,大量吸收本科畢業生有一定的困難,對醫學高層次人才的需求日益迫切,出現對人才結構的需求層次上升。

  3.地區之間供需不平衡,經濟發達地區和一些中心城市醫療機構需求量不多,但要求高,想去的畢業生多,而符合條件的畢業生少;經濟不發達地區和農村鄉鎮醫院需求量多,但愿意去的畢業生少。

  二、臨床醫學專業畢業生就業對策

  (一)學校應該提供的就業指導服務

  1.在以往的新生入學教育中,可以增加一部分就業指導內容,幫助同學們及早樹立目標,明確職業理想。教育他們,個人的職業理想是對自己未來的`職業生涯的規劃和構想,必須建立在現實的基礎之上。

  2.入學以后至實習以前,針對每位同學不同的個性和學習情況,不斷教育同學們做就業準備、提高自身各方面的能力。在這一階段的就業指導,主要是積累自己的實力,認真學習?文化課程、加強?體育?鍛煉、培養多方面興趣、努力提高綜合素質,為在激烈的職業競爭中實現職業理想打下堅實的基礎。

  3.針對大部分同學在實習期間就該為各自今后的目標著手實施,因此,在進入實習點之前應該規定一段時間,集中指導同學們學會自我推銷。這一點,我院近幾年已經做了大量工作,如開設了就業指導課等,今后還應嚴格考勤、豐富形式,增強效果。這一階段就業指導的主要任務是,集中宣傳就業政策,分析就業形勢,提供對畢業生參軍、報考公務員、考研等方面的政策咨詢;通過人才素質測試,引導畢業生客觀地進行自我評價,及時修正就業目標,確立合理的就業期望;全面、合理地收集、處理、利用就業信息;模擬就業現場,訓練求知技巧,如求職材料的書寫,?面試、簽約的要領、技巧及應注意事項、如何推銷自己等。

  4.實習結束還有半年在校時間,利用這段時間可以針對不同情況做不同指導:針對去向仍不明確的同學們,指導他們盡快轉變角色、適應社會。精心組織好各類招聘會,為畢業生求職創造一個良好的外部環境。畢業生完成學業,走向社會,奔赴新的工作崗位,這無疑是人生的一大轉折,走向社會的大學畢業生面臨的第一個問題是如何盡快適應社會,成功的實現由學校到社會、由學生到職工、由本科到研究生的角色轉變。因此,我們還應該針對已經明確去向的同學提供相關指導,這樣做也有助于接收單位滿意我院畢業生,提高蚌醫聲譽。

  (二)學生應努力完善自己的文化知識和綜合能力

  1.文化知識

  一是扎實的基礎知識。基礎知識是知識結構的根基。臨床醫學專業畢業生求職無論選擇本專業或相關專業,都少不了寬厚扎實的基礎知識。近年來醫學技術發展迅猛,知識更新加快,這里的知識更新是在基礎知識上的更新。今天醫學生的就業、擇業已不可能“從一而終”,職業崗位隨時會發生變化,要工作,就必須有扎實寬厚的基礎知識。在校期間要擴大知識面,把基礎知識的面擴得越寬越好。

  二是精深的專業知識。臨床醫學專業畢業生畢竟是高等醫學院培養出來的、從事醫學專業很強的高級專門人才。因此,臨床醫學專業知識應是知識結構的核心部分,也是醫學?科技?人才知識結構的特色之所在,而專博相濟,以博促精已成為當前社會對高科技人才的重要要求。美國曾對1311位科學家作了5年的調查,結果發現,有成就的很少是僅通一門的專才,而是以通才取勝,如諾貝爾獎獲得者中,多是進行綜合性研究的通才。我們的大學生要為獲得學歷證書、學位證書和其它證書而不斷努力學習。

  三是有一定的其它知識技能。除掌握過硬的專業知識之外,掌握一技之長,如音樂、體育、書法、繪畫、駕駛、等方面知識技能的大學生求職更易成功。

  2.應該具備的能力

  一是適應社會的能力。適應社會首先需要調整自己的觀念,勇敢的面對挑戰、融入社會,適應社會能力是一個人綜合素質的反映。

  二是人際交往能力。據統計,人們除了8小時的睡眠以外,在其余的16小時中,約有70%的時間都在進行交往、溝通信息。臨床醫學專業畢業生在培養自己的人際交往能力上應注意以下幾點:一要大膽參與,抓住機遇,積極參加社團和社會實踐活動。二要心理相容。在與人交往中,要有寬闊胸懷,不計較個人得失,要做有遠大理想、開朗、豁達、謙讓的人。在大學期間善于交往的同學在求職中往往也顯得更為自信和成熟。三要誠實守信。沒有人愿意與不誠信的人成為好朋友,只有講誠信才能與人交往。四是平等互利。作為一種能力品質,我們強調的是人格平等。幫別人就等于幫自己,那種顧全大局、先人后己的人,在任何時候、任何場合都會得到人們的贊同和敬佩。

  三是組織管理能力。臨床醫學專業畢業生不可能每個人都走上領導崗位從事管理工作,但每個人在將來的工作中卻都有可能應用到組織管理才能,這是現代社會對綜合性人才的新要求。一直以來,大學畢業生中的黨員和學生干部總是用人單位的優先考慮對象,其重要原因就是因為看重他們具備的組織管理能力。

  四是動手能力。對臨床醫學專業畢業生而言,無論你今后是從事教學、科研工作還是在基層第一線,動手能力的強弱都將直接影響到你的能量的發揮程度。因此,要特別重視實習,在臨床實習期間努力提高自己的動手能力。

  五是創新能力。臨床醫學專業學生應該主動參加我院各個教研室的科研興趣小組,積累知識,增長才干;向專家教師們學習,培養想象力、創造性思維學會全方位、多層次的思維方式。

  六是競爭能力。大學生是最具有競爭力的就業群體。競爭是臨床醫學專業畢業生實力的展示。在同等學歷的畢業生中,外語能力(四級或六級)、計算機能力(國家二級或三級、四級)等等,都會引起用人單位的特殊興趣。

  七是表達能力。它有口頭表達能力和文字表達能力兩方面。口頭表達能力首先要敢于說話,大學生要敢想敢干敢說。其次要有話可說,大學生要多讀書多看報,關心國家大事,掌握更多的信息,關注人們普遍關心的話題,這樣才能有話可談。總不能一輩子只談專業,不談其它。再次還要善于談話。大學生除要學習心理學、辨證法及語法修辭外,還要學習一些說話、論辯的技巧。

  盡管當前臨床醫學專業畢業生總的就業形勢嚴峻,但只要我們學校和學生共同努力、相互配合、找準定位,每一位畢業生還是能夠找到一份適合自己的工作。

  數據分析報告 11

  一方面虛心向周圍的領導、同事學習工作經驗、工作方法和相關業務知識,取人之長,補己之短,加深了與各位同事之間的感情,同時還學習了相關的數據庫知識,提高了自己在數據分析和處理上的技術水平,堅定了做好本職工作的信心和決心。

  二、踏實工作,努力完成好領導交辦的各項工作任務。一年來,在主管的.帶領和同事們的支持下,自己主要做了以下幾項工作:

  一是認真做好各項報表的定期制作和查詢,無論是本部門需要的報表還是為其他部門提供的報表。保證報表的準確性和及時性,并與報表使用人做好良好的溝通工作。并完成各類報表的分類、整理、歸檔工作。

  二是協助主管做好現有系統的維護和后續開發工作。包括topv系統和多元化系統中的修改和程序開發。主要完成了海關進出口查驗箱報表、出口當班查驗箱清單、駁箱情況等報表導出功能以及龍門吊班其他箱量輸入界面、其他崗位薪酬錄入界面的開發,并完成了原有系統中交接班報表導出等功能的修改。同時,完成了系統在相關崗位的安裝和維護工作,保證其正常運行。

  三是配合領導和其他崗位做好各種數據的查詢、統計、分析、匯總工作。做好相關數據的核實和上報工作,并確保數據的準確性和及時性。四是完成領導交辦的其他工作,認真對待,及時辦理,不拖延、不誤事、不敷衍,盡力做到讓領導放心和滿意。

  三、存在的不足和今后的努力方向一年來,在辦公室領導和同事們的指導幫助下,自己雖然做了一些力所能及的工作,但還存在很多的不足:主要是閱歷淺,經驗少,有時遇到相對棘手的問題考慮欠周密,視角不夠靈活,缺乏應變能力;理論和專業知識不夠豐富,導致工作有時處于被動等等。

  針對以上不足,在今后的工作中,自己要加強學習、深入實踐、繼續堅持正直、謙虛、樸實的工作作風,擺正自己的位置,尊重領導,團結同志,共同把辦公室的工作做細做好,為公司的事業貢獻自己的一份力量。

  數據分析報告 12

  一、總體概況

  在國家信息網絡戰略及“互聯網+”戰略實施的大力推動下,我區從政策、人才、產品等方面不斷加大對電子商務發展的投入力度,取得了良好效果。20xx年,區內電子商務市場規模實現平穩增長,實現電商交易總額104億元,較20xx年同比增長17%。其中網絡零售額全年累計33.9億元,同比增長15%;農產品銷售全年累計10.1億元,同比增長5%。

  二、電商成交指數分析

  (一)電商交易總額。20xx年,區內全年電商成交總額達104億元,同比增長17%,尤其是農產品上行增勢喜人,但總體來看,電商交易總額增速較20xx年約28%的增長率有所放緩。究其原因:

  一是政策和市場因素。20xx年以前,我區電商發展基礎差,電商成交額度小,隨著國家電商綜合示范創建項目開展,上下行通道全面打通,大量財力、物力、人力投身其中,尤其是“電商服務中心—站—點”三級服務體系的建成,以智能網倉和城鄉物流通道為基礎的電商物流配送體系全面運行,以區域公共品牌“山韻黔江”及產品品牌為支撐的網銷品牌體系初步形成,各大電商企業、電商平臺、尤其是社群電商應勢發力,銷量節節攀升,促進了我區電商飛速發展。如今,隨著國家電子商務法的頒布實施,各項政策企穩,區內電商活動也受到市場環境影響,開始進入穩定發展階段。

  二是基數因子的影響。一方面,隨著網絡支付設施的推廣普及,選擇微信、支付寶等進行線下交易支付的群體增長逐漸到達臨界點,增勢出現“梯度差”;另一方面,我區對周邊市場具有一定輻射力,但市場容量仍然較小,反映在電商交易規模上,增長的難度將逐漸加大。

  三是保量提質的需求。如今的新零售模式更加講究“品質至上”和“內容為王”,我區電商開始進行資源和人力方面的優化整合,邁入更加注重品牌力和品質力的新征程,摒棄掉了過去一些粗獷化和原始化的發展模式,在保證總量有所增長的基礎上,更加注重品質的提升。

  (二)網絡零售總額。20xx年,我區網絡銷售總額為33.9億元,較20xx年同比增長15%,其中購進(產品下行)19.9億元,賣出(產品上行)14.2億元,二者同比增長率分別為14%、17%。與20xx年購進17.4億元和賣出12.1億元相比,絕對數值上都有較大的提升。

  一是隨著時代的發展與電商基礎設施的進一步完善,電商逐漸融入大家的生活,加之區內城鄉居民的購買力逐步上升,網上購物成為一種消費新常態;

  二是隨著各類B2C、C2C電商用戶群和商品種類不斷發展,新型零售平臺的服務功能逐步深化,促進了網購(下行+上行)的進一步發展;

  三是區委區政府對電商,尤其是電商精準扶貧和鄉村振興的重視和大力扶持,一大批電商平臺依托區內廣大農村茁壯成長起來,帶動了農特產品的上行銷售。

  (三)農產品銷售額。20xx年,區內農產品網絡銷售額有所增長,突破10億元大關。

  一是產品溢價機會增大。我區位于武陵山區腹地,生態環境良好,農特產品具有一定的品質優勢,如脆紅李、獼猴桃、陽雀菌等大宗爆款商品在20xx年實現量產,增幅較大;

  二是品牌推廣效應拉動明顯。通過“山韻黔江”及各鄉鎮多子品牌的共同包裝和多維度場景化推廣,為農特產品銷售助力;

  三是農產品深加工效益。區內逐漸形成了從農產品粗加工到深加工的產銷一體化產業鏈,如紅薯干、苕粉、渣海椒等;

  四是統計口徑不斷優化。20xx年,各類電商企業的農特產品銷售逐漸納入統計,基本實現無漏報;

  五是銷售渠道增多。以前從單一淘寶店鋪,發展成以京東、郵樂購、微商、微商城、有贊及自建平臺、O2O線下體驗直銷店等多個銷售平臺共同發展銷售渠道,基本上達到了有農產品就有電商,有渠道就有黔江農特產品。

  三、電商發展趨勢研判

  第一,農村電商已常態化,市場競爭進行第三個階段,重點在產品供應鏈上。如何讓農產品電商化,具備利用電子商務進行銷售的前期條件完善,如產品包裝、策劃、標準化、存儲方式、可持續供給、運輸等,實現農村電商提檔升級觸及農戶,也就是電商生態鏈在農村的打造成為重點。

  第二,城市供配系統通過電商方式將農村與城市進行有效鏈接。城市配送植根于打通“城市物流最后一公里”的解決方案,解決鄉村振興中貨品進出的`高效多樣的問題將是重要抓手之一。

  第三,品牌推動的農產品溢價將在農村電商中大放異彩。在“傳統”的電商模式之外,會員制、預售制、眾籌、認領等形式必將會更深一步融入電商,電商也將從“賣產品”慢慢過渡到“賣生活方式、賣情懷、賣格調”,社群電商將更加聚焦精準人群,發力細分市場。

  第四,大數據驅動下的生產方式發生變化。大數據平臺的建立和使用,可以將原始零散的低密度價值數據經過過濾、分析,建立模型,供決策使用,提前預測市場發展方向,有效提升效率,降低成本。

  四、電商發展建議

  一是提高對電商的認識,電商不是簡單的商業行為,而是解決農產品品牌化、供應鏈,反作用于生產的一整套解決方案,不是商務委的一個簡單工作,從發達地區的發展經驗看,是以營造電商生態來推動產業發展或產業發展融入電商生態。

  二是加大招商引資力度,力爭引入成熟電商引領黔江電商跨躍式發展,導入成熟,大量的需求流量;

  三是以電商園區智能物流,冷鏈物流為基礎,打造黔江農特產品供應鏈服務體系;

  四是加強對黔江農特產品的包裝策劃,打造一批電商爆品;

  五是做好大數據運用,為黔江電商發展提供智力和決策支撐。

  數據分析報告 13

  一、備案情況概述

  11月份武漢市商品房銷售備案套數為12945套,銷售備案面積為145.66萬㎡,成交均價3847元/㎡,總成交金額56.0354億元。本月日均備案套數431套,日均備案面積4.86萬㎡。

  與上月相比,本月銷售備案套數增長幅度很大,漲幅達到122%!比今年銷售狀況最好的5月也多出18.7%。綜合多方面因素分析,主要有以下兩個方面的原因:一方面是自今年國家對房地產行業實施了空前嚴格的宏觀調控以來,市場供求雙方都對房地產市場保持觀望態度。經過幾個月的市場反應,被短暫壓抑的市場需求開始釋放,由此導致了銷售量的劇增;另一方面,也是受國家調控影響,導致往年慣常的“金九銀十”局面風光不再,而是出現向十一月轉移的趨勢,這也促進了本月銷售量的增長。此外,在十月末有數個樓盤集中開盤,其銷售合同備案的延遲到十一月,這也在一定程度上也促進了本月商品房銷售備案量的增長。

  房地產新政實施后的幾個月內,除8月份處于市場銷售淡季最低谷之外,其他幾個月的銷售量都穩定在相對較低的水平,即使往年市場反應良好的“金九銀十”的這兩個月的銷售量也并沒有與其他月份拉開差距。

  單就本月銷售套數激增這一指標來看,說明市場上仍然存在旺盛的需求。但也并不能就此說明樓市今后走勢,究竟是強勁反彈還是曇花一現,需要今后的市場反應來印證。

  雖然商品房銷售備案套數前幾個月基本保持平穩,但商品房成交備案價格卻一直呈現微幅上漲趨勢,本月成交價格漲幅不足1%。成交價格的持續微幅上漲從另一方面也反映出本地市場的健康和旺盛的需求。

  二、銷售備案數據分析

  1.各區域備案數據

  本月銷售備案套數最多的區域為江岸區。該區在十一月并沒有新項目推出,銷售基本都是靠以前的`項目的銷售的拉動,這顯示出該區域眾多的供應體量和市場需求。武昌區本月銷售備案套數位居第二,近幾個月該區域推出新盤較多,且市場反應尚可,此外還有市場反映較好的項目合同延遲到本月備案的因素在內。由于江漢區本月推出新盤相對較多,且多集中在月末,因此雖然本月銷售備案套數并不多,但在下月的銷售備案情況中將會有體現。

  2.各建筑類型備案數據

  從銷售備案套數方面來說,小高層和高層建筑類型的銷售情況要好于其他建筑類型。特別是高層建筑類型,連續幾個月的銷售數據以及月度新盤狀況都表明高層建筑已經成為現在房地產市場上銷售和供應的主流。隨著高層建筑的不斷增多,多層和小高層比重將越來越小。而隨著國家全面否決別墅用地,別墅在市場上的出現也將會是越來越少。

  3.不同面積段備案數據

  從備案套數數據分析,本月120㎡以下的房型占總體銷售量的61.7%,比上月有小量的下降,但依然占據主要地位。而隨著房價的持續上漲,120㎡以上的房型總價偏高,相對而言銷售存在難度,因此目前這部分房型主要存在于高端住宅和新政實施以前動工的住宅項目中,在新建的項目中也存在部分。隨著國家政策的落實到位和地方細則的出臺,120㎡以下所占比重將會繼續增加。

  4.不同戶型備案數據

  本月銷售備案情況顯示占主要銷售部分的房型是一室、兩室兩廳、三室兩廳和四室兩廳,其中三室兩廳和兩室兩廳依然占絕大部分比重,這說明目前市場上的購房需求還屬于合理正常化的階段。而四室三廳、復式住宅和別墅等屬于高端客戶的戶型的銷售量比較一般,而這也與高端產品的銷售特點是一致的。

  5.不同檔次備案數據

  根據市場信息網統計數據,按不同的價格區間本文將交易價格在2500元/㎡以下的商品房列為普通住房,將交易價格在2500—5499元/㎡的商品房列為中高檔住房,交易價格在5500元/㎡以上的(包含別墅)列為高檔住房。

  本月高檔項目銷售備案狀況比上月有多好轉,本月有金都漢宮等高端項目正式銷售,且取得不俗的銷售業績,加上以往其他高端項目的銷售拉動,備案也比較及時,因此數據有所上升。

  占主要部分的還是中檔項目即價格在2500-5499元/㎡區間內的項目,2500元/㎡以下的項目一般都在江夏、吳家山等遠城區。而實際上,隨著房價的上漲,市區內3500元/㎡以下的項目也是比較少了,主要集中在東西湖、后湖等板塊,可以說3500-5499元/㎡這個價格區間的銷量顯示了大多數購房者的真實承受能力,這個價格范圍內的項目一般處于中心城區或者近城區,生活便利,離原來的居住地點也不遠,相對而言總價也還在可接受的范圍內。

  6.區域成交價格分析

  本月成交備案價格最高的區域是武昌區,由于區域內集中了眾多高檔項目,而且具有良好的景觀資源,因此武昌區的價格近來上漲較快,超過了江漢區。而漢陽區在幾個代表性樓盤的拉動和新區建設的利好消息之下,區域成交價格也是持續上漲。

  三、增量備案數據分析

  1.各建筑類型增量分析

  本月新增量中,高層建筑面積新增95.94萬㎡,而小高層建筑由于增量較少,反而抵不上銷量,兩者權衡因此出現存量下跌的狀況,也即小高層建筑本月新增量為零,且小高層存量消化了15.84萬㎡。根據多方面數據綜合分析,高層建筑本月銷量和增量都有如此大的量可能有集中備案和報批因素。別墅出現增量則是新政以前的項目的后續工程。

  2.不同面積段新增量分析

  從上圖可以看出本月各個面積段的增量中,140㎡以上的占50%以上,而綜合市場因素分析,本月新增項目中并沒有如此大的體量,因此本月新增數據依然存在集中備案因素,導致各面積段新增量數據較高。而91-120㎡面積段銷售量大于新增量,使得該面積段的存量下跌。

  從本月各面積段的增量數據來看,前一段時間趨于穩定的供應結構將會有一定調整,主要體現在大面積房型的供應量將會有一定上升。由于國家規定“90㎡以下戶型占總量70%”的硬性指標,因此今后的結構調整仍將是個不得不重視的問題。

  3.各區域新增量分析

  本月各區域的新增量呈現出參差不齊的現象,武昌區和東西湖區由于幾個大盤的推出導致新增量大,而漢陽、洪山等區域也有新項目推出,但新增量依然小于銷售量,這反映出目前市場上仍然存在較大需求。

  四、總結

  本月備案情況無論是銷售套數還是銷售面積都出現了“井噴”現象,備案套數更是躍居全年最高水平,以往房地產業內的“金九銀十”的黃金銷售期也似乎轉移到十一月。而事實上,從本月新增備案項目、開盤項目、銷售狀況等方面來看,也確實印證了這一點。但是由于今年的特殊情況,市場對于地產新政的效果需要一段時間才能反映出來,在此期間內因此各項指標都出現了一定量的下跌。而本月備案套數、備案面積的劇增可以理解為前一段時間被壓抑的市場供應和需求得到了集中釋放的結果。

  本月各區域市場體現出一定的不平衡性,主要體現為區域市場上的供求關系不同,從各區域新增量情況來看,有的區域持續大體量供應,而有的區域則增量不抵銷量,使得本月消化了部分存量。

  同時,根據本月不同面積段的新增量數據顯示,140㎡以上的大面積房型在市場上比重增加,一方面帶來銷售壓力的同時,另一方面也使得市場供應結構發生變化,對市場的良性發展產生一定影響。

  由于全市高端項目多集中在武昌的臨江、臨湖區域,因此近來武昌區的成交價格被拉升,導致本月武昌區域成交備案價格高于其他區域。隨著金都漢宮的正式銷售,全市的高端住宅基本都已經開始銷售且在近期內也不會有新的高端項目推出,高端市場競爭越發激烈,而這些高端項目今后走勢如何將值得關注。

  數據分析報告 14

  隨著20xx年鐘聲的臨近,20xx年的工作即將進入尾聲。在這個特殊的時點,總結過去的工作,計劃未來,就顯得尤為重要!在過去的時間里,本人在公司各級領導的正確領導下,在同事們的團結合作和關心幫助下,較好地完成了20xx年的各項工作任務,在工作能力和思想政治方面都有了更進一步的提高。現將20xx年取得的成績和存在的不足總結如下:

  一、思想政治表現、品德修養及職業道德方面

  20xx年以來,本人認真遵守勞動紀律,按時出勤,有效利用工作時間;堅守崗位,需要加班完成工作按時加班加點,保證工作能按時完成。愛崗敬業,具有強烈的責任感和事業心。積極主動學習專業知識,工作態度端正,認真負責地對待每一項工作。

  二、工作能力和其它方面

  我的工作崗位是數據與產品支持,準確和效率一直都是我的工作宗旨。工作內容大體分為四塊:

  1.在月初關賬期間,要保證各地提報的非派費用和倉租、外包工、叉車租金分攤的準確性與及時性,同時不僅需要審查數據內容填寫的規范性,還需要確認各地是否已經提報。匯總完數據后要進行初步分析,將不符合提報要求的費用提取出來并聯系提報人進行確認,并判斷是否應該提報。將數據提交給結算部門后,結算在核銷的時候會有疑問,這些疑問也需要我來進行跟進與反饋。

  2.關賬結束后要進行合同外議價的分析,這部分分析分為同一線路同一承運商派車次數大于3次的分析和有合同但走合同外議價的分析兩部分,前者分析的目的是為了考慮是否要與此線路簽合同,而后者的分析目的是更新完善合同的報價。

  3.結束合同外議價的分析工作,則需要進行單個TO負毛利的分析,該分析數據主要來源于工盤,包括收入明細,成本明細,派車分攤和租車分攤。分析完成需要將結果發給對應的運輸經理,查明產生虧損的原因,并提出合理的.建議。

  4.在以上三部分工作內容如期進行的時候,全月不定時穿插項目初步分析,此部分內容主要使用者為項目經理、客戶經理等。

  三、存在的不足

  總結20xx來的工作,雖然取得了一定的成績,自身也有了很大的進步,但是還存在著以下不足:

  一是工作方式上還只是按部就班,雖然融入了一些自己的看法和改進,但還未提高到更高的層面,沒有從管理層的角度去看待問題。

  二是由于工作性質,與區域的負責人和調度員會有頻繁的聯系,但還不能很好的沉著面對,所以溝通交流能力還需要進一步的加強。

  三是知識儲備還不夠,還需要更廣泛的學習與增長經驗,成為多方面的人才。

  四、20xx年的工作打算

  20xx年我將進一步發揚優點,改進不足,拓寬思路,求真務實,全力做好本職工作。打算從以下幾個方面開展工作:

  一是加強工作統籌。根據公司領導的年度工作要求,對全年的工作進行具體謀劃,明確內容、時限和需要達到的目標,把各項工作有機地結合起來,理清工作思路,提高辦事效率,增強工作實效。

  二是加強工作作風培養。始終保持良好的精神狀態,發揚吃苦耐勞、知難而進、精益求精、嚴謹細致、積極進取的工作作風。

  三是作為運輸總部與區域對接人員之一,一言一行都代表著公司的形象。不僅在工作上必須做到精確、嚴謹,而且在行為品德上要嚴格要求自己,樹立良好的個人形象。所以我要加倍努力的工作為了公司的發展做出自己的貢獻。

  數據分析報告 15

  一、提出問題

  1、單位基本情況及相關業務流程介紹;

  對于藥店,儲存大量的常用藥品是必不可少的工作,隨之而來的對藥品的數據信息管理和儲存成為了令人頭疼的問題,在接到貨源后,工作人員需要統計藥品產地和價格的信息,為以后的貨源供給地,用合理的價格出售藥物,是至關重要的工作。

  2、單位存在的問題。

  由于貨物種類、名稱眾多,在短時間內分析好相關數據幾乎不可能,大量的數據,依靠人力或是非數據統計軟件進行統計工作,事倍功半。嚴重影響藥店的正常進貨,出售藥品的工作。

  二、分析問題

  1、對該單位存在的問題進行分析;

  由以上問題可見,利用數據挖掘進行相關數據的統計和整理工作,簡單、省時、有效。

  2、解決問題的可能途徑和方法。

  利用SQLSEVER導入數據,再提取統計分析結果,很快會得到想要的數據分析結果。

  三、利用數據挖掘技術解決問題

  1、設計數據挖掘算法;

  決策樹;

  數據關聯;

  神經元算法;

  2、對挖掘結果進行深入解釋和分析

  由此可以看見在不不同的產地,由于地理因素和特產藥品的`原因,在藥品相關的植物盛產區,進貨比較便宜。

  可以分析出,不同的消費人群對于同類的藥品的購買需求,對于同樣的功能的藥,藥存儲不同價格的種類,以滿足廣大消費者的需求。

  可以分析以前的銷售結果,哪類、什么價格的更受消費者歡迎,方便以后進貨。

  四、總結

  通過自己的實踐,對數據挖掘有了新的認識。簡單來說,數據挖掘是基于“歸納”的思路,從大量的數據中(因為是基于歸納的思路,因此數據量的大小很大程度上決定了數據挖掘結果的魯棒性)尋找規律,為決策提供證據。從這種角度上來說,數據挖掘可能并不適合進行科學研究,因為從本質上來說,數據挖掘這個技術是不能證明因果的,以一個最典型的例子來說,例如數據挖掘技術可以發現啤酒銷量和尿布之間的關系,但是顯然這兩者之間緊密相關的關系可能在理論層面并沒有多大的意義。不過,僅以此來否定數據挖掘的意義,顯然就是對數據挖掘這項技術價值加大的抹殺,顯然,數據挖掘這項技術從設計出現之初,就不是為了指導或支持理論研究的,它的重要意義在于,它在應用領域體現出了極大地優越性。一下是我參閱資料總結的設計數據挖掘的步驟:

  ①理解數據和數據的來源

  ②獲取相關知識與技術

  ③整合與檢查數據

  ④去除錯誤或不一致的數據。

  ⑤假設數據模型。

  ⑥實際數據挖掘工作(datamining)。

  ⑦測試和驗證挖掘結果(testingandverfication)。

  ⑧解釋和應用(interpretationanduse)。

  由上述步驟可看出,數據挖掘牽涉了大量的準備工作與規劃工作,事實上許多專家都認為整套數據挖掘的過程中,有80%的時間和精力是花費在數據預處理階段,其中包括數據的凈化、數據格式轉換、變量整合,以及數據表的鏈接。可見,在進行數據挖掘技術的分析之前,還有許多準備工作要完成。

  數據分析報告 16

  一、報告概述

  回顧20xx,這是不平靜的一年,酒店旅游行業發生了眾多事情。酒店之間收購之戰,當酒店產品被迫下架;當OTA控制酒店低價競爭;當酒店支付高傭金低報價;當酒店被OTA逼著選邊站隊;受傷的總是酒店和客戶?新的一年該怎么辦?做強直銷渠道才是硬道理,無論這個世界怎么變換,OTA怎么折騰,酒店都能在大浪中站穩。

  20xx年1月,新的一年新的開始,米訂商學院繼續為酒店運營者們傾情奉獻中國酒店業移動互聯網(典型)運營數據分析,為您剖析酒店互聯網微營銷的問題;為您分析移動互聯網時代酒店的發展思維和營銷方向以讓更多酒店了解最新移動互聯網營銷產生的效果和作用,掌握行業發展動態。

  二、中國酒店移動互聯網1月份(典型)運營數據分析

  (一)20xx年1月米訂MSS酒店運營數據排名TOPxx(按照當月訂單量排序)

  分析:

  1、數據顯示,TOPxx中月訂單都超過了300單。訂單排名方面;海門東恒盛以xx46單位居第一;湖北星球國際大酒店以1147單位列第二;好逸smart酒店(春熙店)以835單獲得第三名。

  2、排名榜中酒店類型有高星級酒店也有中檔酒店、經濟型酒店,說明移動端營銷適合各類型酒店。

  3、從總訂單量及會員重購率來看,排行榜中有60%的酒店會員重購率超過10%,說明移動端用戶會員消費習慣培養成熟后,更容易提升會員重購率,培養忠誠客戶。

  (二)酒店新秀分析

  速8酒店上海松江車墩影視城店和7天酒店臨平店為米訂MSS新合作酒店,MSS月訂單量分別為346單和310單,重購率分別達到了25.64%和10.87%。經過調查分析,原因在于以下幾點:

  1、這兩家酒店的高層領導(總經理)分別是米訂商學院訓練營第四期和第六期學員,他們積極學習互聯網思維,轉變觀念,擁抱互聯網;

  2、酒店管理層重視,團隊執行力強;

  3、設置有效的管理措施和激勵機制,激勵全員參與配合。

  (三)會員分析

  數據顯示:20xx年1月份會員新增量排名情況是,張家港沙洲湖酒店以671人獲得第一名;南昌瑞頤大酒店和合肥辰茂和平酒店分別以380人、226人分獲第二名、第三名。數據顯示前五名的會員增長人數超過100人。其中速8酒店上海松江車墩影視城店以xx2人位列第四名,作為一家經濟連鎖酒店,有與其他大牌星級酒店相比,有后來者居上的潛力和趨勢。

  通過對系統訪問量和會員增加量兩個維度進行相關數據分析,總體來看系統訪問量與會員增加量關聯性較強,而且是呈正相關。移動端的關鍵是系統訪問量的`轉化,訪問量越大,會員轉化率也越大。

  (四)會員重購率分析

  注:重購率=消費酒店項目2次及2次以上的會員數/總會員數

  數據顯示:會員重購率排名中排名前三位的是云頂之星上海店、海門東恒盛國際大酒店、湖北星球國際大酒店,重購率分別是40.00%、26.45%、26.30%。排名前五位的重購率都超過了25%。

  通過以上可以得知:發展會員,做好會員營銷,是酒店移動互聯網直銷的核心點,同時也說明僅僅有會員數量不夠,如何提升會員重購率才是根本,也是酒店提高訂單量和收益的重要保障。

  (五)酒店類型分析

  從酒店類型來看,TOPxx中星級酒店在占比60%,經濟連鎖酒店和精品連鎖酒店各占20%。雖然星級酒店所占比例仍然較高,但是經濟連鎖酒店作為后起之秀,發揮自身優勢,利用移動互聯網正在奮起直追。這也說明了無論哪一類型酒店,只要積極擁抱移動互聯網,利用移動營銷工具做好運營,就能獲得較高收益。

  三、米訂觀點

  在移動互聯網時代,利用移動互聯網工具,發展會員,提高會員重購率才是移動互聯網營銷的核心。無論是星級酒店還是經濟連鎖酒店,工具都是公平公正的;酒店移動互聯網營銷關鍵在于運營,只有高層重視,全員參與,運營人員懂方法,會操作,才能落地轉化為結果。

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