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公司司機辭職申請書
在社會不斷進步的今天，申請書使用的次數愈發增長，我們在寫申請書的時候要注意態度要誠懇、樸實。那么相關的申請書到底怎么寫呢？下面是小編精心整理的公司司機辭職申請書，供大家參考借鑒，希望可以幫助到有需要的朋友。
公司司機辭職申請書1
尊敬的小車班長：
您好!我是_____，客氣的話我就不多說了，下面是我的辭職報告。
我自____年進來公司就在小車班當司機，剛開始開的工具車，雖然比較辛苦，但是總算上下班時間比較有規律，我還是感到比較滿意的'了。
到了____年，我被調到開轎車，雖然出車次數減少了，但是上下班也比較沒有規律的了，經常碰到三更半夜出差的情況。
三年來我也堅持下來了，因為要生活我別無選擇。
今年我結婚了，不能再像以前自已一個人沒規律也沒什么，現在有了家庭，需要一個固定的時間來陪陪家里人，希望領導能夠體諒我的苦衷，批準我的辭職請求，在辭職報告上面幫我簽個字，好讓我做好交接工作，我將萬分的感激。
此致
敬禮！
辭職人：____
____年____月____日
公司司機辭職申請書2
公司領導：
您好!
從我個人角度而言，是不會無緣無故的辭職的，畢竟這是一份生活的保障，這里有和睦相處的好同事好伙伴，大家在一起相處已近一年了，我也得到大家給予的幫助，每天都有快樂，這是多好呀，真很舍不得離開這樣輕松快樂的同事關系。但從工作角度來說，目前的現狀是我無法繼續下去，寧可處于失業狀態的原因，總結如下幾點。
第一：每天的工作已經讓我的熱情慢慢減退，基本上沒有什么創造性的工作。每天接全國各地用戶的咨詢電話做問題解答，每天聽行業專家的會議報告進行文字整理，雜亂無章、繁瑣單調的工作就是八小時的主要內容，只有偶而對軟件的改動會讓我有積極性。我知道快樂工作的原則，也就是在一定條件下不能改變工作現狀，那就要用快樂的心態去面對，我試過，努力過，但無用，因為以目前狀態來看，這種工作現狀在一定時間段內不會改變，我的熱情不會維持那么久，遲早會對工作產生厭惡，我不會等到那一天的到來，對公司而言，也不希望看到敷衍了事的員工。
第二：做為一名腦力勞動者、一名軟件工程師，我想沒有誰不希望得到最根本的尊重，包括對人本身和所創造成果的尊重。這包括重視程度和福利薪資兩方面。知道公司和建設部的幾個司是千絲萬縷的關系，所以公司會對某些領導人物唯唯諾諾，于是在某些事情上，會對那些領導說公司有的是人，意思就是有要求都能滿足，表現的比較赤裸裸，于是乎，事無巨細，都要動用公司的資源，從管理層到下面的員工，都要隨時為那某些領導服務。想想都覺得有意思，從公司角度而言是有道理的，而且是必須的;從個人角度而言，我是覺得有點管的太多的意味了，像打雜的，也許我是眼光狹隘吧。
再說福利薪資方面，從非典時期可以看出，公司對大家的保護和關心程度是無微不至的，可以說是要什么有什么。再遠點，員工提出要換窗簾，公司也能很快滿足。為了給大家一個更好的舒適的辦公環境公司已經仁至義盡，沒有可挑剔的地方了。
因為是靠每月的薪水生活，所以不能不免俗的.要談到錢，在這里提兩點，其一，是公司的每月打分制度，從春節前來看，每月基本上是在四十分到五十的范圍變化，以及格分六十分可以取得全額薪水來比，每個月也就取得七折到八折的薪水，在最辛苦最累的項目緊張時期也就五十來分，更可笑的是，轉正后適逢公司薪資體系調整，這樣一來，在同等打分的情況下，轉正后還不如轉正前，這是什么邏輯?我無資格評價打分制度的合理性、科學性，但從個人來講，即然和公司談好每月的薪水，就會努力工作對得起公司的回報，而公司也應該全額發放薪水。如果有人做不好，大家是會看得到的，到時再采取措施是合理的、可理解的。曾經和領導說過，這會有惡性循環的隱患，到現在，我坦言的說，我已不會拿出百分之百的熱情來投入工作，只要能完成工作要求，只要付出相應于公司給予回報的勞動就夠了，因為尊重和重視是相互的。
其二，是關于公司的調薪制度，我初來公司時試用期是三千，試用期限三個月，實際執行三個半月，公司給予的解釋是冠冕堂皇，暫不提。轉正后是三千九，如果不找領導協商就是三千七，但記得開始時某領導許諾過是四千到四千五，也許我的工作一直不令公司滿意吧。到現在，到了轉正已半年多，公司本有考核調薪制度，但因公司業務繁忙而無暇顧及，做為一個新成立的公司，在成立初期，一些制度的執行允許不盡人意，因為會有個適應期，但一年后現在，有些制度的執行應該很成熟了，不應該光顧著開展業務而忘記制度的執行，有些事情還需要員工主動提出來，有責任心的話是完全可以避免的。
說到這兒，我提一下上一家公司的情況，初去時，試用期才兩千五，試用期三個月，而且是整三個月，所以在轉正那個月里前半月是試用期薪水，后半月是轉正后的薪水，轉正后是四千二，一年調一次薪，但因客戶方原因，所有項目全部終止，公司也就沒了。公司是中國臺灣企業，企業文化鮮明獨特，制度執行正規清晰。雖說是中國臺灣人，但對員工很善于感情投資，大家工作得很愉快，在公司關閉后，以前的技術主任還每隔幾月招集在北京的員工聚餐，只要那時他在北京。其實我們不是要公司領導請客吃飯，而是公司領導重視我們，在公司關閉前可以認為公司是用小恩小惠來收買人心，但在公司關閉以后，應該看得出來，是大家懷念那份在一起工作時的快樂感情。
第三、公司目前的業務方向不對我們透明，整天看到部分員工很忙碌，也不召集大家一起討論交流，公司管理層其實早就意識到溝通的重要性，也許重視業務的開展，而忽略了交流。讓我覺得，每天盡是些瑣碎的。
最后祝公司事業興旺發達!
此致
敬禮!
申請人：
xx年xx月xx日
公司司機辭職申請書3
尊敬的領導：
您好！
我是xxx公司的xx司機。作為xxx的一員，雖然只是負責司機崗位的員工，但我仍為自己服務的工作感到自豪。因為，這里不僅僅是我揮灑熱情的工作崗位，更有我親切的領導，以及親愛的同事們！這里是我們一起投入熱情和奮斗的集體！
但是，命運的變化是我們無法預料的。此次，因為家庭的需求以及自身的想法，我不得不向您遞交這份辭職申請書，在您的工作中給您增添麻煩了，真的非常抱歉！
回顧自己這些年來在工作中的經歷，雖然說不上一帆風順，但在領導的關照下，我在工作中一直都受到了不少的幫助和關心。對此，我無比的感謝！您是以為出色且關心員工的領導，即使是我這樣“偏遠”的職業，您也能面面俱到的.為我們考慮，關心我們的身體狀況，為我們在炎熱和寒冬中都準備了豐富充實的福利準備。真的十分謝謝您！
而作為xxx公司的司機，我在工作中也一直嚴格的要求自己，從不對自己的工作有絲毫放松！在日常，我能定期檢查并清潔車輛，保證車輛隨時都在最佳情況。且我對自身也嚴謹不放松，自工作以來，從不在工作期間沾酒、不抽煙，保持良好的作息和鍛煉，牢記交通安全，絕不疲勞駕駛。這也要多虧了領導您對我的教導和監督，也正因為如此，在我的工作中，從未出現過交通安全問題，順利完成了公司交代的任務！
如果可以的話，我也真的很期望能繼續給公司將車開下去，但如今社會生活的成本在提升，我的家庭里也增添了不少額外的需求。為此，我不能再繼續停留在目前的安逸中，我必須及時的做出改變，好應對接下來生活中的壓力。我知道，司機的辭職對公司無疑是一件麻煩的事情，但還望您能諒解，生活所需，我無法以自己的想法來做出決定。
能在xxx公司和大家一起為公司貢獻這些年的努力，我的內心也是很滿足了。雖然我的能力很一般，但我相信在每次出行中的認真和仔細，一定也會成為公司建設中的一小份力量，雖然微弱，但我仍希望自己能為xxx公司的發展奉獻一份力量！
很遺憾，今后就要告別了。在這最后的一個月里，還望您能及時找到頂崗人員，我會負責的做好工作的交接任務，確保公司出行的順利。
最后，祝愿xxx公司展翅高飛，一帆風順！
此致
敬禮！
辭職申請人：xxx
20xx年x月x日
公司司機辭職申請書4
敬愛的公司領導：
你們好！我是夜班出租車司機xxx，現我正式提出辭職申請，下面是我的辭職申請書。
至20xx年我就在坤馳出租x公司當司機，主要出夜班車，4年干下來還算比較習慣，也比較滿意。然而近來由于要回湖北老家結婚，所以不得不提出辭職的'要求，雖然有一萬個不舍，但是這也是沒有辦法的辦法，所以我懇求領導批準我的辭職請求，在辭職信是同意簽字，我將在最快時間將車子及相關證件交還公司，我將十分的感激。
此致
敬禮！
申請人：
申請日期：
公司司機辭職申請書5
尊敬的楊主任及曹班長：
抱著愧疚和歉意之情寫下這份辭職申請書，由此給工序生產工作帶來的.不便還需請您原諒諒解。
因生于北方，屬外地員工，稍微出現水土不服現象給身體帶來了些許影響;況且在工作中逐漸感覺自己所學有限，想回到家鄉繼續深造學習。
茲于以上原因特向您提出辭職申請。望您理解同意。定于八月二十號正式離職回家。
真心祝愿公司在今后的發展旅途中步步為贏、蒸蒸日上。再次感謝。
此致
敬禮!
辭職人：
日期：
公司司機辭職申請書6
尊敬的領導：
您好!
我當前的崗位是行政前臺，而現在我也要向領導您提出對工作的辭職了，我覺得自己并不是很適合前臺的工作，我不能很好的為大家服務，我覺得自己給大家沒有幫上忙，倒是添了很多麻煩，愿您諒解并批準。
做行政前臺的這些日子，我覺得自己還是很幸運的，至少了解到這個職業的工作職責，也讓自己多少有些收獲。可是在這份工作上，我覺得自己沒有能上升的空間，這對于我這種想要升職的人來說，真的是一個弊端。這份工作，我不管做多少的努力，我始終都只會在這個程度上，我覺得這讓我感受不到努力的價值，更無法體現我的價值。當然您也看到了，我從任職以來，也都很努力的為大家做著前臺的工作，但是我總是有些地方做的不好，雖然有努力，可是卻不能達到大家的.期望，很多時候也讓大家是失望了，這也是我選擇要辭職的一個原因，這份工作確實不適合我，不然努力了還做不好，也是沒有辦法了。
我感謝領導給了我機會去在這個工作上工作，但是我確實沒有辦法做下去，不僅是工作沒有提升的機會，也是前臺工作我確實做不好。我時常給大家添麻煩，就連做個通告，我都做不好，總是沒能及時的通知到大家。身為行政前臺，還要做接待工作，說實話工作種類真的多，而我是一個記性不好的人，這種繁雜的工作我是做不來的。這次也算是一次嘗試，也讓我知道這種工作是不會做的了。那么在此感謝您的招聘恩情，我在此對辭職表示抱歉，因為這段日子的工作正當忙，本來我就沒有幫上什么忙，結果我現在還要辭職，更是給大家增加了工作的難度，我深表抱歉。我對不起領導您對我的看好，把您給的這次機會給浪費了。對于我的離職將對公司造成的損失我很抱歉，給大家工作帶去的不便也很抱歉。但是我希望領導對我的離職能夠給予諒解，我并給是任性而為，也是實在做不下去了，我才做的選擇。我相信您一定不想看到一個在前臺工作上無法幫忙的人的。
在正式離職前，我會盡量把工作做好，也會等待您招到新人后，做完所有的交接工作，我在辦理離職手續，盡量減小公司的損失，愿領導對此原諒，也希望多多諒解。
申請人：
申請日期：
公司司機辭職申請書7
尊敬的領導：
感謝您在百忙之余閱讀我的辭職申請書!本人自從20xx年6月15日供職于富士康到今天為止快整整8年，有人說在富士康能干滿3年就算很不錯了，而干滿8年簡直無法想象，的確，在我的印象中，從新干班進來開始，滿三年就有一股辭職潮，如果再過兩年，就可以堅持到第5年，到第5年的時候又有一股辭職潮，度過了第5年，就能堅持到第8年，當時03年第一批新干班到現在能夠留下來的已是鳳毛鱗角，而我就是其中一個。
在富士康工作的這8年中，雖然對于公司來說貢獻微乎其微，但對于我個人來說卻是相當重要的8年，從一個剛剛大學畢業又意氣風發，喜歡指點江山，激揚文字的大學生，富士康軍事化的管理，獨特的公司文化，龐大的綜合資源給了我豐富的營養，讓我從無知到有知，從幼稚到成熟，從輕狂到沉穩，這種歷練讓我一生受益無窮，我相信我以后也會成為中高級主管，到那個時候，不管我如何的變化，我的為人處事的方式中會始終有富士康文化的痕跡，冰凍三尺，非一日之寒，8年時間熏陶，讓我成為能獨擋一面的工程技術管理人材，在這里，我要感謝富士康!
現在的我，著眼于將來職業長期之規劃和人生之定位，一直在思考變與不變，離職與不離職兩者之間的利害關系，如果不離職，也許過得很安穩，工資雖不高，但溫飽還是不成問題，房子也買在深圳，富士康在深圳來說雖比不上華為，但也算是一個比較好的企業，上面的主管對我也不錯，在這種狀況下辭職也許不是理性的選擇，但我不止一次地問自己，這就是我想要的生活嗎?我是不是像一只煮在濕水里的青蛙?不是!我還年輕，我有的是精力，我也相信我自己能超越現在和成就未來，所以我要學會改變，要勇于挑戰，剛健有為，自強不息。
新的.公司在規模上無法和富士康相比，但它給人發展的機會卻很大。如果富士康每年給我加600，在富士康至少再十多年我才能達到拿到新的公司給我的薪水。新的公司是中資企業，不存在等級之間的差異，而在富士康有。cmi雖然這幾年不斷的壯大，但讓員工感受起來在管理上相當混亂，工作起來沒有目標。新的公司隔家近，而富士康離家太遠，對于我來說不可能舍近求遠。由于以上原因，離開的理由還算比較充分，謝謝!
申請人：
xx年xx月xx日
公司司機辭職申請書8
尊敬的領導：
您好!我懷著復雜的心情寫這封辭職信。由于您對我的能力的信任，使我得以加入公司，并且在短短的兩年間獲得了許多的機遇和挑戰。由于個人的原因，我不得不向公司提出申請，并希望能與今年x月xx日正式離職。
相信每一個來到奇瑞公司的實習生都懷揣著相同的夢想：奉獻的.同時實現自己的價值。作為一個社會人存在的價值，或許是因為自己目光短淺，工作時間有限，到目前為止，還沒有找到自己存在于奇瑞的價值，亦相信每一個離開奇瑞的年輕人，都會銘記在奇瑞生活的日子，那些難忘的歲月。
此致
敬禮!
xxx
20xx年xx月xx日
公司司機辭職申請書9
尊敬的財務處領導、孫總：
很遺憾地向您報告，由于一位好朋友的熱情邀請，加之考慮到日后工作與我大學所學專業的關系，請您允許我一個月后離職，謝謝您!
在立恒度過了4個月的時間，我從一個甫離校門的計算機系的學生，成為了一名具備一定專業知識和能力的出納人員。是我們公司，是孫總的辛苦培育、耐心教導，以及王組長的誨人不倦，才使得我具備了現在的財務知識和能力，我發自內心地感謝公司、感謝孫總、感謝王哥!
回顧這4個月的工作歷程，我在學習的過程中遇到了很多困難，也犯了不少的錯誤。這些失誤不僅讓我們組收到了經濟上的處罰，也損害了我們組先前慣有的精細、準確、及時、負責的形象，甚至還給蘇處、孫總的臉上抹了灰。一想至此，不由感到萬分慚愧。但我不是一個得過且過的人，在更加認真的學習中，在不斷的總結歸納中，在一個個失誤的鋪墊下，在各位領導的鼓勵和監督下，我慢慢成長著，越來越專業，工作越來越熟練，所犯錯誤也不再出現了。感謝你們!
雖然也算個勤奮的人，但我不敢自認為聰明，甚至覺得我自己太笨。參加工作的前些日子，我眼中看到的大家的忙碌，不懂為何工作是那樣做的;聽著大家的溝通、討論，不懂其中的名詞是什么。不知道術語、不認識憑證、不會打收據、不懂得流程，更不會電匯、收付承兌。想想都很慚愧那時的我就是財務處、出納組的一個負擔。有些灰心，但我使勁學著，聽著，模仿著。因為我不想辜負了領導的'期望，不想白費了孫總的諄諄教導，不敢無視王哥苦口婆心的教誨與傳授。日子這樣過著，懂得的漸漸多起來，會的漸漸多起來，能獨立操作的漸漸躲起來，所犯的錯誤漸漸少起來，對自己的不自信漸漸消失了。現在，我頗有些自豪了，因為在我手里，可以是偌大的公司的財務工作有條不紊的運轉起來，我是其中的一部分。作為這一部分，我敢打歐力很大的光榮和很強大的自信。所以，我的第一份工作，公司不僅給了我這個機會，讓我以之為家，在社會落腳，更讓我收獲了自信，讓我在實踐歷練中明白，只要認真去學、去做，沒有學不成、辦不好的事!所以，更要感謝公司、感謝財務部門，感謝孫總、感謝師傅!
無奈，在我謹慎的考慮我人生的選擇，職場的選擇時，我還是相信如果我能從事與我所學專業知識有關的工作，我將取得更大的成就，活的更大的心理滿足，造就更成功的職場生涯。念及此，殊感抱歉，請公司，請孫總諒解。再一次感謝您!
回顧近來的日子，我對自己工作的評價可為差強人意。雖還是間或犯個小錯誤，但我用勤奮、敢于吃苦、樂于奉獻、不求回報的精神和態度，為公司，為財務出納崗位做出了一些貢獻，自感內心無愧。因為，我一直把做事當做做人一樣來做的。、
請孫總能諒解我的選擇，準許我于1月31日離職。再一次感謝您的培養與教導，謝謝您!
愿公司業績蒸蒸日上，愿您健康永生相伴!
申請人：
申請日期：
公司司機辭職申請書10
尊敬的廠長：
回首過去,當我想到“要有足夠的胸懷來接受你不能改變的事情,要有足夠的勇氣來改變你能改變的事情,要有足夠的智慧來區分二者的不同.”時,我恍然大悟,原來是因為自已的胸懷不夠.人生無法重來,但是可以隨時重新來,我有選擇的權力……
您好!我是水廠水質化驗員xxx，在廠里工作了十五年。我現在向您提出辭職申請，說實在的很舍不得，于情于理，廠里領導和同事對我都很好，我選擇辭職跟廠里沒有關系，是我個人原因。我辭職主要有兩個原因;第一，生計所迫，急需要轉行賺更多的錢供上大學的孩子，以及交房貸。第二、徹底擺拖一張報紙、一杯茶的工作習慣，轉向積極向上的工作態度，因為在廠里工作了十五年，一切都是不變的，太習慣了，不喜歡這樣子的工作方式。以上兩點是我真實的`想法，如有不妥還請廠長諒解。
在經過內心多次痛苦掙扎和深思熟慮之后，我終于鼓起勇氣寫下了這封辭職信。對于這種勇氣，我將其稱為“成長的勇氣”。
在這個時候提出這樣的申請，我知道讓領導非常的為難，我要表示深深的歉意。為了酒店的形象及利益，我選擇了離開，希望領導能夠予以批準!
此方寸魚雁難表我不舍之情，故叨擾至此，又怕貪您太多寶貴時間，不得不擱筆。再次感謝貴院對我的培養，希望等我完成深造回來，能繼續聆聽您的教誨，接受您的領導。
此致
敬禮!
申請人：
xx年xx月xx日
公司司機辭職申請書11
尊敬的領導：
你好！我是XX車組XXX，工作XX年來，自認為在本行業中任勞任怨，但畢竟這是份自己喜愛的崗位，所以也無怨無悔。但是，最近家中事情比較多，又由于工作量比較大，所以感覺到自己心有余而力不足。為了維護好公交公司的.形象，也為了能處理好自己的私事，特像領導提出辭去公交公司司機工作，忘領導給予支持和同意。
此致
敬禮！
申請人：
申請日期：
公司司機辭職申請書12
尊敬的經理:
我進入公交公司擔任駕駛員,經過___年的工作,我覺得和我原來設想的'個人職業規劃相差太大,因此我不得不向公司提出辭職申請，并希望能與___月___日正式離職。
感謝您在我們共同工作的___年里給予我的支持與鼓勵!
對于由此為公司造成的不便，我深感抱歉。
但同時也希望公司能體恤我的個人實際，對我的申請予以考慮并批準為盼。
此致
敬禮!
辭職人：____
________年____月____日
公司司機辭職申請書13
敬愛的公司領導：
我是夜班出租車司機____，現我正式提出辭職申請，下面是我的'辭職報告。
至____年我就在___出租車公司當司機，主要出夜班車，4年干下來還算比較習慣，也比較滿意。然而近來由于要回湖北老家結婚，所以不得不提出辭職的要求，雖然有一萬個不舍，但是這也是沒有辦法的辦法，所以我懇求領導批準我的辭職請求，在辭職信是同意簽字，我將在最快時間將車子及相關證件交還公司，我將十分的感激。
此致
敬禮!
辭職人：____
________年____月____日
公司司機辭職申請書14
尊敬的領導：
我很遺憾自己在這個時候向公司正式提出辭職申請。
來到廣告設計公司一年有余，在這里我開始踏上了社會，完成了自己從一個學生到社會人的轉變。有過歡笑，有過收獲。公司一度讓我有著找到了依靠的感覺，在這里我能開心的工作，開心的學習。然而工作上的毫無成熟感總讓自己感到懷疑。從開始到現在公司在工作崗位或者待遇上的一成不變，讓我覺得或許是我能力不夠。否定自己讓自己很痛苦，然而人總是要面對現實的。
我也很清楚這時候向公司辭職于公司于自己都是一個考驗，公司正值用人之際，很多項目缺人，本著對公司負責的態度，為了不讓公司因我而造成的決策失誤，我鄭重向公司提出辭職。
能為公司效力的日子不多了，我一定會把好自己最后一班崗，做好屬于自己的.所有工作，盡力讓項目做到平衡過渡。
離開這個公司，離開這些曾經同甘共苦的同事，很舍不得，舍不得領導們的譐譐教誨，舍不得同事之間的那片真誠和友善。
也愿公司在今后的工作中發揮優勢，揚長避短，祝愿公司興旺發達!
此致
敬禮!
申請人：
申請日期：
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