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教師節表彰大會校長發言稿

時間:2022-09-08 12:14:25 發言稿 我要投稿

關于教師節表彰大會校長發言稿范文(精選17篇)

  在社會發展不斷提速的今天,我們可以使用發言稿的機會越來越多,發言稿可以幫助發言者更好的表達。還是對發言稿一籌莫展嗎?以下是小編為大家整理的關于教師節表彰大會校長發言稿范文,歡迎閱讀與收藏。

關于教師節表彰大會校長發言稿范文(精選17篇)

  教師節表彰大會校長發言稿 篇1

尊敬的各位領導、老師:

  大家好!

  濃情厚意傳溫情 千聲贊語頌師恩。值此第xx個教師節來臨之際,我謹代表xx鎮中心校,向辛勤耕耘在教書育人第一線的廣大教師和教育工作者及家屬表示親切的問候!并致以節日的祝賀!向關心和支持學校發展的縣教體局、信訪局、民政局、 鎮委、鎮政府表示最衷心的感謝!向在大會上獲得表彰的學校、老師表示熱烈的祝賀!

  首先對上學年的工作情況進行簡單回顧。

  近年來,全鎮教育事業在各級委、政府的正確領導和社會各界的關心支持下,經過全體教職員工的辛勤工作和無私奉獻,堅持以科學發展觀為統領,以辦好人民滿意的教育為目標,教育面貌有了新的改善,素質教育實施有了新的舉措,尊師重教氛圍日趨濃厚,教育教學質量穩中有升,“四試合一”考試,xx中學名列全縣第八名,全縣“陽光少年杯”學生籃球賽,xx中學獲得第二名。“二 試合一”考試,全鎮語文平均67.9分,數學平均72.3分,尤其是xx小學語文平均76.7分,名列全縣76所學校的第八名,數學平均88.4分,名列全縣第五名,取得了近10年以來的最好成績,這是我鎮教育的一大亮點。

  與此同時,學校的辦學條件得到進一步改善。xx中學開山建操場的夢想即將變為現實,綜合教學樓有望年底開工修建。xx小學多年來想征用原糧站擴建操場工程,已經變為現實,現正在修建。xx小學教師周轉房前期工作已經全部完成,即將開工。xx中心幼兒園建設正在報建,年底以前即可開工,村級小學的排危、附設幼兒園建設工程計劃、概算正在審核之中,即將招標建設。xx小學綜合教學樓工程,已經得到縣政府高度重視,列為下次的重點工程。以上工程的實施,將大大改變辦學條件,加快我鎮學校布局調整的步伐。

  二、新學年工作的思考

  新學年要有新思路,新學年要有新起色,新學年“雙高雙普”是我們工作的重中之重。今天,我不談具體的工作部署,而是和大家一起交流、共同探討需要我們用實際行動回答的兩個問題:如何辦好人民滿意的教育、如何爭當人民滿意的教師。

  第一個問題:如何辦好人民滿意的教育。

  我認為,一是要堅持內涵發展,在教育質量上讓人民滿意。

  一個學校好不好,家長說了算。我們堅持內涵發展,關鍵是全面發展,重點是提高質量。而教學質量的提高,關鍵是課堂教學質量的提高。教師要根據各年級、各學科學生的基礎和不同特點,制定教學目標,精心備課,認真上課,使"向40分鐘要質量",充分發揮課堂的主渠道作用。我們每個老師在教育教學工作中,要用新的教育理念、新的教學方法,讓孩子們能夠主動地、生動活潑地發展,能夠德、智、體全面發展。各學校要豐富活動載體,創新活動形式,為更多的學生提供自我展示的平臺。

  二是堅持安全發展,在安全上讓人民滿意。

  生命不保,何談教育?師生安全高于天!尤其是獨生子女時代,一個孩子就是一個家庭的100%,一個孩子就是一個家庭的未來,我們一定要牢固樹立“安全第一”的意識。安全要天天講,安全要人人抓。安全要落實在我們的思想上、學校的制度上、大家的行動上,安全要落實在每個學校的每一節課、每次活動中。安全,作為人生最重要的第一課,家庭、學校乃至社會必須不厭其煩地反復講,講到入腦入心,內化為孩子們的自覺意識和本能行動。對于心智尚不成熟的未成年人,不能以為講過了、說到了就完事大吉。要講究說的方法,保證說的效果,多用現實案例、直觀圖像、交流互動等方式,把遠離危險、安全避險的重要性和方法說清講透,使之牢記在心,務必保證讓每個孩子都能真正意識到生命的寶貴,不做有危險的事是當好孩子的第一要務。講夠之后還要做好,孩子畢竟是孩子,教育的同時還必須讓有效的安全防范措施跟上。要重視細節管理,加強日常監管,實現“兩個確保”:確保無人員傷亡事故發生,確保無群體傷害事故發生,讓我們為所有的孩子撐起一片安全的天空,讓他們遠離危險,健康、快樂地成長,這是對我們教師最基本的要求。

  教師節表彰大會校長發言稿 篇2

尊敬的各位領導、各位同仁,親愛的同學們:

  大家好!

  我們xx一中共有師生700余名。一年來,在鎮黨委、中心學校和上級教育行政部門的正確領導下,在社會各界和父老鄉親的大力支持下,我校始終堅持“讓每一個學生享有優質教育質量”的辦學理念,緊緊圍繞“提升教育教學質量,培養全面合格人才”的工作中心,大力弘揚“追求卓越,敢為人先,求真務實,善做善成”的xx教育精神,以“一流的精神、一流的標準、一流的作風,一流的業績”勉勵每一位教職員工,在教育教學工作崗位上取得了一點成績。下面我將我校過去一學年的一些嘗試和做法向大家做一匯報,不到之處敬請批評指正。

  一、搶抓機遇改善辦學條件

  xx一中是一座有50余年悠久歷史的老校。近年來,在鎮黨委、政府和上級部門的大力支持下,歷任領導搶抓機遇,加大投入,加快標準化建設步伐,累計投入資金350余萬元完成了實驗樓、宿舍樓、公寓樓建設加固工程,衛生新校園工程,辦公樓、教學樓改造工程,校園亮化、綠化、美化及塑膠籃球場、瀝青跑道等基礎設施建設。去年以來,學校以迎接國家義務教育均衡先進市驗收為契機,再次加大力度,舉全校之力,一年內累計投資xx余萬元建成了配套完備、設施先進的校園網絡中心、心理咨詢室、宣泄室、衛生保健室、音美教室、舞蹈教室、多功能教室等十余個功能室,實現了多媒體電子白板設備“班班通”,配齊了圖書、儀器、器材設備,建成了省中小學二級食堂,學校硬件建設絲毫不遜于城里學校,實現了質的飛越。今年5月,學校代表市接受省義務教育均衡檢查組的檢查驗收,良好的辦學條件受到了上級領導的充分肯定。

  二、以人為本凝聚師生人心

  質量是學校發展的生命線,教師是提升質量之基,學生是學校發展之本。教育對教師來說是一個良心活,善待師生體現著學校管理者的工作良心。為解決xx籍教師回家不便的困難,學校堅持每周發通勤車;為改善教師的辦公條件,學校在全校率先給集體備課室安裝空調,配備純凈水;為改善教師的食宿條件,學校將餐廳整修一新,高價聘請師傅,實行伙食補貼,實現住校教師食堂就餐100%,使教師能夠抽出更多時間和精力全身心地投入到教學工作中去。在財力十分緊張的情況下,學校為每一位教職員工辦理了一份人身意外傷害保險,多了一份平安,也就多了一份關懷。我們堅持每周二下午兩節課的“相約操場,放飛身心”集體健身活動,讓每位教師有時間來緩解工作的壓力與疲憊。為解決學生喝水的難題,學校一次性購買了3臺大功率電熱水器,安排專人為學生燒灌開水,實現了一年四季學生天天有開水喝,有熱水洗腳、洗臉。我們堅持教師承包學生,聯系潛能生、留守兒童制度,“一對一”推心置腹地做好思想工作,讓特殊群體的學生同樣感受到學校大家庭的溫暖。

  三、精細管理謀求持續發展

  提升質量管理是保障,領導示范是關鍵。學校圍繞精細化管理做文章,實行年級主管責任制。管理權力下放到年級,各年級主管領導對本年級全面工作負責,教學、政教密切配合,開展年級間管理競爭,增強管理活力。改變干部工作作風,堅持管理重心下移,班子成員率先上課、擔任班主任,即當指揮員,又做戰斗員,在備課室與全體教師同甘共苦,深入師生中間發現問題,解決問題。過去一年,我校10名班子成員中5人兼班主任,6人任主科,5人戰斗在畢業班教學的最前線。“桃李不言,下自成蹊”,領導帶動戰略樹立了良好的輿論導向與用人導向。憑實績論英雄,以工作論長短,激發全體教職員工干事創業的積極性,教育教學質量得以不斷提升。在學生管理上堅持以實施自主管理為抓手的精細管理,大力培養良好道德品質和行為習慣。在班級管理中實現班級事務“事事有人做,人人有事干”,讓學生在各項管理活動中自我教育、自我發展。在學校管理中開展班級輪流值周活動,由值周班級建立工作小組,負責學校的日常管理工作,對各班的紀律、衛生、考勤、財產、就寢等方面進行全方位檢查公布和總結表彰。精細化管理促進了良好的班風、學風、校風的形成,學校的管理成果得到上級教育部門的認可,去年《xx新聞》曾加以宣傳報道。

  四、素質教育促進全面成長

  學校既要培養大量優生,為高一級學校輸送合格的人才,更要發掘學生的潛能,培養其特長,促進全面發展。學校嚴格執行上級規范化管理的有關規定,開齊開足課程,建立各種興趣小組,培養愛好和特長。我們堅持每教學月開展一次全校性班級美術作品展,每天堅持進行體育、舞蹈代表隊基本功訓練,堅持開展以校園搏擊操和兔子舞為特色的陽光大課間體育運動,堅持激情英語,美文誦讀和“每日一題”講題活動,讓學生在活動中增加興趣,鍛煉能力。我們還定期組織學生到校外參加社會實踐活動,如到敬老院為孤寡老人獻愛心,開展“美化xx,清潔家園”義務勞動,進行“奔向閆馱杜仲基地”遠足拉練,組織學生參觀一高、實高校園,訪問市愛國主義教育基地---窄口水庫等,在活動中開闊視野,促進成長。素質教育的深入開展,實現學校育人途徑的多樣化,也為各類學生成長搭建了展示自我的平臺。過去的一年,我校共有xx人次在上級組織的體育、美術、文藝匯演、學科競賽中獲獎。尤其是學校信息技術興趣小組同學已連續三年在省青少年科學素質網上知識競賽活動獲得優異成績,同學們在收獲成功的同時也收獲著自信。

  五、深化課改打造高效課堂

  教學質量的提高關鍵在教師的素質,打造高效課堂是提升質量的唯一途徑。針對學校年輕教師多的特點,我校在教師中間實施青藍工程,開展傳幫帶活動,堅持青年教師做好“五個一”:每天課后一次深入的教學反思,每周做一份中招試題并在組內講解,每月進行一次教材解說展示,每期撰寫一篇成長歷程總結,每年爭取一次市級以上教研活動交流展示的機會。堅持開展解說教材,授公開課,業務技能培訓與測試等常規教研活動,促進教師專業成長。堅持課堂模式教學和學科特色的有機統一,讓小組合作學習成為課堂最主要的學習方式,問題讓學生去發現,知識通過自學來生成,能力通過訓練來培養,堅持以知識過關表為載體,狠抓知識落實,能力的訓練與提升。堅持校內賽課和校際同課異構交流活動,磨練教師深化課改的能力。

  回顧一年來的教育教學工作,我們深深的認識到,學校工作雖然千頭萬緒,但教師是根本,管理是保障,課改是關鍵,質量是生命。強化管理,深化課改,真抓實干,提升質量是全體教職員工的共識和行動。在大家的不懈努力下,過去的一學年,我校教育教學工作再創佳績。學校先后榮獲xx市教學工作先進單位,xx市教育教學工作先進單位,xx市德育工作先進單位,xx市文明單位,xx市特色學校、xx市高效課堂達標活動先進單位等13項集體榮譽,全校師生獲得上級獎勵210余項。xx年中招考試被重點高中統招錄取67人,再創歷史新高。

  各位領導,各位同仁,一年來,我們雖然取得一點成績,但與上級的要求與人民群眾的期望相比,與兄弟學校相比,還有一定的差距。在今后的工作中,我們將牢固樹立教書育人,建功立業的責任感,繼續保持奮發有為,追求卓越的精神狀態,鼓足干勁,戒驕戒躁,迎難而上,爭創一流,以更加優異的成績向全鎮的父老鄉親,向鎮黨委、政府交上一份滿意的答卷!

  教師節表彰大會校長發言稿 篇3

尊敬的各位領導、各位教師:

  大家好!

  我是來自xx中心小學的xx,很榮幸能夠作為優秀教師的代表在這里發言。借此機會向各位領導匯報一下自己的成長經歷,同時也與各位教師同仁做一次真誠地交流。

  時光荏苒,歲月如梭。不經意間,我已在教師崗位上工作了xx個春秋。回首自己走過的路,有成功,有失敗;有歡樂,有痛苦;有自信,有彷徨……也許正因為有了這些酸甜苦辣,我們的生活才豐富多彩,才值得我們去回味。

  19xx年師范畢業后,我被分配到xx鎮xx小學工作,工作一年,大家對我的印象是綜合素質一般。20xx年我調至xx中心小學工作,當時的xx中心小學是全鎮青年教師云集的地方,對于剛出道的我來說是一個全新的成長環境,為了提升自己的教學水平,我拜師學藝,把握每一個學習機會。可以舉一個例子,我深深地記得十年之前,揚州的特級教師翟裕康到我們學校來聽課指導,計劃一天聽6節課,當時我們學校30歲以下的數學教師共10人,因為我上的課一般般,所以不在安排的名單之中。為了把握這次難得的與大師交流的機會,我私下找xx說情,xx被我的誠意打動,愿意多聽一節課。雖然這只是一次簡短的交流,但xx的教誨讓我銘記在心,成了我前行的動力和勇氣。

  20xx年—20xx年,對我來說是不尋常的5年,我連續任教畢業班,并擔任班主任工作,其間,我所教的班級多次在教研室調研測試中成績優良,所帶班級在鎮校級各項比賽中多次獲得一等獎,并有幸見證了我們xx小學由b類學校進軍為a類學校的輝煌。回頭看看這5年走過的路,有一種體驗想和大家交流一下。首先說說20xx年的那次江都說課比賽,它是我第一次參加江都市級的比賽,所以我格外珍視,不但將說課稿反復修改,而且背得滾瓜爛熟,功夫不負有心人,我獲得了一等獎,這次比賽讓我明白了,機遇只垂青于有準備的頭腦,一切皆有可能。20xx年我有幸獲得了參加揚州市百堂優質課比賽的機會,面對強手,我沒有退卻,毅然接受了挑戰。結果“鄉村版”的獨特教學設計得到了評委老師們的認可,獲得了一等獎。這次比賽讓我明白了機遇與挑戰并存的道理。

  20xx年起,我走進了學校中層領導班子,擔任教科室主任,負責學校教科研工作。在工作中,我認真有序地組織各項賽事、開展讀書沙龍活動、推進課題研究,指導多人參賽獲獎,多人文章獲獎或發表。在校長室的指引下、全體吳小人的努力下,學校教科研工作相繼被評為揚州市“xx”首批教科研示范校、揚州市教科研優秀團隊、揚州市優秀教科室。在成就學校的同時我也成就了自己,近幾年,我在專業發展上取得了長足的進步,先后獲得揚州市數學優質課一等獎,揚州市教育博客一等獎;主持省“xx”規劃課題3項;多次獲得“黃浦杯”征文、“教海探航”征文、“師陶杯”征文一、二等獎,近幾年在省級以上雜志發表過二十多篇文章。在榮譽上相繼被評為江都區先進工作者、揚州市教科研標兵、揚州市學科帶頭人,最近又有幸被評為揚州市先進工作者。

  一顆種子的成長離不開陽光雨露,離不開那片肥沃的土地,更離不開辛勤園丁的培植。回望自己取得的成績,第一個要說的是感謝:感謝xx鎮領導,是你們重視xx教育,在硬件上為我們打造了優美的校園、購置了現代化的教學設備,在軟件上褒揚市區級骨干教師,為我們加油鼓勁;第二個要說的還是感謝,感謝以楊助理為首的xx鎮教辦室領導,是你們呵護xx青年教師們的成長,是你們不斷鞭策我們前行;第三個要說的仍然是感謝,感謝xx中心小學這個積極向上的群體,可以說任何一個吳小人的成長都離不開學校領導的真切關懷,離不開同事們的大力支持。在此,向所有的人道一聲謝謝。

  有人說“眼光決定前景,心態決定命運”,的確如此。我們不能患有近視行為,認為自己職稱評上了,榮譽得到了,成為“名師”了,便自我滿足,不思進取。心理學上“人的智能減退法則”告訴我們,人的智能有“上進性和衰變性”的特點。當一個人的智能不斷運用、不斷開發時,人的智能會得到提升;當一個人的智能長期處于休眠狀態時,會自動減弱。我提議我們在座的所有xx教育人在未來的教育教學路上,擺脫庸俗瑣事的束縛,用心去經營課堂,善于創造性地工作,在實踐中努力提高自己、豐富自己,為xx的教育事業盡心盡職,做出更大的貢獻!謝謝大家!

  教師節表彰大會校長發言稿 篇4

尊敬的`xxx局長、教育局各位領導、全體老師們:

  在第xx個教師節到來之際,我們在此集會慶祝節日并表彰先進。首先對前來指導大會的教育局領導表示熱烈的歡迎,并向為我鎮教育事業嘔心瀝血、辛勤耕耘的廣大教師和教育工作者,致以節日的祝賀和崇高的敬意!

  教師工作是人類社會中崇高而又偉大的職業,教師的地位也不斷得到提升和社會各界認可,教師是可愛可敬的人。近幾年來,在上級特別是市教育局的正確領導和全鎮教育工作者辛勤耕耘下,我鎮教育事業不斷邁上新的臺階,呈現出繁榮興盛、蒸蒸日上的喜人景象。

  一、全鎮小學共投入515萬元。

  其中其它捐款65萬元,完成了15所小學的改造,基本實現了樓房化。現在,每個村的小學都成為了當地最為亮麗的景點。

  二、初中教育突飛猛進。

  不斷加大了兩間中學的建設,大大增加了初中學位,使全鎮小學生100%能夠升入中學就讀,切實保障了九年制義務教育的實施。

  三、教育教學質量穩步提高,成績顯著。

  全鎮小學升初中前檢測成績,逐年有較大提高。兩間中學歷年中考都取得較好成績,特別是今年,羅浮中學上重點線人數95人,司城中學42人,均突破了歷史最好成績。同時,在歷年高考高分尖子中均有多位出自羅浮的學生,如今年考入人民大學的刁帥華就是來自羅浮。

  四、全面加大了兩間中學的軟硬件建設力度。

  羅浮中學最后一棟危房已于上月拆除,到年底將建成一棟2000多平方米的4層宿舍大樓。司城中學亦不斷完善了軟硬件建設,大力做好了校園綠化、美化,全面營造了良好的育人環境,20xx年冬被興寧市教育局評為“興寧市一級學校”。今年羅浮中學評為“興寧市先進學校”。

  五、廣大教職工安心山區教育教學。

  勤教樂教,涌現出了一大批受到省、市、縣級表彰的優秀教師及杰出校長,如司城中學彭遠輝校長被評為20xx年省“南粵優秀山區教師”,中心小學劉慶祥校長被評為20xx年“興寧市杰出校長”,羅浮中學張煥標校長被評為2005年“梅州市優秀教育工作者”,此外,我鎮還有一大批獲得了省、市、縣級表彰的教師。像今天表彰的鄔石鳳、曾慶強、羅思宏等65位教師。

  羅浮教育之所以能取得今天令人矚目的成績,主要是因為:

  一、是市教育局對我鎮教育的高度重視和大力的支持。

  一直以來,市教育局都對羅浮的教育給予了特別的關愛,盡最大的努力為羅浮教育事業的發展提供了動力,為此。再次讓我們熱烈掌聲表示感謝!

  二、長期以來。

  我鎮廣大教師扎根山區,立足本職崗位,辛勤耕耘,無私奉獻,開拓進取,不斷創新,歷盡艱難終不悔,甘愿獻身為教育,始終如一日,默默無聞地戰斗在教育事業的第一線,以蠟燭和春蠶般的精神,辛勤耕耘,無私奉獻。

  三、得益于我鎮各校有一支團結務實的領導班子。

  有一支能扎根山區的高素質的教師隊伍。競爭上崗后的學校領導班子有實力、有魄力,我鎮教師隊伍素質也有了很大的提高,能勝任新時期的教育教學工作。

  四、社會各屆的熱心支持。

  羅浮人民,民風純樸,尊敬老師,重視子女的教育,素有“崇文重教”的傳統,社會各屆向來熱心支持我鎮教育事業的發展,積極出錢、出力多方面大力扶持我鎮教育。

  我鎮教育事業成績的取得來之不易啊,今后,我們鎮黨委和政府將一如既往地搞好我鎮教育的發展,全力維護好校園周邊環境,積極發動鄉賢及社會各屆捐資辦學,力所能及地解決教師的實際困難,努力為羅浮教育的發展營造更加良好的環境。

  老師們:教師的職業是光榮而又神圣的。希望你們珍惜自己的神圣使命,嚴格要求自己,處處為人師表,刻苦鉆研教學業務,不斷創新教學方法,用愛心去塑造學生、用真情去感化學生、用榜樣去激勵學生、用人格去熏陶學生、用知識去武裝學生,成為孩子們學習的榜樣、全社會的表率,把我們的下一代培養成為政治合格、品學兼優、德才兼備、全面發展的新一代接班人。希望你們能為羅浮教育再添上了亮麗的一筆,譜寫又一篇絢麗的篇章。

  最后,祝愿廣大教師節日快樂、合家幸福!

  教師節表彰大會校長發言稿 篇5

各位領導、各位老師:

  首先祝大家節日愉快!

  今天,我有幸代表全縣“十大教學能手”在這里發言,感到十分榮幸和激動,我深知我們“教學能手”這個榮譽的獲得,以及我們在工作中所取得的一切成績,都是與各位領導的大力支持和同志們的熱情幫助分不開的,所以,請允許我代表受到表彰的全縣“十大教學能手”向各位領導、各位老師表示衷心的感謝!

  過去的一年,我們廣大教師在創新教育、全面教改的大潮涌動下,以名師為榜樣,以先進為動力,深鉆業務,苦練本領,扎實工作,力創新法,在各自的教學領域取得了可喜可賀的成績,我們教育戰線上也是捷報頻傳,碩果累累。單從高考這一塊來講,今年我縣

  過去的一年,在“名師戰略工程”的指導下,我縣涌現出了一大批具備很高教學能力,并積累了豐富教學經驗的教學能手,我們這“十大教學能手”只是這群芳爭妍的大花園中的幾枝小花。值此教師節召開這樣一次熱烈而隆重的表彰大會之際,我們在感到無尚光榮的同時,更感到幾分壓力和責任。我們深知我縣的整體教育事業與先進縣相比,還有較大的差距,我們取得的成績與各位領導及全縣人民的要求和希望還相差很遠,我們一定要繼續發揚成績,以“自我激勵,自加壓力,敢為人先,跳躍發展”的新時期魏縣精神為指導思想,更加努力工作,開拓進取,報答組織的關懷和同志們的厚愛,為全縣人民交上一份合格而滿意的答卷!

  今年花勝去年紅,料得明年花更紅!以我們的共同努力,我相信我們一定會百尺竿頭更進一步,我理相信我們可以取得更大的成績,讓我們為教育這塊熱土奉獻出更多的才力吧!

  謝謝大家!

  教師節表彰大會校長發言稿 篇6

尊敬的樊校長、叢書記及各位親愛的老師、同學們:

  大家好!明天是我國的第xx個教師節。我能榮幸能站在這里向各位奮斗在教學第一線的老師們致以最誠摯的祝福。祝愿各位老師節日快樂,也祝愿各位老師身體健康、能為我們的祖國健康工作50年!

  剛才我接到一個學生電話。他打電話提前祝福我教師節快樂,我謝謝了他并順便提醒他我們明天要繼續上課。他很驚訝地問我“明天教師節難道學校不放假嗎?”親愛的同學,什么時候我們的老師在教師節休過一天假呢?如果設立一個“學生節”,讓所有的學生都休假一天。那時,我們教師也許就真的會有一天放假了。我相信,許多老師都和我一樣,從踏上講臺的第一天起便有一個執著的信念:全身心地投入到祖國教育事業。我們晚上備課、白天上課,努力讓我們的每一個學生都能成為未來的商業精英,努力讓我們的每一個學生都能成為國家的棟梁之才。為了祖國的未來,我們何曾休息過?

  剛才打電話的學生他又問我,“那你們寒、暑假還是能休息吧?”親愛的同學,孔子說“吾非生而知之者。好古,敏以求知者也。”意思是說,我們每個老師都不是生來就有知識的人,只是我們喜歡古代典籍,并且是勤奮敏捷地去探求的人而已。作為大學老師,我們已經站在學科知識的最前沿,我們需要不斷地去拓寬新的知識邊界。我們不僅僅承擔著知識傳承的任務,我們還承擔著知識創新的責任。孔子也說過,“學而不思則罔,思而不學則怠”。這句話我想可以改為“僅僅教學而不做科研則會失去教學的方向,而僅僅做科研而不從事教學則會變得懶散懈怠”。親愛的同學,我們老師把自己的青春都獻給了祖國的教育事業。我們在利用一切可以利用的時間(包括寒暑假、也包括白天、晚上)一直在努力學習、一直在創造知識。我們能真正地休寒、暑假嗎?

  xx財經大學作為一流的財經類高校,我們享用了更多、更好、更優質的社會資源,我們招錄了國內一流的學生。自然地,我們也有責任和義務為社會培養一流的人才。我們肩上的擔子很重,責任很大。xx財經大學首屆教務處長馬寅初先生說過:“學者不能離開統計而治學,政治家不能離開統計而施政,事業家不能離開統計而執業。”今天我也想把這句話改為xx財經大學的昨天不能離開各位老師們的辛勤耕耘,xx財經大學的今天不能離開各位老師們的努力工作,xx財經大學的明天更不能離開各位老師們的共同奮斗。各位老師,你們辛苦了!

  謝謝大家,并祝所有的老師們教師節快樂!

  教師節表彰大會校長發言稿 篇7

尊敬的各位領導、各位老師:

  大家下午好!

  伴隨著時光匆匆的腳步,相攜著歲月累累的碩果,滿載著流年盈盈的喜悅,一年一度的教師節又與我們相約。今天,我很榮幸,能夠作為教師代表站在這里,與各位領導和同事、同仁們共同分享這來自第xx個教師節的溫暖和幸福,也共同詮釋教師這個職業所帶給我們的光榮與夢想。

  感情真摯,教師的境界才會高尚。回顧自己二十多年的從教生涯,從一名普通的青年教師到骨干教師,我傾情地付出著、奉獻著、感悟著、收獲著。我很充實,也很自豪!因為,我和自己的學生一起成長與進步。而我身邊的那些兢兢業業、日夜操勞的老師們,也無時無刻不在感染著我、影響著我、改變著我,——他們為人師表誨人不倦,為國樹才教而有方;他們默默無聞地把全部的青春與智慧奉獻給了龍河鎮這片熱土,他們挺起了愛與責任的座座豐碑,這也是全鎮教育工作者精神面貌的真實寫照!我想,法國文學家雨果的一句話最能表達此時此刻我的心情:“花的事業是尊貴的,果實的事業是甜美的。讓我們都來做葉的事業吧,因為葉,是平凡而謙遜地垂著綠蔭。”我們深切地感受著教師職業的辛勞與榮光,因為她代表著一份責任、一種使命;我們深深地知道,我們不是棟梁,但我們的事業是棟梁!我們不是未來,但我們的學生是未來!當人們把更多的熱情與尊重、理解與關懷給予了我們,我們和學生一起渡過的每一個平凡的日日夜夜便有了更加不尋常的意義。我們在伴隨學生從幼稚走向成熟的生命歷程中,也同樣體驗著成長的艱辛與快樂,體會到了講臺的神圣、育人的嚴肅和教師職業的崇高。

  近年來,“修師德,強師能,爭創教育先鋒”為我們詮釋了職業的內涵,“骨干教師隊伍建設工程”為教師的專業成長搭建了最廣闊的舞臺,而“為了一切孩子,為了孩子的一切”更是深入我們每一位教師的心靈……全校教育工作者團結協作,銳意進取,教師素質不斷增強,素質教育扎實推進,龍河的教育事業呈現出勃勃生機。感謝龍河教育的這塊沃土,讓我們每一位教師的青春在這里無悔地激蕩;感謝龍河教育的這方平臺,讓我們每一位教師的生命在這里輕舞飛揚;感謝龍河教育的這片藍天,讓我們每一位教師的夢想在這里插上了翅膀!身處龍河,情牽龍河,讓我們倍加珍惜當下良好的教育環境,積極融入龍河的教育事業!就讓我們心懷教育的理想,追尋最理想的教育!也請領導們放心,我們一定會把教師節作為一個嶄新的起點,愛灑桃李,我們無怨無悔;神圣的職責,我們責無旁貸!堅信龍河教育的騰飛將由我們托起,千家萬戶孩子的夢想將從我們這里起航!記得著名特級教師于漪曾深情地在自己的博客中寫道:“如果人的生命有一百次,而且每次都可以讓自己選擇職業,那么我將一百次選擇教師——這個太陽底下最光輝的職業!”這句話道出了我的心聲,我會把教師這一職業當作一生的事業去追求。言傳身教,衣帶漸寬終不悔;鞠躬盡瘁,一腔熱血灑講壇!

  最后,請允許我代表全體教師,向一直關心、支持、愛護我們的各級領導表示最衷心的感謝和最崇高的敬意;向所有在平凡的崗位上嘔心瀝血、恪盡職守的老師們表達我最心底的景仰與敬重!也真誠地祝愿各位領導、各位同仁身體健康、工作順利,節日快樂!

  我的講話完畢,謝謝大家。

  教師節表彰大會校長發言稿 篇8

各位領導、老師們:

  你們好!

  我們還記得,1985年,在王梓坤院士的倡議下,經全國人大常委會批準:將每年的9月10日定為我國的教師節,時至今日,教師節已走過21個年頭。在每年的教師節來臨之際,我們總會有一種期盼,期盼社會對教育有更多的理解,期盼領導對教師有更多的關注。

  今天,區委、區政府在這里隆重舉行第31個教師節慶祝表彰大會,我謹代表花雨臺中學3600名師生對區領導表示衷心的感謝,感謝區領導對雨中的關心和厚愛。雨中,在江蘇省四星級示范高中這個平臺上已走過了一年的歷程,回首過去的一年,雨中的變化和發展令人欣慰和振奮的。一年中,我們學校獲得了江蘇省文明單位、全國教育科研先進學校、南京市“十五”教育發展先進單位、南京市優秀基層組織等40多項市級以上榮譽稱號,先后有10多項市級以上大型活動在我校舉行。

  這些,都表明了雨中的顯著業績和學校的深厚影響力。更令人振奮的是,今年我校高考又取得了“三超一高”的優異成績,有200多名同學被中國人民大學等本科院校錄取。在南京市將要召開的06年高中教學績效評估表彰大會上,雨中將會受到表彰。今年,我校高一新生的生源質量大幅度提升,錄取分數線達到574分,統招生總均分高達592分。在南京市考生人數總體下降的情況下,我校卻門庭若市、生源火爆,這說明雨中這個品牌已被社會所認可,已被人們所信賴。我們可以毫不愧色地說:雨中已躋身于南京市名校的行列。雨中在發展中正不斷提升自己的實力,正不斷鑄造自己的品牌。

  雨中人一直在孜孜不倦地尋求,尋求一個支點,一個足以支撐學校快速發展的支點,一個把雨中辦成全省一流名校的支點。現在,我們的思路似乎更加清晰,那就是用文化的力量來推動學校的發展。當今,學校之間的競爭,從表面上看是質量的競爭,而從深層次去看卻是文化的競爭。打造一流的學校靠什么?靠文化。如果一所學校不能形成屬于自已的積極向上的學校文化,那么這所學校就很難有長久的生命力,就很難有長久的核心競爭力。為此,我們學校將著力從以下四個方面來打造學校文化:

  首先,營造和諧文化。營造和諧文化,就是要創設和諧共進奮發向上的校園氛圍。強調學校運行的方方面面的協調與默契,注重制度建設、校務公開、人本管理和校風、學風的優化。在教師中,倡導諒解與寬容、謙和與尊重,努力形成關愛、寬松、理解、信任與合作的和諧氛圍;讓教師在和諧互動的正向氛圍中,追求共同發展。我認為辦學校辦的就是一種氛圍。氛圍無價。學校的人際氛圍直接影響著學校的工作效能,影響著學校發展的內生力和持續力。

  第二,建設隊伍文化。要打造學校品牌,就必須著力建設一支師德高尚、業務精湛、充滿活力的教師隊伍。為了做到這一點,我們學校將有計劃的開展“雨中人的愛與責任”、“教師人品論”、“教師審美論”、“教師發展論”等主題討論;我們將繼續舉辦讀書沙龍、讀書報告會;繼續抓好青年教師的“三寫一考”、每月出一期“相約課堂”教學反思集;繼續認真實施“成才計劃”、“名師計劃”。這些活動已成為雨中教師精神感召的策源地。構建教師的職業道德,培養教師的高尚情操,追求師德內涵和自我價值的統一,這,永遠是我們雨中不懈追求的目標。

  第三,構建課程文化。構建課程文化,是推動學校內涵發展的根本。這就要求我們認真落實課程計劃,進一步優化學科性課程,強化活動性課程,開發環境性課程,加強校本建設,建立健全“個人反思、同伴互助、專家引領”的校本教研制度,著力研究課堂教學,增強教師課堂教學的時間意識和生命意識,努力減少教學中的低效和隱性浪費。我們要引導教師追求有效教學、高效教學和魅力教學的三種遞進境界;提升課堂教學的凝聚力和向心力,達到師生共進的最佳課堂教學效果;努力提升高考升學率。實現學生發展、教師發展和學校發展的三重目標共贏。

  第四,凝煉管理文化。凝煉管理文化,是建立以人為本管理理念的土壤。管理文化的內涵,就是要強調以人為本,確立生命意識,關注生命質量。管理需要智慧與真情,需要眼界與境界。管理是一種藝術,它不僅是一種要求與規范,更重要的是要通過管理來促進人的發展。學校管理的境界有三個層次:

  第一個層次,讓教師把工作做規范,并完成工作;

  第二個層次,讓教師成為學者型、專家型教師;

  第三個層次,讓教師感覺到在學校工作是快樂的,在學校生活是幸福的。為了更好地凝煉管理文化,我們做到:

  1.認真聽取廣大教職工的建議和意見,保障多元聲音的表達,營造共享責任的氛圍;

  2.努力為教師創設最優越的工作、生活環境,保證教師工作舒心;

  3.堅持為教師專業成長創造更多的機會,讓教師享受到成功的愉悅。更多的關注教師的的生命價值和職業價值的內在統一。

  同時我校將認真落實教師發展性評價實施方案,改革和優化學校管理運行體系。我們通過中層干部

  教師節表彰大會校長發言稿 篇9

尊敬的各位領導、各位來賓,親愛的老師、同學們:

  金秋沃野,丹桂飄香,伴著豐收的喜悅,我們共同迎來了教師節。在此,我謹代表xx市北碚區xx中學校政工團向為全校默默耕耘、無私奉獻、恪盡職守的每一位教職工表示最崇高的.敬意!祝你們節日快樂!

  老師們,同志們,正因為有了你們的無私奉獻、無悔付出,才有了我們王樸中學的跨越發展。20xx―20xx學年度,是令人欣喜的一學年,是滿載收獲的一學年,是王樸中學全體師生追求夢想,放飛希望,風雨兼程,實現跨越的一學年。這一學年,我們被xx市人民政府命名為“xx市重點中學;這一學年,我們成功舉辦了“建校六十五周年校慶暨市重掛牌慶典”。

  這一學年,學校的內涵發展得到了進一步豐厚:教育教學管理不斷加強、德育活動不斷豐富,辦學特色不斷彰顯,辦學條件不斷改善;這一學年,我們的名師隊伍不斷擴大,區級以上骨干教師達到29人。

  這一學年,我們的教育教學取得了豐碩的成果:我們又一次收獲了中考、高考的喜悅,中考、高考上線的人數和比例,遠遠超過了聯招學校,尤其是20xx級高考成績尤為喜人,本科上線九十余人,上線比例達到歷史新高,其中王小輝、楊玉旋、陳果、曾太會等同學以優異的成績考入了重點大學,為學校爭了光、添了彩。這所有的成績都是大家努力的結果,這是大家的光榮,是我們學校的光榮!

  老師們、成績屬于過去,榮譽歸功大家,未來在于創造。作為xx市重點中學的xx中學的每一位教師,在收獲果實的同時,也注定我們必須有更高層次的追求。新學年已經開始,創重成功只是學校發展的開始,我們將在新的時期里迎接新的挑戰。我們將以提升檔次、打造名符其實的重點中學為目標,進一步踐行“德鑄群英興華夏”的辦學理念,以“忠、勇、仁、義”為校訓,營造“立德、礪志、求實、創新”的良好校風。

  希望全體教職工既要有腳踏實地、樂于奉獻的工作態度,又要有“校興我榮、校衰我恥”的精神境界,以學校發展為重,嚴格要求自己,熱愛學校,關愛學生,以奮發向上的精神和扎實工作的作風,不斷更新知識,刻苦鉆研業務,積極投身到各自的工作崗位中去,自覺加強師德修養,淡泊名利,樹立高尚的道德情操和精神追求,甘為人梯,樂于奉獻,靜下心來教書,潛下心來育人,努力做受學生愛戴、讓人民滿意的教師。

  老師們,回顧過去,我們豪情滿懷!展望未來,我們信心百倍!新學年,新高度,新起點,新希望,新面貌。我相信,只要我們心系學子,情歸校園,齊心協力,團結一致,人人爭先,個個奉獻,全情教書,全程育人,學校明天一定會更加美好!

  讓我們同心同德,真抓實干,為美好明天共同拼搏奮斗!最后再次衷心祝愿全體教職工身體健康,工作順利,節日愉快!

  謝謝大家!

  教師節表彰大會校長發言稿 篇10

老師們、同志們:

  山東大學的發展壯大,離不開你們的辛勤耕耘;學校的榮譽和地位,也離不開你們在工作中投入的熱情與智慧。你們用自己的青春年華和無私奉獻,推動了學校各項事業的快速發展。當前,學校正處在改革發展的緊要關頭,面臨的機遇與挑戰前所未有。逆水行舟,不進則退,你們作為學校的中流砥柱,唯有更加勇敢地擔當,更加勤奮地工作,才能為學校贏得更好更快的發展。

  “大學之道,在明明德,在親民,在止于至善”。蘇格拉底說過:“教育不是灌溉,而是點燃火焰。”大學教師不僅要做學問之師,更要做品行之師、思想之師。科教興國、創新人才的培養,關鍵在教師。借此機會,我向大家提幾點希望,與大家共勉。

  一是要塑師者之魂。“得天下英才而育之,乃君子之樂也”。我們選擇了教師這份職業,就要把教書育人作為畢生的事業去追求,堅定職業理想和信念。教師的職業是神圣的,老師的稱呼是光榮的。廣大教師要用內心深處對學生的愛,去詮釋教師這一偉大而光榮的職業,用太陽般的光輝和慈父慈母般的關懷,溫暖每個學生的心靈,關愛每一名學生的成長,最大程度地給予學生人文關懷,自覺踐行社會主義核心價值觀。要立足教學一線,將知識的力量轉化為人格的力量,以滿腔熱忱開啟學生智慧,陶冶學生情操,鼓勵學生創造,努力把學生培養成為社會需要的有用之才。

  二是要修師者之德。學校要給予學生的不僅是科學文化知識,更重要的是過硬的道德品質,學生在校期間不僅要收獲知識,更要升華思想精神。教師是學生成長成才的引路人,要用高尚師德給予學生最生動、最深遠的示范教育。全體教師要堅守住人類靈魂工程師的職業操守,自覺恪守“學為人師、行為世范”的為師之道,不僅要注重教書,更要注重育人;不僅要注重言傳,更要注重身教。要切實增強歷史使命感、政治責任感和社會正義感,修身正己,自我約束,努力把社會主義核心價值觀融入教書育人的全過程,做學術道德和良好風氣的堅守者、維護者和弘揚者。

  三是要鑄師者之能。廣大教師要按照社會主義核心價值觀的要求,樹立終身學習的觀念,孜孜以求、潛心為學、苦練本領,拓寬知識視野,更新知識結構,不斷提高專業學術水平。要積極進行教學內容和方法改革,勇于創新,努力探索教育教學的新理念、新方法,不斷提高教書育人的本領。主動加強與國內外高水平大學的交流與合作,取長補短,積極開展協同創新,不斷提升自身素質。要以學術為生存和發展方式,通過科研掌握科技和學術發展前沿動態和最新方法,攻克關鍵技術,解決科學問題,做科學知識的傳播者和創造者,將個人發展與學校事業的發展、與國家經濟社會發展緊密結合起來,全面促進學校科技創新與人才培養相結合。

  老師們、同志們,大學之道不僅在于傳承文明、熔鑄新知,更在于塑造靈魂、開啟夢想。而靈魂的塑造、夢想的開啟受澤于大學的精神延續。今天受到表彰的各位老師,就是師德的榜樣、弘揚山大精神的楷模、踐行社會主義核心價值觀的典范。希望我們每位老師,都能向他們學習,緊緊圍繞立德樹人這個根本任務和綜合改革這個大局,以更加執著的追求、更加專注的投入、更加昂揚的斗志、更加壯闊的情懷,投入到偉大的教育事業中,為建設一流大學共同奮斗!

  最后,祝大家工作順利、身體健康、闔家幸福!

  謝謝大家!

  教師節表彰大會校長發言稿 篇11

尊敬的各位領導、來賓,老師們、同學們:

  在這果實累累、芳香馥郁的金秋時節,我們欣喜地迎來了教師節。首先,我代表全體師生向前來參加大會的各級領導、來賓表示熱烈的歡迎和衷心的感謝!并向辛勤工作在學校不同崗位上的全體教職工致以崇高的敬意和節日的祝賀!老師們,節日快樂!

  近年來,在市委、政府以及市教育局的正確領導和高度重視下,在社會各界的關愛支持下,我們始終堅持正確的辦學方向,堅持轉型發展、內涵發展、科學發展,以辦好人民滿意的學校為目標,牢固樹立以“學生發展為本”的辦學理念。狠抓德育工作,深化教學改革,加強學校管理,學校的辦學質量不斷提高,社會認可度空前提高。20xx年高考,在本屆畢業生生源質量總體較低的情況下,我校的一本人數、本科人數都較去年仍然有了較大幅度的增長,831名同學考入了本科大學,其中不少同學進入了985和211高校;體育考生有考入北京體育大學者,美術考生有考入中央美術學院者。今年的高考實現了低進高出、超常發展,成績繼續位居全市前列,彰顯了學校一貫的辦學實力。今年我校排球隊在自治區組織的兩次大型比賽中分別獲得第三名、第四名的優異成績,為學校、為鄂爾多斯爭了光!此外在市教育局的大力支持下,今年7月份,我校與意大利國立美術學院進行了教育交流和合作,成為意大利國立美院的生源基地,邁出了與國際教育接軌的步伐,目前這項工作正在進行中。我們的工作得到了上級部門的肯定,我們的成績得到了社會的認可。這些來之不易的成績,是全體教職員工共同努力的結果。在慶祝教師節之際,我代表學校對全體教職員工表示衷心的感謝!老師們,辛苦了,謝謝你們!

  今天,我們隆重表彰了一學年來在教育、教學、管理、服務、學習等方面取得突出成績的先進集體和先進個人,希望你們繼續保持優良作風,勤奮努力,開拓進取,再創佳績!在此,我向受表彰的先進集體和個人表示熱烈的祝賀!

  在我校的發展過程中,受到了主管局以及各有關部門和社會各界的大力支持,在此,我代表學校,向這些部門及其領導表示崇高的敬意和衷心的感謝!

  老師們、同學們,在不斷深化教育綜合改革、大力推進教育轉型發展的大背景下,我校既欣逢良好的發展機遇,又面臨嚴峻的挑戰和困難。我們要抓住機遇,迎接挑戰,克服困難,艱苦奮斗,繼續發揚“自強不息、追求卓越”的三中精神,主動適應新形勢,以育德強能為主線,不斷推進教育教學改革,依法強化學校管理,精心打造素質高能力強的師資隊伍,大力實施優生培養工程,努力建設優良校風,進一步提高教育教學質量,加快沖刺人民滿意的一流學校!

  一個人遇到好老師是人生的幸運。在座的同學們來到三中,就遇到了眾多的道德情操高尚、業務能力精良的老師。希望同學們珍惜大好時光,確立明確目標,修養品德,珍愛生命,尊重老師,規范言行,遵規守紀,刻苦學習,勤奮努力,爭取取得優異的成績,將來進入理想的大學,實現自己人生的夢想,創造自己輝煌的未來!

  老師們、同學們,我們肩負著中華民族偉大復興的歷史重任,讓我們為了共同的目標,辛勤工作,刻苦學習,用智慧和汗水澆灌理想的花朵,以執著的追求迎接美好的明天!祝鄂爾多斯市三中蒸蒸日上,興旺發達!祝各位領導、來賓身體健康、工作順利!

  祝老師們節日愉快、事業有成!祝同學們學習進步,茁壯成長!謝謝大家!

  教師節表彰大會校長發言稿 篇12

各位老師,同志們:

  今天,我們在這里聚會,共同慶祝第xx個教師節,同時表彰一年來為我鄉教育事業,做出突出貢獻的“十佳”優秀教師、“十佳”優秀班主任、“十佳”優秀教育工作者。我謹代表鄉委、人大、政府及全鄉人民,向辛勤耕耘在教學第一線的老師們、廣大教育工作者致以崇高的敬意和節日的問候!向受表彰的先進個人表示熱烈的祝賀,向關心、支持我鄉教育事業發展的社會各界人士,表示衷心的感謝!

  百年大計,教育為本。振興民族的希望在教育,振興教育的希望在教師。一年來,在上級委、政府以及教育主管部門的正確領導和大力支持下,在社會各界人士的鼎力支持下,我鄉全體教職工齊心協力,眾志成城,辛勤耕耘,兢兢業業,無私奉獻,鑄就了我鄉教育事業新的輝煌。

  素質教育成效顯著,兩所中學共有59名學生被二高正式錄取,村小素質抽考,五年級排名全縣第四,六年級排名第十。南向店鄉教育藝術節,在全縣小有名氣,并在今春全縣藝術節展演中,完小、一中選送的節目均獲獎。全鄉教育基礎設施建設,取得了新的突破:一年來共投入資金200多萬元。師生學習、工作、生活的條件得到根本性的改善,提升了學校辦學品位。全鄉教育局面穩定、和諧,構建了積極、向上、健康的育人環境。

  各位校長、各位老師,同志們,鄉委、鄉政府高度重視我鄉的教育工作,并寄予了很高的厚望,因此,我們在充分肯定成績的同時,也必須正視我鄉教育中存在的問題,希望全體教職員工在新的征程中,乘勝前進,為我鄉的教育事業再接再厲,再立新功,在此,我講三點意見:

  一、圍繞目標,加快發展,走教育強鄉之路

  1、堅持教育優先發展地位不動搖。國家興衰,系于教育。可以說,尊師重教,怎么說,怎么做,都不為過;怎么關心,怎么支持,都不為錯。當前,全鄉上下正深入實施“十二五”規劃,推動經濟社會又好又快發展,要把教育優先發展戰略落實到具體行動,以更大的決心、更新的思路、更實的舉措,推動全鄉教育工作再上新臺階。

  2、堅持教育統籌發展目標不松懈。一方面,要促進教育資源均衡配置。要不斷縮小鄉村之間、學校之間辦學條件的差距,讓每一名學生都盡可能的享受到同樣的優質教育資源。鼓勵鄉鎮所在地及附近學校教師,到偏遠學校任教。另一方面,要統籌做好教育投入、學校建設、教師配置等工作,達到全鄉教育均衡、和諧發展。

  3、堅持提升教育質量不含糊。教學質量是學校發展的永恒主題,要注重素質教育,培養全面發展的學生,進一步促使教師從“老師為中心”轉變到“學生學會學習為中心”。在學習方法上,注重讓學生會用自己的大腦去思考問題、解決問題,要注重學生個性的發展,因人施教,因材施教,讓學生學有所長,學有所用,學有所成,努力實現全鄉教育質量有新突破、新跨越、新輝煌。

  二、弘揚精神,務實發展,走教育改革的奮進之路

  改革是教育科學發展的必由之路。廣大教育工作者,要辛勤耕耘,矢志不渝,勵志改革。教育改革要弘揚敬業精神。廣大教師要牢固樹立扎根教育,服務教育、奉獻教育的職業理想,真正把真心獻給事業,把愛心獻給學生,把良心獻給社會,做知識之師、人格之師、精神之師。教育改革要弘揚拼搏精神。發揚老區“寧可苦干,不愿苦熬”的精神,發揚信陽“勇于吃苦,甘于奉獻,善于創新,敢于勝利”的精神,向傳統教育挑戰,向教育改革進軍,向提高質量邁進。教育改革要弘揚博愛精神。教師要以生為本,以身立教,以德化人。用愛心去開啟學生心靈,健全學生的心智。用愛心陪伴學生成長。教育改革要弘揚尚學精神。廣大教師要時刻保持“充電”狀態,不斷加強學習,探究教育規律,創新教學方法,努力成為專家型、學者型、創新型教師。教育改革要弘揚創新精神。廣大教師要善于探索,勇于創新,創新教育理念,創新教育方式,培養創新型人才。建立健全科學的激勵機制,評價機制,競爭競爭和淘汰機制。

  三、牢記使命,保障發展,走教育為本之路

  1、突出教育地位。鄉委、政府、各村、各部門、各單位都要支持教育工作,每年為教育、為學校辦幾件看得見、摸得著的好事、實事。定期研究解決教育工作的重大問題,理解、支持教育工作,尊重教師勞動,關心教師工作、生活、學習。

  2、加大教育投入。再窮不窮教育,再苦不苦孩子。進一步落實好上級關于改善辦學條件,優先發展教育的一系列政策規定,各部門要為教育發展開綠燈,認真履行職責,加強校園周邊環境整治,依法維護教師合法權益,為廣大教師提供一個祥和、安寧的工作學習環境。

  3、形成教育合力。加快教育發展,建設教育強鄉,打造南向店教育名片,單純依靠學校,依靠教育是遠遠不夠的,必須動員全社會力量,形成強大合力,真正在全鄉形成尊師重教的良好環境。要搞好輿論引導,營造重視教育,支持教育,崇尚教育的社會氛圍,形成尊師重教的

  良好風尚。為教育優先發展保駕護航。

  老師們、同志們:“教育是國計,也是民生;教育是今天 ,更是明天。”回顧過去,成績顯著,令人自豪;展望未來,前途光明,我們充滿信心。南向店教育事業的快速健康發展,凝聚了每一位教師、教育工作者的辛勤付出和努力;凝聚了各級組織、社會各界對教育的關心和支持。我衷心地希望教育戰線上的全體同志,繼續發揚勤奮耕耘、無私奉獻的精神,熱愛教育,誨人不倦,同心同德,攜手并肩,再接再厲,扎實工作,為南向店教育事業和經濟發展作出新的更大的貢獻!

  最后,祝大家節日愉快,身體健康,合家幸福,萬事如意!

  教師節表彰大會校長發言稿 篇13

尊敬的書記,尊敬的各位領導,各位同仁:

  在這喜慶祥和的美好時刻,我懷著無比激動的心情作為校長代表發言。xx縣縣委、縣人民政府在這里隆重召開第28個教師節表彰大會,充分體現了xx縣委、政府對教育的高度重視。首先,請允許我代表各位校長,向長期以來一直重視、關心、支持我們教育工作的各級領導及社會各界人士、各位老師表示最衷心的感謝和最崇高的敬意!

  今天xx縣委、政府授予我“優秀校長”這個光榮稱號,我倍感驕傲和自豪。此時我的心情既激動又惶恐,激動的是我平凡的工作得到了委、政府的充分肯定,增添了我前進的信心和勇氣;惶恐的是我深感肩負的責任更重大,擔憂自己無法勝任,所以我只能將榮譽當成是鼓勵和鞭策,激勵自己今后更忠實地履行教書育人的神圣使命,更好地履行校長的職責。

  近年來,在縣委、縣人民政府和教育局的正確領導下,我縣廣大教職工堅持以科學發展觀為指導,團結協作,銳意進取,全縣教育大局和諧穩定,呈現出一派勃勃生機:素質教育扎實推進,學校管理更加規范,師資隊伍建設不斷加強,教育結構進一步優化,義務教育得到均衡發展,全縣教育事業取得了長足的發展。

  近幾年來,德隆初中在學校常規管理、教育教學質量等方面取得了較好的成績,得到了社會各界的一致好評。取得這樣的成績,離不開德隆初中全體教職工的辛勤勞動,更離不開縣委、縣人民政府及教育主管部門的正確領導,也離不開廣大教育同仁及社會各界的鼎力支持。借此機會,我謹代表德隆初中全體教職員工向你們表示衷心的感謝和深深的敬意。

  成績只能代表過去。德隆初中今后的發展任務更艱巨,可以說壓力是逐年遞增,呈幾何級增長。雖然這幾年我在抓學校常規管理和中考質量方面取得了一些成績,但是常言說得好,“做常勝將軍難,高處更不勝寒”,因此我必須付出更多的努力,繼續保持謙虛、謹慎、不驕不躁的作風,積極尋找差距,努力改進和完善自己。我一定不辜負各位領導的信任和重托,繼續努力,教好書,育好人,努力在校長這個平凡的崗位上創造出不平凡的業績。

  各位同仁,學校管理是一門科學,不是一項技術而是一門藝術。一所學校辦得好或壞,關鍵是管理是否到位。使學校得到整體發展是我們的首要責任,讓廣大教師取得成功是我們的重要責任,讓學生更好地發展是我們的崇高責任。這是每一位校長都應該具備的風范、精神和情懷。

  最后祝各位領導身體健康,工作順利!祝各位教育同仁節日快樂!

  教師節表彰大會校長發言稿 篇14

尊敬各位領導、各位老師:

  大家好!

  熱誠歡迎各位領導從百忙之中抽出時間光臨我校,和全體教師們一起參加今天的慶祝教師節表彰大會。周知,xx小學是咱們谷水人民的驕傲,是屹立于xx的一顆明珠。這所已有百年歷史的學校在一批又一批、一代又一代教育工作者的不懈努力下,為谷水及毗鄰地區培養出了數不清的人才,同時,也在她的前進歷程中寫下了光輝的一頁。

  誠然,近兩年來,學校由于主客觀等原因所致,導致了部分學生的流失。盡管如此,全體教師仍然團結奮進,取得了一個又一個可喜可賀的成績,受到了上級領導、村領導、關協老前輩的贊揚和眾多家長的認可。據統計,學校近年來曾教師節致辭先后榮獲國家嘗試教學先進單位、省電化教育一類學校、省珠心算達標先進單位、省綜合實踐活動課實驗基地、洛陽市青年文明號、區優秀家長學校等光榮稱號。

  各位領導,學校現有教師45人,教師達標率為100%。其中具備本、專科學歷教師33位。近年來,有12位教師分別榮獲省、市、區級優秀教師、教改能手和優秀班主任稱號,并有17位教師執教的公開課獲省、市、區教學比賽一等獎,有43教學論文在國家、省、市報刊雜志發表交流。目前,學校已形成了一支素質優良、結構合理、勇于創新、充滿活力的教師隊伍,得到了社會各界人士的一致好評。為了進一步改善辦學條件,學校先后籌措資金為每個教室添置了34寸大彩電,上馬了先進的計算機設備,更換了教室的黑板,安裝了嶄新的門窗,油漆了樓道上的護欄,改善了教師們的辦公條件,……這些無一不為廣大學生創造出了良好的學習環境。

  尊敬的領導,我作為學校新一屆班子的領頭人,深感己之重任與使命。過去,大家對學校工作給予了很大的支持、很多的理解,我代表學校表示深深的感謝!并希望大家還能像過去一樣繼續關注我們,我熱忱歡迎大家多到學校來,看看我們的學生,看看我們的老師,隨時對我們的工作提出批評建議。讓我們攜手并進,共同努力,為孩子創造一個安全、舒適、愉快的生活學習環境,使學校真正成為孩子們求知的樂園、成才的搖籃!

  老師們,國運興衰,系于教育;振興教育,全民有責。我們是塑造人類靈魂的工程師,我們是哺育祖國花朵的園丁,我們是社會使命和歷史重任的肩負者,我們是召喚希望的中流砥柱,……新的學期,我們將以嶄新的風貌勤于工作,勇于創新,樂于奉獻,加強管理,提高質量,樹文明校風,辦一流學校,讓家長放心,讓社會滿意。我們堅信:在新形勢教育機制改革的推動下,我們將把握機遇,迎接挑戰,與時俱進,不負國家重托,不負家長期望,不負學生敬意,再接再厲,繼往開來,用我們的真誠、智慧、協力和責任譜寫出萬紫千紅的動人樂章!我相信:在全體教師的不懈努力與拼搏下,在各級領導的指導與關愛下,等待我們的必將是中州西路小學燦爛輝煌的明天!

  最后,我再次代表學校700余名師生向與會領導表示誠摯的謝意,并祝愿全體教師節日愉快,合家歡樂!謝謝!

  教師節表彰大會校長發言稿 篇15

尊敬的委劉副書記,老師們,同學們:

  大家好!

  “一年之計,莫如樹谷;十年之計,莫如樹木;百年大計,莫如樹人。”春夏秋冬銘刻著我們奉獻的功績,日月星辰展現著我們燦爛的笑容。今天我校舉行第30個教師節表彰大會,我謹代表學校支部、行政向各位老師送上遲到的祝福:祝老師們教師節后每天都快樂!向老師們衷心的道一聲:大家辛苦了!

  剛才,在這里,我們表彰了27位市、縣、鎮、校優秀教師,另外還有19位老師獲得教育局教學質量等級獎。在此,我對大家表示熱烈的祝賀!感謝你們的辛勤奉獻!

  20xx至20xx學年,我們一起走過,大家共同感受著z鎮中的幸福:校園環境整潔靚麗,班風建設溫馨舒適,學生行為規范標準,教學質量穩步提升,師德先進事跡感人,社會聲譽日益提高……這一切的一切,全得益于委政府和教育局的正確領導,得益于全體教職工的共同努力,全仰仗于各位老師的辛勤勞動和無私奉獻!在這里,我再一次向各位老師表示誠摯的謝意!

  從今年的新生報名的情況來看,我們超額完成了縣政府下達的招生任務,xx年級學生人數也有增加,這一方面說明我們的努力得到了社會的認可,家長的滿意;另一方面,也說明了我們要承載更多的社會期盼。

  所以,我們全體教職員工,在今后,必須立足我們的平凡工作崗位,秉承“厚德自信”的校訓精神,堅持“沒有差生,只有差異”的學生觀,認真踐行“教育學生三年,影響學生三十年”的教育思想,扎實推進課堂教學改革,“抓課改,強質量,重安全,促和諧”,相信有全體師生的共同努力,我們z鎮中學,一定是高縣最幸福的。我為做一名幸福的z鎮中人而驕傲,我以我為幸福鎮中建設出力、奉獻而自豪!

  最后,祝老師們工作愉快,天天開心!祝同學們學習進步,天天向上!

  謝謝大家!

  教師節表彰大會校長發言稿 篇16

尊敬各位領導、各位老師:

  大家好!

  熱誠歡迎各位領導從百忙之中抽出時間光臨我校,和全體教師們一起參加今天的慶祝教師節表彰大會。眾所周知,XX小學是咱們谷水人民的驕傲,是屹立于XX的一顆明珠。這所已有百年歷史的學校在一批又一批、一代又一代教育工作者的不懈努力下,為谷水及毗鄰地區培養出了數不清的人才,同時,也在她的前進歷程中寫下了光輝的一頁。

  誠然,近兩年來,學校由于主客觀等原因所致,導致了部分學生的流失。盡管如此,全體教師仍然團結奮進,取得了一個又一個可喜可賀的成績,受到了上級領導、村領導、關協老前輩的贊揚和眾多家長的認可。據統計,學校近年來曾教師節致辭先后榮獲國家嘗試教學先進單位、省電化教育一類學校、省珠心算達標先進單位、省綜合實踐活動課實驗基地、洛陽市青年文明號、區優秀家長學校等光榮稱號。

  各位領導,學校現有教師45人,教師達標率為100%。其中具備本、專科學歷教師33位。近年來,有12位教師分別榮獲省、市、區級優秀教師、教改能手和優秀班主任稱號,并有17位教師執教的公開課獲省、市、區教學比賽一等獎,有43教學論文在國家、省、市報刊雜志發表交流。目前,學校已形成了一支素質優良、結構合理、勇于創新、充滿活力的教師隊伍,得到了社會各界人士的一致好評。為了進一步改善辦學條件,學校先后籌措資金為每個教室添置了34寸大彩電,上馬了先進的計算機設備,更換了教室的黑板,安裝了嶄新的門窗,油漆了樓道上的護欄,改善了教師們的辦公條件,……這些無一不為廣大學生創造出了良好的學習環境。

  教師節表彰大會校長發言稿 篇17

尊敬的各位領導、各位老師、親愛的同學們:

  大家好!

  在這丹桂飄香的時節,我們迎來了第xx個教師節。在這個屬于我們自己的節日里,每一位教職員工都倍感振奮和鼓舞。我們再次感受到了和政府對教育事業的重托、對教師的尊重,更加激發起強烈的自豪感和責任感。

  著名教育家蔡元培先生曾說:“教育是成就人格的事業”。教學的目的不單是傳授知識和技能,更重要的是激發學生的求知欲望和創造潛能,讓受教育者具有真誠善良的人文情懷和寬廣豐富的精神世界。長期以來,在基礎教育的園地里,廣大教師懷著對教育事業的忠誠之心,對學生的熱愛之情,辛勤地耕耘,默默地奉獻,用汗水和心血澆灌著每一顆純真的心靈。

  在這個歡樂的日子里,我們的心中涌動著對一中的熱愛和感激。一中,是我們學習、生活、工作的地方,是廣大教師施展才華,成就自我的舞臺。在這里,老師們團結協作,進取創新,享受工作的快樂,創造人生的價值。美麗的一中,是我們師生共同擁有的精神家園。它歷經百年滄桑積淀的厚重文化,是我們取之不盡的寶貴資源;它在長期辦學過程中形成的優良傳統,是我們最可珍貴的精神財富;它薈萃幾代人智慧凝聚而成的一中精神,是激勵我們不斷奮斗,勇往直前的強大動力!

  今天,時代的發展為教育的發展和改革提供了前所未有的機遇,也提出了更為嚴峻的挑戰。我們每一位教師都要樹立現代教育理念,要有終身學習的觀念,都應以敬業愛生為本,以教書育人為任,以工作為榮,以創造為樂,嚴謹治教,踏實工作。

  老師們,讓我們本著“一切為了學生發展”的宗旨,發揚團結拼博的一中精神,在平凡的崗位上繼續努力,為振興一中這所百年老校作出新的貢獻!

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