用心才能優秀讀后感（精選7篇）
讀完某一作品后，相信你一定有很多值得分享的收獲，不能光會讀哦，寫一篇讀后感吧�？墒亲x后感怎么寫才合適呢？下面是小編整理的用心才能優秀讀后感（精選7篇），歡迎大家借鑒與參考，希望對大家有所幫助。
用心才能優秀讀后感1
書中講道：一個沒把心思用到工作上的人，永遠是個小角色�！坝昧ψ鍪轮荒茏鐾�，用心才能做好”，“把每一件簡單的事做好就是不簡單，把每一件平凡的事做好就是不平凡”。對此，我悟出以下幾點：首先，在工作中要有愛崗敬業的精神，要干一行，愛一行。工作中堅決杜絕大事干不了，小事不愿干，簡單工作不值得做的浮燥心態，只有從小事做起，逐漸增加才干，贏得認可，贏得干大事的機會，方能干大事，像網絡公司的陳天橋起初經歷告訴我們，只有認真對待每一項工作，就會發現自己人生之路是越來越寬廣的，成功機會將接踵而至。第二在工作中要發揮主觀能動性。有時候我們感到自己的工作是那么的簡單，瑣碎，在工作中還遇到素質不高的群眾，對此工作真有點泛味，更毫無創造性可言，如果把工作做得比別人更主動、更迅速、更正確、更完善，那就會缊藏著巨大的機會，成功與失敗的區別在于成功者無論做什么工作，都會積極主動，用心去做，毫不放過，失敗者在做工作時，常常輕率敷衍，得過且過。積極主動是一種珍品，是一種美德。其次，在工作中要善于動腦筋，敢于創新，那就是書中提到用心與用力的區別，一個人在工作中只用力，那只能是一個不稱職的職工。必須要沖破舊框框，舊條條的束縛，勤于思考，要做第一個吃螃蟹的人。只有不斷地創新，才能推動社會的發展，科學的發展。
另外，讓我更感悟了“用心與盡心”哲理。“用心”，是一種態度，一種境界，用心是一種品質。用心是一心一意，還是三心二意；是全心全意，還是半心半意。做人做事應付，敷衍，一心二用，與專心，認真，一心一用相對應。這是做人做事的態度，也是用心的力度。當然，一個人的素質元素中，人生觀念、個人性格、品行技能等方面，也往往影響一個人的心力穩定性和專注度。我們說做人做事講“用心”，并不是對人的一個絕對要求。比如在單位若是人際關系不融合，上下關系緊張，各自為政，存在不正當競爭，那么你是無法安心做人做事的，更不用說“用心”啦。
“盡心”應該是說做人做事盡到了個人的心力。也就是說一個人的心力有大小，用心做了，達到了個人的心力所能達到的程度，就是盡心。在人生中，用心做人做事如果做不下來了，或者做不好了，那就要問這個人盡心去做了嗎？要是盡心了，也就心安理得了。用心就得定心、安心和專心，不然是做不好的；盡心就得誠心、實心和鐵心，否則是做不到位的。交友如此，用心交友，還要盡心；做事如此，用心做事，還要盡心。從用心到盡心，是一個深化的過程。之前自然離不開安心，心不穩定，胡思亂想，浮躁，虛偽、好高騖遠，自亂陣腳，心猿意馬是成不了氣候的。人的心要能適應各種變化中的人事和生存環境，所以說做人做事，須先安心。只有安心，方能定心，就是拿定主意，不再左顧右盼，不再心神不定，不再猶豫不決，就是定下志向，認準方向，穩住心態，決心下定了，才可能專心下來用心去做事情。在用心做的時候，應保持耐心，甘于寂寞，能夠排除外界的種種誘惑和干擾，能夠矢志不移，勇往直前。盡心，把心力投入到最高點，真心實意，毫不保留，耗盡心思，問心無愧，只有腳踏實地，盡心做事，才可能充分發揮聰明才智，把事情做到極致。用心與盡心，是做人做事誠信的根本，是做人做事的立身之源，也是建功立業的基本信條。一個人的能力有大有小，只要你選準了方向，把握每一次機遇，用心并盡心地去做，敗不餒勝不驕，總會有人生和事業上的收獲。
用心才能優秀讀后感2
最近閑暇時，讀完了趙文明先生《用心才能優秀》這本書，有些感悟跟大家分享一下。
書中通過大量的正反事例和至理名言，為我們揭示了這樣一個道理：“從平凡到優秀其實只有一個秘訣，那就是工作上要用心一點，再用心一點。只要用心去做，每個人都能成為最優秀的職業人！書中指出了工作者的三個層次——“無心”工作、“用力”工作、“用心”工作，這三種工作狀態將直接導致三個完全不同的人生境界：“無心”工作的人，似乎是在做事，但這樣的工作狀態，只會帶給別人一堆的麻煩甚至是事故，他們是低效率、低質量的代名詞；“用力”工作的人，從主觀上是努力工作著，但做事不講究方法，只是埋頭苦干，進步緩慢，個人的發展空間有限；“用心”工作的人，從不以外界環境為理由，善于從平凡中找問題、從問題中找方法、從主動中求解決。本書更多地從員工的角度出發，讓員工從內心深處意識到用心工作的重要性，是培養員工責任心，提升企業凝聚力，實現企業和員工雙贏的指導手冊和員工培訓讀本。
一個不能把心思用到工作上的人，永遠只是個小角色；一個用力去做工作的人，只能說他還稱職；而只有用心去工作的人才能達到優秀。這里所說的“用心”，不單要把心思全部放在工作上，而且還要積極主動地去思考、去創造。任何公司、企業都需要用心工作的人，而這樣的人也能備受企業的青睞。思想決定成敗，頭腦決定前途，有思想有頭腦的員工是最有價值、最有發展前途的員工。
書中有這樣一個例子，有人問三個砌墻工人，你在做什么？第一人說沒看到我在砌墻嘛，第二個人說我在為了今天的收入工作，第三個人說我在建造一座最偉大的教堂。一個簡單的問題，卻可以看出他們對自己工作的態度，看到第三個人的回答沒有，雖然他現在是在砌墻，但他的夢想和熱情絕不僅僅停留在此，因此，以后他可能靠自己的勤奮和努力變成承包商或者建筑師。所以應該保持良好的心態，用心做好每一件事，讓自己朝著積極的方向前進。
最后讓我再一次重溫書中的這些經典警句吧：用心做好每件事，做每件事情都要用心！全力以赴是做好任何工作的前提，更是用心工作的最佳表現形式！用心工作，就要全身心地投入到工作中，在工作中多動腦筋，多想辦法，以期找到最好的解決問題的方案！
用心才能優秀讀后感3
前不久，中心組織全體人員學習《用心才能優秀》一書，剛剛打開這本書的前言就很震驚�！澳彻镜�'銷售人員郭強”？似曾相識，他的身上有著你、我、他很多很多人的影子。一年365天，一天24小時，一小時60分鐘……就這樣做一天和尚撞一天鐘，得過且過。不花時間學習，懶惰，思想消極，沒有明確的目標和計劃，從不反省自己一天做了些什么，有哪些經驗、教訓。這是一本什么樣的書？怎么會總結得如此切合實際、如此精辟？于是懷著好奇的心理，我開始了此次閱書之旅。其實在第一章還沒看完時，我的好奇之心已經轉變了，我發現上面所舉所說，確實讓人信服。接著我認真地看完了全書，它使我對工作乃至生活的認知都有了新的改觀。
閱讀完這本書后，我明白了很多道理，它讓我懂得要用心做事，從小事做起，從每一件事情做起，要有始有終，這是培養一個人的人格，人品的重要步驟。工作事情無大小，既然我們選擇了一項工作，來到一個新的集體，就要用心與同事相處，用心去做好每一件事情，對待集體利益沒有份內份外的事情。這是關于培訓優秀員工，建立崗位信譽，愛崗敬業的經典之書。它對于指導員工如何做好本職工作，干部自檢的優秀教材。書中通過淺顯的道理和具體事例說明了用心才能優秀這一簡單道理。隨著社會的進步，人民群眾對行政執法部門的要求越來越高，我作為這其中的一員，特別是身在行政服務中心這一窗口部門，更深切地感受到我們所面臨的來自各個方面的壓力，沒有別的選擇，只有我們每個職工都用心愛自己的崗位，用心地干好本職工作，用心地為群眾服務，才能把每一項工作、每一件事情做到好，才能為部門增光，為政府添彩！
一要有心。有心，就是要有理想，有抱負。不甘心、不甘愿一輩子碌碌無為、平平庸庸，不安于平凡，總想成為不平凡的人。有心，就是要有目標，有計劃。視平凡的工作為自己畢生的事業，把工作當事業干，工作就會有目標，然后把自己的遠大目標分成若干個小目標，分開去實現。既有遠大理想，又腳踏實地，把目標與日常的接待工作結合起來，才能使自己的人生價值得以順利實現。
二要熱心。熱愛是最好的老師，也是工作最大的動力。只有熱愛，才能養成好的工作習慣，而好習慣就是你成功的原因。把平凡的崗位看作實現自我價值的平臺，視工作為樂趣，在工作中不斷地挑戰自我，戰勝困難，最終就能在實現自我價值中避免流于平庸。樂趣寓于工作之中，幸福寓于奮斗之中。在我的工作中，每天接待辦事群眾，千篇一律，似乎枯燥無味�？墒�，只要我們熱愛自己的崗位，換個角度看工作，辛苦就會被快樂所替代，因為通過我們的努力，換來了群眾的滿意，也換來了自身的價值。
三要盡心。就是要盡職盡責，追求盡善盡美�！捌椒才c平庸，一字之差，差在心情和態度，差在習慣與認同，差在承擔和逃避�！庇蟹e極進取、爭創一流的心情和態度，養成嚴謹細致的良好的工作、生活習慣，勇于承擔或面對平凡崗位給我們帶來的種種困境，就能在平凡的崗位上干出不平凡的事業，反之，則一事無成，流于平庸。
四要用心。要勤于思考，善于思考。一個勤于和善于思考的人，總是能找到克服困難、完成工作的最好辦法。天無絕人之路，無路可走的人總是那些不動腦筋、不下工夫找路的人。要動腦筋、想辦法。只要思想對了頭，善于尋找解決難題的方法，辦法總比困難多。要耐心細致。群眾利益無小事，要注意做好接待工作每一個平凡的細節。
基層崗位大多平凡、分工各有不同，但只要有心、熱心、盡心和用心，就能干出一番不平凡的事業。只有擺正自己的位置，清楚地認識到這是自己的本職工作，干一行、愛一行、精一行，在平凡的崗位上也能創造出一流業績，用心才能優秀！
用心才能優秀讀后感4
用心工作指的是既要有全力以赴的工作精神，又要有頭腦、有智慧并帶著思考去工作。要想做好工作，創造業績，贏得賞識，如何既要"低頭拉車"，也要"抬頭看路"，更要"吾日三省"�！队眯牟拍軆炐恪愤@本書這本書以大量鮮活生動的案例，以樸實深刻的語言，給我們做出了最好的詮釋：用心！“世上無難事，只怕有心人”，無論什么事情，只要我們用心去做，將情感和責任融入其中，一切問題都會迎刃而解。
我們常常發現，一起工作的人，同樣的起點，然而，一段時間后他們之間卻產生了巨大的差距，有的人成為核心人物，受到賞識；而有的人卻總是碌碌無為，工作一直不見起色……眾所周知，除了少數天才，大多數人的稟賦都相差無幾。那么，是什么造成了如此巨大的差距呢？是否用心！它可以讓一個毫無背景、普普通通的人脫穎而出，創造出非凡的業績；也可以讓一個能力過人、才華橫溢的人碌碌無為，成為一個被社會淘汰的對象。
這本書對我有極強的教育意義。作為一名國家機關工作人員，把自己的全部熱情投入到全心全意的為人民服務當中，是我莊嚴的使命。為此，我認為首先要在思想觀念上有所改進，必須要樹立正確的世界觀、人生觀和價值觀，以積極的人生態度面對紛雜的社會，以高度的責任心、敬業心面對自己的工作。任何事情都是做出來的不是喊出來的，對工作負有責任心和細心，是做好工作的基礎和前提。作為外經窗口工作人員，我一定會克服身上還存在的浮躁心理，潛心工作，培養嚴謹細致、一絲不茍的工作作風，力爭做到零差錯。
另一方面，要做到對細節的用心，也源于對來江都投資的外商的真誠之心。必須把全心全意為人民服務作為工作的出發點和歸宿，把群眾利益當成大事，并把這件大事寓于我們工作人員熱情服務、周到細致的每一件小事上。我要在工作中做一個有心人，多觀察、多思考，努力在日常工作當中有所革新，把外經貿工作做得更完善，更圓滿。
每個人都向往幸�？鞓返纳�，工作領導肯定，學習一帆風順，生活幸福美滿，可是一切不從用心做起，而是眼高手低，好高鶩遠，好吃懶做，那么所有的向往都是海市蜃樓。
所有成功的人都是懂得怎樣用心去工作的人。用心工作是一種工作態度，更是一種工作方法和工作哲學。
用心才能優秀讀后感5
閑暇時，讀完了《用心才能優秀》這本書。書中指出了工作者的三個層次——“無心”工作、“用力”工作、“用心”工作，這三種工作狀態將直接導致三個完全不同的人生境界：“無心”工作的人，似乎是在做事，但這樣的工作狀態，只會帶給別人一堆的麻煩甚至是事故，他們是低效率、低質量的代名詞；“用力”工作的人，從主觀上是努力工作著，但做事不講究方法，只是埋頭苦干，進步緩慢，個人的發展空間有限；“用心”工作的人，從不以外界環境為理由，善于從平凡中找問題、從問題中找方法、從主動中求解決；世界上勤奮的人不計其數，但只有那些用心工作的人才是社會和單位最需要的人。用心工作是一種工作態度和工作哲學，從平凡到優秀，其實只有一個秘訣，那就是工作上要用心一點、再用心一點。
用心工作，就是肯花時間、肯動腦筋、肯耗精力去想、去做、去研究、去琢磨自己的工作，是對工作有強烈的事業心、責任感和正確的思維方式，在工作中使出自己最大的力氣，出手的事情達到自己的最高水平。用心必須定心、安心和專心，只有安心，方能定心。就是拿定主意，不再左顧右盼、不再心神不定、不再猶豫不決；就是定下志向，認準方向，穩住心態，決心下定了，才可能專心下來用心去做事情。
用心做事，應保持耐心，甘于寂寞，能夠排除外界的種種誘惑和干擾，矢志不移，呈現出“不到長城非好漢”的勇氣；把心力投入到最高點，真心實意，毫不保留，問心無愧，只有腳踏實地，用心做事，才可能充分發揮聰明才智，把事情做到極致。即使失敗了，也是一種精神上的勝利。一個人的能力有大小，只要你選準了方向，把握每一次機遇，用心并盡心地去做，敗不餒勝不驕，總會有人生和事業上的收獲。
聯系到收費工作，我認為“用心”就是要做到服務講細心、工作有恒心。收費員的每一個細小的動作都比豪言壯語更行之有效�！白⒅丶毠�，才能把工作做得更完美”，這就要求我們更加注重細節，大處著眼，小處著手，在工作中認真把握好每一項收費政策，做到按章操作；熟悉、掌握并處理好每一個作業流程，做到精通業務；熱情接待每一位過往司乘，做好文明服務。同時，要做好工作，還必須有持之以恒的決心。正如書中所說：“一心一意地專注于自己的工作，是每一位員工獲取成功不可或缺的品質，當你能夠這樣專注地做一件事時，成功也就指日可待了�！蔽覀兊氖召M工作正是這樣的，收費流程很簡短，然而每天要數百次的重復，這就需要一種持之以恒的精神。用心做事并堅持下去，就一定會在平凡的崗位上收獲不平凡。
“用心工作，最大的受益者是自己；糊弄工作，最大的受害者也必定是自己。”努力工作雖可貴，用心工作才更完美。只有用心工作，才能在工作中收獲更大；只有用心工作，才能讓自己的工作更有價值；只有用心工作，才能把工作做得更完美。
用心才能優秀讀后感6
趙文明先生在《用心才能優秀》一書中，通過大量的正反事例和至理名言，為我們揭示了這樣一個道理：從平凡到優秀其實只有一個秘訣，那就是工作上要用心一點，再用心一點。只要用心去做，每個人都能成為最優秀的職業人！讀完這本書，我深受啟發，主要有四點收獲：
一、學習重專心。
書中說：“用心”，不單要把心思全部放在工作上，而且還要積極主動地去思考、去創造。而思考和創造的前提是我們必須掌握扎實、過硬的工作方法和業務知識。因此，在做好具體的日常工作的同時，我們要專心學習黨的先進理論，專心學習科技、業務知識，努力提高和完善自己。
二、服務要細心。
四年多的中心工作經驗使我懂得：窗口工作人員每一個細小的動作都比豪言壯語更行之有效。注重細節，才能把工作做得更完美。對待服務工作粗枝大葉、不細心只能造成工作的被動。比如，我們窗口的收費管理工作涉及的部門多，收費項目細、收費標準繁，工作中差之毫厘便會謬以千里，不但會給自己帶來麻煩，更會給收費單位和企業、群眾都帶來不必要的影響和負擔。怎樣才能做到細心呢？這就要求我們更加注重細節，大處著眼，小處著手，在工作中認真掌握好每一項政策法規，做到精通業務；正確處理好每一個工作流程，做到依法辦事；熱情接待好每一位辦事群眾，做到文明服務。用過硬的政治素質、扎實的專業知識和熱情的工作態度為辦事群眾和企業提供服務。
三、工作講恒心。
細心地服務還不夠，要做好工作，還必須有持之以恒的決心。正如書中所說：一心一意的專注于自己的工作，是每一位員工獲取成功不可或缺的品質，當你能夠這樣專注地做一件事時，成功也就指日可待了。要知道羅馬不是一天建成的，所以在看到別人成功的同時一定不要忘記他的付出、他的積累和他的專注。只有長期堅持把平凡的工作做細、做專、做好才能取得最后的成功。
四、突破求創新。
書中說：勤于思考才能創新，勇于探索才能有所成就。作為窗口工作人員，直接為群眾提供服務，每天的工作平淡而重復，我們的工作似乎與創新、成就這些詞毫不沾邊。但是做好這些平淡而重復的工作，卻是我們為企業、為群眾、為經濟社會發展服務的基礎和保證。近年來，中心花大力氣改善硬件設施，完善軟環境，根據辦事項目的關聯程度重新安排窗口位置，調整窗口布局；進一步推進行政審批制度改革，開展兩集中、兩到位工作；在同行中率先推出了房管國土同臺聯辦、一證三照同臺聯辦、企業設立一表制審批等制度。使得中心的行政審批服務工作水平不斷提高，吸引了外地中心紛紛前來考察學習。這些成績的取得，正是勤于思考、勇于創新的結果。因此，作為中心的一份子，我們唯有始終以一種踏實肯干、奮發有為的精神狀態開展工作，創新工作舉措、完善工作機制、提高服務能力，真正為行政服務工作再上新臺階作出自己的貢獻。
用心才能優秀讀后感7
最近，本人讀了《用心才能優秀》這本書，覺得很有觸動。這本書主要講述了：一個用力工作的人，只能做到稱職；只有用心工作的人，才能達到優秀。用心工作是一種工作態度，更是一種工作方法和工作哲學。從平凡到優秀，其實只有一個秘訣，那就是工作上要用心一點，再用心一點。只要用心去做，每個人都能成為最優秀的人！
我們常常發現，一起到一個單位工作的人，同樣的起點，然而，一段時間后他們之間卻產生了巨大的差距，有的人成為單位里的核心員工，受到領導的賞識；而有的人卻總是碌碌無為，工作一直不見起色……如果認真地留心過周圍的人，或者認真地分析過自己，就會發現，很多人在面對挫折，面對問題時，常常會為自己找個堂而皇之的借口："如果不是領導沒布置清楚，我一定會干得很出色"、"如果不是同事給我設置了障礙，我一定會順利完成的"、"如果不是天氣的原因，我一定不會遲到的"。事情出現問題時，首先考慮的不是自身的原因，而是把問題歸咎于別人或者外界，強調如果別人或外界沒有問題，自己肯定不會出現問題，用以減輕自己的責任，這是大多數人在出現問題時經常拋出來的理由。
一個堪稱優秀的人，會把問題歸結到自己的身上來，仔細地反省自己，問問自己是否用心對待每一份工作。用心工作，最大的受益者是你自己，糊弄工作，最大受害者也必定是你自己。如果你努力工作，熱愛工作，工作也會回報你，眷顧你。因此，我們每天都應該保持對工作的興趣，能夠有持久的熱忱，并能將每一天的每一份工作看得同樣重要。只有用心對待每一份工作，積極面對和完成人生的每一項任務，才能享受工作帶給自己的樂趣和收獲。
用心工作之余還要勤于思考。"知止而后有定，定而后能靜，靜而后能安，安而后能慮，慮而后能得。"當你靜下心來，以平靜的心情和開放的心靈，用心思考時，你才會有所收獲。家喻戶曉的華人首富李嘉誠之所以能成為首富，就得益于他能不斷地思考。從打工的時候起，他就是一個勤于思考的高手。假如你每天都漫不經心，那么每天也只是簡單地重復過去，而自己不會有任何發展。用心是一種態度，更是一種境界。作為一種態度，它能使我們做好本職工作，更加出色；作為一種思想境界，它能使我們用長遠的思考來規劃未來。用心是一種品質，有了這種品質，才能打造出無與倫比的精品；用心做事是一種情操，有了這種情操，你才能在工作中創造和諧美好的人生。
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