老師的師德感悟總結
老師的師德感悟總結
教師的任務是“傳道、授業、解惑”，而教師具有崇高的職業道德和思想道德是至關重要的，因為，我們要把學生培養成為“有理想、有道德、有文化、有紀律”的一代新人，教師的一言一行、一舉一動都時刻影響著學生，身教重于言教，這是我們都應該重視的一點。下面，我就把本學期的德育方面的情況總結如下。
一、以身作則，樹立榜樣
我多年以來，一直重視教師的表率作用，教育學生做到的，我首先做到，用自己的言行教育學生。如，在所有的訓練中，我都能提前到校做準備，一方面準備訓練的內容，另一方面準備學生早到校好準備組織紀律，避免以外的事故發生。不管是什么時間，都是如此。特別是現在的合唱隊訓練，由于個別學生到校特早，還有上午英語訓練結束后不回家的，因此，我中午不能離校，學校沒有飯時就餓著一天不吃飯，但在訓練中，依然保持著積極認真的態度。很多的事情看似很小，但我真正的做到了，不管有無學生和教師，我都是這樣去做的。有時我會不由自主的想到：我是共產黨員，樹立黨員形象、維護黨員的利益，使我義不容辭的責任。
二、履行義務
我在自己的本職工作中，從來沒因為自己的事情和情緒影響沒一節課，從我本身做到了保證四十分鐘的上課時間，嚴格的按教案上課，有的教師說：好多的教案沒有用。但我不是，我敢保證，幾年來，我就是按教案上課的，不管是誰聽課，我保證是教案上應當講的內容，因為我嘗試到了按教案上課的好處，因此，我的課后小結寫得非常清晰，保證了學生每節課都有不同的收獲。這是我作為一個教師的應盡的責任，也不愧為一名教師的光榮稱號。
隨著素質教育的不斷深入，對于教師的師德水平要求也越來越高。教師的一言一行直接影響到學生的言行舉止。作為一名教師，不但要甘為人梯，更要為人師表。通過一年的從教，結合自己班主任的工作體會，并與師德各項要求對照比較，找出差距和不足，并不斷努力按高標準來嚴格要求自己。下面針對自己的工作實際作以深入檢查和探討。
三、事業心責任心
忠于教育事業，熱愛本職工作，有強烈的集體榮譽感，關心學校建設、發展和聲譽，顧大體、識大局、講奉獻、吃苦耐勞，不計較個人得失。平時工作起來有忘我的精神，不受時間空間的限制。經常與同行探討教育教學規律，認真鉆研業務知識，以新舊教材作對比，虛心向老教師請教，深入班級聽課，勇于提出問題，并與其他同行探討解決問題，常為了一個小問題而爭論不休，或親自動手實驗驗證。從而也不斷提高自身的業務素質和能力。
四、心理品質
對教育事業有高度的責任感和求知欲望，能夠在不斷解決種種難題中培養自己，有很強的自制力和耐心，能夠正確對待挫折和失敗，面對挫折和失敗毫不氣餒，有自信心，在哪兒跌倒了就在哪兒爬起來。自從參加工作以來，經歷許許多多的事情，從數學教學到計算機教學的轉變，再到計算機教學中一次次的輪回，上上下下，我都從自己本身找原因，然后再付之于行動中，以積極的心態對待教育教學改革，勇于實踐，敢于創新。
五、對待學生
尊重學生人格，做學生的良師益友，建立民主、平等、融洽的師生關系。對待學生一視同仁，不溺愛偏袒優生，不放棄排斥后進生，善于做好后進生的轉化工作。作為班主任，平時中午總深入班級，同一些思想有波動的同學談心，及時解決課堂上沒有來得及解決的問題，做一些疑難問題的答疑，常常是上課鈴響了，還被學生圍著問問題。
六、對待家長
尊重學生家長，虛心聽取意見，能配合班主任定期向家長全面介紹學生在校的表現，并根據學生的實際，提出進一步加強培養的措施。
七，對待領導
擁護領導，積極支持領導工作，服從領導安排，維護領導聲譽。敬業樂業，團結協作，樂于助人，同事關系和諧融洽，虛心好學，主動向老教師請教。
總之，在平時的工作中，能夠按照師德的高標準嚴格要求自己。深受學生的愛戴和教師的好評。當然在工作中也會存在著這樣或那樣的不足，在今后的工作中要不斷地改進和補充，使自身的素質得到日益提高。
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