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安全風險報告

時間:2023-06-06 02:07:36 報告 我要投稿

安全風險報告范文(通用21篇)

  在不斷進步的時代,報告十分的重要,報告具有語言陳述性的特點。你知道怎樣寫報告才能寫的好嗎?以下是小編精心整理的安全風險報告范文(通用21篇),歡迎閱讀與收藏。

安全風險報告范文(通用21篇)

  安全風險報告1

  一、 認真開展安全生產工作:

  (一)樹立安全生產意識,明確安全生產工作的重要意義。

  安全生產工作事關公司發展和穩定的大局。尤其是對我們通信行業來說,實現生產安全,保證網絡暢通,就是保障社會穩定,是建立和諧社會的一個不可忽視的部分。因此,樹立先進的安全文化理念,建立先進的安全生產文化,提高員工的安全生產意識,也就是推進公司做大做強的有力保證。

  幾年來,我們始終把安全生產作為頭等大事來抓,堅持“安全第一,預防為主”的生產方針,堅持管理、培訓、落實并重,堅持黨政工團齊抓共管,正確處理安全與生產、安全與改革、安全與效益的關系,全面加強安全管理,營造“關注安全,平安是福”的濃厚氛圍,為建設“管理精細化”的平安公司奠定了基礎,實現了長治久安。

  (二)落實組織機構,加大監管力度,加強應急預案的制定和完善。

  1、成立了以經理為組長,以各縣公司和各部門為成員的所組成的安全生產小組。以文件的形式明確了各部門安全生產第一責任人,制定了相關的安全生產制度,簽訂了安全生產責任書,明確了各級員工安全生產職責所在,并將績效考核與之掛鉤,嚴格執行,把它擴大到整個公司整個安全生產中,明確“責任不落實就是安全隱患”的全局觀念。

  2、我公司領導班子制定了全年安全生產工作目標、工作重點和安全生產宣傳工作,依據總部及省分公司相關文件精神,參照其他運營商的相關制度,結合我公司實際情況,對安全生產工作進行了全方位的描述,明確規定了各個崗位員工的職責與義務,同時根據安全生產工作形勢的發展,不斷完善充實,建立健全定期檢查和日常防范相結合的安全生產規章制度,嚴禁一切違反安全生產工作的現象,堅決杜絕違紀違章事故的發生,使我公司的安全生產做到有章可循,違章必究。

  3、按照總公司的要求,進一步完善我公司的各類安全事故應急救援預案,組織各部門安全生產管理人和員工認真學習預案的各項內容,熟悉掌握應急救援職責、事故報告及救援程序、步驟和應采取的措施,做好必需的物資儲備,真正做到事故發生后第一時間到達事故現場,有條不紊地開展應急救援工作。尤其是做好生產經營一線的預警工作,從預測、預警、預防三個方面入手,堅持關口前移,重心下移,充分發揮了人的主觀能動性,用科學完善的防范措施,建好事故防范的“防火墻”,堅決避免各類重大事故的發生。

  (三)加大宣傳力度,加強安全意識,開展各項檢查及整治工作。

  1、本年度,我公司根據省分安排結合當地實際情況,截至目前,開展了一月份“安全生產宣傳周”活動、六月份“關注安全、平安是福”安全生產月宣傳活動。進行了兩次消防安全知識培訓,兩次消防演練,講解了各種消防知識,學習了各種消防器械的使用方法,傳授了應對各種災害時的`自保、自救方法。組織全體員工進行了一次安全生產培訓,并進行了考試。通過以上各項活動,幫助員工樹立了正確的安全生產意識,掌握了各種消防器材的使用方法,提高了應對突發事件的能力。

  2、大力開展檢查及整治工作。一是切實抓好防火和重大電器設備的安全工作,特別是通信機房、電力機房、庫房、營業場所、客服等重要場所的消防安全,定期組織檢查,發現問題、堵塞漏洞,加大排查力度,進一步理順防火防災的重要部位、環節和對象,徹底消除火災隱患,確保公司網絡穩定運行。二是隨著近年來,我公司業務的迅速發展,各縣市營業網點的不斷增多,營業廳的資金管理、人身的安全等問題呈現出來,針對這一情況,我公司立即調查解決,加強所有營業網點的安全防護措施。三是每年度計劃財務部根據公司上年的實際開支情況,結合各部門上報的各項整改預算,制定年度的安全生產維護費用,確保能及時對生產中發現的隱患進行整改,有效的保證了安全設施的維護、維修工作。

  二、 狠抓運行維護工作:

  在日益激烈的競爭環境下,我公司牢固樹立“工程部門為市場部服務,運維部為客服部服務”的理念,及時處理各類用戶投訴,包括基站漏水等問題,加強運行維護基礎管理工作,提高我公司網絡維護、網絡優化的水平。

  (一)加大新規程、制度的貫徹執行力度。從10月開始,多次組織新規程、制度的學習及考試,要求各專業不折不扣執行新規程、制度,并進行了多次培訓,均取得了較好的效果。

  (二)建立“全程全網”的運維管理體系,加強對干線的維護管理,清理維護管理流程。認真貫徹落實總部及省分下發的各項規章制度,并根據總部有關光纜線路更新改造工作的安排,對一干、二干網絡進行了改造和調整,以確保網絡安全穩定運行。防汛期間,我們還制定了相應的巡線計劃和三盯措施,委派巡線人員認真填寫巡檢日志,定時上報外力情況,并建立應急處理體制,提高自維能力。

  運行維護工作是服務市場、服務一線、服務用戶的重要保證,我公司通過以上措施,在安全生產及網絡質量方面取得了一定的成績,同時也存在一些問題,我們將不斷努力,積極整改,把我們的安全生產和運行維護管理水平提高到新的層次,推動公司健康、穩定的發展。

  安全風險報告2

  為深入貫徹落實國務院第165次常務會議,深刻吸取事故教訓,落實安全責任,強化防范措施,切實做好公司安全生產工作,有效防范和堅決遏制事故發生,公司安委會按照《關于進一步做好安全生產工作的通知》要求,檢查安全責任和制度落實情況、安全宣傳教育和培訓情況、落實安全責任和隱患整改情況、應急預案制定和演練情況。具體自查內容如下:

  一、安全制度和責任的落實情況

  公司的安全生產管理制度備案存檔工作完整,各制度健全,應急預案完整,演練可行,各項操作規程考核效果較好,各級干部職工自覺遵守制度和規程內容,無違章現象。

  公司領導與生產一線各班組組長簽訂了《班組長安全生產責任書》,各班組負責人安全生產意識較強,切實貫徹“安全生產人人有責”的思想,職工在自己崗位上認真履行各自的安全生產職責,為安全生產各項措施的落實,提供了有力的保證。

  二、安全宣傳教育和培訓情況

  公司根據上級領導的整體安排,組織開展了多種形式的宣教活動。一是深入開展普法教育,通過召開安全生產會議等形式,宣傳和學習《安全生產法》等法律法規。二是豐富宣傳活動形式,通過組織職工進行安全知識教育,參加消防安全演練及氯氣泄露演練,并利用宣傳欄、橫幅、標語等宣傳各種安全知識、及安全法規。使廣大員工深入了解安全,廣泛重視安全,極大提高了全員安全生產意識。

  通過各種形式(警示牌、宣傳欄、標語等)使員工明確自己崗位存在的危害因素及預防措施,明確在危害發生時的救護措施。培養員工熟練掌握小型工傷的緊急處理技能,將傷害控制在最小程度。使職工能夠熟練的使用勞動衛生防護用品,降低職業病危害,預防職業病的發生。使職工能在突發事故中正確熟練地采取自救和互救措施。 公司共組織安全生產知識培訓3次,召開安全生產會議5次,總結安全生產工作中存在的隱患,針對存在的安全隱患制定整改與預防措施,交流安全工作經驗,傳達安全生產方面的文件,布置有關安全工作,通報安全檢查情況。

  三、落實安全責任和隱患整改情況

  設備、管道、安全防護裝置及平臺、爬梯、護欄、支架等防護設施的保養維護記錄齊全有效。設備、管道表面清潔,無破損、裂痕,無跑冒滴漏現象,各種閥門、儀表正常。各種安全消防設施配備齊全、合格有效,操作人員按規定穿戴勞保防用品。有毒有害場所設置事故柜存放的防護急救用品齊全有效,并進行定期檢查。

  電氣設備的安裝和維修,由電工操作,非電工不準裝修電氣設備和線路,對易發生事故的電氣設備有專人管理,責任到人。電工人員作業時能夠按規定配備勞動保護用品,按操作規程作業,并定時檢查線路及一切電器設備,所有高壓危險場所,都設置了防護設施和警示標志,非電工作業人員嚴禁進入配電房或電氣設備護欄內、嚴禁私拉亂掛、嚴禁靠近高壓危險場所。

  安委會小組成員按照要求,分階段開展了4次安全生產大檢查(春節、春季、五一、安全生產月)。檢查出的各類隱患作出整改及治理方案,真正消除了事故隱患。每月進行一次自查。在檢查過程中,我們堅持原則,針對薄弱環節和可能出現的問題,認真進行全面排查,重點檢查安全制度是否落實,安全措施是否到位,安全防護設施設備是否齊全完好,漏洞隱患是否糾正。

  四、應急預案制定和演練情況

  為防止突發事故的產生,公司安委會小組針對部門員工進行了2次突發事故預案的學習,(消防安全學習和漏氯安全學習)在學習的基礎上針對單位生產的特殊性,模擬了突發火災消防演練和加氯系統泄漏演練。在演練上著重考察了員工應對突發事故的能力、對突發事件的排查處理及人員自我防護措施等情況。通過實地開展應急預案演練,提高員工和管理人員的安全思想意識,使員工清楚認識到了安全在生產上的重要性,增強了員工應對突發事件的能力,逐步健全和完善應急救援預案,提高員工應急處理及實地救援的技能。

  五、存在的`問題:

  1.公司的安全生產資料的分類整理落實不到位。盡管企業的安全生產資料齊全,但沒有做到分類整理存放。

  2.安全生產教育培訓力度弱。對開展安全生產教育活動力度不大,特別是對駕駛員開展的安全生產教育流于形式,從業人員的安全生產意識提高緩慢。

  3.對公司的安全隱患排查沒有落實到實處。

  六、下一步工作措施

  1.進一步加強對公司安全生產資料的分類整理工作的落實,確保公司安全生產資料的準確、齊全,并分類整理存放。

  2.加強對公司從業人員及駕駛員的教育培訓工作,安全教育學習每月一次,落實學習教育制度,不斷提高他們的安全意識、責任意識,切實維護道路運輸安全秩序。

  3.進一步加強公司的消防設施管理的落實,加大安全隱患排查力度。

  安全風險報告3

  為保障我中心辦公環境的防火防盜安全,3月22日—23日,根據中心領導的安排部署,中心負責人帶領辦公室和后勤有關人員組成安全檢查組,對中心辦公樓和實驗樓消防安全和防盜工作進行了嚴格的檢查,現將檢查情況匯報如下:

  一、安全檢查總體情況

  檢查組首先對辦公樓三樓和四樓的門窗、機房和辦公設備、用電電路及開關、樓道消防安全通道、消防設施,一樓食堂用電用水、環境衛生等情況進行了檢查。然后對實驗樓的一樓冷庫機房,二樓至四樓的辦公室和實驗室的門窗、儀器設備、辦公設備以及用電線路、樓道消防安全通道、消防設施等進行了檢查。

  檢查組通過全面、徹底的排查,不留死角,檢查結果總體情況很好,無重大安全隱患。

  二、存在的'問題

  1、每個樓層已配備的8公斤、4公斤兩種規格干粉滅火器直接放置在地面,不利于消防器材的保管和保養。

  2、部分辦公室和實驗室的電源插座、插板存在破損,存在安全隱患。

  3、機房內堆有雜物,堆放雜亂,存在防火安全隱患。

  4、實驗樓試驗區域無安全門,外來無關人員可以隨意進出,存在防盜安全隱患。

  三、整改措施及建議

  1、購置消防器材專用箱盛裝所有的滅火器,有效保護消防器材,并整齊堆放。

  2、要求后勤及時更換缺損的電源插座,辦公插板由使用人自行更換,確保使用的電器(儀器)安全。

  3、機房內嚴禁堆放雜物,立即清理,排除火災安全隱患,保證機器正常運轉。

  4、實驗樓二樓樓道口安裝防盜安全門,保障實驗樓辦公室和儀器設備的財產和消防安全。

  5、堅持消防安全常態化、長期抓,建議成立中心消防安全工作領導小組,加強安全宣傳教育,建立健全安全管理規章,堅持每月對消防安全工作進行監督和檢查,排查安全隱患。

  針對檢查中發現的消防安全隱患以及消防安全自查工作,中心負責人指出消防安全隱患事關全體干部職工的生命和國家財產安全,大家要充分認識到消防安全責任重大,不能存有絲毫的松懈和僥幸心理,確保“消防安全不留死角”,排除安全隱患,共同創造一個安定、安全的工作和生活環境。

  安全風險報告4

  為保障我單位辦公環境的防火防盜安全,1月3日,根據上級領導的安排部署,行政部門負責人帶領科室有關人員組成安全檢查組,對單位辦公樓和廠區內各個車間部門以及油庫食堂鍋爐房職工宿舍的消防安全和防盜工作進行了嚴格的檢查,現將檢查情況匯報如下:

  一、安全檢查總體情況

  檢查組首先對辦公樓一樓至三樓的門窗、監控設備、用電電路及開關、樓道消防安全通道、消防設施,一樓禮堂和食堂用電用水、環境衛生等情況進行了檢查。然后針對鍋爐房的設施及浴室的水路管道進行嚴格的檢查,之后又對廠區內所有的監控視頻及照明設備進行檢查、對綜合車間、標牌車間、標線組、汽車組、機電加工車間、庫房及消防重點區域油庫和液化氣庫進行嚴格的安全檢查。對廠區消防安全通道內的.消防設施等進行了檢查。

  檢查組通過全面、徹底的排查,不留死角,檢查結果總體情況很好,無重大安全隱患。

  二、存在的問題

  1、油庫門口有廢棄有桶堆放。

  2、標牌車間氬氣瓶離電柜過進,且放置過多,遮擋電柜,存在隱患。

  3、機電內堆有紙箱雜物,堆放雜亂,存在防火安全隱患。

  4、標線組責任區內雜物過多,施工車輛未停放指定區域,阻擋消防通道。

  5、食堂內使用液化氣罐存在消防隱患。

  三、整改措施及建議

  1、廢棄油桶等易燃易爆物品及時處理掉。

  2、車間內嚴格按照操作規程執行,避免氬氣罐等危險品亂擺亂放。

  3、機電操作間內嚴禁堆放雜物,立即清理,排除火災安全隱患。

  4、食堂液化氣罐應采取外置隔離使用。

  5、堅持消防安全常態化、長期抓,加強安全宣傳教育,建立健全安全管理規章,堅持每月對消防安全工作進行監督和檢查,排查安全隱患。

  針對檢查中發現的消防安全隱患以及消防安全自查工作,單位相關部門領導指出消防安全隱患事關全體干部職工的生命和國家財產安全,大家要充分認識到消防安全責任重大,不能存有絲毫的松懈和僥幸心理,確保“消防安全不留死角”,排除安全隱患,共同創造一個安定、安全的工作和生活環境。

  安全風險報告5

  近期,發生在各個地方的多起火災給每一個人敲響了警鐘。施工現場本身就是火災的多發地點,特別是北方的氣候環境所影響。所以我們更應該提高警惕,增強消防安全意識。本次消防安全自檢自查活動是按照洮南市消防部門有關會議和文件精神,同時也為了杜絕和減少火災發生及盡量避免人民群眾生命財產和物資的損失,認真自上而下地開展工作,現將工作情況自檢自評如下:

  一、消防安全管理工作:

  1、建立、健全了組織機構。

  消防安全責任人:李越;消防安全管理人:梁秀麗

  2、落實了安全責任制。

  制定了各崗位消防安全職責,明確了施工現場消防安全小組成員的分工,并作出消防演習的計劃。

  3、制定了工人生活區和項目管理人員辦公區的安全管理制度,消滅了一些在生活用電過程中存在的隱患。

  二、認真做好現場各項檢查

  根據縣消防部門的精神,我項目部開展了消防安全工作每日一小查、每周大查、每月一總結的方法,針對施工現場的各項設施進行全面的安全大檢查。同時,我們對檢查的結果進行了分析,并要求同查人員一起認真開會總結。真正做到心中有數,消滅死角,杜絕各項隱患。具體檢查內容有以下幾大項:

  1、施工現場的消防通道、安全出口等的設置是否符合規定;

  2、消火栓、消防水管等消防設施設置、運行及滅火器材配置是否符合規定;

  3、施工現場的電氣線路敷設以及電氣設備運行是否符合規定;

  4、施工現場的室內裝飾裝修材料防火性能是否符合進場規定;

  5、施工現場的工人作業情況是否存在消防安全隱患

  三、消防安全宣傳教育工作:

  1、我項目部將消防安全納入工人三級安全教育的必講內容,每月都開展安全教育活動,通過安全教育來加強工人的'的消防安全知識。

  2、我項目部還在施工現場消防重點部位進行了登記,并設立明顯標識,隨時提醒工人注意消防安全。

  3、開展了“消防演練”活動,在活動中讓施工人員知道如果發生火災的時候應該如何進行自救。

  經過這一個月的努力,我項目部消防安全工作初見成效,經過消防部門的幾次檢查,我們也發現幾處隱患,我項目部及時進行了整改,并得到了消防部門的認可。

  當然,在今后的工作中,我們會繼續努力,加強宣傳工作力度,提高工人消防意識;定期、不定期認真開展好防火值班安全檢查,讓施工現場永遠杜絕火災的發生。

  施工現場消防安全檢查記錄

  安全風險報告6

  校園安全事關全體師生的生命和財產,事關學校和社會的穩定,我校高度重視校園安全工作,認真落實“生命至上,安全第一”這個工作方針,把安全放在學校工作首位狠抓落實。根據各級關于加強學校安全工作要求,對學校的安全工作進行了徹底大檢查,對安全責任落實情況、安全管理制度建設、門衛值周工作、安全隱患排查等方面進行了重點檢查,自查情況如下:

  一、學校安全工作落實情況

  (一)強化了校園安全工作領導責任、安全管理責任落實力度。

  我校成立有安全工作領導小組,通過簽訂安全責任書明確了校長是安全工作第一責任人、班主任及課堂授課教師是第二責任人。進一步建立責任究制度,要求各責任人盡職盡責。

  (二)健全門衛和值周工作制度,把好校園安全“門衛第一關”。

  實行門衛24小時值班,嚴格落實外來人員入校門衛盤查登記、身份確認。校園封閉管理,學生因特殊原因離校實行門衛審查,未經學校書面同意或家長來接,一律不得離校。落實值周責任,上、放學期間,參與值周(門衛)的兩名教師指導疏散學生,維持安全有序的入校、離校秩序。

  (三)開展安全知識教育和緊急避險演練活動。

  我校利用每周的晨會,及時、適時對學生進行各種安全教育。各班主任老師利用每周一的班會向學生講解安全知識,傳授學生遇到緊急事件的。處理辦法,讓安全意識滲透到每一個學生的.內心。利用班會時間對學生進行交通安全教育,讓學生了解交通標識牌和有關的交通法規。加大學生安全教育力度,學校明確要求校課時間必須對學生進行安全常識教育。五一節前夕,全校師生進行了一次防火災演練;12月9日下午,全校師生將要開展一次防地震緊急避險安全演練。對教育教學設施進行了一次拉網式大檢查:檢查了校內的花草樹木,發現不利于安全的樹枝,進行及時的砍掉;電腦、電視、電燈、電線等設備是否完好。

  二、校園安全大檢查中發現的不足問題和整改措施

  (一)檢查中發現的不足問題:

  1、二年級教室北邊窗子玻璃破損。

  2、五年級男生寢室照明電路裸露。

  3、幼兒園大班教室門損壞

  4、滅火器中的干粉失效。

  (二)整改措施:

  1、進一步加強門衛值班,加大安全教育力度,值周教師加強校園巡查,尤其是廁所等安全死角,盡量避免學生發生意外。

  2、我校查出以上隱患情況徹底整改。

  安全風險報告7

  為整體提升自助設備安全防護能力,根據《關于開展全省農村信用社自助設備專項安全檢查的通知》要求,結合xx聯社實際情況,根據xx聯社自助設備安全防范制度,開展了自助設備專項安全自查工作,現將有關情況匯報如下:

  一、基本情況。

  截止目前,xx聯社安裝自助設備共計7臺,其中,穿墻式在行ATM自助取款機4臺,穿墻式在行存取款一體機2臺,大堂式在行自助取款機1臺。

  二、自查工作情況。

  (一)《ATM日常巡查登記簿》填寫規范,做到一日三查,《xx省農村信用社自助設備現金差錯登記簿》正確填寫,《xx省農村信用社自助設備日常運行、維護登記簿》填寫出現個別柜員漏蓋私章,已及時現場整改。

  (二)全轄自助設備均安裝了24小時視頻監控裝置,對交易時的客戶正面圖像、進/出鈔期間的'圖像、現金裝填過程進行錄像,回放圖像清晰,無客戶密碼及保險柜密碼操作圖像,圖像信息包括日期時間。

  (三)設備管理人員變更按規定更換密碼并記錄,定期更換密碼,備份密碼按要求保管。

  (四)鑰匙使用完畢后,按要求入庫保管;備用鑰匙要求封存、保管;交接按要求進行記錄。

  (五)現金申領經會計主管確認后按現金領取流程操作、設備打印的加鈔憑證及運行前測試憑證均由專人保管。

  (六)加鈔過程按要求做到全程監控,雙人加鈔,錄像記錄清晰,外置監控數據至少保存1個月,內置監控數據保存時間至少3個月。

  (七)外來人員進出按要求進行了登記簿、運行日志備注欄注明維修情況;維修設備時,有我行員工全程陪同。

  (十)按會計要求妥善保管流水日志紙。

  (十一)機具清潔、周邊無可疑裝置和張貼物。按要求安裝客戶操作提示、安全用卡提示,做到規范整潔。

  (十二)加鈔時做到停機加鈔、雙人操作,密碼鑰匙分管;離行式設備采用換箱法加鈔;現金清分做到在封閉環境中進行;按要求將廢鈔箱、回收箱、存款箱、取款箱內現金進行分別清點,加鈔完畢后做取款測試。

  (十三)針對大堂式在行ATM自助取款設備,未設置一米線,我社已整改完畢。

  安全風險報告8

  20xx年9月22日上午我校組織專班,對我校學生"文明宿舍"創建工作進行全面自查,自查得分為115分。現將檢查的有關情況匯報如下:

  一、搶抓機遇,夯實基礎設施建設。

  當前,隨著新農村建設的不斷推進,各級對教育的投入也逐年加大。我校借此大好時機,趁勢而上,在市教育局、中心學校領導的大力支持下,憑借后發優勢,宿舍基礎設施建設邁開了波瀾壯闊的新一輪發展步伐:投資四萬余元對學生宿舍樓內外粉飾一新;為方便學生晾曬,投資三千余元興建了不銹鋼晾曬架;投資一萬余元為每個學生宿舍配置了不銹鋼組合架、整容鏡,對部分床板進行了更新,對所有床鋪進行了調配和刷新;投資八千余元進行了寢室文化創建。

  值班電話、應急照明、消防器具等設施齊備。公寓內學生房間門窗玻璃完好,防盜、防鼠、防蚊、防蠅設施齊備。樓梯、護欄、走廊符合安全要求。

  學校領導始終高度重視"文明宿舍"的創建工作,在經費緊張的情況下,多方籌措資金,改善住宿條件。制定了科學合理的.住宿調整方案,有力的保障了學生住宿條件不斷改善。

  二、規范管理,建立健全工作機制。

  1、建立健全宿舍管理的各項規章制度,以制度規范學生,約束管理人員,為宿舍管理規劃提供了有力的制度保證。

  2、自20xx年以來學校領導輪流值班,每晚對住宿學生進行逐個清查,加強宿舍管理;同時組織了"心理咨詢工作室",隨時關注、解答學生心理困惑,引導學生的身心健康發展,有力地維護了宿舍的正常秩序。

  3、充分發揮學生全自我管理功能,學生干部在宿舍管理中發揮帶頭作用,協助管理人員做好學生管理工作,了解住宿生的生活、學習情況,上情下達,幫助學生養成良好的生活習慣。

  4、強化班主任下宿舍制度,要求班主任每天最少下宿舍1次,了解關心本班學生,溝通思想,密切師生情感,預防、消除不良行徑的萌發。

  5、建立宿舍安全巡查制度,宿舍管理人員攜同保衛安全消防干事,堅持每天對宿舍內的消火栓、滅火器、消防標志指示牌的完好情況及消防通道的暢通情況進行檢查。

  6、每周要求班主任對宿舍內禁止用的火機、棍棒、管制刀具等違禁品的收繳,檢查工作進行每周1次大檢查,等違禁品的收繳、檢查工作。

  三、精細服務,構建平安文明宿舍。

  宿舍是學生生活的重要場所,我們全力將其打造成學生舒心、家長放心的一塊精神家園。由于今秋三、四年級的孩子都是新住宿的學生,他們年齡小,生活自理能力差,又是才離開父母,開學初的第一周,宿舍管理特別難。為此,我校構建值日領導、宿舍管理員、班主任老師、寢室長四位一體的管理體系,既各司其職又互相契合,形成管理合力。

  首先抓好一個"細"字:學校先后幾次召開學生集會,跟學生講要求,講紀律,講一些偉人小時侯吃苦成才的故事,講溫室里的花草被凍壞的道理。

  安全風險報告9

  依據河南省人民政府教育督導委員會辦公室及鄧教辦《關于開展20xx年春季開學暨學校安全風險防控專項督導檢查工作的通知》要求,我校重點對開學條件保障、學校校舍和食品飲水、衛生防疫等安全隱患進行了全面排查,并對部分隱患進行了整改,達到了開學要求。現將學校對校園保安、校舍安全、食品飲水、衛生防疫、安全教育等評估內容進行了自查,現在把自查情況作如下匯報:

  一、自查情況

  (一)校園安保:學校按標準配備安保器械,配齊配足安保人員(2人);在校園關鍵部位安裝電子監控;認真落實外來人員進出校園盤查詢問制度,并做好記錄,禁止外來車輛入校;在學生上下學、上操、下課期間等重要時段,學校安排保安和值班人員維持秩序,保障學生安全。

  (二)校舍設施安全:我校教學樓三樓屬臨時搭建房,確實存在一定安全隱患,早已廢棄不用。平時加強對師生的安全教育和應急演練;教室、實驗室、寢室等重點部位安全管理到位;消防設施器材按標準配備并定期進行檢修維護和保養;消防通道、安全出口暢通;后勤處加強用電、用火管理,不定時檢查整改。

  (三)食品衛生安全:學校建立了相關規章制度;嚴把學校超市和食堂從業人員營業資格、健康體檢、與從業人員簽訂安全責任書,建立傳染病防控工作預案,開展預防傳染病教育并落實相應的防控措施。

  (四)師生人身安全:學校建立了完善的`校園安全管理制度;開展安全教育,次次有主題;學校制定了完善的校園安全應急預案并定期組織應急演練;學校重視學生教學活動、集體活動的安全管理;學校與村委治保人員配合定期對校園門口、校園周邊進行排查,到現在為止沒有發現高危人員和可能危及學生安全的各類隱患;學校能夠及時對學生之間、師生之間矛盾糾紛進行排查化解;每學期進行管制刀具排查不少于三次;學校相當重視對學生進行防溺水安全教育,層層簽訂責任書,落實了有關人員安全責任,預防學生溺水事故發生。學校重視對學生進行交通安全教育;嚴格落實自行車管理,強制禁止不滿12周歲學生騎自行車上學。

  二、發現的主要安全隱患有:

  1、學校房屋部分門窗、玻璃破損。

  2、部分滅火器壓力不足。

  3、校門前沒有人行橫道線,限速標識和限速帶需要安裝。

  4、學校監控覆蓋面不全。

  三、整改措施和時限

  1、加強值班教師的教育、管理和檢查。

  2、盡快修繕門窗、玻璃,同時加強對全體師生的應急演練和教育。

  3、把壓力不足的滅火器全部充壓、修整。

  4、在學校門口兩側劃人行橫道線,安裝限速標識和限速帶。

  5、在合適位置安裝監控攝像頭,基本達到校園全覆蓋。

  安全風險報告10

  我校根據“XXX人民政府辦公室《關于對校園安全進行大排查大整治的通知》(XXX發〔2018〕127號)、XXX人民政府辦公室《關于對縣教育局、張家灣人民政府進行通報批評的決定》和XXX教育局《關于印發〈全縣中小學(幼兒園)校園安全風險大排查大整治實施方案〉的通知》(XX發〔2018〕84號)文件要求”,由XXX牽頭成立安全小組,對我校校園安全隱患進行大排查,報告如下:

  安全排查領導小組:

  組 長:XXX 副組長:XXX 成 員:XXX XXX

  一、排查情況

  (一)學校管理隱患

  我校由安全小組嚴格按照問題清單一一排查。

  1.我校是全封閉式學校,學校無學生在校外租住民房或借住在親戚朋友家中。

  2.學校無未辦理教師資格證的教師在學校從事教學工作。

  3.學校不存在1名男教師單獨包班的情況。

  4.學校對照“十嚴格、十不準”的要求,每學期對教職工開展至少2次法治教育、警示教育培訓。

  5.學校明確女教師擔任生活指導教師,并定期對學生開展心理和生理健康教育。

  6.學校對學生及家長開展預防XX宣傳和法治教育。

  7.學校設立防XX舉報箱、公布舉報電話。

  8.學校把全體教職工納入師德教育周活動參與對象。

  9.學校認真開展師德師風監測和考核,隨時掌握學校師德師風狀況。 10.學校認真落實食堂、營養餐管理的系列制度,嚴把食品安全關。

  11.學校無校車,不存在非法校車接送學生以及學生搭乘農用車、黑車等非法營運車輛的情況。

  12.學校不存在男性工勤人員管理女生宿舍的情況。

  (二)物防技防隱患

  1.學校視頻監控全覆蓋,但未接入公安“天網”工程。

  2.學校領導定期對視頻監控進行回放查看。

  3.學校圍墻完全封閉,門衛室工作規范正常。

  (三)人防隱患

  1.學校未發現無言行低俗、趣味低級,生活作風糜爛墮落,喜歡出入聲色娛樂場所的人員;

  2.學校未發現與異性學生言行隨意,不注重教師形象的教職人員;

  3.學校未發現有在宿舍、教室、辦公室或其他相對封閉的.地點單獨留下異性學生談話、輔導行為的人員;

  4.學校未發現校園內從事食堂、宿管、門衛等工作以及校園工程施工人員等存在與異性學生單獨相處行為的人員;

  5.學校未發現喝酒后進入校園的人員;

  6.學校未發現未經學校允許將學生帶離學生宿舍、學校行為的人員;

  7.學校未發現校園內其他可能存在侵害學生的人員。

  二、存在問題

  1.學校視頻監控均未與公安“天網”聯接。

  三、整改措施

  1.學校視頻監控均未與公安“天網”聯接,盡快與公安機關聯系。

  安全風險報告11

  按照xx省檔案局下發《關于開展檔案安全風險隱患排查治理情況專項督查的通知》的相關要求,為做好我鎮檔案安全風險隱患排查治理工作,自查情況如下:

  在縣檔案局的指導幫助下,認真貫徹落實有關法律法規,做好全鎮各類檔案的收集、整理、歸檔、管理、使用等各項工作,不斷加大投入,提高辦公條件,檔案管理水平不斷提高。

  一、加強組織領導,落實安全責任

  成立鎮檔案安全風險隱患排查治理工作領導小組,從思想上、行動上把檔案安全隱患排查治理工作放在重要位置,層層落實檔案安全隱患排查治理工作責任制,分解責任到具體人、每一個環節,確保檔案安全隱患排查治理工作思想到位、職責到位、指揮到位、措施到位。

  鎮黨委、政府始終把檔案管理工作作為推動全鎮經濟及社會各項事業發展,解決矛盾糾紛的基礎性工作來抓。教育引導廣大檔案管理工作人員,特別是村、企事業主要負責人,提高對檔案工作重要性的認識,增強檔案管理的.責任感和自覺性,提高管理水平。

  二、認真開展排查,及時消除隱患

  按照要求,圍繞法律政策執行風險、制度安全風險、資源安全風險、檔案實體安全風險、檔案信息管理風險、檔案保密開放與利用風險等方面的關鍵環節、薄弱領域和重點部位,進行一次全面細致的安全排查,對于查出的問題隱患,要逐項記入臺賬,并確定隱患項目、隱患部位、整改措施、完成時間、整改結果、責任人,嚴格落實。

  三、落實各項制度,建立長效機制

  以本次檔案安全隱患排查治理工作為契機,進一步加強內部管理,建立和完善各項規章制度,建立長效機制,認真落實安全隱患排查治理工作責任制。為此,我們積極組織相關人員參加上級組織的業務培訓,定期組織各村、各企事業單位檔案員到檔案工作先進單位學習,依法治檔的水平進一步提高。嚴格按照規定整理歸檔,嚴格檔案借閱和使用制度,認真保管好各種檔案資料,防止檔案的流失。我們將以這次檢查驗收為契機,進一步加大投入,不斷加大軟硬件建設力度,改善辦公條件,提高管理人員的`業務素質,促進全鎮檔案工作再上新水平。

  安全風險報告12

  xx教育集團xx校區始成立于20XX年9月,目前共有兩個年級(小學一年級和初中七年級),學生599人,教職工45人。根據《xx省教育督導委員會關于開展20XX年春季開學暨學校安全風險防控專項督導檢查工作的通知》(xx教秘督〔20XX〕號)精神,學校對開學條件保障等方面進行全面排查,符合開學相關要求。現在根據通知要求,將學校安全風險防控的自查情況匯報如下:

  一、開學條件保障

  1.組織師生按時返校情況。xx校區全校教職工共計45人(中學部教師17人,小學部教師16人,行政班子12人),其中:小學部教師魯易凝請產假,小學部教師董冬冬請婚假,其它教職工全部按時到崗,所有學生按時返校。

  2.落實學生資助政策情況。學校根據學生家長提出的貧困生救助申請,組織領導班子對申請家庭實際情況進行了走訪了解,在第一學期為11名學生減免伙食費一半,20XX年我們將繼續做好困難學生資助幫扶工作,開學檢查中沒有學生因家庭困難而輟學。

  3.實驗室及實習、實訓保障情況。學校與20XX年12月在市招標局招標了小學科學實驗室和初中生物實驗室,目前兩間實驗室正在申請市質量技術監督局驗收階段,還沒有正式投入實訓,待實驗室建設完畢,學校將安排專業教師管理和使用。同時,配合總務部門建立管理臺賬,登記專用器材,建立健全實驗室使用規章制度,完善使用程序,做到防火、防盜、防學生意外傷害。

  4.后勤保障情況。開學前,學校安排專業教師對學校網絡、多媒體設備、教學終端等各種教學設施設備進行了專項檢查,目前運行良好。同時總務部門對學校的供水、供電、供氣設備進行了檢查,明確責任,落實到人,設備完好。

  5.經費保障機制落實情況。學校于20XX年元月,按照經開區統一要求對xx校區義務教育學校生均公用經費基準定額進行了上報,區財政部門對上報情況進行了審核并落實相應資金。

  6.開學主題教育活動情況。學校關注學生心理健康,并在七年級開設心理健康教育課程,配備專職教師。學校已建立心理咨詢室,配備相關必要器材,開展心理咨詢、輔導,解決學生成長過程中的煩惱。主題教育活動開展是學校工作的重點,貫穿在教育教學始終,通過主題班會、國旗下講話、黑板報、宣傳展板、電子屏等多種渠道進行安全教育、節約教育、傳統節日教育、行為規范教育、感恩教育、文明禮儀教育等系列化教育活動。

  二、校舍安全管理

  7.校舍隱患排查情況。xx校區是20XX年9月投入使用的一所新校,在近半年的使用中,發現存在的一些設計缺陷,學校已對缺陷問題進行了梳理,并及時報告上級主管部門。總務部門加強對日常用水、用電的管理,并制定了相應的`規章制度,學校也安排行政值班和教師值班人員對校區進行定期與不定期檢查。

  三、食品飲水安全與衛生防疫管理

  8.食品與飲水安全管理情況。

  學校領導高度重視校園食品與飲水安全工作,把食品安全和衛生防疫工作放在第一位。高標準,嚴要求,抓平時,重細節。20XX年9月新校開辦前,學校就成立了以校長為組長的校園食品衛生安全工作領導小組,強化責任意識,實行分工負責,層層落實,確保師生集體用餐的食品衛生安全。

  主要體現在

  (1)領導小組成員定期和不定期的對學校食堂食品衛生安全進行檢查,發現問題及時整改。

  (2)對食堂工作人員進行衛生健康體檢和業務培訓,做到飲食從業人員持證上崗。

  (3)建立健全的衛生管理制度及責任追究制度,責任到人,搞好食品衛生宣傳。

  (4)把好四個關,杜絕食物中毒事故的發生(把好采購、加工關做好驗收工作,采購加工做到燒熟煮透,做好食品留樣工作。把好“消毒”關,所有的餐具、用具都高溫蒸汽消毒。把好“個人衛生”關。做到身體不適的職工不能進入食堂工作,從業人員必須取得健康證及經過食品衛生培訓合格才能上崗。杜絕非工作人員進入廚房關,嚴密防范投毒現象發生)。在飲水方面,學校定期對學生飲用水設備進行消毒,在運輸、儲存中做好監管,防患于未然。

  四、校車安全管理

  學校現無校車,但在開展活動需要安排車輛時,對外租賃車輛時嚴格按照規定對車輛的車況、駕駛人員的資質進行全面審核,絕不讓問題車輛、無證人員為師生提供服務。同時,學校還制定了校園突發事件緊急應對預案,定期開展疏散演練,讓學生心中有安全,行動有措施。通過致家長一封信,教育家長和學生假期出游乘車、自架乘車、公交乘車等不坐拼裝車、報廢車、無資質駕駛車、超速車,上車即系安全帶,對乘坐車輛的違章行為及時制止。

  五、校園安全管理和安全教育

  11.學校“三防”建設落實情況。在學校“三防”工作中,“人防”方面做到保安隊伍配備完整晝夜均有值班,行政領導值班制度、人員落實到位。“物防”方面根據上級文件精神,嚴格按照要求配備所需物品,并了解、掌握使用方法。“技防”方面,由于是新建學校,現代化設備齊全,學校積極與設備提供方合作,派專人學習使用,保證了安全防護設備齊全,應急裝備到位,重點部位全監控,校園安全制度完善,并定期對師生開展安全教育。

  12.重點領域治理情況。學校根據季節變化,定期開展與學生家長交流,通過家長會、致家長的一封信,開展冬季下河溜冰、游泳防溺水教育,學生上學、放學交通安全教育,假期出游乘車、游玩安全教育,家庭用電、用水、用氣、取暖安全教育。對學生在樓梯、走廊、班級、運動場的行為規范進行引導,并在校園樓梯、電梯、拐角、臺階、走廊設置警示標志,防止學生奔跑相撞、摔倒。定期組織應急疏散演練,在重點部位安排值班領導值崗,并對演練過程進行總結。課間針對校園大,一年級學生小的實際情況,安排課間值班教師在教學樓附近、地下室、操場、水房進行值崗,保證學生安全。

  13.防范非法入侵校園導致學生傷亡情況。加強校園門衛管理,做到進出校門有登記,加強出入學校車輛管理,設置隔離墩,擺放標志物,外來人員、車輛進出必須嚴格審核方可入校。

  學生在校期間確有特殊原因需要離校的,學校要求班主任認真填寫出門證,完成出門證上的規定,保安見到出門證核實無誤后再放行。

  14.校園欺凌和暴力治理情況。為防止校園欺凌事件的發生,學校通過主題班會、升旗儀式上班級倡議書的方式開展同學友愛專題教育。在學生發生矛盾時做到第一時間發現、處理,要求每位教師做到首遇責任人制度,及時調解化解,讓學生矛盾最小化。

  15.校園周邊綜合防控工作開展情況。利用班會、致家長一封信教育學生文明上網,不進網吧,課余時間閱讀有教育意義書籍,通過開展讀書征文活動、經典誦讀活動、小學生講故事比賽、紅五月歌詠比賽,引導學生學習方向、努力方向,培養合格的祖國棟梁。

  16.中小學生安全教育情況。利用升旗儀式、班級倡議書、邀請第三方進校園舉辦講座等方式開展防溺水、交通、消防、食品、上網、運動安全教育及惡劣天氣應對、緊急疏散、預防毒品、與陌生人交流等主題教育活動。

  校園安全無小事,風險防控警常鳴。姜煒校長多次在學校安全會議上強調過,即使是萬分之一的可能也是百分之百的災難,校園安全工作要側重于防范應對而不是事后彌補。在今后的工作中,六中xx校區將盡自己最大努力將校園安全工作做細、做實、做好,為全體師生提供一個安全健康的學習生活環境。

  安全風險報告13

  根據“惠州市加強醫療安全管理和風險防范專項整頓工作方案的通知”精神要求 ,我院領導高度重視,成立專項整頓工作領導小組,參照《醫療質量管理辦法》對我院的醫療質量和成在的安全隱患進行了認真檢查,現就自查結果及整改措施匯報如下:

  一、我院醫療質量、安全管理基本情況回顧:

  (一)我院有健全的安全管理體系,建立了院科兩級責任制,職責明確,責任到人。 制定了與醫療安全質量相關的各項醫療管理職責制度。建立了每月定期召開科主任醫療安全質量管理例會、每季度定期召開中層干部醫療安全質量管理例會,醫療安全質量管理由科室自查和醫院醫療質量管理委員會檢查相接合。醫院醫療質量管理委員會定期深入科室進行監督檢查,督促核心制度的落實,檢查結果以質量分的形式與醫院績效考核方案掛鉤,有效地促進了醫療質量和醫療安全管理的持續改進。

  (二)加強了醫療質量和醫療安全教育,醫務人員的安全意識不斷提高。

  通過召開大會和領導下科室參加晨會及建立醫院微信平臺的形式,對全員進行醫療質量安全教育,并與各科室有關人員簽定安全

  責任書。加強了法律、法規及規章制度的培訓和考核。舉辦了“醫療質量安全”等培訓。安全檢查檢查結束后,院質量控制科及時召開會議,認真研究分析檢查中發現的問題,找出核心問題和整改措施,然后召開科長、護士長、業務骨干會議進行質量講評,有效促進了醫療質量的提高。

  加強三基、三嚴的培訓與考核,按照年初制定的院內醫學繼續教育培訓考核計劃,定期進行“三基三嚴”培訓考核,參考率、合格率務達95%以上。

  (三)健立了 “傳染病管理小組”、“藥事委員會”、“院內感染管理小組”、“抗菌藥品分級管理制度”和“突發事件的應急預案”,并配備有兼職傳染病、藥品不良反應及死亡病例的網絡直報人員。并建立了“不良事件采集制度”和“醫療糾紛防范和處理制度”。

  二、存在問題:

  (一)某些醫療管理制度還有落實不夠的地方:

  個別醫務人員質量安全意識不夠高,對首診醫師負責制、病例討論制度等核心制度有時不能很好的`落實,病例討論還有應付的情況。患者病情評估制度不健全。

  (二)抗菌藥物的應用仍存在不合理的想象:

  個別醫務人員抗菌藥物使用不合理,普通感冒也使用抗生素,抗生素應用時間過長。

  (三)住院病歷書寫中還存在不少問題:

  1、病程記錄中陽性化驗結果缺少分析,查房內容分析少,有的象記流水帳。

  2、存在知情同意書漏簽字、自費用藥未簽知情同意書。

  三、整改措施:

  (一)進一步加強醫療質量安全教育,提高醫務人員的安全、質量意識。

  進一步加強對醫務人員胡醫療質量安全教育,增強安全意識,提高醫療質量。加強醫療相關法律、法規、規章制度、各級人員職責的培訓,認真組織學習《醫療質量管理辦法》。

  (二)進一步加強監督檢查力度,確保各項制度胡落實,特別是核心制度的落實。

  1、進一步加強監督檢查力度,確保各項制度,特別是核心制度的落實。

  2、加強三基訓練與考核,提高醫務人員的技術水平。

  3、進一步加強醫院感染的監控。

  4、進一步加強抗菌藥物的使用管理。

  5.進一步加強傳染病的管理。

  (三)進一步加強職業道德教育,切實提高醫務人員的服務水平。

  根據衛生部《醫務人員醫德規范及實施辦法》的要求,對醫務人員進行醫德教育,提高醫務人員的服務水平和責任心,構建和諧的醫患關系。

  安全風險報告14

  為切實抓好公司二季度安全生產工作,確保生產運行安全穩定,根據浚縣安全會議和公司xxxx1年安全生產工作安排的相關通知精神,公司領導高度重視,迅速將通知精神傳達到各科室、班組,同時召開公司領導班子安全會議,安排部署公司二季度安全生產工作,落實各項安全措施,并對公司進行了安全生產大檢查,現將自查情況匯報如下:

  一、安全生產責任制落實情況

  為明確責任,成立了以公司總經理為第一責任人,以各科室主要負責人為成員的安全生產領導小組。在工作中樹立“以人為本,安全第一”的理念,對各科室負責人提出了“管生產必須管安全,管安全必須懂生產”的高層次要求。公司配備了專職安全員,并制定了適合公司特點的安全生產崗位責任制,并對安全生產責任制進行了層層分解,嚴格落實責任主體,真正做到了職責明確、責任到人、各司其職,確保了安全生產工作的順利開展。

  二、自查情況

  (一)消防設施方面:公司市場營銷科原料場、各班組消防設備齊備,有消防箱及消防標致,干粉滅火器均在有效期內。逐級落實消防安全責任制,完善應急救援預案,加強應急演練。對辦公場所、生產班組等消防設施進行專項檢查、整改。重點對消防設施、滅火器材、進行仔細排查,確保萬無一失。在有氧氣瓶、乙炔瓶的地方嚴禁吸煙。

  (二)設備安全方面:公司組織人員重點檢查壓力容器和管網管道等有無使用許可證,是否經過定期檢測檢驗。對前期巡查中發現的生產車間部分電源線外漏,未加任何防護,現已全部進行了改善。原料堆積場地電纜被來往車輛壓壞或鏟斷,現已全部進行了更換并對其加固。對特殊操作人員是否持證上崗,設備運行狀況是否良好,要嚴防各種設施帶病運行,特殊操作人員持證上崗。

  (三)公司辦公室加強車輛管理方面;要求司機嚴格遵守城市、公路交通管理有關法律法規,加強職業道德,確保行車安全。及時糾正和嚴厲打擊疲勞駕駛,超速超載等違法違規行為,經常對車輛安全性能進行全面檢查,防止病車上路,配備好消防器材,防止自燃和火災事故發生,保證車輛行駛安全。

  三、重大危險源確定及應急情況

  根據公司自身情況,通過對工作中的不安全行為,物品的不安全狀態,作業環境的不安全因素等進行了風險評價,并識別出重大危險源,通過制定相應的`應急預案或管理方案達到預防事故發生的目的。公司所識別出的重大危險源有:

  ①.高處作業;

  ②.管網爆裂;

  ③.機械傷害;

  ④.火災、爆炸;

  ⑤.洪水;

  ⑥.施工用電。公司專職安全員,定期對水解車間、原料堆積場、配電室、罐區和鍋爐工段等重點部位進行巡查,并嚴格遵守安全生產檢查制度,每月至少進行一次大檢查,在巡查或檢查過程中發現的安全隱患均制定整改措施,明確整改期限,同時加強監督及檢查,確保隱患整治取得實效。

  公司針對重大危險源分別制定了火災、防汛、管網爆裂等專項應急預案,預案中救援程序和救援措施完善,預案間相互協調、銜接緊密。公司對各種預案進行了培訓及演練,并做到相關人員應知應會,熟練掌握。

  四、存在不足

  (一)、公司部分供電線路老化,急需更換,以免夏季運行期用電負荷加重時發生火災隱患。

  (二)、公司自動鍋爐改造,員工操作技能有再進一步提高,及加強自動鍋爐安全操作知識培訓,以保證鍋爐運行正常。

  (三)、部分員工安全意識和安全素質有待進一步提高,須繼續采取多種形式,做好安全生產宣傳工作,特別是強化生產安全、消防安全宣傳工作,進一步提高公司職工的安全生產意識。

  安全風險報告15

  一、企業概況

  xx水庫開發有限責任公司成立于20xx年7月,負責xx水庫工程的建設期管理及建成后的xx水電站運行管理。公司實行總經理負責制,現下設綜合辦公室、安全生產部、財務部。公司現有管理人員5名,職工5名。日常生產采取委托運行維護的方式,受托單位在現場設立運行維護項目部。運行維護項目部接受公司安全生產部的指導管理,項目部人員15名。公司和運行維護項目部均設有專職安全員。

  xx水電站主體工程于20xx年10月開工建設,兩臺機組于20xx年10月24日至30日成功地進行了72h試運行。20xx年元月15日至17日,順利通過了水利部淮河水利委員會組織的機組啟動驗收。隨后轉入試生產,20xx年6月正式轉入商業運營。電站自投產運行以來,未發生一起人身及設備安全生產事故。公司安全生產持續穩定,截至20xx年3月31日,電站已連續安全運行1611天,安全生產無事故。

  我公司自投產運營以來,企業文化建設不斷發展,企業文化內涵越來越豐富。安全文化建設作為企業文化的重要組成部分,也隨之逐步發展進步,"安全生產"深駐在所有職工心中。企業通過加強職工的安全教育和技能培訓,利用"安全生產宣傳欄"、"安全生產月"等多種形式,把公司特有的安全文化理念深深植入職工的腦海里。

  企業安全生產方針:安全第一,預防為主,綜合治理。

  企業安全理念:關愛生命、控制風險、重在預防。

  企業安全管理方針:堅持安全第一、預防為主,推行風險預控管理,實現員工無違章、無傷害,設備安全可靠。

  二、安全文化建設自評概況

  根據《六安市安全文化建設示范企業創建活動指導意見》(六市安監政法〔20xx〕127號)和《關于推薦20xx年度全省安全文化建設示范企業的通知》(六市安監政法函〔20xx〕203號)要求,為全面貫徹"安全第一,預防為主,綜合治理"的方針,落實企業安全生產主體責任,強化廣大從業人員安全意識,推動安全生產長效機制建設,有效遏制生產安全事故的發生,根據《xx省安全文化建設示范企業評價標準(試行)》,我公司結合實際,認真開展了安全文化建設示范企業創建活動,活動分為四個階段:

  (一)組織準備階段。制定創建實施方案。組織專門人員開展創建工作,并對工作具體步驟做好安排。

  (二)宣傳動員階段。加大宣傳力度,為創建工作營造濃厚氛圍。

  (三)全面完善階段。在公司現有安全基礎上,加強安全學習培訓工作,加強隱患排查治理工作,根據評選標準,開展查閱、收集整理相關資料、現場環境檢查等項工作,逐條逐項進行完善改進,并編制申報材料。

  1、查閱公司"安全生產責任書""崗位操作規程""員工安全生產獎懲制度"等相關文件資料是否符合評價標準。

  2、作業現場、工作環境觀察。調查安全設施的使用情況以及安全設施的實效,檢查工作環境是否符合評價標準;觀察安全生產宣傳欄等設施的更新是否及時并有新內容,安全生產信息傳播途徑是否暢通。

  (四)總結驗收階段。組織人員對創建情況進行檢查,對工作開展情況進行總結分析,制定整改措施,迎接專家驗收。

  現評價結果如下:

  1、我公司完全達到安全文化建設示范企業評定標準的基本條件。

  2、通過自評,我公司自評價總得分為:97.5分。

  三、企業安全文化建設的現狀

  (一)安全概念

  公司制定安全生產方針,明確安全理念和目標,確立了"安全第一、預防為主、綜合治理"的安全生產方針。

  公司制定了安全生產例會等制度,定期召開公司、項目部、班組安全生產會議。分析安全形勢,部署下步工作。

  嚴格落實定期安全生產檢查和獎懲制度,實現公司安全管理無漏洞、設備無故障、系統無缺陷、人員無失誤。公司建立健全各級領導和員工安全責任制,自公司高層至班組值員逐級落實,將安全承諾、安全責任制落到實處。

  (二)安全制度

  公司各項安全管理規章制度,規程齊全。建立健全"安全生產責任制制度"、"安全生產委員會制度"、"安全教育培訓制度"、"特種設備及特種作業人員制度"、"消防安全管理制度"、"交通安全管理制度"等各項安全管理制度和各崗位安全規程,并層層開展教育培訓,努力使生產行為符合安全、衛生、技術標準和安全操作規程要求。

  公司制訂了"績效考核制度"和"獎懲制度",并結合考核嚴格兌現獎懲。公司高度重視職業健康管理工作,不斷健全完善職業健康保障制度。

  (三)安全衛生環境

  公司視員工生命為企業之本,嚴格落實國家安全生產管理規章制度和標準、規程規定要求,努力使生產環境、作業崗位符合國家職業健康安全標準。制定了《職業健康安全管理制度》。生產現場較危險的場所和設備設施設置了安全標示,建立了較為完備的安全操作規程。

  公司充分利用墻報、宣傳欄等陣地,大力宣傳國家安全生產法律法規、事故預防、職業防護等相關知識。每年以"全國安全生產月"和總公司"10.12"安全生產月活動為契機,結合每年安全月活動主題,在全站范圍內深入開展各項安全生產知識宣傳活動,來弘揚企業安全文化,營造濃厚的安全文化氛圍。

  (四)安全行為

  1、教育培訓

  公司高度重視員工安全教育培訓工作。制定了《職工安全教育培訓制度》,明確特殊崗位人員聘任和選拔程序,確保公司主要負責人、管理人員、特種作業人員等全部經培訓考核,持證上崗。

  為使公司高層管理至基層充實了解安全教育培訓的目標及內容,每年初由公司安全生產部統一制訂年度職工安全培訓計劃,并組織實施。全員安全培訓內容包括:有關安全生產法律法規、企業安全生產規章制度、電力安全工作規程、崗位職責、崗位危險因素、個人防護、安全生產知識、事故案例等。努力使每個員工掌握個人崗位安全規范和安全職責,理解因個人偏差而可能導致的后果,使每位員工都具有崗位適應要求的知識與技能。

  并向每位員工發放《企業安全文化手冊》、《安全生產基本常識手冊》、《反事故技術措施手冊》等資料,其內容包括安全生產法規、安全生產知識、安全操作規程、崗位危險因素及對策措施、習慣性違章行為等。

  2、職業健康

  公司高度重視職業安全健康管理工作。成立了職業病防治領導組,建立健全職業健康管理制度,明確了職業危害防治申報、告知、教育、防護、體檢等工作職責;公司安全生產部、辦公室定期為所有員工進行職業健康檢查,辦理職業健康證。

  3、隱患排查

  公司制定了《安全例行工作制度》、《安全生產事故隱患排查治理制度》及"安全生產檢查項目",每月進行一次拉網式安全檢查,查出問題,下發"事故隱患整改通知書",明確整改責任部門,限期整改,下發檢查通報。項目部每周上報安全隱患,存在問題立即整改,在每周的安全例會上通報,責任單位匯報整改情況。項目部安全員每月在生產場所對設備設施、勞動環境、勞動防護、消防設施等方面進行隱患自查,發現隱患立即整改,通過層層檢查,層層篩查,確保了安全生產。

  4、應急管理

  公司加強應急管理工作,建立完備的救援體系,制定了《安全生產應急管理制度》、事故及災害綜合應急預案和各類專項預案,定期開展演練活動,并總結分析,使之不斷完善。

  公司在廠房中控室配備急救藥品箱,并及時補充藥品,配備一定數量的'呼吸器和防毒面具,生產區、辦公區配置了100余部滅火器、多處消防栓以及消防沙池、消防水池等,制定了《消防安全管理制度》,職責明確,確保應急器材的性能良好。不斷改進,確保了安全生產,防止了重大事故的發生。

  四、企業安全文化建設工作總結

  通過堅持不懈地企業安全文化建設,我公司的安全文化理念日趨成熟和完善,對企業的發展和生產經營工作起到了強有力的保證和促進作用。我們在安全文化建設過程中取得了一定的成效,但是工作中尚有許多不足,仍需在以后的工作中持續改進。

  五、整改措施

  1、各部門對照評定標準查找問題,制定整改措施,及時整改。

  2、公司對活動效果、完成情況進行檢查、考核,總結經驗,發現突破的捷徑。

  3、總結年度安全文化建設方面的經驗,并策劃下一年度安全文化建設方案,報公司上級審批。

  安全風險報告16

  按照濰坊市建設工程質量安全監督站濰建監字[20xx]第x號《關于開展20xx年度建筑施工企業安全生產評價工作的通知》的要求,依據《施工企業安全生產評價標準》、《山東省建筑施工企業安全生產許可證管理辦法》、《山東省建筑施工企業安全生產許可證動態考核辦法》等法律、法規、規定,根據本企業的實際情況,我們臨朐縣太平建筑公司組織相關人員,成立了20xx年度企業安全生產評價考核小組,企業經理為評價小組組長,分管副經理為付組長,公司安全科專職安全員、財務科長、設備科長為評價小組成員,于20xx年12月4至20xx年12月7日,對本企業20xx年度的安全生產進行了實事求事的、切合實際的自評。

  評價工作分兩個小組分別進行,第一小組主要負責對安全生產管理分項、企業市場行為分項進行評價,第二小組主要負責對安全技術管理分項、設備和設施管理分項、施工現場安全管理分項進行評價。兩個小組評價完畢后,于20xx年12月7日進行了匯總,并按照安全生產評價評分表打分匯總,具體打分情況是:安全生產管理分項得85分,企業市場行為分項得100分,安全技術管理分項得86分,設備與設施管理得85分,施工現場管理分項得89分。綜合以上五項企業安全生產評價得分為87.8分,企業安全生產綜合評價為合格。

  這次安全生產自評,真實的反映了20xx年度本企業的安全生產實際狀況,看到了本年度安全生產的成績,同時也找出了影響安全生產的不足,為20xx年搞好安全生產工作找出了重點。

  20xx年度,企業全年無重大傷亡事故,輕傷率控制在5‰以下,各項安全生產責任制度健全;安全生產管理人員培訓教育,能夠按計劃進行,持證率達到100%。全年有5名“三類人員”參加了延期考核培訓教育,有4名新取證“三類人員”參加了今年上、下半年的培訓考試。特種作業人員的培訓按照安全生產許可證標準以及上級主管部門的規定要求進行及時培訓更新,其中,已到期的電工、架子工、施工吊籃工、塔吊司機、電焊工、信號指揮等特種作業人員,按時組織人員進行培訓,使特種作業人員保持較高的持證上崗率。截止到目前,20xx年度已經培訓繼續教育“三類人員”9人,培訓電工7人,架子工7人,施工吊籃10人,信號指揮2人,塔吊司機9人,電焊工10人,物料提升機司機10人,是近幾年來培訓人數較多的一年。

  企業安全生產機構健全,人員配備符合規定要求;安全生產工作的運行正常有效;制定了安全生產重大危險源的應急預案。并按照上級主管部門的有關規定,積極開展工程施工現場安全質量標準化達標驗收工作。20xx年,我公司所有在建工程都開展了施工現場安全質量標準化達標工作,其中竣工工程后樓小區6#、7#、13#、14#、15#住宅樓工程、冶源涌泉社區4#5#6#12#13#樓、頤景豪庭工程頤順園7#樓現場達標驗收為優良;有5個工程基礎階段性驗收復查為優良;有3個工程主體階段性驗收復查為優良。通過開展施工現場安全質量標準化達標工作以來,我公司的在建工程施工現場安全生產管理工作有了較大的進步,現場臟亂差的現象大有改觀。

  20xx年安全生產工作雖然取得了上述成績,但是存在的問題也是明顯的,有些問題可能對今后的安全生產工作還會形成隱患,因此,必須把存在的問題認認真真的記錄出來,并制定可靠有效的解決方案。

  20xx年安全生產工作存在的'主要問題是:

  1、用于安全生產防護的資金投入不足,各在建工程所用的安全網,仍然使用破網,新購買的不足。配電箱、開關箱、電纜等,有些老化,內部設施不規范、美觀,有些已影響正常使用。

  2、企業購買的新塔吊較少,在本企業備案的新式塔吊不足,各項目部在工程使用時,只得租用其他單位或租賃公司的塔吊,從而影響了正常的施工生產,加大了工程成本。部分工地上的砼攪拌機已使用多年,有的已補過多次,漏漿跑料時有發生。個別施工現場還在使用老式吊籃,存在著安全隱患。

  3、特種作業人員培訓方面,有些工種持證上崗人數達不到規定要求,有些工種人證分離,有證的已經不在崗,只得對新上崗職工進行重新培訓。項目部級的安全生產教育、檢查記錄較少,且部分工地存在著教育、檢查后無記錄現象。

  4、重大危險源及應急預案,雖然已制定方案,并形成文件,但是各項目部的重視程度不夠,施工過程中沒有特別控制措施,現場管理人員和操作人員重視不足,有的工地還存在著安全隱患。所制定的應急預案流于形式,針對性不強。

  5、安全技術交底部分工地未履行簽字手續,有的工項工程施工前只進行口頭交底,交底記錄后期補充。

  針對以上存在的問題,我們研究制定了以下解決問題的方案:

  1、新建工程安全防護設施的資金投入應不低于工程合同價款的1%,做到專款專用,安全網必須購買主管部門許可的合格產品,新開工項目的新安全網使用率要大于60%。對于老式配電箱、開關箱,逐漸淘汰,20xx年新開工的工程必須更換成新式的符合標準要求的配電箱。電纜線老化、破皮的、接頭較多的應淘汰。

  2、應積極鼓勵本企業項目部或職工個人購買新塔吊,并備案于本企業名下,在工程施工中,應首先使用企業自己已備案的塔吊。塔吊在安裝使用前,應認真檢查各個部件,除銹刷漆,保養運轉部件,檢查限位裝置等,確保運行安全,并按照塔吊安拆告知制度執行。對于漏漿等老化砼攪拌機,應全部進行淘汰。計劃在下一年度新增QTZ31.5、QTZ40塔吊各四臺,砼攪拌機五臺,預計投入資金60萬元。

  3、加大對特種作業人員的培訓力度,特別是持證上崗率達不到安全生產許可證管理規定要求的特殊工種,作為重點培訓對象,并充分利用今年冬季停工期間的有利時機,加大對特種作業人員的培訓力度,確保在20xx年工程開工前,使全部特種作業人員達到持證上崗的要求。計劃新培訓塔吊司機11人,電焊工10人,信號指揮8人。在20xx年度到期的信號指揮、架子工、電工、物料提升機司機、吊籃操作工等,進行復審和新取證培訓,確保所有特種作業人員都持證上崗。

  4、對于專業性強、危險較大的施工項目,如基坑、土方開挖、大型模板工程、起重吊裝工程、腳手架安裝與拆除、現場臨時用電以及塔吊的裝拆等,應重新制定監控措施及應急預案。要求各項目部在遇有上述項目施工時,應高度重視,全程監控,并及時做好施工記錄,以防止安全隱患和事故的發生。

  5、嚴格要求安全技術交底制度,各施工工地在每一個分項工程施工前,在做好施工技術交底的同時,必須做好安全技術交底,接底簽字人員必須為該分項工程施工的班組長,由班組長按照安全技術交底的內容,向所有參加該分項工程的施工操作人員交底,并學習交底的內容,注意事項,然后再進入現場組織施工。項目部及時收存安全交底記錄。嚴禁做口頭交底,事后補充交底記錄的做法。

  這次安全生產自評,能夠比較真實的反映了本企業的安全生產情況,為20xx年制定各項安全生產計劃,解決安全生產存在的問題,研究制定各項方針政策,提供了符合實際的信息。同時也為今后搞好企業安全生產工作奠定了基礎。

  安全風險報告17

  為認真貫徹落實后旗消防大隊有關要求,根治火災的發生、消除消防事故隱患,確保各項工作的安全順利開展,項目部于8月10日至8月20日開展了消防安全專項整治活動。現將活動開展情況總結如下:

  一、高度重視,加強組織領導

  為保證本次活動取得實效,項目部成立了以公司總經理為組長、各單位負責人為成員的專項整治活動領導小組,全面負責開展此項活動。根據通知要求際情況,自查自糾,并對自查自糾需要檢查的項目進行了細化,落實到各責任單位和責任人,認真進行了檢查整改。

  二、加強安全宣傳,確保落實到位

  將消防安全意識傳達到各級安全第一責任人和每一位員工。8月10日上午,公司領導以及各單位負責人對消防安全安全專題會議精神進行了傳達學習,外協單位全體施工人員在各自施工區域進行了傳達學習。施工現場,制作安裝了大量安全警示牌和宣傳牌。

  三、認真組織開展各類專項檢查

  根據公司領導安排,組織了綜合消防安全大檢查1次、施工用電專項檢查1次、防火專項檢查1次,并對消防安全隱患進行排查,共發現問題20項,分別以檢查紀要、隱患整改通知單、備忘錄等形式下發了各責任單位要求進行整改。現已全部整改。

  序檢查發現問題責任單位整改情況驗收人

  1食堂電器接線不合格,電餅鐺使用開關安裝不合格,用電設備無操作規程

  2單身宿舍澡堂一多功能插座損壞,熱水器漏電保護器不能滿足要求萬城公司

  3單身宿舍區域、廁所衛生清理不及時萬城公司

  4南側圍墻根區域垃圾需清理,臺階上雜物需清理建筑工程處已整改關閉處

  5施工地產生的泡沫未及時清理6現場電盤需重新除銹刷漆電儀工程處

  7外協單位各工具室內工具、材料存放太亂,衛生較差建筑工程處

  四、加強分包安全管理

  公司對新入廠協作單位嚴格資質審查,對不符合要求的`堅決不予錄用。8月11日,公司對已引進的分包單位的資質情況進行了檢查,共檢查分包單位2家,檢查總體情況良好,各單位施工資質、安全生產許可證、內部施工許可證、法人授權委托書等資料齊全有效,但個別單位缺少消防組織機構圖和消防器材等物品,限期要求責任單位補全了各類資料。

  五、認真進行總結

  針對檢查發現的問題,要求各單位對原因進行分析,制定出整改措施和預防措施,由各單位負責人簽字,親自組織人員進行整改,確保各項整改措施、預防措施落實到位。

  安全風險報告18

  根據《關于轉發自治區交通運輸廳開展全區交通運輸行業安全生產檢查督查的通知》文件要求,結合公司的實際情況,認真開展了自查自糾工作,現把公司的安全生產自查自糾工作總結如下:

  一、安全生產大反思、大檢查自查自糾活動情況

  1、安全管理機構方面

  我公司在安全管理機構建設方面,尤為重視現場技術、安全人員的配備,配備了重要的部門及人員,并全部對各人員簽訂了安全管理終端責任狀,明確各管理人員的職責,確保現場施工安全質量可控。

  2、安全生產管理制度和責任的落實方面

  通過自查自糾活動,原安全生產管理制度不完善、安全防護設施不齊全的,現逐步走上了正規,公司的安全生產管理制度備案存檔工作完整,各制度健全,應急預案完整,演練可行,各項操作規程考核效果較好,員工在自己崗位上認真履行各自的安全生產職責,為安全生產各項措施的落實,提供了有力的保證。

  3、安全教育培訓和特殊工種持證上崗情況

  公司根據上級領導的整體安排,組織開展了多種形式的宣教活動。一是深入開展普法教育,通過召開安全生產會議等形式,宣傳和學習《安全生產法》等法律法規。二是豐富宣傳活動形式,通過組織職工進行安全知識教育,參加消防安全演練及氨氣泄露演練,并利用宣傳欄、宣傳畫、標語等宣傳各種安全知識及安全法規。使廣大員工深入了解安全,廣泛重視安全,極大提高了全員安全生產意識。

  通過各種形式(警示牌、宣傳欄、標語等)使員工明確自己崗位存在的危害因素及預防措施,明確在危害發生時的救護措施。培養員工熟練掌握小型工傷的緊急處理技能,將傷害控制在最小程度。使職工能夠熟練的使用勞動衛生防護用品,降低職業病危害,預防職業病的發生。使職工能在突發事故中正確熟練地采取自救和互救措施;對每位現場施工操作人員的持證情況進行審查,現場持證情況來看作到了特殊工種100%持證上崗。

  4、安全投入情況

  公司在安全投入方面吸取各類工程現場發生的安全教訓,在安全生產投入方面不惜成本,確保施工安全,現我公司全線各項目沒有因為安全投入資金不到位而忽視安全的.問題,也沒有因為安全投入資金不到位而影響施工進度的。

  5、應急預案編制及演練情況

  根據農民工的突發意外傷害方面所采取措施知識,針對我公司安全施工生產實際情況,特組織了一次應急急救演練,演練順利結束,取得了業主、監理現場的認可。

  二、存在問題

  檢查中發現的主要問題是:

  1、個別人員安全意識淡薄,施工現場仍然存在習慣性違章。

  2、施工用電線路布設較亂,需要進一步規范,

  3、個別中隊安全教育記錄不規范,班前會記錄不規范,需要進一步完善。

  4、設備定期檢查,各種制度完善;但設備自身檢查資料、記錄不齊全;需進一步完善。

  5、個別安全防護設施沒跟上工程施工進度,造成施工中安全防護滯后。

  三、整改措施

  針對以上檢查出的問題,在下步工作中,我們要強化措施,督促企業按時整改,按期復查,跟蹤整治,確保整改到位。

  1、加強領導、樹立安全生產意識。要強化措施,認真落實安全生產責任制,要把安全生產工作納入重要日程,一把手要親自抓。要加大安全生產工作力度,認真貫徹落實“安全第一、預防為主”的方針,堅持誰主管誰負責的原則,把安全生產工作責任制層層落實,切實做到抓實、抓細。

  2、遵章守法,建立健全安全生產規章制度。對安全生產工作的要求,把安全生產工作規章制度、崗位操作規程,組織機構建立健全,真正做到有章可循,有法可依,組織落實,制度落實,措施落實。同時,要抓好安全生產的宣傳教育培訓工作,增強領導和農民工的安全生產意識和法制觀念。

  3、經常檢查,認真排查隱患整改隱患。我們對安全生產的檢查工作要做到經常化,制度化、規范化,在工作中主要體現一個“勤”字上。要勤過問、勤督促、勤檢查。對檢查中提出的安全隱患問題要督促企業加快整改,把隱患消滅在萌芽中,減少安全生產事故的發生。

  4、嚴明紀律,嚴肅責任追究。要做好安全生產事故防范工作,杜絕各類事故的發生。一旦發生事故,要認真執行事故報告制度,要逐級及時上報,對發生安全生產事故的單位要按照“四不放過“的原則,嚴肅追究企業主要負責人和相關責任人的責任,確保國家和人民生命財產安全。

  總之,通過本次大檢查發現了公司在安全工作中存在的一些弊端和疏漏,及時進行了整改,使之得到了有效的控制,但安全工作是一項長期的工作。公司將繼續嚴抓安全、狠抓安全,夯實安全管理基礎工作,使廣大職工的安全意識得到提高,使安全管理的各項工作和要求得到較好落實,進一步增強其安全責任意識,明確各自職責,為工程施工順利進行提供安全保障。

  安全風險報告19

  預防和減少安全事故的發生,按照村鎮建設服務中心的《關于建設工程施工安全隱患整改的通知》文件精神的要求,我項目部2月28日組織全體員工開展安全檢查活動。于2月29日項目部組織對施工現場進行全面認真的安全隱患檢查,現就自查結果總結如下:

  一、發現問題

  ①多數工人進入工地能夠自覺地佩帶安全帽,但個別工人的安全意識較差,安全帽佩戴不規范、不齊全;

  ②現場安全警示標識太少,不能滿足安全警示的需要,“五牌一圖”未懸掛到位;

  ③用電線路布設不規范,存在落地現象;

  ④工地道路硬地化未做好,外腳手架地基需強化;

  ⑤施工機械未滿足“一機一閘一保護”的原則;

  二、問題分析

  原因:項目部管理人員對安全重視程度不夠;

  三、整改措施

  1、健全體制、強化管理

  ①、完善安全文明管理體制、建立健全安全文明管理制度、安全文明管理機構和安全文明生產責任制是安全文明管理的重要內容,是實現安全文明生產管理的'組織保證。并制定各級安全文明生產責任制,制定嚴明、職責明確,項目部成立標準化管理領導小組,保證對安全文明從上至下層層把關;

  項目副經理:許建國 項目總工:左新標 項目經理:劉 榮

  安全員:韋正州 施工隊兼職安全員:各工隊長

  ②、建立安全例會制度:工地定期召開會議,分析安全文明生產情況,掌握安全文明生產發展動態,研究解決安全文明生產中的突出問題,確保安全文明生產;

  ③、目標管理:實行目標管理是強化管理者的安全文明思想意識,提高安全文明管理水平和施工水平,確保建設項目安全、高效、文明施工的有力措施,按上級有關條文規定,結合項目的實際情況,逐級制定安全管理目標。項目部全體員工及施工隊伍將緊緊圍繞這一目標,嚴謹的展開各自的工作;

  ④注重安全資料的整理,要求做到及時性、準確性、完整性。

  2、加強安全教育 提高安全意識

  ①、牢牢把握“安全第一、預防為主、綜合治理”的方針,任何情況下不能放松思想,目標不能變。堅持安全思想教育常抓不懈,結合項目部實際情況,利用各種渠道宣傳有關國家的安全生產方針、政策,提高全員安全意識。

  ②、對施工人員堅持定期進行安全生產技術培訓,并建立安全教育培訓記錄。特種作業人員未經主管部門培訓、發證,均不得從事特種作業。分部分項施工作業前堅持有針對性、指導性的安全技術交底,各分部、分項安全技術交底由施工員、技術負責人進行編制,專職安全員參加審定,各級安全技術交底后,均辦理簽字手續。

  3、項目部安全員加大安全檢查次數,各部門每日進行安全隱患排查,加強溝通,如發現問題及時將檢查情況向上級報告,以便更好的指導安全生產工作。

  安全風險報告20

  為進一步加強電力行業安全生產工作,根據《國家能源局關于印發電力行業安全生產大檢查工作方案的通知》(國能發安全[20xx]22號)、聊發改能交[20xx]185號文件的要求,并結合安全生產月活動,高新區經貿局組織對全區電力項目開展了全面安全檢查。

  經排查,我區有魯西化工集團股份有限公司動力分公司一家電力生產企業正在運行,具體情況如下:

  一、主要做法

  (一)強化主體責任,層層抓好落實。魯西化工集團股份有限公司動力分公司高度重視安全生產,視安全生產為企業的生命線,嚴格筑牢“安全第一”的安全理念,強化責任落實,層層分解,逐級簽訂《安全生產目標責任書》,做到各司其職、各負其責,堅持把安全工作作為重要的考核內容,通過實施安全生產責任制,實現了“層層抓安全、事事重安全、人人想安全”的良好局面。

  (二)完善安全生產管理機構,健全管理制度。成立了以公司經理為主任、副經理以及相關單位為成員的安全生產委員會,負責日常監督、指導、檢查工作。設立了安全專職機構—安全科,并配備了專職安全管理人員。組織各單位對各自部門的安全生產職責重新進行梳理完善,建立健全安全生產責任制,組織制定安全生產規章制度和操作規程,制定完善了各部門和各級人員的安全生產責任制,確保安全生產責任橫到邊、縱到底,使公司安全工作實現“凡事有人負責、凡事有章可循、凡事有據可查”。

  (三)推動風險分級管控和隱患排查雙體系建設。建立了安全風險分級管控和隱患排查管理辦法及實施方案,做到全員參與、全過程辨識、全方位管控、全天候實施的安全管理體系,組織各單位、各崗位使用LEC和SCL分析法對每一項作業活動辨識和設備設施可能存在的風險進行辨識、評價,確定了風險等級和管控層級,明確了風險管控責任人和管控措施以及生產安全風險點名冊。本次共計辨識出作業活動風險425項,設備設施風險367項,其中作業活動重大風險34項,較大風險142項,一般風險115項,低風險135項,設備設施重大風險52項,較大風險111項,一般風險204項。對確定風險明確措施分級管控和隱患排查類別,按照危險程度分為一、二、三、四、五級(一級最高,五級為最低),針對等級,形成文件,落實具體的責任部門、責任人實施具體隱患排查管控。

  (四)加強安全培訓,提高員工安全意識。安全培訓做到常態化、經常化,并采取直線培訓、逐級培訓、集中培訓、現場培訓、實操培訓等各種培訓方式,充分發揮實訓基地作用,全面提升干部員工的業務技能和水平。持續組織開展“知識培訓”、“技能比武”、“安全演講、競賽”等形式多樣的安全教育培訓活動,員工安全意識和技能進一步得到提高,效果明顯。

  (五)做好作業安全管控。嚴格執行國家各項法律法規要求,制定了八大高危作業管理規范及票證審批管理程序,現場各項作業必須制定作業方案、辦理JSA危險源辨識和各類高危作業票證,根據作業風險大小進行逐級審批,風險較大的作業票證及方案由公司經理親自現場落實安全措施后進行作業的審批。嚴格針對登高、動火、受限空間、吊裝等高危作業進行管控,對容易發生坍塌、中毒、火災、窒息、觸電等高風險的作業活動進行重點管控,對發現的人的不安全行為,物的安全狀態、環境方面的典型問題進行考核處理,嚴格做到了閉環管理,確保裝置的安全穩定運行。

  (六)嚴抓承包商管理,注重全過程管控。嚴抓承包商資質的審核,確保施工隊伍具備相應的能力;抓好承包商人員入場前的安全培訓和交底工作,明確各自的責任;做好屬地管理,指定本單位人員對承包商施工隊伍進行監督和監護。堅持對承包商“四個一樣”進行管理,即:對承包商的要求與對內部部門的要求一樣、對承包商的管理與對內部部門的管理一樣、對承包商員工的'要求與對內部部門員工的要求一樣、對承包商員工的管理與對內部部門員工的管理一樣。

  (七)加大現場檢查力度,及時消除不安全因素。采取各種形式、各種類型的檢查,開展隱患排查治理工作,

  一是綜合檢查與季節性檢查相結合,

  二是專業檢查與專項檢查相結合,

  三是領導巡查與員工自查相結合,

  四是隱患查找獎勵與員工舉報相結合,大力度鼓勵和獎勵員工查找身邊的安全隱患。本次電力建設施工檢查活動,查出問題39項,堅持“高標準、嚴要求”的原則開展隱患整治,做到發現一處、查處一處、消除一處,嚴格執行“四定”的原則,即定整改項目、定整改措施、定責任人、定完成時間,做到隱患立即整改,不得拖延,對當時不能解決的問題采取了臨時安全措施,并定出計劃督促整改,目前已全部完成隱患整改。

  二、存在的不足

  該企業整體安全管理基礎較為薄弱,尚未有效推行各管理層級自上而下的安全直線責任傳遞機制,缺乏從風險辨識、風險評估到風險控制的有效系統性管理手段和工具,導致安全工作的推動力和執行力不足。

  三、下一步的整改措施

  20xx年,隨著國家對安全的要求越來越高,安全形勢將更加嚴峻,我們將面臨更大的困難,經受更加嚴峻的考驗。我們將繼續堅持“安全第一”的理念,督促企業全面落實安全生產責任制,強化干部的安全生產責任意識和風險防控能力,進一步加強雙基管理,重點做好以下工作:

  (一)進一步加強領導力和職責落實,推行有感領導、屬地管理和直線責任,使安全生產責任制更加落實。我們領導干部要率先轉變思想,我們的各個單位都要對安全工作負責,不僅要對結果負責,更要對安全管理的過程負責。

  (二)通過引進先進的管理方法和工具,以提升風險管控能力為主線,進一步利用先進方法工具,從技術、設備設施以及人員等三個方面入手,有效防范事故的發生。

  (三)不斷優化管理制度和運作流程,提升現有安全管理制度和標準,體現高標準、嚴要求。

  (四)深入開展各層面、各類型的安全學習培訓,通過培訓、輔導等多種方式,持續提升各層級人員意識、知識和技能,提高人的風險防控能力,為安全生產提供有效的保障。

  (五)按照風險分級和隱患排查兩個體系建設要求,加大隱患排查治理和整改力度。持續開展專項整治活動,抓好整改和落實,保證質量和效果。

  (六)創新安全管理方法。積極走出去,加強外部溝通交流和學習借鑒,結合實際,學以致用,不斷提高安全管理水平。

  安全工作是一項長期性的工作,任重而道遠。我們將幫助企業積極學習借鑒同行業先進工作經驗,堅持積極進取,開拓創新,用更先進的安全管理理念,不斷完善安全管理體系,一如既往地抓好安全生產工作,確保企業安全穩定運行。

  安全風險報告21

  20xx年x月x日,貴公司評審專家對我公司安全標準化運行情況,進行了指導、考評。考評組查閱了公司安全標準化制度、記錄及相關文件資料,并對公司的生產現場進行了檢查。專家組對公司的安全標準化工作和安全管理工作給予了肯定,同時也提出11條不符合項。

  評審結束后,針對檢查中提出的問題,我公司于09月26日召開了安全標準化整改專題會議,并成立了整改小組。整改小組成員:李忠義、劉磊、孟凡濤、林凡磊、任傳國。

  針對11項不符合及存在的問題進行了原因分析,層層分解,研究制定整改計劃、方案,落實到科室、各部門,逐一認真整改,現將為確保整改工作落到實處,要求各部門在公司每周調度會上匯報整改情況,安全指揮中心按照匯報情況進行跟蹤檢查,通過近二十多天的積極整改,截止20xx年x月x日共計完成整改10項。現將整改情況匯報如下:

  1、安全生產培訓缺培訓記錄、培訓內容等

  整改結果:已整改

  整改措施:規范培訓制度,按要求將培訓記錄補充完善。

  2、安全會議缺記錄內容

  整改結果:已整改

  整改措施:每月定時召開安全會議,及時記錄補充會議記錄。

  3、作業管理,缺少車輛的臺賬和檔案

  整改結果:已整改

  整改措施:設立專人管理車輛臺賬,并完善車輛檔案,落實一車一檔。

  4、法律法規,缺少培訓,無考卷

  整改結果:已整改

  整改措施:組織全體工作人員參加培訓考試,并記入檔案。

  5、裝備設施,無配足安全防護設備,無檢查記錄

  整改結果:已整改

  整改措施:安全小組組織專業人員配備每輛車的三角木、警示牌、防滑鏈等安全設備,并定期對車輛進行全面檢查。

  6、危險源,風險控制無檢查

  整改結果:已整改

  整改措施:對危險源進行建檔,安全小組加大檢查力度,完善檢查制度組織相關人員參加培訓,及時識別有害因素,強化風險意識。

  7、安全責任體系,安全責任書無備齊

  整改結果:已整改

  整改措施:不斷完善安全責任制度,規范相關人員的安全責任書

  8、隊伍建設,缺少聘用合同

  整改結果:已整改

  整改措施:辦公室落實相關人員的實際情況,組織簽訂合法有效的聘用合同,不斷完善員工的`聘用制度。

  9、科技創新,車輛GPS缺少安全信息、監控記錄

  整改結果:已整改

  整改措施:監控員任傳國負責拷貝車輛GPS監控記錄以及安全信息,并打印裝訂報告,安全組負責相關制度的完整與規范。

  10、安全生產月,開啟活動不夠

  整改:已整改

  整改措施:安全組繼續組織完善安全月活動、安全生產競賽活動,完善相關的活動方案,并且有方案、有過程、有總結記錄,同時加大對安全生產的檢查力度,包括對工作場所、車輛行駛前行駛中的各項安全檢查。

  11、無開展“六打六治”活動

  整改:正在整改

  整改措施:安全會議組根據實際情況,制定六打六治活動實施方案,方案分三個時間段,活動持續到12月份,前期安排部署和自查自改階段,中期工作重點集中打擊整治階段,后期鞏固深化階段,公司現在已經落實第一階段,整改小組組織全面檢查車輛人員有效證件、公司存在的安全生產隱患和問題,制訂整改計劃;目前正在實施第二階段,落實整改計劃,各項工作運轉良好。

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