公司行政部門的職責（通用21篇）
在現在社會，很多場合都離不了崗位職責，制定崗位職責有助于提高內部競爭活力，提高工作效率。一般崗位職責是怎么制定的呢？以下是小編幫大家整理的公司行政部門的職責，供大家參考借鑒，希望可以幫助到有需要的朋友。
公司行政部門的職責 1
1、負責辦公用品采購與管理及公關禮儀、環境衛生等方面的工作；
2、負責公司的內保工作，監督、檢查安全防護措施的`實施；
3、負責公司的固定資產及基礎設施管理，配合財務部進行核對工作；
4、負責公司的車輛管理工作，辦理各種相關手續，協調各部門用車情況；
5、負責車輛的日常維護、保養及司機的管理工作；
6、負責公司接待和宴請工作的具體安排；
7、負責公司集體活動和內外部公共關系的組織協調與管理工作；
8、負責公司員工宿舍管理，定期檢查安全和衛生情況；
9、負責公司會議的組織和管理工作；
公司行政部門的職責 2
1.配合公司的.發展方向，協助人事行政經理貫徹執行公司人事行政管理制度;
2.協助人事行政經理根據公司招聘需求開展招聘工作，管理招聘信息、簡歷篩選、邀約面試、安排面試等;
3.協助負責廠區日常性管理工作(各類證照的審批與年檢、固定資產的統計編號、維修與保養等)
公司行政部門的職責 3
1、協助上級完成行政辦公、固定資產、車輛費用、物業服務、物資采購、協助發放、盤點和登記工作;
2、負責公司制度的執行、監督;
3、負責前臺接待、外聯工作;
4、負責督促保潔對公司辦公區和生活區的衛生保潔;
5、負責公司文檔、數據管理;
6、負責行政物料采購、倉庫數據錄入;
公司行政部門的`職責 4
1、接待、登記來訪客戶;快遞、文件收發等;
2、負責辦公用品的采購、庫存管理，及各類辦公設備的'運營和維護;
3、負責固定資產盤點、費用報銷等行政事務性工作;
4、負責會務、接待安排;
5、完成上級交辦的各項臨時性工作。
公司行政部門的職責 5
1.負責公司用品采購、費用登記報銷，以及固定資產的管理;
2.負責公司人員升調降離等手續以及檔案管理
3.負責員工招聘，人員篩選，面試、培訓、入職等相關工作;
4.負責公司考勤、工資核算、社保申報、績效考核等
5.負責公司各類活動策劃、組織工作、宣傳工作等
6.負責領導交代的`其他事項等。
公司行政部門的職責 6
1、主要負責前臺接待、行政后勤、人事工作，有相關工作經驗者優先。
2、協助各部門處理日常事務;
3、總經理、總監交辦的其他工作;
4、負責辦理員工的入職、離職、轉正、轉崗等手續;
5、負責人事資料檔案的`建立和維護;
6、協助完成公司接待工作和籌辦接待禮品;
公司行政部門的職責 7
1、負責公司日常行政管理工作，做好公司內外、企業上下溝通協調工作;
2、負責公司印信管理、文件收發、合同及檔案資料的管理工作;
3、負責企業內部文件、會議精神、會議決議、上級公司的批示、對公司指示等文件的及時傳達、督促執行等工作;
4、負責公司辦公環境、辦公用品、辦公設備的'維護和管理工作 ;
5、領導安排的其他工作。
公司行政部門的職責 8
1.集團總部前臺來訪人員接待并及時準確通知被訪人員;
2.及時、準確接聽/轉接電話;
3.掌握總經理的日程安排，為總經理接見訪客做好預約工作;
4.負責辦公用品的盤點工作、登記存檔、領用、發放;
5.負責辦公區域的環境維護，保證設備安全及正常運轉(包括復印機、空調及打卡機等)
6.協助上級完成公司行政事務工作及部門內部日常事務工作;
7.積極完成上級交辦的.臨時事務;
公司行政部門的職責 9
1)參與制訂員工服務住、行等各方面制度、流程及崗位工作規范，提高員工工作效率
2)協助完善窗口功能，爭取行政類事務，如：一卡通、辦公設備、手機固話等備貨與發放一站式服務，保持工作熱情，保障服務工作正常進行
3)協助規劃車輛路線，監督公務車車輛的合理使用，維護保養、日常清潔等方面，保證員工出行、接待業務的有序開展
4)負責團建活動的策劃、申請、管理與監督，為員工提供便利，保障信息安全與活動質量
5)協助員工福利活動的.維護、信息發布、信息管理等，不斷優化平臺界面
6)協助設計新的業務宣傳品，做好庫存管理，保證收發準確
7)領導交代的其他工作
公司行政部門的職責 10
1、根據公司招聘計劃，全面負責招聘信息的發布，甄選、篩選簡歷、進行電話邀約、面試等相關工作;
2、建立及完善人事檔案資料，負責勞動合同的'簽訂、續簽、變更、備案等;辦理員工入職、離職、調任、升職等手續;
3、負責各類人事行政規章制度的建立與實施，健全公司人力資源制度建設;
4、統計每月員工考勤，對辦公用品、固定資產進行盤點、采購、保管及發放;
7、負責開展新員工入職培訓;
8、協助部門主管管理日常行政事務，組織企業文化建設工作，策劃安排公司各項集體活動;
9、完成領導交代的其他工作。
公司行政部門的職責 11
1、協助銷售記錄客戶報名信息，根據需求安排講師的排期及跟進；
2、定期發布培訓排期及報名信息；
3、跟進和安排實施培訓，包括培訓前的.準備、培訓現場的后勤安排及培訓后的發票證書事宜；
4、 整理培訓反饋總結、資料的保存存檔；
5、月報、周報的數據收集及匯總和統計；
6、負責DAS系統、BOSS系統的維護與跟進；
7、負責辦公室的其他日常行政事務。
公司行政部門的職責 12
1、根據現有編制及業務發展需求，協助上級確定招聘目標，匯總崗位需求數目和人員需求數目，制定并執行招聘計劃;
2、發布職位需求信息，負責招聘廣告的撰寫，招聘網站的維護和更新，以及招聘網站的信息溝通，做好公司形象宣傳;
3、調查公司所需人才的`外部人力資源存量與分布狀況，并進行有效分析，對招聘渠道實施規劃、開發、維護、拓展，保證人才信息量大、層次豐富、質量高，確保招聘渠道能有效滿足公司的用人需求;
4、搜集簡歷，對簡歷進行分類、篩選，安排聘前測試，確定面試名單，通知應聘者前來面試(筆試)，對應聘者進行初步面試(筆試)考核，出具綜合評價意見;
公司行政部門的職責 13
1、負責招聘渠道的拓展、維護及招聘信息的發布和更新，應聘人員的預約，接待及面試;
2、組織新員工入職培訓，辦公用品的`發放，辦理入職等手續;
3、負責員工轉正、調動、離職等手續的辦理，建立及管理維護內咳嗽鋇蛋?
4、負責員工考勤系統維護、外出登記監督管理工作;
5、負責組織企業文化活動，包括定期活動(生日會、聚餐)、年會安排、國內外旅游等;
6、負責制定、監督及執行公司管理規章制度、行政人事管理制度等相關制度;
公司行政部門的職責 14
1、負責前臺電話接聽、轉接、登記;
2、負責接待來訪客戶，及時通知相關部門;
3、負責快遞的收發工作，公司信件、快遞的領取與簽收，并做好登記;
4、負責審核客戶材料，記錄并匯總;
5、負責各項數據的`統計匯總工作;
6、完成公司領導安排的其他工作任務。
公司行政部門的職責 15
1、接待、登記來訪客戶;快遞、文件收發等;
2、負責辦公用品的采購、庫存管理，及各類辦公設備的運營和維護;
3、負責固定資產盤點、費用報銷等行政事務性工作;
4、負責會務、接待安排;
5、完成上級交辦的各項臨時性工作。
公司行政部門的'職責 16
1、負責公司前臺接待工作。對來訪客人做好接待、登記、引導工作；
2、負責公司電話接轉、快遞收發、協助文檔復印等工作；
3、負責對辦公環境的日常管理，確保職場整潔，維護公司前臺秩序；
4、負責會議管理，包括會議預定，會議布場，會議服務等。
5、負責員工考勤管理、辦公用品申購、盤點及保管、行政檔案登記存檔工作；
6、協助上級完成行政事務工作及部門內部日常事務工作。
公司行政部門的職責 17
1.實施行政管理規章制度及督促、檢查制度的貫徹執行;
2.負責公司日常行政工作的'運行，包括固定資產的管理，行政供應商的評估與管理，辦公費用的分攤以及對控制成本的方法提出建議;
3.6S管理、廠區綜合治理、職業健康、消防安全、環保等方面管理工作
4.組織、協調公司年會、員工活動、及各類會議，負責外聯工作及辦理公司所需各項證照;
5.協助管理公司重要資質證件;
6.協調公司內部其它行政人事等工作;
7.完成上級主管交辦的其它工作。
公司行政部門的職責 18
1、你將負責公司固定資產管理，公司的資產調配經你調配。
2、你將負責公司證照的年審、變更以及公司注冊等工作，公司能否正常運營，你的'作用很關鍵。
3、你將負責公司文化活動的組織及宣揚，讓你成為受萬千寵愛于一身的行政er。
4、希望你能很好地拆解內部客戶的需求，以產品思維去解構、挖掘、分析、總結他們的真實需求，并形成方案去推動落地。
公司行政部門的職責 19
1、負責安全生產，工傷等人事行政行政文檔;;
3、負責與其他部門的協調工作，做好信息的上傳下達;
4、負責公司各部門的行政后勤類相關工作;
5、負責公司車輛安排日常行政事務，配合上級做好行政人事方面的工作;
6、其他上級領導安排的`事項。;
公司行政部門的職責 20
1、 日常費用管理：負責分公司及各營銷服務部職場管理費用、辦公行政費用的結算、臺賬管理，費用分攤及相應費用報告制作;
2、 固定資產管理：負責推進固定資產的采購，資產入庫，臺賬管理、年末固定資產的盤點工作;
3、 物資采購：負責辦公用品、日常清潔用品、綠植的采購及維護管理等;
4、 IT服務現場支持：負責分公司復印一體機、投影儀、視頻設備、考勤機、門禁的`現場支持服務，以及協調網絡的檢測及維護;
5、 職場管理：推進分公司及各營銷服務部的職場續租或搬遷，職場的裝修及維護管理;
6、 合同管理：推進職場類、行政服務類的供應商篩選，合同的簽訂及管理;
7、 與行政服務其他職能團隊合作，完成行政服務類項目和關鍵活動;
公司行政部門的職責 21
1、負責工程項目所有的圖紙接收、點清、登記、發放、歸檔等管理工作;
2、負責項目文件資料的登記、催辦、簽收、簽章、傳遞、立卷、歸檔銷毀等工作;
3、收集整理施工過程中所有技術變更、洽商記錄、會議紀要等資料并歸檔;
4、往來文件資料收發及時登記臺賬及施工資料的編制、管理工作;
5、負責公司內部的辦公行政管理工作，包括規章制度的.制定、監督、執行，協調部門間各項協作事宜;
6、完成公司領導交辦的其他事項。
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