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小學(xué)生課外讀物進校園管理工作方案

時間:2022-11-25 10:33:27 方案 我要投稿

小學(xué)生課外讀物進校園管理工作方案(通用13篇)

  工作方案需要編寫者有深思熟慮的判斷。在決定做某個項目時,我們需要為領(lǐng)導(dǎo)提供多種工作方案,相信寫工作方案是一個讓許多人都頭痛的問題,以下是小編幫大家整理的小學(xué)生課外讀物進校園管理工作方案(通用13篇),供大家參考借鑒,希望可以幫助到有需要的朋友。

小學(xué)生課外讀物進校園管理工作方案(通用13篇)

  小學(xué)生課外讀物進校園管理工作方案1

  大量有益的課外閱讀,可以培養(yǎng)學(xué)生學(xué)習語文的興趣、激發(fā)他們熱愛祖國語言文字的感情、開闊視野、陶治情操、促進文化積累、發(fā)展語文素養(yǎng)。為切實做好學(xué)生課外讀物的管理工作,確保學(xué)生課外讀物質(zhì)量,促進學(xué)生愛讀書、讀好書,根據(jù)教育部《中小學(xué)生課外讀物進校園管理辦法》(以下簡稱《辦法》),實驗小學(xué)結(jié)合本校實際,制定本方案。

  No.1工作目標

  通過嚴格管理使學(xué)生課外讀物符合教育部《辦法》要求,開展校園讀書活動,讓讀書成為師生的生活習慣,建設(shè)書香校園,指導(dǎo)親子共讀,建設(shè)書香家庭,營造愛讀書、讀好書的良好氛圍。

  No.2工作內(nèi)容

  (一)加強排査,確保學(xué)生課外讀物質(zhì)量。

  教師發(fā)展中心要帶領(lǐng)圖書室管理人員在原來排查清理不良圖書的基礎(chǔ)上再進一步按照教育部《辦法》要求,認真排査館藏書籍,發(fā)現(xiàn)不符合要求的書籍要封存管理,不準借閱。各班要隨時檢查學(xué)生帶入學(xué)校的課外讀物,發(fā)現(xiàn)不符合要求的讀物,要教育學(xué)生禁讀并及時告知家長。各班要通過家長會、家長群、家訪等方式,使廣大家長熟知教育部《辦法》中規(guī)定的“十二種情形”不宜讀物,并對家藏圖書進行排查,發(fā)現(xiàn)不符合要求的圖書應(yīng)剔除,禁止學(xué)生閱讀。

  (二)強化管理,嚴禁非法讀物進入學(xué)生書包。

  各班主任及全體教師要深入學(xué)習教育部《辦法》,掌握對學(xué)生課外讀物管理的具體要求。在符合上級要求的情況下向?qū)W生推薦課外讀物時,要嚴把“十二種情形”關(guān),嚴防不良讀物進校園。推薦學(xué)生課外讀物要堅持教育部《辦法》規(guī)定的“方向性、全面性、適宜性、多樣性、適度性”原則和“主題鮮明、內(nèi)容積極可讀性強、啟智增慧”的標準,從嚴管理,確保好書進校。各班主任也要按照“原則”和“標準”指導(dǎo)家長的購書行為。

  (三)重視對學(xué)生電子產(chǎn)品的管理,嚴防不良信息、文章、讀物毒害學(xué)生。

  各班要結(jié)合學(xué)校《學(xué)生手機管理工作方案》加強對學(xué)生使用手機的指導(dǎo)和管理,指導(dǎo)家長管控好學(xué)生使用手機及其他電子產(chǎn)品的觀看內(nèi)容,教育學(xué)生不瀏覽不健康網(wǎng)頁和不良信息,不閱讀不健康書籍、不觀看不健康視頻,堅持綠色上網(wǎng)。

  (四)推動師生、親子共讀,建設(shè)書香校園、書香家庭。

  教師發(fā)展中心要做好學(xué)校讀書計劃的落實工作,制定年度計劃、工作方案、閱讀內(nèi)容、考核辦法,強化課程實施過程管理,使讀書活動在本校落地生根、開花、結(jié)果,促進書香校園建設(shè)。教師發(fā)展中心要采取措施,組織各級部各班開展“親子共讀”活動,建書香家庭。各班要把學(xué)生讀書作為締造完美教室的主要內(nèi)容之一,創(chuàng)造條件便利學(xué)生閱讀,語文學(xué)科組要擔起學(xué)生讀書的責任,使學(xué)生養(yǎng)成愛讀書、讀好書、善讀書的好習慣。

  (五)堅持“紅線”思維,規(guī)范課外讀物推薦、征訂。

  學(xué)校嚴肅學(xué)生課外讀物推薦、征訂紀律,非經(jīng)上級教育主管部門同意學(xué)校不組織任何學(xué)生課外讀物的推薦、征訂。學(xué)校設(shè)立違規(guī)推薦、征訂學(xué)生課外讀物“紅線”線,凡觸犯者依據(jù)學(xué)校《關(guān)于加強紀律作風建設(shè)的有關(guān)規(guī)定》,嚴肅處理。

  1、強制或變相強制學(xué)生購買課外讀物的;

  2、引導(dǎo)、暗示學(xué)生到指定書店購買圖書的;

  3、未經(jīng)同意,組織學(xué)生、家長下載各類學(xué)習平臺、安裝APP,或網(wǎng)上學(xué)習資料、讀物征訂的。

  No.3工作要求

  1、加強組織保障,推進學(xué)生課外讀物管理常態(tài)化。

  學(xué)校的語文學(xué)科組長和各班主任共商成立學(xué)生課外讀物管理小組,負責學(xué)校學(xué)生課外讀物管理工作,切實做好教育部《辦法》和學(xué)校《方案》的落實工作,使本校學(xué)生課外讀物的推薦、征訂、閱讀等工作良性發(fā)展。

  2、注重宣傳,使教師、學(xué)生、家長對學(xué)生課外讀物管理工作人人皆知。形成工作合力,保證工作效果。

  3、嚴格管理,失職問責。

  全校教師要增強責任心,嚴守紀律,規(guī)范自己的行為。凡因工作不力致使學(xué)生課外讀物出現(xiàn)問題者,對當事人嚴肅問責。

  小學(xué)生課外讀物進校園管理工作方案2

  為貫徹落實《教育部關(guān)于印發(fā)《中小學(xué)生課外讀物進校園管理辦法》的通知》(教材[20XX]2號)精神,為規(guī)范課外讀物進校園管理,防止問題讀物進入小學(xué)校園,充分發(fā)揮課外讀物育人功能,結(jié)合實際情況,特制定本方案。

  一、組織機構(gòu)

  我校成立學(xué)生課外讀物進校園管理工作領(lǐng)導(dǎo)小組,全面負責此項工作。

  組長:

  副組長:

  組員:

  二、總體要求

  豐富學(xué)生閱讀內(nèi)容,拓展閱讀活動,規(guī)范課外讀物進校園管理,防止問題讀物進入校園,充分發(fā)揮課外讀物育人功能。課外讀物是指教材和教輔之外的、進入校園供中小學(xué)生閱讀的正式出版物(含數(shù)字出版產(chǎn)品)。

  三、具體措施

  1、堅持育人為本,嚴把政治關(guān),嚴格審視課外讀物價值取向,助力學(xué)生成為有理想、有本領(lǐng)、有擔當?shù)臅r代新人。堅持“五育”并舉,著眼于學(xué)生全面發(fā)展,圍繞核心素養(yǎng),緊密聯(lián)系學(xué)生思想、學(xué)習、生活實際,滿足中小學(xué)生德育、智育、體育、美育和勞動教育等方面的閱讀需要,全面發(fā)展素質(zhì)教育。

  2、進校園課外讀物要符合以下基本標準:主題鮮明。體現(xiàn)主旋律,引領(lǐng)新風尚,傳承紅色基因,弘揚民族精神、時代精神、科學(xué)精神,彰顯家國情懷、社會關(guān)愛、人格修養(yǎng),開拓國際視野,涵養(yǎng)法治意識。內(nèi)容積極。選材積極向上,反映經(jīng)濟社會發(fā)展新成就、科學(xué)技術(shù)新進展,以及人類文明優(yōu)秀成果,具有較高人文、社會、科學(xué)、藝術(shù)等方面價值。選文作者歷史評價正面,有良好的社會形象。可讀性強。文字優(yōu)美,表達流暢,深入淺出,具有一定的啟發(fā)性、趣味性。啟智增慧。能夠激發(fā)學(xué)生的好奇心、想象力、創(chuàng)造力,增長知識見識,提升發(fā)現(xiàn)問題和解決問題能力,增強綜合素質(zhì)。

  3、學(xué)校是進校園課外讀物推薦責任主體,負責組織本校課外讀物的遴選、審核工作。進校園課外讀物原則上每學(xué)年推薦一次。推薦程序。應(yīng)包括初選、評議、確認、備案等環(huán)節(jié)。學(xué)校組織管理人員、任課教師和圖書館管理人員提出初選目錄;學(xué)科組負責審讀,對選自國家批準的推薦目錄中的讀物,重點評議適宜性,對其他讀物。要按推薦原則、標準、要求全面把關(guān),提出評議意見;學(xué)校組織專門小組負責審核把關(guān),統(tǒng)籌數(shù)量種類,確認推薦結(jié)果,公示并報教育行政主管部門備案。

  4、進校園課外讀物推薦目錄要向?qū)W生家長公開,堅持自愿購買原則,禁止強制或變相強制學(xué)生購買課外讀物,學(xué)校不得組織統(tǒng)一購買。對家長自主購買推薦目錄之外的課外讀物,學(xué)校要做好指導(dǎo)工作。學(xué)校圖書館購買課外讀物按照《中小學(xué)圖書館(室)規(guī)程》有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

  5、加強監(jiān)督檢查。如發(fā)現(xiàn)校園課外讀物出現(xiàn)違反《出版管理條例》有關(guān)規(guī)定及其他有問題的讀物,須及時予以有效處置,暫時收取到學(xué)校教導(dǎo)處,及時上報,消除不良影響。

  小學(xué)生課外讀物進校園管理工作方案3

  為切實做好課外讀物進校園的管理工作,豐富學(xué)生的閱讀內(nèi)容,有效拓展學(xué)生閱讀活動,規(guī)定課外讀物進校園管理,防治問題讀物進校園,充分發(fā)揮課外讀物育人功能,根據(jù)《中小學(xué)課外讀物進校園管理辦法》,結(jié)合本校實際,制定如下實施方案。

  一、工作目標

  嚴格落實《中小學(xué)課外讀物進校園管理辦法》,落實主體責任,嚴格按照教育部規(guī)定的推薦程序進行推薦和選用,為學(xué)生提供優(yōu)質(zhì)的閱讀書籍,豐富學(xué)生的閱讀活動。構(gòu)建書香校園、營造書香家庭,讓讀書成為學(xué)生的生活習慣。

  二、成立領(lǐng)導(dǎo)機構(gòu)

  組長:

  副組長:

  成員:各班主任及各班家委會成員

  三、工作內(nèi)容

  1、做好排查工作,保證課外讀物質(zhì)量。

  學(xué)校負責人及圖書管理員嚴格按照《中小學(xué)生課外讀物進校園管理辦法》規(guī)定的“十二種情形”不宜讀物,對學(xué)校圖書館的書籍進行排查,發(fā)現(xiàn)不符合要求的書籍及時清理,不準借閱。各班主任要按照要求隨時檢查學(xué)生帶入學(xué)校的課外讀物,發(fā)現(xiàn)不宜讀物,要教育學(xué)生不得帶入學(xué)校,不得閱讀,并及時告知家長對讀物進行處理。學(xué)校及各班級要通過家長信、家長會、家長群等方式,向家長宣傳《辦法》規(guī)定的“十二種情形”不宜讀物,并對家中書籍進行排查,及時清理,禁止學(xué)生閱讀。

  2、健全管理機制,嚴把購書質(zhì)量關(guān)。

  學(xué)校嚴肅學(xué)生課外讀物推薦、征訂紀律,非經(jīng)上級教育主管部門同意學(xué)校不得向?qū)W生推薦、征訂課外讀物。成立以校長為組長的課外讀物領(lǐng)導(dǎo)小組,成立由領(lǐng)導(dǎo)、教師、學(xué)生及家長為主的讀書目錄審核推薦小組,按程序做好課外讀物的遴選、推薦、審核、購買工作。學(xué)校每學(xué)年購買圖書一次,以天津市教育委員會教育技術(shù)裝備中心下發(fā)的《20XX年天津市中小學(xué)圖書推薦目錄》為主,由學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)小組按照《辦法》規(guī)定進行選書,再由推薦小組進行審核,最后將推薦目錄通過家長信、公眾號、家長群等方式向?qū)W生及家長公開,公示期為3天。堅持自愿購買原則,禁止強制或現(xiàn)象強制學(xué)生購買課外讀物。

  對于社會捐贈等其他渠道進校園的課外讀物,也要嚴格履行以上程序,嚴把進校關(guān),保證課外讀物的質(zhì)量。

  3、開展讀書活動,培養(yǎng)讀書習慣。

  學(xué)校做好讀書活動的落實工作,指導(dǎo)、督促學(xué)生開展閱讀活動。學(xué)校將通過校課實施讀書工程,認真制定讀書計劃,精選適合學(xué)生閱讀的書籍,并與其他部門組織的讀書活動有效結(jié)合,培養(yǎng)學(xué)生的閱讀興趣,讓讀書成為學(xué)生的生活習慣,營造“讀書校園”。各班主任要把讀書活動納入班級活動,開展“親子閱讀”活動,構(gòu)建“書香家庭”。語文學(xué)科教師要擔起學(xué)生讀書的責任,拓展學(xué)生的閱讀內(nèi)容,培養(yǎng)學(xué)生的閱讀習慣。

  四、工作要求

  1、加強組織保障。學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)小組、推薦小組認真履行職責,嚴守工作紀律,切實將課外讀物進校園工作落地落細落實,使本校學(xué)生課外讀物的推薦、征訂、閱讀等工作良性發(fā)展。

  2、加強宣傳工作。學(xué)校要及時向教師、學(xué)生、家長做好課外讀物進校園的宣傳工作,形成合力,保障工作效果。

  3、嚴格管理,失職問責。領(lǐng)導(dǎo)小組、推薦小組及全體教師要高度重視,嚴守紀律,規(guī)范自己的行為。凡因工作不認真造成課外讀物工作出現(xiàn)問題者,嚴肅問責。

  小學(xué)生課外讀物進校園管理工作方案4

  根據(jù)《教育部關(guān)于印發(fā)〈中小學(xué)課外讀物進校園管理辦法〉的通知》(教材〔20XX〕2號)文件精神以及市、區(qū)教育主管部門的有關(guān)規(guī)定,為進一步規(guī)范課外讀物進校園管理,營造良好的閱讀環(huán)境,防止問題讀物進入校園,充分發(fā)揮課外讀物育人功能,保障學(xué)生健康成長,結(jié)合本校實際情況,特制定此方案。

  一、指導(dǎo)思想

  為充分發(fā)揮健康課外讀物育人功能,防止問題讀物進入學(xué)校園,學(xué)校要高度重視中小學(xué)生課外讀物進校園管理工作,認真學(xué)習國家、省、市、區(qū)有關(guān)中小學(xué)生課外讀物進校園文件精神,落實好課外讀物進入校園各項管理工作及排查工作。

  二、“讀物管理”領(lǐng)導(dǎo)小組

  組長:

  副組長:

  成員:

  三、細化讀物管理

  (一)規(guī)范課外讀物推薦環(huán)節(jié)

  進校園課外讀物原則上每學(xué)年推薦一次)。選用要按照《中小學(xué)生課外讀物進校園管理辦法》執(zhí)行,推薦工作要堅持“方向性、全面性、適宜性、多樣性、適度性”的基本原則,要符合“主題鮮明、內(nèi)容積極、可讀性強、啟智增慧”的基本標準。嚴格按照《管理辦法》規(guī)定的初選、評議、確認、備案等環(huán)節(jié)推薦。

  (二)建立課外讀物進校園應(yīng)急機制

  1、進校園課外讀物推薦目錄要向?qū)W生家長公開,堅持自愿購買原則,禁止強制或變相強制學(xué)生購買課外讀物;家長自主購買推薦目錄外的課外讀物,學(xué)校要做好指導(dǎo)工作,對未經(jīng)學(xué)校審核的課外讀物一律不允許帶入校園。

  2、加強其他渠道進校園課外讀物的管理。任何單位和個人不得在校園內(nèi)通過舉辦講座、培訓(xùn)等活動銷售課外讀物。學(xué)校要明確受捐贈課外讀物來源,由學(xué)校或上一級教育局進行審核把關(guān),明確價值取向和適宜性把關(guān)要求。

  3、充分做好預(yù)案,按照《管理辦法》中列出的12條負面清單定期對學(xué)校現(xiàn)有圖書繼續(xù)進行清理,包括班級圖書角、閱覽室、圖書室。防范進校園課外讀物管理中可能存在的風險,筑牢問題讀物進校園“防火墻”,守住進校園課外讀物質(zhì)量底線。發(fā)現(xiàn)問題讀物及時予以有效處置,消除不良影響。

  (三)強化監(jiān)督管理,引領(lǐng)家校共治

  1、建立健全課外讀物進校園監(jiān)督檢查機制,認真落實《管理辦法》各項要求,確保課外讀物管理規(guī)范有序。課外讀物推薦、館藏圖書采購及圖書受捐工作均應(yīng)做到公開、公平、公正,自覺接受各方面監(jiān)督。

  2、加強家校聯(lián)系,啟動課外讀物家校共治活動,不僅在課外讀物的選擇上對家長進行引導(dǎo),同時引導(dǎo)家長為學(xué)生閱讀課外讀物創(chuàng)造良好的條件,共同營造“書香家庭”良好氛圍。為了將閱讀工程落到實處,特向家長倡議如下:

  (1)多帶孩子去書店、圖書館走走,以揚州市“五個一百工程”推薦書目為重點,為孩子購買一些適合的書籍。

  (2)鼓勵孩子認真閱讀,養(yǎng)成習慣,做一個熱愛讀書的孩子。

  (3)給孩子準備一本讀書記錄本,記錄讀書過程中的點點滴滴,養(yǎng)成“不動筆墨不讀書”的好習慣,做到“眼到、口到、心到、手到、腦到”,讓孩子從讀本中汲取營養(yǎng),提高孩子的閱讀和寫作能力。

  小學(xué)生課外讀物進校園管理工作方案5

  為切實做好學(xué)生課外讀物的管理工作,確保學(xué)生課外讀物質(zhì)量,促進學(xué)生愛讀書、讀好書、善讀書,根據(jù)《教育部關(guān)于印發(fā)<中小學(xué)生課外讀物進校園管理辦法>的通加》(教材[20XX]2號)的精神,結(jié)合市縣局相關(guān)要求及我校實際,制定本方案。

  一、工作目標

  通過嚴格管理,使學(xué)生課外讀物符合教育部《中小學(xué)生課外讀物進校園管理辦法》要求,開展校園讀書活動,讓讀書成為師生的生活習慣,建設(shè)書香校園,倡導(dǎo)親子共讀,建設(shè)書香家庭,營造愛讀書、讀好書的良好氛圍。

  二、工作小組

  組長:

  副組長:

  成員:圖書管理人員、全體語文老師

  三、工作內(nèi)容

  1、加強排査,剔除不宜讀物。教導(dǎo)處要帶領(lǐng)圖書室管理人員在原來排查清理不良圖書的基礎(chǔ)上再進一步按照教育部《辦法》要求,認真排査學(xué)校館藏、班級柜藏,發(fā)現(xiàn)不符合要求的書籍要封存管理,不準借閱。各班要隨時檢查學(xué)生帶入學(xué)校的課外讀物,發(fā)現(xiàn)不符合要求的讀物,要教育學(xué)生禁讀并及時告知家長。各班要通過家長會、家長群、家訪等方式,使廣大家長熟知教育部《辦法》中規(guī)定的不宜讀物,并對家藏圖書進行排查,發(fā)現(xiàn)不符合要求的圖書應(yīng)剔除,禁止學(xué)生閱讀。

  2、定期更新,確保讀物質(zhì)量。在清理12條負面清單內(nèi)圖書的基礎(chǔ)上,逐步優(yōu)化學(xué)校館藏結(jié)構(gòu),加強圖書館配備建設(shè),確保圖書館每年生均新增(更新)紙質(zhì)圖書不少于一本,不斷提高館藏圖書質(zhì)量和適宜性,使館藏圍書更加適合學(xué)生年齡特點和認知要求。

  3、完善監(jiān)督,把好防控機制。建立健全出版物采購廉政風險防控機制,按照“凡進必審”“誰選用誰負責”“誰主管誰負責”原則建立“雙審查”責任制,把好選用關(guān),將教育部《全國中小學(xué)圖書館(室)推薦書目》作為學(xué)校圖書館館配建設(shè)的主要參考依據(jù),科學(xué)合理配置紙質(zhì)書刊。

  4、堅持“紅線”思維,嚴格捐贈審查。制定學(xué)校捐贈圖書工作機制,學(xué)校要明確受捐贈課外讀物來源,由學(xué)校或上級教育行政主管部門進行審核把關(guān),明確價值取向和適宜性把關(guān)要求。嚴禁其他單位或個人通過舉辦講座、培訓(xùn)等活動在校園內(nèi)銷售課外讀物;非經(jīng)上級教育主管部門同意學(xué)校不組織任何學(xué)生課外讀物的推薦、征訂;嚴禁強制或變相強制學(xué)生購買課外讀物行為;不得引導(dǎo)、暗示學(xué)生到指定書店購買圖書;未經(jīng)同意,不得組織學(xué)生、家長下載各類學(xué)習平臺、安裝APP,或網(wǎng)上學(xué)習資料、讀物征訂等。

  5、推動師生、親子共讀,建設(shè)書香校園、書香家庭。

  教導(dǎo)處要做好學(xué)校讀書計劃的落實工作,制定年度計劃、工作方案、閱讀內(nèi)容、考核辦法,強化課程實施過程管理,使讀書活動在本校落地生根、開花、結(jié)果,促進書香校園建設(shè)。要采取措施,組織開展“親子共讀”活動,建設(shè)書香家庭。各班要把學(xué)生讀書作為締造“善美教室”的主要內(nèi)容之一,創(chuàng)造條件便于學(xué)生閱讀。語文學(xué)科組要擔起學(xué)生讀書的責任,使學(xué)生養(yǎng)成愛讀書、讀好書、善讀書的好習慣。

  四、工作要求

  1、加強組織保障,推進學(xué)生課外讀物管理常態(tài)化。

  學(xué)校成立以業(yè)務(wù)校長任組長,教學(xué)管理中心主任任副組長,語文學(xué)科組長和各班班主任為成員的學(xué)生課外讀物管理小組,負責學(xué)校學(xué)生課外讀物管理工作,切實做好教育部《辦法》和學(xué)校《方案》的落實工作,使本校學(xué)生課外讀物的推薦、征訂、閱讀等工作良性發(fā)展。

  2、注重宣傳,使教師、學(xué)生、家長對學(xué)生課外讀物管理工作人人皆知。形成工作合力,保證工作效果。

  3、嚴格管理,失職問責。

  全校教師要增強責任心,嚴守紀律,規(guī)范自己的行為。凡因工作不力致使學(xué)生課外讀物出現(xiàn)問題者,對當事人嚴肅問責。

  小學(xué)生課外讀物進校園管理工作方案6

  為全面貫徹黨的教育方針,堅持“五育并舉”,落實立德樹人根本任務(wù),切實做好學(xué)生課外讀物進校園的管理工作,確保學(xué)生課外讀物質(zhì)量,促進學(xué)生愛讀書、讀好書,根據(jù)教育部關(guān)于印發(fā)《中小學(xué)生課外讀物進校園管理辦法》的通知(教材〔20XX〕2號),(以下簡稱《辦法》)精神和各級要求,結(jié)合寧洱縣中小學(xué)校實際,制定本實施方案。

  一、工作目標

  加強學(xué)生讀物排查清理,確保學(xué)生養(yǎng)成良好閱讀習慣。通過嚴格管理使學(xué)生課外讀物符合《辦法》要求;開展校園讀書活動,讓讀書成為師生的生活習慣,建設(shè)書香校園;營造愛讀書、讀好書的良好氛圍。

  二、組織領(lǐng)導(dǎo)

  成立寧洱縣中小學(xué)生課外讀物進校園管理工作領(lǐng)導(dǎo)小組,縣教育體育局局長任組長,其他局領(lǐng)導(dǎo)任副組長,局相關(guān)股室負責人和各學(xué)校校(園)長為成員。

  三、工作措施

  (一)加強監(jiān)管,做好課外讀物進校園工作指導(dǎo)管理監(jiān)督。領(lǐng)導(dǎo)小組及縣教育科學(xué)研究和培訓(xùn)中心認真履行責任加強監(jiān)管,認真審核課外讀物,由青少年活動中心全面指導(dǎo)校園對課外讀物的甄選、甄別等,杜絕不良課外讀物進校園。

  (二)廣泛宣傳,提高校園推薦圖書質(zhì)量管理。根據(jù)《中小學(xué)生課外讀物進校園管理辦法》,認真對照并宣傳不得推薦或選用為中小學(xué)生課外讀物的12條負面清單,要求各學(xué)校制定中小學(xué)生課外讀物進校園管理辦法,并制定相關(guān)的實施方案,不斷提高校園推薦圖書質(zhì)量管理。

  (三)對照要求,嚴把課外讀物質(zhì)量。學(xué)校是進校園課外讀物推薦責任主體,負責組織本校課外讀物的遴選、審核工作。推薦原則、程序按教育部印發(fā)的《關(guān)于中小學(xué)生課外讀物進校園管理辦法的通知》執(zhí)行。進校園課外讀物推薦目錄要向?qū)W生家長公開,堅持自愿購買原則,禁止強制或變相強制學(xué)生購買課外讀物,學(xué)校不得組織統(tǒng)一購買。

  (四)加強排查,禁止在校園內(nèi)銷售課外讀物行為發(fā)生。各學(xué)校要成立領(lǐng)導(dǎo)機構(gòu),排查、清理不良圖書,按照《辦法》要求,認真排查館藏書籍,發(fā)現(xiàn)不符合要求的書籍要封存管理,不準借閱。實時檢查學(xué)生帶入學(xué)校的課外讀物,發(fā)現(xiàn)不符合要求的讀物,教育學(xué)生禁讀并及時告知家長。同時要求家長對家藏不符合要求的圖書應(yīng)剔除,禁止學(xué)生閱讀。

  (五)嚴格監(jiān)控,杜絕強制或變相強制學(xué)生購買課外讀物。重視對學(xué)生電子產(chǎn)品的管理,嚴防不良信息、文章、讀物毒害學(xué)生。各學(xué)校要加強對學(xué)生使用手機的指導(dǎo)和管理,督促家長管控好學(xué)生使用手機及其他電子產(chǎn)品的觀看內(nèi)容,教育學(xué)生不瀏覽不健康網(wǎng)頁和不良信息、不閱讀不健康書籍、不觀看不健康視頻,堅持綠色上網(wǎng)。

  (六)上下聯(lián)動,建立督查機制。縣教育體育局要對學(xué)校定期不定期進行督導(dǎo)檢查,配合學(xué)校加強對學(xué)生攜帶進入校園讀物的管理,發(fā)現(xiàn)問題讀物應(yīng)及時予以有效處置,消除不良影響。學(xué)校要建立進校園課外讀物推薦報備制度,暢通社會和群眾對學(xué)校的監(jiān)督渠道。

  四、工作要求

  (一)加強組織保障,推進學(xué)生課外讀物管理常態(tài)化。各學(xué)校要成立校長任組長,教學(xué)副校長任副組長,教科(教務(wù))主任、語文學(xué)科組長和各班主任為成員的學(xué)生課外讀物管理小組,負責學(xué)校學(xué)生課外讀物管理工作,使本校學(xué)生課外讀物的推薦、征訂、閱讀等工作良性發(fā)展。

  (二)強化宣傳教育,促使教師、學(xué)生、家長對學(xué)生課外讀物管理工作人人皆知。充分利用家長會、家長群、家訪等方式,形成工作合力,保證工作效果。

  (三)嚴格管理,失職問責。各學(xué)校要增強責任心,嚴守紀律,規(guī)范自己的行為。凡因工作不力致使學(xué)生課外讀物出現(xiàn)問題者,對當事人嚴肅問責。

  五、此方案自公布之日起開始執(zhí)行。

  小學(xué)生課外讀物進校園管理工作方案7

  為落實教育部《中小學(xué)生課外讀物進校園管理辦法》,規(guī)范學(xué)校課外讀物進校園的管理,充分發(fā)揮課外讀物育人功能,特制定本管理制度。

  一、 進入我校的課外讀物必須符合教育部頒發(fā)的《中小學(xué)生課外讀物進校園管理辦法》的規(guī)定。

  二、 原則上學(xué)校每學(xué)年推薦一次進校園課外讀物。推薦程序為初選、評議、確認、報備四個環(huán)節(jié)。學(xué)校教導(dǎo)處、任課教師和圖書館管理員提出初選目錄;各學(xué)科分管領(lǐng)導(dǎo)負責審讀,對選自國家批準的推薦目錄中的讀物,重點評議適宜性,對其他讀物要按推薦原則、標準、要求全面把關(guān),提出評議意見;學(xué)校組織審查小組負責審核把關(guān),統(tǒng)籌數(shù)量種類,確認推薦結(jié)果,公示并上報區(qū)教育局相關(guān)部門備案。

  三、 進校園課外讀物推薦目錄向?qū)W生家長公開,自愿購買為原則,禁止強制或變相強制學(xué)生購買課外讀物,學(xué)校不得組織統(tǒng)一購買。學(xué)校要對家長自主購買推薦目錄以外的課外讀物進行指導(dǎo)。

  四、 學(xué)校圖書館購買課外讀物按照《中小學(xué)圖書館(室)規(guī)程》有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

  五、 任何單位和個人不得在校園內(nèi)通過舉辦講座、培訓(xùn)等活動銷售課外讀物。

  六、 原則上不鼓勵學(xué)生自帶課外讀物進校園,如確有需要,須由家長事先向班主任報備并得到許可。

  七、 受捐贈的課外讀物要明確來源,由學(xué)校進行審核把關(guān),上報區(qū)教育局相關(guān)部門備案。

  八、 針對進校園課外讀物管理中可能存在的風險,制定應(yīng)急預(yù)案,定期對校園推薦圖書進行清理,發(fā)現(xiàn)問題讀物應(yīng)及時、有效處置,消除不良影響。

  九、 落實學(xué)校圖書館管理人員資格準入制度,完善引進、崗位聘用、培訓(xùn)進修、績效考核等管理制度。強化圖書采購人員責任意識,切實做到“供貨渠道正規(guī),圖書來源可靠,采購流程規(guī)范,切實保證質(zhì)量”。

  十、 對違反規(guī)定的,依法依規(guī)予以處理;需要追究其他紀律或法律責任的,依紀依法移交相應(yīng)主管部門處理。

  小學(xué)生課外讀物進校園管理工作方案8

  為認真貫徹落實《中小學(xué)生課外讀物進校園管理辦法》精神,規(guī)范課外讀物進校園管理,防止問題讀物進入校園,充分發(fā)揮課外讀物的育人功能,我校特制定以下學(xué)生課外讀物管理制度。

  一、管理目標

  (一)通過嚴格管理,使學(xué)生課外讀物符合教育部《辦法》要求。

  (二)開展校園讀書活動,讓讀書成為師生的生活習慣,建設(shè)書香校園。

  (三)指導(dǎo)親子共讀,建設(shè)書香家庭;營造愛讀書、讀好書的良好氛圍。

  二、管理原則

  1.方向性。堅持育人為本,嚴把政治關(guān),嚴格審視課外讀物價值取向,助力學(xué)生成為有理想、有本領(lǐng)、有擔當?shù)臅r代新人。

  2.全面性。堅持“五育”并舉,著眼于學(xué)生全面發(fā)展,圍繞核心素養(yǎng),緊密聯(lián)系學(xué)生思想、學(xué)習、生活實際,滿足中小學(xué)生德育、智育、體育、美育和勞動教育等方面的閱讀需要,全面發(fā)展素質(zhì)教育。

  3.適宜性。符合學(xué)生認知發(fā)展水平,滿足不同學(xué)段學(xué)生學(xué)習需求和閱讀興趣。課外讀物應(yīng)使用綠色印刷,適應(yīng)青少年兒童視力保護需求。

  4.多樣性。兼顧課外讀物的學(xué)科、體裁、題材、國別、風格、表現(xiàn)形式,貫通古今中外。

  5.適度性。學(xué)校和教師根據(jù)教育教學(xué)需要推薦的課外讀物,要嚴格把關(guān)、控制數(shù)量。

  三、管理措施

  (一)規(guī)范課外讀物推薦使用

  學(xué)校在進行課外讀物的推薦與使用過程中,依據(jù)《中小學(xué)生課外讀物進校園管理辦法》要求,形成較為健全的遴選、審核和推薦機制。

  1.遴選。

  學(xué)校成立讀物選購工作領(lǐng)導(dǎo)小組,建立了由黨員教師、教研組長、骨干教師、圖書館管理員、家長代表等組成的讀物審讀專家,由審讀專家遴選適合學(xué)生閱讀的課外讀物。

  2.審核

  (1)清單預(yù)審制。根據(jù)《中小學(xué)生課外讀物進校園管理辦法》要求,學(xué)校組織管理人員、任課教師和圖書館管理人員,在教育部和專業(yè)機構(gòu)推薦目錄的基礎(chǔ)上,以及近年來口碑好的課外讀物中,選取相對適宜的圖書進行初評,形成讀物推薦清單。

  (2)確認審核制。讀物選購工作領(lǐng)導(dǎo)小組審核推薦讀物目錄,重點統(tǒng)籌數(shù)量種類,責任人簽字后,讀物方可進入學(xué)校。

  3.推薦

  按照《中小學(xué)生課外讀物進校園管理辦法》的原則標準,審讀專家?guī)斐蓡T對每一本準備推薦的圖書進行審讀、評議,提出評議意見,形成學(xué)校推薦讀物目錄。

  (二)防止問題讀物進校園

  1.全面摸底清查

  學(xué)校以學(xué)期為單位,教導(dǎo)處牽頭,分期初、期中、期末三個時段對館藏讀物進行全面摸底清查,嚴格以《中小學(xué)生課外讀物進校園管理辦法》中的“12條紅線”為依據(jù),對課外讀物及時進行把關(guān)遴選,去蕪存菁,汰劣留良,保證讀物的健康與營養(yǎng)。

  2.設(shè)立“圖書觀察員”

  1-2年級采用學(xué)科老師做“圖書觀察員”,3-6年級每班設(shè)立2名學(xué)生“圖書觀察員”,他們負責對班級出借、歸還圖書中的破損圖書進行整理,就讀物細節(jié)問題進行上報。

  3.發(fā)放告家長書

  配合學(xué)校做好學(xué)生課外讀物的合理選擇,明確課外讀物的質(zhì)量要求,營造健康向上的閱讀氛圍,形成家校最大的教育合力。

  (三)發(fā)揮課外讀物育人功能

  1.讀書月。每學(xué)年開展主題式讀書月活動,通過活動,激發(fā)學(xué)生閱讀的興趣,培養(yǎng)愛讀書、讀好書、善讀書的好習慣。

  2.約書日。建立“一周約書日”,由圖書室統(tǒng)一策劃,利用新建閱覽室,結(jié)合圖書漂流、拓展課程、課后服務(wù)等,全校聯(lián)動,全體參與,基本確保學(xué)生的每學(xué)期閱讀量。

  3.日有三誦。晨誦、午讀、暮吟,每次十分鐘的經(jīng)典誦讀,使學(xué)生能夠受到中華優(yōu)秀傳統(tǒng)文化的熏陶。

  四、工作要求

  (一)成立組織,加強保障

  學(xué)校成立學(xué)生課外讀物管理小組,負責學(xué)校學(xué)生課外讀物管理工作,切實做好教育部《辦法》和學(xué)校《制度》的落實工作,使本校學(xué)生課外讀物的推薦、征訂、閱讀等工作良性發(fā)展。

  組長:

  副組長:

  成員:各學(xué)科教研組長各班主任

  (二)注重宣傳,嚴格管理

  各級各班要結(jié)合學(xué)校加強對學(xué)生使用手機的指導(dǎo)和管理,指導(dǎo)家長管控好學(xué)生使用手機及其他電子產(chǎn)品的觀看內(nèi)容,教育學(xué)生不瀏覽不健康網(wǎng)頁和不良信息、不閱讀不健康書籍、不觀看不健康視頻,堅持綠色上網(wǎng)。使教師、學(xué)生、家長對學(xué)生課外讀物管理工作人人皆知,形成工作合力,保證工作效果。

  (三)嚴格管理,失職問責。

  全校教師要增強責任心,嚴守紀律,規(guī)范自己的行為。凡因工作不力致使學(xué)生課外讀物出現(xiàn)問題者,對當事人嚴肅問責。

  小學(xué)生課外讀物進校園管理工作方案9

  一、中等職業(yè)學(xué)校教師考核機制的主要內(nèi)容

  中等職業(yè)學(xué)校教師考核主要以綜合考核為主,內(nèi)容一般涉及教學(xué)、評教、考勤、辦公秩序、招生、學(xué)生穩(wěn)定、工會活動、領(lǐng)導(dǎo)評議等多項內(nèi)容:

  1、教學(xué)常規(guī)考核由教務(wù)和教研部門考核,內(nèi)容主要涉及學(xué)生評教、聽課、備課、筆記、考試、課堂秩序檢查、教科研獲獎等內(nèi)容;

  2、工作計劃、工作總結(jié)、辦公秩序、考勤、會議等則主要由行政辦公室考評;

  3、招生、學(xué)生穩(wěn)定則主要由招生部門考評;

  4、工會活動則主要由工會考評;

  5、領(lǐng)導(dǎo)評議則主要由校會領(lǐng)導(dǎo)根據(jù)印象打分評定。

  最后由行政辦公室將各結(jié)果按一定比例匯總,形成教師一個學(xué)期的最終考核分數(shù),以最終綜合得分作為教師評優(yōu)選模、職稱評定、聘任、培訓(xùn)的主要依據(jù)。

  二、中職學(xué)校教師考核機制存在的主要問題

  通過調(diào)查某些中等職業(yè)學(xué)校的教師考核機制,發(fā)現(xiàn)其考核機制存在諸多需要商榷的問題。

  (一)教學(xué)常規(guī)檢查的泛化。

  教學(xué)常規(guī)檢查不僅無法給教師工作一個合理的評價分數(shù),激發(fā)起工作積極性,而且還會出現(xiàn)工作導(dǎo)向偏離工作目的的現(xiàn)象。由于缺乏可比性和科學(xué)的評價依據(jù),教學(xué)常規(guī)檢查無法給教師工作一個合理的評價,談不上以此對教學(xué)行為進行有效的合理調(diào)控,也談不上促進教師對教學(xué)的調(diào)整。

  教學(xué)常規(guī)檢查只能驗證教師是否完成了足量甚至超量的備課、作業(yè)、筆記、聽課等項內(nèi)容。但沒有一個具體的標準來判定備課質(zhì)量高低,只能看步驟是否齊全、書寫是否認真,因此很難給教師的備課劃定一個合理的分數(shù)。對于學(xué)生的作業(yè)、課堂筆記檢查只能查出某一科教師是否讓學(xué)生完成了足量的作業(yè)、記錄了詳細的筆記等,也沒有標準指導(dǎo)檢查者給出一個合理的分數(shù)。

  對于教師的以聽課為主的學(xué)習交流,只能檢查其完成情況,而無法給出具體分數(shù)。以上三項內(nèi)容只能憑印象給出相差無幾的分數(shù),有些學(xué)校甚至不敢公開考評結(jié)果,否則引來爭議無法解釋。過于強調(diào)教學(xué)常規(guī)檢查還會出現(xiàn)導(dǎo)向性錯誤。為了爭取考核高分,教師整日忙于上述東西的整理,無暇顧及課堂教學(xué)質(zhì)量的提高,出現(xiàn)手段不利于目的實現(xiàn)的導(dǎo)向性錯誤。

  (二)過分強調(diào)考核的統(tǒng)一性。

  考核結(jié)果決定評優(yōu),考核分數(shù)按照從高到低一攬子往下排,沒有考慮到不同專業(yè)的差別,將沒有可比性的科類一同比較,出現(xiàn)了根本沒有可比性的專業(yè)卻存在考核分數(shù)上的差別。考試成績在教師考核中占有相當比重,考試結(jié)果將直接影響到教師考核分數(shù)。中職學(xué)校考試的試題來源基本都來自于本校同科類的教師。

  適度的試題難度能夠有效地檢測出教學(xué)質(zhì)量和教學(xué)水平的高低,也能夠有效地指導(dǎo)教師調(diào)整教學(xué),提高教學(xué)水平。但教師為了提高考核成績,會千方百計降低試題難度,提高及格率和優(yōu)秀率,一旦出現(xiàn)個別教師所出題目偏難,則會導(dǎo)致同科教師考核分數(shù)偏低,直接影響到教師考核,而出題者則會成為眾多同科教師攻擊的對象。如此,實則將本屬于競爭對手的同科教師變成了一條戰(zhàn)線上的朋友,缺乏了有可比性的公平競爭的氛圍,更談不上教學(xué)質(zhì)量的提高。

  (三)學(xué)生評教的局限性。

  學(xué)生評教有一定的公平性、科學(xué)性。但其公平性的發(fā)揮受到學(xué)生是非分辨能力的影響。因此,出現(xiàn)了學(xué)生評教成績受師生關(guān)系和教師上課的語言技巧的影響,部分教學(xué)風格嚴肅、認真的教師則出現(xiàn)評教比較差的現(xiàn)象,影響教師工作積極性的發(fā)揮。

  (四)領(lǐng)導(dǎo)評議分數(shù)倍受爭議。

  每年考核都會出現(xiàn),與教學(xué)相關(guān)的考核分數(shù)相差無幾,但領(lǐng)導(dǎo)評議可以在相當程度上拉開差距,成了是否優(yōu)秀的決定性因素,其結(jié)果是評優(yōu)、晉升、培訓(xùn)、聘任領(lǐng)導(dǎo)說了算。

  (五)過于強調(diào)綜合的評比分數(shù)。

  容易難分主次混淆重點,導(dǎo)致教師什么都要抓,什么都參與,看似綜合全面實則不知輕重。

  三、中職學(xué)校教師考核機制調(diào)整的對策

  調(diào)整中職學(xué)校考核制度,建立重點明確、客觀性強、公平公正、有可比性、能夠正確引導(dǎo)教師工作方向和有效調(diào)動教師工作積極性的考核制度。具體的`實施辦法如下:

  (一)降低常規(guī)檢查在考核中的比重。

  過分強調(diào)備課、作業(yè)、聽課、筆記等教學(xué)過程性考核會出現(xiàn)教師為了取得考核高分,忙于考核資料的整理、書寫,忙于督促學(xué)生書寫、整理筆記、作業(yè),當檢查之時會出現(xiàn)這些東西的整、全、齊,甚至出現(xiàn)了做假的現(xiàn)象,教師無心顧及課堂教學(xué)質(zhì)量。如此檢查,出現(xiàn)了手段與目的`違背的導(dǎo)向性錯誤,一定程度上束縛了教師教學(xué)的自、靈活性,也挫傷了教師工作的積極性。更何況,以上考核項目沒有一個具體的可供判定的標準,考核部門難以操作,致使得分相差無幾,起不到評比所應(yīng)當具有的效果。但是,以上常規(guī)檢查為主的過程性考核不應(yīng)取消,而是教研部門通過檢查為教師教學(xué)提供教學(xué)的指導(dǎo)性建議,以便于教師改進教學(xué)。

  (二)建立以直接體現(xiàn)學(xué)生知識、技能掌握程度的考試成績?yōu)橹鞯目己酥贫取?/p>

  要明瓤一級、每一學(xué)期、每一專業(yè)具體的教學(xué)內(nèi)容和具體的測驗標準,以優(yōu)秀率和及格率作為參考依據(jù)。無論是文化課和專業(yè)課,要使考試成績的提高直接體現(xiàn)學(xué)生知識技能水平的提高。教務(wù)人員只要根據(jù)教學(xué)目的和教學(xué)內(nèi)容把握好考試這一環(huán)節(jié),保證考試的公平性,便能有效控制整個教學(xué),你考什么他就教什么,你考到什么程度他就教到什么程度。任課教師圍繞考試,改進發(fā)揮能動性,努力工作改進教學(xué)提高學(xué)生考試成績的結(jié)果就是提高了學(xué)生對知識技能的掌握程度。值得一提的是這絕對不是應(yīng)試教育,而是要正確運用考試這一手段來激發(fā)教師工作的積極性。

  (三)教師的考核評比要具有可比性。

  現(xiàn)行的教師考核評比,以綜合分數(shù)作為依據(jù)從高到低一攬子排列,忽視了不同專業(yè)之間的差別,殊不知不同專業(yè)根本沒有可比性。目前,中職學(xué)校學(xué)生考試內(nèi)容都來由本校同科教師提供。將不具有可比性的專業(yè)一起比較使得同專業(yè)教師為了提高考核分數(shù),千方百計的降低課程難度和考試難度,提高考試分數(shù)來爭得較高的考核高分。如此,便使得本應(yīng)屬于競爭對手的同科教師,變成了一條戰(zhàn)線上的朋友。

  教學(xué)內(nèi)容越來越簡單,考試難度越來越小,考試分數(shù)越來越高,同科教師考核分數(shù)越來越越高,評優(yōu)比例越來越,學(xué)生越來越學(xué)不到東西。一旦有某個教師出的考試題目難一點,導(dǎo)致同科教師考核分數(shù)偏低,影響評優(yōu)選模,此教師便會成為其他同科教師抱怨的對象。因此,要盡可能的將同科、同進度的教師作為相互比較的對象,而不是全體教師分數(shù)從高到低一攬子排列,要使同科、同進度的教師成為競爭的對手,相互爭奪,同科同進度教學(xué)內(nèi)容要有不同的教師任教(至少兩名教師),以便于比較優(yōu)劣。教學(xué)考核統(tǒng)計每學(xué)期分為兩次,期中、期末各一次。以總成績?yōu)橐罁?jù),估計,期中考核公布后,便會立即引起下半學(xué)期的激烈競爭。

  (四)課堂教學(xué)秩序檢查必須成為重要的考核依據(jù)之一。要將這一檢查結(jié)果按一定比例放入總的考核中。經(jīng)常將課堂秩序混亂的教師與班級進行通報,列入考核,對臨時完善教學(xué)秩序會立即見效。

  (五)要充分、合理地發(fā)揮學(xué)生對教師教學(xué)的評價作用。學(xué)生作為教學(xué)的直接客體,直接與任課教師交往,必然對任課教師有一定的合理評價。但關(guān)鍵是使學(xué)生明白:什么樣的課是好課,什么教師是好教師。從而有效發(fā)揮學(xué)生評教的作用,促使教師調(diào)整教學(xué)改善教學(xué)效果。

  (六)教師考核就是教學(xué)考核,不要把太多的與教學(xué)無關(guān)的考核算入任課教師的考核中。其他考核由主管部門單評定,單獎罰即可,不要列入任課教師考核中以免過于綜合重點不分明。

  教師考核機制的科學(xué)性直接影響到教師工作方向的選擇和工作積極性的激發(fā)。中等職業(yè)學(xué)校只有科學(xué)構(gòu)建學(xué)校教師的考核機制,制定出科學(xué)合理的考核制度,才能真正有利于正確選擇工作方向,最限度的激發(fā)教師的工作積極性,才能真正有效地提高辦學(xué)質(zhì)量,實現(xiàn)辦學(xué)目的。

  可見,教師是學(xué)生管理的主體,要想充分調(diào)動教師教師教學(xué)和學(xué)生管理的積極性和主動性必須充分考慮到是對制度執(zhí)行后的與利益相聯(lián)系的考核會直接影響到這種制度是否最程度的調(diào)動了教師的工作積極性,還要充分考慮到,教師按照制度去努力工作的結(jié)果是否正好達到了學(xué)校的教育教學(xué)管理的初衷,是否會跑偏了。

  小學(xué)生課外讀物進校園管理工作方案10

  為了提升學(xué)生通瘍儀和人文素養(yǎng),維護校園安全安寧秩序,有效管理及教育學(xué)生在校正確使用手機(移動電話),依據(jù)教育部門相關(guān)規(guī)定和本校實際情況,特此制定本管理規(guī)定。

  1、學(xué)校不鼓勵學(xué)生在校使用手機,若有學(xué)生攜帶手機至校使用者,需遵守本管理規(guī)定。

  2、每位學(xué)生自覺保管自己財物,如有手機遺失,須自行負責,學(xué)校不負保管及賠償責任。

  3、學(xué)生在校使用手機,需在學(xué)校規(guī)定的時間內(nèi)使用,即星期一至星期四的每天早上6:40分(除早運外)至7:55分、中午11:40分至12:40分、14:30分至14:55分、下午16:40分至晚上19:30以及晚上21:30至晚上22:10這時間段內(nèi)可以使用,星期五下午放學(xué)后至晚上就寢預(yù)備鈴前,星期六、日可以使用,但排隊打早餐、打中餐時、星期天的晚自習及晚寢睡覺時間不能使用。

  4、學(xué)生在校內(nèi)不能使用外露方式攜帶手機,即手機不能外露于校服、班服、便服、背包等。

  5、學(xué)生在校內(nèi)給手機充電時,必須在自己宿舍內(nèi)并用自己所購買的電卡充電,在學(xué)校規(guī)定的可使用手機的時間段充電,中午放學(xué)后或晚上睡覺時只能用座充充電,充電時應(yīng)該做到有人看管充電器物,以防手機丟失并注意用電安全。

  6、上課(含室外課、實習課)、自習課、午休、晚寢及各項一律關(guān)機,嚴禁接、撥(含游戲軟件、簡迅、上網(wǎng)等);上述以外時間可開機,將手機調(diào)整成震動,且使用時音量盡量放輕,不可影響他人。

  7、考試期間應(yīng)遵守考場規(guī)范,嚴禁攜帶手機進入考場。

  8、撥打或接聽電話時,不要邊走邊講,未經(jīng)允許不能在辦公場所使用,在公共場所使用手機(移動電話)時,不能聲喧嘩與口出穢言,并注意使用電話禮儀。

  9、嚴禁使用手機(移動電話)做為聚眾滋事之聯(lián)系工具。

  10、全體教師均負有教育學(xué)生正確使用手機的責任,如發(fā)現(xiàn)學(xué)生違規(guī)使用手機,交由該班班主任或?qū)W生科處理,學(xué)期末放假之時方可領(lǐng)回手機,并視情況按《學(xué)生管理手冊ˇ理或處分。

  小學(xué)生課外讀物進校園管理工作方案12

  中學(xué)生濫用手機已經(jīng)成為校園管理中一個不容忽視的問題。其主要危害有:一是學(xué)生長時間進行網(wǎng)上聊天、打游戲、看視頻等活動,影響睡眠,分散精力,浪費時間;二是通過手機容易沉溺于不健康的網(wǎng)上信息,影響了中學(xué)生的道德成長;三是使用手機過多和家人及外地同學(xué)聯(lián)系,不利于中學(xué)生自理能力和立精神的形成。為此,我們特制定如下制度。

  1、一(8)學(xué)生在校期間原則上一律不得攜帶手機入校。

  2、學(xué)生在校期間可以通過校園固定電話、班主任電話、班主任辦公室固定電話,生活老師值班電話、校信通或班級共用手機等方式和家庭進行聯(lián)系;家長還可以直接通過班主任手機與學(xué)生進行聯(lián)系。

  3、個別情況極其特殊的學(xué)生如果確實需要攜帶手機入校者,需家長本人直接向班主任提出申請,班主任根據(jù)學(xué)生平時的表現(xiàn)及實際情況來決定是否同意。

  4、班主任把本班同意其帶手機的學(xué)生名單備案。凡發(fā)現(xiàn)未備案學(xué)生攜帶手機,視為重違紀,學(xué)校將給予嚴肅處理。

  5、凡帶手機的同學(xué),其手機平時由班主任保管,原則上只允許學(xué)生在周末或每月月末放假回家時由班主任發(fā)給其使用,平時不允許私自在校園內(nèi)的任何地方使用手機及充電。

  6、凡發(fā)現(xiàn)有違上述規(guī)定而濫用手機的學(xué)生,一要沒收其手機,二要通知其家長并回家省一周以上。對多次違上述規(guī)定的學(xué)生,予以勸其退學(xué)之處分。

  小學(xué)生課外讀物進校園管理工作方案13

  在社會一步步向前發(fā)展的今天,很多地方都會使用到制度,制度是維護公平、公正的有效手段,是我們做事的底線要求。那么制度怎么擬定才能發(fā)揮它最的作用呢?下面是小編家整理的中職學(xué)校值班管理制度,僅供參考,歡迎家閱讀。

  為進一步加強和規(guī)范值班工作,完善值班制度,保證學(xué)校各項工作正常運行,根據(jù)上級安全保衛(wèi)工作精神,結(jié)合我校實際,制訂本制度。

  1、值班工作的宗旨:

  值班工作旨在保證學(xué)校上下聯(lián)絡(luò)暢通,下情及時上達,上情及時下傳,及時掌握校內(nèi)外動態(tài),提高辦事效率,為學(xué)校發(fā)展服務(wù)。

  2、值班工作的任務(wù):

  實行24小時晝夜值班,確保周末、節(jié)假日、晚間有專職人員值班,負責拿文件及受理領(lǐng)導(dǎo)交辦事項。

  3、值班工作處理問題的原則:

  (1)嚴肅認真,迅速準確,實事求是,符合政策。

  (2)屬應(yīng)該辦理的,要及時辦理,較的事項應(yīng)及時向領(lǐng)導(dǎo)匯報。

  (3)各種自然災(zāi)害、重事故等突發(fā)事件,按照預(yù)案做好各項應(yīng)急處理工作。

  4、值班工作程序:

  (1)做好記錄。對來往的電話、接待的公務(wù)、校內(nèi)情況和領(lǐng)導(dǎo)交辦的事項等,要在《值班記錄》上認真記錄。記錄應(yīng)簡明扼要,重點突出,文字通順,字跡清晰。

  (2)督促催辦。對重、緊急事項的辦理情況,承辦部門要及時匯報辦理結(jié)果,值班人員也應(yīng)督促催辦,并將了解的情況及時向主管領(lǐng)導(dǎo)報告。

  5、值班工作人員守則:

  (1)值班人員,采用專職和中層干部輪流值班相結(jié)合,休息日和國定節(jié)假日由學(xué)校安排2人輪流值班,并有領(lǐng)導(dǎo)帶班。夜晚保證有4人以上值班。

  (2)承辦值班工作事項,必須按照工作程序,做到有報告、有登記、有落實、有饋,特別是對領(lǐng)導(dǎo)交辦的事項,要認真及時地辦理,不折不扣地完成,件件落到實處。

  (4)遵守值班制度,堅守值班崗位,做好交接班,不擅自離崗,如有急事離開值班崗位,應(yīng)由其他值班人員替班,并報值班領(lǐng)導(dǎo)同意。

  (5)工作要勤勤懇懇,埋頭苦干,任勞任怨,充分發(fā)揮積極性、主動性和創(chuàng)造性,遇到突發(fā)事件,要發(fā)揚不怕疲勞、連續(xù)作戰(zhàn)的精神。

  (6)處理重突發(fā)事件,要映靈敏,做到快速、高效、及時、準確。

  (8)要嚴格遵守保密規(guī)則,不準向無關(guān)人員泄露值班工作中的機密事項。

  6、值班工作領(lǐng)導(dǎo):

  (1)為加強對值班工作的領(lǐng)導(dǎo),學(xué)校要有一位領(lǐng)導(dǎo)分管值班室工作,并做到值班工作“五落實”(值班人員、時間、地點、電話和制度落實)。

  (2)建立領(lǐng)導(dǎo)干部值班制度。在節(jié)假日,領(lǐng)導(dǎo)值班應(yīng)排出名單和值班地點、聯(lián)系電話、傳呼或手機號碼。遇有突發(fā)事件,各級領(lǐng)導(dǎo)要在各自職責范圍內(nèi)認真進行應(yīng)急處理,值班領(lǐng)導(dǎo)特別要堅守值班崗位,落實防范措施,組織搶險救災(zāi)工作,保持上下聯(lián)系,及時掌握全面情況。如發(fā)生通訊中斷,與上級失去聯(lián)絡(luò)時,應(yīng)采取應(yīng)急措施,主動派人及時向上級請示匯報。

  (3)要從上、思想上、工作上、生活上關(guān)心值班干部,讓他們參加必要的會議和閱讀有關(guān)文件,盡可能助他們解決生活上的實際困難,調(diào)動他們的積極性。并使值班人員既相對穩(wěn)定,又及時交流。

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